Professional Documents
Culture Documents
Boliden r ett av vrldens strsta gruv- och smltverksfretag inom zink och ledande
i Europa inom koppar och nickel. Inom elektroniktervinning och tervinning av bly
frn batterier har Boliden internationellt ledande marknadspositioner. Bolidens
position och kompetens ger goda frutsttningar att uppn mlet att vara bland de
bsta i branschen.
Konkurrenskraft
Gruvorskonkurrenskraftvisasbstgenomattjmfraskalladcashcost.Dennabestravoperativa
kostnader,smltochraffineringslnermedanintkternafrnbimetallerdrasifrn.
Srategiskinriktning
Effektiva och stabila processer, finansiell styrka och respekt fr mnniska och milj
utgr grunderna fr Bolidens lngsiktiga lnsamhet och tillvxt. Bolidens kompetens
inom gruvor och smltverk r central i vrdeskapandet, svl i den lpande
verksamheten som i nya projekt.
Mission
Bolidenproducerarmetallersomfrdetmodernasamhlletattfungera.
Vision
Bolidenskavaraettmetallfretagivrldsklass.DetbetyderattBolidenskatillhradefrmstaibranschen
nrdetgllerkundnjdhet,effektivitetochansvarstagande.
STRATEGY
Bolidensstrategikansammanfattasmedfljandeomrden:1.Stabilochresurseffektivverksamhet.2.
Elimineringavtrngasektoreriproduktionen.3.Expansionsinvesteringariegnaprojekt.
4.Frvrvavproducerandegruvorochgruvprojekt.
DETTARVIPG18
Ml och mluppfyllelse
Bolidens vergripande ml r att fokusera p lnsamhet i hela verksamheten fr att
skapa vrde fr aktiegarna och samtidigt ta ansvar fr mnniskor och milj.
Bolidenverkariencykliskochkapitalintensivbransch,drlngsiktigtvrdeskapandeuppnsgenom
frbttradproduktivitet,hgkostnadskontrollochinvesteringarilnsamnyproduktion.
Fem smltverk
Bolidens smltverk har starka marknadspositioner tack vare hgt processtekniskt
kunnande, flexibla smltprocesser och frmgan att producera hgkvalitativa metaller
frn komplexa gruvkoncentrat och tervunnet rmaterial. Boliden r vrldens strsta
aktr inom elektroniktervinning.
Bolidens medarbetare
Fr att skapa vrde ska Boliden erbjuda sina medarbetare skra arbetsmiljer,
stimulerande arbetsuppgifter, kompetensutveckling, mjligheter till karrirutveckling
samt balans mellan arbete och privatliv.
Frperioden20142018rBolidensprioriteradeomrdenurettmedarbetarperspektivatt:
SkapaenskerarbetsmiljochgodhlsaTryggaframtidakompetensfrsrjning
Skapamngfaldochbttrebalansmellanknen
PG57,56,pg79
Bolidensverksamhetharinneboenderiskergenomhanteringavstoramaterialflden,hgatemperatureroch
iblandockshlsovdligamnen.
Min sikt Bolidens medarbetarunderskning
EttavmlenmedNewBolidenWayrattskapaenorganisationdrmedarbetareharkunskap,viljaoch
mjlighetattutvecklas.DetfinnsmngasttattndettamlochmedarbetarunderskningenMinsikt
utgrenmjlighetattsevadBolidenharlyckatsmedochvadsomkanfrbttras.
Under2014kadedockBolidenssjukfrnvarotill4,3(3,9)procent.Bolidenskernufrklaringartill
uppgngen,blandannatgenomattanalyseravilkafaktorersompverkatsjukfrnvaromnstretiolika
verksamheter.
Olycksfallsfrekvensen(LTI)under2014var7,9(8,9)frBolidensegnaanstlldainklusiveentreprenrer,en
frbttringmed12procentsedanfregender.Mletrattminskafrekvensentillnoll2018,ochdelmlet
fr2015r5,3.
Skra framtida kompetens
Bolidensfrmgaattattrahera,utvecklaochbehllamedarbetaremedrttkompetensochengagemangr
viktigtfrkonkurrenskraftenochrdrfrhgstaprioritet.Ientidmedhgapensionsavgngarkombinerat
medattalltfrrestuderarnaturvetenskapligamnenrkonkurrensenomkompetensenhg.
Bolidenskaerbjudaenskerarbetsmiljsomprglasavprofessionalism,godautvecklingsmjligheter,gott
ledarskapochlngsiktigthllbartagerande.Kompetensutvecklingenochrekryteringsarbetetutgrfrn
Bolidensbehovochstrategiskaml,ssomattbidratillmngfaldblandmedarbetarna,kaandelenkvinnor
ochhanteragenerationsskiftet.
Utveckling av medarbetarna
Detfinnsstoramjligheterfrdenenskildaindividenattvxainomkoncernen.Bolidenharflera
kompetensutvecklingsprogramsomsyftartillattskapafrutsttningarochstrukturfrkarriroch
kompetensplanering.Kompetensfrsrjning,programfrledarskapsutvecklingochutvrderingavledarer
avgrandekomponenterfrettframgngsriktBoliden.
Bolidensmlrattminst20procentavmedarbetarnaskavarakvinnorislutetav2018.Frattnditskavar
tredjeersttningsrekryteringvaraenkvinna.Idagr17,5(17,1)procentavBolidensmedarbetarekvinnor.
Bolidenharfttexternterknnandefrarbetetmedattskapabalansmellanarbeteochfritidochfick
fackfrbundetUnionensutmrkelsefrattvaraenfrldravnligarbetsplats2012samtindustrins
jmstlldhetspris2013.