CRONOGRAMA DEL PROCESO DE CONVOCATORIA PUBLICA ABIERTA PARA CONTRATO DE PERSONAL DOCENTE AÑO 2012 – I.

CONVOCATORIA : 07 AL 09 DE MARZO DE 2012

RECEPCIÓN DE EXPEDIENTES

:

12 AL 15 DE MARZO DE 2012

EVALUACIÓN DE EXPEDIENTES

:

16 AL 20 DE MARZO DE 2012

EVALUACIÓN DE CLASE DEMOSTRATIVA :

21 AL 22 DE MARZO DE 2012

PUBLICACIÓN DE RESULTADOS

:

23 DE MARZO DE 2012

REMISION DE INFORME FINAL A LA DRET :

26 DE MARZO DE 2012

PRESENTACIÓN DE RECLAMOS

:

27 AL 28 DE MARZO DE 2012

ABSOLUCION DE RECLAMOS ENTREGA DE ACTAS DE ADJUDICACION

: :

29 AL 30 DE MARZO DE 2012 02 DE ABRIL DE 2012.

La Comisión de Evaluación.

los docentes que desarrollan U. Solicitud dirigida al Director General del IEST Público “24 de Julio”. además de los requisitos establecidos en la normatividad vigente. 9. Según el punto 5 de las Disposiciones Generales de la Directiva Nº 018-2011ME/VMGP. Zarumilla. 12. 6. 07 de marzo de 2012. literal “h” dice: Para la contratación de los docentes a partir del año 2012. .6 “Carga no Lectiva”. Numeral 8. 5. Aprobada con Resolución Directoral Nº 0929-2011ED. Certificación de discapacidad (si lo tuviere). 13. 7. deberán presentar un PERFIL DE PROYECTO PRODUCTIVO o de innovación para implementarse en el IESTP en el Presente Semestre Académico. Sesión de Clase. Documento oficial emitido por la autoridad competente que acredite su condición de Licenciado de las Fuerzas Armadas (si lo tuviese). Título universitario o profesional técnico en la carrera en la que desempeñará su labor docente. DECLARACIÓN JURADA que indique que si labora en otra institución pública o privada no existe interferencia horaria y si labora en otro sector público también indicar donde percibirá sus gratificaciones y que cumplirá estrictamente con el horario de trabajo establecido en esta institución. 11. 2. Hoja de vida documentado.REQUISITOS PARA POSTULAR A PLAZA DE DOCENTE DE EDUCACIÓN SUPERIOR PARA CONTRATO EN EL PROCESO DE CONVOCATORIA PÚBLICA ABIERTA 2012 . Numeral 5. 1. 3.D de módulos técnicos profesionales. LOS EXPEDIENTES DOCUMENTADOS SE RECEPCIONARAN EN LA OFICINA DE LA DIRECCION GENERAL DEL IEST PÚBLICO“24 DE JULIO” POR DUPLICADO. Copias autenticadas de documentos de Capacitación. pudiendo solicitar su devolución aquellos que no han sido seleccionados en un plazo de 15 días después de la fecha de evaluación) Se hace de conocimiento a los postulantes que en caso de detectarse documentos ADULTERADOS se hará la denuncia correspondiente amparados en el Artículo 427º al 437º del DECRETO LEGISLATIVO Nº 635 “Delitos contra la fe pública” del Código Penal. Ser miembro del Colegio de Profesores. Aprobada con Resolución Jefatural Nº 0511-2011-ED.1 “Requisitos para Postular”. Acreditar Experiencia profesional mínima de tres (3) años en el área o especialidad. (01 Expediente se deriva a la DRET y el otro queda en la Institución... sólo para los titulados en Educación. Presentar el Diseño de una sesión de clase y conducirla. Carné de Identidad o de Extranjería. 4. Asimismo deberá adjuntar lo siguiente: 10.DIGESUTP-DESTP. 8. Precisando la vacante en la Carrera Profesional a la que postula. Declaración Jurada.I Según disposiciones especificas de la Directiva Nº 014-2011-ME/SG-OGA-UPER. La Comisión de Evaluación. Copia del DNI.

EXPERIENCIA PROFESIONAL. Zarumilla.  Declaración Jurada. COPIA DE DNI. 9. . 10. EXPERIENCIA LABORAL NO DOCENTE. SOLICITUD DIRIGIDA AL DIRECTOR GENERAL DEL IEST PÚBLICO “24 DE JULIO”. 4. 8. 1. Grados y Títulos. CAPACITACIÓN Y ACTUALIZACIÓN DOCENTE. 7. 07 de marzo de 2012 La Comisión de Evaluación. (Si lo hubiera)  DECLARACIÓN JURADA que indique que si labora en otra institución pública o privada no existe interferencia horaria y si labora en otro sector público también indicar donde percibirá sus gratificaciones y que cumplirá estrictamente con el horario de trabajo establecido en esta institución. PERFIL DE PROYECTO PRODUCTIVO. SESIÓN DE CLASE MODELO. FORMACIÓN PROFESIONAL. 6. MÉRITOS. 5.  Certificado de Discapacidad. 3. (Si lo hubiera)  Documento Oficial emitido por la autoridad competente que acredite su condición de Licenciado de las Fuerzas Armadas. OTROS.ORDEN DE LA DOCUMENTACIÓN QUE DEBE TENERSE EN CUENTA EN LA PRESENTACIÓN DEL CURRICULO DOCUMENTADO. 2.

CARRERA PROFESIONAL CONTABILIDAD TOTAL 01 TOTAL DE PLAZAS VACANTES 10 .I CARRERA PROFESIONAL COMPUTACIÓN E INFORMATICA ENFERMERIA TECNICA MECANICA AUTOMOTRIZ TOTAL TOTAL 02 02 03 07 Para cubrir el Destaque del docente nombrado Eco.TOTAL DE PLAZAS VACANTES PARA DOCENTES AL PROCESO DE CONCURSO PUBLICO ABIERTO PARA CONTRATO DE PERSONAL DOCENTE EN NIVEL SUPERIOR NO UNIVERSITARIA EN EL IEST PÚBLICO “24 DE JULIO” DE ZARUMILLA. Edmundo SAAVEDRA SULLON a la UGEL de Zarumilla. Percy Ascanio Terranova Peña a la DRE de Tumbes. 2012 . CARRERA PROFESIONAL CONTABILIDAD TOTAL 01 Para cubrir el Destaque del docente nombrado CPC. Francisco Martín Marcelo Yarleque a la DIRESA de Tumbes. CARRERA PROFESIONAL COMPUTACIÓN E INFORMATICA TOTAL 01 Para cubrir el Destaque del docente nombrado CPC.

Título de Segunda Especialización u otro Título. Experiencia en el sector productivo igual o afín a la carrera a la que postula. Actualizaciones en técnicas y procesos productivos afín a la carrera. Egresado de Maestría. Manejo básico de Microsoft Office e Internet (01 punto por cada certificación).FICHA DE EVALUACIÓN DE POSTULANTE A PERSONAL DOCENTE DE FORMACIÓN TECNOLOGICA NOMBRE DEL IESTP : Instituto de Educación Superior Tecnológico Público "24 de Julio" de Zarumilla. recursos necesarios. según el artículo 36º de la Ley Nº 27050. Grado de Magíster. obtendrá una bonificación adicional del 15% aplicado sobre el puntaje final aprobatorio alcanzado. el informe de su desempeño profesional. Egresado de Doctorado. LA COMISIÓN DE EVALUACIÓN: . Grado de Doctor. Experiencia como docente en Educación Superior en la especialidad afín a la carrera a la que postula. Zarumilla. conforme al artículo 108º del D.Programación de la sesión de aprendizaje.Manejo de los contenidos (04 puntos) . Conducción de la Sesión de clase: . PUNTAJE TOTAL 15 Puntos 10 Puntos 08 Puntos 04 Puntos 06 Puntos 05 Puntos 08 Puntos Máximo 06 Puntos Máximo 02 Puntos Máximo 02 Puntos Máximo 10 Puntos Máximo 05 Puntos Máximo 10 Puntos Máximo 20 Puntos Máximo 04 Puntos Máximo NOTA: El Postulante que Acredite su condición de persona discapacitada con el Certificado de CONADIS y cumpla con los requisitos para el cargo.Manejo de las estrategias de evaluación (04 puntos) La Comisión Evaluadora debe tener en cuenta. Nº 019-90-ED (01 punto por cada Resolución). en los últimos cinco años (02 puntos por cada certificación). además. otorgándole a dicho Informe un puntaje máximo de 04 puntos. con jornada laboral completa (01 punto por cada año).Estrategia metodológica empleada (04 puntos) . con 60 horas como mínimo. Méritos. con 60 horas como mínimo (02 puntos por cada certificación). modificado por la Ley Nº 28164. indicando las capacidades a lograr. ______ de Marzo de 2012. indicadores de evaluación.Interrelación docente – alumno (04 puntos) .S. (01 punto por cada año) Diseño de clase demostrativa: . 1138270 CODIGO DEL LOCAL – UGEL: 492620 CODIGO MODULAR NOMBRES Y APELLIDOS PLAZA A LA QUE POSTULA Nº DE EXPEDIENTE ASPECTO : : : : _________________________________________________________ _________________________________________________________ ____________________ Nº DE FOLIOS: PUNTAJE MAXIMO _____________ PUNTAJE PARCIAL PUNTAJE LOGRADO CRITERIOS DE EVALUACIÓN ANTECEDENTES EXPERIENCIA PROFESIONAL CLASE DEMOSTRATIVA DESEMPEÑO LABORAL Título Profesional. Otras actualizaciones y capacitaciones en los últimos 05 años. las actividades y criterios de evaluación programados.

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