Grupos Sociales

GRUPO
Entendemos por grupo una pluralidad de
individuos que se relacionan entre s, con un
cierto grado de interdependencia, que dirigen su
esfuerzo a la consecucin de un objetivo comn
con la conviccin de que juntos pueden alcanzar
este objetivo mejor que en forma individual
Podemos definir grupo al conjunto de personas que
comparten un inters objetivo en comn e
interactan para alcanzarlo; de igual manera
llamamos grupo al conjunto de personas que poseen
una relacin reciproca y continua. Es importante
mencionar que, adems de la interaccin de sus
miembros, los grupos deben estar organizados y
deben poseer valores comunes y cumplen objetivos.
 1. Interaccin: los miembros interactan con cierta
frecuencia, de forma personal y a partir de ciertas
pautas establecidas.
La conducta y acciones de cualquiera de sus
miembros sirve de estmulo al comportamiento de
otros.
2. Interdependencia: los individuos dependen unos
de otros para poder alcanzar los objetivos grupales.
No solamente interactan, sino que tambin
comparten normas o desempean funciones que se
complementan.
3. Finalidad: sus integrantes realizan actividades
colectivas que contribuyen al logro de objetivos
comunes.
 4. Percepcin: el grupo es directamente
observable; los miembros perciben la existencia del
grupo, tienen un sentimiento de pertenencia al
mismo, y se comportan como grupo de cara al
exterior. Su entidad es reconocida como tal por sus
propios miembros y por los dems. Existe una
conciencia y un sentimiento de grupo que se
configura a travs del desarrollo del "nosotros" frente
al "ellos".
5. Motivacin: el grupo permite satisfacer
necesidades individuales, tanto explcitas como
implcitas. Las primeras suelen encajar directamente
con las tareas y el objetivo concreto del grupo. Las
implcitas pueden resultar menos evidentes -amistad
o liderazgo, por ejemplo- pero movilizan al individuo
a participar en las actividades grupales.
 6. Organizacin: el grupo tienen una determinada
estructura que se traduce en la distribucin de
papeles, configurando un sistema de roles
entrelazados que representan un cierto nivel o
estatus, as como una serie de normas de
funcionamiento compartidas.
7. Actitud: el grupo comparte determinadas
actitudes y valores que forman parte de su propia
cultura.
8. Estabilidad: la interaccin entre los miembros no
es algo puntual, sino que se produce con una
relativa duracin en el tiempo. La estabilidad vendr
marcada por el tipo de grupo.
 El grupo se caracteriza por ser una pluralidad de personas
que conforma un conjunto, una unidad colectiva vinculada
por lazos reales. Es a su vez una unidad parcial inserta en
el seno de una colectividad ms amplia, y una entidad
dinmica que, sin embargo, tiende a estructurarse y a
organizarse en busca de una estabilidad relativa.

La interaccin es la esencia del grupo.

Caractersticas que se encuentran en
cualquier grupo

1. La identificacin: debe ser identificable por

sus miembros y por los que no los son.
2. La estructura: cada integrante ocupa una
posicin que se relaciona con las posiciones
de los otros.
3. Los roles: cada miembro participa
desempeando sus roles sociales.
4. La interaccin: las acciones recprocas son las
que permiten el funcionamiento del
mismo.
 5. Las normas y valores: son ciertas pautas de
comportamiento que regulan la relacin
entre sus miembros.
6. Los objetivos e intereses: todos los miembros
participan movidos por intereses u
objetivos y consideran que la relacin grupal
favorece el logro de ellos.
7. La permanencia: los grupos deben tener cierta
permanencia en el tiempo.
Concepto de Grupo Social:
Un grupo social, es el conjunto de personas
que desempean roles recprocos dentro de
la sociedad. Este puede ser fcilmente
identificado, tiene forma estructurada y es
duradero. Las personas dentro de l actan
de acuerdo con unas mismas normas, valores
y fines acordados y necesarios para el bien
comn del grupo.

Por su parte, el socilogo Bottomore, T. B.

dice : un grupo social puede ser definido
como un agregado de individuos en el que
existen relaciones definidas entre los
individuos que lo componen y cada uno de
ellos es consciente del grupo y de los
smbolos.
 Razones por las que las
personas forman grupos:
1.- Seguridad: Al unirse a un grupo los individuos reducen la
inseguridad de "estar a solas". Se sienten ms fuertes, tienen
menos dudas personales y resisten mejor las amenazas
cuando pertenecen a un grupo.

2.- Estatus : Entrar en un grupo que los dems consideran

importante confiere a los miembros reconocimiento y una
posicin.

3.- Autoestima: Los grupos infunden en las personas

sentimientos de vala; es decir, adems de comunicar una
posicin a los forneos, pertenecer a un grupo, tambin
fomenta la sensacin de valer a los propios integrantes.
4.- Afiliacin: Los grupos satisfacen necesidades sociales. A
las personas les gusta el trato frecuente al que se prestan
los grupos. Para muchas personas estos intercambios en
el trabajo son el principal satisfactor de sus necesidades
de afiliacin.

5.- Poder: La accin de un grupo consigue a menudo lo que

no puede el individuo solo. Hay una fuerza en la suma.

6.- Consecucin de metas: Hay ocasiones en las que se

requiere ms de una persona para realizar una tarea:
cuando hace falta reunir dotes, conocimientos o fuerza
para terminar el trabajo. En tales casos, la administracin
recurre a un grupo formal
Los grupos sociales son el principal
componente de la estructura social, ya que es
la primera estancia en la que se ponen en
prctica los estatus y los roles. En los grupos
sociales, las normas de interaccin social se
promulgan, se aprueban, se negocian. Estos
grupos son dinmicos y requieren de
caractersticas especficas para formarse como
tales.
 Concepciones de la
Interaccin social
Existen dos concepciones de la interaccin social: el
status y el rol.

El estatus es la posicin social que la persona

ocupa en el grupo en trminos de prestigio y poder.
 El rol social se refiere a la conducta que se
espera de las personas que ocupan
determinadas posiciones y la forma en que
desempean sus responsabilidades.

Cuando una persona ejercita sus derechos y

deberes en una posicin que ocupa est
ejecutando su rol.

El aprendizaje de los roles que tiene que

desempear es bsico en la socializacin.
 Tipos de grupos sociales
Grupos Primarios: Cooley (1909) lo define como
un grupo que se caracteriza por la asociacin y
cooperacin cara a cara de sus miembros, unidos
por lazos personales y emocionales. Son primarios
porque son fundamentales para la formacin de la
naturaleza social y los ideales del hombre. Ejemplo:
la familia, formada ante todo por la convivencia
diaria.
 Grupos secundarios
Olmsted (1972) menciona que las relaciones entre
los miembros de estos son fras, impersonales,
racionales, contractuales y formales. Estos grupos
se caracterizan por poseer gran cantidad de
miembros, lo que no permite la proximidad entre los
mismos y generalmente la duracin es breve.

Ejemplos de Grupos secundarios: la escuela, el

trabajo, los equipos deportivos y los grupos
artsticos, entre otros. Formados sobre todo por
intereses afines, proyectos claros, el libre acuerdo y
cooperacin.
Caractersticas:
Por ms pequeo que sea el grupo, cada
miembro desempea un papel.
Dentro de un grupo hay contacto y comunicacin
entre sus miembros.
El grupo tiene sus normas y comportamientos
que con el tiempo se convierten en costumbres.
El grupo posee ciertos intereses y valores que
llegan a ser aceptados o rechazados por sus
miembros.
 Funciones del grupo
social

Formadores de la personalidad

Controles para la conducta humana

Medio para la educacin

 Conglomerados
conjunto de personas que estn en contacto, ya
sea por presencia espacial o temporal, pero con
una relacin social no duradera. Se caracterizan
porque a pesar de tener un objetivo en comn
no son organizados, los integrantes son casi
extraos unos con otros, no existen posiciones
ni funciones sociales y aunque la proximidad
fsica sea grande, el contacto social es muy
limitado. Algunos tipos de conglomerados son:
la multitud, el auditorio y las manifestaciones.
QUE HEMOS VISTO HASTA AHORA:

La interaccin de dos o ms personas unidas por

propsitos comunes da lugar a la formacin de un
grupo social.
La importancia de un grupo social es su interaccin.
El nio nace en un grupo social.
El grupo secundario se distingue del primario por el
grado de contacto entre sus miembros y por su
organizacin formal. Un grupo poltico o religioso es
un grupo secundario.
Los grupos terciarios son casuales, transitorios y de
corta duracin. Los que se renen a ver un concierto
es un grupo terciario.
 Los grupos ejercen varias funciones para el
individuo y la sociedad.
Las caractersticas del grupo son:
- Tipo de relacin que se establece entre sus
miembros
- El sentido de pertenencia
- La lealtad y el etnocentrismo