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Presentacin

Docente: Carmen L. Geldres Snchez


Ingeniera Civil, egresada de la Universidad Privada

Antenor Orrego (UPAO)


Dominio del idioma Ingls, egresada del Instituto Cultural

Peruano Norteamericano (ICPNA)


Estudios de Postgrado en:

- Formulacin y Evaluacin de Proyectos de


Inversin Pblica, egresada de la Universidad
Agraria La Molina

- MBA Gerencial, egresada de la Pontificia


Universidad Catlica del Per (PUCP)

Itinerario de clase
Semana 1
Semana 2
Semana 3
Semana 4
Semana 5: Examen escrito C1 (semana 1, 2, 3 y 4)
Semana 6: C3 - a (trabajo grupal)
Semana 7
Semana 8: Examen escrito parcial
Semana 9
Semana 10
Semana 11
Semana 12
Semana 13: Examen escrito C2 (semana 9, 10, 11 y
12)
Semana 14
Semana 15: C3 b (trabajo grupal)
Semana 16: Examen escrito final

Trabajo grupal
C3 - a (Trabajo grupal)
Es un trabajo vivencial grupal. Puede ser de 4 - 6
Tema: Constitucin de empresa
Visitar todas las instituciones que participan en la formacin de
una empresa. El trabajo consta de 3 partes:
1. Itinerario:
Indicar cada visita que han realizado, la direccin, el da y la
hora. Adjuntar fotografa del lugar donde fueron con cada
integrante del grupo.
2. Entrevista:
Indicar a quien entrevistaron en cada visita que realizaron,
mnimo 1 persona. Detallar la conversacin. Adjuntar filmacin.
3. Documentacin:
Adjuntar todos los formularios que fueron recolectando en las
visitas, adjuntar fotos en cada lugar que visitaron.

Componentes del curso

10%C1 + 20%EP + 15%C2 + 30%C3 + 25%EF =


Nota final
Donde:
C1: control de lectura
C2: control de lectura
C3: promedio de C3a + C3b + C3c (prcticas en
clase)

Libro de texto recomendado:


Robbins, S. & Coulter, M. (2010). Administracin.
(Dcima edicin) D.F., Mxico: Editorial Pearson

Gestin de empresas
Unidad I: Sociedades y constitucin de empresas

1. El contexto mundial
empresarial
2. Modelos empresariales
3. Marco jurdico empresarial
4. Tipos de sociedades

Ms. Carmen Luca Geldres Snchez

Unidad I: Sociedades y constitucin de empresas


1. El contexto mundial empresarial
La globalizacin y la tecnologa es una tendencia actual

del mercado, da a da est cambiando el modelo de


hacer negocios y desactualizando las antiguas
creencias .

Se debe emplear estndares mundiales, para poder

utilizar el mismo sistema mtrico y as medir su


produccin y rendimiento, en cualquier lugar donde se
encuentre la empresa.

Unidad I: Sociedades y constitucin de empresas


1. El contexto mundial empresarial
La influencia del mercado

globalizado es exponencial para los


productos o servicios ofertados por
las empresas globalizadas.
Se debe buscar disear y/o

producir bienes y servicios


universales, debiendo a)
emplear estrategias globales,
b) adaptables a la diversidad, c)
valorarse e integrarse con las
comunidades, de tal manera
que generen cambio y
contribuyan con la innovacin.

Unidad I: Sociedades y constitucin de empresas


1. El contexto mundial empresarial
Las operaciones con alta calidad y

bajo coste es propio de empresas


con estrategias globalizadas
Las preferencias de los

consumidores son cada vez


ms avanzadas.

Se crearn nuevos puestos de

trabajo, debiendo tener lderes


mentores, con pensamientos
horizontales, los cuales se interesen
en los stakeholders.

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1. El contexto mundial empresarial
Los sistemas de

informacin e internet son


cada vez ms
fundamentales en una
empresa.
Deben crear redes y

Los bienes intangibles: alianzas.

informacin, conocimiento,
tecnologa, innovaciones,
propietarios, marcas,
habilidades y talento humano,
cultura organizacional y
relaciones estratgicas
colaborativas; tienen mayor

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1. El contexto mundial empresarial
El Per no es un

pas ajeno a la
conectividad
global,
tenemos:
Ajegroup y el
Grupo Gloria
Ocupamos el puesto 65 en ndice de

conectividad global 2012, tenemos


dificultades como: comercio exterior,
flujos de inversin extranjera directa,
llamadas telefnicas internacionales,
ancho de banda de internet, turismo
internacional, migracin y entre otros.

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2. Modelos empresariales
Elmodelo de negocio, tambin
llamadodiseo empresarial o diseo
de negocio, es el mecanismo por el
cual unnegociobusca generar
ingresosybeneficios.

Unidad I: Sociedades y constitucin de empresas


2. Modelos empresariales

Es decir es un resumen de cmo una compaa planifica


servir a susclientes. Implica tanto el concepto de
estrategia y su implementacin, comprendiendo los
siguientes
elementos:
Cmo seleccionar
sus clientes
Cmo define las tareas que deben llevarse a cabo
Cmo sale al mercado (estrategia depublicidad
ydistribucin)
Cmo configura sus recursos
Cmo define y diferencia sus ofertas de producto caducado
Cmo establece beneficios sociales
Cmo consigue y conserva a los clientes
Cmo crea utilidad para ellos y sus clientes
Cmo consigue el beneficio

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2. Modelos empresariales
Actualmente, el modelo de

negocio describe el modo en


que una organizacin planifica
de forma ordenada y
sistemtica, crea, distribuye y
captura la atencin de un
segmento de mercado".
Las nuevas organizaciones requieren de modelos

empresariales menos tradicionales, que apliquen las


triples A;
giles, para responder rpidamente cualquier cambio
adaptables, para que puedan hacer frente a los
cambios de los mercados
alineados ,desde los proveedores hasta los clientes.

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2. Modelos empresariales
Tipos de modelo de negocio:
El modelo ms viejo y bsico es el del tendero. Este

modelo consiste en instalar una tienda en el sitio


donde deberan estar los clientes potenciales y
desplegar la oferta de unproducto o servicio.
El modelo de negocio de cebo

y anzuelo, consiste en ofrecer


un producto bsico a un
precio muy bajo, a menudo a
prdidas y entonces cobrar
precios excesivos por
losrecambioso productos o
servicios asociados.

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2. Modelos empresariales
Tipos de modelo de negocio (continuacin):
Ha habido a lo largo de la historia ha habido varios
modelos de negocio:
En los aos 1950, McDonald'sy

Toyota.
En los aos 1960, Wal-Marty los
hipermercados.
En los 1970, Federal Expressy
Toys "" Us
En los 1980, Blockbuster,Home
Depot,Intel, yDell Computer
En los 1990, Southwest Airlines,
eBay,Amazon.com, yStarbucks.

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2. Modelos empresariales
Tipos de modelo de negocio
(continuacin):
Cada una de estas innovaciones en
modelos de negocio pueden
proporcionar a una compaa
unaventaja competitiva.
Pero
los tiempos estn cambiando y las compaas
deben replantearse continuamente su diseo de
negocio.
Hoy en da, el xito o fracaso de una compaa
depende sobre todo de cmo se adapta su diseo de
negocio a las prioridades de sus clientes.
Vamos a hablar del modelo empresarial, la empresa
Posada Amazonas

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2. Modelos empresariales
Nuevos modelos
empresariales:
Bsqueda de nichos super
especficos
El mercadeo es individualizado
Tienen creatividad interior
Innovacin

dealianzas
elementos
de
Inclusin
Establecer
estratgicas
entre empresas
diversin y comodidad
Habilidad para enfrentar las circunstancias cambiantes
Producen utilidades a travs de las relaciones, nexos y
conexiones
Cambian las condiciones laborales (ms flexibles,
adaptables y amigables con los empleados y sus

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3. Marco jurdico empresarial
La ley General de sociedades regula la formacin y/o

modificacin de una empresa.


Las leyes del Per reconocen diversas formas
empresariales, toda sociedad deben adoptar alguna de
las formas previstas en esta ley, las que ms destacan
son:
la sociedad annima
la sociedad comercial de responsabilidad limitada
la sucursal
la asociacin en participacin
el consorcio, entre otras.

Unidad I: Sociedades y constitucin de empresas


3. Marco jurdico empresarial
Quienes constituyen la sociedad, aportan bienes o

servicios para el ejercicio en comn de actividades


econmicas
Las sociedades sujetas a un rgimen legal especial
son reguladas por las disposiciones de la presente ley.
La comunidad de bienes, en cualquiera de sus
formas, se regula por las disposiciones pertinentes
del cdigo civil.

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3. Marco jurdico empresarial
Ley N 29783: Ley de Seguridad y salud en el trabajo.

Su objetivo es promover una cultura de prevencin de


riesgos laborales en el pas.
D.S. N 005-2012-TR:
Reglamento de seguridad y
salud en el trabajo.
D.S. N 003-98-SA: Normas
tcnicas del seguro
complementario de trabajo de
riesgo
D.S. N 007-2006-MIMDES:
Relacin de trabajos y
actividades peligrosas o nocivas
para la salud fsica o moral de
los adolescentes

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4. Tipos de sociedades
Qu es una sociedad?
Es un contrato que se realiza

entre dos o ms personas


(naturales o jurdicas) con el
objetivo de realizar cualquier
tipo de negocio. Debe
tenerse en cuenta el capital.
Para formar una sociedad es requisito indispensable

tener en cuenta la existencia del capital.


Existen 6 tipos de sociedades: sociedad annima,
sociedad de responsabilidad limitada, sociedad
colectiva, sociedad civil, sociedad en comandita y
uniones de empresas

Unidad I: Sociedades y constitucin de empresas


4. Tipos de sociedades

a) Sociedad annima (S.A.):


Es una asociacin voluntaria de personas, que acuerdan
aportar bienes con la finalidad de realizar una actividad
econmica.
No hay monto mnimo de capital, est representado por
acciones, los socios en accionistas, que deben ser 2 como
mnimo
e ilimitado.
Su responsabilidad

est limitada a los


aportes realizados.
Podran cotizar en
bolsa, teniendo
mnimo 500
accionistas
Existe las S.A.C. y la
S.A.A.

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4. Tipos de sociedades
Sociedad annima abierta
(S.A.A.)

Sociedad annima
cerrada
(S.A.C.)

Debe tener ms de 750


accionistas

No puede tener ms de 20
accionistas

Debe inscribir en el Registro


Pblico de mercado de
valores todas sus acciones

Sus acciones no pueden


estar inscritas en el Registro
Pblico del mercado de
valores.

No hay restricciones para la


transmisibilidad de acciones

Su forma de constitucin es
por escritura pblica

El Directorio S.A.A. es un
rgano colegiado de
existencia necesaria y
obligatoria

Puede funcionar sin


directorio

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4. Tipos de sociedades
b) Sociedad de responsabilidad limitada (S.R.L.):
Es una sociedad de personas, constituidas por mnimo 2 y

mximo 20 socios.
Los socios tiene responsabilidad limitada al valor del
aporte de cada uno en el capital de la empresa, no
responden personalmente por las obligaciones sociales
Su capital est representado por

participaciones, se divide en
partes iguales, las cuales se
pueden transferir previa
aprobacin de los socios.
Tiene estatutos ms simples que
las S.A, no puede asociarse con
una S.A. y no puede cotizar en la

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4. Tipos de sociedades
c)

Sociedad colectiva (S.C.):


Es menos comn que las dos anteriores
Es una sociedad de personas el la que bajo una razn
social, todos los socios son responsables ilimitada y
solidariamente por las obligaciones de la sociedad,
poniendo en riesgo su patrimonio personal.
Antes: Ej. Carlos Vsquez & Ral Prez S.C. Ahora: Vsquez
&Prez S.C.
Su nmero de socios es ilimitado
Ningn socio puede transmitir

su participacin en la sociedad
sin el consentimiento de los
dems.
Tiene plazo fijo de duracin.

Unidad I: Sociedades y constitucin de empresas


4. Tipos de sociedades
d) Sociedad en comandita (S. en C S. en C. por
Realiza
A.):
sus actividades bajo una razn social, que se
integra con el nombre de todos o algunos socios colectivos
agrandndose las expresiones: Sociedad en Comandita
simple (S. en C.) y Sociedad en Comandita por acciones (S.
en C. por A.).
Existen dos tipos de socios, los comanditos (poseen
responsabilidad ilimitada) y los comanditarios (poseen
responsabilidad limitada al capital aportado)
El socio comanditario que
acepte que su nombre figure en
la razn social responde frente
a terceros por las obligaciones
sociales como si fuera colectivo.

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4. Tipos de sociedades
e) Sociedad civil (S.Civil S.Civil
de R.L.):
Es una organizacin en la que los

interesados actan en forma directa, es


decir proviene de cada uno la prestacin
a ofertarse.
Constituyen ejemplos de este tipo de
Sociedades los Estudios de Abogados, en
donde los socios obtienen un beneficio
en funcin del trabajo que desempean.
Puede ser ordinaria (socios responden
personalmente y en forma subsidiaria)
de responsabilidad limitada (no
responden personalmente por las
deudas)

Unidad I: Sociedades y constitucin de empresas


Tipos de sociedades
f) Empresa individual de responsabilidad limitada

(E.I.R.L.):
Es una persona Jurdica de derecho privado, constituida por
voluntad unipersonal.
El aporte del titular al capital de la empresa no compromete su
patrimonio personal.
Los rganos de este tipo de empresas son: el Titular y el Gerente.

El Titular el rgano maximo de

la Empresa y tiene a su cargo


la decisin sobre los bienes y
actividades de esta.
Tambin adoptar una
denominacin o razn social,
seguida de las siglas.

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4. Tipos de sociedades
g) Uniones de empresas:
1. Las uniones transitorias de empresas (U.T.E.):
Creadas con el objetivo de realizar algn proyecto,
servicio o actividad puntual, su duracin queda limitada al
tiempo que les lleve alcanzar su objetivo
2. Las agrupaciones de
colaboracin:
Son uniones entre
empresas que buscan
realizar actividades de
negocios de las empresas
socias o realizar tareas en
conjunto, su duracin es
de hasta 10 aos.

Unidad I: Sociedades y constitucin de empresas


Tipos de sociedades
Empresa
Unipersonal

Una sola
persona
Responsabilid
ad Ilimitada

Empresa
Individual de
Responsabilidad
Limitada (EIRL)

Sociedad
Annima (SA)

Sociedad
Annima
Cerrada (SAC)

Un solo dueo

2 a mas
accionistas

+ 2 a 20
accionistas

Responsabilidad
Limitada

Responsabilidad
Limitada

+
Responsabilid
ad Limitada

Titular y/o
Gerente

Junta de
Accionistas

Capital Social:
Efectivo/Activos

Directorio
Gerente General

+ Junta de
Accionistas y
Gerente
General
(Directorio
Opcional)

Sociedad
Comercial de
Responsabilidad
Limitada (SRL)

+ 2 a 20
socios
+ Se entregan
participacione
s
+ Usado para
empresas
familiares

Referencias
Gonzales, G., (2002). Manual Prctico de la Ley General de

Sociedades; . Lima, Per: Editorial Jurista E.I.R.L. Recuperado


de http://
www.monografias.com/trabajos26/constitucion-empresa/cons
titucion-empresa.shtml#ixzz2wGPcHt5i
Ley 26887. Ley general de sociedades. Congreso de la

Repblica del Per (1997)


Tipos de sociedades. (2014). Recuperado de

http://www.tiposde.org/empresas-y-negocios/13-tipos-de-soc
iedades
/
Varela, R. (2008). Innovacin empresarial (3th ed). Bogot,