Professional Documents
Culture Documents
JANIFAH BINTI JANUWI ROSMIZA BINTI RAHIM PISMP-IPG-BAHASA ARAB AMBILAN JANUARI 2007
Pada tahun 1988 Perdana Menteri (Y.A.B Dato Seri Dr Mahathir Mohamed) telah melancarkan Tahun Pembaca yang bertemakan membaca Jambatan Ilmu Beliau menyeru agar guru-guru mengamalkan budaya membaca bagi memastikan mereka sentiasa mengemaskini ilmu pengetahuan mereka memandangkan peranan mereka sebagai pendidik dan rol model kepada murid di sekolah.
menjadikan membaca sebagai rutin dalam kehidupan mereka sehingga mereka mampu
isu dan menganalisis sesuatu permasalahan mencerminkan imej seorang pendidik yang pintar, berilmu dan berwawasan.
Jenis-jenis bacaan
Al-Quran, kitab hadis dan buku agama Buku popular, novel dan cerpen Ensiklopedia dan kamus Majalah dan buletin Akhbar harian, mingguan dan tabloid Buku biografi Surat Artikel, jurnal dan tesis Peta, resipi, iklan, direktori telefon, menu Internet
1. Peruntukkan masa dalam sehari lebih kurang 10 minit pada waktu yang terluang yakni pada waktu bersarapan atau minum petang. Sekiranya mampu memperuntukkan empat kali sehari dengan menggunakan 10 minit, ia bererti anda telah menggunakan 40 minit dalam sehari untuk
membaca.
2. Sentiasa membawa buku ke mana-mana sahaja.
3. Kurangkan aktiviti lain yang sia-sia. Elakkan pembaziran masa dengan menonton tv terlalu lama, baring atau tidur, berborak-borak tanpa tujuan yang jelas, window shopping atau bermain video games.
membaca.
7. Tentukan matlamat anda dalam pembacaan bagi memastikan
Penghayatan membaca boleh dicapai melalui elemen-elemen berikut :Budaya membaca yang tinggi. Kecintaan luar biasa terhadap buku dan bahan bacaan Mempunyai koleksi buku atau perpustakaan peribadi Tahu membezakan bahan bacaan bermutu atau sebaliknya Tergambar cara berfikir, kelancaran bahasa dan wacana
PENGENALAN
Masih belum menyeluruh dikalangan guru Aktiviti berkesan untuk pembelajaran sepanjang hayat Melalui penyelidikan kita mula : - Berfikir - Merancang
untuk:
Mengenalpasti isu dan masalah berkaitan pengurusan pengajaran dan pembelajaran Disiplin Sikap pelajar Kepimpinan Pengurusan sekolah dll.
SEJARAH PENYELIDIKAN
Penyelidikan Tindakan (PT) diperkenalkan
kalangan guru dimulakan oleh Stenhouse (19711975) bersama-sama Humanities curriculum project.
Mereka berpendapat pengajaran sewajarnya
berdasarkan penyelidikan
Keutuhan pendidikan dan guru dapat
bermula pada tahun 1989 yang dimulakan oleh pensyarah-pensyarah maktab perguruan.
Pada tahun 1995 PT dimasukkan dalam
IPG
Tahun 1990-an Idea guru sebagai penyelidik menjadi sebahagian kandungan kursus program pra-perkhidmatan dan dalam perkhidmatan di institut/maktab perguruan. Programme for Innovation Excellence and Research (PIER) BPPDP 1993-1996 KT sebagai mata pelajaran dalam komponen kursus DPM di Institut/Maktab Perguruan bagi Kursus Dip. Pendidikan dan Ijazah (Manual Kajian Tindakan KPM, 2008)
PT ialah satu pusingan (spiral) yg terdiri daripada perancangan, tindakan dan penilaian terhadap tindakan.
MC KERNAN 1991
PT ialah satu kaedah inkuiri yg mendorong kerja-kerja penyelidikan dan penulisan seterusnya
PT melibatkan kajian tentang situasi sosial yang bertujuan menambah baik kualiti dan keberkesanan sesuatu tindakan
PT berupa suatu bentuk inkuiri reflektif kendiri yang dilaksanakan oleh pesertapeserta seperti guru-guru, pelajar atau pengetua dalam satu situasi sosial iaitu pendidikan.
PT menjadi suatu tradisi yang menggalakkan guru mengkaji amalanamalan kendiri dalam kerja dan pada masa itu ada cubaan untuk memahami realiti situasi semasa dan membolehkan penyelidik sendiri menjelaskan perekmbangan pendidikan mereka.
PT iaiah kajian mengenai satu situasi sosial dengan tujuan untuk menambah baik kualiti sesuatu tindakan
Pendokumentasian dan bukti sesuatu penyataan dapat dilakukan melalui penyelidikan tindakan
PENGAJARAN REFLEKTIF
Penulisan Jurnal Refleksi
Pengurusan Portfolio
Refleksi
ialah suatu proses seseorang individu merenung semula segala peristiwa, tindakan serta perlakuan yang terlibat secara langsung atau tidak, sama ada melibatkan dirinya seorang atau pun diri orang lain, dengan membuat analisis tentang kekuatan serta kekurangan peristiwa, tindakan atau perlakuan tersebut dengan hasrat untuk membaiki diri sendiri.
Berfikiran reflektif merupakan amalan berfikir atau merenung kembali sesuatu pengalaman yang kita alami dan menyedari implikasinya terhadap diri kita.
Rancang
Bertindak
Refleksi
Memerhati
Proses Refleksi
Perancangan
Mengenalpasti masalah yang kita
perlu selesaikan. Perlu menamakan masalah tersebut dan kemudian cuba mengenalpasti konteks untuk pemeriksaan secara lebih dekat dan terperinci lagi.
Bertindak
1. Perlu menggunakan soalan-soalan
untuk menilai hasil perancangan berdasarkan bukti-bukti murid dan pengajaran kita yang dikumpul.
2. Kemudian tentukan tindakan untuk
mengubah masalah.
dan
menyelesaikan
reflektif adalah apabila guru yang terlibat dalam amalan reflektif berasa puas dengan peranan yang dimainkan dalam menangani masalah pengurusan bilik darjah dan P&P.
Bahan? Kaedah? Murid? Kurikulum? Sikap? 2. Bagaimanakah saya akan lakukannya? Tambah sesuatu yang baharu? Ubah suai apa yang sedang saya lakukan? Gugurkan sesuatu?
3. Apakah yang saya perlu? Wang?maklumat? Ruang? Hubungan baik(Pentedbir, ibubapa, murid, pakar? Masa?
Bagi membantu mengubah atau menambahbaik amalan pengajaran setiap apa yang dinilai perlu direkodkan. Rekod ini boleh dilaksanakan secara penyediaan log pembelajaran. Log/diari ini perlu mencatatkan perkara berikut:
Dapatan daripada refleksi kendiri Perubahan yang diperlukan/dicadangkan Perkara tertentu yang perlu diberi perhatian untuk
memperbaiki pengajaran Rancangan bagi memperbaiki pengajaran Tindakan susulan yang patut dilaksanakan
Tindakan yang Diambil Membimbing Hasrul dengan menjinakkannya terlebih dahulu Senyum dan menegur Hasrul, berbaik-baik dan wujudkan persahabatan dengan Hasrul Hasrul mula berubah, mula menegur guru dan patuh dengan permintaan guru Hasrul masih boleh dilentur sekiranya guru memberikan perhatian dan tidak memandang negatif terhadapnya. Hasrul tidak patut dilabelkan sebagai pelajar bermasalah
Memerhati
Refleksi
tingkah laku atau amalan pengajarannya makna atau pengertian tingkah laku/amalan pengajarannya tabiat atau kebiasaannya tabiat melihat sesuatu, tabiat berfikir, tabiat bertindak perasaannya tentang bagaimana ia berfikir, membentuk tanggapan atau bertindak
PENGURUSAN PORTFOLIO
bahan seperti artifek-artifek P&P serta penulisan reflektif yang direka khas untuk meningkatkan prestasi seorang guru.
koleksi maklumat yang terdiri daripada rancangan pengajaran, tugas pelajar, rakaman video dan bahan-bahan lain yang berkaitan dalam P&P.
KEPENTINGAN PORTFOLIO
Mendorong ke arah pembelajaran yang
PORTFOLIO DI IPG
Dijadikan sebagai suatu rangsangan
Model ini memfokuskan proses peralihan guru pelatih daripada kefahaman, transformasi dan pelaksanaan kepada penilaian kendiri lalu membentuk kefahaman baru. Proses dilalui dapat digambarkan seperti berikut :
INTERAKSI
Proses inkuiri dan penyelesaian masalah Analisis dan penilaian menghasilkan idea yang kemas dan bermakna
Pelajar mendemonstrasikan pemahaman teori pedagogi Menilai tindakan mereka berdasarkan objektif P&P
Mengimbas semula pengalaman Mencari alternatif dalam penambahbaikan Memerlukan maklum balas Menyoal diri sendiri
Apakah langkah pengajaran yang perlu saya ubah atau perbaiki? Adakah pengajaran saya telah mencapai hasil pembelajaran yang saya bina sendiri? Sejauh manakah murid saya memberikan perhatian terhadap pengajaran saya?