You are on page 1of 22

HEMRELK LE LGL TEMEL YASAL DZENLEMELER

SALIK MEVZUATI VE HEMRELK

HEDEFLER Bu niteyi altktan sonra; Hemirelik Kanununun neleri ierdiini kavrayabilecek, Yatakl Tedavi Kurumlar letme Ynetmeliinin hemirelik varabilecek, Hemirelik Ynetmeliinin getirdii yenilikleri alglayabileceksiniz. NDEKLER Hemirelik Kanunu Yatakl Tedavi Kurumlar letme Ynetmelii Hemirelik Ynetmelii zet Deerlendirme Sorular Yararlanlan ve Bavurulabilecek Kaynaklar Ekler ile ilgili blmlerinin farkna

HAFTA

KONU BALII

HEMRELK LE LGL TEMEL YASAL DZENLEMELER Giri


Bu derste, mevzuat ve salk hukukuna ilikin temel esaslarn anlatld derslerden sonra hemireliin temel dzenlemeleri Hemirelik Kanunu, Yatakl Tedavi Kurumlar letme Ynetmelii ve Hemirelik Ynetmelii incelenecektir. Salk eitiminde mevzuatn yeterince yer bulmamas ve hukuki dzenlemelerin genellikle meslek ile ilikisiz ve skc konular olarak alglanmas sonucu salk alanlarnn mevzuat konusundaki bilgi dzeyleri mesleki bilgi dzeylerinin gerisinde kalmaktadr. Pek ok salk alan mevzuat hakknda yeterince bilgi sahibi olmad kaygsn tasa da hukuki dzenlemeleri renme konusunda pek aba harcamamaktadr. Hemirelerin mesleklerini ifa ederken hukuki sorunlarla karslamamalar iin hemire hasta, hemire - doktor ve dier salk personeli, hemire - hasta yakn veya salam birey arasndaki ilikileri dzenleyen salk mevzuatn bilmeleri yararl olacaktr. Yasalar bilmeden yaplan baz giriimler hemireyi yasalar nnde sulu duruma drebilir. Mesleki mevzuat hakknda yeterli bilgi sahibi olmayan hemireler, dzenlemeler ile kendilerine tannan haklar bilmediklerinden, mesleki yaamda karlatklar haksz uygulamalar karssnda sessiz kalmaktadrlar. Mevzuat hakknda bilgi sahibi olmak, haklarn korumak kadar mesleki sorumluluklar ve yetki snrlarn bilmek asndan da nemlidir.

HEMRELK KANUNU -1954 tarih, 6283 sayl (deiik 2007 tarih, 5634 sayl)
Hemireler, etkin ekilde yararlanldnda salkta nemli deiim ve dnm yapabilecek g ve potansiyele sahip insangcdr. Hemirelerin, bireyin bulunduu her ortamda sal gelitirmek ve korumak ile hastalandnda iyiletirilmesine ynelik hizmetlerde uygulayc, eitici, ynetici ve aratrc rolde sorumluklar vardr. Hemirelerin stats, eitimi, grev yetki ve sorumluluklar ile ilgili hkmler ieren Hemirelik Kanunu 1954 tarihli 6283 sayl Resmi gazetede yaymlanmtr. O gnn Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

koullarna gre hazrlanan Hemirelik Kanunu, gnmz hemiresinin yerine getirdii grev, yetki ve sorumluluklar karlamyordu. Gnn gereksinimlerine gre yeniden dzenlenmesi gereken kanun uzun uralar sonras nihayet, 25 Nisan 2007 tarihinde Hemirelik Kanununda Deiiklik Yaplmasna Dair Kanun ile deitirilmitir. Deiiklik yaplan hemirelik kanunu eksiklerine ramen hemirelik adna nemli kazanmlar salamtr. Deiiklik ncesi Hemirelik Kanununun birinci maddesinde hemire olabilme koullar, ortaokul mezunu olmak, 25 yandan gn almam olmak, kadn olmak ve 3 yllk renim grmek eklinde belirlenmiti. 2007 ylnda Hemirelik Kanununda yaplan deiiklik ile hemire unvannn lisans dzeyinde eitimle kazanlabilecei belirtilmektedir. (Ancak geici madde ile niversitelerin kontenjan an kapatncaya kadar salk meslek liselerine be yl sre ile renci alma karar kabul edildi.) 25 yandan gn almam olmak olarak dzenlenen ya snr ve cinsiyet ayrm ortadan kaldrld. Ayn zamanda hemirelie edeer eitim alan salk memurluu programlar da hemirelik programlar ile birletirilerek mezunlara hemire unvan ile alanda alma olana saland. Grev yetki ve sorumluluklar ile ilgili maddede yaplan deiiklik ile hemireler, her ortamda birey, aile ve toplumun hemirelik giriimleri ile karlanabilecek salk bakm gereksinimlerini karlamaktan sorumlu tutuldu, hemirelik tans yasada yerini ald. Bu madde ile hemirelere salk bakm sisteminde kendi bilimsel bilgisine dayal kararlarn uygulama yetkisi verildi. Deien kanun maddelerinden dieri lisansst programlardan mezun olan hemirelerin uzman hemire unvan ile alanda alabileceklerine ilikin madde ve zellik arz eden birimlerde alan hemirelere yetki belgesi verilmesi ile ilgilidir. Hemirelik Kanununda yaplan deiiklik ile hemirelikte uzmanlamann n ald, uzman hemire tanm yapld. Bundan nce lisansst eitim gren hemireler salk bakanl tarafndan tannmyor, bir ayrcalk salanmyor, hemireler her zaman uzmanlatklar alanda altrlmyorlard. Bu deiiklik ile hemirelikte uzmanlama tannd, hemirelik ile ilgili bir alanda lisansst eitim gren hemirelere o olanda alma ncelii tannd. Uzmanlklar tescil edildi. Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

Bir dier nemli gelime, kanunun 8. maddesinde hemireler meslekleri ile ilgili olan zellik arz eden birim ve alanlarda belirlenecek esaslar erevesinde yetki belgesi alrlar denilmekte ve yetkilendirme eitimlerinin Salk Bakanl tarafndan karlacak ynetmelik ile dzenlenecei belirtilmektedir. Meslee ilikin bilgi ve uygulamalarn tamamn, temel hemirelik eitimi programlar ile kazandrmak mmkn deildir. Bununla birlikte temel meslek eitimi srasnda retilenler, zaman iinde unutulabilmekte ve/veya geerliliini kaybetmekte, toplumun salk gereksinimleri srekli deimektedir. Bu nedenle temel eitimde alnan bilgiler zel alanlarn ihtiyalarn karlayamaz hale gelmektedir. Bu madde ile mezuniyet sonras zel alanlarda sertifika programlarnn n almaktadr. Hemirelik Kanununda yer alan bir baka konu bahemirelik grevi ile ilgilidir. Kanunda deiiklik yaplmadan nce bahemire olmada yksekokul mezunu hemirelere rhan hak tannrken, yaplan deiiklik ile lisans ve lisansst mezunlarnn ncelikli hakk olduu belirtilmektedir. Hemirelik Kanununda hemirelerin serbest almalar ile ilgili madde aynen kalrken, geici madde ile de mevcut alanlarn kazanlm haklarnn korunmasna deinilmektedir. Dier geici madde hemirelik uygulamalarnda en az yldr grev yapan ebelik mezunlarna istemeleri halinde hemirelik grevini yapmaya devam etme hakk tannmtr.

YATAKLI TEDAV KURUMLARI LETME YNETMEL


13.01.1983 tarih ve 17927sayl Resmi Gazetede yaynlanarak yrrle giren ynetmeliin amac, yatakl tedavi kurumlarnda eitli hizmetlerin uygulama esaslarn, personelin grev, yetki ve sorumluluklarn belirlemek ve modern an icaplarna ve memleket gereklerine uygun, sratli, kaliteli, ekonomik bir hastane iletmecilii salamaktr eklinde tanmlanmtr. Yatakl tedavi kurumlarnda grevli tm salk ekibi yelerinin grev yetki ve sorumluluklarna yer verilen ynetmelikte, 129-132. maddeler hemirelerin grev yetki ve sorumluluklar ile ilgilidir. 8 Mart 2010a kadar hemireler ile ilgili olan tek

Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

ynetmelik Yatakl Tedavi Kurumlar letme Ynetmelii gnmz hemiresinin grev yetki ve sorumluluklarn tanmlamyor, eksiklikler ieriyordu. Ynetmeliin hemirelerin grev ve yetkilerini belirleyen ksmna bakldnda deiiklik yaplmam Hemirelik Kanununa gre hemirelerin grev yetki ve sorumluluklar nisbeten kapsaml olarak belirtilmekle birlikte, ynetmeliin snrllklar, eksiklikleri ve deiik yorumlara ak ynleri olduu grlmektedir. Ynetmelikte bahemire, bahemire yardmcs, servis sorumlu hemiresi ve servis hemiresine yer verilmi; hemireler, daha ok servis rutinlerini yerine getiren, koordine eden, denetleyen yardmc salk personeli olarak tanmlanmtr. Hastane ve hizmet geneline yaylan hemirelik d ilevlerden sorumlu tutulma, gnmzde hemirelerin yakndklar konularn banda gelmektedir. Hemireler, salk hizmetlerinde rol ve ilevlerinin mesleki amalara uygun hale getirilmesini, katklarnn grnr klnmasn istemektedirler. Bugn artk hemireliin salam ya da hasta bireylerin bakmnda nemli rol stlendikleri kantlanmtr. Mevcut yatakl tedavi kurumlar iletme ynetmeliinde hemirelik ile ilgili dorudan ve dolayl olarak ilgili yerlerin, deitirilen Hemirelik Kanunu hkmleri erevesinde yeniden ele alnmas zorunluydu. Bu kapsamda 8 Mart 2010da Hemirelik Ynetmelii karld.

HEMRELK YNETMEL - 8 Mart 2010 tarih, 27515 sayl


Hemirelik Kanununun drdnc maddesine dayanlarak hazrlanan, Hemirelik Ynetmeliinin amac, salk hizmeti sunulan kurum ve kurulularda grev yapan hemirelerin alma alanlarna, pozisyonlarna ve eitim durumlarna gre grev, yetki ve sorumluluklarn belirlemektir ve kamu ve zel tm salk kurum ve kurulularnda ve hemirelik hizmetleri sunulan dier alanlarda grev yapan hemireleri kapsar. Bu ynetmelik ile bakm verme (kanta dayandrarak), aratrma yapma, eitim yapma, kendi hizmetini zerk bir anlay ile ynetme olmak zere hemireliin drt temel ilevi kabul edilmitir. Hemireliin, dier salk disiplinlerinden farkl olarak, kendine zg bir yasaya sahip olma ayrcaln, kendine zg bir ynetmelie sahip olmakla glendirmitir. Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

lkemizde halen yrrlkte olan ok sayda ynetmelik, ynerge ve genelge gibi yasal dzenlemelerde hemireler, meslek amalar ile rtmeyen farkl zellikte ilevlerden sorumlu tutulmaktadr. Bundan byle hemirelerin grev alanlar ve ileri, Hemirelik Ynetmei hkmleri dorultusunda yaplmal ve hemireleri akla gelen her iten sorumlu tutan anlay yok edilmelidir. Hemirelerin en geni anlamda i tanmlar, Salk Bakanlna bal kurumlarda alan hemireleri kapsayan Yatakl Tedavi Kurumlar letme Ynetmeliinde yer almaktayd. Yeni ynetmelik ile bu kapsam, kamu ve zel tm salk kurum ve kurulular ve hemirelik hizmetleri sunulan dier alanlarda grev yapan hemireleri kapsar eklinde geniletildi. Bu ynetmelik ile tanmlar blmnde, hemirelikle ilgili nceki dzenlemelerde hi sz edilmeyen hemirelik tanlama sreci kavramna yer verilerek, hemirelerin dorudan meslek alan iinde yer alan, bireyin mevcut ve olas salk sorunlarna en uygun hemirelik bakmn verme sorumluluuna aka vurgu yapld. Ynetmelikte uzman hemire tanm ile birlikte yetki belgesi kavramna yer verildi; sklkla kartrlan, hemirelikte akademik uzmanlama ile zel alanlara ilikin sertifikal eitim program arasndaki fark anlar duruma getirildi. Uzman hemirenin tanmnda meslei ile ilgili lisansst eitimin uzmanlama kabul edildii belirtildi. Ynetmeliin ikinci blmnde, hemirelik hizmetlerinin ierii alarak, hemirelik hizmetlerinin kapsam, hemirelerin grev yetki ve sorumluluklar ve hemirelerin bakm verme ve tedavi planna katlma rolleri yan sra, gvenli ve salkl bir evre oluturma, eitim, danmanlk, aratrma, ynetim, kalite gelitirme, ibirlii yapma, iletiimi salama gibi rollerine deinilmektedir. Ayn blmde hemirelerin grev yeki ve sorumluluklarnn akland maddede, sz konusu roller daha ayrntl bir ekilde ele alnmtr. Ynetmelikte hekimin tedavi kararn uygulayacak olan hemirenin, verilen kararn hasta zerinde beklenen ve beklenmeyen etkileri ve sonular konusunda, bilgiye dayal bir gre sahip olmas ve bu ynde dncelerini hekimle paylamas istenmektedir. Ynetmelikte ilgili madde tbbi tan ve tedavi ilemlerinin hizmetten faydalanana zarar vereceini ngrd durumlarda, mdavi hekim ile durumu grr, Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

hekim ilemin uygulanmasnda srar ederse durumu kayt altna alarak hekimin yazl talebi zerine sz konusu ilemi uygular eklinde yer almaktadr. Bu madde ile ynetmelik hemireye yapt uygulamay sorgulama sorumluluu vermektedir. Ynetmeliin nc blmnde uzman hemirenin kim olduu, grev yetki ve sorumluluklar ve yetki belgesine sahip hemirelerden sz edilirken, drdnc blmnde bahemire, gzetmen hemire ve servis sorumlu hemiresinin niteliklerinden, grev yetki ve sorumluluklarndan sz edilmitir. Ynetmelikte, bahemire olmak iin, en
az lisans mezunu olmak

eklinde tek bir kriter eklinde kriterler

tanmlanrken, sorumlu hemire iin ..ncelikle ilgili alanda uzman hemireler, yoksa yl deneyimli
ve hemirelikte lisans mezunlar arasndan bahemire tarafndan grevlendirilir

belirtilmitir. Bahemireler, hemirelik hizmetlerinin ynetiminden en st dzeyde sorumlu kiilerdir. Hemirelikle ilgili insan kaynaklar ve maddi kaynaklarn, kurumun amalarna uygun ve etkin bir ekilde ynetilmesinden sorumludurlar. Bahemirenin grevleri arasnda tanmlanan
ilikin stratejik planlama hemirelik hizmetleri btesinin hazrlanmas

ve

hemirelik hizmetlerine

gibi ilevler ynetim alannda zel eitimi ve uzmanlamay

gerektiren nitelikte ilevlerdir. Ynetmelikte sorumlu hemire iin belirlenen kriterler bahemireler iin ngrlmememitir. Ynetmelikle gelen bir dier deiiklik, bahemire yardmcl statsnn kaldrlmas ve gzetmen hemire statsne yer verilmesidir. Hemirelik ynetmeliinde, hemirelerin tedavi ve bakm uygulamalar dnda eitim, aratrma rolleri ile birlikte salk politikalar ve mevzuat erevesinde kararlara katlma eklinde, nceki dzenlemelerde yer almayan nemli ilevleri belirtilmitir. Ynetmelikte temel hemirelik alanlara ilikin grev tanmlar yer almaktadr. Hemirelik ynetmeliini daha anlalr klacak ve uygulamaya dntrecek dier bir dzenleme hemirelik rehberleri ve hemirelik giriimleri listeleridir. Ynetmelikte yer verilemeyen uzmanlk alanlar ve zel alanlara ilikin i tanmlar rehberlerde, giriimsel uygulamalar ise hemirelik giriimleri listesinde ayrntl olarak yer alacaktr. Sonu olarak, hemirelii geleneksel anlaytan uzak ada ve profesyonel kimlikte rolleri ile tanmlayan hemirelik ynetmelii yapt ii, syledii sz kanta dayandran, hemirelik tansn koyan; geerli, gvenilir yntemlerle aratrma yapabilen Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

insan gc istiyor. Yeni ynetmelik, doru, isabetli sorular sorabilen, bir eye evet diyorsa niin evet dediini, ya da niin hayr dediini salam gerekelere dayandrabilen hemire istiyor. Gerek anlamda profesyonel bir meslek olmann koullarna uyum salamalyz. zetle, Hemirelik Kanununda ksaca be temel deiiklik yapld; hemirelik eitimi liseye temellendirildi, bundan sonra (geici madde hari) hemire olabilmek iin lisans mezunu olmak yasal olarak zorunlu hale getirildi, ya snr kaldrld, cinsiyet ayrm ortadan kaldrld (erkelere de hemire unvan verildi), hemirelerin grev yetki ve sorumluluklar geniletildi, hemirelikte uzmanlama tannd. Yatakl Tedavi Kurumlar leme Ynetmeliinin hemirelik asndan snrllklar, eksiklikleri ve deiik yorumlara ak ynleri olduu; ynetmelikte bahemire, bahemire yardmcs, servis sorumlu hemiresi ve servis hemiresinin grev yetki ve sorumluluklarna yer verildii, ancak ada hemirenin grevlerinden ok servis rutinlerini yerine getiren, koordine eden, denetleyen yardmc salk personeli olarak tanmland grld. Hemirelik Kanunu kapsamnda hazrlanan Hemirelik Ynetmelii ise, temel hemirelik alanlarna ilikin grev tanmlarna yer vermekte ve hemirelii geleneksel anlaytan uzak ada ve profesyonel kimlikte rolleri ile tanmlamaktadr.

DEERLENDRME SORULARI
1. 1954 tarih, 6283 sayl Hemirelik Kanununda deiiklik yaplmadan nce aadakilerden hangisine yer verilmemitir? A- Hemirelikte uzmanlamaya B- Cinsiyet ayrmna C- Serbest almaya D- Ya snrna E- Ortaokula dayal eitime 2. Yatakl Tedavi Kurumlar letme Ynetmeliinde aadaki hemire

pozisyonlarndan hangisi yer alr? Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

A- Yetki belgesine sahip hemire B- Gzetmen hemire C- Uzman hemire D- Bahemire E- Danman hemire 3. Yatakl Tedavi Kurumlar letme Ynetmelii ve Hemirelik Kanunundan farkl olarak Hemirelik Ynetmeliinde hemirelerin aadaki rollerinden hangisine yer verilmitir? A- Eitici rol B- Uygulayc rol C- Aratrc rol D- Ynetici rol E- Tedavi edici rol CEVAP ANAHTARI 1-A 2-D 3-C

YARARLANILAN KAYNAKLAR
1. Hemirelik Kanunu, 1954tarih, 6283 sayl ve 2007 tarih, 5634 sayl Resmi Gazete. 2. Hemirelik Ynetmelii, 8 Mart 2010 tarih, 27515 sayl resmi Gazete. 3. Yatakl Tedavi Kurumlar iletme Ynetmelii, 13.01.1983 tarih ve 17927sayl Resmi Gazete. 4. Atik G.(2008) Hemirelerin mevzuata dayal levleri Hakknda Hemire retim Elemanlar niversitesi Tezi,stanbul.
5. Ydrm A.(2010) Hemirelik Ynetmelii ve Hemirelik Asndan Yorumu,

ve

Hemire

Yneticilerin Enstits

Grlerinin

Belirlenmesi, Yksek

Hali Lisans

Salk

Bilimleri

Yaymlanmam

Saln Sesi Gazetesi, Temmuz Says. Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

EK-I HEMRELK KANUNU


Kanun Numaras : 6283 Deiiklik: 25/4/2007 Resmi Gazete Tarihi: 2.3.1954; Say: 8647 Resmi Gazete Tarihi: 2.5.2007; Say:26510

Madde 1 - (De.: Kanun No. 5634 RG: 2.5.2007/26510) Trkiyede niversitelerin hemirelik ile ilgili lisans eitimi veren faklte ve yksek okullarndan mezun olan ve diplomalar Salk Bakanlnca tescil edilenler ile renimlerini yurt dnda hemirelik ile ilgili, Devlet tarafndan tannan bir okulda tamamlayarak denklikleri onaylanan ve diplomalar Salk Bakanlnca tescil edilenlere Hemire unvan verilir. Bu kanunun yrrle girmesinden evvel usulne gre hemirelik snfna alnm olanlar sanatlarn yapmaya ve hemire unvann kullanmaya devam ederler. Madde 2 - (Kanun No. 5634 RG: 2.5.2007/26510) Yrrlkten kalkt. Madde 3 - (De.: Kanun No. 5634 RG: 2.5.2007/26510) Trkiyede hemirelik mesleini bu Kanun hkmleri dahilinde hemire unvan kazanm Trk vatanda hemirelerden baka kimse yapamaz. Madde 4 - (De.: Kanun No. 5634 RG: 2.5.2007/26510) Hemireler; tabip tarafndan acil haller dnda yazl olarak verilen tedavileri uygulamak, her ortamda bireyin, ailenin ve toplumun hemirelik giriimleri ile karlanabilecek salkla ilgili ihtiyalarn belirlemek ve hemirelik tanlama sreci kapsamnda belirlenen ihtiyalar erevesinde hemirelik bakmn planlamak, uygulamak, denetlemek ve deerlendirmekle grevli ve yetkili salk personelidir. Ayrca aile hekimlii uygulamasna ilikin kanun hkmleri ile bu Kanuna dayanlarak yrrle konulan mevzuattaki grevleri de yaparlar. Hemirelerin birinci fkrada saylan hizmetlerde alma alanlarna, pozisyonlarna ve eitim durumlarna gre grev, yetki ve sorumluluklar Salk Bakanlnca karlacak ynetmelikle dzenlenir. Madde 5 - Hemire okulundan mezun hemireler mecburi hizmetlerini bitirip memuriyetten ayrlnca; mecburi hizmeti olmayan hemire okulu mezunlar istedikleri vakit sanatlarn serbeste yapabilirler. Serbest alacak hemireler lzumlu vesikalarn bir dilekeye balayarak mahallin en byk salk amirine verirler. Serbest alan hemire ev adresiyle almak istedii yerde bir deiiklik olduu takdirde bir hafta iinde ayn makama haber vermeye mecburdur. Madde 6 - (Kanun No. 5634 RG: 2.5.2007/26510) Yrrlkten kalkt. Madde 7 - (Kanun No. 5634 RG: 2.5.2007/26510) Yrrlkten kalkt. Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

Madde 8 -(De.: Kanun No. 5634 RG: 2.5.2007/26510) Lisans mezunu hemireler meslekleriyle ilgili lisansst eitim alarak uzmanlatktan ve diplomalar Salk Bakanlnca tescil edildikten sonra uzman hemire olarak alrlar. Hemireler meslekleri ile ilgili olan zellik arz eden birim ve alanlarda belirlenecek esaslar erevesinde yetki belgesi alrlar. Yetki belgesi alnacak eitim programlarnn dzenlenmesi, uygulanmas, koordinasyonu, belgelendirme ve tescili ile kredilendirme ve yetki belgelerinin iptali gibi hususlar, Salk Bakanlnca karlacak ynetmelikle dzenlenir. Madde 9 - (De.: Kanun No. 5634 RG: 2.5.2007/26510) Hemirelikle ilgili ynetim grevlerinde lisans ve lisansst eitime sahip hemirelerin rhan haklar vardr. Madde 10 - (Kanun No. 5634 RG: 2.5.2007/26510) Yrrlkten kalkt. Madde 11 - 3 nc madde hkmlerine riayet etmeyen, drdnc maddede yazl vazife ve salahiyet hudutlarn tecavz eden ve 5 inci maddenin ikinci bendi hkmn yerine getirmeksizin serbest alan hemirelerden (50) liradan (200) liraya kadar hafif para cezas alnr. Madde 12 - (Kanun No. 5634 RG: 2.5.2007/26510) Yrrlkten kalkt. Madde 13 - 1219 sayl kanunun 64 nc maddesiyle 3017 sayl kanunun 4253 sayl kanunla deitirilen 61 inci maddesi hkmleri kaldrlmtr. Madde 14 - 4862 sayl kanun ile bu kanunun eklerine bal kadro cetvellerindeki bahemire, hemire, ziyareti bahemire, ziyareti hemire ve ebe kadrolar kaldrlm ve onlarn yerine bu kanuna bal (1) sayl cetvel eklenmitir. Ekli (1) sayl cetveldeki kadrolar, doum evleri, nisaiye klinikleri ve salk merkezlerine tayin olunacak ebeler hakknda da tatbik olunur. Ekli (2) sayl cetveldeki kadrolar 1954 mali ylnda kullanlamaz. Geici Madde 1 - (6283 sayl Kanunun kendi numarasz geici maddesi olup teselsl iin numaralandrlmtr.) Bu kanunun nerinden evvel hastabakclk yapmakta olanlardan yedinci maddeye gre hemire yardmclna talip olanlar jri huzurunda ehliyetlerini ispat ettikleri takdirde hemire yardmcs olabilirler. Madde 15 - Bu kanun 28 ubat 1954 tarihinden itibaren mer'idir. Madde 16 - Bu kanunun hkmlerini icraya Maliye ve Shhat ve timai Muavenet Vekilleri memurdur.

Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

GEC MADDE 2 (Yeni: Kanun No. 5634 RG: 2.5.2007/26510) Bu Kanunun yrrle girdii tarihten nce hemirelik ve hemirelie edeer salk memurluu programlarndan mezun olanlar ile halen bu programlarda kaytl bulunan rencilerin kazanlm haklar sakldr. Hemirelik eitimine edeer salk memurluu programlarndan mezun olanlar hemire olarak alrlar. Hemirelik eitimine edeer salk memurluu programnn ad, bu Kanunun yrrle girdii tarihten itibaren hemirelik program olarak deitirilir ve programlar birletirilir. Bir defaya mahsus olmak zere, ebelik diplomasna sahip olduu halde bu Kanunun yaym tarihinde en az yldan beri yatakl tedavi kurumlarnda fiilen hemirelik grevi yaptn resmi belge ile belgelendiren ve bu Kanunun yrrle girdii tarihten itibaren ay ierisinde talepte bulunanlar hemirelik yetkisiyle grevlerine devam ederler. niversitelerin hemirelik programlarnda lke ihtiyacn karlayacak yeterli kontenjan oluturulmak zere 5 yl sre ile salk meslek liselerinin hemirelik ve hemirelie edeer salk memurluu programlarna renci alnmasna devam olunur ve bu programlardan mezun olanlara hemire unvan verilir.

Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

EK-II YATAKLI TEDAV KURUMLARI LETME YNETMELNE GRE


(RG: 13.01.1983 tarih ve 17927sayl)

Bahemirenin Grev ve Yetkileri : Madde 129 Bahemire; yksek hemirelik okulu veya salk meslek lisesi mezunu olup, mesleklerinde enaz on arasndan ba tabibin teklifi ile yl alm ve iyi sicil alm Bakanlka atanr.Hasta bakm hemireler

hizmetlerinin en iyi ekilde grlmesini salamakla grevli olup dorudan Batabibe kar sorumludur. sterse srekli olarak kurumda kalabilir. Bu takdirde yiyecek ve yatacaklar kurumca salanr. a) Kurumda alan bahemire yardmclar, servis sorumlu hemireleri, baebe ile kendisine bal dier hizmet birim amir ve sorumlularnn birinci derecede amiri olup hasta bakm hizmetlerinde grevli personelin zamannda ve gereince ynetmelik hkmlerine gre grev yapmalarn salamak ve kontrol etmekle ykmldr. Gerekli noksanlklar tbbi konularda batabibe, idari konularda hastane mdrne bildirir. b) Hizmetlerin yaplmas srasnda grd eksik ve kusurlar gidermek ve yapamyaca veya yetkisi dnda kalan ileri batabibe zamannda bildirmekle grevlidir. c) Kendisine bal hizmetlerdeki personelin alma yerlerinin belirlenmesi ve bunlarn yerlerinin deitirilmesi ile ilgili hususlarda gr ve isteklerini batabibe iletir ve verilen kararlar uygular. d) Hemire, ebe, hemire yardmcs ve yardmc hizmetler snf personelinin, mesleki bilgi ve tecrbelerinin gelimesine yardmc olmak amacyla hizmet ii eitimini salar. Yeni meslee girmi olanlara meslein yceliini anlatr. Hastalara kar mfik olmalar ve daima iyi davranmalar hususunda uyarmalarda bulunur. Kendi tutum ve hareketleriyle onlara iyi bir rnek olmaa alr.

Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

e) Hasta bakm ile ilgili hususlardan sorumlu olarak zellikle, hastalarn temizlik ve beslenmelerine ve yatp kalkmalarna, ilalarnn vaktinde verilip verilmediine, yemeklerinin blm ve datmna nezaret eder. f) Klinik ve polikliniklerin genel temizlik ve dzenini salar. Hasta ziyaretlerinin servislerde hasta bakm ynnden kontrolunu yapar. g) Hemire ve kendisine bal dier personele ait nbet ve izin cetvellerini dzenler ve batabibe onaylatr. Bu listelerde sonradan deiiklik yapmak gerekirse batabibe haber verir. Bahemire Yardmcsnn Grev ve Yetkileri : Madde 130 100 Yatakl ve daha byk kurumlarda batabib tarafndan mesleklerinde enaz be yl alm ve iyi sicil alm hemireler arasndan standart kadroya amamak zere yeteri kadar ba hemire yardmcs grevlendirilir. Bahemire yardmcs srekli olarak kurumda kalabilir. Bu takdirde yiyecek ve yatacak kurumca salanr. Bahemire yardmcs, bahemirenin verecei grevleri yapmakla ve bahemirenin bulunmad hallerde de kendisine vekalet etmekle ykmldr. Servis Sorumlu Hemirelerinin Grev ve Yetkileri : Madde 131 Hemire adedi msait olan kurum ve servislerde, servisler, ameliyathane ve hemirelik hizmeti bulunan dier nitelerdeki hizmetlerin srekliliini salamak iin Batabiblike servis veya blm sorumlu hemirelikleri kurulabilir. Bu servis sorumlu hemireleri nbete girmezler. Hafta tatillerini cumartesi, pazar gnleri yaparlar. a) Bahemirenin o servisteki yardmcs olup, servisinde bulunan btn hemire, ebe, hemire yardmcs, hasta bakmnda alan yardmc hizmetler snf personelinin i blmn yapar, bunlarn almalarn izler. b) Servis hemirelerinin hizmette birinci derecede amiri olup servis ef ve uzmanlarnn ve ba hemirenin direktifleri ile hasta tedavi bakmnn en iyi ekilde yaplmasyla ve servisindeki dzen ve disiplini salamakla ykmldrler. c) Servis demirba ve tketim maddelerini teslim alr. Bunlarn muhafazasndan ve yerinde kullanlmasndan sorumludurlar.

Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

d) Servisin temizliini, yatan ve kan hastalarn ilemlerini, hemire ve dier hizmetlilerin grev taksimi ve dzenlenmesini bizzat yapar ve bunlarn almalarn denetler, yemek datmnn, acil ila dolabnn ilerliini dzenler. e) Ameliyathane sorumlu hemiresi, ameliyathane hemirelerinin birinci derecede amiri olup buradaki hemirelik hizmetlerinin dzenli yrtlmesinden ameliyathane sorumlusuna ve bahemireye kar sorumludur. f) Servis eczacs bulunmad hallerde ona ait grevleri yapar veya yaptrr. g) Servis istatistiklerinin idareye zamannda verilmesini salar. Hemirelerin Grev ve Yetkileri : Madde 132 Hemire, hasta ile tbbi ve psikolojik bakmndan devaml ilgilenebilecek yapda ve yetenekte salk meslek lisesi mezunu yardmc salk personelidir. Kurumun yatak adedi azaltlmamak kaydyla isteyen hemireler gerek grld takdirde batabib izniyle kendilerine ayrlan yerlerde topluca kalabilirler. Bu takdirde kahvalt, le ve akam yemekleri kurumca salanr. Hemireler servislerindeki hastane hizmetlilerinin hizmette birinci derecede amiridir. Hemireler sabah almasna, kurumun hasta odalarnn ve hastalarn genel temizliini yaptrmakla balarlar. Hastalarn hal ve hatrlarn sorar, derecelerini alr, nabz ve teneffslerini sayar, derece katlarna tenefslerini izerler. (Nabz krmz, ate siyah, teneffs mavi kalemle izilir.) a) Kuruma yatrlan hastann tm ihtiyalarn gznnde bulundurmak suretiyle ruhsal, duygusal ve genel alkanlklarn deerlendirir. Moral gcn olumlatrc gerekli ortam ve gveni salar. Hastalar tabiplerce yaplacak muayene ve tedaviye hazrlar. b) Hastalarn tedavisi iin gerekli btn kayt, bakm ve tedavi uygulamalarn meslekleri dahilinde ve tabiblerin tariflerine gre yapmak greviyle ykmldrler. Hastalarn ilalarn, iten ve dtan olduuna gre bizzat iirir ve tatbik ederler, enjeksiyonlar yaparlar ve bunlar hemire notuna miktar ve zaman belirterek kaydedip imzalarlar. Sk sk kontrol icabeden hastalarla ameliyatl hastalar belirli zamanlarda yoklar ve bunlara ait ilalar verir, yemeklerinin de usulne uygun verilmesini salar. Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

Kendilerine braklan pansuman ve tedavileri bizzat yaparlar. Nbeti devrederken bu gibi hastalar hakknda yaplacak ileri yeni nbeti hemireye verirler. c) Hastalara iyi muamele etmek, onlarn dertlerini dinlemek, teselliye muhta olanlar ve ameliyat heyacan iinde bulunanlar teselli ve teskin etmek, salk eitimi konusunda bilgi vermek hemirelerin esas grevleridir. Uzmanlarca analizine lzum grlen materyeli hastalardan alr ve laboratuvara gnderirler. Serviste yemek datmn, hastalarn yemek yemeklerini gzetler, kendisi yemek yiyemiyecek durumda olan hastalarn bizzat yemeini yedirirler. Banyo yapacaklar yardmc hizmetli ile banyoya gnderirler, gidemiyenlerin yataklarnda temizliini yaptrrlar. d) Servis acil dolabnda bulunan ilalar servis efi, uzman veya nbeti tabibinin direktifi ile ve onun sorumluluu altnda hastalara uygular. Sarfiyatn zel sarf defterine kaydeder. Eczaneden alnan bu ilalarn sarf, bu defter zerinde yaplr. Hastalara bu dolaptan verilen ilalar annda tabelalarna renkli kalemle yazlr. Ertesi gn bu ilalar eczaneden tabela ile alnarak yerine konur. e) Kendilerine teslim edilen demirba eya ile alet, ila vesair malzemeyi iyi bir ekilde saklamaya ve bunlar yerine gre kullanmaya ve ilgili tabipler tarafndan istendii zaman hazr bulundurmaya, bunlarn dikkatsizlik ve israf suretiyle boa gitmelerini nlemek zorundadrlar. Bu gibi eylerin kasten veya dikkatsizlik nedeniyle kaybndan sorumludurlar. f) Kendilerine teslim edilen eya, ila ve malzemeyi servislerde veya servis ambarlarnda zel dolaplarda saklarlar. Bu dolaplarn dzenli ve tasnifli olmas, ilalarn zerinde etiketlerinin bulunmas, gve, karnca vesair bceklerden, scaktan, souktan ve ktan korunmas hususunda gerekli tedbirlerialrlar. g) Servislerin genel hizmetlerinin ve temizliklerinin yolunda gitmesini kontrol eder ve salar. Hastalarn yatak, amar ve vcut temizliklerine dikkat eder, grdkleri noksanlar giderir ve gidertirler. h) Ameliyathane hemireleri, ameliyathane teknisyeninin bulunmad yerlerde onun grev ve yetkilerini zerlerine alrlar.

Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

Ayrca sorumlu grevlisi bulunmad hallerde sterilizatr ve otaklavlarn bakm ve iletilmesi ile de ykmldrler. i) Laboratuar hemireleri, uzmanlarn gzlemcilii altnda gerekli tahlilleri ve muayeneleri yapmak ve neticelerini deftere kaydetmekle ykmldrler. Tahlil raporlarn uzmana imzalattktan sonra ait olduu servislere gndermek grevleridir. Laboratuarlara ait alet ve cihazlar kullandktan sonra temiz ve her zaman kullanma hazr bir halde bulundurmaktan sorumludurlar. j) Hastalarn sosyal ve ruhsal durumlar ve beslenmeleri ile ilgili olarak fizyoterapist, sosyal hizmet, diyet uzmanlar ve psikologlarla ibirlii yapar ve bunlarn servislerdeki almalarn kolaylatrr. k) Annelere, doumdan evvel ve sonraki bakmlar ile ocuklarn bakmlar hakknda bilgi vermek ve bakabilecekleri sayda ocua sahip olma yollar hakknda anneleri aydnlatmakla ykmldrler.

Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

EK-III
8 Mart 2010 Pazartesi Resm Gazete Salk Bakanlndan: HEMRELK YNETMEL BRNC BLM Ama, Kapsam, Dayanak ve Tanmlar Ama MADDE 1 (1) Bu Ynetmeliin amac; salk hizmeti sunulan kurum ve kurulularda grev yapan hemirelerin alma alanlarna, pozisyonlarna ve eitim durumlarna gre grev, yetki ve sorumluluklarn belirlemektir. Kapsam MADDE 2 (1) Bu Ynetmelik, kamu ve zel tm salk kurum ve kurulularnda ve hemirelik hizmetleri sunulan dier alanlarda grev yapan hemireleri kapsar. Dayanak MADDE 3 (1) Bu Ynetmelik 25/2/1954 tarihli ve 6283 sayl Hemirelik Kanununun 4 nc maddesine dayanlarak hazrlanmtr. Tanmlar MADDE 4 (1) Bu Ynetmelikte geen; a) Bakanlk: Salk Bakanln, b) Hemire: 6283 sayl Hemirelik Kanununa gre hemirelik mesleini icra etmeye yetkili salk personelini, c) Hemirelik tanlama sreci: Bireyin muhtemel veya mevcut salk sorununa ynelik olarak, hemirelik hizmetleri erevesinde bakma en uygun yaklam belirlemeyi mmkn klan durum deerlendirmesini, ) Kanun: 25/2/1954 tarihli ve 6283 sayl Hemirelik Kanununu, d) Bahemire: Kurum ve kurulularda hemirelik hizmetlerini en st dzeyde temsil eden hemireyi, e) Uzman hemire: Mesleiyle ilgili lisansst eitim alarak uzmanlaan ve diplomas Bakanlka tescil edilen hemireyi, f) Yetki belgesi: Hemirelerin meslekleriyle ilgili zellik arz eden birim ve alanlarda ilgili mevzuatnda dzenlenen hizmet ii eitim almalar neticesinde Bakanlka tanzim olunan belgeyi, ifade eder. Say : 27515

Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

KNC BLM Hemirelik Hizmetlerinin Kapsam, Hemirelerin Grev, Yetki ve Sorumluluklar Hemirelik hizmetlerinin kapsam MADDE 5 (1) Hemirelik hizmetleri aadaki hususlar kapsar: a) Birey, aile, grup ve toplumun salnn gelitirilmesi, korunmas, hastalk durumunda iyiletirilmesi ve yaam kalitesinin artrlmas amacyla hemirenin yerine getirdii bakm verme, hekimce hazrlanan tbb tan ve tedavi plannn oluturulmas ve uygulanmas, gvenli ve salkl bir evre oluturma, eitim, danmanlk, aratrma, ynetim, kalite gelitirme, ibirlii yapma ve iletiimi salama rolleri, b) Mesleki eitimle kazanlan bilgi, beceri ve karar verme yeteneklerini kullanarak, insanlara yaadklar ve altklar her ortamda doum ncesinden balayarak yaamn tm evrelerinde meslek standartlar ve etik ilkeler erevesinde sunduu hemirelik bakm, c) Hemirelik hizmetlerinin ve bu hizmetlerden sorumlu insan gc kaynaklarnn, dier kaynaklarn ve bakm ortamnn ynetimi ile risk ynetimini. Hemirelerin grev, yetki ve sorumluluklar MADDE 6 (1) Hemireler; a) Her ortamda bireyin, ailenin ve toplumun hemirelik giriimleri ile karlanabilecek salkla ilgili ihtiyalarn belirler ve hemirelik tanlama sreci kapsamnda belirlenen ihtiyalar erevesinde hemirelik bakmn kanta dayal olarak planlar, uygular, deerlendirir ve denetler. b) Verilen hemirelik bakmnn kalitesini ve sonularn deerlendirir, hizmet sunumunda bu sonulardan yararlanarak gerekli iyiletirmeleri yapar ve sonular ilgili birime iletir. c) Tbb tan ve tedavi plannn uygulanmasnda; hekim tarafndan, acil durumlar dnda yazl olarak verilen tedavileri uygular, hastada beklenmeyen veya ani gelien durumlar ile acil uygulanmas gereken tan ve tedavi planlarnda mdavi hekimin ifahi tbbi istemini kabul eder. Bu srete hasta ve alan gvenlii asndan gerekli tedbirleri alr. ) Hastaya lzumu halinde uygulanmak zere hekim tarafndan reete edilen tbb talepleri bilimsel esaslara gre belirlenen salk bakm, tan ve tedavi protokolleri dorultusunda yerine getirir. d) Tbbi tan ve tedavi ilemlerinin hizmetten faydalanana zarar vereceini ngrd durumlarda, mdavi hekim ile durumu grr, hekim ilemin uygulanmasnda srar ederse durumu kayt altna alarak hekimin yazl talebi zerine sz konusu ilemi uygular. e) Tbb tan ve tedavi giriimlerinin hasta zerindeki etkilerini izler, istenmeyen durumlarn olumas halinde gerekli kaytlar tutarak hekime bildirir ve gerekli nlemleri alr. f) Grevi teslim alacak hemire gelmeden ve gerekli bilgiyi hasta banda szl ve yazl olarak teslim etmeden ve doal afet, toplu kazalar gibi olaanst durumlarda ise hemireye olan ihtiya ortadan kalkmadan kurumdan ayrlamaz. Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

g) Hemirelikle ilgili eitim, danmanlk, aratrma faaliyetlerini yrtr. Meslei ile ilgili bilimsel etkinliklere katlr. Toplumun, renci hemirelerin, salk alanlarnn ve adaylarnn eitimine destek verir ve katkda bulunur. h) Salk hizmetlerinin verildii tm alanlarda etkin bir ekilde grev alr, oluturulan salk politikalarnn yrtlmesinde, mevzuat erevesinde karar mekanizmalarna katlr. ) Hizmet sunumunda, hizmetten faydalananlarn bireysel farkllklarn kabul ederek, insan onurunu, mahremiyetini ve kltrel deerlerini azami lde gz nnde bulundurur. i) Tm uygulamalarn kayt altna alr. NC BLM Uzman Hemire ve Yetki Belgesine Sahip Hemireler Uzman hemire MADDE 7 (1) Lisans mezunu hemirelerden; yurtiinde hemirelik anabilim dallarnda ve bunlarn altnda alan lisansst eitim programlarndan mezun olan ve diplomalar Bakanlka tescil edilen hemireler ile yurtdnda bu programlardan mezun olup, diplomalarnn denklikleri onaylanan ve diplomalar Bakanlka tescil edilen hemireler alanlarnda uzman hemire olarak alrlar. (2) Uzman hemireler, temel hemirelik rollerinin yan sra uzmanln yapt alana ynelik klinik bilgi, beceri, salk aratrmalar, danmanlk hizmetleri, salk eitim hizmetlerinin programlanmas, uygulanmas ve deerlendirilmesinde sorumluluk alr, uygular ve deerlendirir. Yetki belgesine sahip hemireler MADDE 8 (1) Hemirelik meslei ile ilgili zellik arz eden birim ve alanlarda yetki belgesine sahip ve bu alanlara ilikin hemirelik bakm hizmetlerinden sorumlu hemiredir. (2) Yetki belgesine sahip hemirelerin grev, yetki ve sorumluluklar, sahip olduklar yetki belgeleri ve altklar zellikli alana gre Bakanlka dzenlenir. DRDNC BLM Hemirelik Hizmetlerinin Ynetimi ve Organizasyonu Bahemire MADDE 9 (1) Bahemire olabilmek iin hemirelikte en az lisans eitimine sahip olmak gerekir. Ancak kurum/kuruluta, hemirelikte lisans eitimine sahip hemire bulunmamas halinde dier hemirelerden de grevlendirme yaplabilir. (2) Bahemire bal olduu kurum/kurulu st amirine kar sorumlu olarak: a) Hemirelik hizmetlerinin planlanmasn, yrtlmesini, deerlendirilmesini, gelitirilmesini ve kayt altna alnmasn salar. b) Hemirelik hizmetleri organizasyonu dorultusunda grevli hemirelerin mevzuata ve meslek ilkelerine uygun olarak grev yapmalarndan, hemirelik hizmetlerinin etkin ve verimli sunumundan sorumludur. stenmeyen olaylar ve hatal

Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

hemirelik uygulamalarn nleyici tedbirleri alr, meydana gelen menfi olaylarn kaydnn tutulmasn ve bildirilmesini salar. c) Hemirelik hizmetlerinde istihdam edilen personeli ilgili birimlere grevlendirir ve greve uyumunu salar. Hizmet birimlerinde grevlendirilecek hemirelerin saysn ve niteliini belirler. ) Hemirelik hizmetleri ile ilgili tm kayt sistemlerinin ve Ek-1deki formlarn gelitirilmesini ve dzenli olarak kullanlmasn salar. d) Hemirelerin bilgi ve deneyimlerini gz nnde bulundurarak grev dalmlarnn ve alma izelgelerinin yaplmasn, izlenmesini salar ve onaylar. Greve yeni balayan hemireler iin uyum eitimi, grevdeki hemireler iin hizmet ii eitim programlarnn planlanmas, uygulanmas ve deerlendirilmesini salar. e) renci hemirelerin eitimi iin uygun alma ortamn oluturur, retim elemanlar ile ibirlii yaparak okul-hastane ibirliini salar. f) Hemirelerin mesleki geliimleri iin srekli eitimlerini destekler. g) Hemirelik hizmetlerinin gelitirilmesi iin yaplacak bilimsel aratrma faaliyetlerine destek olur. Hemirelik hizmetleri btesinin planlanmasnda yer alr. h) Hemirelik hizmetlerine ilikin stratejik alma planlarn yapar ve uygulanmasn salar. ) Hastane ve salk kurumlarnn ilgili yneticileriyle ibirlii yapar. i) Olaanst durumlarda afet planlar dorultusunda ilgili birimlerle ibirlii iinde, acil durum planlamalar yapar, protokol gelitirir ve/veya gelitirilmesini salar ve gerekli durumlarda uygulamaya koymak zere ekibini hazrlar. j) Komite, konsey, ynetim kurulu toplantlarna ye olarak katlr. (3) Gzetmen hemire: Bahemirenin grevleri normal mesai dnda ve resmi tatil gnlerinde gzetmen hemire tarafndan yrtlr. Bu hemireler meslekte be yl deneyimli, lisans mezunu hemireler arasndan bahemire tarafndan seilir ve grevlendirilir. Ancak, kurum/kuruluta, hemirelikte lisans eitimine sahip hemire bulunmamas halinde dier hemirelerden de grevlendirme yaplabilir. Sorumlu hemire MADDE 10 (1) Sorumlu hemire yatan hasta niteleri/klinikleri, youn bakm niteleri, ayaktan tan ve tedavi birimleri, acil, evde bakm gibi alanlarda hemirelik hizmetlerinin yerine getirilmesinde bahemireye kar sorumlu olup, ncelikle ilgili alanda uzman hemireler, yoksa yl deneyimli ve hemirelikte lisans mezunlar arasndan bahemire tarafndan grevlendirilir. Ancak, kurum/kuruluta, hemirelikte lisans eitimine sahip hemire bulunmamas halinde dier hemirelerden de grevlendirme yaplabilir. Sorumlu hemire grevlendirildii alanda ncelikle gndz mesai saatlerinde grev yapar. (2) Sorumlu hemire, servis ve nitedeki hastalarn bakm gereksinimlerinin hemirelik sreci dorultusunda belirlenmesine ve karlanmasna ynelik hemirelik hizmetlerinin yrtlmesinden sorumludur. (3) Sorumlu hemire; a) Servis/niteye yeni balayan hemirelerin uyumunu salar. Hemirelerinin mesleki geliimlerinde, hasta bakmnda rehberlik ve danmanlk yapar, i doyumu ve motivasyonu ykseltici dzenlemeler yapar. Eitim hemiresi ile ibirlii yaparak Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

KONU BALII

hemirelerin eitim gereksinimlerine ynelik nerilerde bulunur. Hizmet ii eitim programlarna katlr ve nite/servis hemirelerinin katlmalarn salar. b) Hastalarn tedavi planlarnn gvenli bir ekilde uygulanmasn, eczane tarafndan klinie gnderilen ilalarn gvenli bir ekilde kullanmn ve korunmasn salar. c) Hastann muayene ve tedavi giriimleri srasnda ilgili hemirelik ilevlerinin yerine getirilmesini salar. ) Kurum politikalar dorultusunda hemirelerin geliimi iin performans deerlendirmelerini yapar, geri bildirimde bulunur. d) Kendisine bal hemirelerin zlk ileri ve haklar ile ilgili konularda servis/nite iinde gerekli dzenlemeleri salar. e) Hemirelerin alma izelgelerini ve izinlerini dzenler, bahemirenin onayna sunar. f) Servis/nitenin fiziksel yaps ve donanm konusunda ynetime nerilerde bulunur. g) Hastalar bakm gereksinimlerine gre snflayarak uygun oda ve yatak ayrmn yapar. h) lgili birimlerle koordinasyonu salar. ) Hasta ile ilgili vizit, kurul ve konseylere katlarak bilgi alveriinde bulunur. i) renci hemirelerin eitiminde uygun eitim ortamn salar. BENC BLM Son Hkmler Dzenleme yetkisi MADDE 11 (1) Bakanlk, bu Ynetmeliin uygulanmasn salamak zere her trl alt dzenlemeyi yapmaya yetkilidir. Yrrlk MADDE 12 (1) Bu Ynetmelik yaym tarihinde yrrle girer. Yrtme MADDE 13 (1) Bu Ynetmelik hkmlerini Salk Bakan yrtr.

Atatrk niversitesi Uzaktan Eitim Uygulama ve Aratrma Merkezi

You might also like