Professional Documents
Culture Documents
LATAR BELAKANG
Allport and Odbert membuat 2 kamus Bahasa Inggris terlengkap berisi 18,000 kata yang menjelaskan personality
Ada 4500 kata sifat yang menjelaskan kepribadian yang observable and relatif permanen.
LATAR BELAKANG
Tahun 1946, Raymond B Cattell menggunakan teknologi komputer untuk menganalisa daftar Allport-Odbert Cattel mengorganisasikan dalam 181 clusters dan meminta subjek untuk menilai orang yang mereka kenal dengan clusters sifat tersebut Dengan factor analysis Cattell menemukan 12 faktor, dan menambah 4 faktor lain yang menurutnya seharusnya muncul hypothesis that individuals describe themselves and each other according to sixteen different, independent factors
LATAR BELAKANG
Dengan dasar 16 faktor tadi, Cattell menyusun Sixteen Personality Factors Questionnaire Tahun 1972, 16 PF Questionnaire diadaptasi menjadi 16 PF Bentuk 16 PF: A, B, C, dan D untuk subjek normal E dan F untuk subjek mengalami kesukaran, hambatan dalam pendidikan atau membaca.
16PF dirancang utk usia 16 th, pendidikan minimal sekolah menengah Tes yg serumpun & diperuntukkan bg usia yg lbh muda : a. High School Personality Questionnaire (HSPQ) : usia 12 16 tahun b. Children Personality Questionnaire (CPQ) : usia 8 12 tahun c. Early School Personality Questionnaire (ESPQ) : usia 6 8 tahun
Form tes
Tes bentuk C pekerja, individu dewasa normal & individu berpendidikan formal Clinical Analysis Questionnaire (CAQ) utk kasus klinis
MATERIAL TES
Buku soal Tes 16PF Form C Lembar Jawaban Tes 16PF Form C Alat tulis: pensil dan penghapus Kunci Tes 16PF Form C Norma Standard Tes 16PF Form C
INSTRUKSI
Jumlah soal 105 dengan 3 jawaban singkat yang tersedia Berikan tanda silang (X) pada kotak a, b, dan c Tidak ada jawaban yang salah Bekerjalah dengan teliti dan jangan ada soal yang terlewati
Administrasi
Ubah angka kasar (raw score) menjadi weighted score berdasarkan tabel norma STEN (standard ten score) sesuaikan dg karakteristik subjek (tingkat pendidikan/masyarakat umum dan jenis kelamin) Norma STEN bergerak dari skor 1 10 Rendah : 13 Rata-rata : 56 Tinggi : 8 10
SKORING
Menghitung Skor: MD : 1; 18; 35; 52; 69; 86; 103 A : 2, 19, 36, 53, 70, 87 B : 3, 20, 37, 54, 71, 88, 104, 105 C : 4, 21, 38, 55, 72, 89 E : 5, 22, 39, 56, 73, 90 F : 6, 23, 40, 57, 74, 91
SKORING
G H I L M : 7, 24, 41, 58, 75, 92 : 8, 25, 42, 59, 76, 93 : 9, 26, 43, 60, 77, 94 : 10, 27, 44, 61, 78, 95 : 11, 28, 45, 62, 79, 96
SKORING
N : 12, 29, 46, 63, 80, 97 O : 13, 30, 47, 64, 81, 98 Q1 : 14, 31, 48, 65, 82, 99 Q2 : 15, 32, 49, 66, 83, 100 Q3 : 16, 33, 50, 67, 84, 101 Q4 : 17, 34, 51, 68, 85, 102
Peraturan Khusus
Batas STEN skor 6 jika lebih gunakan MD scale MD : Motivational Distortion Guna MD scale : melihat & mengetahui sikap testee dlm mengerjakan tes (bersungguhsungguh, jujur, dan lepas dr pengaruh/gangguan-gangguan lain)
MD Scale
Jika STEN skor 10 Tambah 2 pada STEN skor faktor O dan Q4 Kurang 2 pada STEN skor faktor C dan Q3 Tambah 1 pada STEN skor faktor L, N dan Q2 Kurang 1 pada STEN skor faktor A, G, dan H
MD Scale
Jika STEN skor 9 atau 8 Tambah 1 pada STEN skor faktor L, N, O, Q2 dan Q4 Kurang 1 pada STEN skor faktor A, C, G, H, dan Q3 Jika STEN skor 7 Tambah 1 pada STEN skor faktor O dan Q4 Kurang 1 pada STEN skor faktor C dan Q3
PROFIL
Buat titik sesuai dengan STEN skor pada masing-masing faktor Tarik garis berdasarkan titik urut dari faktor A Q4
A B C E
Warmth : Reserved-Warm
INTERPRETASI
F
G H I
L M N O Q1 Q2 Q3
Suspiciousness : Trusting-Suspicious, Skeptical Imagination : Workable Oriented-Idea Oriented Shrewdness : Forthright- Private, Discreet (Tact) Insecurity : Self-Assured-Apprehensive Radicalism : Attached to Familiar-Open to Change Self Sufficiency : Group Oriented-Self Reliant Self Discipline : Tolerates Disorder-Self Disciplined, Perfectionistic
INTERPRETASI
Q4