ΡΟΥΜΠΡΙΚΑ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ ΤΗΣ ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑΣ 
 
ΕΞΑΙΡΕΤΙΚΗ 
ΜΕΤΡΙΑ ΕΠΙΔΟΣΗ  ΧΑΜΗΛΗ ΕΠΙΔΟΣΗ 
ΚΡΙΤΗΡΙΑ  ΕΠΙΔΟΣΗ  ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ 
 
3  2  1 
Συμμετοχή         
Είμαι παρών σε όλες (ποσοστό  Είμαι παρών στο 50‐60% των  Παρευρίσκομαι σε ποσοστό 
100%) τις συγκεντρώσεις της  συγκεντρώσεων της ομάδας  κάτω του 50% στις 
Παρουσία   
ομάδας και λαμβάνω μέρος  αλλά δε λαμβάνω μέρος σε  συγκεντρώσεις και στις 
στις συζητήσεις  όλες τις συζητήσεις  συζητήσεις της ομάδας 
Λαμβάνω μέρος σε όλη  Λαμβάνω μέρος στο 50‐60% 
(ποσοστό 100%) τη διαδικασία  των φάσεων της διαδικασίας  Λαμβάνω μέρος στη διαδικασία 
Καταμερισμός 
καταμερισμού της εργασίας  καταμερισμού της εργασίας,  καταμερισμού της εργασίας σε   
Εργασίας 
και ωθώ την ομάδα να παίρνει  ενώ προτιμώ μερικές φορές  ποσοστό κάτω του 50% 
δίκαιες αποφάσεις  να είμαι παθητικό μέλος 
Αναζήτηση &  Συλλέγω ποσοστό 75‐100%  Συλλέγω ποσοστό 50‐70%  Συλλέγω πληροφορίες σχετικές 
Συλλογή  πληροφοριών σχετικών με το  πληροφοριών σχετικών με το  με το θέμα που διερευνάται σε   
Πληροφοριών  θέμα που διερευνάται  θέμα που διερευνάται  ποσοστό κάτω του 50% 
Μεταδίδω ποσοστό 70‐100%  Μεταδίδω ποσοστό 50‐70%  Μεταδίδω πληροφορίες ή ιδέες 
Συνεισφορά 
πληροφοριών και ιδεών  πληροφοριών και ιδεών  σχετικές με το θέμα που 
Πληροφοριών &   
σχετικών με το θέμα που  σχετικών με το θέμα που  διερευνάται σε ποσοστό κάτω 
Ιδεών 
διερευνάται  διερευνάται  του 50% 
Θέτω, σε ποσοστό 
Θέτω σε ποσοστό μεταξύ 50‐ Θέτω ερωτήματα και σχόλια 
Έκθεση  τουλάχιστον 80%, σχετικά με 
80% σχετικά με το θέμα  σχετικά με το θέμα σε ποσοστό   
Ερωτημάτων  το θέμα ερωτήματα και 
ερωτήματα και σχόλια  κάτω του 50% 
σχόλια 
Χρησιμοποιώ πειστικά  Χρησιμοποιώ πειστικά 
Χρησιμοποιώ επιχειρήματα για 
επιχειρήματα για να  επιχειρήματα για να 
Επιχειρηματολογία  να υποστηρίξω τις απόψεις μου   
υποστηρίξω τις απόψεις μου  υποστηρίξω τις απόψεις μου 
σε ποσοστό κάτω του 50% 
σε ποσοστό άνω του 80%  σε ποσοστό 50‐80% 
 

Υπευθυνότητα         
Εκτελώ πάνω από το 80% των  Εκτελώ το 50‐80% των 
καθηκόντων του ρόλου που  καθηκόντων του ρόλου που 
Εκτελώ κάτω από το 50% των 
Ολοκλήρωση  μου έχει ανατεθεί στην ομάδα  μου έχει ανατεθεί στην ομάδα 
καθηκόντων του ρόλου που μου   
Καθηκόντων  και ολοκληρώνω την εργασία  και ολοκληρώνω την εργασία 
έχει ανατεθεί στην ομάδα  
μου χωρίς προειδοποίηση ‐  μου με προειδοποίηση ‐ 
υπενθύμιση  υπενθύμιση από τα άλλα μέλη 
Παραδίδω τις εργασίες που 
Παραδίδω όλες τις εργασίες 
μου έχουν ανατεθεί με μικρή  Δεν παραδίδω ποτέ τις εργασίες 
Συνέπεια  που μου έχουν ανατεθεί χωρίς   
καθυστέρηση (σε ποσοστό και  που μου έχουν ανατεθεί εγκαίρως 
καθυστέρηση 
20%) 
Γενική 
       
Συμπεριφορά 
Προτιμώ να είμαι παθητικός 
Μεταδίδω τις σκέψεις μου,  Μεταδίδω τις σκέψεις μου, 
ακροατής των απόψεων των 
ακούω προσεκτικά και  ακούω προσεκτικά και 
Ικανότητα  μελών της ομάδας, δεν ακούω 
υπολογίζω πάντα (ποσοστό  υπολογίζω τις απόψεις όλων   
Επικοινωνίας  προσεκτικά και δεν υπολογίζω τις 
100%) τις απόψεις όλων των  των μελών της ομάδας σε 
απόψεις των μελών της ομάδας σε 
μελών της ομάδας  ποσοστό 60‐80% 
ποσοστό μεγαλύτερο του 60% 
Παρέχω βοήθεια στην ομάδα 
Παρέχω βοήθεια στην ομάδα 
όταν χρειαστεί, σε ποσοστό  Δεν παρέχω βοήθεια στην ομάδα 
Παροχή Βοήθειας  όταν χρειαστεί σε ποσοστό 50‐  
άνω του 70%, πέραν της  όταν χρειαστεί 
70% 
ανατεθείσας εργασίας μου 
Δεν διαπληκτίζομαι με τα 
Διαπληκτίζομαι μερικές φορές 
άλλα μέλη της ομάδας και 
Επίλυση  με τα άλλα μέλη της ομάδας  Διαπληκτίζομαι, αρκετές φορές, 
βοηθάω στην επίλυση των   
Συγκρούσεων  και δε βοηθάω στην επίλυση  με τα άλλα μέλη της ομάδας  
διαφορών μεταξύ τους σχεδόν 
των διαφορών μεταξύ τους 
πάντα (ποσοστό άνω του 80%) 
Επιδέχομαι οποιασδήποτε 
Επιδέχομαι οποιασδήποτε 
μορφής εποικοδομητική  Επιδέχομαι οποιασδήποτε μορφής 
μορφής εποικοδομητική 
Αποδοχή Κριτικής  κριτική, συμβιβάζομαι και  εποικοδομητική κριτική σε   
κριτική, συμβιβάζομαι και 
διαπραγματεύομαι σε  ποσοστό κάτω του 50% 
διαπραγματεύομαι 
ποσοστό 50‐70%