Professional Documents
Culture Documents
Sebelum saya menghurai lebih lanjut mengenai topik kenikmatan dalam mencipta,
adalah lebih elok kita melihat lebih jelas dan teliti dasar pembentukan Nikmat Mencipta
agar kita lebih memahami nilai, norma dan etika dalam perkhidmatan kita. Terdapat
beberapa nilai utama yang perlu diamalkan oleh semua kakitangan antaranya ialah
Iman dan takwa, amanah dan maruah, ilmu, ikhlas, daya kreatif dan inovasi, berdisiplin,
adil, hormat menghormati, kasih sayang dan banyak lagi yang telah dikenal pasti dan
diterima sebagai resolusi Seminar Nilai dan Etika yang berlangsung pada 2 Mac 1992.
Kesemua nilai yang telah dibincang dalam seminar tersebut telah disusun
semula dengan menggunakan tajuk-tajuk mengikut susunan yang dikemukakan oleh Y.
Bhg. Ketua Setiausaha Negara, Tan Sri Dato Seri Ahmad Sarji Bin Abdul Hamid
didalam ucapan perasmian Seminar Nilai dan Etika pada 2 Mac 1992 di Hotel Pan
Pacific, Kuala Lumpur. Kesemua nilai dan etika ini terangkum dalam satu panduan asas
iaitu Tonggak Dua Belas. Istilah ini membawa maksud asas, dasar, panduan dan pokok
kepercayaan yang menjadi asas sesuatu tindakan. \Tonggak Dua Belas mengandungi
dua belas nilai utama yang perlu diamalkan oleh semua peringkat kakitangan awam di
semua peringkat organisasi. Dua belas nilai yang terkandung dalamnya ialah
Menghargai Masa, Ketekunan Membawa Kejayaan, Keseronokan Bekerja, Kemuliaan
Kesederhanaan, Ketinggian Peribadi, Kekuatan Sifat Baikhati, Pengaruh Teladan,
Kewajipan Menjalankan Tugas, Kebijaksanaan Berkhidmat, Keutamaan Kesabaran,
Peningkatan Bakat dan Nikmat Mencipta.
Seterusnya perbincangan khusus berkaitan salah satu isi yang terkandung dalam
Tonggak Dua Belas iaitu Nikmat Mencipta iaitu nilai yang ke dua belas. Dalam Nikmat
Mencipta (The Joy of Originating), kepuasan ialah tujuan dan puncak segala usaha
manusia. Kepuasan yang amat ketara dan mendalam ialah nikmat yang terhasil
daripada mencipta sesuatu, lebih-lebih lagi jika perkara atau bahan yang dicipta itu
mendatangkan faedah kepada masyarakat dan negara. Kepuasan mencipta peralatan
baru atau teknik baru akan menerbitkan kepuasan yang mendalam yakni rasa
pencapaian, rasa penaklukan dan rasa bangga kerana ia memanfaatkan orang ramai.
Apatah lagi jikalau bahan ciptaan itu dihasilkan secara baik dan indah, bukan sahaja
elok dipakai bahkan indah dipandang. Inilah manusia yang sebenarnya seorang
seniman. Menurut Sir Wilfred Grenfell, Real Joy comes not from ease or riches or
from the praise of men, but from doing something worthwhile.
4 AMALAN POSITIF DAN NEGATIF BAGI NIKMAT MENCIPTA.
BIL
AMALAN POSITIF
.
1.
dapat
dilaksanakan
dimanfaatkan.
AMALAN NEGATIF
dan
2.
3.
4.
intelektual.
Sentiasa mencari idea dan kaedah baru Pemikiran tidak dinamik.
dalam menyelesaikan masalah.
rakyat di seluruh negara kini tidak perlu lagi pergi jauh untuk membuat pendaftaran
pengundi dan membuat pertukaran alamat bagi kawasan mengundi. Sebanyak 646
buah Pejabat Pos tersedia di seluruh negara untuk menyelesaikan urusan berkaitan.
2. Kerjasama dengan Jabatan Perkhidmatan Awam pula membolehkan semua
peminjam wang Kerajaan dapat membuat bayaran kembali pinjaman tersebut di
Pejabat-pejabat Pos. Jalinan usaha tersebut adalah suatu sumbangan yang besar
kepada Kerajaan kerana ianya memudahkan komunikasi antara rakyat dengan
Kerajaan, dengan Pos Malaysia Berhad berfungsi sebagai pemudahcara yang
berkesan.
3. Konsep lanskap pejabat pada mulanya tidak meyakinkan, tetapi setelah dilaksanakan
bersungguh-sungguh dan mengikut perancangan, hasilnya akan menggembirakan
semua orang.
Gembira melihat wujudnya idea dan kaedah baru dalam pentadbiran.
1. Idea memainkan piped music di pejabat-pejabat pada mulanya dianggap canggung dan
mengganggu, tetapi apabila dilaksanakan dengan betul, boleh menghilangkan rasa
jemu bekerja atau jemu menunggu dan menimbulkan suasana gembira. Mengambil
contoh Pos Malaysia Berhad sebagai sebuah syarikat sudah tentu akan mempastikan
ianya diuruskan dengan baik dan berkesan atau jelasnya memperolehi keuntungan
untuk dinikmati bersama oleh pemegang-pemegang sahamnya. Kita sedia maklum Pos
Malaysia Berhad telah dan sedang membuat perancangan bagi mempertingkatkan
prasarananya untuk memberi lebih kemudahan dan keselesaan kepada pelanggan.
Kalau dulu suasana di dalam Pejabat Pos adalah panas untuk dikunjungi, kini banyak
Pejabat-pejabat Pos baru yang dibina dan dipasangkan alat pendingin hawa, selain
disediakan kerusi menunggu dan tiket untuk berurusan (QMS). Di Pejabat-pejabat Pos
Besar pula dipasang set televisyen untuk tontonan pelanggan sambil menunggu
mendapatkan perkhidmatan.
apatah
lagi
untuk
menerima
agenda
pembaharuan.
Mereka
sering
menyalahkan orang lain dan tidak berusaha menyiapkan tugasan yang diberikan.
Akhirnya, sikap ini akan menghancurkan sesebuah organisasi yang pada dasarnya
mampu berdaya saing seiring dengan organisasi lain.
2. Aktiviti pengklonan yang dilakukan adalah baik bagi mendapatkan hasil yang baik
terutama dalam perindustrian, pertanian mahupun perubatan, tetapi aktiviti ini amat
bercanggah dengan hukum agama dan fitrah manusia apabila wujud percubaan
pengklonan manusia. Idea ini sangat melampau dan melanggar ketentuan Tuhan.
3. Berkira dalam pekerjaaan yang memberi kepentingan kepada umum.
Pemikiran tidak dinamik
1. Contoh pemikiran tidak dinamik ialah suka mengetepikan cadangan atau pemikiran
baru sebelum diteliti dengan sebaik-baiknya. Pemikiran seperti ini juga salah satu
penyumbang kepada kemunduran sesebuah organisasi. Ahli atau pemimpin tidak mahu
menerima cadangan atau idea perubahan yang baru malah bertindak mengambil satu
cadangan yang disangka terbaik tanpa melalui proses permuafakatan yang betul.
2. Hiburan melampau iaitu idea hedonisme yang tinggi yang mana membentuk
pemikiran masyarakat yang mengimpikan untuk menjadi seseorang yang terkenal
dalam hiburan seperti penyanyi, penari dan pelawak. Sehingga muncul idea-idea baru
pekerjaan
sehingga
mengabaikan
tanggungjawab terhadap keluarga dan agama. Sikap ini memberi impak yang sangat
besar dalam pembentukan institusi kekeluargaan.
3. Fiqh Aulawiyyat, perkataan Bahasa Arab yang membawa maksud mengeutamakan
perkara yang utama yang membawa kebaikan kepada umum. Justeru, sangat memberi
kesan apabila seseorang yang merasakan perkara yang kurang penting dianggap
sangat penting dan mengabaikan perkara yang sangat penting dan utama yang
membawa kemaslahatan manusia.
Penutup
Penerapan nilai etika dan pendedahan amalan positif yang mesti diamalkan oleh
setiap ahli yang berkhidmat dalam perkhidmatan awam sangat wajar diketengahkan.
Begitu juga, pendedahan khusus mengenai amalan negatif yang mesti dielakkan oleh
semua.
Pembelajaran sepanjang hayat oleh semua ahli, mestilah difahami dan
mengambil langkah melengkapkan diri dengan ilmu semasa dan menjadi panduan
hidup. Sentiasa melapangkan dada dan berfikiran terbuka terhadap sesuatu dan
merubah sikap ke arah yang lebih baik dan meyakinkan.
Kenikmatan dalam mencipta merupakan kenikmatan dalam kehidupan yang
membawa kepada sebuah tamadun manusia yang tinggi.