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Situatives Fhren
Fhrungsentscheidungen werden immer in einem Umfeld gefllt. Diese Umweltvariablen mssen vorab bercksichtigt werden. Je nach Situation sind unterschiedliche Fhrungsstile erfolgsversprechend. Es gilt also, meinen Fhrungsstil immer der momentanen Situation anzupassen.
Person Verhalten
Situation
GUP Gesellschaft fr Unternehmensberatung und Personalentwicklung Robert Ficinus und Partner mbH
Fhrungsstile im Detail
plant einseitig
verantwortet allein
Bestimmt selbstndig
setzt alleine um
Direktes Einwirken
GUP Gesellschaft fr Unternehmensberatung und Personalentwicklung Robert Ficinus und Partner mbH
Fhrungsstile im Detail
Fhrungsstil II Kooperativer Fhrungsstil
Grtnermodell
Wie ein Grtner nimmt die Fhrungskraft Einfluss auf bestimmte Rahmenbedingungen. Ein optimales Zusammenspiel ist von bestimmten Einflussfaktoren abhngig.
systemisches Denken indirektes Einwirken
plant einseitig
verantwortet allein
Rahmenbedingungen
GUP Gesellschaft fr Unternehmensberatung und Personalentwicklung Robert Ficinus und Partner mbH
Fhrungsstile im Detail
Gemeinsam verantworten
Dialogische Mitgestaltung
Gemeinsam gestalten
GUP Gesellschaft fr Unternehmensberatung und Personalentwicklung Robert Ficinus und Partner mbH
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