Anel, Babi , Duvnjak, Kuzma, Trifunovi

KONCEPTUALNA schema:
ZADOVOLJSTVO RADOM

STRUKA

PREDHODNO I SADANJE

RAZUMIJETI
ISKUSTVA
RADNE BIOGRARIJE
(predhodno zaposlenje)

Plaa
Kvalifikacije
Vjetine

Radni stra
pozicija
AUTORITET

s koliko ljudi upravlja I

kako

( primanja, mobilnost, politika poduzea)

SLOBODNO
VRIJEME
odnos prema podreenima i
rad u smjenama

nadreenima

noni rad
baljenje sportom
Ispomo u kui
Briga za fiziki izgled
hoby

tipian dan
stereotipi?

Anel, Babi , Duvnjak, Kuzma, Trifunovi

Istraivaka pitanja:
1. Opisati kako se manifestira autoritet na radnom mjestu upravljaica?
2. Opisati kako se upravljaice nose sa svojim pozicijom?
3. Socijalni koncept?

Literatura:
1. McLaughlin, Uggen, Blackstone (2012) Sexual Harassment, Workplace Authority, and
the Paradox of Power, American Sociological Review. 77(4) 625647
2. Huffman, Cohen (2004) Occupational Segregation and the Gender Gap in Workplace
Authority: National versus Local Labor Markets Sociological Forum, 19 (1) 121-147
3. Smith,A.Ryan(2002) Race, Gender, and Authority in the Workplace: Theory and
ResearchAnnual review of sociology,28 50-542

4. University of Californica (s.a.) Human resources, Roles and Responsabilities

http://hr.ucr.edu/recruitment/guidelines/roles.html (18. 11. 2015)

Nacrt protokola:
1. Manifestacija autoriteta na radnom mjestu upravljaica
- Na koje naine se odnosite prema podreenima koji/e ne izvravaju dovoljno dobro
radne zadatke?
- Kakav je Va utjecaj na plae ili promaknue Vaih podreenih?
- Kakav je Va utjecaj na politiku poduzea u kojem radite?

2. Suodnos osobe i njezine pozicije

- Kako se nosite s odgovornosu koji obavljaju Vai podreeni?
- Na koji Vam se nain ivot promijenio dolaskom na poziciju upravljaice?
- Kako se pozicija upravljaice odrazila na vae uobiajne aktivnosti?
- Koliko dugo ostajete na radnom mjestu i koliko je to u suglasnosti s Vaim radnim
vremenom?
- Kolika je Vaa dostupnost u poslovne svrhe kada niste na radnom mjestu? Kako je to
regulirano u radnom ugovoru?