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Ministerio de Educación UGELlNº 03

Jornada de Capacitación – Viernes de Calidad Unidad de Gestión Pedagógica

21 Leyes del Dr. John Maxwell en el Liderazgo Transformacional para procesos estables y exitosos
(1era parte)

Expositor: Juan G. Barrera Laos
NINGUN HOMBRE ES LO BASTANTE BUENO PARA GOBERNAR A OTRO SIN SU CONSENTIMIENTO

¿Qué es un líder? ¿Dónde encontramos a los líderes? ¿Qué atributos tienen los líderes?

1. . La Ley del Límite (la ley del tope) La capacidad de liderazgo determina el nivel de eficacia de una persona.

.2. La Ley de la Influencia La verdadera medida del liderazgo es la influencia. ni nada menos. nada más.

Ley del proceso El liderazgo se desarrolla diariamente. .3. no en un día.

. La Ley de la Navegación Cualquiera puede gobernar un barco.4. pero se necesita que un líder planee la ruta.

la gente escucha.5. La Ley de la Identificación (El gran personaje) Cuando el verdadero líder habla. .

La Ley del terreno firme La confianza es el fundamento del liderazgo .6.

. la gente sigue a líderes que son más fuertes que ellos mismos. 7.La Ley del respeto Por naturaleza.

.La Ley de la Intuición Los líderes evalúan todas las cosas con pasión de liderazgo. 8.

La Ley del Magnetismo Usted atrae a personas como usted. . 9.

La Ley de la Conexión Los líderes tocan el corazón antes de pedir una mano 10. .

.La Ley del círculo interno El potencial de un líder es determinado por aquellos que están más cerca de él. 11.

La Ley de otorgamiento de poderes (ley de cesión de autoridad) Solo los líderes seguros otorgan poder a otros.12. .

para levantar otro líder. Ley de la Reproducción Se necesita un líder.13. .

luego a la visión.(La ley del convencimiento) 14. Ley del Apoyo La gente apoya al líder. .

.15. Ley de la Victoria Los líderes encuentran la forma de que el equipo gane.

.(Ley del gran momento de inercia) 16. Ley del gran impulso El impulso es el mejor amigo de un líder.

.17. Ley de las prioridades Los líderes entienden qué actividades no son indispensables.

. Ley del sacrificio Un líder debe ceder para subir.18.

Ley del momento oportuno (La ley de las oportunidades) Cuando cede un líder. .19. es tan importante como el qué hacer y a dónde ir.

20. no dirija a seguidores: para multiplicarse dirija líderes. . Ley del Crecimiento Explosivo Para añadir crecimiento.

. 21.Ley del legado El valor duradero del líder se mide por la sucesión.

NINGUN HOMBRE ES LO BASTANTE BUENO PARA GOBERNAR A OTRO SIN SU CONSENTIMIENTO . Barrera Laos. John Maxwell en el Liderazgo Transformacional para procesos estables y exitosos (1era parte) Expositor: Juan G.Ministerio de Educación-UGEL Nº 03 Jornada de Capacitación – Unidad de Gestión Pedagógica 21 Leyes del Dr.