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Comportement observables
Points communs
Sympathie, sens du concret, des choses ralistes, sens de la communication, pragmatique, ralisation des objectifs rigoureuse Minutie, agit de faon pondre, raisonne avec ralisme, scurit, slectionne ses relations, Dynamiser, scrupuleuse, ne veut pas tre dstabilis, active, prfre rflchir posment Ouverture international, respect de lautre, curiosit intellectuelle Savoir couter, grer, leadership, organiser Autonomie, aptitude la prise de risque Ambiance, objectifs remplir, argent, dv personnel, challenge, responsabilit, louverture sur le monde, reconnaissance Famille, honntet, amis, fiabilit, fidlit, entraide, partage Dplacement internationaux, travail mis groupe/individuel, volution dans la hirarchie, quilibre bureau/terrain
Points dappui Points de vigilance Top 5 des savoirs tre Top 5 des savoirs faire Pistes de progrs motivations
Secteur dactivit Fonction creuser Htellerie Administration, direction dentreprise, RH, juridique Tout - Tout Agro-alimentaire, automobile - Marketing Htellerie et communication Evnementiel et marketing et communication