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El contrato

a) El potencial mental de las personas


(su mayor o menor velocidad de
aprendizaje) es aleatoriamente
distribuido en la fase de la tierra no
siendo , en su origen , afectado por
ningn factor. El potencial mental
podr disminuir , pero nunca
aumentar durante la vida del ser
humano

La insatisfaccin es un estado natural


del ser humano , el ser humano queda
satisfecho en situaciones
momentneas ,retornando siempre a
su estado natural que es la
insatisfaccin. Si un ser humano
convive con un grupo de personas que
tiene sus NESECIDADES BASICAS (ver
prximo tem) atendidas , el disfrutara
del estado de satisfaccin mas
frecuente y el grupo de personas
estar en un estado de salud mental
o elevada moral

El ser humano tiene NECESIDADES BASICAS


(mostradas en la figura siguiente)que deben
ser satisfechas simultneamente . Entre
tanto cuando el hombre esta aun en un
estado muy primitivo de tener sus
necesidades bsicas atendidas , el dar mas
importancia a las necesidades fisiolgicas
que a las otras y as por delante , como
muestra la figura . En cada etapa habr
siempre nfasis en una de las necesidades ,
pero todas estarn presentes.

9.3-. CONCEPTO DE CRECIMIENTO DEL SER


HUMANO
Esta basada en la intencin de que las
personas deben hacer siempre servicios de
valor agregado cada vez mas altos. Mayor
valor agregado para personas significa
trabajo en el cual se escribe, habla, ordena,
muestra instruye ,etc.en ves de mover,
copiar, seguir, obedecer, etc...CRECIMIRNTO
DEL SER HUMANO SIGNIFICA UTILIZAR
CADA VEZ MAS LA MENTE DEL INDIVIDUO Y
NO SOLAMENTE LA FUERZA LABORAL.

En
una
empresa
que
tiene
mejoramiento continuo las personas
siempre son desafiadas y utilizaran
sus mentes, nunca estarn ociosos .
Es interesante observar que las
empresas japonesas existe un
esfuerzo continuo de reducir la
necesidad de la mano de obra no
de reducir las personas . Existe
siempre trabajo creativo de mejora
continua en el cual las mentes
pueden ser utilizadas,

Ejemplo -. El crecimiento de un
operador sigue las siguientes tapas
bsicas
a) Solamente opera
b) Inspecciona su propio trabajo cuando es ayudado por el
supervisor
c) Inspecciona su propio trabajo mas es necesario que el
supervisor lo revise mas tarde
d) Inspecciona su propio trabajo
e) Inspecciona su propio trabajo y ensea a otros
operadores
la alegra por el trabajo (motivacin ) la educacin y el
entretenimiento son la base del crecimiento del ser
humano

Necesidades y responsabilidades del ser humano y


responsabilidades
de
la
empresa
en
el
gerenciamiento del conocimiento del ser humano