Professional Documents
Culture Documents
PENGENALAN
Persatuan pengakap merupakan satu pertubuhan yang mula digerakkan di Malaysia sejak 1910 dengan tujuan membimbing golongan remaja secara fizikal, memupuk semangat dan mengasuh cara pemikiran melalui pendidikan tidak formal. Penekanannya adalah kepada aktiviti praktikal luar rumah agar remaja dapat mengambil tempat yang berguna dalam masyarakat. Persatuan pengakap di sekolah ini merupakan salah satu persatuan yang boleh menerapkan nilai kepimpinan dan kemahiran dalam aktiviti harian di samping melengkapkan skim latihan secara berperingkat. Menjadikan persatuan pengakap SMK Tansau terunggul di Daerah Penampang Melatih ahli persatuan ke tahap Pengakap Diraja. Menyusun semula skim latihan ahli mengikut peringkat umur iaitu Pengakap Muda dan Pengakap Remaja.
RASIONAL
MATLAMAT OBJEKTIF
: :
KELEMAHAN (W) KEKUATAN (S) S1 Guru mempunyai pengetahuan dan kemahiran dalam skim latihan S2 Kemudahan fizikal dan ruang yang ada W2 Kekangan masa dan waktu latihan S3 Ramai pelajar berminat menyertai persatuan W3 Guru mempunyai komitmen tugasan lain yang berat W4 Tumpuan kepada kurikulum menjadikan kegiatan kokurikulum sering diabaikan W1 Pelajar menghadapi masalah penyediaan pakaian seragam yang berkos tinggi
PELUANG (O) O1 Pertubuhan Pengakap Daerah yang aktif dan sedia membantu O2 Sokongan pentadbir dalam menganjurkan latihan persatuan
ANCAMAN / CABARAN (T/C) T1 Pelajar tidak mahir dalam menulis laporan dan menyimpan rekod dalam sistem buku log dan ketidakmampuan menyediakan Buku Log T2 Pelajar sukar hadir/tidak berminat program latihan. T3 Pelajar tidak berkemampuan daripada segi kewangan.
PELAN STRATEGIK
ISU MASALAH : (i) : (i) Kelayakan ahli pengakap untuk dicalonkan sebagai Pengakap Diraja Rendah Skim latihan dan amalan menyimpan rekod di buku log kurang.
MATLAMAT
: (i)
STRATEGI
: (i) (ii)
Mengadakan skim latihan mengikut peringkat kumpulan iaitu Pengakap Muda & Pengakap Remaja Menyertai aktiviti anjuran persatuan pengakap sekolah lain atau daerah
INDIKATOR PENCAPAIAN
: (i)
Guru Penasihat
Jan-Mac
RM 30.00
0%
90%
Memastikan setiap ahli baru berilmu dan pengalaman asas tentang berpengakap
Guru Penasihat
Feb-Mac
RM 30.00
10%
90%
Guru Penasihat
Mac - Mei
20%
Meningkatkan kemahiran dan pengetahuan ahli mengikut skim latihan secara berperingkat
Mac Nov
20%
90%
Perkhemahan Tahunan
Beri pendedahan kepada ahli untuk melakukan praktikal tentang kemahiran yang dipelajari
G. Penasihat
Mei
20%
50%
Pendedahan istiadat pengakap dan memotivasi ahli dalam meneruskan skim latihan
G. Penasihat
Nov
RM10.00
20%
90%
Perkhemahan Jemputan
Mac - Nov
2 Perkhemahan
6 Perkhemahan
Mencapai satu Lencana Kemajuan/ kemahiran / pengetahuan Mencapai Satu Lencana Usaha/Maju/Jaya
Bil
Aktiviti / Program
JAN
FEB
MAC
APR
MEI
JUN
JUL
OGOS
SEPT
OKT
NOV
1 2. 3. 4. 5.
Ujian Lencana Kemajuan / Lencana Kemahiran / Lencana Pengetahuan Ujian Lencana Usaha /Maju / Jaya
Perkhemahan Tahunan
6
Perkhemahan Jemputan
Perkhemahan Tahunan
Beri pendedahan kepada ahli untuk melakukan praktikal tentang kemahiran yang dipelajari
Mei 2012 Semua Ahli telah mempunyai Lencana Keahlian Semua guru pengakap Perbincangan Penyelaras Unicamp dengan semua guru Makluman kepada ahli yang berkelayakan Pelaksanaan program (berdasarkan kertas kerja) Menganalisis keputusan ujian dan kemahiran Pelaporan dan dokumentasi Kewangan Pelajar yang terhad untuk menyediakan Yuran dan penyediaan buku log Kemudahan sekolah yang terhad Penolong Kanan Kokurikulum
Perkhemahan Jemputan
Mendedahkan ahli dengan perkhemahan bersama dengan sekolah lain.
Mac - Nov 2012 Semua Ahli Pengakap yang telah mendapat lencana keahlian Semua guru pengakap Mendapat Jemputan Daerah Perbincangan G. Penasihat dengan PK Kokum Makluman kepada ahli yang berkelayakan Pelaksanaan program (berdasarkan kertas kerja) Menganalisis keputusan ujian dan kemahiran Majlis tauliah Pelaporan dan dokumentasi Kewangan Pelajar yang terhad untuk menyediakan Yuran dan penyediaan buku log Kemudahan sekolah yang terhad Penolong Kanan Kokurikulum