GUIA DOCENTE am

DE LA ASIGNATURA

NOMBRE DE LA ASIGNATURA
ELEMENTOS DE DERECHO PRIVADO

MDULO

MATERIA

CURSO

SEMESTRE

CRDITOS

TIPO

DERECHO

DERECHO PRIVADO

Bsica

PROFESOR(ES)

Inmaculada Bustos Valdivia

Ceferino Bustos Valdivia
M Amparo Moreno del Valle
DIRECCIN COMPLETA DE CONTACTO PARA TUTORAS
(Direccin postal, telfono, correo electrnico, etc.)

DEPARTAMENTO DE DERECHO CIVIL

Departamento de Derecho Civil

HORARIO DE TUTORAS
Se publica en la Web del Centro
http://citrab.ugr.es/static/InformacionAcademicaCentros/*/grados/11
/259/11

GRADO EN EL QUE SE IMPARTE

OTROS GRADOS A LOS QUE SE PODRA OFERTAR

Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos

PRERREQUISITOS Y/O RECOMENDACIONES (si procede)
No se contemplan requisitos previos.

BREVE DESCRIPCIN DE CONTENIDOS (SEGN MEMORIA DE VERIFICACIN DEL GRADO)

El Derecho civil es una parte fundamental del Derecho privado que regula los intereses y relaciones
ms propios de la persona y de su patrimonio.

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El Derecho civil tambin tiene un altsimo valor como sistema conceptual de categoras y elaboraciones
que son claves para el Ordenamiento jurdico.
Esta asignatura tiene como objetivo el conocimiento por parte del alumno de las siguientes partes de
Derecho civil:
1. El Derecho: concepto y caracteres
2. Las normas jurdicas
3. Derecho Civil Patrimonial: Sujeto y objeto
4. Teora general de las obligaciones
5. Teora general del contrato.
La Introduccin al Derecho civil tiene por objetivo el conocimiento por parte de los alumnos de los
conceptos y categoras que son esenciales para la compresin y la aplicacin del Derecho civil y otras
ramas del Derecho, como el Derecho mercantil, el Derecho del Trabajo
El Derecho de la persona tiene un sitio principal en los estudios del Derecho civil para ensear el valor
central que posee la persona en el Ordenamiento jurdico, la proteccin caracterstica de los derechos
que le son inherentes y la regulacin de los estados civiles.
El Derecho patrimonial se divide en dos bloques temticos para distinguir mejor los distintos aspectos
de los intereses y relaciones econmicas de los particulares: Derecho de obligaciones y contratosDerecho de cosas.
COMPETENCIAS GENERALES Y ESPECFICAS Y OBJETIVOS (EXPRESADOS COMO RESULTADOS ESPERABLES DE LA ENSEANZA)

Capacidad de anlisis y sntesis: buscar, seleccionar y sintetizar informacin para poder formular juicios
que procedan de una reflexin personal sobre temas de Derecho de la persona y Derecho de familia
acadmicamente relevantes
Comunicacin oral y escrita: Expresar y transmitir adecuadamente ideas completas, problemas y
soluciones en el mbito del Derecho de la persona y Derecho de familia, tanto de forma escrita como oral.
Resolucin de problemas: Aprender a aplicar conocimientos tericos de Derecho de la persona y
Derecho de familia al trabajo personal de una forma profesional
Razonamiento crtico: mostrar una actitud crtica ante la realidad y las ideas, y de apertura e inters por
el trabajo intelectual en el mbito del Derecho civil y sus resultados
Compromiso tico: Analizar crticamente la dimensin tica de las instituciones del Derecho de la
persona y de la familia, de sus problemas y de sus soluciones jurdicas
Trabajo en equipo: Aprender a trabajar en equipo y a asumir funciones de liderazgo
Trabajo de carcter interdisciplinar, con las materias de Derechos humanos, Igualdad y Sistemas de
proteccin, Derecho constitucional II, Derecho de la libertad Religiosa y Derecho penal I.
Motivacin por la calidad tanto en el aprendizaje como en la enseanza del Derecho civil I
Aprendizaje autnomo, diseando, planificando y organizando el trabajo propio para alcanzar los
objetivos de aprendizaje del Derecho civil I
Sensibilidad hacia temas de la realidad social, regulados por el Derecho civil
Capacidad de leer e interpretar textos jurdicos relacionados con el Derecho de la persona y de la familia
(normativos, doctrinales y jurisprudenciales)
Capacidad de redactar escritos jurdicos en el mbito del Derecho civil I (dictmenes, escritos
procesales, etc.)
Desarrollo de la oratoria jurdica: capacidad para expresarse apropiadamente ante un auditorio
Conocimientos bsicos de argumentacin jurdica aplicados al mbito del Derecho civil I

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Capacidad para la localizacin y el manejo de fuentes jurdicas tanto en formato tradicional como digital
(tcnicas informticas e internet) del Derecho de la persona y de la familia (legales, jurisprudenciales y
doctrinales)

Comprensin y conocimiento de las principales instituciones del Derecho civil I

TEMARIO DETALLADO DE LA ASIGNATURA
TEMARIO TERICO: PARTE DE DERECHO CIVIL
PRIMERA PARTE

Tema 1 Introduccin al Derecho privado

Derecho privado y Constitucin. Derecho privado y Derecho Pblico. Derecho privado: civil, mercantil
e internacional privado. Derecho privado y Derecho patrimonial. Derecho privado y Derecho social.
Tema 2 La persona fsica
Temas que se deben tratar: La capacidad de obrar. La proteccin de la persona. Las leyes de
igualdad y de proteccin a los derechos inherentes a la persona.
Tema 3 La persona jurdica
Temas que se deben tratar: Concepto de persona jurdica. Tipos de personas jurdicas en el Derecho
privado y en el Derecho pblico. Especial referencia a las asociaciones de empresarios. La capacidad
jurdica y la capacidad de obra.
Tema 4 La representacin
Concepto. Representacin directa e indirecta. Representacin Legal. El Poder. El autocontrato.
Tema 5 El patrimonio
Temas que se deben tratar: Concepto del patrimonio. Cosas. Bienes materiales e inmateriales. Los
frutos. La empresa

SEGUNDA PARTE

Tema 6 La relacin obligatoria

Concepto. Los sujetos: acreedor y deudor en las relaciones civiles y mercantiles. El objeto de la
relacin obligatoria. La deuda y la responsabilidad contractual.
Tema 7 La dinmica de la relacin obligatoria
El cumplimiento y el incumplimiento. Garantas. Remedios del acreedor.

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Tema 8 Cambios en la relacin obligatoria y su extincin

Cambio objetivo de la relacin obligatoria. Cambios subjetivos, en particular: la asuncin de deuda.
Causas de extincin
Tema 9 El contrato
Concepto del contrato. Formacin del contrato. La fase precontractual: informacin previa. La
contratacin entre empresarios, con consumidores y entre particulares. La contratacin no
negociada. La contratacin a distancia y electrnica. La ineficacia del contrato.
Tema 10 Contratos particulares
Contrato de compraventa civil y mercantil. El arrendamiento de cosas. El contrato de servicios y de
obra. El contrato de mediacin. El contrato de colaboracin. El contrato de seguro.
La fianza, el aval, la letra de cambio, el pagar.

Tema 11 La responsabilidad extracontractual

Temas que debemos tratar: Presupuestos de la responsabilidad extracontracual. Reparacin del dao

TERCERA PARTE
Tema 12 El Derecho de sociedades
Las sociedades personalistas y de capital. Las sociedades laborales. Las sociedades profesionales.

CUARTA PARTE
Tema 13 La propiedad
El concepto de la propiedad. Su funcin social. Propiedades especiales. Adquisicin de la propiedad.
Defensa de la propiedad. La comunidad de propietarios. El Registro de la Propiedad.
Tema 14 Otros derechos reales
El derecho de usufructo y la hipoteca.

BIBLIOGRAFA

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-Moreno Quesada y otros Derecho civil patrimonial. Conceptos y normativa bsica Comares, 2006
- Beltrn Snchez/Ordua Moreno (dir.) Curso de Derecho privado Tirant lo Blanch, 2004
- Bergel/Espada/Martn/Santos Ejercicios y Materiales de Derecho civil patrimonial Tecnos, 2009
- Capilla Roncero, Lpez Lpez, Revuelta Garca y Valpuesta Introduccin al Derecho Patrimonial Privado
Tirant lo Blanch, 2004
- Dez Picazo y Gulln Instituciones de Derecho civil, vol. I y II Tecnos, 1998
- Lacruz Nociones de Derecho civil patrimonial e introduccin al Derecho Dykinson, ltima edicin
- Lasarte Curso de Derecho civil Patrimonial. Introduccin al Derecho Tecnos, ltima edicin
ENLACES RECOMENDADOS

http://www.noticias jurdicas.com
http://www.aranzadi
http://www.tt.mtin.es/eu2010/es/index.html
http://www.seg-social.es/Internet_1/index.htm
http://www.juntadeandalucia.es/empleo/carl/herramientas/observatorio/lstContenidos.asp

METODOLOGA DOCENTE

El Programa ser objeto de tratamiento pedaggico en las Sesiones Ordinarias de estudio del Curso.
Naturalmente cada Profesor dar el contenido que crea ms adecuado a sus explicaciones; y decidir la dinmica
particular de las sesiones que le corresponda dirigir.
Al tratarse de una asignatura cuatrimestral, no procede la realizacin de un examen parcial.
El examen final (convocatorias ordinarias y extraordinarias) ser escrito, en la fecha fijada por el Centro. Para la
evaluacin final de la Asignatura, se tendrn en cuenta todas las tcnicas docentes utilizadas: sesiones
acadmicas de teora, sesiones acadmicas de prcticas, trabajos en grupo y asistencia a seminarios y examen
final.
Para alcanzar los objetivos propuestos, y la adquisicin de competencias previstas, se utilizarn las
siguientes actividades formativas, desarrolladas siempre desde una metodologa participativa y
aplicada que se centra en el trabajo del estudiante (presencial y no presencial/ individual y grupal).
Las clases tericas o lecciones magistrales, los seminarios, las clases prcticas, las tutoras, el estudio
y trabajo autnomo y el grupal son las maneras de organizar los procesos de enseanza y aprendizaje
en esta materia.

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DISTRIBUCIN GENERAL
6 CRDITOS ECTS, que equivalen a 150 horas de trabajo del alumno enfocado hacia el
aprendizaje del Derecho civil , distribuidos como sigue:
o 60 horas de actividades presenciales
o 90 horas de trabajo personal y autnomo del alumno

ACTIVIDADES PRESENCIALES (60 horas de trabajo, distribuidas a lo largo del 1 semestre)

LECCIN MAGISTRAL (Clases terico-expositivas).
Presentacin en el aula de los conceptos fundamentales y desarrollo de los contenidos
propuestos.
Se pretende transmitir a los alumnos los contenidos de la materia, motivndolos a la reflexin
y a la mentalidad crtica, facilitndole el descubrimiento de las relaciones entre los diversos
conceptos, y fomentando la actitud participativa
ACTIVIDADES PRCTICAS
Actividades a travs de las cules se pretende mostrar al alumno cmo debe actuar a partir de
la aplicacin de los conocimientos adquiridos
SEMINARIOS
Modalidad organizativa de los procesos de enseanza y aprendizaje donde tratar en
profundidad una temtica concreta relacionada con la materia
ACTIVIDADES GRUPALES
Actividades guiadas propuestas por el profesor para profundizar en grupo en aspectos
concretos de la materia
Se pretende favorecer en los estudiantes la generacin e intercambio de ideas, la
identificacin y anlisis de diferentes puntos de vista sobre una temtica, la transferencia de
conocimiento y su valoracin crtica.
Fomentar en el alumno la capacidad de trabajo en grupo, asumiendo roles de liderazgo y
desarrollando la autocrtica
TUTORAS ACADMICAS
Interaccin personal entre estudiante y profesor, dirigida hacia la orientacin en el trabajo
autnomo y grupal del alumno, la profundizacin en distintos aspectos de la materia y la
orientacin en la formacin acadmica integral del estudiante.

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Evaluacin continuada. Relacin de actividades concretas

TRABAJOS:
Del programa de la asignatura habr de seleccionarse un tema de inters para la realizacin de
un trabajo que se podr exponer pblicamente en clase.

PRCTICAS:
Supuestos prcticos, bsicos sobre temas relacionados con el programa.
Las prcticas son obligatorias.
La solucin de las prcticas habr de estar justificada, valorndose la utilizacin del Cdigo
Civil.

EVALUACIN (INSTRUMENTOS DE EVALUACIN, CRITERIOS DE EVALUACIN Y PORCENTAJE SOBRE LA CALIFICACIN FINAL, ETC.)

Con objeto de evaluar la adquisicin de contenidos y competencias a desarrollar en la materia, se

utilizar un sistema de evaluacin diversificado, seleccionando las tcnicas de evaluacin ms
adecuadas en cada momento, que permita poner de manifiesto los diferentes conocimientos y
capacidades adquiridos por el alumno al cursar la asignatura.
De entre las siguientes tcnicas evaluativas se utilizarn alguna o algunas de las siguientes:
Prueba/s escrita/s: exmenes de ensayo, pruebas objetivas, resolucin de problemas y casos
prcticos, pruebas de respuesta breve, informes y diarios de clase.
Prueba/s oral/es: exposiciones de trabajos orales en clase, individuales o en grupo, sobre
contenidos de la asignatura, seminarios y sobre ejecucin de tareas prcticas correspondientes
a competencias concretas
Evaluacin de actividades prcticas, individuales o en grupo, a partir de la elaboracin,
entrega de trabajos, ensayos,
CALIFICACIN GLOBAL
30% Evaluacin continua: asistencia a las actividades presenciales, elaboracin, entrega
y defensa de trabajos en grupo e individuales, asistencia y participacin en seminarios y
talleres, etc(segn programacin de la gua didctica de cada grupo)
70% Prueba objetiva conjunta: examen de la asignatura sobre la base de pruebas y
preguntas objetivas terico prcticas.
Evaluacin nica final: examen de la asignatura, al igual que en la prueba objetiva conjunta,

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para los alumnos que no puedan cumplir con la evaluacin continua y lo justifiquen

CONVOCATORIA DE EXAMEN:

Se indica en la convocatoria oficial

Tambin en la pgina web de la Facultad

INFORMACIN ADICIONAL
Cumplimentar con el texto correspondiente en cada caso.

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