bey Gane PROCESO CAS N2 489-2016/MINEDU/U.E. 026 CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE UN(A) RESPONSABLE PEDAGOGICO PARA EL AREA DE ARTE - DIRECCION DE EDUCACION PRIMARIA GENERALIDADES 1. Objeto de la convocatoria Contratar los servicios de 01 un(a) RESPONSABLE PEDAGOGICO PARA EL AREA DE ARTE - DIRECCION DE EDUCACION PRIMARIA 2. — Dependencia, unidad orgénica y/o érea solicitante DIRECCION DE EDUCACION PRIMARIA DEL MINISTERIO DE EDUCACION. 3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratacién OFICINA GENERAL DE RECURSOS HUMANOS DEL MINISTERIO DE EDUCACION. 4. Base legal a, Decreto Legislative N° 1057, que regula el Régimen Especial de Contrataci6n Administrativa de Servicios. b. Regiamento del Decreto Legislativo N° 1057 que regula el Régimen Especial de Contratacin Administrativa. de Servicios, Decreto Supremo N®075-2008-PCM, modificado por Decreto Supremo N? 065-2011-PCM, c. Las demas disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios. 5. Condiciones de la Postulacién ‘a. El postulante podré presentarse sélo.a una (01) convocatoria en curso. b. De presentarse a mas de una convocatoria simulténeamente, sélo se co primera postulacién. presentada (segin registro de la Oficina de Atencién al Cludadano y Gestién Documental). jerard laWie lise) CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO _FIAPasDEL proceso. a ERORDErAME, | MARS ronnie | bkeactn dl procs an elSenico 1s ales non cena =| eta lene antes carota recursos nos Aprobacién de la Convocatoria. (07 de marzo de 2016 eee RECURSOS Huts Fcomocsronh raisin cowocrob er Pot 1 | anon yen pause on sade Ponesae eae, | 1el07 de marzo de 2016 ‘al Uide marzo de 2016 (rtaiua GENERAL DE ECURSOS HUMARNOS Presemacién deta hoja de wda ‘documentads via fico en Ia. siguente sireceén: ‘Cale E Comercio N* 193 San Borja 2 | Mesade Parts del Ministero de Educacién oa: Et postuonte podré presentarse slo a una (01) convocotoria en curso. e107 de marzo de 2016 ‘al 10de marzo de 2036 Hora 4 08:30 17.00 hors vet 11demarto de 2016 Hora 420830 a 13:09 horas ‘OFA DE ATENCION AL | CuDapano v cesrin ‘DOCUMENTAL A partir dl 16 de marto de 2015 ‘RECURS HUMANOS 3 | Erauacin dela hojade vida ¥ hasta el 21 6e marto de 2016 SRA eea Ee eR PRIMARA ‘g.__ | Publesiénderesutaéos dos evaliciénde | Apartirdel 7 damarzade20165 ‘OFCINA GENERAL DE le cia devia ene Portal institucional hasta 29 de marta de 2016 RECURSOS HUMANOS ‘Ota: evaluacones Evalaclin Técnica «5 | Lugar: eta ovnecc16u oe EoUEACION eee DRECCION DF EDUCRCION pakcahncomcrelapet nat (repeats 6 Wes HOM HORA tian ana Sra Sy fvbexctn de rents das tas concn cena oe . ‘evaluaciones en el Portal institucional No aphca -RECURSDS HUMANOS ee | Mesos neta ecu purr demanade03¢ | oReccn ot cousou APTOS para indcaries el LUGAR, FECHA y HORA pa eee te icmean Sachs estes Pots desta rater Peal | Iason yenpoe vdeo ones de 20d maze 2036 RENAE DE ares de la entisog ‘Susciplén del Contato 9 | Lugar:Cae El camerco N93 ~San Bora 3.de marzo do 2016 Fe lerned v/a By. Def Pacsia N55 ~San Bora ‘Oc GENERAL DE oO ae aa 01 6e abril e 016 ECURSOS HUMANS A LEA ARTA AN CE TESS OTA NS TONE TOREDependencia, Unidad Orgénia y/o Area Sollctante Fuente de Financiamiento Nombre del puesto Unidad Ejecutora Corrlativo de Cadena (meta presupuestara) ‘etividad POA ‘area del POR ‘MIsi6n del puesto a contratar ESN Nt eta coarser Un ee AAG see, ads Weel intimate? DIRECCION DF EDUCACION PRIMARIA OR otros especitiars Responsable Pedaguco para el rea de are -Direccin de Eeucaeén Primaria oe cay SPEER E EEE EEE EHEC PEELE EEE EERE EEE EEEEEEEE EEE 7 Srindar asistencia tdenica en el disco, valdacién, implementaciin y evalvaciin del curiculo aconal respecto del rca de atte en el nivel primar, para garantiar la aldad en los procesos de encetanza y _prenilaje y en el melocemiento de los aprendiajes de los estuantes. 1 [Responsable de a gestin det curricalo yen a elaboractn de unidadesy sesiones de aprendimjs de are, 2 |Partcnar en las mosas de trabajo correspondientes ol ea curcular de Ate. 3 [Responsable de a elaboracin de herramientas pedagdgicas para docentesy estudantes al rea de Are desarrollo del apendizale dal éea do Are «4 |Parcparen Tas actividades de capactacon de ios equos de soporte Pedagoqico yen tallresraionales, fn Ge asogurar que enn dvcodonadaa 5 |Parteiper de eventos y actividades relacionadas con ol desarcollo del aprendizae del dren de Arte. 6 [otras actividades inherent al cargo que designe la Direcciin de Edvcacln Primaria, conte monoie [[[ even) ) oe] Jaca beer En educacdn Primaria | X tat terete Hesse poet | x eewreroe Ox Henson eyenin ent js [xe x En educacion port ate | cone (A) ConccimientosTénicos principals (No requierendcumertaisn sustentoria. tes cnadininto deben sr consideredos en lo etapa de entrevt personel): |Conocimionto del enfeque por competencias, Manejo de! enfoqueyle dicta del aprenlaaje dal rea de Arte, |conccimientode! Sistema Curricular Nacional (arco curcular nacional utas de aprendiajey mapes de progreso} 1) Programas de espedazacén requerdosysstentados cn documentos. Nota: Cato dna yocuro de expan deen tne ro meno de 2hats de conten ibomaosromevos de Shoo Indique los Diplomados yo Cursos de espedaleednreqaerdon Pibtomado 0 Curso referid le Diddctica del Arte en educaci primaria yo a profundizacin dealin lenguaje artistic (ensca, dana, pinture, ee) FOI(T-OGEPER-MINEDU-O1)Cy nie | i Nlde domino ___ susentado arm Seay ae foe ems] Be BE Tea So Word x x ale el x x 4 Power x x a ‘Serene centro? 5, ect xhe 2) canes Tbs | nheldedoniny sutra 4 taser Tene [ae Poe Same] | [a SAF x IGA x Experiencia general — | Ais de experoni fos arios de experience labora general ora vases en el setor pico oprvad, Experiencia especie ‘A Morque el nv minim de austa cue se require come experienc, ye sean elsectr plea pvade: neta ‘naar nalista/ ser dete de fr jsrnte © Joecene ein fsstente spetlite cosine Asse Do renter B) Tempo deexperiencia especin equeria para el puesto; ya ses an elsecic iblco private (0s afos de experiencia docente de educecién primaria © proyectos © programas educativos vineulades al ree de ate en educacién primara C) En bare als experiancl requerid pra el puesto (parte B), es necerti contr con expen en el Sector Pb: peeves requ canter conenperenci en else peo 1X ]n0, ett omer contarcon expec nel et iba + oo gue te equi expr on sect ibe, niqe ego depres nl putts, eS Lugar de prestacign del servicio insti de Eaucactn- Cle del Comerclo N19, Otto de San Br Aci 3) rior 08 de aba dl 2006, SS [rmno: 30 ure de 2006 [s.c00.00 ocho ay 0/000). Contraprestacién mensual Inctoe ls monte yaltacianes deny, at come toda oduct aptcabe al rabajsor. ‘otras condiciones esenciles del contrat _|lornadasemanal mma de “Ohoras Fou((T-OGEPER-MINEDU-O1)| ‘Nombre, cargo y firma del Funcionario solicitante "Nombre y fms del Director General/ Jefe de Oficina Visto Bueno del Vice Ministro / Seereterlo General visto Bueno éel Organo Responsable de las Convocatorias CAS - Jefe de Personal oro Redo Wong Velarde Jefe de Recursos Humsnce ‘BELA ETAPA DE WA EVAIUACION los facores de evaluacién dentro del proceso de soleciéntendrin un méxime yun minimo de puntos, dstribuyéndose de esta manera: EVALUACIONES ts | PUNTA mmo | _PUNTAIE MAXIMO [SAUACIONDDEDANOINDEW DATE rma FES Tae fequstorscadémicoe 5% = [spaience gene 3500 feperenca pecs 2255 uae Tota de a fvaante deo eV (TRASIEVARIACONEST = DEE aS z NOAPLEA NOAICh ae ERS aT eno ol enfogue Vm SSScica Ge aprender lreade ane, sasK » a TATE HSN CAI WISTS lonrclarnaconal ezasceaprenajey manesse | 725% x» % romeo. loncciniro del efoque por competence. 150% ~% » [aj ote de Etrevira om 70 100 ‘ NNoTA:ta tapas el proceso son canclatories Elpuntaje aprobatoi serée 70 puntos. DDOCUMENTACION A PRESENTAR 1. De a presentacon de la Hoja de Vida: Le intormeién consigned e ahaa deviate cardcter de detain ura, porlo quel pstuante seresponssble del informecin cansgnadsen echo documento vse somate al proceso de facalzacn posterior que eves cabo lo enti, rl bel la msima deberd estar dobldamentesuscita 2. Docimentacén adcional: 1. Copia ple ls documentos que sustentn I eformade ena Hoja Vida 2 Daclaacibn lad de ro estar nhableado pars contrat’ con el Estado, debidamerte ssc 2. copia lage ywgerte le Gocumenta Nacional de centiad(D.}0 Carnet de Bxrsajera, sere caso. DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELAGION DEL PROCESO 4. Decaatri del proceso como desert proceso puede ser ceclaado desir en alguns de bs igdentessypuestes 8 Cusndono se presenta pustulntes al proceso ce selec. bs. uandosinguto de es pasulantas cumole cn los equi inimos. «.Cuande hablerdo curls lor requisites mince, ringuno de os postulaats ebtenepuntaje inion is exapas de evaluain dl proces, 2. ancelci dl procoso de seleeibn proceto puede sx cancalado en aiguno de os siguientes supuestos sn que sea responsabiad del enti 8 Guado desaparoce a recesded del servicio dea ertidad con posteriviad al rico de proceso de seeclon, Por restnccioespresupuestaes. © Otras detiaments atiadas, FoulT-oGePER-wineDU-02)