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BANCO NACIONAL DE DESENVOLVIMENTO ECONÔMICO E SOCIAL ‐ BNDES 

EDITAL Nº 01/2009 
SELEÇÃO PÚBLICA 
 
O BANCO NACIONAL DE DESENVOLVIMENTO ECONÔMICO E SOCIAL ‐ BNDES, através do Departamento de Administração 
de Recursos Humanos, torna pública a realização de Seleção Pública para a formação de Cadastros de Reserva de Pessoal para o cargo 
de  nível  superior  ‐  Profissional  Básico  (formações  de  Administração,  Análise  de  Sistemas  ‐  Desenvolvimento,  Biblioteconomia, 
Ciências  Contábeis,  Comunicação  Social,  Economia  e  Psicologia)  e  para  o  cargo  de  nível  médio  ‐  Técnico  de  Arquivo  mediante  as 
condições contidas neste Edital. 
 
1 ‐ APRESENTAÇÃO 
1.1 ‐ A Seleção Pública será regida por este Edital, seus Anexos e eventuais retificações, promovida pela FUNDAÇÃO CESGRANRIO e 
realizada sob sua inteira responsabilidade, organização e controle. 
1.2 ‐ A Seleção Pública se destina a selecionar candidatos para formação de Cadastros, por escolaridade específica, para provimento de 
vagas futuras no Município do Rio de Janeiro. Entretanto, de acordo com as necessidades de serviço, o candidato poderá ser lotado em 
Unidade  localizada  em  qualquer  outra  cidade  onde  o  Banco  Nacional  de  Desenvolvimento  Econômico  e  Social  ‐  BNDES  possua  ou 
venha a constituir representação, inclusive no exterior. 
1.3 ‐ Exige‐se dos candidatos ao cargo de Profissional Básico (formações de Administração, Análise de Sistemas ‐ Desenvolvimento, 
Biblioteconomia, Ciências Contábeis, Comunicação Social, Economia e Psicologia) a serem admitidos a disponibilidade para realizar 
viagens a serviço, no país ou no exterior. 
1.4  ‐  As  relações  de  trabalho  serão  regidas  pela  Consolidação  das  Leis  do  Trabalho  (CLT),  pela  legislação  complementar  e  pelos 
regulamentos  em  vigor  no  Banco  Nacional  de  Desenvolvimento  Econômico  e  Social  ‐  BNDES  na  data  de  admissão  do  candidato 
contratado. 
1.5 ‐ Os candidatos aprovados, quando contratados, serão enquadrados no nível inicial do Plano de Cargos e Salários em vigor na data 
de  admissão,  sendo  que  os  atuais  empregados  do  Banco  Nacional  de  Desenvolvimento  Econômico  e  Social  ‐  BNDES  serão 
enquadrados  no  cargo  para  o  qual  tenham  sido  aprovados  nesta  Seleção  Pública,  sem  prejuízo  dos  direitos  adquiridos  e  da 
irredutibilidade do salário. 
1.6  ‐  Os  candidatos  integrantes  dos  Cadastros  de  Reserva  de  Pessoal  serão  convocados,  conforme  necessidade  e  conveniência  do 
BNDES  e  de  acordo  com  a  classificação  obtida,  por  cargo/formação,  para  comprovação  de  requisitos  exigidos,  Exames  Médicos  e 
demais procedimentos pré‐admissionais, todos eliminatórios e de responsabilidade do BNDES.  
1.7 ‐ As provas serão realizadas em Brasília/DF, Recife/PE, Rio de Janeiro/RJ e São Paulo/SP. 
1.8 ‐ O candidato deverá optar, quando da inscrição, pelo idioma e local de provas. 

2 ‐ CARACTERÍSTICAS DOS CARGOS 
2.1 ‐ Sumário das Atribuições do Cargo de Nível Superior ‐ PROFISSIONAL BÁSICO (formações de Administração, Análise de Sistemas 
‐  Desenvolvimento,  Biblioteconomia,  Ciências  Contábeis,  Comunicação  Social,  Economia  e  Psicologia):  desenvolver  tarefas  de 
natureza  técnico‐administrativas,  relacionadas  ao  negócio  da  Instituição,  dando  suporte  às  atividades  da  Unidade,  elaborando 
relatórios e outras demandas, com pareceres conclusivos.  
2.1.1 ‐ Requisitos:  
2.1.1.1  ‐  ADMINISTRAÇÃO  ‐  Curso  de  graduação  completo  com  o  grau  de  Bacharel  em  Administração,  em  instituição  de  ensino 
reconhecida pelo Ministério da Educação e Registro Profissional no Conselho Regional de Administração ‐ CRA. O registro deverá ser 
obtido no Conselho Regional com jurisdição no local onde o candidato venha a ter seu domicílio profissional. 
2.1.1.2  ‐  ANÁLISE  DE  SISTEMAS  ‐  DESENVOLVIMENTO  ‐  Curso  de  graduação  completo  em  Análise  de  Sistemas,  ou  Tecnologia  da 
Informação, ou Sistemas de Informação, ou Processamento de Dados, ou Ciência da Computação, ou Engenharia da Computação, ou 
Engenharia de Sistemas, ou Bacharelado em Informática, ou ainda, curso de graduação completo nas áreas de Ciências Exatas ou de 
Engenharias  com  curso  de  pós‐graduação  (lato  ou  stricto  sensu)  em  Informática,  Análise  de  Sistemas,  Tecnologia  da  Informação, 
Sistemas  da  Informação,  Processamento  de  Dados,  Ciência  da  Computação,  Engenharia  da  Computação  ou  Engenharia  de  Sistemas, 
todos ministrados por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação. 
2.1.1.3  ‐  BIBLIOTECONOMIA  ‐  Curso  de  graduação  completo  com  o  grau  de  Bacharel  em  Biblioteconomia,  em  instituição  de  ensino 
reconhecida pelo Ministério da Educação e Registro Profissional no Conselho Regional de Biblioteconomia ‐ CRB. O registro deverá ser 
obtido no Conselho Regional com jurisdição no local onde o candidato venha a ter seu domicílio profissional. 

2.1.1.4 ‐ CIÊNCIAS CONTÁBEIS ‐ Curso de graduação completo com o grau de Bacharel em Ciências Contábeis, em instituição de ensino 
reconhecida pelo Ministério da  Educação e Registro Profissional no Conselho Regional de Contabilidade ‐ CRC. O registro deverá ser 
obtido no Conselho Regional com jurisdição no local onde o candidato venha a ter seu domicílio profissional. 
2.1.1.5 ‐ COMUNICAÇÃO SOCIAL ‐ Curso de graduação completo com o grau de Bacharel em Comunicação Social, em instituição de 
ensino reconhecida pelo Ministério da Educação. 
2.1.1.6  ‐  ECONOMIA  ‐  Curso  de  graduação  completo  com  o  grau  de  Bacharel  em  Ciências  Econômicas,  em  instituição  de  ensino 
reconhecida pelo Ministério da Educação e Registro Profissional no Conselho Regional de Economia ‐ CORECON. O registro deverá ser 
obtido no Conselho Regional com jurisdição no local onde o candidato venha a ter seu domicílio profissional. 
2.1.1.7 ‐ PSICOLOGIA – Curso de graduação completo com o grau de Bacharel em Psicologia, em instituição de ensino reconhecida pelo 
Ministério  da  Educação  e  Registro  Profissional  no  Conselho  Regional  de  Psicologia  ‐  CRP.  O  registro  deverá  ser  obtido  no  Conselho 
Regional com jurisdição no local onde o candidato venha a ter seu domicílio profissional. 
2.1.2 ‐ Remuneração inicial mensal: R$ 7.357,89 (sete mil trezentos e cinquenta e sete reais e oitenta e nove centavos). 
2.1.3 ‐ Jornada de trabalho: 35 (trinta e cinco) horas semanais para todos os cargos. Eventualmente poderá haver a necessidade de o 
trabalho ser realizado em finais de semana e ou feriados. 
2.2 ‐ Sumário das Atribuições do Cargo de Nível Médio  
TÉCNICO DE ARQUIVO: Desenvolver atividades relacionadas à organização e arquivamento da documentação do BNDES, da BNDESPAR 
e  da  FINAME  executando  tarefas  de  protocolo,  classificação,  ordenação,  empréstimos  e  consultas,  indexação  em  banco  de  dados, 
digitalização ou qualquer outra atribuição inerente à guarda e conservação dos documentos. 
2.2.1  ‐  Requisitos:  Curso  de  Ensino  Médio  completo  (antigo  2º  Grau)  em  instituição  de  ensino  reconhecida  pelo  Ministério  da 
Educação. 
2.2.2 ‐ Remuneração inicial mensal: R$ 2.344,21 (dois mil trezentos e quarenta e quatro reais e vinte e um centavos). 
2.2.3 ‐ Jornada de trabalho: 35 (trinta e cinco) horas semanais. Eventualmente poderá haver a necessidade de o trabalho ser realizado 
em finais de semana e ou feriados. 
2.3  ‐  Os  candidatos  admitidos  poderão  executar  outras  tarefas  inerentes  ao  conteúdo  ocupacional  do  cargo,  além  das  citadas  no 
Sumário das Atribuições, compatíveis com as previstas para o cargo e/ou com as particularidades do BNDES. 
2.4 ‐ Os candidatos admitidos, além dos benefícios legais, farão jus à percepção das seguintes vantagens:  
a)  ingresso  em  quadro  de  pessoal;  b)  participação  nas  despesas  com  assistências  médica,  hospitalar  e  dentária,  extensivas  aos 
dependentes;  c)  participação  nas  despesas  com  utilização  de  creche  com  sistema  de  livre  escolha;  e  d)  seguridade  social  optativa 
através da Fundação de Assistência e Previdência Social do BNDES ‐ FAPES.  
 
2.5 ‐ Quadro de Cargos de Nível superior e Médio 
2.5.1 ‐ Tendo em vista que a seleção pública se destina a formação de cadastro de reserva, assim compreendido como as vagas que 
vierem a existir durante o prazo de validade da seleção pública, dentro do interesse da administração, serão classificados para cada 
cargo/formação o quantitativo máximo de candidatos, conforme o quadro a seguir. 
 
CARGOS  FORMAÇÃO  CADASTRO DE RESERVA 
ADMINISTRAÇÃO  80 
ANÁLISE DE SISTEMAS ‐ DESENVOLVIMENTO  50 
BIBLIOTECONOMIA  20 
PROFISSIONAL BÁSICO   CIÊNCIAS CONTÁBEIS  100 
COMUNICAÇÃO SOCIAL  30 
ECONOMIA  80 
PSICOLOGIA  10 
TÉCNICO DE ARQUIVO  30 
 
 
 
 
 

 em dia e horário predeterminados.1.   d) cadastrar‐se.  de  09/10/2009  a  25/10/2009  no  endereço  eletrônico  da  FUNDAÇÃO  CESGRANRIO  (http://www.   b)  o  candidato  deverá  optar  pela  cidade  onde  deseja  realizar  as  provas.00 (cinquenta e quatro reais)  b) Técnico de Arquivo ‐ R$ 28. de formação. o candidato deverá adotar os seguintes procedimentos:   a)  estar  ciente  de  todas  as  informações  sobre  esta  Seleção  Pública. cancelada.  Comunicação Social. até a data da apresentação para as providências preliminares de  admissão.1.2.org. incluindo seus Anexos e eventuais retificações  das quais o candidato não poderá alegar desconhecimento.1  ‐  Antes  de  efetuar  a  inscrição.  3 ‐ REQUISITOS PARA ADMISSÃO   a)  ter  sido  aprovado  para  integrar  os  Cadastros  de  Reserva  de  Pessoal.  quando  assim  exigido.  na  forma  estabelecida  neste  Edital.3.1 ‐ TAXAS  4.  no  subitem  4.  4.  b)  ter  nacionalidade  brasileira  e.  Rio  de  Janeiro/RJ  ou  São  Paulo/SP.  j)  ter  aptidão  física  e  mental  para  o  exercício das atribuições do cargo. nas Agências dos Correios constantes do Anexo I.2.  4  ‐ INSCRIÇÕES  4.  seus  Anexos  e  em  suas  eventuais  retificações. observado o horário oficial de  Brasília/DF.org.927.  Essas  informações  também  estão  disponíveis  no  endereço  eletrônico da FUNDAÇÃO CESGRANRIO (http://www.  Não  serão  aceitos  quaisquer  pedidos  de  alteração de cargo.1972 e nos artigos 15 e 17 do Decreto nº  3.  Estadual  ou  Municipal.1  ‐  Será  admitida  a  inscrição  via  Internet.  Ciências  Contábeis.1.  deverá  ser  efetuado. a inscrição  será.2. no período entre 0 (ZERO) hora do dia 09/10/2009 e 23h e 59 min do dia 25/10/2009. Caso o cheque seja devolvido.  a  taxa  de  inscrição  não  será  devolvida  sob  nenhuma  hipótese.  realizados por profissionais definidos pelo BNDES.2 ‐ PERÍODO  4.  a  escolaridade  em  instituição  devidamente  reconhecida  pelo  Ministério  da  Educação.  O  registro deverá ser obtido no Conselho Regional com jurisdição no local onde o candidato venha a ter seu domicílio profissional.  a  saber:  Brasília/DF.  o  candidato  deverá  inteirar‐se  do  Edital  e  certificar‐se  de  que  preencherá  todos  os  requisitos  exigidos para o cargo.3.1. o candidato deve exigir o Comprovante de Entrega do Requerimento de Inscrição  (canhoto do Requerimento) devidamente autenticado.2 ‐ VALORES:  a)  Profissional  Básico  (formações  de  Administração.09.cesgranrio.3. automaticamente. fica  estabelecido que o candidato fará a prova de Inglês. A inscrição na presente Seleção Pública implica o conhecimento e tácita aceitação das condições estabelecidas  neste Edital.00 (vinte e oito reais)  4.  aplicada  por  qualquer  Órgão  Público  ou  Entidade  de  Esfera  Federal.  da Constituição Federal e na forma do disposto no artigo 13 do Decreto nº 70. de 18.2 ‐ INSCRIÇÕES VIA INTERNET  4.  g)  ter  registro  no  Órgão  de  Classe  competente.  estas  últimas  apenas  para  os  candidatos  do  sexo  masculino. por meio do formulário específico disponível no endereço eletrônico citado. de idioma ou de cidade de provas. através de Exames Médicos.  f)  para  comprovação  da  escolaridade.br). por qualquer motivo.   4  .  no  caso  de  nacionalidade  portuguesa.  bem  como  registro  profissional  correspondente  à  formação  a  que  se  candidatou.2  ‐  Uma  vez  paga.  4. 18 (dezoito) anos completos.2001.  estar  amparado  pelo  Estatuto  de  Igualdade entre brasileiros e portugueses.   c) no ato da inscrição.cesgranrio. com reconhecimento do gozo dos direitos políticos.1. i) não estar cumprindo sanção por inidoneidade. Economia e Psicologia) ‐ R$ 54.  expressa  em  reais.  quando  for  o  caso.1  ‐  O  recolhimento  da  taxa  de  inscrição.  Recife/PE.  4.04.1.3. o candidato deverá optar pelo idioma (Espanhol ou Inglês). h) não  estar incompatibilizado para nova investidura em cargo público ou emprego público.1 ‐ Para inscrição. d) ter.  em  espécie  ou  cheque  do  próprio candidato.  Análise  de  Sistemas  ‐  Desenvolvimento.3 ‐ Ao término dos procedimentos de inscrição. e k) cumprir as determinações deste Edital.  O  pagamento  após  a  data  de  vencimento  implica  o  cancelamento  da  inscrição.  os  diplomas  emitidos  no  exterior  deverão  estar  traduzidos  para  a  Língua  Portuguesa  por  tradutor  juramentado  e  reconhecido  pelo  Ministério  da  Educação.  O  banco  confirmará  o  pagamento  junto  à  FUNDAÇÃO CESGRANRIO. no mínimo.3. nos termos do artigo 12.436.3 ‐ RECOLHIMENTO DA TAXA INSCRIÇÃO E PROCEDIMENTOS DE INSCRIÇÃO  4. Caso não haja especificação correta do idioma.  conforme  estabelecido  no  item  2  deste  Edital.1 ‐ INSCRIÇÕES NAS AGÊNCIAS DOS CORREIOS  4.3.   e) imprimir o boleto bancário e efetuar o pagamento da taxa de inscrição em qualquer banco até a data de vencimento constante no  mesmo. e) possuir.br) ou nas Agências da Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos ‐ ECT constantes do Anexo I  4. parágrafo 1º.  Biblioteconomia.  c)  estar  em  dia  com  as  obrigações  eleitorais  e  militares. que serão comprovadas.  4. quando dos procedimentos pré‐admissionais.  de  19.

   4.br).  4.  a  qual  estará  sujeita  à  análise  e  deferimento  da  solicitação por parte da FUNDAÇÃO CESGRANRIO.853.  4.  no  período  de  21/10/2009  a  23/10/2009.br) e imprimi‐la.  4. na Lei nº 7.   4.  4. de 09/10/2009 a 13/10/2009 onde  o  candidato  deverá.7.2  ‐  A  FUNDAÇÃO  CESGRANRIO  não  se  responsabiliza  por  solicitações  de  inscrição  via  Internet  NÃO  RECEBIDAS  por  quaisquer  motivos de ordem técnica ou por procedimento indevido dos usuários.5  ‐  Os  candidatos  que  prestarem  qualquer  declaração  falsa  ou  inexata  ao  se  inscrever.  os  interessados  poderão.  4.   ATENÇÃO: a inscrição só será válida após a confirmação do pagamento feito por meio do boleto bancário até a data do vencimento.  de  20  de  dezembro de  1999. nos termos da letra “b” do subitem 4.  4.  publicado  no  Diário  Oficial  da  União. inciso VIII.  4. mesmo que  classificados nas provas.  4.7 ‐ Não haverá isenção total ou parcial do valor da taxa de inscrição.7.  pelo  telefone  0800  701  2028.10 ‐ O candidato interessado que preencher os requisitos descritos no subitem 4.   5  . publicado no Diário Oficial da União de 3 de outubro de 2008.  ainda.  não  garante  ao  interessado  a  isenção  de  pagamento  da  taxa  de  inscrição.593.8 ‐ A isenção tratada no subitem 4.1 retro deverá ser solicitada durante a inscrição via Internet. de 24 de  outubro  de  1989.  consultar  a  Central  de  Atendimento  da  FUNDAÇÃO  CESGRANRIO.135. atribuído pelo Cadastro Único ‐ CadÚnico. e   b) for membro de “família de baixa renda”.  ou  caso  não  possam  satisfazer  a  todas  as  condições enumeradas neste Edital.135.  4.2. acréscimos ou alterações das informações prestadas. exames e avaliações.  4.3. no período  de 09/10/2009 a 13/10/2009.  obrigatoriamente. será assegurada a contratação de 1 (um) candidato portador de  deficiência aprovado na Seleção Pública em cada 20 (vinte) contratações de candidatos efetivadas em cada cargo ou cargo/formação.1 ‐ Em cumprimento ao disposto no artigo 37.  indicar  o  seu  Número  de  Identificação  Social  ‐  NIS.11 ‐ O resultado da análise dos pedidos de isenção de taxa de inscrição será divulgado no dia 21/10/2009.  e  no  Decreto  nº  3.  durante  a  inscrição  via  Internet.  4.10. implicará a eliminação automática do processo de isenção. conforme descrito no subitem 4.13 ‐ Não haverá recurso contra o indeferimento da solicitação de isenção de pagamento da taxa de inscrição.  necessários  para  a  solicitação  da  isenção  de  taxa  de  inscrição. nos termos do Decreto nº 6.  4.  bem  como  declarar‐se membro de “família de baixa renda”.15  ‐  Todas  as  despesas  decorrentes  da  participação  na  Seleção  Pública. no endereço  eletrônico (http://www.cesgranrio.1 retro. de que trata o Decreto nº 6. de 02 de dezembro de 2004.  4.7.14 ‐ Os candidatos cujas solicitações tiverem sido indeferidas poderão efetuar a inscrição no período de 21/10/2009 a 25/10/2009.    5 ‐ QUANTITATIVOS  DESTINADOS A PORTADORES DE DEFICIÊNCIA  5.cesgranrio. serão de inteira responsabilidade dos candidatos.3 ‐ Não será aceita solicitação de isenção de pagamento de taxa de inscrição via fax ou via correio eletrônico. após o envio da documentação. e  efetuar o pagamento da taxa no período respectivo.  de  21  de  dezembro  de  1999. de  2 de outubro de 2008. de 26 de junho de 2007.4 ‐ Havendo mais de uma inscrição. aplicando‐se.  das  09  às  17  horas. terão sua inscrição desconsiderada e serão anulados todos os atos dela decorrentes.10.org.org. alterado pelo Decreto nº 5. prevalecerá a de data/hora de requerimento mais recente. a fim de verificar a veracidade das informações prestadas  pelo candidato. conforme indicado  no Requerimento de Inscrição disponível no endereço eletrônico (http://www.1 e desejar solicitar isenção de pagamento da taxa  de inscrição nesta Seleção Pública deverá solicitar isenção ao se inscrever via internet.  4.  4.10. não cabendo ao BNDES assumir nenhum tipo de ônus. de 26 de junho  de 2007 por meio de indicação do Número de Identificação Social ‐ NIS.8.936/79.  inclusive  deslocamentos  para  os  locais  de  inscrição  e  de  realização das provas. o disposto no parágrafo único  do artigo 10º do Decreto nº 83.1 ‐ Fará jus à isenção total de pagamento da taxa de inscrição o candidato que.10.296.2 ‐ Não serão aceitos.  no  endereço  eletrônico  da  FUNDAÇÃO  CESGRANRIO (http://www.  a  falta  ou  a  inconformidade  de  alguma  informação  ou  documentação  ou  a  solicitação apresentada fora do período fixado. A declaração falsa sujeitará o candidato às sanções previstas em lei. pela Internet.6 ‐ A não integralização dos procedimentos de inscrição implica a insubsistência da mesma. da Constituição da República Federativa do Brasil.9 ‐ A FUNDAÇÃO CESGRANRIO irá consultar o órgão gestor do CadÚnico.cesgranrio.1  ‐  O  simples  preenchimento  dos  dados.4  ‐  O  não  cumprimento  de  uma  das  etapas  fixadas.f)  os  candidatos  devem  verificar  a  Confirmação  de  Inscrição.org.  4.  atribuído  pelo  CadÚnico.7. cumulativamente:  a) comprovar inscrição no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal. ainda.298.12  ‐  Para  ter  acesso  ao  resultado  da  referida  análise.  horário  de  Brasília.  a  partir  de  18/11/2009. exceto para os candidatos amparados pelo Decreto nº 6.br).

  à  perícia  específica. alterado pelo Decreto nº  5. se declararem portadores de deficiência. o candidato deverá entrar em contato  6  .  5.  5. sendo de responsabilidade exclusiva do candidato a  obtenção desse documento.4  ‐  O  candidato  portador  de  deficiência  que  não  a  declarar  no  ato  de  inscrição  e/ou  o  que  não  enviar  laudo  médico.  5. seu número de inscrição.1 ‐ Somente serão consideradas como pessoas portadoras de deficiência aquelas que se enquadrem nas categorias constantes do  artigo 4  do Decreto nº 3. a informação de ter  optado por concorrer às vagas reservadas para portadores de deficiência e/ou haver solicitado condição especial para a realização das  provas.1  ‐  O  Cartão  de  Confirmação  de  Inscrição  do  candidato  inscrito  via  internet  estará  disponível  no  endereço  eletrônico  da  FUNDAÇÃO CESGRANRIO (http://www.3 ‐ O candidato portador de deficiência que solicitar condições especiais e/ou optar por concorrer aos quantitativos reservados aos  deficientes  deverá  enviar  correspondência.  5. adaptações. não será considerado como deficiente apto para concorrer aos quantitativos  reservados.3 ‐ A decisão final da equipe multiprofissional será soberana e irrecorrível.  por  equipe  multiprofissional.   6.2 ‐ No Cartão. serão colocados.2 ‐ É obrigação do candidato conferir no Cartão de Confirmação de Inscrição ou na página da FUNDAÇÃO CESGRANRIO na Internet. de 02 de dezembro de  2004.6.  CPF.3 ‐ Caso haja inexatidão na informação relativa ao cargo ou cargo/formação de sua opção e/ou em relação ao idioma ou cidade de  provas escolhidos e/ou em relação à sua eventual condição de pessoa portadora de deficiência. sujeitando‐se às consequências legais pertinentes.  ao  Departamento  de  Concursos  da  FUNDAÇÃO  CESGRANRIO  (Rua  Santa  Alexandrina. sexo. no ato da inscrição.  destinada  a  verificar  a  existência  da  deficiência  declarada  e  a  sua  compatibilidade  com  o  exercício  das  atribuições  do  cargo  ou  do  cargo/formação. admitida a correção por equipamentos.  se  necessário.  bem  como  a  provável  causa  da  deficiência.298.8 ‐ Os candidatos que. de 20/12/1999. deixará de concorrer aos quantitativos reservados aos deficientes e não poderá impetrar recurso em  favor de sua situação. para o endereço indicado pelo candidato no Requerimento de  Inscrição. se aprovados para os Cadastros de Reserva de  Pessoal.1.  até  o  dia  25/10/2009  (mencionando  Seleção Pública BNDES).  observada  a  respectiva  ordem de colocação.  sigla  do  Órgão  expedidor  e  Estado  emitente. de 20 de dezembro de 1999. exclusivamente para os inscritos nas Agências credenciadas. data.  sua  intenção  de  concorrer  aos  quantitativos  reservados  aos  deficientes.1.  5. a informação de ter optado por concorrer às vagas reservadas para  portadores de deficiência e/ou haver solicitado condição especial para a realização das provas. além dos principais dados do candidato.  além  de  figurarem  na  lista  geral  de  classificação. alterado pelo Decreto nº 5.  5.  idioma e  localidade de realização das provas escolhido.  com  expressa  referência  ao  código  correspondente  da  Classificação  Internacional  de  Doenças  ‐  CID.  CEP  20261‐903).  via  SEDEX.  6 ‐ CONFIRMAÇÃO DE INSCRIÇÃO  6. de 02 de dezembro de 2004.  5. devem permitir  o desempenho adequado das atribuições especificadas para o cargo a que se candidatar.  5.1. confirmando sua pretensão.  número  do  documento  de  identidade.6. auxílio para transcrição ou sala de mais fácil acesso) e/ou  acréscimo de tempo  para realizar as provas.  o  candidato  portador  de  deficiência  deve  declarar.  5.  impreterivelmente.  conforme  determinado no subitem anterior. pela Empresa Brasileira de Correios e  Telégrafos.  6.7 ‐ Os portadores de deficiência participarão desta Seleção Pública em igualdade de condições com os demais candidatos no que diz  respeito ao conteúdo e à avaliação das provas.1 ‐ O Cartão de Confirmação de Inscrição será enviado por via postal.2 ‐ As deficiências dos candidatos.cesgranrio. até o dia 18/11/2009. meios ou recursos especiais.  através  da  Fundação  FAPES.  requerer condições especiais (ledor. e anexando laudo médico atestando a espécie e o grau ou nível da deficiência. nome do cargo ou cargo/formação.  nos  Exames  Médicos  de  competência  do  BNDES.  em  qualquer  fase  desta  Seleção  Pública. de acordo com o artigo 43 do Decreto nº 3298.  6.  data  de  nascimento.5  ‐  O  candidato  que  declarar  falsamente  a  deficiência  será  excluído. a partir de 18/11/2009.2  ‐  No  ato  da  inscrição. idioma  e local de provas escolhido e.  e. quando for o caso.  6.1 ‐ Será excluído da Seleção Pública o candidato que tiver deficiência considerada incompatível com as atribuições do cargo ou do  cargo/formação.  Caso o candidato não envie o laudo médico. e.6.  os  seguintes  dados:  nome.5. cargo. quando for o caso. prova ampliada.br).  1011‐  Rio  Comprido  ‐  Rio  de  Janeiro  ‐  RJ.  terão  seus  nomes  publicados  em  relação    a  parte.  5. horário. mesmo que tenha assinalado tal(is) opção(ões) no Requerimento de Inscrição.  no  campo  próprio  do  Requerimento  de  Inscrição.296.org. nem terá preparadas as condições especiais.6 ‐ Os candidatos portadores de deficiência que vierem a ser convocados para os procedimentos pré‐admissionais serão submetidos.  se  confirmada  tal  situação.296.  mencionando  a  deficiência  da  qual  é portador.

    7 ‐ ESTRUTURA DA SELEÇÃO PÚBLICA  7.  Análise  de  Sistemas  ‐  Desenvolvimento.4 ‐ Será considerado habilitado à 2ª Fase o candidato não enquadrado nos critérios de eliminação detalhados no subitem 7.  7.  pelo  telefone  0800  701  2028.  nos  dias  18/11/2009  ou  19/11/2009.5 pontos. 10 valendo 2.  7. da  data.  As  informações  sobre  os  respectivos  locais  de  provas  estarão  disponíveis  na  página  da  FUNDAÇÃO  CESGRANRIO (www.5. As questões das provas objetivas obedecerão à seguinte valoração:  a) Língua Portuguesa ‐ 10 questões valendo 0.  cada  uma.  7. número/Órgão expedidor ou Estado emitente do documento de identidade.  c) Conhecimentos Específicos ‐ 10 questões valendo 1. os candidatos serão classificados por cargo/formação a partir do total de pontos obtidos.1.5 ponto e 5 valendo 1.  6. completos até o último dia de inscrição.1.  Não  será  admitida  troca  de  cargo  ou  cargo/formação. de análise e síntese dos fatos e idéias examinados e.  de  idioma  ou  de  cidade de provas. 10 valendo 1.  Será  eliminado  o  candidato  que  obtiver  aproveitamento  inferior  a  60%  (sessenta  por  cento) do total da pontuação da prova discursiva.  6.org. ainda.  6. o candidato tomará conhecimento. nos dias 18/11/2009 ou 19/11/2009. em função do somatório dos pontos obtidos nas duas  fases.  Biblioteconomia.   7.5 ponto e 10 valendo 1.  TOTAL ‐ 100. sendo o documento impresso por meio do acesso à página na Internet válido como Cartão de  Confirmação de Inscrição. na situação em que nenhum dos candidatos empatados possua  idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos.cesgranrio.1.   2º) maior pontuação na prova objetiva de Conhecimentos Específicos.2 ‐ 1ª Fase ‐ provas objetivas ‐ serão compostas de 70 (setenta) questões com 5 alternativas de resposta (A.br).5  ‐  2ª  Fase  ‐  prova  discursiva  ‐  será  composta  de  5  (cinco)  questões de  Conhecimentos  Específicos  valendo.  será  considerado  como  desistência  do  candidato  e  resultará  em  sua  eliminação  da  Seleção  Pública. eliminado.  o  candidato  deverá  entrar  em  contato  com  a  FUNDAÇÃO  CESGRANRIO.  de 10 (dez) pontos  na prova de Língua Portuguesa e de 35 (trinta e cinco) pontos na prova de Conhecimentos Específicos.8 ‐ Após as provas.1. data  de nascimento. Em se confirmando a procedência da solicitação. sendo eliminado o  candidato  que  obtiver  aproveitamento  inferior  a  60%  (sessenta  por  cento)  do  total  da  pontuação  do  conjunto  das  provas  objetivas. pelos supracitados meios.5  ‐  Caso  o  Cartão  de  Confirmação  de  Inscrição  não  seja  recebido  até  18/11/2009.1.  7.6 ‐ Não serão emitidas segundas vias do Cartão de Confirmação de Inscrição sob qualquer pretexto.  para  os  inscritos  nas  Agências  dos  Correios.4 ‐ Os eventuais erros de digitação no nome.  6.  sendo  somente  corrigida  a  prova  discursiva  (2ª  Fase)  dos  candidatos  habilitados  segundo  os  critérios  definidos  nos  subitens  7.   7.  7.0 pontos.1. em conta a capacidade de organização do  texto.0 pontos.cesgranrio.0 pontos.  horário  de  Brasília.6  ‐  A  prova  discursiva  destina‐se  a  avaliar  a  capacidade  do  candidato  expor  com  clareza.  qualquer  que  seja  o  motivo.1.1. sexo ou de outros dados.   7  .  10  (dez)   pontos.1 ‐ A seleção será feita através da aplicação de provas objetivas (1ª Fase) e discursiva (2ª Fase). C.  das  09  às  17  horas.  Será.7 ‐ O candidato não poderá alegar desconhecimento dos locais de realização das provas como justificativa de sua ausência.1.  das  09  às  17  horas.3 ‐ Após a 1ª Fase.  7.5 ponto. deverão ser corrigidos somente no dia das respectivas provas. o desempate se fará da seguinte forma:   1º) maior pontuação na prova discursiva.  7. Convém esclarecer que somente  será procedida a alteração no caso em que o dado expresso pelo candidato em seu Requerimento de Inscrição tenha sido transcrito  erroneamente  para  o  Cartão  de  Confirmação  de  Inscrição.0 ponto.5 pontos.  totalizando  50. ou por e‐mail seguindo as orientações no endereço eletrônico (www.7 ‐ Para maior dinamização da presente Seleção Pública. por cargo/formação. CPF.0 pontos. a correção gramatical com que foi redigida.3  e  7.1 ‐ Em caso de igualdade na nota final. O não‐ comparecimento  às  provas.1.  precisão.4.org. ambas de caráter eliminatório e  classificatório.  pelo  telefone  0800  701  2028.   3º) maior pontuação na prova objetiva de Língua Portuguesa. os candidatos serão classificados. subtotalizando 20. para fins de classificação.1.1  ‐  PROFISSIONAL  BÁSICO  (formações  de  Administração.    Ciências  Contábeis. o candidato que não obtiver o mínimo de 3 (três) pontos na prova de Língua Estrangeira.8. D.  horário  de  Brasília. subtotalizando 10.0  (cinquenta)  pontos.  subtotalizando  70. ainda. Levará. também. As provas objetivas deverão ser realizadas no dia 21/11/2009 e a discursiva no dia 22/11/2009. B.  b) Língua Estrangeira ‐ 5 questões valendo 0. E) e uma única   resposta correta.br). os candidatos prestarão as provas das duas fases em dias subsequentes. Economia e Psicologia).3.  coerência  e  objetividade assuntos ligados à formação acadêmica a que se candidatou.0 PONTOS. e 10 valendo 2. Comunicação Social.com  a  FUNDAÇÃO  CESGRANRIO. horário e local de realização das provas.1.  concisão.

 até os quantitativos conforme  especificados  no  subitem  2.  TOTAL ‐ 100. o desempate se fará da seguinte forma:    1º) maior idade dentre os de idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos.6 ‐ Para maior dinamização da presente Seleção Pública. prevalecerá a melhor classificação na 1ª Fase.0 pontos.2. subtotalizando 12.  sendo somente corrigida a prova de redação (2ª Fase) dos candidatos habilitados segundo os critérios definidos nos subitens 7.5 pontos.4.5 pontos.  até  os  quantitativos  conforme  especificados  no  subitem  2.8.   2º) maior pontuação na prova discursiva. ainda.  4º) Língua Estrangeira ‐ 4 questões valendo 1.9 ‐ Serão indicados como classificados os candidatos listados.  em  Matemática.0 pontos.  7. o critério inicial de desempate será a maior idade dentre os de idade igual ou superior a 60 (sessenta)  anos.2.2. subtotalizando 20.5 pontos.0 pontos. na situação em que pelo menos um dos candidatos empatados possua idade igual ou  superior a 60 (sessenta) anos. não classificados.5.0 pontos.  em  Língua  Estrangeira. eliminado. e 5 valendo 2.  7. C. e 5 valendo 2.   7. sucessivamente.  6º) Conhecimentos Gerais ‐ 3 questões valendo 1.2.5.  o  BNDES  convocará  os  candidatos  integrantes  dos  Cadastros de Reserva de Pessoal.0 pontos.0 pontos.  7.  7.  Os  demais  candidatos. subtotalizando 12. E) e uma  única  resposta correta.10  ‐  Serão  indicados  como  classificados  os  candidatos  listados.  em  função  do  somatório  dos  pontos  obtidos  nas  duas  fases.8  ‐  Após  a  conclusão  da  2ª  Fase.  Havendo  empate  na  totalização.  em  ordem  decrescente  de  pontuação.2 ‐ TÉCNICO DE ARQUIVO  7. Será.  7.  inclusive  os  eventualmente  empatados  na  última  classificação.2.  7. os candidatos prestarão as provas das duas fases no mesmo dia e horário.5 ‐ 2ª Fase ‐ prova de redação ‐ A redação valerá 40. serão considerados eliminados. B. Mantido o empate. e 3 valendo 2.5.5 pontos.  os  candidatos  serão  classificados. para fins de classificação.  prevalecerá  o  maior  número  de  pontos.2 ‐ 1ª Fase ‐ provas objetivas ‐ serão compostas de 50 (cinquenta) questões com 5 alternativas de resposta  (A. na situação em que pelo menos um dos candidatos empatados  possua idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos.0 PONTOS.3 ‐ Após a 1ª Fase.  em  Arquivo  e  Protocolo.5.  em  Língua  Estrangeira  e  em  Conhecimentos  Específicos sobre o BNDES.  sucessivamente.4 ‐ Será considerado habilitado à 2ª Fase o candidato não enquadrado nos critérios de eliminação detalhados no subitem 7. os candidatos serão classificados a partir do total de pontos obtidos. em ordem decrescente de pontuação. em qualquer das fases.5.2. obedecida a ordem de classificação por cargo ou cargo/formação.3 e  que esteja classificado entre os 300 (trezentos) mais bem colocados.1  ‐  A  seleção  será  feita  através  da  aplicação  de  provas  objetivas  (1ª  Fase)  e  prova  de  redação  (2ª  Fase).3 e  7.  em  Matemática. concisão. subtotalizando 20. completos até o último dia de inscrição. em Língua  Portuguesa. o  candidato  que  obtiver  zero  em  qualquer  das  provas.  ambas  de  caráter  eliminatório e classificatório.2 ‐ Em caso de igualdade na nota final.  não  classificados.  8  .2.  7.  7. o maior número de acertos nas questões de maior valor. precisão. Será eliminado o candidato que obtiver aproveitamento inferior a   50% (cinquenta por cento) do total da pontuação da prova de redação em que se avaliará a capacidade de o candidato expressar‐se  com clareza. e 4 valendo 2.5.  em  Língua  Portuguesa. e 5 valendo 2.5 pontos.1.2.1.7. D. As questões das provas objetivas obedecerão à seguinte valoração:  1º) Língua Portuguesa ‐ 5 questões valendo 1.  5º) Conhecimentos Específicos sobre o BNDES ‐ 3 questões valendo 1. e 3 valendo 2.1  do  Edital.2. para realização das demais etapas  do certame ‐ comprovação de requisitos exigidos.1  do  Edital.2.2.  Os  demais  candidatos. serão considerados eliminados. coerência e objetividade.3  ‐  De  acordo  com  as  necessidades  do  Banco  e  das  disponibilidades  de  vagas.2.5.  Havendo empate na totalização.  em  Arquivo e  Protocolo. subtotalizando 20.   4º) maior pontuação na prova objetiva de Língua Portuguesa. Exames Médicos e demais procedimentos pré‐admissionais ‐ todos eliminatórios e  de responsabilidade do BNDES.  inclusive  os  eventualmente  empatados  na  última  classificação.7 ‐ As provas objetivas e a redação deverão ser realizadas no dia 22/11/2009.2.  7. atendendo à norma culta da Língua Portuguesa.  em  Conhecimentos  Específicos  sobre  o  BNDES  e  em  Conhecimentos Gerais.  3º) Arquivo e Protocolo ‐ 5 questões valendo 1.  Persistindo o empate. subtotalizando 16.9 ‐ Cabe salientar que. prevalecerá o candidato com mais idade.5.0 pontos.  7. sendo eliminado o candidato que obtiver  aproveitamento inferior a 50% (cinquenta por cento) do total da pontuação do conjunto das provas objetivas.  7.5 pontos.    3º) maior pontuação na prova objetiva de Conhecimentos Específicos.  2º) Matemática ‐ 5 questões valendo 1.

5 ‐ Não será admitido ingresso do candidato na sala onde serão realizadas as provas após o horário estabelecido para o início das mesmas.  9  . Comunicação Social.6  ‐  Não  haverá  segunda  chamada  seja  qual  for  o  motivo  alegado  para  justificar  o  atraso  ou  a  ausência  do  candidato.5  Classificatória    Conhecimentos Específicos sobre o BNDES  06  12  1.2 ‐ TÉCNICO DE ARQUIVO    PONTUAÇÃO  TIPO  PERCENTUAL MÍNIMO  CARACTERÍSTICA  FASE  ASSUNTO  Nº DE QUESTÕES  DA PROVA  PARA APROVAÇÃO    MÁX.  8.7  ‐  A  inviolabilidade  das  provas  será  comprovada  somente  na  Coordenação  Local.  Ciências  Contábeis.  Como o documento não ficará retido. por motivo de perda.5  Conhecimentos Gerais  06  12  1.  Língua Portuguesa  20  20  10    Eliminatória e  1ª  Objetivas  Língua Estrangeira  10  10  03  60%   Classificatória    Conhecimentos Específicos  40  70  35  Eliminatória e  2ª  Discursiva  Conhecimentos Específicos  05  50  30  60%  Classificatória  7.  do  documento  de  identidade  original  com  o  qual  se  inscreveu  e  de  caneta  esferográfica  transparente  de  preferência de tinta na cor preta.  munido  de  Cartão  de  Confirmação  de  Inscrição. data e horário previstos no Cartão de Confirmação de Inscrição ou na consulta à página  da FUNDAÇÃO CESGRANRIO (www.  no  dia  de  realização  das  provas.  PONTUAÇÃO  TIPO  PERCENTUAL MÍNIMO  CARACTERÍSTICA  FASE  ASSUNTO  Nº DE QUESTÕES  DA PROVA  PARA APROVAÇÃO    MÁX.4  ‐  O  candidato  deverá  chegar  ao  local  das  provas  com  uma  hora  de  antecedência  do  início  das  mesmas.1 ‐ As provas terão por base conteúdos programáticos específicos que serão entregues aos candidatos no ato da inscrição (Anexo III). ainda que  autenticadas.5    Arquivo e Protocolo  10  20  1.7.3.  Língua Portuguesa  10  20  1.  8.  MÍN. será exigida a apresentação do original válido (não‐vencido).   8.  Análise  de  Sistemas  ‐  Desenvolvimento.cesgranrio. deverá ser apresentado documento que ateste o registro da ocorrência em órgão policial.  8.4.  noventa  dias  antes  da  realização  da  prova.  8.br).  8.2  ‐  A  identificação  especial  será  exigida.  ocasião  em  que  será  submetido  à  identificação  especial.  nem  será  permitida a realização de provas fora do local.4 ‐ QUADRO RESUMO  7.  no  momento  do  rompimento  dos  lacres  dos  malotes de provas.  Biblioteconomia. não sendo aceitas cópias.2 ‐ As provas serão realizadas.4.br). deverá conter fotografia do candidato).  8.  também. com foto) ou de Passaporte (documentação que. mediante Termo de Abertura de Malotes.5  Eliminatória e  2ª  Redação      40  20  50%  Classificatória  8  ‐ NORMAS E PROCEDIMENTOS COMUNS RELATIVOS À CONTINUIDADE DA SELEÇÃO PÚBLICA    8.  8.1  ‐  Caso  o  candidato  esteja  impossibilitado  de  apresentar. obrigatoriamente. horário e local  informados  através  do  Cartão  de  Confirmação  de  Inscrição  referido  no  item  6  ou  de  consultas  à  página  da  FUNDAÇÃO  CESGRANRIO  (www.  MÍN.  expedido  há.1  ‐  PROFISSIONAL  BÁSICO  (formações  de  Administração. no mínimo. dois candidatos. e na presença de.cesgranrio. necessariamente.  documento  de  identidade  original  válido.  no  máximo. de assinatura e de impressão digital em formulário próprio.org. Economia e Psicologia).5  Matemática  10  20  1.5  Eliminatória e  1ª  Objetivas  50%  Língua Estrangeira  08  16  1.  do  candidato  cujo  documento  de  identificação  apresente  dúvidas  relativas  à  fisionomia ou à assinatura do portador. roubo ou furto.3 ‐ Somente será admitido à sala de provas o candidato que estiver munido de Cédula Oficial de Identidade ou de Carteira expedida  por Órgãos ou Conselhos de Classe ou de Carteira de Trabalho e Previdência Social ou de Certificado de Reservista ou de Carteira de  Motorista (modelo novo.3.org.  compreendendo coleta de dados. no município escolhido pelo candidato quando de sua inscrição. em data.

org. for surpreendido.  estatístico.  no  endereço eletrônico (http://www. antes de ter concluído as mesmas.17 ‐ A candidata que tiver a necessidade de amamentar no dia da prova deverá levar um acompanhante que ficará com a guarda da  criança  em  local  reservado.14  ‐  Os  gabaritos  das  provas  objetivas  serão  distribuídos  à  Imprensa. na folha própria (Cartão‐Resposta).gov. também.  boné.  até  30  (trinta)  minutos  antes  do  horário  estabelecido  para  o  encerramento). incorrendo em comportamento indevido ou descortês para com qualquer dos  aplicadores.  A  ausência  de  um  acompanhante  impossibilitará  a  candidata de realizar a prova. nas provas objetivas.  no  dia  útil  seguinte  ao  de  realização  das  provas. códigos. os 3 (três) últimos candidatos na sala só serão liberados quando todos as tiverem concluído ou o tempo para  realização  das  mesmas  tenha  se  encerrado.  8. Caso queira copiar suas respostas.16.  8. em qualquer tipo de comunicação com  outro candidato ou se utilizando de máquinas de calcular ou similares.16 ‐ São vedados o porte e/ou uso.13 ‐ Não serão computadas questões não assinaladas e questões que contenham mais de uma resposta.bndes.  8. não serão fornecidas.  avaliações  ou  pareceres.18 ‐ No dia da realização das provas.  8.21  ‐  Os  valores  das  questões  estarão  impressos  nas  provas. seus auxiliares ou autoridades. só poderá fazê‐lo em  seu próprio Cartão de Confirmação de Inscrição.br). de aparelhos sonoros.br). com caneta esferográfica  transparente de preferência de tinta na cor preta e assinar no local próprio.8. após as  provas.  por  qualquer  motivo.19  ‐  Em  hipótese  alguma  o  candidato  deverá  assinar. tais como:  agendas. eletrônicos ou não.16 implicará a eliminação do candidato. por um período mínimo de 3 (três) meses após a divulgação dos resultados finais  da Seleção Pública.  8. microcomputadores portáteis ou similares.  for  constatado  por  meio  eletrônico.  gorro  ou  protetores auriculares. telefones celulares.  no  primeiro  dia  útil  seguinte  ao  de  realização  das  mesmas.20  –  Os  resultados  finais  serão  distribuídos  à  imprensa  para  divulgação  e  estarão  disponíveis  nas  páginas  do  BNDES  (www.2  ‐  Não  será  permitida  a  entrada  de  candidatos  no  ambiente  de  provas  portando  armas.br) e da FUNDAÇÃO CESGRANRIO (www.  dentro  de  sala.1 ‐ A prova discursiva (para o cargo/formação de nível superior) e a prova de redação (para o cargo de nível médio) deverão ser  feitas com caneta esferográfica transparente de preferência de tinta na cor preta.  8.3  ‐  A  FUNDAÇÃO  CESGRANRIO  não  se  responsabilizará  por  perdas  ou  extravios  de  objeto  e/ou  equipamentos  eletrônicos  ocorridos durante a realização das provas nem por danos neles causados.  8. manuais.  rubricar  ou  inserir  qualquer  sinal  que  identifique  as  folhas  para  o  desenvolvimento das respostas da prova discursiva ou da redação.org.gov. de qualquer modo.  prorrogação  do  tempo  previsto  para  a  aplicação  das  provas em virtude de afastamento do candidato da sala de provas.  descumprir as instruções contidas nas capas das provas. atrasar‐se ou não comparecer a qualquer das provas.15  ‐  O  candidato  será  sumariamente  Eliminado  da  Seleção  Pública  se:  lançar  mão  de  meios  ilícitos  para  execução  das  provas. sob pena de ser eliminado da Seleção Pública.  8. a ordem dos trabalhos.11 ‐ Ao final das provas.  não  sendo  dado  nenhum  tipo  de  compensação  em  relação  ao  tempo  de  prova  utilizado  com  a  amamentação.br) e da FUNDAÇÃO CESGRANRIO (http://www.  8.    10  .  não  sendo  concedidas  recontagens  de  pontos.  8. qualquer que seja a alegação do candidato.br).  8.  visual  ou  grafológico. afastar‐se do local das provas sem o  acompanhamento do fiscal.bndes.  8.16.16.   8.  Não  haverá.  perturbar.  estando  disponíveis. ainda  que legíveis.org.16.  8. de comunicação ou de registro. deixar de assinar a Lista de Presença e os respectivos Cartões‐Resposta.8 ‐ Poderá haver revista pessoal por meio da utilização de detector de metais.cesgranrio.  ter‐se  utilizado  de  processos  ilícitos  na  realização  das  mesmas. relógios digitais. durante as provas.10  ‐  As  questões  das  provas  estarão  à  disposição  dos  candidatos.cesgranrio.4 ‐ O descumprimento do descrito no subitem 8. por qualquer membro da equipe de aplicação e/ou pelos representantes  da FUNDAÇÃO CESGRANRIO ou do BNDES. constituindo tentativa de fraude. fonográficos. impressos ou anotações.  A  amamentação  se  dará  nos  momentos  que  se  fizerem  necessários.  exames.9  ‐  O  candidato  só  poderá  ausentar‐se  do  recinto  das  provas  após  60  (sessenta)  minutos  contados  a  partir  do  efetivo  início  das  mesmas  e  apenas  poderá  levar  o  Caderno  de  Questões  se  permanecer  dentro  da  sala  até  30  (trinta)  minutos  antes  do  horário  estabelecido para o encerramento das provas.  8.cesgranrio.  ausentar‐se da sala portando o Cartão‐Resposta e/ou o Caderno de Questões (por razões de segurança. emendas ou rasuras.  O  candidato  que  estiver  armado  será  encaminhado à Coordenação.12 ‐ O candidato deverá assinalar suas respostas às questões objetivas.12.  8. livros. o candidato só poderá levar o  Caderno  de  Questões  se  permanecer.1  ‐  São  vedados  também  o  uso  de  óculos  escuros  ou  quaisquer  acessórios  de  chapelaria  tais  como  chapéu.  8. “pagers”. informações referentes ao conteúdo das provas. ou. relógios não convencionais.  8. nas páginas do BNDES (www.

  9. à equipe e à Instituição. a contar do recebimento da convocação.2 ‐ Revisão da nota da prova discursiva (Profissional Básico ‐ formações de Administração. o empregado que tiver sido efetivado será avaliado novamente. em 10/02/2010. por solicitação expressa do candidato. terá  o  prazo  de  7  (sete)  dias  corridos. Economia e Psicologia) ou da redação (Técnico de Arquivo) .  e/ou  aos  gabaritos  divulgados  ‐  o  candidato  poderá  apresentar  recursos. por meio do campo de Interposição de Recursos.  será o mesmo desclassificado e excluído da Seleção Pública. quando  da divulgação dos resultados das provas objetivas. Será.  a  partir  do  recebimento  de  correspondência  com  Aviso  de  Recebimento.  o  candidato  deverá  comprovar  o  atendimento  às  condições de habilitação para admissão.5 ‐ As decisões dos pedidos de revisão da nota da prova discursiva ou da redação serão dadas a conhecer coletivamente e apenas  as relativas aos pedidos que forem deferidos.1.4  ‐  Se  houver  alteração  do  gabarito  oficial  em  razão  de  deferimento  de  recurso. Decorrido esse prazo sem o comparecimento do convocado.   9.3. na página referente a esta  Seleção Pública no endereço eletrônico da FUNDAÇÃO CESGRANRIO (http://www.3 ‐ Não serão fornecidas respostas individuais a candidatos.3  ‐  Verificada  a  aptidão  para  o  exercício  do  cargo. nos dias 11/01/2010 e 12/01/2010. submetido aos Exames Médicos. dirigida à Banca Examinadora.org.1.    10 ‐ ADMISSÃO  10.  essa  alteração  será  considerada  para  todos  os  candidatos presentes.1  ‐  O  não  comparecimento  do  candidato  convocado.  10. aumentada ou diminuída.  9.1 ‐ O candidato classificado que for convocado para providências preliminares de admissão.2.  9 ‐ RECURSOS E REVISÕES  9.  no  prazo  estabelecido  no  subitem  10.  9.  9. implicando a  aprovação  nesse  procedimento.  O resultado dessa avaliação implicará a manutenção do vínculo ou o desligamento do empregado.  11  .2 ‐ As decisões dos recursos serão dadas a conhecer.  parágrafo  2º.cesgranrio.3. e apenas as relativas aos pedidos que forem deferidos.4 ‐ Quando da admissão.  9.  10.2 ‐ Os candidatos poderão solicitar revisão.2.  O  não  atendimento  a  essa  exigência ou o não comparecimento ao Exame na forma aprazada importará em desclassificação e exclusão da Seleção Pública.  podendo.  portanto.  parágrafo  único.1 ‐ Não serão aceitos recursos via postal.  9.  combinado  com  o  artigo  445º.7 ‐ A recusa do candidato aprovado em ser lotado na localidade e na Unidade definidas pelo Banco Nacional de Desenvolvimento  Econômico e Social ‐ BNDES caracterizará desistência da Seleção Pública.6 – Após o período de 90 (noventa) dias. pelo período de 90 (noventa) dias. sendo soberana em suas decisões.  o  qual  se  regerá  pelos  preceitos  da  Consolidação  das  Leis  do  Trabalho. Ciências Contábeis.  não  gerando.br).2. Comunicação Social. quando da divulgação do resultado final. independentemente da cidade em que resida.1  ‐  Recursos  quanto  aos  conteúdos  das  questões  Objetivas.cesgranrio.cesgranrio.  10.br). conforme disposto no item 3 deste Edital. em prazos prefixados a fim de comprovar sua aptidão para o desempenho do cargo.  nos casos em que houver necessidade de desincompatibilização com outro emprego.br.  da  Consolidação das Leis do Trabalho ‐ CLT).  9.  10. desde que devidamente fundamentado e apresentado no prazo máximo de 2 (dois) dias úteis contados a partir da divulgação  dos gabaritos e encaminhados à FUNDAÇÃO CESGRANRIO.  em  requisito  para  admissão.  nos  dias  11/01/2010  e  12/01/2010.  10. conforme disponibilidade de vagas.2.  9. independente de qualquer aviso ou notificação adicionais.org.  9. coletivamente. o aprovado assinará Contrato de Trabalho com o Banco Nacional de Desenvolvimento Econômico e Social  ‐  BNDES.3  ‐  O  pedido  de  revisão  deverá  ser  enviado  à  FUNDAÇÃO  CESGRANRIO.  importará  sua  desclassificação  e  exclusão da Seleção Pública. de  acordo com as disposições do Plano de Cargos e Salários vigente.4 ‐ A nota do candidato poderá ser mantida.  Biblioteconomia.  alínea  “c”. em até 1 (um) ano.  para  se  apresentar  ao  BNDES.1. visando a avaliar o desempenho do empregado e  seu grau de ajustamento às atribuições do cargo.  o  BNDES  convocará  o  candidato  para  assinatura  do  Contrato  de  Trabalho.  10. O resultado dessa avaliação será decisivo para a manutenção  do  seu  Contrato  por  prazo  indeterminado  (artigo  443º. no Rio de Janeiro.2  ‐  Quando  ocorrer  a  convocação  para  providências  preliminares  de  admissão.3  ‐  A  Banca  Examinadora  da  entidade  promotora  da  presente  Seleção  Pública  constitui‐se  em  última  instância  para  recurso  ou  revisão. via fax ou fora de prazo.  estabilidade  ou  direitos  correlatos.1.  no  endereço  eletrônico da FUNDAÇÃO CESGRANRIO (http://www. razão porque não caberão recursos ou revisões adicionais.5 ‐ A contratação será em caráter experimental. em 07/01/2010.  10. combinado com a Cláusula do Acordo Coletivo de Trabalho em vigor. Análise de Sistemas ‐ Desenvolvimento.   9. por  profissionais definidos pelo BNDES. independentemente de terem recorrido. via correio eletrônico.1  ‐  As  provas  discursivas  (imagem  digital)  serão  disponibilizadas  na  Internet.org.  que  integra  o  processo  de  Seleção  Pública.2.  conforme  orientação  constante  no  endereço  eletrônico  www. ainda. conceder‐lhe o prazo de até 30 (trinta) dias.

  ainda  que  verificadas  posteriormente.  importarão  em  insubsistência de inscrição. por ocasião do aproveitamento dos candidatos.  quando  aludirem  a  fato  posterior  à  homologação.1 ‐ As informações específicas sobre os conteúdos programáticos.  11. podendo ser prorrogado por igual período.  11.  11.  mas  apenas  a  expectativa  de  ser  nele  admitido  segundo  a  rigorosa  ordem  classificatória.  11.6 ‐ O BNDES não atenderá a eventuais pedidos de transferência para outras Unidades dos candidatos admitidos antes de decorrido  o prazo de 2 (dois) anos. via SEDEX. Todos os parâmetros considerados para as presentes instruções se referem aos termos do Regulamento em  vigor.  de  forma  irrecorrível.  11.  o  BNDES  poderá  alterar  o  seu  Plano  de  Cargos e Salários vigente. Rio de Janeiro.  para  efeito  de  verificação. sem prejuízo das cominações legais  aplicáveis. 12º andar.11 ‐ INFORMAÇÕES GERAIS  11. circunstância que será mencionada  em Edital ou Aviso publicado no Diário Oficial da União.      Leopoldo França  Chefe do Departamento de Administração de Recursos Humanos do  Banco Nacional de Desenvolvimento Econômico e Social ‐ BNDES                                      12  . nulidade da aprovação ou habilitação e perda dos direitos decorrentes.8  ‐  As  fotocópias  não  autenticadas  dos  documentos  apresentados  deverão  estar  acompanhadas  dos  originais.9  ‐  Os  candidatos  integrantes  dos  Cadastros  de  Reserva  de  Pessoal  deverão  manter  atualizados  seus  endereços  junto  ao  Departamento de Administração de Recursos Humanos do BNDES (Avenida República do Chile.7  ‐  A  inexatidão  de  declarações  e/ou  a  irregularidade  de  documentos.2  ‐  Para  atender  a  determinações  governamentais  ou  a  conveniências  administrativas. contados a partir da data de contratação.  11.  11.10 ‐ Os itens deste Edital poderão sofrer eventuais alterações. O BNDES reserva‐se o direito de proceder à contratação em  número que atenda ao seu interesse e às suas necessidades.11 ‐ Os casos omissos serão dirimidos pela FUNDAÇÃO CESGRANRIO. quando versarem sobre assunto inerente a fato ocorrido até a  homologação  do  resultado  final  desta  Seleção  Pública  e  pelo  BNDES. enquanto não consumada a providência  ou o evento que lhes disser respeito ou até a data da convocação dos candidatos para as provas. 06 de outubro de 2009.4 ‐ A aprovação e a classificação final na Seleção Pública não asseguram ao candidato o direito de ingresso automático no cargo para  o  qual  concorreu.  11. por parte  destes.  Rio de Janeiro.5  ‐  Caberá  ao  candidato  selecionado  para  prover  vaga  em  localidade  diversa  de  seu  domicílio  arcar  com  as  despesas  de  sua  mudança. contado a partir da  data de publicação de sua homologação no Diário Oficial da União. bibliografias e cronograma de eventos básicos da Seleção Pública  constantes no Roteiro do Candidato têm o mesmo valor do presente Edital. 100.  11.  11. a integral e irrestrita adesão ao novo Plano de Cargos e Salários. significará. Qualquer alteração porventura ocorrida no atual sistema.  ficando  a  concretização  deste ato condicionada à oportunidade e conveniência da Administração.3 ‐ O prazo de validade desta Seleção Pública será de 1 (um) ano. através de correspondência. atualizações ou acréscimos. e se responsabilizam por prejuízos decorrentes da não‐atualização. RJ ‐ CEP  20031‐917).

cesgranrio. Comunicação Social.br) e pedidos de revisão  11 e 12/01/2010  Divulgação dos resultados finais  10/02/2010    13  . Biblioteconomia.cesgranrio. Ciências Contábeis. 250 ‐ SANTO ANTONIO  Rio de Janeiro  AC CARIOCA  RUA DA CARIOCA  52 ‐ CENTRO  Rio de Janeiro  AC REALENGO  AVENIDA DE SANTA CRUZ 1418 – LOJA A – REALENGO  São Paulo  AC CENTRAL DE SAO PAULO  PRACA DO CORREIO S/N‐ CENTRO  São Paulo  AC SANTO AMARO  RUA GENERAL ROBERTO A. Comunicação Social. Análise de Sistemas ‐ Desenvolvimento.  21/11/2009  Biblioteconomia. Ciências Contábeis.  Divulgação dos gabaritos oficiais das provas objetivas (via Internet)  23/11/2009  Apresentação de eventuais recursos quanto à formulação das questões ou quanto aos gabaritos das provas objetivas  24 e 25/11/2009  Divulgação dos resultados das provas objetivas e das notas das provas discursivas  07/01/2010  Vistas das provas discursivas no site da FUNDAÇÃO CESGRANRIO (www. GUARARAPES. Economia e Psicologia)  Aplicação  das  provas  objetivas  e  da redação  para o  cargo  de Técnico de Arquivo e  da  prova  discursiva  para o  cargo  de  Profissional Básico  (formações de Administração.  Análise  de  Sistemas  ‐  Desenvolvimento. Economia  22/11/2009  e Psicologia).org. CARVALHO FILHO. ANEXO I ‐ LOCAIS DE INSCRIÇÃO (AGÊNCIAS DA ECT)    CIDADES  AGÊNCIAS  ENDEREÇOS  Brasília  AC CENTRAL DE BRASILIA  SBN QUADRA 1  BLOCO A TERREO ‐ ASA NORTE  Recife   AC CENTRAL DO RECIFE  AV. 299 ‐ SANTO AMARO  ANEXO II ‐ CRONOGRAMA DE EVENTOS BÁSICOS  EVENTOS BÁSICOS  DATAS  Inscrições  09 a 25/10/2009  Solicitação de inscrição com isenção de taxa  09 a 13/10/2009  Resultado dos pedidos de isenção  21/10/2009  Entrega dos Cartões de Confirmação de Inscrição (via ECT) exclusivamente para os inscritos nos postos credenciados e obtenção impressa do  Até 18/11/2009  Cartão de Confirmação de Inscrição no endereço eletrônico http://www.br  Atendimento aos candidatos que não tenham recebido os Cartões de Confirmação de Inscrição  18 e 19/11/2009  Aplicação  das  provas  objetivas  para  o  cargo  de  Profissional  Básico  (formações  de  Administração.org.

  Conceitos básicos de gestão ambiental. Luiz F. 1996.  1999.  Organizações  e  blocos  econômicos.  1998.   BIBLIOGRAFIA PARA A PROVA DE INGLÊS: 1. Crescimento econômico.  alavancagem.  1999.  4. Keynesiano. endividamento.  Risco  e  retorno:  risco  de  carteira. 3. Teoria da Produção. VI ‐ MATEMÁTICA FINANCEIRA E ESTATÍSTICA: Juros simples e juros compostos.  Manual  de  Español  Correcto.  Teste  de  hipótese. 1992.  Treinamento  e  desenvolvimento.  Curso  de  Español. IV ‐ Flexão nominal e verbal.  Externalidades. Teoria da Demanda.  2000.  REAL  ACADEMIA  ESPAÑOLA.  Layla  da  Silveira.  &  GREENBAUM. Comisión de  Gramática.  Distribuição  de  probabilidade..  BIBLIOGRAFIA: 1.  NAVARRO  MORALES.  5.  MATTE  BON.  Teorias  e  14  .  V  ‐  ÉTICA  E  RESPONSABILIDADE  SOCIOAMBIENTAL:  Conceito  de  responsabilidade  social  corporativa:  evolução  e  visões.  Ediciones  SM.  de. CUNHA. MURPHY.  Carlos  Henrique da Rocha. Modelos de análise macroeconômica (Clássico. J.  1994. 1980.  QUIRK.  Bem  estar.  Economia  brasileira:  História  econômica  brasileira  a  partir  da  II  Guerra  Mundial.  Custos  e  estrutura  de  capital:  custo  médio  ponderado  de  capital  (WACC). Nova Gramática do Português Contemporâneo.  5.  Scipione. 2. PORÉM AS PROVAS FOCALIZARÃO O REFERIDO  CONTEÚDO EM GRAU DE PROFUNDIDADE COMPATÍVEL COM A ESCOLARIDADE EXIGIDA. L.  VII  ‐  CONTABILIDADE:  Contabilidade  gerencial:  estrutura  e  finalidade  das  demonstrações  contábeis.  PORÉM  AS  PROVAS  FOCALIZARÃO  O  REFERIDO CONTEÚDO EM GRAU DE PROFUNDIDADE COMPATÍVEL COM A ESCOLARIDADE EXIGIDA. Políticas  comerciais.  Leonardo. VII ‐ Vozes do verbo.  modelo  CAPM. II ‐ Acentuação gráfica.  Índices  e  números‐índices. avaliação por múltiplos (múltiplos de patrimônio líquido e múltiplos de valor). 4.  Nova  Fronteira. R.  Opções  reais:  método  binomial. Dictionary of English Language and Culture. III ‐ Vocabulário.  sistemas  e  estrutura.  Ética. III ‐ Crase.  Avaliação  de  desempenho. Longman English Grammar. Políticas econômicas (fiscal e monetária).  8.  LIMA.  Gramática.:  O  PROGRAMA  DE  LÍNGUA  PORTUGUESA  É  O  MESMO  PARA  TODOS  OS  CARGOS. 2.  Visão  baseada  em  recursos.  Avaliação  de  empresas:  avaliação  pelo  fluxo  de  caixa  descontado  (modelos DCF e FCFE). 1986.  Dimensões  da  responsabilidade  social  corporativa.  Contabilidade  de  custos. Gramática Normativa da Língua Portuguesa.  A  University  Grammar of English.  Sistemas  de  remuneração. Santillana.  W.  F. ANEXO III ‐ CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS E BIBLIOGRAFIAS      NÍVEL SUPERIOR    LÍNGUA PORTUGUESA (Para todos os cargos)  I ‐ Ortografia oficial.  GÓMEZ  TORREGO.  R.  Mudança  estratégica.  5. Longman Group UK Limited.  Amostra.  Aurélio  B.  Relacionamento  interpessoal.  Carioca. V ‐ Emprego das classes e palavras. 1999. 3.  II  ‐  DIREITO EMPRESARIAL: Sociedades mercantis.  implementação  e  avaliação  de  estratégias  empresariais  e  corporativas.  4. Economia aberta e regimes  cambiais.  VIII  ‐  FINANÇAS:  Análise  econômico‐financeira: análise horizontal e vertical.  Cadeias  de  valor.G.  Grammar  in  Use  Intermediate.  2001. Equivalência.  Cambridge  University  Press.  Arco/Libros.  Estimação. Sistema monetário.  Comisión  de  Gramática. Gramática de la Lengua Española. Moderna Gramática Portuguesa.  LINDLEY.  valores  e  cultura  e  sua  relação  com  a  responsabilidade  social.: O PROGRAMA DE LÍNGUA ESTRANGEIRA É O MESMO PARA TODOS OS CARGOS. BECHARA. Prentice Hall Press.  estratégia  e  governança  corporativa. Mercado de capitais e derivativos  (opções  e  futuros).  Medidas  de  posição.  Governança  corporativa. ALEXANDER.  Motivação  e  liderança. Olympio. 7.  Variáveis  aleatórias.  Métodos  de  amortização.  Diccionario  Salamanca  de  la  Lengua Española.  Impactos  ambientais  de  empreendimentos.  LÍNGUA ESTRANGEIRA ‐ Inglês ou Espanhol (Para todos os cargos)  I ‐ Conhecimentos básicos.  Espasa  Calpe. XII ‐ Interpretação de texto. Economia internacional: Comércio internacional. XI ‐ Pontuação.  1979. Longman. Celso Ferreira da Cintra &. Longman Group Limited.  Diccionario  de  la  Lengua  Española. Esbozo de una Nueva Gramática de la Lengua Española. REAL ACADEMIA ESPAÑOLA.  Análise  estrutural  de  indústrias. VI ‐ Emprego de  tempo e modo verbais.  Descontos.  IX  ‐  GESTÃO  DE  PESSOAS:  Planejamento  de  pessoal.    CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS    ADMINISTRAÇÃO  I  ‐  ADMINISTRAÇÃO  PÚBLICA  E  DIREITO  ADMINISTRATIVO:  Estado:  elementos  e  poderes. Ed.  FERREIRA.  Qualidade  de  vida. análise através de indicadores – liquidez.  Macroeconomia:  Agregados  macroeconômicos.  árvores  de  decisão. Evanildo. III ‐  ECONOMIA: Microeconomia: Teoria do Consumidor.  TIR. IV ‐ Aspectos gramaticais.  Novo  Dicionário  da  Língua  Portuguesa.  Holanda. Collins.  poderes  e  processos  administrativos.  Estruturas  de  mercado.  3.  Responsabilidade  social. &  SMALLZER. IX ‐ Regência nominal e verbal. 1997.  Informação  assimétrica. Emilio. Gramática de Hoje.  GÓMEZ  TORREGO. Sociedades anônimas. 1987.  forma. VIII ‐ Concordância nominal e verbal. atividade.  Gramática  Comunicativa  del  Español. Contratos mercantis. IS‐LM).  Edelsa. ALARCOS LLORACH. Nova Fronteira.  Projetos  estruturados  (“Project  finance”). 37a Ed. X ‐ Análise sintática:  coordenação e subordinação.  Atos. II ‐ Interpretação de textos.  S.  Financiamentos.  OBS. Collins Cobuild English  Language Dictionary.  Princípios  da  Administração  Pública. 6.  Emilia  y  THOMAZ.  Gramática  Didáctica  del  Español.  UNIVERSIDAD  DE  SALAMANCA.  Ed.  Competências  centrais. Espasa Calpe. 1995.  6.  Leonardo.  1991.  Responsabilidade  social  no  contexto  brasileiro.  Governo:  função.  Bens  públicos. Espasa Calpe. Lucerna.  Orçamento  de  capital  e  fluxos  de  caixa:  técnicas  de  análise  de  projetos:  payback.  Gestão  por  competências. Teoria dos Custos. lucratividade.  Anuidades. Contratos bancários.  VPL.  X  ‐GESTÃO  ORGANIZACIONAL:  Fundamentos. 2. Oferta competitiva. Títulos de crédito.  Contratos  administrativos  e  licitações. Webster’s New Twentieth Century Dictionary Unabridged.  Probabilidade.  Correlação.  Medidas  de  dispersão.   BIBLIOGRAFIA PARA A PROVA DE ESPANHOL: 1. 1998. 1989. ERNANI & NICOLA.  Estratégias  genéricas.  IV  ‐  ESTRATÉGIA:  Formação.   OBS.  payback  descontado.

 M.. Fabio Ulhoa. Princípios de administração financeira.  2004.  BONOMI.  HTTP  e  HTTPS.  São  Paulo:  Saraiva.  ABREU.  Verificação  (Teste  de  Software  e  Revisão  por  Pares).  Ligação  (Linking).  diagrama  de  atividades. 24. 2a edição.  Modelos  de  ciclo  de  vida.  Hall  R. 1990. 2009.  2008.  II  ‐  ANÁLISE  E  PROJETO  DE  SISTEMAS  E  ENGENHARIA  DE  SOFTWARE:  Análise e projeto de sistemas.  Maurice.  Comunicação  entre  processos. 2002. diagrama de classes.  Métodos  de  acesso.  Qualidade:  planejamento. Philip.  Arquivos  mapeados em memória em Java. Commit em duas  15  .  diagrama de casos de uso. Gerenciamento de memória: Áreas de memória de um  processo.  Abelardo  de  Lima. COELHO. 7.  Matemática  Financeira  Objetiva  e  Aplicada..  Microeconomia – princípios básicos. 9. São Paulo: Pearson Education do Brasil.  PEREIRA.  27.  Contenção. operação do sistema logístico.  H.  Marcelo  Paiva  (org).. Produto e processo.  MAXIMIANO. George A.  São  Paulo:  Saraiva.  Modos  de  operação  do  hardware. Logística: produto logístico.  Análise  e  melhoria  de  processos.  20.  J. Primitivas de sincronização – sincronismo em Java.  VARIAN. Macroeconomia.  J.  Estruturas  e  cultura  organizacional. 2  edição. Cálculo relacional. Robert S. Pedro A.  2005.  Porto  Alegre: Bookman.  José  Carlos.  Ana  Paula  Paes  de.  LAMPEL. São Paulo: Saraiva.escolas  de  Administração. Rio de Janeiro: Campus. 10.  Escalonamento  de  disco. HERMANN.  2005.  São  Paulo:  LTC. Direito administrativo brasileiro.  26.  Curso  de  Administração  Pública  –  foco  nas  instituições  e  ações  governamentais.  4   edição.Redes:  Arquitetura  OSI  da  ISO.  localizações.  FGV. Nigel. 5  ed.  GITMAN.  Administração  de  mudanças. 8. Formas normais.  15.  Substituição  de  páginas.  Componentes  da  UCP. F. VILLELA. diagrama de colaboração/comunicação. 3.  2006. Gerência de Riscos.  Álgebra  booleana.  BARBIERI. Análise de Decisão e Resolução)..  CPU  bound.  a Stephen A.  14.  6a  a edição. encadeada. ASHLEY.  a CHAMBERS.  ROSS. E.  Paginação.  Macroeconomia.. diagrama de estados. São Paulo: Saraiva.BR  (Melhoria  de  Processo  do  Software Brasileiro) ‐ CMMI (Capability Maturity Model Integration) para desenvolvimento versão 1..  Processos: processos em manufatura.  H. 2006. São Paulo: Saraiva. Processos.  Administração  da  produção. 1999.  Princípios  de  Engenharia  de  Software. Comunicação integrada. 28.  10a  edição.  Memória  Virtual.  Linguagem  de  montagem. GIAMBIAGI. Hely Lopes.  MARION.  Chamadas  ao  SO. 6  edição.  Por  uma  nova  gestão  pública:  limites  e  potencialidades  da  experiência  contemporânea.  Codificação  de  caracteres. São Paulo: Saraiva.. Comunicação com dispositivos. 2009.  Gerenciamento de E/S: Estrutura de E/S (polling.  Processo  de  desenvolvimento  de  software  unificado  –  Unified  Process.  GUEMAWAT. São Paulo: Atlas. Garantia da Qualidade ou Gerência da Qualidade do Processo e do Produto. Conceitos de processamento paralelo e distribuído.  Validação.  Rio  de  Janeiro:  Campus.  Princípios  de  administração  financeira.  Visão  crítica  e  complexidade. PORTER.  Lawrence  J.  2007. 2a edição.  Aritmética  binária. indexada. Ética e responsabilidade social nos negócios.      ANÁLISE DE SISTEMAS ‐ DESENVOLVIMENTO  I  ‐  CONCEITOS  DE  SISTEMAS  DE  COMPUTAÇÃO:  Organização  de  computadores:  Tipos  e  representações  de  dados  numéricos. PINDYCK. processos em operações de serviços.  MPS.  Robert.  José  Carlos.  Modos  de  endereçamento. 2007. Richard  T.  Randolph W.  P. Lavínia Barros de.  Antônio  César  Amaru..  a BUSSAB. 2006. eXtremme Programming (XP)..  4.  GHOSHAL.Sistemas Operacionais (SO): Gerenciamento do processador ‐ Conceito e  estados  de  processo. DAMODARAN. Arranjos físicos e fluxo.  Fragmentação.  Administração  e  tecnologia  da  informação. São Paulo: Atlas. Deadlocks. 2008. SEBER.  2005. CHIAVENATO. Jennifer.  Tecnologia  de  processo.  Planejamento  e  controle  de  produção.  São  Paulo:  Addison  Wesley  Brasil. São Paulo:  a Malheiros  Editores. 7a edição.2 ‐ (Gerência e desenvolvimento  de  Requisitos. MEIRELLES.. Manual de direito comercial. 2008..  Gregory.  Rio  de  Janeiro:  Campus.  35   edição.  2006.  21. São Paulo: Prentice‐Hall Brasil. 17.  6   edição.  Algoritmos  de  alocação  de  memória. MORETTIN.  29. Álgebra relacional. 2005. 3a edição. Administração de marketing. 25. matriz produto‐processo. Aquisição ou Gerência de Acordo com Fornecedores. Aswath. WESTERFIELD. Avaliação de empresas. sistemas de transporte. 2006. XII ‐  PRODUÇÃO.  modelos  e  instrumentos. Análise e projeto orientado a objetos com notação UML (Unified Modeling Language): conceitos gerais.  A  ordem  do  progresso  –  cem  anos  de  política  econômica  republicana  1889  –  1989.  PUCCINI. 5.  MINTZBERG.  Segmentação. Fabio. Eliseu. KOTLER.  I/O  bound. WILD. 2a edição...  XI  ‐  MARKETING: Conceitos. Idalberto. 6  edição. Adaptação do Processo para Gerência do Projeto ou Gerência Integrada  do Projeto. 2009.  Economia  internacional  –  teoria  e  política.  Gerência  de  Projetos. Rede de operações: configuração.  Processos  de  Software  –  engenharia  de  sistemas  e  da  informação. Oscar.  diagrama  de  componentes.). por extensão).  Engenharia  de  Requisitos  ‐  Especificação  de  Casos  de  Uso.  Análise  das  a demonstrações contábeis: contabilidade empresarial. 12a edição.. Modelo relacional de dados.  Gerenciamento da cadeia de suprimentos (supply chain management). FROYEN. Relacionamento com clientes. OPERAÇÕES E LOGÍSTICA: Sistemas de produção: Capacidade e localização.  TCP/IP..  QUINN.).  2a  edição.  São  Paulo:  Atlas.  2008.  Integração  do  Produto. Transação. III ‐ BANCO DE DADOS: Conceitos: Padrão ANSI para  arquitetura de SGBD.  Planejamento.  Arquitetura  de  processadores:  RISC  e  CISC. São Paulo: Atlas. Christopher J. Rio de Janeiro: Campus. CASTRO. RUBINFELD. Estatística básica.  16.  2005. Rio de Janeiro: LTC.  2009. 30. acesso direto à memória).  7   edição.  2002. MALVESSI. Rio de Janeiro:  Campus.  S.  Cláudio Augusto.  11.  Manutenção.  OBSTFELD. São Paulo: Prentice  a Hall. Cache de  disco. MARTINS.  18..  Sistemas  de  arquivo  ‐  Conceito  de  arquivo  e  diretório.  2004. Project finance no Brasil – fundamentos e estudos de casos.  Estoques. diagrama de seqüência. capacidade produtiva. Estrutura do  disco. 3  edição. 2.  a São  Paulo:  São  Paulo:  Atlas. Gerência de Configuração.  Threads  ‐  threads  em  Java. Encontros  com o acaso: um primeiro curso de análise de dados e inferência. 6  edição.  Análise  de  Pontos  de  Função.  MANKIW. André  (org.  23.  Conceito  de  interrupção.. Gestão de  pessoas.  José  Matias.  Economia  brasileira  contemporânea. São Paulo: Atlas. Daniel L.  PAULA.  Paul  R. 2007.  9   edição.  KRUGMAN.  JOHNSTON.  MINTZBERG.  O  processo  da  estratégia. 2007. Proteção de arquivo. Alocação de arquivos (contínua.  controle. SLACK.  São  Paulo:  Addison  Wesley  Brasil.  BIBLIOGRAFIA:  1.  N. Wilton de O. armazenagem.  Novas  abordagens  organizacionais.  Stuart.  Escalonamento.  métodos  e  processos. 19. São Paulo: Atlas.  Gestão  ambiental  empresarial:  conceitos.  12. 2005. Controle das atividades de marketing.  A  estratégia  e  o  cenário  dos  negócios. Estratégia competitiva: técnicas para análise da indústria e da concorrência. 6.  22.  13. Contabilidade de custos.  Porto  Alegre:  a Bookman. Microeconomia. 2000.  Medição e Análise.  São  Paulo:  Atlas.  Criando  organizações  eficazes:  estruturas  em  cinco  configurações. 2a edição. Patrícia Almeida (org. 21a  a edição.  Teoria  geral  da  administração  –  da  revolução  a urbana a revolução digital. interrupções.  Solução  Técnica.

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Arquitetura  atual  e  futura.  Gerências  de:  Demandas.  Modelo  de  Dados:  Entidades.  relações  semânticas. 16. 1a edição. delete).  Capacidade.  Campus. multi‐threading.  Mapeamento  para  modelo  relacional.  encapsulamento).  et. Conceito de servidor de aplicação.  Arquitetura  de  TI  ‐  Benefícios  estratégicos. 19. 1a edição.  Modelo  RACI.  Gerenciamento  de  Processos  de  Negócio  (BPM  ‐  Business  Process  Managment). 2006. COUTO. Programação orientada a objetos (conceitos de orientação  por  objetos. Conhecimento. orientação a objetos.0 ‐ 5  edição.  Ed. David. Gerência de Aquisições. 2006. Árvores balanceadas.  Vetores e matrizes.  Ed. Referência a tabelas. Expressões condicionais (operadores.  Liberação. Ed.  Padrões  de  Projeto:  Soluções  Reutilizáveis  de  Software Orientado a Objeto. Serialização.  a Campus. INFORM‐IT. Apoio à Decisão: Modelo dimensional.  herança. Java Server Faces  (JSF). Subqueries.  Disponibilidade.  RUMBAUGH.  BEZERRA. interfaces. Offline Concurrency Patterns. Carnegie Mellon. transformação e carga. propriedades. Métricas aditivas.  10. reflexão).  Sub‐rotinas  (passagem  de  parâmetros  por  referência  e  valor).  propriedades. enumerações.  ANSI  SQL/92:  Níveis  de  Isolamento  de  transações.  Criação  de  tabelas.fases.  Artmed‐Bookman. 2007. Ed. Uso de fatos agregados..  2004. Arquitetura Corporativa de Tecnologia da Informação. 2007.pdf).  variáveis.  definidas  para  tabela. 1a edição. intersect). MATCH. Dominando o Delphi 2005: A Bíblia. Marco.. CMMI: Integração dos Modelos  de Capacitação e Maturidade de Sistemas. CAY.  indícios  de  código  mal  estruturado.  Princípios  de  Análise  e  Projeto  de  Sistemas  com  UML.reports/pdf/06tr008. A Linguagem de Programação Java. Procedimentos de extração. Core Java Server Faces ‐  Guia  Autorizado. Martin.  2005.J.  Framework  de  Zachman. Prentice Hall. S. orientação a processos. Bill.  Refatoração  (Refactoring):  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Profissional  da  informação:  o  espaço  do  trabalho. NBR 6023: informação e documentação: referências: elaboração.).  Tradução para a língua portuguesa sob a responsabilidade da FEBAB. Anna M. SZWARCFITER.  Sistemas  Operacionais  Modernos. 2002.  1a  edição. CARVALHO. conhecimento e competências.  CENDÓN.gov.  FACHIN.  2000. ROSS.  CÓDIGO de catalogação anglo‐americano. GROGAN. Ed.  Belo  Horizonte:  UFMG. DF: Thesaurus. 1998.  Marketing em unidades de informação.  Melvil.br/ccivil/leis/l9610.  DF:  Thesaurus. M. Competências informacionais. MARKENZON.. ampl. 17.  JONES. Dóris de Queiroz.  SEBESTA.  Serviço  de  referência  virtual.  MERZ.  29.  Fontes  de  informação  para  pesquisadores  e  profissionais. Carlos E.  4. Lógica de Programação e Estrutura de Dados. Conceitos de autoria. São Paulo: Pólis. Código de  catalogação  Anglo‐americano. Guilherme S.  Makron  Books.  BRASIL. WEILL.  1a  edição.  segundo  as  normas  da  ABNT.  Disponível  em:  <http://www.  de  19  de  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Relatórios  como  instrumento  de  planejamento  e  avaliação. 2  ed.S. Brasília.  Bibliotecário  na  posição  do  arquiteto  da  informação  em  ambiente  WEB.S. DF: IBICT. 2004.  22a  ed. 2002.  (Estudos  avançados  em  ciência  da  informação.  atualiza  e  consolida  a  legislação  sobre  direitos  autorais  e  dá  outras  providências.  v.  2009.  Descritores.  PRESSMAN.. Ed. FLEURY.  v.  Ursula. Qualidade em unidades de informação. 2005. 37. Belo Horizonte:  a UFMG.  DEWEY.  BLATTMANN.  Planejamento  estratégico  para  unidades  de  informação.  Disponível  em:  <http://www.  Conhecimento das principais fontes de informação setorial da economia nacional e internacional. 9.  Richard.  tesauro. 2002. 2  edição. Moacir de Miranda (orgs.  23.  2008.planalto. 2004. M.  Gerenciamento  da  informação  em  ambiente  web.  MOURÃO. Prentice‐Hall.asp).  Campus.ced.  14. Classificação Decimal de Direito... 6  edição.  Henry  e  outros.  VIII  ‐  PROFISSIONAL BIBLIOTECÁRIO: O moderno profissional da informação.  BIBLIOGRAFIA:  1. DF: Thesaurus.  8.  Fontes  de  informação. Direitos autorais.  13. 40.  2.  4  v. 18.  Introdução  ao  RUP:  Rational Unified Process.  VII  ‐  SERVIÇO  DE  REFERÊNCIA:  Conceito.  5.  a 2000. Construindo Sites Adotando Padrões  a Web ‐ 1  edição. G. Brasília. A.    BIBLIOTECONOMIA  I  ‐  PLANEJAMENTO  EM  SERVIÇOS  DE  INFORMAÇÃO:  Características  e  objetivos  de  um  centro  de  informação.  A.  25. MACEDO. 2004.  Tratados  político‐ econômicos  e  comissões  econômicas. Ed. ALMEIDA.  Marília:  UNESP.  Brasília.  a ALBERT. Gestão estratégica  do conhecimento: integrando aprendizagem.  32.  Russel.  2000.  22. 2002. Para entender as linguagens documentárias..  Classificação  Decimal  de  Dewey. Ed.softex. DF: Ministério da Fazenda. OLIVEIRA JR.  relacionados  e  remissivas. 16.  Nice  Menezes  de. Walfrido Brito.  Makron  Books. Beatriz Valadares et al..  Acesso  em:  15  jan.  Engenharia  de  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eletrônicas  (virtuais/digitais)..  6. Lógica para Ciência da Computação. PMI.  BAPTISTA.  38. VAN STEEN.  II  ‐  ORGANIZAÇÃO  E  ADMINISTRAÇÃO  DE  UM  SERVIÇO  DE  INFORMAÇÃO:  Preparo  técnico  do  material  bibliográfico. 27.  cabeçalhos  de  assunto.html>. Campus. rev.  Robert.  Ed. (Disponível em: http://www. 10. Estimativas e Gerenciamento de Projetos de Software.. Brasília.  2002.  2000. Maarte.  Ralph. Nice Menezes de. CINTRA.  Atualização  do  acervo.  Ed.htm>.  Margarida  M.  2003.  Varvakis. Sueli Angélica do. 36. et al. São Paulo: Atlas.  CAMPELLO.  1a  edição.0  ‐  ACTIVE  SERVER  PAGES  3:  a  Bíblia. 2a ed.br/mpsbr/_guias/default. Sandra.  2003. 5  edição.  31.  Ed.  A. 2007. Ed. 4  ed. 35. SIMÕES.  Periódicos  e  documentos  eletrônicos. Renato M.  McGraw‐Hill.  Gregório  J.  Redes  e  sistemas  cooperativos  de  informação  e  comunicação. ampl. Estudos de uso e usuários  da informação.com.ufsc.  Bookman.. Ivan Luizio e Pinheiro. 2a ed.  Novatec.).

 O processo de convergência às normas internacionais de contabilidade.  2002.  Rio  de  Janeiro:  Interciência.  RIBEIRO.  números. contratações de operações de crédito. 3a ed. Exposição ao Setor Público.  Estrutura conceitual básica da contabilidade.  Carta‐comentário  ou  relatório  de  controles  internos.  L. Custeio  ABC.  Fluxo  de  caixa  (análise):  fontes  de  financiamento  dos  investimentos:  capital  próprio  ou  de  terceiros.  22.  Contabilidade  por  responsabilidade  e  alocação  de  custos. 2a ed.  28.  Maria  Inês.).  Patrimônio  de  Referência. pareceres e relatório da administração.  Centro  de  lucro  e  preços  de  transferência.  O  método  das  partilhas  dobradas. DF: Briquet de Lemos Livros. Bibliotecas digitais: saberes e práticas. Não brigue com a catalogação. A biblioteca digital.).  equilíbrio  das  contas  públicas.  VII  ‐  CONVERGÊNCIA  AO  IFRS:  A  contabilidade  no  contexto  internacional. III ‐ ANÁLISE ECONÔMICO‐FINANCEIRA: Ajustes e  padronização  de  critérios  para  realização  de  análise  econômico‐financeira.  27.  SALARELLI. Projeção de fluxo de caixa.  Forma de avaliação pela equivalência patrimonial e pelo custo de aquisição.  MENDONÇA.). Brasília.  receita  corrente  líquida  (conceito). Receitas e custos ambientais.  Valor  presente  líquido. 1 v.  Acionistas  e  Assembleias  Gerais. Brasília.  objetivos. Demonstração do fluxo de caixa (métodos direto e indireto).  DF: IBICT.  PIEDADE. KURAMOTO. endividamento: dívida pública fundada.  Transações  entre  as  partes  relacionadas.  Rio  de  Janeiro:  Elsevier.  notas  explicativas.  Relatórios  financeiros  das  companhias:  Demonstrações  Contábeis.  Transformações  societárias:  cisão.  Taxa  interna  de  retorno.941/09.  planejamento  e  transparência. lucro e rentabilidade de ações. Custeio variável.  Conselho  de  Administração.  Balanço Social: conceito e aplicação. 2006.    VIII  ‐  CONTABILIDADE  AMBIENTAL:  Conceito  e  objetivo.  órgãos  encarregados  pela  fiscalização.  Alberto.  Introdução  à  teoria  da  classificação. Custo‐padrão e apuração das variações. Hélio (org.  29. LANCASTER.  Madalena Martins Lopes. W.  Dividendos  e  juros  sobre  capital  próprio.  vertical.  A. Exposição Cambial.  Lei  Sarbanes‐Oxley.  Livros  obrigatórios  para  as  Sociedades  Anônimas.  Compliance.  XI  ‐  CONTABILIDADE  18  .  2005.  32.  Consolidação  das  demonstrações  contábeis.  Avaliação  de  fontes  de  informação na internet. 26.  2006.  ROWLEY.  M.  Debêntures. Classificação: custos diretos e indiretos.  R.  A. 378 p.  objetivos  da  informação  contábil.  2001.  relatório  da  gestão  fiscal. Eliane Serrão Alves.  Custo  de  oportunidade. EBITDA:  conceito e aplicação IV ‐ CONTABILIDADE GERENCIAL E DE CUSTOS: Conceitos e aplicações.html>.  30.  execução  orçamentária  e  cumprimento  das  metas. Brasília.  Apuração e Destinação do resultado.  Requião.  fusão  e  incorporação  de  sociedades.D.  A. 2003. Critérios de Classificação e Avaliação do Patrimônio.  Washington. 2008. 2009. dívida mobiliária. Aquisição de participações societárias com ágio ou deságio  (reconhecimento  e  amortização).  Lei  11.  Ações.  Introdução  à  economia:  princípios  de  micro  e  macroeconomia.638/07  e  Lei  11.  Disponível  em:  <http://www.  Análise dos indicadores sobre preço.0.  2006. DF:  Briquet  de  Lemos  Livros.  MARC  standards.gov/marc/marc.  Brasília.  Responsabilidade  da  Gestão  fiscal:  órgãos  obrigados.  concessão  de  garantias. NAVES. TARAPANOFF.  controle  e  fiscalização:  instrumentos  de  transparência. 2004.  provenientes  de  participações societárias (relevantes e não relevantes).  O  plano  de  contas  das  instituições  financeiras  (COSIF). F.serviço de referência. atual.  transferência  de  recursos públicos para o setor privado.  23.  2   ed.Índices de Basiléia I e II: conceitos  básicos. 19. Demonstração do  Valor Adicionado (DVA): conceito e aplicações.  despesa  pública:  tipos  de  despesa.  Alba  Costa. Organização da informação: princípios e tendências. Natureza e campo de  atuação  da  auditoria.  TAMMARO. MEY. 24.  142 p.  1983. outras participações.  metas  e  limites.  receita  pública. Antonia Motta de Castro Memória.  Classificações  de  riscos  de  crédito  (Rating).  Conceito  de  Ponto  de  Equilíbrio.  Análise  da  necessidade  de  capital  de  giro.  21. Brasília. 31.  Operações  de  crédito  concedidas. o papel do orçamento.  integração  do  orçamento  com  a  contabilidade.  Jennifer.  principais  pontos  de  fiscalização. DF: Briquet de Lemos  a Livros.    CIÊNCIAS CONTÁBEIS  I  ‐  A  CONTABILIDADE:  Teoria  e  campo  de  atuação:  conceitos. Brasília. Salvador: UFBA.  Investimentos em sociedades ligadas: coligadas.  índices  ou  quocientes  econômico‐financeiros  de  desempenho).  transparência.  Controles  internos.  Câmbio.  DF:  UNB. F.  Partes  Beneficiárias. 1995.  2004.  Natureza  e  Constituição  das  Sociedades  Anônimas. 2004.  Taxa  de  atratividade. Valor Econômico Agregado (EVA): conceito e aplicação.  Comitê  de  Auditoria.  Métodos  tradicionais  de  análise  econômico‐financeira  (horizontal.  a Acesso em: 30 jun.  Contabilidade  Comparada:  principais  diferenças na aplicação das normas brasileiras e internacionais. DF. Ativo e passivo ambiental.  Gregory.   Elaboração  das  demonstrações  contábeis.  Planejamento  estratégico:  conceitos.  N.  Custo  Médio  Ponderado  de  Capital  (WACC).  Exposição por Cliente). 25. Catalogação de recursos bibliográficos: AACR2 em MARC 21. Custeio por absorção.  Margem  de  contribuição  e  uso  da  informação  de  custos  para  análise  e  tomada  de  decisões.  DF:  Briquet  de  Lemos  Livros.  Os  princípios fundamentais de contabilidade e o meio ambiente.  As  Normas  Internacionais  de  Contabilidade:  IAS  e  IFRS. Projeção de resultados.  Previsões  de  receitas  e  custos.  fixos e variáveis.  Conselho  Fiscal  e  Comitê  de  Auditoria.  DC:  Library  of  Congress.  MACIEL. MARCONDES.  Orçamento  como  instrumento  de  controle.  Anna  Maria. Brasília.  Diretoria. 20.  Brasília.  prestação  de  contas. DF: Briquet de Lemos Livros. IX ‐ AUDITORIA: Noções básicas de auditoria externa (independente) e interna. Brasília.  3a  ed. DF: Briquet de Lemos Livros. ampl. A evidenciação  contábil dos aspectos ambientais.  Pareceres  de  Auditoria.  Entidades  internacionais  de  Contabilidade.  TOMAEL.  Padronização  e  harmonização  contábil.  Capital  Social.  X  ‐  CONTABILIDADE  PÚBLICA:  Lei  Orçamentária  Anual.  II  ‐  CONTABILIDADE  SOCIETÁRIA:  Características.  Marta  Lígia  Pomim  (orgs.  a  gestão  patrimonial.  Empréstimos  e  financiamentos  obtidos. Indexação e resumos: teoria e prática. W. 2006.  VI  ‐  CONTABILIDADE  DAS  INSTITUIÇÕES  FINANCEIRAS:  Sistema  Financeiro  Nacional. et al (org. semi‐fixos e semi‐variáveis.  limites  e  restrições. rev.  restrições  e  limites.  Testes  e  procedimentos  de  auditoria.  operações  de  crédito  por  antecipação  de  receita. Londrina: Eduel.  VALENTIM.  alavancagem  financeira.  Bibliotecas  como  organizações. Avaliação de serviços de bibliotecas.  Bônus  de  Subscrição.loc. Projeção de capital de giro.  Estrutura  e  funcionamento  do  CPC. controladas. LANCASTER.  V  ‐  ORÇAMENTO  EMPRESARIAL  E  FINANÇAS:  Conceitos  básicos  de  finanças.  A  biblioteca  eletrônica.  Governança  corporativa:  conceitos  básicos. 2  ed. Brasília.  comprometimento  corporativo. Inteligência organizacional e  competitiva.  Rio  de  Janeiro:  Interciência. Kira.  restos  a  pagar.  MANKIW.  DF: Briquet de Lemos Livros.  Provisões  para  riscos  de  créditos.  Patrimônio  de  Referência  Exigido  (PRE)  e  Limites  operacionais (Imobilização. Controle de caixa e  cronograma  financeiro. Carlos H.

 10.660/99. Silvério. 30. Sérgio de. Juros compostos: conceito.KAPLAN & YOUNG. de 04 de maio  de 2000. FILGUEIRAS. Editora UFRJ. 3. Conhecimento da norma culta da Língua Portuguesa. 5. 12. JOHNSON & KELL. Thomson Learning Editora. STICKNEY & WEIL.  BIBLIOGRAFIA:  1. Análise financeira das empresas: liquidez. 3. 560/09. 4.  Contabilidade Governamental.  Gestão  estratégica  da  comunicação  organizacional. 527/07.  valor  nominal. Editora  Atlas. CONSELHO FEDERAL DE CONTABILIDADE. Contabilidade Financeira. 469/08. 29. PEGAS. 7.  Comunicação  interna. BORGERTH. abordando o papel do BNDES no desenvolvimento do País. 2. 547/08. Resoluções no 750/93 e no 774/94. a estrutura de agências de publicidade. equivalência de capitais. 9.099/94. retorno e criação de valor. Administração Financeira. 21. Amaro L. Editora Atlas. 18.941/09.  definições. Editora Atlas. 269/97. E. 489/05.  IV ‐  EDITORAÇÃO:  Edição:  Copidesque.  VAN BREDA.  comunicação  integrada  interna‐externa. 8. RIBEIRO. Editora Atlas. Charles T. Cenofisco. FERREIRA. opinião pública. 28.171/02. ROSS. SOX: entendendo a Lei Sarbanes‐Oxley: um  caminho para a informação transparente.V. Editora Atlas. 15. Editora Freitas Bastos.  taxas  proporcionais.  televisão. Alexandre. Editora Saraiva. 34.  III  ‐  PUBLICIDADE:  Conceitos  e  finalidade  da  publicidade. Contribuição Social Sobre o Lucro: incidência. 11. 13. 285/97.  A  relação  entre  comunicação  e  política. 25. Formas  de pagamento. Editora Atlas.  O  Projeto  Visual  e  Programação  Visual  (noções). 408/04.  concorrência  entre  anúncio  publicitário  e  outras formas  de  divulgação  da  imagem  institucional  de  uma  empresa. Noções de Economia: a moeda e o sistema financeiro. DAMODARAN. integração global e novos meios de comunicação.  revista. Resoluções nos 2. BANKER. Análise de balanços. 2.638/07 e Lei 11.  XII  ‐  MATEMÁTICA  FINANCEIRA:  Juros  e  descontos  simples:  conceitos  básicos.  Contabilidade de Custos. 582/09.  Meios  de  divulgação:  entrevista  coletiva. Oliveira.  mídia  eletrônica/Internet. LODI. ZENTGRAF. Editora Atlas.  Aswath. HORNGREN. 557/08. 457/07 /  464/08. HENDRIKSEN. Manual de Contabilidade Tributária. 22.174/03.  Revisão. Incentivos fiscais. Editora Atlas.  Editoração  Eletrônica  (noções):  softwares  mais  utilizados. João.692/00.org. IFRS: manual de contabilidade internacional. DAS NEVES.. E.  entrevista  exclusiva.  finalidade.  566/09. 2. Governança Corporativa. Manual de contabilidade das Sociedades por Ações e  Suplementos. Base de cálculo: lucro real.S. Aldomar Guimarães dos. Contabilidade de Instituições  Financeiras. SANTOS. Paulo Henrique Barbosa.  valor  presente.194/03. João J. II ‐ JORNALISMO:  A linguagem jornalística: estrutura. Assessoria de imprensa: conceito. Instruções CVM nos 247/96. Alíquota e  adicional do Imposto de Renda.  desenvolvimento  econômico. ATKINSON. A. Lei no 6. Base de cálculo. 2. 580/09. 36.  http://www. 564/09. Contabilidade Ambiental.  sistemas  mercadológicos. 3.682/99. VICECONTI. lide.bcb. entretítulo. Editora Atlas.  27.  Noções  de  Ciência  Política:  configuração  social  e  dimensões do poder. http://www. O jornalismo econômico. ASSAF NETO. Lei no 4. título. Governança Corporativa: desempenho e valor da  empresa no Brasil. Editora Atlas.137/07.  funções  mercadológicas.TRIBUTÁRIA: Imposto de Renda das Pessoas Jurídicas: Incidência.259/06 e 16. José Antonio. Contabilidade de instituições financeiras. cálculo dos montantes. Contabilidade Gerencial. conceitos de campanha publicitária (objetivos e processo de criação). NIYAMA. 35. ERNST & YOUNG e FIPECAFI. sublide. E.554/98. 583/09. planos de amortização.404/76: Lei das Sociedades Anônimas  atualizada pelas Lei 11.320. 32. desconto composto bancário. 19. 488/05. Alexandre Di Miceli da.  Marketing  cultural. Editora Bookman. Michael F. Estrutura e análise de balanços: um enfoque  econômico‐financeiro. R. Contabilidade Pública.059/02 e 3. efeitos de uma campanha sobre vendas e imagem institucional de  uma  empresa.198/04. 20. desconto composto real. de 17 de março de 1964. 539/08. Vania Maria da Costa.  Auditoria.  economia  e  ideologia. 17. BANCO CENTRAL DO  BRASIL. Teoria da Contabilidade.  Os  veículos:  jornal. Dedutibilidade: regra geral.  Relacionamento  e  atendimento  à  imprensa.  Agências. SANTOS. 3. Editora Atlas. 33. Roberto. Freitas Bastos Editora. Saint Paul Editora. e Comunicados 14. análise da  relação da publicidade com a nova tecnologia das comunicações. lucro arbitrado.aspx Governança Corporativa. o Estado brasileiro. Eldon S.  sua  história  e  seu  comportamento. Editora Freitas Bastos. 26.229/04. SILVEIRA.ibgc. 31. lucro presumido. Formas de pagamento. Manual de normas internacionais de contabilidade: IFRS  versus normas brasileiras. GELBCKE. Finanças Corporativas: Teoria e Prática. Editora Atlas. 3.  Ativos  e  Passivos  Fiscais  Diferidos:  tratamento  contábil  das  adições  temporárias  e  definitivas. Sérgio de MARTINS. MARTINS. Paulo E. Stephen A. 565/09. 2. 2. Curso prático de  Imposto de Renda Pessoa Jurídica e tributos conexos. 16. Editora Campus. IUDICIBUS.  “press  release”  etc.844/01. IUDICIBUS. 23. Editora Atlas.367/07.  Os  canais  (veículos)  de  comunicação.    COMUNICAÇÃO SOCIAL  I  ‐  FUNDAMENTOS  DA  COMUNICAÇÃO:  A  comunicação  na  cultura  contemporânea. Frase Editora. 2.br/CodigoMelhoresPraticas. Editora Atlas.  Normas  da  ABNT.  PUCCINI.  V  ‐  MARKETING  E  COMUNICAÇÃO  ORGANIZACIONAL:  Fundamentos  do  Marketing.837/01. Lei da Responsabilidade Fiscal. Contabilidade Gerencial. Contabilidade ambiental: uma informação para o desenvolvimento  sustentável. Editora Atlas. SILVA. ZTG Editora. Contabilidade Pública.  Matemática Financeira Objetiva. Jorge Katsumi e Gomes.  Produção  Gráfica  (noções).gov. planejamento estratégico.    PIS/PASEP  e  COFINS:  Integração  entre  as  formas  de  tributação  sobre  o  lucro  e  os  métodos  cumulativo  e  não  cumulativo.  Empréstimos: cálculo de valores presentes e cálculo das prestações.C. LALUR: forma de escrituração fiscal. MARQUES.  as  teorias  contemporâneas  da  comunicação. 3. Maísa S. Despesas e custos indedutíveis: regra geral. República e Democracia.  conceitos.  BIBLIOGRAFIA:  19  . FERNANDES. João Bosco. 14. ANGÉLICO. Circulares  3. Matemática Financeira.  Marketing  para  promoção  institucional. texto. Lei Complementar no 101. José  Augusto Veiga da Costa. valor presente. Abelardo de Lima.  o  processo  de  comunicação.638/07 sobre  os tributos e a contabilidade.  Provisões  tributárias  (IRPJ  –  CSSL  –  PIS/PASEP  –  COFINS).br/?PUBBASILEIA: Basiléia. 475/08. Editora Prentice  Hall do Brasil. 24. 6. Edison Carlos. Deliberações CVM nos 207/96. Lino Martins. Impacto da Lei no 11. VI ‐ CONHECIMENTOS ADICIONAIS: História política e econômica recente do Brasil (a partir  da década de 1950).  inflação  e  índices  de  preços. BOYNTON. COMISSÃO DE VALORES MOBILIÁRIOS.

  Reformas  estruturais  da  década  de  1990. SENAC.  Lei  dos  Rendimentos  Decrescentes  e  Rendimentos  de  Escala. Análise do perfil da dívida pública brasileira. James. Sobre Ética e Imprensa. Coesão e Coerência  Textuais.  Análise  de  Indústrias  e  da  Concorrência.  Petrópolis. Assessoria  de Imprensa e Relacionamento com a Mídia: teoria e técnica.. 7. Teorias da Comunicação: conceitos. Othon M.  Monopólio  natural. Futura. CARRAMILLO.   SITES:  I ‐ A Empresa:  http://www. Ática. HOHFELDT.  Conceitos  de  Oferta  e  Demanda  Monetária. Comunicação e Prosa Moderna. Assimetria da informação. 9. Aprender Economia. M. 5.  Regimes  Cambiais:  fixo. Record.  Teorias da Inflação. MATTELART.  Eugenio.  Análise  de  Competitividade.  Comércio  internacional  e  Desenvolvimento  econômico. 19. Ática.  O  desempenho  da  economia  20  . Crescimento Econômico: modelos de crescimento exógeno e endógeno. 2003.  Globalização. Nobel. David.br/SiteBNDES/bndes/bndes_pt/Institucional/O_BNDES/A_Empresa/historia. Manuais de Redação de “O Estado de São Paulo”. RIBEIRO.bndes.br/SiteBNDES/bndes/bndes_pt/Institucional/Apoio_Financeiro/    ECONOMIA  I  ‐  ANÁLISE  MICROECONÔMICA:  A  teoria  do  Consumidor. CARVALHO.  operacional  e  resultado  primário. Novatec.  Modelo  Heckscher‐Ohlin. A Arte de se Relacionar com a Imprensa.  Oligopólio.  IV  ‐  ECONOMIA  DO  SETOR  PÚBLICO:  Classificação  de  bens:  público.gov. Thomson Pioneira. São Paulo: Atlas.  Instrumentos  de  Política  Comercial:  tarifas.  Estrutura  de  mercado  e  inovação. Tratado de Comunicação Organizacional e Política. Ed. Cia. Luiz C. Competitividade e Estratégia Empresarial. III ‐ ECONOMIA INTERNACIONAL: Teoria  do  Comércio  Internacional:  Vantagens  Comparativas. 2007. 2002.gov.  conquistas e desafios. Marketing para o século XXI.  Balanço  de  Pagamentos:  estrutura. Celso. CANCLINI. 22  ed.html  VI ‐ Apoio financeiro:  http://www. Gustavo.  Dinâmica  de  Determinação  de  Preços  e  Margem  de  Lucro. Ed. Vozes. FAVERO. 32a ed.  subsídios  e  cotas. 2002. Brasília.  Padrão  de  concorrência. 12.  OMC. Formação Econômica do Brasil. 2004. Paul. 2000.bndes.  V  ‐  ECONOMIA  BRASILEIRA:  Evolução  da  economia  brasileira  e  da  política  econômica  a  partir  do  Plano  de  Metas  (1956)  até  o  fim  da  década  de  80. Contato Imediato com Produção Gráfica. São Paulo. História das Teorias da  Comunicação.  Teoria  dos  Custos  de  Produção  no  Curto  e  Longo  Prazos.br/SiteBNDES/bndes/bndes_pt/Institucional/O_BNDES/A_Empresa/  II ‐ História do BNDES:  http://www.gov. Sidney. Consumidores e Cidadãos – Conflitos multiculturais da  Globalização.  Organismos  Internacionais:  FMI. 8.  Economias  de  Escala.  Ajuste  da  estrutura  produtiva  pós‐reformas  da  década  de  90.  Efeitos  Preço. 2001.  OMPI.  Maria Teresa. SENAC. Sergio.  Renda  e  Substituição. A Reportagem: Teoria e  Técnica de Entrevista e Pesquisa Jornalística. 1999. Leonor Lopes.html  IV ‐ Responsabilidade social:  http://www. SINGER.  2002. 14. Marketing: segredos e estratégias. e MATTELART.  A  teoria  da  firma. 20. 4. Emanuel. Rio de Janeiro. 17.  Regulação  e  Defesa  da  Concorrência. M.1. 2003.br/SiteBNDES/bndes/bndes_pt/Institucional/O_BNDES/A_Empresa/responsabilidade_social. Concorrência  Imperfeita. Loyola.gov.  Modelos  e  Teoremas  de  Comércio  Internacional. 10. iii) o modelo IS‐LM. ARAÚJO. Lorenzo. Propaganda Institucional – usos e funções da  propaganda em relações públicas. Construindo Marcas Fortes.  Publicidade: a linguagem da sedução. PINHO. 25. ii) o modelo keynesiano simples. 24a ed. O ajuste de 1999: a mudança do sistema cambial.html  V ‐ Sistema BNDES:  http://www.  Evolução  da  indústria  brasileira.  Elasticidade  da  Procura.  Determinantes  do  consumo  e  do  investimento. Neto. O cálculo do déficit público: as Necessidades de Financiamento  do  Setor  Público  (NFSP)  nos  conceitos  nominal. 23. Ed. LAGE.  Barreiras  à  entrada. 2000. Estruturas de Mercado: Concorrência Perfeita.  a Saraiva.bndes. (org).gov. 11.bndes.  Contexto.  Sistema  Financeiro  Nacional.  Funções  governamentais.  BIRD. São Paulo.  saldos  e  formas  de  financiamento.  Taxas  de  Juros.br/SiteBNDES/bndes/bndes_pt/Institucional/O_BNDES/A_Empresa/sistema_bndes. Previdência social no Brasil. 13.  Análise  de  política  monetária  e  fiscal  em  economias  fechadas  e  abertas  sob  diferentes  regimes  cambiais. Jorge.  flutuante  e  regimes  intermediários. B. Vera Veiga. Nacional. e iv) o  modelo  keynesiano  completo.A. RABAÇA.gov. 2002.  Dinâmica  Econômica. 26.html  III ‐ Missão e visão:  http://www. Ed.  BID. Globo. Philip. KOTLER.  Teoria  dos  Jogos. Nova Fronteira. Nilson. 3.  Manual de Redação da “Folha de São Paulo”. BUCCI.  Princípios  gerais  de  tributação.  Instrumentos  de  Política  Monetária.  Federalismo  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  D.  2003. VII ‐ ANÁLISE DE PROJETOS  E ELEMENTOS DE FINANÇAS: Estudo de mercado.  O  Papel  da  Inovação  nas  mudanças  estruturais. 2002. Economia do Meio Ambiente: Teoria e Prática.gov. desafios e caminhos”. Gestão de Risco de Crédito.  Taxas  de  desconto  e  fator  de  risco.  F.  Rio  de  Janeiro:  IPEA.).B.  HAGUENAUER.  e  CANUTO.  Economia  Industrial: Fundamentos Teóricos e Práticas no Brasil.Br/upd_blob/0203/203406.. Estatística descritiva. Abelardo de  Lima. II ‐ PSICOLOGIA  ORGANIZACIONAL:  História  e  desdobramentos.).  23. J..  DAMODARAN. R. Transformações no mundo do trabalho e mudanças nas organizações. de (org.  ROSS..  2007. Análise da Regressão.  FERREIRA.  B.  11.)  Ensaios  sobre  Economia  Financeira. Modelo CAPM e WACC .  Rio  de  Janeiro:  Editora  Campus.  Saraiva. 2003. Rio de Janeiro: Elsevier.  Economia  Internacional:  Teoria  e  Experiência  Brasileira.. MAY. 2002.  Porto  Alegre:  Editora  Bookman. V.  Qualitymark.  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P. efetiva. B. 22. Joel de Souza. 6.  2002. campos de aplicação da contabilidade..  H.  4. Ana Cristina Limonge.  Seqüências  numéricas.  VI  ‐  GRUPOS  DE  TRABALHO  E  LIDERANÇA  NAS  ORGANIZAÇÕES:  O  indivíduo  na  organização  e  padrões  de  interação  social. 2007. população e amostra. Qualidade de vida no trabalho.  a Rio de Janeiro: Elsevier. Psicologia do Trabalho. J.  Walter. Gestão de pessoas. 2006. Petrópolis: Vozes.  Gelson. Volume único. Matemática Financeira ‐ Objetiva e aplicada.  Aspectos  psicossociais  em  ergonomia.  Atuando  em  psicologia  do  trabalho.  2001. racionais e reais. O saber do psicólogo na prevenção. C.  estresse  e  outras  psicopatologias ocupacionais. KRUMM.  organizações e trabalho no Brasil. Assédio moral e sexual. Curso de Estatística.  13.  BUSSAB.  Intervenções  Grupais  nas  Organizações.  S. Fundamentos de Psicologia organizacional e do Trabalho.  V  ‐  PROCESSOS  DE  APRENDIZAGEM NAS ORGANIZAÇÕES: Teorias de aprendizagem aplicadas à Gestão e ao Desenvolvimento Humano.  Identidade  e  relação  com  o  universo  laboral.  H. Atlas. ZANELLI. Metodologias em  desenvolvimento  humano.  &  Moorhead.  Dinael  Correia  de.  S.  Sistema  legal  de  medidas.  IV  ‐  ASPECTOS  PSICOSSOMÁTICOS  DO  COMPORTAMENTO: Saúde e doença no contexto do trabalho.  Capacitação  e  treinamento  em  ambientes  organizacionais.  CAMPOS.  W.  Segurança  do  Trabalho  –  aspectos  psicológicos. Contabilidade básica. probabilidade. TAMAYO.  Estatística  básica.           NÍVEL MÉDIO TÉCNICO DE ARQUIVO MATEMÁTICA  I ‐ Noções de estatística: apresentação de dados.  Cultura e saúde nas organizações. Jairo Simon da.  2002. DUTRA. Técnicas de coordenação e avaliação do processo grupal.   BIBLIOGRAFIA:   1. conceitos. A rejeição nas organizações. Abelardo de Lima.  Processos  psicopatológicos  gerados  na  interação  entre  o  homem  e  o  trabalho. problemas de  contagem.  ROBBINS.  C.  SP:  Agora. VII  ‐  ÉTICA  E  RESPONSABILIDADE  SOCIAL  EMPRESARIAS:  Dimensões  da  responsabilidade  social  corporativa  e  suas  implicações  para  a  gestão de pessoas. Máximo divisor comum e mínimo múltiplo comum. 2  ed.  15.  EQUIPE  DE  PROFESSORES  DA  FEA.). divisão proporcional. MARION.  &  MARRA.). SPECTOR.  NEBENZAHL. O Líder Criador de Líderes.  pesquisa  e  temas  correlatos.  19. 2004.  Gestão  por  competências.  psicologia  organizacional  e  recursos  humanos.  18. distribuição de freqüências. Rio de Janeiro: Atlas. A. Fundamentos do comportamento organizacional .  Saraiva. Gilberto de Andrade.  2008. 11. 2a Ed.  Atual.  M. Makron Books.  Osvaldo.  Matemática  ‐  Volume  único.  Pedro  Alberto. Qualidade de vida no trabalho – fundamentos. 20. C.  GOULART.  Personalidade  e  comportamento. 2004.  CHARAN.  São  Paulo:  Pearson  Prentice  Hall. 2005. PEREIRA.  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organizacional.  ARQUIVO E PROTOCOLO  22  .  Funções  e  gráficos.  M.  V.  BIBLIOGRAFIA:  1. Porto Alegre: Artmed. 24.  4.para  compreensão  do  sujeito  em  suas  relações  no  ambiente  de  trabalho.  DRUMMOND. 8. A. 21.  Confiança  e  Liderança  nas  Organizações. Patrícia Almeida (Org.  A.  MINICUCCI. W.  BOFF  L.  2000.  2005. São Paulo: Saraiva. 2005. planejamento e desenvolvimento  de  programas.  Subjetividade  humana.  GRIFFIN.  3.

pdf  CONHECIMENTOS GERAIS  Tópicos relevantes e atuais nas seguintes áreas: Política.  17 . histórico.  de  08/01/1991  –  Dispõe  sobre  a  política  nacional  de  arquivos  públicos  e  privados  e  dá  outras  o o providências. Arquivos Permanentes: tratamento documental. Gestão de Documentos: conceitos e procedimentos básicos.  III  ‐  Estatuto  Social  do  BNDES  (aprovado  pelo  Decreto  4418. no  42. Sistemas e métodos de arquivamento. 1993.  BELLOTO.  3. Educação. 2002.    CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS    I  ‐  ARQUIVO  E  PROTOCOLO:  Conceituação:  Arquivos:  origem.  de  30/01/1996  –  Regulamenta  a  Lei  n   5.  Noções  de  Aplicação  de  Tecnologias  (Gerenciamento  Eletrônico  de  Documentos  ‐  GED.  de  03/01/2002  –  Regulamenta  a  Lei  no  8.  espécie.  tipologia  e  suporte físico. 1985.pdf>.  5. 200p.  de  08/01/1991. 7.  Digitalização  e  Microfilmagem). de 03/01/2002 – Regulamenta a Lei n   o 8. 8. 200 p. Série Publicações Técnicas. Ingrid.I ‐ Conceituação: Arquivos: origem. de 08/01/1991. Ecologia e  Cidadania.  natureza. Arquivo: teoria e prática.073.  espécie. Decreto no 1.  3 . Série  o Publicações Técnicas n  47. Conarq –  Conselho  Nacional  de  Arquivos.  DECRETO  n   1. Rio de Janeiro: Ed. Editora SENAC. 7.  Manual  de  preservação  de  documentos. III ‐ Legislação: Lei n  5. função. Ana Celeste et al.  Disponível  em:  http://www. SANTOS. 2.799. Marilena Leite.  Classificação. BRASIL. Manual de conservação de documentos.  o o que regula a microfilmagem de documentos oficiais e dá outras providências.  Sistemas  e  métodos  de  arquivamento. Economia.  LEI  n   8.  que  regula  a  microfilmagem  de  documentos  oficiais  e  dá  outras  providências. Terminologia Arquivística.  3.  Decreto  n   4. FGV.  utilização e destinação de documentos. 1999. Dispõe sobre o Sistema de Gestão de Documentos de Arquivo ‐ SIGA.  Rio  de  Janeiro:  Arquivo  Nacional. 4.159.  o 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.br/Media/publicacoes/cdigo_de_classificao. de 30/01/1996 – Regulamenta a Lei no 5.  Ciclo  Vital  dos  Documentos:  Teoria  das  Três  Idades. classificação e princípios. 6.br/empresa/download/legislacaoSistemaBndes. 1999.  BIBLIOGRAFIA:   o 1.  Disponível  em:  http://www.  BELLOTO.  Temporalidade  e  Destinação  de  Documentos:  conceitos  e  procedimentos  básicos.