Professional Documents
Culture Documents
Bab 2
Bab 2
Kwln tatatertib:alat pngurusan pnting bg wujudkn pntadbiran cekap dlm laksanakan fungsi & tjwb utk capai mtlmt& objktf jbtn.
Peraturan 4(2) Xblh belakangkn tugas demi kpentingn pribadi Xblh berkelakuan yg sbbkn kpentingn pribadi awam Xblh guna kedudukn demi kpentingn sndiri Jaga nama baik profesion Perlu cekap& sntiasa berusaha Jujur,amanah & tjwb Xblh guna pngaruh/bg tekanan dlm sokong/majukan tuntutan Taat pd perintah dah tekun yg ditegah/blh dibuat dgn bcanggah dgn kpentingn
Peraturan 5 (kerja luar) Xblh tlibat dgn keja2 luar kcuali dgn kbenaran ktua jbtn (KJ) KJ bg jika: o o o Xdlm wktu pjbt Xjejaskan prestasi Xcanggah dgn kpentingn pkhdmtn awam
Matlamat tatatertib: Pgawai awam laksana tugas dgn cekap,amanah & tjwb Pgawai awam letak kpentingan awam lbih dr kpentingn sndiri Pgawai awam jaga imej perkhdmtn awam Hukum pgawai yg langgar peraturan
Peruntukan peraturan Peraturan2 &larangan Tjwb,kwln & pngawasan tatatertib Prosedur & tatacara tndkn tatatertib Hukuman tatatertib Peruntukn pelbagai yg bkaitan ttg tatakelakuan
Peraturan 23 (xhadir tnpa cuti) Xhadir utk tempoh ms & tmpt utk tugas rsmi.
Tatakelakuan kebenaran
y y
Peraturan 23 (lain2 yg bkaitan) Etika pakaian/garis pnduan pakaian Xblh amik dadah kcuali ada kbenaran perubatan Xblh terima/bg apa2 bentuk hadiah Pisytiharan harta Xblh pnjm wang dgn faedah dgn/ tnpa cagaran Xblh terlibat dgn loteri/cbutan bertuah
Peraturan 4A(Gangguan seksual-GS) Keadaan yg sbbkn org waras tsinggung,thina& tugut Xterhad d tmpt keja/wktu keja GS tmsuk pbuatan dlm nyatakan ssuatu bsifat seksual Lisan/bertulis
Peraturan 4(1) Pjawat awam perlu berikan kesetiaan kpd YDP agung,Negara&kerajaan
Xblh terbit mjlh,buku,krya basaskan mklmt rasmi bperingkat Xblh jd pnyunting.bg sumbgn pd pnerbitan jurnal kcuali pnerbitan sukarela
Turun gaji Dturunkn mendatar dlm prgkt gaji sama Xlebih 3 pgerakan gaji Tempoh hukuman xblh krg
y
Sekolah
y
IPT (dip,degree)
jbtn/kktgn,pnerbitan professional,pnerbitan xcorak politik Xblh buat pnyataan awam samada lisan/elektronik Pgawai politik. Tindakan Tatatertib
y y
12bln,xlebih 36bln
Sek bntuan kerajaan Terima penuh Sumbgn modal:byrn wang awam utk bli perabot,buat bngunan dll Sumbgn bantuan:byrn drp wang awam slain sumbgn modal sumbangn modal&bantuan
Turun pangkat Turun ikut gred yg lebih rendah dlm skim pkhdmtn sama
pngurusan
t/tggi&Kump
Bntuk
pundangan
pend utk
yg hadapi
perubahan pend abad 21 & wawasan 2020 Misi Negara hasilkan system pendidikan bertaraf dunia(pend berkualiti kmbgkn potensi menyeluruh-JERIS) Sistem Pend Kebangsaan (SPK)
y
Sek kebangsaan Sek rendah bntuan kerajaan bg murid 6thn Bm bhs penghantar,bi m/p wjib BC & BT ada jika murid 15& keatas
Denda/lucut hak emolument Xblh lebih amaun sama byk dgn emolument bg 7 hari pgawai bkaitan Denda/ lucut hak emolument dipotong drp emolument bln2 & msuk dlm hsil kerajaan
y
Sek jnis keb Sek rendah bntuan kerajaan bg murid 6thn BC/BT sbg bhs phantar utama BM&BI sbjek wjib
Tangguh pergerakan gaji Xberhak terima pgerakan gaji dlm tempoh hukuman
y y
Pend tinggi
IMPLIKASI AKTA PEND 1996 KPD SPK FPK jd landasan akta System pend dimantapkan mliputi smua peringkat persekolahan Bhs kebangsan diperkukuh Kurikulum dselaras Peperiksaan sama Pend islam diperluas Pend prasekolah dperluas Mutu pend prasekolah dipertingkatkan Pend teknik dtingkatkan d sek men Pend guru dperkukuh Pend swasta berkembang & lebih sistematik d Pend khas dberi tumpuan Ambil kira kepentingn pend semua kaum xdibiayai
Pengajaran Agama Islam Perlu beri jika murid 5org & keatas
kerajaan Xblh ikuti sbjek agama lain kcuali dpt kbenaran btulis ibu bapa Bhs Kebangsaan sbg bhs penghantar Bhs keb sbg bhs pnghantar utama smua institusi pend kcuali sek jnis keb Kurikulum Kebangsaan utk semua sek Kurikulum kebangsaan hendaklah diguna semua sek dlm SPK Dlm kurikulum kebangsaan murid dpt pengetahuan,kemahiran & nilai.