(สาเนา)

ประกาศคณะสังคมวิทยาและมานุษยวิทยา มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์
เรื่อง รับสมัครบุคคลเพื่อคัดเลือกให้เป็นพนักงานมหาวิทยาลัย
หรือรับโอนข้าราชการพลเรือนในมหาวิทยาลัยของรัฐ (ภายใต้กฎหมายเดิม)
----------------------------------------------------

ด้วยคณะสังคมวิทยาและมานุษยวิทยา มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ มีความประสงค์ จะรับ

สมัครบุคคลเพื่อคัดเลือกให้บรรจุแต่งตั้งเป็นพนักงานมหาวิทยาลัยสายวิชาการ ตาแหน่งอาจารย์ สังกัดคณะ
สังคมวิทยาและมานุษยวิทยา มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ โดยมีรายละเอียด ดังนี้
1. ตาแหน่งที่รับสมัคร
อาจารย์ สาขามานุษยวิทยา (ด้านมานุษยวิทยา หรือวัฒนธรรมศึกษา) จานวน 1 อัตรา

2. เงื่อนไขของตาแหน่ง
2.1 ผู้ที่ผ่านการคัดเลือกจากคณะสังคมวิทยาและมานุษยวิทยา มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ ให้
เป็นอาจารย์ จะได้รับการบรรจุแต่งตั้งเมื่อได้ผ่านการพิจารณาอนุมัติจากคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัย
แล้ว
2.2 ผู้ที่ได้รับการคัดเลือกจะต้องสามารถไปปฏิบัติงาน ณ มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ ศูนย์
รังสิตได้ โดยต้องแสดงความยินยอมเป็นลายลักษณ์อักษรเมื่อได้รับการคัดเลือกจากคณะฯ แล้ว

3. คุณสมบัติของผู้สมัคร
3.1 คุณสมบัติทั่วไป
3.1.1 มีคุณสมบัติครบถ้วนตามความในมาตรา 7 แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการ
พลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา พ.ศ.2547
3.2 คุณสมบัติเฉพาะตาแหน่ง
3.2.1 ตาแหน่งอาจารย์ สาขามานุษยวิทยา ผู้สมัครต้องสาเร็จการศึกษาระดับปริญญาโท
หรือเอก หรือกาลังศึกษาระดับปริญญาเอกใกล้สาเร็จ โดยในกรณีหลังจาเป็นต้องมีคุณวุฒิปริญญาโทรองรับ
คุณวุฒิที่ใช้สาหรับการสมัครดังกล่าว กาหนดโดยกว้างให้อยู่ในสาขาสังคมศาสตร์ เฉพาะสาหรับผู้สมัครที่
กาลังศึกษาระดับปริญญาเอก ขอให้มีหนังสือรับรองจากสถานศึกษาด้วยว่า ผู้สมัครใกล้สาเร็จการศึกษาจริงๆ
และมีเงื่อนไขว่าจะต้องพร้อมมาปฏิบัติงานในหน้าที่อาจารย์เต็มเวลา หากได้รับการคัดเลือกภายใน 12 เดือน
นับจากวันประกาศผลการคัดเลือก สาหรับผู้สมัครที่ได้รับการคัดเลือกซึ่งสาเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอกแล้ว
 2
ต้องสามารถมาปฏิบัติงานในหน้าที่อาจารย์ได้ทันทีภายหลังประกาศผลการคัดเลือก นอกจากนั้นผู้สมัครจาเป็น
ต้องมีคุณสมบัติทางวิชาการดังต่อไปนี้
3.2.1.1 ผู้สมัครต้องมีความเชี่ยวชาญทางด้านแนวคิดทฤษฎีทางมานุษยวิทยา
(Anthropology) หรือวัฒนธรรมศึกษา (Cultural Studies) หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง มีประสบการณ์ภาคสนามใน
การศึกษาทางวัฒนธรรมศึกษา รวมถึงเคยมีผลงานทางวิชาการที่มีคุณภาพในประเด็นดังกล่าว ตีพิมพ์เผยแพร่
ต่อสาธารณะมาแล้ว โดยต้องนาผลงานมาแสดงประกอบการสมัครด้วย
3.3 ผู้สมัครจะต้องเสนอเค้าโครงการสอนวิชาที่เกี่ยวข้องไม่ต่ากว่า 2 วิชาที่มีอยู่ในหลักสูตร
สังคมวิทยาและมานุษยวิทยาบัณฑิต หรือรายวิชาใหม่ในสาขาที่เกี่ยวข้อง
3.4 เพื่อให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ของมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ ว่าด้วยคุณสมบัติของผู้ดารง
ตาแหน่งอาจารย์ ก าหนดให้ผู้สมัค รต้องสาเร็จการศึก ษาระดับสูงสุด จากสถาบันที่คณะกรรมการบริหาร
มหาวิทยาลัยรับรอง สาหรับผู้สมัครที่สาเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอกแล้ว จะต้องมีผลการศึกษาดังนี้
- วุฒิปริญญาตรี ได้เกรดเฉลี่ยสะสมไม่ต่ากว่า 3.0 และไม่มีเกรด F ในวิชาหลัก
- วุฒิปริญญาโท ได้เกรดเฉลี่ยสะสมไม่ต่ากว่า 3.25
- จบจากมหาวิทยาลัยที่คณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัยรับรอง
สาหรับผู้สมัครที่สาเร็จการศึกษาระดับปริญญาโท จะต้องมีผลการศึกษาดังนี้
- วุฒิปริญญาตรี ได้เกรดเฉลี่ยสะสมไม่ต่ากว่า 3.0 และไม่มเี กรด F ในวิชาหลัก
- วุฒิปริญญาโท ได้เกรดเฉลี่ยสะสมไม่ต่ากว่า 3.5
- จบจากมหาวิทยาลัยที่คณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัยรับรอง
ทั้งนี้ หากว่าผู้สมัครมีผลการศึกษาต่ากว่าเกณฑ์ที่กาหนด ก็จาเป็นต้องมีประสบการณ์ ความรู้
ความสามารถพิเศษ หรือผลงานวิชาการที่เกี่ยวข้องกับสาขาวิชาที่สมัคร ซึ่งมีคุณภาพดีมาก (โดยที่ผลงานนั้น
ไม่เป็นส่วนหนึ่งของการศึกษาเพื่อรับปริญญา) มาชดเชย โดยต้องนาหลักฐานมาแสดงประกอบการสมัครด้วย

4. การรับสมัคร
4.1 ผู้ประสงค์จะเข้ารับการคัดเลือก ติดต่อขอรับใบสมัครได้ที่ : คุณอัจฉรา ค้าข้าว สานักงาน
เลขานุการคณะสังคมวิทยาและมานุษยวิทยา ชั้น 1 กลุ่มอาคารสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์
ศูนย์รังสิต ต.คลองหนึ่ง อ.คลองหลวง จ.ปทุมธานี 12121 ตั้งแต่วันที่ 1 กุมภาพันธ์ 2554 จนถึงวันที่ 31
มีนาคม 2554 ในวันและเวลาราชการ หรือสอบถามรายละเอียดได้ที่ โทร. 0-2696-5824 หรือสามารถ
download แบบฟอร์มใบสมัครได้ที่ www.socio.tu.ac.th ผู้สมัครสามารถส่งใบสมัครพร้อมหลักฐานที่สมบูรณ์
ด้วยตนเอง หรือส่งทางไปรษณีย์ (โดยดูจากวันประทับตราไปรษณีย์)
 3
4.3 หลักฐานที่ต้องยื่นพร้อมใบสมัคร
4.2.1 สาเนาใบปริญญาบัตร และรายละเอียดผลการศึกษา (ให้นาฉบับจริงมาแสดงด้วย) กรณี
หลักฐานดังกล่าวไม่ใช่ภาษาไทย หรือภาษาอังกฤษ ผู้สมัครจะต้องนาฉบับแปลเป็นไทย หรือภาษาอังกฤษมาเป็น
หลักฐานพร้อมรับรองการแปลด้วย จานวน 2 ชุด สาหรับผู้ที่ใกล้จะสาเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอก ขอให้นา
หลักฐานรับรองคาดว่าจะสาเร็จการศึกษาจากสถานศึกษามาแสดงด้วย
4.2.2 สาเนาทะเบียนบ้าน และบัตรประจาตัวประชาชน หรือบัตรประจาตัวข้าราชการ
จานวน 2 ชุด (ให้นาฉบับจริงมาแสดงด้วย)
4.2.3 รูปถ่ายหน้าตรง ไม่สวมหมวก ไม่ใส่แว่นดา ขนาด 1 หรือ 2 นิ้ว ถ่ายมาแล้วไม่เกิน
1 ปี จานวน 2 รูป
4.2.4 ใบรับรองแพทย์ซึ่งมีอายุไม่เกิน 1 เดือน
4.2.5 ผลงานทางวิชาการ และหรือรายละเอียดประสบการณ์ที่เกี่ยวข้อง หรือความรู้
ความสามารถพิเศษ เพื่อประกอบการพิจารณาและจะส่งคืนภายหลัง (กรณีระดับผลการศึกษาไม่เข้าข่ายตามเกณฑ์
ที่ระบุไว้)

5 .หลักเกณฑ์การพิจารณาคัดเลือก
5.1 ผลการศึกษา
5.2 ผลงานวิชาการ
5.3 ประสบการณ์การทางานด้านวิชาการ
5.4 เน้นความเชี่ยวชาญในสาขาต่อไปนี้เป็นพิเศษ
5.4.1 มานุษยวิทยา (Anthropology)
5.4.2 วัฒนธรรมศึกษา (Cultural Studies)

6 .กระบวนการพิจารณาคัดเลือก
6.1 เมื่อเสร็จสิ้นกระบวนการรับสมัครแล้ว คณะกรรมการคัดเลือกฯ จะพิจารณาใบสมัครโดย
เทียบเคียงคุณสมบัติของผู้สมัครตามข้อ 3 รวมถึงตรวจสอบความครบถ้วนของเอกสารประกอบการสมัคร
ตามที่ระบุไว้ในประกาศ แล้วคัดเลือกเฉพาะผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเข้าเงื่อนไข ประกาศรายชื่อให้ทราบ พร้อม
กาหนดนัดหมายให้มาเข้ารับการสอบสัมภาษณ์
6.2 คณะกรรมการคัดเลือกฯ สัมภาษณ์ผู้สมัครที่ผ่านการคัดเลือกในรอบแรก โดยจะพิจารณา
ผู้สมัครจากความสามารถและประสบการณ์ทางวิชาการ บุคลิกภาพและทัศนคติที่เหมาะสมต่อการเป็นอาจารย์
จากนั้นจะประกาศรายชื่อผู้สอบผ่านการสัมภาษณ์พร้อมกาหนดนัดหมายให้มานาเสนอผลงานวิชาการต่อที่
ประชุ มอาจารย์และนักศึ กษาของคณะสังคมวิทยาและมานุษยวิทยา หรือผู้ทรงคุณวุฒิพิเศษที่คณะกรรมการ
คัดเลือกฯ เรียนเชิญมาให้ความเห็น
 4
6.3 ผู้ ส มั ค รที่ ส อบผ่ า นการสั มภาษณ์ จะต้ องมาเสนอผลงานทางวิ ชาการในประเด็ นตาม
คุณสมบัติเฉพาะตาแหน่งในข้อ 3.2 ตามกาหนดนัดหมาย จากนั้นคณะกรรมการคัดเลือกฯ ประมวลความเห็น
ของคณาจารย์ในคณะฯ รวมถึงผู้ทรงคุณวุฒิที่เข้ารับฟังการเสนอผลงาน
6.4 คณะกรรมการคัดเลือกฯ ประชุมคัดเลือกผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเหมาะสมในขั้นสุดท้าย โดย
จะพิจารณาจากประมวลความเห็นของคณาจารย์หรือผู้ทรงคุณวุฒิ รวมถึงประมวลความเห็นของคณะกรรมการ
คัดเลือกฯ เอง จากนั้นประกาศผลการพิจารณาให้ทราบ

7. กาหนดการคัดเลือก
7.1 ระยะเวลารับสมัคร 1 กุมภาพันธ์ 2554 ถึงวันที่ 31 มีนาคม 2554
7.2 การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์เข้ารับการคัดเลือก 29 เมษายน 2554
7.3 กาหนดวันสอบสัมภาษณ์ / การนาเสนอผลงานทางวิชาการ จะประกาศให้ทราบภายหลัง

8. การประกาศผลผู้ผ่านการสอบคัดเลือก
จะประกาศให้ทราบภายหลัง เมื่อผลการพิจารณาจากคณะกรรมการเป็นที่สิ้นสุดแล้ว
ทั้งนี้ การบรรจุ/จ้างผู้ได้รับคัดเลือกเพื่อเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย สายวิชาการ ตาแหน่ง อาจารย์ ใน
อัตราที่ว่างอยู่จะเป็นไปตามลาดับที่ของบัญชีผลการคัดเลือกของหน่วยงาน โดยอานาจการอนุมัติการบรรจุ/จ้างเป็น
ของคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัยซึ่งได้รับการมอบอานาจจากสภามหาวิทยาลัย และหากผู้ได้รับการคัดเลือก
รายใดไม่ได้รับอนุมัติจากคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัย ก็จะเลื่อนผู้ที่อยู่ในลาดับที่ถัดไปขึ้นมาแทน

ประกาศ ณ วันที่ 27 มกราคม พ.ศ. 2554

(ผู้ช่วยศาสตราจารย์จิราภา วรเสียงสุข)
คณบดีคณะสังคมวิทยาและมานุษยวิทยา
 เลขประจาตัว…………………
คณะสังคมวิทยาและมานุษยวิทยา
ใบสมัครพนักงานมหาวิทยาลัย รูปถ่าย
---------------------------- 1” หรือ 2”

1. ชื่อและนามสกุล (นาย/ นาง/ นางสาว)………………………………………………………………………………

สัญชาติ……………………….……..เชื้อชาติ……………………………..ศาสนา……………………………….
2. เกิดวันที่……………………….เดือน…………………………พ.ศ…………………………………
ปัจจุบันอายุ…………………..ปี………………….เดือน………………..วัน
3. ที่อยู่ปัจจุบัน……………………………………………………………………………………………………………
โทร………………………………………………………มือถือ……………………………………….……………..
4. สถานภาพสมรส โสด แต่งงาน อื่น ๆ……………………………………………………
5. ภูมิลาเนาเดิม…………………………………………………………………………………………………………...
6. ชื่อ-นามสกุล บิดา……………………………………สัญชาติ……………………………ศาสนา…………………...
อายุ……………ปี
ชื่อ-นามสกุล มารดา………………………………….สัญชาติ………………………..ศาสนา…………………….
อายุ……………ปี
7. อาชีพปัจจุบัน…………………………………………………ตาแหน่ง………………………………………………
สถานที่ทางาน……………………………………………………..โทรศัพท์………………………………………
8. วุฒิการศึกษา (เรียงจากวุฒิสูงสุด)
8.1 ชื่อปริญญาที่ได้รับ………………………………………………………………………………….
สถานศึกษา…………………………………………………………………………………………
พ.ศ……………………………………เกรดเฉลี่ย………………………………..
8.2 ชื่อปริญญาที่ได้รับ………………………………………………………………………………….
สถานศึกษา…………………………………………………………………………………………
พ.ศ……………………………………เกรดเฉลี่ย………………………..………
8.3 ชื่อปริญญาที่ได้รับ………………………………………………………………………………….
สถานศึกษา…………………………………………………………………………………………
พ.ศ……………………………………เกรดเฉลี่ย……………………………….
8.4 ชื่อปริญญาที่ได้รับ………………………………………………………………………………….
สถานศึกษา…………………………………………………………………………………………
พ.ศ…………………………….……เกรดเฉลี่ย……………………………………
 9. การศึกษาเพิ่มเติม (ได้รับการอบรมดูงาน ฝึกงาน และอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับตาแหน่งที่รับสมัคร )
9.1…………………………………………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………………………………………
9.2…………………………………………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………………………………………
9.3………………………………………………………………………………………………………………..
…………………………………………………………………………………………………………………...
9.4………………………………………………………………………………………………………………..
…………………………………………………………………………………………………………………...
10. ประสบการณ์การทางานด้านวิชาการ
………………………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………………………

11. รายวิชาระดับปริญญาตรีสาขามานุษยวิทยาซึ่งท่านพร้อมจะสอน โดยอาจเป็นรายวิชาตามหลักสูตรของคณะฯ

หรือรายวิชาใหม่ที่ท่านเสนอให้พิจารณา (รวมอย่างน้อย 2 รายวิชา) ขอให้ท่านจัดทาเค้าโครงการสอนอย่างละเอียด ให้
ครอบคลุมสาระ ประเด็นหลักของวิชา และเอกสารประกอบการสอน แนบมาเพื่อประกอบการพิจารณาด้วย
11.1…………………………………………………………………………………………………………………
11.2…………………………………………………………………………………………………………………
11.3…………………………………………………………………………………………………………………
11.4…………………………………………………………………………………………………………………
12. ท่านได้แนบผลงานวิชาการของท่าน ตามรายการต่อไปนี้มาเพื่อประกอบการพิจารณาของคณะกรรมการฯ แล้ว
(คณะกรรมการฯ จะคืนต้นฉบับให้เมื่อสิ้นสุดกระบวนการพิจารณา)
12.1…………………………………………………………………………………………………………………
12.2…………………………………………………………………………………………………………………
12.3…………………………………………………………………………………………………………………
12.4…………………………………………………………………………………………………………………
12.5…………………………………………………………………………………………………………………
12.6…………………………………………………………………………………………………………………
13. ขอให้ท่านเขียนเรียงความสั้นๆ เกี่ยวกับตัวท่านเอง แนบมาพร้อมใบสมัครนี้ เพื่อแสดงให้คณะกรรมการฯ เห็นว่า
ท่านเป็นผู้มีศักยภาพทางวิชาการสูง มีพื้นฐานความรู้และประสบการณ์วิจัย ตามที่ระบุไว้ในคุณสมบัติข องผู้สมัค ร
อย่างน้อยแขนงใดแขนงหนึ่งอย่างเชี่ยวชาญ มีแผนงานทางวิชาการในอนาคตหากได้เข้าเป็นอาจารย์ที่ชัดเจน รวมถึงมี
คุณสมบัติอื่นๆ ที่เหมาะสมสาหรับการปฏิบัติหน้าที่อาจารย์ในสถาบันอุดมศึกษา

14. ข้าพเจ้าขอสมัค รเข้ารั บบรรจุและแต่งตั้ งเป็น พนั กงานมหาวิทยาลัยของคณะสังคมวิทยาและมานุ ษยวิทยาใน

ตาแหน่ง…….………………………………………………………………………………………………...………….
ข้าพเจ้าขอยื่นหลักฐานเอกสารที่เกี่ยวข้องมาดังรายการต่อไปนี้
1. สาเนาใบรับรองปริญญาบัตร จานวน 2 ฉบับ
2. สาเนารายละเอียดผลการศึกษา (Transcript) จานวน 2 ฉบับ
3. สาเนาทะเบียนบ้าน จานวน 2 ฉบับ
4. สาเนาบัตรประจาตัวประชาชน จานวน 2 ฉบับ
5. ใบรับรองแพทย์ (มีอายุไม่เกิน 1 เดือน)
6. รูปถ่าย 2 รูป (ถ่ายไม่เกิน 1 ปี)
7. ประวัติการศึกษาและการทางาน (Curriculum Vitae)
8. เอกสารแนบตามข้อ 11, 12 และ 13

15. ข้าพเจ้าขอรับรองว่าข้าพเจ้าไปปฏิบัติงานที่มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ ศูนย์รังสิต ได้

ข้าพเจ้าขอรับรองว่าข้อความที่ข้าพเจ้าแจ้งมาในใบสมัครข้างต้นนี้ล้วนเป็นความจริงทั้งสิ้น

ลงชื่อ……………………………………………….ผู้สมัคร
(………………………………………………)
ยื่นใบสมัคร วันที่………เดือน………………พ.ศ…………