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1.
Nombre o Ttulo
TELEFON
O
3013431449
3008932344
3013180399
3126924616
3008995680
CORREO ELECTRONICO
Patry260830@hotmail.com
Joseforero940417@hotmail.com
Duvan_3men2@hotmail.com
jhoroyodiaz@hotmail.com
Arie8912@hotmail.com
PROGRAMA
ACADEMICO
Produccin Industrial
Plantas Petroqumicas
Plantas Petroqumicas
Plantas Petroqumicas
Plantas Petroqumicas
Plan de Negocio:
1.1 DESCRIPCION DEL NEGOCIO
Nuestro producto es un sistema para medir cadas de presiones en las industrias, Vamos a
brindarle servicios eficientes a las empresas como mantenimientos, reparaciones y diseo del
sistema.
1.2
1.3
2.1
Anlisis del Sector: Consigne el estudio realizado acerca del desarrollo tecnolgico e
industrial del sector; comportamiento del sector en los ltimos 3 aos, su evolucin y
tendencia prevista a corto, mediano y largo plazo.
2.2
En este punto, se debe realizar una descripcin tcnica de las caractersticas del producto o
servicio a ofrecer. Es decir, una descripcin detallada del mismo, incluyendo las dimensiones,
colores, materiales, formas, caractersticas especiales y calidad.
ATRIBUTOS.
Se describen los atributos especiales que tendr el producto o servicio que se ofrece en el
proyecto.
VENTAJAS DEL PRODUCTO O CARACTERSTICAS ESPECIALES.
Se describen las caractersticas especiales que tendran el producto o servicio que se ofrece en
el proyecto.
Es recomendable en algunos casos, relacionar un dibujo o boceto del producto o servicio, para
demostrar mejor este punto.
2.3.
Aqu se hace una segmentacin de nuestros clientes. Esta segmentacin debe ser geogrfica,
psicografica, conductual y demogrfica. Para esto, se requiere de algunos detalles de los futuros
clientes: edad, estado civil, ingresos, etc.
Mercado meta
Producto y/o
Servicio
Poblacin de
Cartagena
Mercado
Potencial
Mercado
Disponible
Mercado
Disponible
Clasificado
Mercado
Meta
886.618
416.710
125.013
125.013
31.253
886.618
416.710
62.507
62.507
15.627
2.4.
Aqu se hace una relacin general de los posibles clientes, teniendo en cuenta las posibilidades
de stos hacia nuestro negocio.
Quines son?
3
Dnde estn?
Cuntos son?
Qu Costumbres tienen?
2.5
2.6
Aqu se hace una relacin detallada de todos los aspectos, caractersticas y atributos especiales
que tendra nuestro negocio, que lo hacen diferente a los existentes en la ciudad.
Ventajas Competitivas: Se refieren a las peculiaridades del producto y/o servicio nuestro, que
lo hacen especial y garantizan su aceptacin en el mercado.
Distingos Competitivos: Son los aspectos que forman parte de la estrategia de la empresa.
Son elementos comunes que existen en el mercado, pero que les daremos atencin especial
para que la empresa se diferencie de los dems.
2.7
Aqu se describen
geogrficamente.
quienes
sern
nuestros
proveedores
donde
estn
ubicados
Este grupo de personas y entidades que se dedicaran a surtirnos de todo el material, insumos y
productos que necesitemos para hacer de cada evento un xito, estn clasificados de dos tipos:
Proveedores Primarios. Aquellos que suministrarn el producto y/o servicio principal del
negocio. En este grupo encontramos a: ejemplo:
4
2.8
2.9
En este punto, debemos realizar un estudio que nos permita escoger cul debe ser nuestra
mejor ruta, mediante la cual se transporte el producto de manera ms eficiente posible, desde
nuestro centro de fabricacin hasta los consumidores finales.
Bsicamente existen cuatro canales de distribucin ampliamente utilizados en todo el mundo,
que son:
Productor
Productor
Productor
Productos
Agente o Mayorista
Distribuidor -----Minorista
Minorista
Consumidor final
Consumidor final
Consumidor final
Consumidor final
3.0
MERCADOTECNIA DE LA EMPRESA
publicidad y mercadeo para dar a conocer nuestro producto o servicio y as, poder incrementar
nuestras ventas a travs del consumo del mismo.
PROMOCIONES. Promocionar es un acto de informacin, persuasin y comunicacin, que
incluye varios aspectos importantes como; la publicidad y las promociones de ventas.
PUBLICIDAD. Publicitar es una actividad necesaria, para poder llegar al mercado meta que
deseamos. El objetivo principal de la publicidad es, crear un impacto directo sobre nuestros
clientes, para que se animen a comprar nuestro producto, con el consecuente incremento en las
ventas.
Para dar a conocer nuestra campaa publicitaria, podemos hacerlo utilizando algunos o todos
los siguientes medios:
Radio.
Televisin.
Prensa.
MERCADEO. Se refiere a las estrategias de mercado que se utilizaran para dar a conocer el
producto o servicio que se ofrece.
4.0
4.1
Se refiere a la descripcin de los atributos tcnicos que tendra el producto o servicio ofrecido en
el proyecto.
Esta descripcin, no siempre cumple para todos los productos o servicios que se ofrezcan.
4.2
Marca.
Tamaos.
Colores.
Sabores.
Empaque. (Si Aplica).
Etiqueta. (Si Aplica).
la empresa servifluidos nuevo milenio Ltda. contara con equipos y mquinas de tecnologa de
punta que garantice un servicio eficiente entre ellos tenemos:
4.3
ASPECTOS ORGANIZACIONALES
5.1
MISION
5.2
VISION
5.3
Principios:
La empresa Servifluidos nuevo milenio Ltda mantendr principios de autonoma,
Responsabilidad Social, Equidad, Excelente Servicio a sus clientes internos y externos,
pertinencia.
Valores:
Tolerancia
Honestidad
Responsabilidad
Respeto
Compromiso ciudadano
5.4
ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
GERENTE
SOCIOS
DTO ADMINISTRATIVO
5.5
DTO OPERATIVO
DTO ATENCION AL
CLIENTE
Cargo:CONTADOR
9
cargo
de
Contador
depende
funcional
jerrquicamente
del
Gerente
Le reporta al Gerente, a los asociados que lo requieran, al Estado en materia impositiva y a los
organismos de Control.
1. Clasificar, registrar, analizar e interpretar la informacin financiera de conformidad con el
plan
de
cuentas
establecido
para
Fondos
de
Empleados.
2. Llevar los libros mayores de acuerdo con la tcnica contable y los auxiliares necesarios, de
conformidad
con
lo
establecido
por
la
SIES.
3. Preparar y presentar informes sobre la situacin financiera de ECOBOLSAS S.A que exijan
los entes de control y mensualmente entregar al Gerente, un balance de comprobacin.
4. Preparar y presentar las declaraciones tributarias del orden municipal y nacional, a los
cuales
el
Fondo
de
Empleados
est
obligado.
5. Preparar y certificar los estados financieros de fin de ejercicio con sus correspondientes
notas, de conformidad con lo establecido en las normas vigentes.
Cargo: SECRETARIA GENERAL
Requisitos : ser tcnico en secretariado sistematizado con 2 aos de experiencia, reporta a el
gerente general
Funciones
10
Cargo:CONTADOR
requisitos mnimos para el cargo: Profesional en el rea de Contadura Pblica,
El
cargo
de
Contador
depende
funcional
jerrquicamente
del
Gerente
Le reporta al Gerente, a los asociados que lo requieran, al Estado en materia impositiva y a los
organismos de Control.
1. Clasificar, registrar, analizar e interpretar la informacin financiera de conformidad con el
plan
de
cuentas
establecido
para
Fondos
de
Empleados.
2. Llevar los libros mayores de acuerdo con la tcnica contable y los auxiliares necesarios, de
conformidad
con
lo
establecido
por
la
SIES.
3. Preparar y presentar informes sobre la situacin financiera de ECOBOLSAS S.A que exijan
los entes de control y mensualmente entregar al Gerente, un balance de comprobacin.
4. Preparar y presentar las declaraciones tributarias del orden municipal y nacional, a los
cuales
el
Fondo
de
Empleados
est
obligado.
5. Preparar y certificar los estados financieros de fin de ejercicio con sus correspondientes
notas, de conformidad con lo establecido en las normas vigentes.
El objetivo de este punto, es disear el Manual de Funciones Operativo por cada cargo.
Para realizar este manual, se deber tener en cuenta lo siguiente:
Nombre del Cargo.
Nivel de Autoridad.
Dependencia.
Requisitos de Escogencia.
Personal a cargo.
Descripcin de las funciones especficas y responsabilidades.
Determinar los indicadores de desempeo.
Es importante destacar, que se deben definir los mismos cargos que fueron relacionados en el
organigrama.
11
5.6
DEBILIDADES:
Estar precavidos si los ajustes de la lnea de entrada no estn bien apretados,
el aire puede ser forzado dentro del rea de ms baja presin atmosfrica y ser
arrastrado dentro de la bomba.
La mezcla del aire y aceite puede causar ruido, explosin y fuga.
OPORTUNIDADES:
Ser una empresa innovadora y creativa al momento de brindar nuestro servicio.
Reducir los altos costos por rotacin del personal y ausentismo generado por la
incapacidad laboral.
Crear cedes para mayor cobertura a nivel regional y nacional.
Desarrollo de nuevas tecnologas que permitan un mejor desempeo y
simplificacin de procesos en la empresa
FORTALEZA:
Dar un crecimiento en la seguridad industrial a nuestra empresa receptora de
servicio.
Suministrar un personal altamente capacitado para ejercer funciones en la
empresa.
Idear planes estratgicos que ayuden al empleado sin correr ningn riesgo de
accidentalidad.
AMENAZAS:
Perdida de participacin en el mercado empresarial.
Consecuencias negativas por los cambios generacionales en empresas
familiares.
Retencin del personal clave.
Los efectos ambientales pudieras favorecer a los competidores grandes.
MODULO LEGAL
6.1
TIPO DE SOCIEDAD
el tipo de sociedad que hemos escogido para servifluidos muevo. Ilenio es ltda ya que cada
socio aportara capital para el funcionamiento de la empresa. e deber constituir legalmente con
el fin de responder y responsabilizarse de todas las actividades que pretende desarrollar.
Adems, porque le facilitar el intercambio comerkcial con otras empresas proveedoras de
productos que se requieran y le permitir formalizar la ayuda econmica que necesite con las
diferentes entidades financieras.
Se refiere a la manera como se constituir la empresa, es decir, qu tipo de propiedad tendr la
misma, si es jurdica o natural. Cualquiera de las dos que se escoja, tiene su proceso de
constitucin, establecido por la legislacin comercial.
12
6.2
Hacer referencia a todos aquellos registros legales que se deben diligenciar para constituir la
empresa, tales como:
7.0
Se debe hacer referencia a norma ISO 26000 RS, una forma de gestin que se define por la
relacin tica de la empresa con los accionistas, y por el establecimiento de metas
empresariales compatibles con el desarrollo sostenible de la sociedad.
Proporciona las directrices para establecer, implementar, mantener y mejorar de forma continua
un enfoque de RS en la gestin y propende por involucrar a los stakeholders (partes
interesadas) en un desempeo socialmente responsable.
Se debe describir la participacin y las estrategias de la empresa para cada grupo de inters
que menciona la norma.
8.0
ASPECTOS AMBIENTALES
Se debe hacer referencia a la norma ISO 14000 es una norma internacionalmente aceptada que
expresa cmo establecer un Sistema de Gestin Ambiental (SGA) efectivo.
va enfocada a cualquier organizacin, de cualquier tamao o sector, que est buscando reducir
los impactos en el ambiente y cumplir con la legislacin en materia ambiental
se deben establecer los siguientes principios y describir como se lograra desarrollarlos:
Cumplimiento de normas legales y de poltica ambiental de la empresa.
Evaluacin del impacto ambiental.
Minimizacin de residuos en origen, y si es posible reciclado.
Elaboracin de procedimientos operativos.
Formacin e informacin interna y externa.
13
9.0
INSUMOS DE
PRODUCCIN
PROVEEDOR
COSTO UNITARIO
COSTO TOTAL
CANTIDAD
(CANTIDAD X COSTO
POR UNIDAD)
PROVEEDOR
CANTIDAD
PRECIO
UNITARIO
VALOR TOTAL
(CANTIDAD X
PRECIO UNITARIO)
MUEBLES Y ENSERES
PROVEEDOR
CANTIDAD
PRECIO
UNITARIO
VALOR TOTAL
(CANTIDAD X
PRECIO UNITARIO)
EQUIPOS DE COMPUTO
PROVEEDOR
CANTIDAD
PRECIO
UNITARIO
VALOR TOTAL
(CANTIDAD X
PRECIO UNITARIO)
OTROS
PROVEEDOR
CANTIDAD
PRECIO
UNITARIO
VALOR TOTAL
(CANTIDAD X
PRECIO UNITARIO)
LEGALIZACIN Y LICENCIAS DE
FUNCIONAMIENTO
PROVEEDOR
CANTIDAD
PRECIO
UNITARIO
VALOR TOTAL
(CANTIDAD X
PRECIO
UNITARIO)
3. Proyeccin de ventas
1. Enuncie los principales productos o servicios que va a ofrecer
PRODUCTO /
SERVICIO
UNIDAD
CANTIDAD
MENSUAL
COSTO
POR
COSTO TOTAL
(CANTIDAD X
PRECIO DE
VENTA
TOTAL
VENTAS
UTILIDAD
14
UNIDAD
COSTO POR
UNIDAD)
POR
UNIDAD
(cantidad x
precio de
venta por
unidad)
$ valor mensual
$ Gasto Mensual
400.000
150.000
35.000
29.000
70.000
16.000
100.000
40.000
25.000
35.000
100.000
70.000
770.000
VALOR
___________________________________
___________________________________
___________________________________
___________________________________
15