Professional Documents
Culture Documents
31 | 30
מצאו
ג'וב
כתב :נמרוד קמר | צילם :דור גרבש
יאיר כהן ודרור אפשטיין" ,דרושים" .יאיר כהן" :תחום
שלא הכנסנו ,למשל ,זה קירות גבס -חיפשו אנשי גבס
ואמרו שרוצים שנפתח קטגוריית איש גבס ,אבל יש לנו
יותר מדי תחומים ולא הסכמנו לפתוח תחום חדש רק
בשבילם ,מעבר לתחום עבודות הבניין באופן כללי"
ע
ל פי סקר TIMהאחרון עקף פורטל על פי סקרי גלישה" ,דרושים"
"דרושים" את כל אתרי חיפוש
העבודה האחרים בישראל .מאז הפך לאתר חיפוש העבודה
הקמתו ב 2006-בידי יאיר כהן )(37
ודרור אפשטיין ) ,(36הוא הספיק הפופולרי ביותר ,עם לקוחות
להיות ממוצב כלוח רווחי ,עם מאות
אלפי קורות חיים וחמישה–עשר אלף מפרסמים פעילים כמו "סלקום"" ,אורנג'" והמוסד.
מקימיו ,יאיר כהן ודרור
בחודש ,ובכל זאת הוא לא נמכר לאף גוף תקשורת אחר.
עמוד הבית של "דרושים" קצר ונהיר .המילה היחידה שיש
ג'וב
הנתח עובר לכיוון
האונליין אבל החברות
עדיין מתעקשות לפרסם
בפרינט ,במין מסורתיות
מרגיזה כזאת ,סתם כי
המתחרים שלהן שם ,זה
ההסבר היחיד .הם יודעים
שאין שם תשואה"
אין נטישה
ברור שהסיפור לא אפשטיין" :שוק הדרושים התחרותי מתחלק בין מודעות הדרושים
בפרינט' :ידיעות'' ,מעריב' 'לוח העיר' ,שזה עולם האתמול ,וברמה
משום סוג .כל זה כי אנחנו לכאורה מתחרים
של ".WINWIN
-ומה לגבי חברות כוח אדם? ייצא החוצה ושהיא הבסיסית הוא לא ממש נוגע לנו .למרות זאת הוא מכרסם בנו -יש היגיון בכך שהם לא מפרסמים אתר
כהן" :בהיי–טק חברות כח אדם נקראות חברות
השמה .בראשן עומדת 'נישה' ,חברת ההשמה
לא עושה את זה במסגרת חוק ה :20\80-בזמן שרק עשרים אחוז ממחפשי העבודה
עושים זאת דרך העיתונות ,שמונים אחוז מתקציבי החברות
שמתחרה בהם.
אפשטיין" :אבל מצד שני הם כן רוצים אותנו.
שהבינה הכי מהר את פוטנציאל חיפוש בשביל יחסי ציבור שמחפשות עובדים עדיין הולכים לפרינט ,בלי שום סיבה הגיונית. יש ריטואל כזה ,שכל ארבעה חודשים חברת
העובדים באינטרנט' .נישה' מתמחים בעובדים רק עשרים אחוז הולך לאונליין .הטרנד הוא ברור -הנתח עובר הפרסום שלהם פונה אלינו אוטומטית ,כי היא
להיי–טק .לפני שש שנים הם היו פסיק בשוק טובים" לכיוון האונליין ,אבל החברות עדיין מתעקשות לפרסם בפרינט, רואה שאנחנו מפרסמים בגדול בכל הפורטלים
במין מסורתיות מרגיזה כזאת ,סתם כי המתחרים שלהן שם ,זה האחרים .אנחנו עונים להם שנשמח לפרסם
עשרה שניות לטעינת האתר וכלה באנשי -מישהו מציע לשלם ואתם מסרבים. כהן" :לשנינו היה
מכירות של רוב הפורטלים הגדולים שלא אפשטיין" :ככה יש לנו יותר אנשים שמתרשמים מהאתר .אנחנו
מבינים מונחים הכי בסיסיים -מדברים איתי בעד היוזר קודם כול .עדיף לי להפסיד את ה 180-שקל למודעה רצון לא להיות התחרותי .כיום הם לקוחות מרכזיים שלנו.
ולא יודעים לענות לי על שאלה פשוטה כמו אבל שיוזרים יראו קטגוריות מלאות ואמיתיות ולא כאלה שנוצרו שכירים .זה חלק 'נישה' עוברת על המון קורות חיים ,ורק את
כמה הקלקות או חשיפות אקבל למודעה שלי. מרגע לרגע .בהיי–טק אנחנו כן מוסיפים קטגוריות ,זה יותר מעניין המתאימים ביותר היא שולחת לאותה חברת
הם חושבים שהם עובדים בפרינט ,מציעים מהחלום הרגיל ,לא?
אותנו. היי–טק שמחפשת עובדים .במידה שחברת
ריבוע גרפי וזהו .הם לא יודעים אפילו מה
זה פיקסלים -משרד אינטראקטיב מחשב
-אתם מקבלים מידע מהחברות כשעובדים נשכרים דרככם?
ככלל אנחנו לא יודעים עם הזיווג הצליח ,אם החברה גייסה לבסוף
עד 'דרושים' ,תוך ההיי–טק השתמשה באחד מהמועמדים ,רק אז
'נישה' מקבלת כסף .אנחנו כאמור מרוויחים
לי מודעה בס"מ .רק לפני שנה נכנסו לתחום את המועמד".שבוע החזרנו את מייד מפרסום המודעה אצלנו".
פרסומות 'השתלטות' שלוקחות את כל רקע -אלא אם כן המודעה נעלמת. -מה אתם עושים ביומיום במשרד?
האתר ,עשו את זה ב'וואלה' בזמנו בעמוד כהן" :אולי היא נעלמה סתם .מה שכן ,אנחנו מקבלים סוג של
ההשקעה בכל אתר כהן" :אנחנו מרוכזים בפיתוח ובבניית
הבית .אתרים אחרים מפחדים ,אבל זה קצת בונוס על בסיס הצלחה בכך שמפרסמים אצלנו יותר .המחזור שפתחנו .באתרים אפליקציות .המשימה העיקרית שלנו היא לא
כמו להקיף אוטובוס בשלט .קח את האתר של העסקי שלנו עומד על מיליוני שקלים -אנחנו לא נותנים את לנהל את האתר ,על זה אחראית קרן גואטה
'קשת' -הוא בנוי אלמנטרי אבל מצליח בגלל הראשונים ההשקעה
המספרים ,כי אנחנו חברה פרטית .ברור לנו מה ההיקפים שאנחנו העובדת הבכירה ביותר תחתינו .כבר אין לנו
התכנים והשיווק .לנו היה קריטי ש'דרושים' מסוגלים להגיע אליהם .זאת רק שאלה של זמן עד שנהיה שוויםהיתה ממש מצחיקה, מושג איזה לקוחות נכנסים במשך השבוע".
ייטען תוך שנייה ורבע מקסימום .הבאנרים עשרות מיליוני דולרים .הכסף יעבור מהפרינט ,מחיר המודעות -ולקוחות שעוזבים ,אתם מתקשרים
אצלנו הם אך ורק של 'דרושים' ,האתר מכיל יעלה .חברה כמונו בארה"ב שווה 3מיליארד דולר .אצלנו יש את לא ממש הרגשנו אליהם?
רק את עצמו כמעט ,חוץ מההפניות ל'סלקום' הפשטות והשם ' -דרושים' -שזה השם של התחום ,וזה כבר ממצב שהקמנו משהו או "לקוחות שעוזבים זה לא מושג אצלנו ,כמעט
ולמוסד. אותנו כברירת המחדל של החיפוש. כולם מפרסמים שוב אחרי זמן כזה או אחר.
"רק ב'גוגל' אתה מקבל מידע על כל פסיק "אחד החידושים באתר הם האפליקציות שבנינו ל'פייסבוק' .כרגע פרצנו לז'אנר של קרן זוכרת את הכול ,אפילו לקוחות שלא פנו
של פרסום' .גוגל' היא נקודת האור היחידה,
הבנצ'מרק של שוק הפרסום בארץ .אתה יודע
כל המשרות שלנו זמינות ב'פייסבוק' -בקליק אחד הן מיוצאות
לפרופיל וניתן להעביר אותן לכל העובדים בארגון' .פייסבוק' בנוי
פורטלים שטרם אלינו שנה".
קרן גואטה ,העובדת הבכירה ,מספרת" :אני
בדיוק כמה עולה קליק -המילה 'דרושים' שווה על רובדי חברים ,משהו שאנשי משאבי אנוש מתים עליו .באופן מופה .הרעיון פה שנתיים וחצי .התחלתי פה די מוקדם ,דרך
חצי שקל ,המילה 'רכב' שלושה שקלים". כללי העיסוק שלך רשום ב'פייסבוק' והאפליקציה של 'דרושים' חבר מביא חבר .אני מפקחת על כל המאגר.
-אתם חברים? נפגשים אחרי העבודה? מייבאת את זה .מחפשי העבודה יכולים להתקין את האפליקציה.
ב'דרושים' היה זה מאוד עוזר בשיחות מול הלקוח ,כי אני
אפשטיין" :אני גר בתל אביב ויאיר בזכרון כל החברים שהם כנראה באותו התחום רואים את אותן משרות לחשוב לטווח די מכירה את כולם .בדרך כלל הלקוחות
יעקב .אחרי שאנחנו משכיבים את הילדים כניוז ,ורואים שזה מאיתנו". ממלאים טופס ,אבל חלקם אוהבים להתקשר,
לישון אנחנו נפגשים בצ'ט ונוברים עוד ועוד הארוך ,לא לטווח לדבר איתי .הם רוצים להרגיש שאנחנו לא רק
ברעיונות למינוף .המשרד ממוקם באמצע, יציאה קצר .סירבנו הבריכה המפוקסלת דף וצור קשר ושיש מישהו שמטפל בתקציב
בנתניה ,כדי לחמוק מהפקקים בכל כיוון .אם -מה יש לכם לומר על האינטרנט הישראלי? שלהם .יש אצלנו הטבות מיוחדות ואווירה
הייתי צריך לנסוע כל יום שעה וחצי בפקק לכל הצעות הרכישה אפשטיין" :עולם האינטרנט בארץ רווי במטומטמים .אין דרך מצוינת ,אני ממליצה לאנשים לבוא לעבוד
הייתי מתאבד .אחרים קוראים לזה איכות עדינה לומר את זה .החל מפורטל 'נענע' שהשיק עם העיצוב שהציעו לנו .אנחנו כאן .הכול מאוד אישי ,יש נאמנות גבוהה".
חייםc ". המפלצתי האדיר שלו וחושב שלגולשים יש עצבים לחכות שתים– -יש גיבושונים?
לא כמו מנכ"ל "אין ,אבל אוכלים יחד במסעדה באזור
'הומלס' שאומר תעשייה נתניה ליד המשרד .אני לגמרי
מזוהה עם פורטל 'דרושים' ,לא יכולה לדמיין
שיקנה את 'נענע' את יום העבודה שלי בלי יאיר ודרור .הם גם
בחיים לא יעבירו את המשרד לתל אביב כל
יום אחד במקום עוד יאיר גר בזכרון יעקב".
שהם יקנו אותו.
נמרוד מגשש
כל הקטע שלנו -מי האדם הכי מפורסם שחיפש דרככם
זה להתכוונן יותר עבודה?
פעם מצאנו במערכת קורות חיים של ח"כ
ויותר לתוך נישת לשעבר ,שחיפש עבודה .זה היה מצחיק.
הדרושים ולא מחוצה -למה אין קטגוריית חיפוש עבודה כטאלנט
בטלוויזיה?
לה .טוב לנו מאוד כהן" :אנחנו מוכווני ביקוש -אם נראה שיש
בסיטואציה הנוכחית, מספיק מחפשי עבודה ומציעי עבודה בתחום
נכניס את קטגוריית המשחק .הקטע הוא לא
אין לנו צורך בעוד להכניס דברים שוליים בלי ביקוש .הרבה
מהעבודה מבוססת על אנשים שפונים אלינו
תת-עמודים באתר ומבקשים .אנחנו מראש באנו עם סט מוגדר של
רק לשם הרחבת
מצאו
קטגוריות .אמרנו הרבה פעמים לא לאנשים.
למשל בתחום הביוטק סירבנו לחברות שרצו
התעבורה" לפרסם ,בגלל הניואנסים הקטנים מדי
של התחום .באתרים כמו 'אולג'ובס' פתחו
קטגוריה לכל דבר ,זה יצר להם בלגן אטומי
של עבודות לא מפולחות .נוצר מצב שמרוב
בליל אין כמעט מטצ'ים איכותיים באתר כזה.
ג'וב
עוד תחום שלא הכנסנו זה קירות גבס -חיפשו
אנשי גבס ואמרו שרוצים שנפתח קטגוריית
איש גבס ,אבל יש לנו יותר מדי תחומים ולא
הסכמנו לפתוח תחום חדש רק בשבילם ,מעבר
לתחום עבודות הבניין באופן כללי".