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III.

Tipo de

FORMACIÓN ACADÉMICA — ABOGADO REGISTRAL Denominación Secundaria

Formación

(colocar una "x" en la

columna que

corresponda)

Técnica básica (1 ó 2 años)

Técnica superior (3 ó 4 años) Universitaria

Incompleta

 

Grado requerido

Egresado

Bachiller

Grado (s)lsituación académica y estudios requeridos

Especialidad:

Abogado.

para el puesto.

Grados adicionales

Grado

Egresado

 

Maestría

Doctorado

 

Especialidad:

Requerimientos

Colegiatura

SI

x

NO

adicionales

Habilitación profesional

SI

x

NO

Competencias

Responsabilidad con el Trabajo Pensamiento Analítico Pensamiento Conceptual.

IV.

CONOCIMIENTOS

Completa

X

Titulo!

Licenciatura

Titulado

1

I

Conocimientos técnicos principales requeridos para el puesto (No requiere documentación sustentatotia)

Conocimiento en Publicidad Registral. Conocimiento en Sistema de Registral.

X

Curso y/o Programas de especialización (Requiere documentación sustentatoria) Nota: Cada curso debe tener una duración mínima de 12 horas y los diplomados o programas de especialización no menor de 80 horas.

Conocimientos de ofimática e idiomas

Diplomado en Derecho Registral o Notarial o Civil.

Conocimientos de ofimática

MS Word

B

MS Excel

B

MS Power point

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Otro (detallar):

Idiomas

Inglés

NA

Otro (detallar):

V. EXPERIENCIA — ABOGADO REGISTRAL

  • 1 Experiencia laboral general

(Sea en el Sector Público o Privado)

C

antidad total

de

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(años)

-

Obligatorio

Experiencia

específica

para

el

puesto

(en

la

función o la materia)

Dos (02) años laboral, civil o formativa.

Practicante profesional Auxiliar o Asistente Analista Especialista

Experiencia específica para el puesto (en la función o la

Indicar la cantidad total de tiempo (años o meses) — Obligatorio

Unn (01) año en laboral o civil.

Nivel mínimo del puesto (de ser necesario) Supervisor/Coordinador

x

Jefe de área o Dpto. Gerente o Director

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público requiere para el puesto (parte "A") (en caso no sea necesario colocar O)

Aspectos complementarios sobre el requisito de

experiencia;

especificar, de ser necesario, si se

requiere algún requisito adicional para el puesto.

RETRIBUCIÓN ECONÓMICA (MENSUAL) SI 3,500.00 soles

LUGAR DE PRESTACIÓN DEL SERVICIO

HORARIO

Las Oficinas Desconcentradas de la ZRN° IX -

Lunes a viernes: 08:00 a 17:00 horas.

Sede Lima, con disponibilidad para desplazamiento

Lunes a viernes:

08:00 a 14:00 horas o 14:00 a 20:00 horas

a otras oficinas de la Zona Registral

(rotativo) Sábados: de 10:00 a 14:00 horas o 14:00 a 18:00 horas (rotativo). Domingo: De 10:00 a 14:00 horas (rotativo) u otro que requiera la necesidad de servicio, sin sobrepasar las 48 horas semanales.

PLAZO DE DURACIÓN INICIO Culminación del proceso de selección

TERMINO

 

30/04/2019

 

VIII.

FORMACIÓN ACADÉMICA — TECNICO ADMINISTRATIVO

 
 

Denominación

Incompleta

 

Completa

Tipo de

1.Secundaria

Formación

(colocar una "x" en la columna que

2.Técnica básica (1 ó 2 años)

corresponda)

3.Técnica superior (3 ó 4 años)

X

4.Universitaria

Grado requerido

x

Egresado

Bachiller

Título

Grado (s)/situación

 

/Licenciatura

académica y

Especialidad:

Administración,

Administración

Bancaria,

Computación

e

estudios requeridos para el puesto.

Informática o Secretariado.

 

Grados adicionales

Grado

Egresado

Titulado

 

Maestría

 

Doctorado

 

Especialidad:

Requerimientos

Colegiatura

SI

NO

X

adicionales

Habilitación profesional

SI

NO

X

Competencias

Responsabilidad con el Trabajo Pensamiento Analítico Pensamiento Conceptual.

IX.

CONOCIMIENTOS

Conocimientos técnicos principales requeridos para I puesto (No requiere documentación sustentatoria)

X

Técnicas de atención al cliente. Conocimiento del Sistema de Gestión de Caridad. Detección de billetes y monedas falsas, cheques y tarjetas de pago electrónico.

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Curso ylo Programas de especialización (Requiere

documentación sustentatoria)

Nota: Cada curso debe tener una duración minima de 12

horas y los diplomados o programas de especialización no

menor de 80 horas.

Conocimientos de ofimática e idiomas

11

No aplica.

Conocimientos de ofimática

MS Word_

B

MS Excel

B

MS Power point

NA

Otro (detallar):

-

 

Idiomas

Inglés

NA

Otro (detallar):

IX. EXPERIENCIA - TECNICO ADMINISTRATIVO

Experiencia laboral general

(Sea en el Sector Público o Privado a partir de las

prácticas profesionales)

Experiencia específica para el puesto (en la función o la

materia)

Cantidad total de

Dos (02) años

Indicar la cantidad total de

Uno (01) año

tiempo (años) -

tiempo (años o meses)

Obligatorio

Obligatorio

Experiencia

específica

 

Nivel mínimo del puesto (de ser necesario)

 

para

el

puesto

(en

la

Practicante profesional

x

Supervisor/Coordinador

función o la materia)

Auxiliar o Asistente

Jefe de área o Dpto.

 

Analista

Gerente o Director

Especialista

Detallar cuánto tiempo de experiencia en el

O

sector público requiere para el puesto (parte

"A") (en caso no sea necesario colocar O).

Aspectos complementarios sobre el requisito

de experiencia; especificar, de ser necesario, si

se requiere algún requisito adicional para el

puesto.

RETRIBUCIÓN ECONÓMICA (MENSUAL)

S12,500.00 soles

LUGAR DE PRESTACIÓN DEL SERVICIO

Las Oficinas Desconcentradas de la ZRN° IX - Sede

Lima, con disponibilidad para desplazamiento a otras

oficinas de la Zona Registra!

PLAZO DE DURACI N

INICIO

1 Culminación del proceso de selección

HORARIO

Lunes a viernes: 08:00 a 17:00 horas.

Lunes a viernes: 08:00 a 14:00 horas o 14:00 a 20:00 horas

(rotativo)

Sábados: de 10:00 a 14:00 horas o 14:00 a 18:00 horas

(rotativo).

Domingo: De 10:00 a 14:00 horas (rotativo) u otro que requiera

la necesidad de servicio, sin sobrepasar las 48 horas

semanales.

TERMINO

30/04/2019

ETAPA

Aprobación de la Convocatoria

ÁREA RESPONSABLE/

RESPONSABLES

Jefatura

CRONOGRAMA

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Publicación de la convocatoria en el Servicio Nacional

Unidad de Recursos Humanos

2910112019

del Empleo — MINTRA

 

Publicación de la convocatoria en el portal web

Unidad de Recursos

Humanos

06102/2019

institucional de la SUNARP

 

SELECCIÓN

Recepción de Fichas de Inscripción de postulantes

Unidad de Recursos Humanos

1410212019

(Anexo 2 A)

(A través del correo:

 

convocatoriascas_lima@sunarp.qob.pe)

 

en el horario de 8:15 am. hasta 16:45 pm.

 

Evaluación de las fichas de inscripción

 

Comité de Selección

Del 15 al 19/0212019

Resultado

de

la

Evaluación

de

las

Fichas

de

Comité de Selección

2010212019

inscripción

Presentación de Curriculum Vitae documentado y

 

Anexos (Anexos 2B y 2C)

 

Comité de Selección

2110212019

Av. Rebagliati N°561, Jesús María, Primer Piso, Oficina

 

de Trámite Documentario, en el horario de 8:15 am a

4:45 pm.

Evaluación de los Curriculum vitae documentados

Comité de Selección

Del 22 al 25/02/2019

Publicación de candidatos aptos

para

entrevista

Comité de Selección

26/0212019

personal

Entrevista personal

 

Comité de Selección

27/02/2019

Publicación de resultado final

 

Comité de Selección

2810212019

Suscripción y Registro del contrato

 

Unidad de Recursos Humanos y

Del 01a1 0410312019

 

Jefatura

XII. DE LAS ETAPA DE EVALUACIÓN

 

Evaluaciones

 

Peso

Subcategorías

 

Especificaciones

 

Ficha de

Descalificatorio

 

Se verifica el cumplimiento de los requisitos

Inscripción

minimos exigidos para el puesto.

(Anexo 2 A)

Evaluación

Experiencia.

El puntaje minimo aprobatorio es 40 puntos y

curricular

50%

Formación académica,

el máximo 50.

 

(Anexo 2B y 2C)

 

grado académico y/o nivel

El puntaje total se obtiene promediando los

 

de estudios.

puntos asignados en cada campo que

Cursos o estudios de

compone el formato de evaluación curricular.

especialización.

ntrevista

50%

a.

Entrevista personal

El puntaje minimo aprobatorio es 40 y el

1. ersonal

máximo es 50.

 

El puntaje total se obtiene promediando los

puntos asignados en cada campo que

compone el formato de entrevista.

Peso total

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DE LA ETAPA DE EVALUACIÓN (ABOGADO REGISTRAL Y TECNICO ADMINISTRATIVO)

RUBROS A EVALUAR

Experiencia laboral general (Obligatorio)

Cumple con el mínimo requerido.

Tiene 1 año adicional al mínimo requerido.

Tiene 2 años adicionales al mínimo requerido.

Experiencia específica en la función ylo materia (Obligatorio)

Cumple con el minimo requerido.

Tiene 1 años adicionales al mínimo requerido.

Tiene 2 años adicionales al mínimo requerido.

Experiencia

específica

asociada

complementaria (Opcional)

Cumple con el minimo requerido.

al

Sector

Público

Tiene 1 año adicional al minimo requerido.

Tiene 2 años adicionales al mínimo requerido.

Formación académica

(Obligatorio)

o

experiencia

Cumple con el grado minimo requerido en el perfil del puesto.

Cuenta con 1 grado superior al minimo requerido.

Cuenta con 2 grados superiores al minimo requerido.

Cursos y/o programas de especialización (Obligatorio)

Puntaje

5

7

10

Puntaje

10

13

15

Puntaje

O

Puntaje

10

O

O

Puntaje

Programas de especialización ylo cursos afines a las funciones

Cumple con el /los programas o cursos requeridos en el perfil del puesto.

Cuenta con 1 programa o curso adicional al mínimo requerido.

)

Cuenta con 2 programas adicionales o cursos al mínimo requerido.

(Etapa de presentación de fichas de inscripción)

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O

En la etapa de presentación de fichas de inscripción, los postulantes deberán realizar lo siguiente:

1.

Descargar el formato "Ficha de Inscripción de Postulante" (Anexo 2A).

2,

Realizar el llenado correcto de acuerdo a la información requerida (utilizando MS Word).

Cada hoja debe estar enumerada y firmada.

La firma consignada en cada hoja debe coincidir con la que se visualiza en el D.N.I.

Enviar la ficha de inscripción desde el correo del postulante a la siguiente dirección de correo electrónico

convocatoriacas_lima@sunarp.gob.pe, indicando el nombre del puesto al que postula

colocando el siguiente ASUNTO: CAS N° 001-2019-Z.R.N°IX + PUESTO + APELLIDOS Y

NOMBRES.

Se deberá respetar el día y hora de la recepción de las fichas, de lo contrario el postulante será descalificado

IMPORTANTE:

La información presentada mediante correo electrónico para la evaluación de las Fichas de Inscripción

(Anexo 2A) no es documentada.

La información consignada en el Formato "Ficha de Inscripción de Postulante" (Anexo 2A), debe acreditarse

con certificados o constancias. En el caso de la experiencia laboral, ésta podrá ser validada con adendas u

órdenes de servicio donde se especifique el trabajo realizado al momento de la evaluación curricular.

El incumplimiento de lo indicado descalificará al postulante.

*Todos los anexos pueden ser descargados del portal web institucional, a través del siguiente enlace:

https://www.sunarp.nob.pelcas-practicantes.asP

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