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SEMINARIO DE INVESTIGACIN II
solo le era pagado la mitad del salario. A medida que transcurra el tiempo, las
condiciones laborales fueron cambiando, disminuy la duracin de la jornada
laboral diaria y consecuentemente, cambi tambin el trato del empleador hacia el
empleado, motivado muchas veces por la consolidacin de la legislacin garante
de los Derechos Humanos y por consiguiente de las Normas Laborales garantes
de los Derechos del Trabajador, un ejemplo de esto es lo establecido por la Carta
Magna de la Repblica Bolivariana de Venezuela, que hace referencia a que el
Estado debe mejorar las condiciones materiales, morales e intelectuales de los
trabajadores, en virtud de la necesidad que tienen estos de mantener un estado
psicolgico equilibrado, es decir, una ptima Salud Mental. Por otra parte el
cambio del trato del empleador hacia el empleado fue originado tambin por la
prolija formulacin de teoras psicolgicas que abordaban el campo del desarrollo
y del aprendizaje del ser humano, ejemplo de estas, el Conductismo de Watson,
Thorndike o de Skinner o el Cognitivismo de Vigosky o Piaget, que trataban de
explicar la conducta del ser humano, bin sea interpretandola como el resultado
de estimulos y respuestas o como producto de procesos mentales, en este
sentido, comenzaron a realizarse estudios que abordaban directamente la
conducta del individuo y consecuentemente del trabajador, analizndose los
factores que hacan posible que esta finalizar, se reprodujera o modificar,
debido a esto, a principios del siglo XX surgieron tericos del rea del
Comportamiento Humano y Social, que se dedicaron a estudiar la labor del
trabajador con miras a obtener los mejores beneficios tanto para la empresa como
para el mismo, entre esos tericos, se encuentra Frederick Taylor, quien en 1920,
desarrolla la Teora de la Eficacia, con ella el trabajador dejo de ser un objeto de la
empresa, para convertirse en un Talento Humano, con sus estudios concluy que
la manera ideal de optimizar la efectividad en los procesos de produccin de
bienes y servicios, era tomando en cuenta que el trabajador es un sujeto que
piensa y por lo tanto es capaz de aprender y de acuerdo a sus individualidades es
capaz tambin de destacarse en una actividad laboral determinada, lo que es
beneficioso tanto para el propio trabajador como para la consecusin de los
objetivos de la Organizacin, lo mas importante del legado de Taylor, es que le di
estos, esta situacin origina que el personal civil que labora en estas
Organizaciones, este expuesto de manera indirecta a situaciones para la cual no
fueron formados, como formaciones de cortrol, horario laboral rigido y personal
supervisor estricto, estas circunstancias pueden generar enfermedades mentales
en los mencionados empleados, en vista de esto es posible que algunos
trabajadores civiles de Organizaciones militares puedan presentar estas
patologas, hecho que puede estar ocurriendo en el Ncleo de Formacin de
Oficiales Tcnicos de la Guardia Nacional Bolivarana (NDFOTGNB), ubicado en
el Municipio Michelena del Estado Tchira, este Centro de Educacin Superior
Militar, cuenta con cincuenta (50) empleados civiles y es posible que alguno de
ellos presente alguna enfermedad mental, debido al comportamiento que han
presentado, ya que muestran poca concentracin y mnimo esfuerzo en la
realizacin de su actividad laboral, frecuentes cambios de nimos, tristeza sin
causa aparente y aislamiento, elementos que hacen presumir el padecimiento de
las patologas mencionadas, que pudiera ser originada, por problemas de ndole
personal o familiar, por problemas econmicos o por situaciones inherentes al
entorno laboral, como el medio ambiente de trabajo o el acoso laboral. Es
importante resaltar que si los trabajadores afectados por alguna enfermedad
mental, no reciben ningn tipo de tratamiento mdico psiquiatrco o psicolgico
especializado, es posible que dicha patologa se acrecente de manera irreversible,
ocacionandoles trastornos mentales mas graves, que los pudiesen privar de su
conciencia y hasta de su propia vida, esto sin mencionar los perjuicios que traera
a la Organizacin en la consecusin de sus objetivos, por todo esto es de vital
importancia que la Gerencia de esta Organizacin disee y ejecute acciones
destinadas a disear estrategias que perminan evaluar al personal antes descrito
para determinar la presencia o no de enfermedades mentales en alguno de ellos,
con el fin de minimizarlas y erradicarlas mediante el tratamiento mdico o
psicolgico respectivo y de la misma forma que permitan reinsertar al trabajador
afectado a su actividad laboral luego de su total recuperacin; de la misma forma
la Gerencia debe disear y ejecutar acciones dirigidas a la identificacin de los
factores de riego que pueden generar enfermedades mentales en los trabajadores
REFERENCIA
NOTA:
Esta
pgina
Web
http://www.oecd.org/els/healthsystems/employmentmentalhealthissuesrisinginworkplacesaysoecd.htm es
donde se muestra el estudio de la Organizacin para la Cooperacin y el
Desarrollo Econmico (OCDE), que alerta sobre la incidencia de los
problemas mentales en la productividad y las dificultades del sistema para
detectarlos y que fue citado por el Diario Digital El Mundo, referido en el
presente Ensayo. No se cit esta pgina por estar escrita en idioma ingles.
espritu que la psiquiatra versa. Las fronteras entre este conocimiento cientfico y los
terrenos de la filosofa, la religin e incluso el esoterismo, no han sido ntidas a travs de los
tiempos.
En este artculo se enuncian algunos de los dilemas por los que ha atravesado la Psiquiatra
en su evolucin histrica y se sugieren algunas perspectivas de conceptualizacin que
pudiesen aportar en el enfrentamiento y resolucin de estas dificultades. Especficamente se
abordarn:
-El lmite entre lo normal y lo patolgico en lo concerniente a los fenmenos psquicos.
- La frontera entre cuerpo y mente.
- El concepto de trastorno psquico, desde una perspectiva dinmica de interaccin entre
vulnerabilidad y factores estresores biolgicos, psicolgicos y sociales.
- La difcil y al mismo tiempo imperiosa necesidad de desarrollar una nosologa y
clasificacin de los trastornos psquicos con fines clnicos y de investigacin.
- Los peligros de los reduccionismos psicolgicos y biolgicos. El beneficio de la utilizacin
de una perspectiva integracionista y un enfoque BIO-PSICO-SOCIAL de las enfermedades
de la mente
- El riesgo de una visin esttica de los fenmenos psquicos y de las personas. El beneficio
de una perspectiva evolutiva, de desarrollo, longitudinal, en la aproximacin y el tratamiento
de las personas con trastornos psiquitricos.
poda incluir exorcismo, oracin, inmolacin o confesin forzada. Los trastornos de la mente
eran terreno de los sacerdotes e inquisidores y el contenido de la locura no era interpretado a
la luz de la historia personal, sino que desde la perspectiva del dogma religioso en boga. Pese
a que las positivas contribuciones que las experiencias religiosas pueden hacer a la salud
mental deben ser reconocidas, se debe tambin tener conciencia de que la medicina luch por
siglospara lograr que el estudio y tratamiento de las personas perturbadas mentalmente
estuviera libre de las restricciones impuestas por diversas creencias religiosas.
La dominancia de la teologa sobre el estudio de la mente produce una contrarreaccin en los
das de apogeo de la medicina griega. Por siglos desde entonces, empiricistas rgidos,
escpticos de las interpretaciones filosficas o teolgicas de los trastornos psquicos, han
descartado ddivas divinas o maldiciones satnicas como el origen de estas enfermedades y
les han atribuido una causalidad orgnica. Si bien como posibles causas han podido ser
consideradas un tero errante (histeria) o un exceso de bilis negra (melancola), lo importante
es que los sntomas mentales fueron vistos como manifestaciones de procesos corpreos y no
como influencias divinas o demonacas. "No hay pensamiento distorsionado sin una
molcula distorsionada" deca el neurofisilogo Ralph Gerard. Importantes triunfos de este
enfoque incluyen el hallazgo del Treponema pallidum en los cerebros de pacientes con
"paresis general" (Les terciaria) y la identificacin de la deficiencia de cido nicotnico en
pacientes con pelagra.
Sin embargo, los organicistas, menos interesados en los significados de lo que cada paciente
comunica en su historia que en los hallazgos fisiopatolgicos observables y medibles en el
laboratorio, fueron apartndose de una amplia variedad de problemas que reflejan conflictos
psquicos o conductas sociales poco adaptativas. En contraste, el contenido del pensamiento
humano y las motivaciones del comportamiento eran de gran inters para los idealistas
telogos. El "Malleus Maleficarum" es un rico dispensario de observaciones clnicas sobre
fantasas sexuales humanas, ideas paranoideas y angustia, como asimismo una especulacin
sobre su significado. De acuerdo a los idealistas, el ser humano era responsable de sus
enfermedades mentales precisamente porque era libre, lo que implicaba su voluntario
consorcio con el diablo. Fu en ese contexto que el materialismo de los siglos XVII y XVIII
condujo a una suerte de doctrina liberadora, contrarrestando el fanatismo de los "luchadores
antidemonacos". Es as que, en forma paradjica, la dignidad humana se restituy a travs de
"reducir" a los seres humanos al nivel de complejas e intricadas "maquinarias".
El reciente rodar en este desarrollo histrico y devenir profesional de la Psiquiatra nos ha
llevado, con oscilaciones pendulares casi extremas, a donde estbamos a principios de este
siglo. Esto, claro, desde un punto de vista filosfico y no de "cantidad" de conocimientos. A
fines del siglo pasado y comienzos del actual, prevaleca una Psiquiatra organicista,
gruesamente del cerebro, plagada de reduccionismos mecansticamente biolgicos y carente
del concepto de "mente" o "psique" como entidad o funcin. Era una "Psiquiatra sin mente".
La TGS postula que todas las criaturas vivientes son equipos organizados de sistemas,
definiendo estos ltimos como un complejo de elementos interrelacionados. Los sistemas
vivientes son sistemas complejos, organizados jerrquicamente y compuestos de diferentes
niveles: clula (antes incluso, molcula, enzima, organelo, etctera) - rgano - sistema de
rganos - organismo - grupo - organizacin - sociedad - sistema supranacional.
Cada sistema de nivel superior posee caractersticas que emergen slo a ese nivel. Estas
propiedades que van emergiendo no pueden ser completamente entendidas simplemente
como una suma de las partes que componen dicha propiedad (no es tan slo la suma de sus
partes).
Los sistemas se caracterizan por su organizacin, por la interrelacin e interaccin de sus
partes, por sus mecanismos de control y por sus tendencias tanto hacia la estabilidad
(homeostasis) como hacia el cambio (heterostasis). La "parte esencial" de cada sistema, en
cada nivel, regula el balance entre estabilidad y cambio y mantiene los lmites del sistema.
Los organismos vivientes son concebidos como sistemas abiertos involucrados en un
intercambio continuo de materia, energa e informacin. No son pasivos, sino que
intrnsecamente activos, incluso sin estimulacin externa.
La TGS, siguiendo la escuela biolgica organsmica, considera la inseparabilidad de los
aparatos y mecanismos que determinan la actividad de un ser viviente. Ya que la TGS se
origina en el campo de la biologa, puede incorporar tanto mente como cuerpo, lo vivencial
como lo conductual, lo individual y lo social en su esquema general de variados niveles y
aspectos de los sistemas que operan en base a los principios bsicos - la necesidad de
organizacin, interaccin, mecanismos de control y mantencin de los lmites. La teora
ciberntica, desarrollada por Wiener, ayuda a clarificar el modo en que los mecanismos de
retroalimentacin (feed-back) son fundamentales para una cantidad de procesos
autorreguladores, tanto en humanos como en mquinas. Estudios en este campo, por ejemplo,
en el Biofeedback, la habilidad de elevar o bajar la presin arterial o temperatura a travs de
otorgar feedback de los efectos que uno est produciendo, han demostrado el ntimo vnculo
entre los eventos psicolgicos y los fisiolgicos.
El enfoque de la TGS propicia un abordaje integral, holstico del individuo. Nos ayuda a
entender ciertos aspectos de la psicopatologa individual o grupal, como por ejemplo
malfuncionamiento o desperfecto del sistema. Los efectos de sobrecarga de informacin han
sido estudiados en sistemas que van desde seres vivos hasta organizaciones industriales o
militares. Los sistemas se adaptan de la misma manera (procesos isomrficos) a esta
sobrecarga, independiente del nivel jerrquico en que se encuentran. El estudiante de
medicina sobrecargado de trabajo y de informacin, luego de una fase inicial de aumento en
la tasa de asimilacin de la informacin, puede incurrir en omisin o error, dos procesos de
Conclusiones
La Psiquiatra es una especialidad mdica. Pese a la multiplicidad de destrezas y
conocimientos que debe adquirir un psiquiatra en formacin, pensamos que un psiquiatra es,
antes que nada, un mdico. La identidad profesional est forjada en torno a una preocupacin
cientfica y compasiva por las personas que sufren. Los psiquiatras clnicos deben estar
conscientes de los problemas mdicos y de la variedad de estresores sociales y apoyos que
afectan la vida de sus pacientes. Esperamos del psiquiatra el que ejerza una combinacin de
rigor cientfico en sus observaciones clnicas con una apreciacin humanista de factores
como el sexo, la edad, la cultura y el estado socioeconmico de sus pacientes. Debieran los
psiquiatras sentirse cmodos en su entendimiento del cerebro y su compleja red de centros
neuronales, neurotransmisores, y drogas que actan en ellos. Sin embargo, deben actuar con
la sensibilidad que otorga el percibir aquello nico e individual de la personalidad de cada
paciente, considerando en cada caso los estilos cognitivos y emocionales, los patrones de
adaptacin y de defensa, los conflictos internos y las fantasas.
El psiquiatra debe, asimismo, estar consciente de la contribucin de factores sociales y
culturales al desarrollo de enfermedades mentales. Es, precisamente, la mezcla de
conocimiento cientfico, intuicin psicolgica y responsabilidad social, la que traer el
mximo de frutos, tanto en la investigacin como en la clnica.
Por ltimo, es tambin papel de la psiquiatra el instilar estos conocimientos y enfoques al
resto de la medicina. A travs del aprendizaje terico y prctico, tanto en las aulas como
siendo parte integrante de un grupo de salud multidisciplinario, es que el mdico general
debe imbuirse de los conceptos y del espritu del modelo biopsicosocial.
Referencias escogidas
1.-Engel, G.L: The need for a new medical model: A challenge for biomedicine. Science
1977;196:129.
2.-Zegans, L. and V Bruce: Conceptual issues in the History of Psychiatry. Chapter in
Howard Goldman's Review of General Psychiatry, 1992