Professional Documents
Culture Documents
Arahan Pentadbiran Timbalan Ketua Pengarah Bil. 1 Tahun 2013 - Panduan Bagi Menggunakan Sistem Perakam Waktu Elektronik Secara Imbasan Cap Jari
Arahan Pentadbiran Timbalan Ketua Pengarah Bil. 1 Tahun 2013 - Panduan Bagi Menggunakan Sistem Perakam Waktu Elektronik Secara Imbasan Cap Jari
;|h.
tllu}rl\
tEl
t E l
l @ t
\-/
T e l : ( Ee2'f3:to0#.J*IHIS.H.
Faks:f E92434t3
bttpriisrvw.ilkap,gBv.nrlLaman
ILKAPI}IlPUPls3(23)
Kami:
Semua Pegawai
InstitutLatihanKehakimandan Perundangan
ARAHANTIMBALANKETUAPENGARAHBIL. 1 TAHUN 1 3
PANDUANBAGI MENGGUNAKANSISTEIT'I
PERAKAM AKTU ELEKTRONIK
SECARAIMBASANCAP JARI
TUJUAN
Arahan ini bertujuanuntuk menerangkanpanduan
menggunakanSistem
memerlukansupayasetiap pegawaimengimbas;
cap jari
semasadatangke pejabatsetiappagidan semaslkeluar
ada padaharibekerjaataupadaharicuti hujungnringgu
pegawaimasukdan keluardaripejabatakandirekodkan
di d
3.
Perakam Waktu. la
mesin pengimbas
untukpulang,sama
cutiam. Olehitu,waktu
sistemtersebut.
pejabatyang biasa
(a)
(b)
LobiBangunanPerdana;dan
LobiBangunanPusatLatihandanTeknologi
at (lTlTC).
4.
pilihanwaktubekerjayangbersesuaian
Setiappegawaiperlumemuktamadkan
bagiditetapkan
dalamsistemPWE.Penetapan
waktubekerjaini berdasarkan
Waktu
BekerjaBerperingkat
(WBB)yangditetapkan
dalamPekeliling
Perkhidmatan
Bilangan
2 Tahun2007sepertiyangberikut:
5.
PilihanWaktu
(WP)
Perinqkat
WP1
Masamasukpejabat
(tidaklewatdari)
7.30pagi
Masakeluarpejabat
(tidakawaldari)
4.30petang
wP2
8.00 pagi
5.00 petang
WP3
8.30 pagi
5.30petang
Pertukaran
WP hendaklah
dimaklumkan
kepadaTimbalanPendaftar,
Seksyen
Pentadbiran
dan Perkhidmatan,
Bahagian
Pengurusan,
ILKAPselewat-lewatnya
tujuh
(7) hari bekerjasebelumbulanberikutnya.
yang lewatditerimatidak
Permohonan
akandiproses.
PERJALANAN
SISTEMPWE
Keperluan-keperluan
Utama
6.
Keberkesanan
sistemPWE ini terletakpada penggunaan
dan pengawasan
memastikan
supayasemuapegawaitidakdatanglewatke pejabatatau
keluarpejabatuntukpulangsebelumwaktumasukdan keluarpejabat
yangditetapkan
("waktupejabat");
6.2
6.3
memastikan
supayasetiappegawaiyang masukatau keluarpejabat
selain dari waktu pejabatmencatatsebab-sebabberbuatdemikian
denganpengesahan
atautandaizinpegawaiatasannya;
dan
6.4
membolehkan
tindakansewajarnyadiambirterhadappegawaiyang
selaludatanglambatke pejabatatau keluar pejabatdengantidak
mengikutwaktupejabatatautanpaizinyangrasmikeranasebab-sebab
tertentu.
GaraPenqqunaan
PWE
7'
Berdasarkan
sistemini,semuapegawaiperlumengimbas
capjari padamesin
pengimbassebaik sahaja sampai ke pejabatdan keluar pejabatuntuk pulang
pilihanwaktupejabat.
berdasarkan
8'
Pegawaiatasanyangbolehmenimbang
samaada satu-satu
penerangan
yang
dikemukakan
bolehditerimaatausebaliknya
ialahpegawaiyang bertanggungjawab
secara langsungbagi mengawaspekerjaanpegawaiyang berkenaan.Sekiranya
ragu-ragu
tentangsamaada satu-satupenerangan
dapatditerimaatautidak,pegawai
tersebut bolehlah berbincang dengan pegawai atasannya atau Ketua
Bahagian/Program/
Seksyen/U
nit sendiri.
10'
TimbalanKetua Pengarah,Pendaftar,PengarahBahagianMaklumat,pengarah
Program,Ketua PenolongPengarahUnit Penyelidikan
dan lnovasi, Timbalan
(Kewangan
Pendaftar
dan Aset),TimbalanPendaftar
(Domestik,
Pembangunan
dan
Penyelenggaraan),
Timbalan Pendaftar(Pentadbirandan perkhidmatan)dan
Timbalan
Pendaftar
(Teknologi
Maklumat).
11.
Sekiranya
rekodkedatangan
lewatataupulangawalpegawaimelebihi
tiga (3)
kali dalamtempohsebulantanpapenerangan
yangditerima
olehpegawaiatasan(a)
(b)
(c)
12'
pegawaiyangdimaksudkan
Sekiranya
dalamperenggan
11 masihmerekodkan
dua (2) kali kedatangan
lewatataupulangawaltanpapenerangan
yangditerima
oleh
pegawaiatasanpadabulanberikutnya
(a)
pegawaitersebutperlu mengemukakan
peneranganbertuliskepada
pegawaiatasanyangmenjelaskan
kenapabeliaumasihlagimelanggar
peraturankerja;
(b)
pegawaiatasanperlumemberiamaranbertulisakhir supayapegawai
tersebut
tidakmengulangi
lagikesalahannya;
dan
(c)
Sekiranyapegawaiyang dimaksudkan
dalam perenggan12 merekodkan
sekalilagi kedatangan
lewatataupulangawaltanpapenerangan
yangditerimaoleh
pegawaiatasan pada bulan berikutnya,tindakantatatertibmengikutperaturanPeraturanPegawaiAwam(Kelakuandan Tatatertib)
1993[p.u.(A)395i19g3]akan
dilaksanakan.
13.
14'
Pegawaiyangdibenarkan
oleh pegawaiatasannya
untukbertolakdari rumah
menulis alasan
pegawaiperlumelaksanakan
Sekiranya
kerjasehingga
melebihijam
12 tengah
malamhari keryayang berkenaan,
pegawaitersebutperlumengimbas
cap jari di
mesinpengimbas
semasakeluarpejabatuntukpulangpadahariberikutnya.
20.
Pegawaiyang layakdipertimbangkan
tuntutanelaunkerjalebihmasayang
SeksyenPentadbiran
dan Perkhidmatan,
BahagianPengurusan,
ILKApakan
menjanalaporanbulananrekod kedatanganPWE bagi semua pegawaiILKAp
selewat-lewatnya
padahari ketujuhbulanberikutnya
dan akandipanjangkan
kepada
setiap Ketua Bahagian/Programi
Seksyen/Unituntuk tujuan semakan dan
pengesahan.
Contohlaporanbulananrekodkedatangan
adalahsepertidi Lampiran
A dan laporanbulananrekodkedatangan
bagibekerjadi luarwaktupejabatselepas
jam 12tengahmalamadalahsepertidi LampiranB.
22.
SetiapKetuaBahagian/program/
Seksyen/Unit
perlumengemukakan
laporan
pWE yangtelahdisahkanbagisetiappegawai
bulananrekodkedatangan
di bawah
Bahagian/Program/
Seksyen/Unitmasing-masingkepada Timbalan Pendaftar,
Seksyen Pentadbirandan Perkhidmatan,
BahagianPengurusan,ILKAp dalam
tempoh tujuh (7) hari selepaslaporanbulananitu diterimadaripadaSeksyen
Pentadbiran
danPerkhidmatan.
23'
Bahagian/Program/SeksyeniUnit
yanggagalmengemukakan
laporanbulananrekod
kedatangan
PWEtersebut
dalamtempohyangditetapkan.
PEMAKAIAN
25-
Pemakaian
garis panduanini adalahtertaklukkepadaperaturandan garis
panduansediaada,iaitua)
SuratPekeliling
Am Bil. 11 Tahun1981 :Sistem Penggunaan
Kad
Perakamwaktu (punchcard) di pejabat-pejabat
Kerajaan;
dan
b)
SuratPekeliling
Am Bil. 1 Tahun2OO4:Penggunaan
Sistemperakam
WaktuElektronik
di Agensi-agensi
Kerajaan.
PEMATUHAN
DANKUATKUASA
26'
PEMBATALAN
27.
Sekian,terimakasih.
,,BERKHIDMAT
UNTUKNEGARA''
Sayayangmenurutperintah,
t..:M_
(sAROJtNtA/P KANDASAMY)
TimbalanKetuaPengarah
InstitutLatihanKehakiman
dan perundangan
(lLffip)
JabatanPerdanaMenteri
O
April2013
Pejabat
LAMpI2AN h
(v) ,
ol
i-l
o l
$ti
at
- l
r( el l
qJ
gl
G
> < x
L '
ot
>t
a t
o
Jg
o.
x x x x x
E E E E E E E g E E E g E E E E E g
E g g EE s s E g gE Eg E gEg E 5 E EE EE
Y : $ S $ s
9 9 9 9 9
E
:
s
:
1
o
t l n
N
4
$ N
N
N
5 5 5 5 5
r
v
a
y
g
N
i
O
N
N
N
=
N
h
<
h
6
t - t +
@
@
@
N
O
N
O
\ O N
N
i
N
O
N
O
N
O
= ?
!R
! s! R
= =
=E !:E ! E! ! ! : ! ! ! ! ! ! !
E
sE= ER
R
R
8e F
E f , E h k h h E e
F EF EeE e
f , 8[ E8 E8 I 8
k8 k88e
g
O
C
@
c\,1
,v Eo r
;i
= = ; = = = = s s g g g g g g g g g g= =S g g
$
F,r
U
n"
:i
5,
1.
rr
il
6 N
tf
,v
qJ
al
- ) . < F
YL
o\
. = . t t N
4 P e .
.b'
> h v o od
-::
8 < H
tro)il
6 E b
ui=ft
rf)
N
L
.:
o
ts
G
t,
F
@
\
\
N
i
N
o
\ F
@ \
N
N
N
Y
N
o o
N
)
N
t
\ \ \ \ \
N
$
F $ $H*s$* * *
F H H H H H
:
D
;i . ; i ' ; i ' b i
H
N
RRRRRR
e e R R3N FNHPX PK 9K 9R pR o R
:
sX ^s l *A El t E! Nq Nq - . {
o.
o--
o-
R R R R RR R R R R R R R
f
uu
o
(U
c
L
L A M P T e * F .B
l
cr!
6tt
I-l
cc rtl
9l
L I
ot
o.l
ot
t I:
(5
n
eFggEHFgFgggF
IE
o-
o ) o ) o
( \ N N
c { N
HHHHHH * H *
sgggg
rrt
o)
R * H H $ $ g$ E E $
H
F 8E 8E 3 g 8 H H
8
H F
H
3
E E
E g
E g E E E5 H
= =
FFFFEEEEEF5EEF
fl
E E
E E
8 8
E O -
E.g
z =
> o
H
8
= v ,
tu
o f o
CJ F-
c q E
O ( u
fifi
fi
; =u
u
F
E
E lJ.lE uJ = UJ E
uJ
t!
LEfi
fifi
E E S p B p p =
S
S E J E F ( E E E
2
<
'
A a N - - - ^ ^
, . x , , Y o _ q r E ( E ( ! o .
er fr
.EI
g 9
E EE EE . E . AF E E E E .E,q .E.E {
F
Sa SN aF aSN S sF
a i t F E F F F F
S
a
s s 5 s s $ ese gE 9 9 9 . 9 9 E s i t E s s S E
s
x
F 9
fitI
F,-
ot S
t.-
H H e fr i F ? E E e r f i ! e r f i I * r E
f i F asl s $ s 3 F l e y E l
55ttE5!rglr
8 5
9 8 5 5 R
a r l l o t " pi :p i os rl .t =
E P
5 R