Condiciones Deducciones Datos Relevantes

Sueldo snal= $700 IMSS = -$20 Aguinaldo = 1año – 15 días

Bono stral = $900 Vacaciones= 1año – 6 días (tabla)

Obtener = SDi = Antigüedad =

Ingreso = 01/03/00 Despido injustificado = 08/03/06

Condiciones Datos Relevantes

Sueldo qnal= $3500 Aguinaldo = 45 días
Vida cara qnal = $900 Vacaciones= 2 días +q LFT (tabla)
Transporte = $200 Prima Vacacional 66%
Bono stral = $4000
Desp. Esp. c/3m = $1000 Antigüedad=

Obtener = SDi =
 Indemnización del retiro

Ingreso = 03/01/00 Retiro = 02/04/06

Condiciones Datos Relevantes

Sueldo qnal= $900 Aguinaldo = días último año
Transporte = $100 Vacaciones= ver tabla (LFT)
Desp. snal = $200 Prima Vacacional = LFT
Bono btral = $200 Pago Indemnización = 8/06/06
Bono anual = $900 Antigüedad=

Obtener = SDi = (despido a Indem) (cuando no hay reinstalación)

Salarios Vencidos =
Indemnización CNS =
Ingreso = 01/03/00 Despido injustificado = 15/11/03

Condiciones Datos Relevantes

Sueldo qnal= $10,000 Aguinaldo = 30 días
Transporte qnal.= $500 Vacaciones= ver tabla (LFT)
Desp. qnal = $1000 Prima Vacacional = 70%
Bono stral = $2000 Pago Indemnización = 14/01/04
Premio Puntualidad msl = $700 Prima Antigüedad = LFT
Antigüedad=

Obtener = SDi = Salarios Vencidos =

Indemnización CNS =
Ingreso = 14/03/03 Despido = 27/12/08
Condiciones Datos Relevantes
Sueldo snal= $20,000 Aguinaldo = 45 días
Transporte = $200 Vacaciones= ver tabla
Bono msl = $1500 Prima Vacacional = 50%
Prima Antigüedad = 18 días
Obtener = SDi = Pago Indemnización = 09/02/09
Antigüedad=
Salarios Vencidos =
Indemnización CNS =
Ingreso = 01/02/03 Despido injustificado = 15/05/06

Condiciones Datos Relevantes

Sueldo qnal= $2800 Aguinaldo = LFT
Transporte = $100 Vacaciones= ver tabla (LFT)
Desp. anual = $1000 Prima Vacacional = LFT
Bono msl = $500 Prima Antigüedad = LFT
Pago Indemnización = 29/07/06
Antigüedad=

*Trabajador de confianza obtiene “reinstalación” ($), por la excepción del patrón.

Obtener = SDi = Salarios Vencidos =

Indemnización CNS =