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Directora,
ING. SONIA AMPARO ESTEBAN CAICEDO
ESPECIALISTA EN EVALUACIN Y GERENCIA DE PROYECTOS
ASESORA DE SISTEMA DE GESTIN DE LA CALIDAD
AUDITOR LDER CERTIFICADO NO 6081 QUALITY CORP
DEDICATORIA
DEDICATORIA
AGRADECIMIENTOS
TABLA DE CONTENIDO
pg.
INTRODUCCIN ................................................................................................... 16
1.
2.
LA EMPRESA................................................................................................. 22
2.1. RESEA HISTRICA ................................................................................. 22
2.5. MISIN........................................................................................................ 26
2.6. VISIN ........................................................................................................ 26
2.7. OBJETIVOS ORGANIZACIONALES........................................................... 26
3.
LISTA DE FIGURAS
pg.
Figura 1. Organigrama........................................................................................... 24
Figura 2. Avance de la Calidad en las Empresas Mediante la Incorporacin del
Sistema ISO-9000.................................................................................................. 32
Figura 3. Herramientas para Lograr Competitividad en las Empresas................... 33
Figura 4. Cuerpo de Normas ISO-9000:2000 Sobre un Sistema de Gestin de la
Calidad................................................................................................................... 35
Figura 5. Sistema de Gestin Ambiental 140000:1996.......................................... 36
Figura 6. Elementos Bsicos de la ISO-9000:2000 y la Mejora del Desempeo
Empresarial............................................................................................................ 36
Figura 7. El Sistema de Gestin de la Calidad ISO 9001:2000 Basado en Procesos
............................................................................................................................... 38
LISTA DE TABLAS
pg.
Tabla 1. Lista de Chequeo ..................................................................................... 58
Tabla 2. Tipos de documentos a desarrollar .......................................................... 78
Tabla 3. Poltica de Calidad VS Objetivos de Calidad. .......................................... 85
Tabla 4. Distribucin de Registros ....................................................................... 102
Tabla 5. Cronograma de Capacitacin ................................................................ 106
Tabla 6. Plan de Accin para las No Conformidades Generadas en Auditora
Interna.................................................................................................................. 126
Tabla 7. Acciones de Mejora Detectadas en la Auditora Interna ........................ 128
LISTA DE ANEXOS
pg.
Anexo A. Mapa de Procesos................................................................................ 152
Anexo B. Planificacin del Sistema...................................................................... 153
Anexo C. Caracterizaciones ................................................................................ 158
Anexo D. Cumplimiento de Indicadores............................................................... 159
Anexo E. Instructivo para Elaborar Documentos ................................................. 161
Anexo F. Procedimiento para el Control de Documentos .................................... 162
Anexo G. Manual de Calidad ............................................................................... 167
Anexo H. Listado Maestro de Documentos.......................................................... 170
Anexo I. Fotos Capacitacin ................................................................................ 217
Anexo J. Cronograma de Auditoras .................................................................... 217
Anexo K. Plan de Auditora Interna...................................................................... 220
Anexo L. Listas de Chequeo Auditoras............................................................... 221
Anexo M. Informe de Auditora ............................................................................ 224
Anexo N. Propuesta de Otorgamiento ................................................................. 233
Anexo O. Contrato de Prestacin de Servicios ICONTEC................................... 247
RESUMEN.
1. TITULO.
2. AUTORES.
IVONNE MARITZA MURCIA SILVA**
JIM ALEXANDER MORENO LANDAZABAL
3. PALABRAS CLAVES.
NTC ISO 9001:2000, Sistemas de Gestin de la Calidad, Manual de Calidad, Poltica de Calidad,
Objetivos de Calidad, Caracterizacin de los procesos, Certificacin de Calidad.
4. DESCRIPCIN.
Este documento presenta las bases para implementacin del Sistema de Gestin de la Calidad
(SGC) de la IPS CLINISALUD, fundamentado en los principios y requerimientos de las NTC ISO
9001:2000, incluyendo la descripcin de los procesos principales de la empresa.
Por medio de este trabajo se logr evaluar la situacin inicial de la organizacin con respecto al
cumplimiento de los requisitos de la NTC ISO 9001:2000, sensibilizar y capacitar al personal tanto
operativo como administrativo, disear, documentar el Sistema de Gestin de la Calidad y evaluar
el Sistema por medio de Auditoras Internas y de esta manera identificar las fortalezas y debilidades
que permitan generar acciones correspondientes y por ltimo alcanzar la certificacin del SGC ante
el ente certificador ICONTEC.
La realizacin de este proyecto contribuir a aumentar la competitividad de CLINISALUD, frente a
las dems empresas del sector, ya que estableciendo el Sistema de Gestin de la calidad, se
asegura el uso estndares de calidad en los procesos, se podr optimizar la utilizacin de los
recursos para la prestacin del servicio y se establecer una ventaja competitiva frente a las dems
entidades privadas existentes en el sector salud del municipio de El Socorro.
Este proyecto permite aplicar de la mejor manera los conocimientos adquiridos durante la carrera,
los cuales incrementan la eficacia de la organizacin a travs de la integracin del recurso humano,
fsico y econmico en la Implementacin, desarrollo y mejora del Sistema de Gestin de la Calidad.
Trabajo de Grado
Facultad de Ingenieras Fsico Mecnicas. Escuela de Estudios Industriales y Empresariales.
Ingeniera Industrial. Sonia Amparo Esteban Caicedo
**
SUMMARY
1. TITLE.
DESIGN, DOCUMENTATION AND IMPLEMENTATION OF A QUALITY MANAGEMENT SYSTEM
BASED ON THE ISO - 9001:2000 STANDARD, IN CLINISALUD IPS.*
2. AUTHORS.
IVONNE MARITZA MURCIA SILVA**
JIM ALEXANDER MORENO LANDAZABAL
3. KEY WORDS.
NTC ISO 9001:2000, Quality Management Systems, Quality Manual,
Objectives, Characterization of the processes, Quality Certification.
4. DESCRIPTION.
This document provides the basis for the implementation of the Quality Management System (QMS)
of IPS CLINISALUD based on the principles and requirements of the ISO 9001:2000 standard,
including a description of the main processes of this company.
Through this work, was possible to evaluate the initial situation of the organization to accomplish the
ISO 9001:2000 standard requirements, also was possible to sensitize and train operational and
administrative staff, design, documenting the Quality Management System and evaluate the system
with Internal Audit and through this way, identify strengths and weaknesses to generate the
corresponding actions; finally achieve the QMS certification before the certifier entity.
The development of this project will contribute to increase the Competitiveness of CLINISALUD
compared to other sector companies, due to establish the Quality Management System will ensure
quality standards, in CLINISALUD processes, will optimize the use of resources for service provision
and will establish a competitive advantage over the others private entities of the health sector in the
municipality of El Socorro.
This project allows the best way to implement the knowledge acquired during the Career, which
increase organizational effectiveness through the integration of Human resources, physical and
economic resources in the Implementation, development and improvement of Quality Management
System.
Work of Grade
Faculty Physique Mechanics Engineering`s. School of Industrial and Managerial Studies.
Industrial engeneering. Sonia Amparo Esteban Caicedo
**
INTRODUCCIN
- 17 -
9001:2000.
1.2. OBJETIVOS
en la empresa
CLINISALUD IPS, es una empresa joven, pionera en la ciudad del socorro como
IPS, que conciente de la necesidad de mejora continua direccionada a la
satisfaccin plena de los clientes, quiere establecer y mantener una clara ventaja
competitiva con las dems empresas que han entrado al sector, por ello busca
- 19 -
- 20 -
- 21 -
2. LA EMPRESA
- 22 -
y gracias a ello se realiza un convenio con el batalln Galn para prestarle dichos
servicios de medicina especializada y tambin de laboratorio clnico.
A principios del ao 2006 se inaugura la segunda edificacin de Clinisalud donde
se establece la parte administrativa, el departamento comercial con la modalidad
de vinculados y el servicio de fisioterapia; adems, Clinisalud logra un convenio
con Avanzar Medico UT en el que se establece que Clinisalud le arrienda el
segundo piso a Avanzar y atiende a los vinculados de Avanzar, en odontologa
general, laboratorio Clnico y Fisioterpia.
DIRECTOS:
-
Odontologa general
Odontologa
especializada:
ortodoncia,
Radiologa oral
Bacteriologa
Fisioterapia
Fonoaudiologa
Psicologa
Medicina general
Nutricin
Diabetologa
Dermatologa
Urologa
Medicina bioenergtica
- 23 -
ciruga
oral,
endodoncia,
POR OUTSOURCING:
-
Pediatra
Optometra
Oftalmologa
Ortopedia.
Cardiologa
Otorrinolaringologa
Ginecologa
Figura 1. Organigrama
- 24 -
Gerencia: 1
Direccin Administrativa: 1
Odontologa general: 3
Odontologa especializada: 6
Medicina general: 3
Bacteriologa: 2
Fisioterpia: 1
Nutricin: 1
Psicologa: 2
Asistente administrativo: 1
Coordinacin comercial: 1
Recepcin: 1
Coordinacin de calidad: 2
Asesor comercial: 1
Servicios generales:1
Auxiliares: 4
2.4. CLIENTES
CLINISALUD tiene convenio contractual con AVANZAR MEDICO UT, SERVIR
S.A, y el BATALLON GALAN para atender a los beneficiarios de estas entidades,
en la ciudad del Socorro
- 25 -
2.5. MISIN
Ofrecer servicios preferenciales de salud con la mas alta calidad y sentido humano
a travs del cuidado de los equipos y la infraestructura, aplicando tecnologa de
ultima generacin en los procesos asistenciales y administrativos, gestionando el
cuidado por el medio ambiente, realizando un uso favorable de los servicios
pblicos y garantizando la excelencia en el desarrollo de nuestros profesionales
para impactar favorablemente en nuestra comunidad.
2.6. VISIN
En el 2012 seremos lderes en el sector de la salud de El Socorro, con una
cobertura en todos los servicios de nivel 1 y 2, a travs de la unin de esfuerzos
con espritu de servicio de un grupo de profesionales con sentido humano, la
implementacin del Sistema de Gestin de la Calidad y nuestra infraestructura que
nos permitir garantizar la efectividad en los procesos asistenciales, una solidez
financiera y el mejoramiento continuo de nuestras actividades.
- 27 -
con repercusin positiva hacia terceros y con apego a la preservacin del medio
ambiente y la seguridad. Las prcticas de la calidad en las organizaciones
conllevan a la produccin homognea y su realizacin sistemtica promueve la
mejora industrial y la innovacin tecnolgica, lo que arroja como resultado un
desempeo superior en las actividades productivas industriales y de servicios.
los negocios tienen como factores claves de xito: El empleo de las mejores
prcticas y herramientas para llevar acabo la optimizacin de las operaciones y el
www.gestiopolis.com
- 28 -
www.monografas.com
- 30 -
**
www.monografas.com
Diplomado ISO 9000
- 31 -
- 32 -
APLICACIONES
En la prctica cada vez es ms comn, de realizar comparaciones sistemticas sobre gestin de la
compaa versus los establecimientos productivos lderes en el mercado nacional e internacional. Se
emplea para mejorar el desempeo de la empresa.
Las alianzas estratgicas son acuerdos para complementar las capacidades administrativas, comerciales y
tecnolgicas entre empresas y corporaciones para atender mercados de inters. Este esfuerzo contribuye a
que las empresas obtengan ventajas que favorecen su posicionamiento competitivo.
Se usa en el control de la produccin y del inventario para reducir desperdicios en la manufactura y con ello
www.buscarportal.com
- 33 -
HERRAMIENTAS
4. las 5s
5. Outsourcing
6. Reingeniera
7. Seis Sigma
APLICACIONES
facilitar la atencin al cliente. Se emplea principalmente en las grandes empresas de manufactura y en
proyectos de construccin en los que se manejan notables volmenes de materiales.
Es la prctica que realizan las empresas y organizaciones para insertarse de forma inicial en el mundo de la
productividad y la calidad. Mediante esta herramienta se logra la optimizacin de espacios fsicos en cada
uno de los lugares de trabajo, promueve la eliminacin de desperdicios, lo que contribuye al desempeo
eficiente de las labores de las empresas en condiciones de higiene y seguridad adecuadas.
En la contratacin de proveedura de servicios externos a la empresa, esta actividad se deja a cargo de
compaas expertas que cuentan con la infraestructura para proporcionar un servicio determinado. El criterio
de asignacin de estos trabajos a terceros se basa en el manejo efectivo de los procesos que no estn
ligados a la naturaleza del negocio y que, por el contrario, les permite reducir costos y reorientar los
recursos para influir de manera significativa en el nivel de competitividad de las empresas.
Es la restructuracin sistemtica y profunda y/o rediseo radical de los procesos existentes en la
organizacin. Se emplea para lograr mejoras radicales en el desempeo de las organizaciones, crendoles
valor agregado a travs de la revisin y mejora de sus procesos esenciales.
Se emplea para atender y controlar lotes de produccin manufacturados, con lo que se evita al mximo la
produccin de productos defectuosos en la alineas de ensamble, se utiliza cuando se manejan altos
volmenes de produccin.
SGC
Fundamentos y vocabulario
SGC
Requisitos
SGC
Directrices para la mejora del desempeo
SGC
Gua para auditorias de sistemas de gestin
de la calidad y/o ambiental
El Universo.com
- 35 -
El cuidado del medio ambiente en las empresas, ha sido siempre una prioridad,
por ello desde la dcada pasada, una notable cantidad de establecimientos
productivos optaron por el empleo de las normas de la familia ISO-14000 sobre
gestin del medio ambiente.
La utilizacin adecuada de las normas de la serie 14000 sobre un sistema de
gestin ambiental, permiten que los establecimientos productivos minimicen el
efecto daino de sus operaciones en el medio ambiente y como consecuencia de
tal atencin mejoren su desempeo y actuacin con respecto pleno del
ecosistema. En la Figura 4 se presenta la norma de un sistema de gestin
ambiental.
***
www.monografas.com
- 36 -
www.emprendedor.com
Instituto Latinoamericano de la Calidad (INLAC)
- 38 -
www.emprendedor.com
- 39 -
etc.).
Organismos
nacionales
internacionales
certifican
el
desde la creacin y
- 40 -
mejorar el
desempeo de las
organizaciones.
A partir de la actualizacin 2000, la serie de normas ISO 9000 consta de:
****
- 41 -
La norma ISO 9004, que proporciona una gua para mejorar el desempeo
del sistema de gestin de la calidad.
ENFOQUE EN EL CLIENTE
Las organizaciones dependen de sus clientes y por lo tanto deben comprender sus
necesidades presentes y futuras, cumplir con sus requisitos y esforzarse en
exceder sus expectativas.
LIDERAZGO
Los lderes establecen la unidad de propsito y direccin de l organizacin. Ellos
deben crear y mantener un ambiente interno, en el cual el personal pueda llegar a
involucrarse totalmente para lograr los objetivos de la organizacin.
- 42 -
LA MEJORA CONTINUA
La mejora continua debera ser el objetivo permanente de la organizacin.
- 43 -
Certificacin/Registro
en
resultados,
se
pueden
considerar
como
un
proceso.
como
Planificar-Hacer-Verificar-Actuar
- 45 -
(PHVA).
PHVA
puede
- 46 -
- 47 -
Un manual de la calidad
- 48 -
3.7.6. Medicin
Se encuentran las reglas para medir la satisfaccin de clientes, para organizar el
subsistema de auditoria, y la aplicacin de los mtodos de control para
seguimiento de los procesos que permitan demostrar la capacidad para alcanzar
los resultados planificados. Se encuentran los elementos de verificacin
(inspeccin), el manejo de los productos no conformes y las acciones correctivas y
preventivas que deben desarrollarse. En este contexto la mejora de SGC se hace
un imperativo, como motor para lograr mejores estndar de productos o de
servicios.
- 49 -
- 50 -
PARA
EL
SECTOR
SALUD
EN
LA
UNIVERSIDAD
- 51 -
de
este
proyecto,
sin
embargo
la
aplicacin
de
conceptos
- 53 -
- 54 -
- 56 -
- 57 -
CONVENCIONES:
A: Aplica
EXISTE FALTA
NA SI NO E I M
NA: No Aplica
E: Elaborar
I: Implementar
M: Mejorar
OBSERVACIONES GENERALES
0%
Registros
50%
50%
0%
0%
- 58 -
0%
Mapa de procesos
REQUISITO
DIAGNOSTICO
REQUERIMIENTOS DE LA
NORMA
4.2. Requisitos de la
documentacin
4.2.1. Generalidades
CONVENCIONES:
A: Aplica
EXISTE FALTA
NA SI NO E I M
4.2.1.c. Procedimientos
documentados
NA: No Aplica
E: Elaborar
I: Implementar
M: Mejorar
OBSERVACIONES GENERALES
0%
0%
0%
0%
No hay registros
0%
50%
0%
0%
X
X
4.2.2.b. Procedimientos
documentados
X
X
X
X
- 59 -
REQUISITO
DIAGNOSTICO
REQUERIMIENTOS DE LA
NORMA
4.2.3. Control de documentos
4.2.3.a. Controles para aprobar
documentos
CONVENCIONES:
A: Aplica
EXISTE FALTA
NA SI NO E I M
NA: No Aplica
E: Elaborar
I: Implementar
M: Mejorar
OBSERVACIONES GENERALES
0%
0%
0%
X
4.2.3.b. Controles para revisar y
actualizar documentos
0%
0%
0%
- 60 -
0%
7%
DIAGNOSTICO
REQUERIMIENTOS DE LA
REQUISITO
NORMA
5.
5.1. Compromiso de la Direccin
RESPONSABILIDAD
DE LA DIRECCIN 5.1.a. Comunica a la organizacin
la importancia de satisfacer tanto
los requisitos legales y
reglamentarios.
CONVENCIONES:
A: Aplica
EXISTE FALTA
NA SI NO E I M
NA: No Aplica
E: Elaborar
I: Implementar
M: Mejorar
OBSERVACIONES GENERALES
evidencie
el
0%
0%
0%
0%
50%
80%
- 61 -
REQUISITO
DIAGNOSTICO
REQUERIMIENTOS DE LA
NORMA
5.3. Poltica de calidad
5.3.a. La poltica de Calidad es
adecuada al propsito de la
organizacin.
5.3.b. Incluye un compromiso de
cumplir con los requisitos y de
mejorar continuamente la eficacia
del sistema de gestin de calidad.
CONVENCIONES:
A: Aplica
NA: No Aplica
E: Elaborar
I: Implementar
M: Mejorar
EXISTE FALTA
NA SI NO E I M
0%
0%
OBSERVACIONES GENERALES
0%
0%
0%
0%
0%
0%
5.4. Planificacin
5.4.1. Objetivos de calidad
5.4.2. Planificacin SGC
5.4.2.a. La alta direccin se
asegura de que la planificacin del
SGC se realiza con el fin de
cumplir con los requisitos citados
en 4.1 as como los objetivos de
calidad.
5.4.2.b. Se mantiene la integridad
del SGC cuando se planifican y se
implementan cambios en ste.
- 62 -
REQUISITO
DIAGNOSTICO
REQUERIMIENTOS DE LA
NORMA
CONVENCIONES:
A: Aplica
EXISTE FALTA
NA SI NO E I M
5.5.2.b. El representante de la
Direccin es quien Informa a la
alta direccin sobre el desempeo
del SGC y cualquier necesidad de
mejora.
5.5.2.c. El representante de la
Direccin se asegura que se
promueva la toma de conciencia
de los requisitos del cliente en
todos los niveles de la
organizacin.
NA: No Aplica
E: Elaborar
I: Implementar
M: Mejorar
OBSERVACIONES GENERALES
0%
- 63 -
0%
0%
0%
0%
REQUISITO
DIAGNOSTICO
REQUERIMIENTOS DE LA
NORMA
5.6. Revisin por la direccin
CONVENCIONES:
A: Aplica
NA: No Aplica
E: Elaborar
I: Implementar
M: Mejorar
EXISTE FALTA
NA SI NO E I M
0%
0%
0%
0%
OBSERVACIONES GENERALES
0%
- 64 -
0%
0%
0%
0%
0%
4%
0%
DIAGNOSTICO
REQUERIMIENTOS DE LA
REQUISITO
NORMA
6. GESTIN DE
6.1. Provisin de los recursos
RECURSOS
6.1.a. Recursos para implementar
el SGC
6.1.b. Satisfaccin del cliente
6.2. Recursos humanos
CONVENCIONES:
A: Aplica
EXISTE FALTA
NA SI NO E I M
NA: No Aplica
E: Elaborar
I: Implementar
M: Mejorar
OBSERVACIONES GENERALES
0%
0%
0%
0%
0%
0%
6.2.2.b. La organizacin
proporciona formacin o tomar
otras acciones para satisfacer
dichas necesidades
- 65 -
REQUISITO
DIAGNOSTICO
REQUERIMIENTOS DE LA
NORMA
6.2.2.d. La organizacin se
asegura que el personal es
consciente de la pertinencia e
importancia de sus actividades y
de cmo contribuyen al logro de
los objetivos de calidad
6.2.2.e. La organizacin mantiene
registros apropiados de la
educacin, formacin habilidades
y experiencia.
CONVENCIONES:
A: Aplica
EXISTE FALTA
NA SI NO E I M
NA: No Aplica
E: Elaborar
I: Implementar
M: Mejorar
OBSERVACIONES GENERALES
0%
0%
6.3. Infraestructura
6.3.a. Edificios, espacios de
trabajo, servicios asociados.
- 66 -
80%
80%
80%
50%
24%
DIAGNOSTICO
REQUERIMIENTOS DE LA
REQUISITO
NORMA
7. REALIZACION
7.1. Planificacin de la
DEL PRODUCTO O realizacin del producto o
SERVICIO
prestacin del servicio
CONVENCIONES:
A: Aplica
EXISTE FALTA
NA SI NO E I M
NA: No Aplica
E: Elaborar
I: Implementar
M: Mejorar
OBSERVACIONES GENERALES
0%
0%
0%
50%
80%
- 67 -
REQUISITO
DIAGNOSTICO
REQUERIMIENTOS DE LA
NORMA
CONVENCIONES:
A: Aplica
NA: No Aplica
E: Elaborar
I: Implementar
M: Mejorar
EXISTE FALTA
NA SI NO E I M
OBSERVACIONES GENERALES
determinar los requisitos del cliente desde el primer
X contacto con este. Se evidencia pleno conocimiento
por parte de la Direccin y de los profesionales en
cuanto a los requisitos legales para la prestacin del
X servicio, prueba de ello es el certificado de
habilitacin con cdigo 68-001-02389-01 y Nmero
de Radicacin 02389
80%
80%
80%
80%
80%
80%
80%
No aplica
No aplica
- 68 -
REQUISITO
DIAGNOSTICO
REQUERIMIENTOS DE LA
NORMA
7.3.3. Salidas del diseo y
desarrollo
7.3.4. Revisin del diseo y
desarrollo
7.3.5. Verificacin del diseo y
desarrollo
7.3.6. Validacin del diseo y
desarrollo
7.3.7. Control de cambios del
diseo y desarrollo
7.4. Compras
7.4.1. Proceso de compras
CONVENCIONES:
A: Aplica
EXISTE FALTA
NA SI NO E I M
NA: No Aplica
I: Implementar
M: Mejorar
OBSERVACIONES GENERALES
No aplica
No aplica
No aplica
No aplica
No aplica
E: Elaborar
0%
0%
0%
- 69 -
REQUISITO
DIAGNOSTICO
REQUERIMIENTOS DE LA
NORMA
7.5. Produccin y prestacin del
servicio
7.5.1. Control de la produccin y
de la prestacin del servicio
7.5.1.a. Disponibilidad de
informacin que describa las
caractersticas del producto.
CONVENCIONES:
A: Aplica
EXISTE FALTA
NA SI NO E I M
7.5.1.b. Disponibilidad de
instrucciones de trabajo
- 70 -
NA: No Aplica
E: Elaborar
I: Implementar
M: Mejorar
OBSERVACIONES GENERALES
0%
0%
80%
0%
0%
0%
REQUISITO
DIAGNOSTICO
REQUERIMIENTOS DE LA
NORMA
7.5.2. Validacin de los
procesos de la produccin y de
la prestacin del servicio
EXISTE FALTA
NA SI NO E I M
CONVENCIONES:
A: Aplica
NA: No Aplica
E: Elaborar
I: Implementar
M: Mejorar
OBSERVACIONES GENERALES
X
0%
X
Se recomienda establecer controles de validacin en
cada uno de los procesos asistenciales a travs de
historia clnica o registros de atencin de pacientes.
0%
0%
7.5.2.e. Revalidacin
0%
- 71 -
0%
50%
0%
0%
REQUISITO
DIAGNOSTICO
REQUERIMIENTOS DE LA
NORMA
7.6. Control dispositivos de
seguimiento/medicin
CONVENCIONES:
A: Aplica
EXISTE FALTA
NA SI NO E I M
NA: No Aplica
E: Elaborar
I: Implementar
M: Mejorar
OBSERVACIONES GENERALES
50%
7.6.b. Ajustar
50%
50%
50%
50%
31%
8.1. Generalidades
8.1.a. Conformidad del producto
- 72 -
0%
No se evidencia una planificacin para la mejora
contnua en la conformidad de la prestacin del
servicio, no se tiene registros para el cumplimiento
de este requisito
0%
0%
0%
REQUISITO
DIAGNOSTICO
REQUERIMIENTOS DE LA
NORMA
8.2.2. Auditorias internas
CONVENCIONES:
A: Aplica
EXISTE FALTA
NA SI NO E I M
8.2.2.b. Se implementa y se
mantiene de manera eficaz
NA: No Aplica
E: Elaborar
I: Implementar
M: Mejorar
OBSERVACIONES GENERALES
0%
0%
Se deben establecer los indicadores de Gestin con
el fin de Evaluar los el comportamiento en cada uno
de los procesos
Se deben establecer mecanismos de control para
determinar las no conformidades en la prestacin
del servicio
0%
0%
- 73 -
0%
No se evidencia cumplimiento de este requisito, por
tanto se recomienda documentar el procedimiento
para el control de producto o servicio no conforme
0%
0%
REQUISITO
DIAGNOSTICO
REQUERIMIENTOS DE LA
NORMA
8.4. Anlisis de datos
8.4.a. Satisfaccin del cliente
8.4.b. Conformidad con los
requisitos del servicio o producto
CONVENCIONES:
A: Aplica
EXISTE FALTA
NA SI NO E I M
8.4.d. Proveedores
8.5. Mejora
- 74 -
NA: No Aplica
E: Elaborar
I: Implementar
M: Mejorar
OBSERVACIONES GENERALES
0%
0%
0%
0%
0%
- 75 -
la
documentacin
permite
definir
con
claridad
autoridades
- 77 -
Tipo de documento
Responsable.
Mapa de procesos.
Coordinador de calidad.
Procedimiento.
Coordinador de calidad
Procedimiento y registros.
Coordinador de Calidad.
Instructivo.
Registros.
Establecer
la
metodologa
productos/servicios crticos.
Registros.
para
verificar
Gerente.
Responsable por proceso.
Coordinador de Calidad.
los
Coordinador de Calidad
- 78 -
Requisito de la Norma
Documentos necesarios por la organizacin para asegurarse
su conveniencia para con el sistema de gestin de calidad,
proporcionar evidencia del cumplimiento de los requisitos
especificados por el cliente y que describa todo el SGC de la
organizacin.
Analizar cada proceso, teniendo en cuenta: Entradas, etapas
de
transformacin y salidas) e interrelacionarlo con los
numerales
de la norma ISO 9001
Revisar y/o actualizar el organigrama general de
CLINISALUD.
Tipo de documento
Responsable.
Manual de calidad.
Poltica y objetivos de la
Calidad.
Caracterizaciones de cada
uno de los procesos
incluidos en el mapa de
procesos.
Anexo organigrama
Comit de calidad.
Coordinador de calidad
Responsable cada proceso.
Gerente y Coordinador de Calidad.
Matriz vs.
responsabilidades
Gerente.
Anexos de comunicacin
interna.
Gerente.
Instructivos perfil de
cargos.
- 79 -
Gerente.
Coordinador de Calidad
Gerente
Coordinador de Calidad.
Requisito de la Norma
Tipo de documento
Procedimiento seleccin de
personal con sus
correspondientes registros.
Evaluaciones de
desempeo.
Procedimiento de
infraestructura.
Programa salud
ocupacional
Planes de calidad.
Procedimiento del proceso
de compras.
Procedimiento de seleccin
evaluacin y reevaluacin.
Instructivo y registros de
calibracin de equipos.
Responsable.
Gerente
Coordinador de Calidad.
Gerente.
Coordinador de Calidad.
Coordinador de calidad
Responsable cada proceso.
ARP Seguro social.
Toda la organizacin.
Coordinador de calidad.
Procedimiento de
auditoras internas.
Coordinador de Calidad.
- 80 -
Requisito de la Norma
Aplicar mtodos apropiados para el seguimiento y medicin de
los procesos del sistema de gestin de calidad, as como
actividades de seguimiento de las caractersticas del servicio
para verificar que se cumplen los requisitos del mismo.
Procedimiento para el tratamiento del servicio no conforme.
Procedimiento para el tratamiento de acciones correctivas,
para eliminar la causa de no conformidades con objeto de
prevenir que vuelvan a ocurrir.
Procedimiento para el tratamiento de acciones preventivas,
para eliminar la causa de no conformidades potenciales para
prevenir su ocurrencia.
Fuente: Autor del Proyecto
Tipo de documento
Indicadores de gestin.
Responsable.
Toda la organizacin.
Coordinador de calidad.
Procedimientos acciones
correctivas.
Coordinador de calidad.
Procedimiento acciones
preventivas
Coordinador de calidad.
- 81 -
- 82 -
Gerenciales:
Aquellos
que
ayudan
al
direccionamiento
de
la
- 83 -
- 84 -
Garantizar el mejoramiento
continuo de la organizacin
POLTICA DE CALIDAD
OBJETIVOS CALIDAD
- 85 -
- 86 X
X
X
Garantizar el mejoramiento
continuo de la organizacin
Contamos con excelente personal entrenado y capacitado para hace frente a las
Optimizar recursos tangibles e
intangibles.
OBJETIVOS CALIDAD
POLTICA DE CALIDAD
5.3.3 Caracterizaciones.
Las caracterizaciones tienen como objetivo describir y facilitar la comprensin de
los procesos y se desarrollaron a travs de los responsables de cada rea con la
ayuda del coordinador de calidad. En la elaboracin de las caracterizaciones el
Coordinador de Calidad se reuni con cada uno de los dueos de proceso, la
metodologa empleada se bas en describir las actividades desarrolladas por el
proceso, variables necesarias, actividades en donde se debe hacer mayor control,
la identificacin e interaccin de los procesos para con el Sistema de Gestin de
Calidad; estas se describieron siguiendo el ciclo PHVA (Planear, Hacer, verificar y
actuar), all tambin se determinaron los proveedores y las entradas del proceso,
- 87 -
las salidas y a quien van dirigidas (Clientes), al igual que los documentos y
registros, parmetros de control y seguimiento necesarios para la operacin, los
procesos de soporte y los requisitos tanto legales como de la norma ISO
9001:2000 que se deben cumplir. Estas caracterizaciones se presentaron ante el
Comit de Calidad para su revisin y aprobacin, determinndose all la forma de
implementarlo al personal de CLINISALUD y los responsables de dicha
implementacin.
VER ANEXO C
- 88 -
VER ANEXO D
aplica
para
la
elaboracin
de
procedimientos,
manuales,
- 90 -
- 91 -
estandarizarlos y mejorarlos.
4. Elaborar los documentos necesarios para implementar un Sistema de Gestin
de la Calidad, basados en el instructivo para elaborar documentos IN-MC-01.
- 92 -
5.
Revisin del documento por parte del encargado y/o coordinador del rea
correspondiente
7.
emisin.
8. Implementacin de los documentos al personal de CLINISALUD de manera tal
que sean socializables y entendidos los procesos a fondo y los requerimientos de
acuerdo a la Norma ISO 9001: 2000.
La metodologa empleada durante la implementacin del sistema de gestin de
calidad, se bas en la descrita por William Edwards Deming conocida como el
ciclo PHVA (Planear, Hacer, Verificar y Actuar), que se cumpli as:
Planear:
Una vez realizado el diagnstico inicial, se determinaron las acciones de mejora a
emprender para la implementacin del sistema de gestin de calidad, estas fueron
revisadas y aprobadas por el Comit de Calidad.
Cada actividad descrita en el diagnstico fue planificada y aprobada por el Comit
de Calidad.
Hacer.
Se ejecutan las actividades implementadas, el trabajo del Coordinador de Calidad
consisti en documentar las diferentes actividades y generar los registros
necesarios con ayuda de los lderes de proceso y sus participantes.
- 93 -
Verificar.
Se verifica a travs de reuniones quincenales hechas por el Comit de Calidad, las
reuniones de seguimiento con el personal, la auditora externa a mitad del proceso
verificando los requisitos en donde deba hacerse
cumplimiento a los requisitos exigidos por la norma ISO 9001:2000, el primer ciclo
de auditora internas la cual arroj acciones correctivas y preventivas
encaminadas a mejorar continuamente el sistema de gestin de calidad.
Actuar.
En las reuniones de seguimiento realizadas el Coordinador de Calidad y dems
participantes se trabaj buscando siempre la manera de actuar sobre los
resultados obtenidos, cuando se presentaron retrasos en la ejecucin de tareas se
tomaron las acciones oportunas para cumplir con los objetivos propuestos. En el
caso de las auditoras, despus de verificar el cumplimiento de los requisitos de la
norma, se levantaron las acciones correctivas y preventivas segn fuera el caso
para cumplir con lo planificado.
- 95 -
- 96 -
- 97 -
requisitos de la norma ISO 9001: 2000, culminando con la etapa final que fue la
revisin y aprobacin por parte del Comit de Calidad.
VER ANEXO G
Este manual de calidad lo componen 8 captulos; en el primer captulo
encontramos las generalidades de CLINISALUD,
externos que son registros generados por cualquier organizacin, fuera del
Sistema de Gestin de la Calidad de CLINISALUD.
Los registros fueron socializados con el fin de demostrar el cumplimiento de los
requisitos, para hacer el seguimiento de las actividades realizadas y algunos como
referencia en la recopilacin de informacin; para asegurar que estos
constituyeran una
- 101 -
PROCESO
NMERO DE REGISTROS
Compras
Fisioterapia
Gestin Comercial
Laboratorio Clnico
Mejora Continua
13
Odontologa Especializada
Odontologa General
Talento Humano
12
Planeacin Estratgica
Control de Infraestructura
- 102 -
- 103 -
- 104 -
Coordinador de Calidad se
- 105 -
CI
CE
RESPONSABLE
DE LA
CAPACITACION
PARTICIPANTES
ENE
FEB
MAR
ABR
Ao 2007
Misin
VISIN
Poltica de calidad
Objetivos de
calidad
Mapa de procesos
y caracterizaciones
SEMINARIO EN
MARKETING
VENTAS Y FACTOR
SERVICIO AL
CLIENTE
COORDINADOR
DE CALIDAD
Todo el personal
UNIVERSIDAD
LIBRE
Directora
Administrativa
Directora de
Talento
humano
Coordinadora
Comercial
Asesora
Comercial
Auxiliar de
Laboratorio
Clnico
Auxiliar de
Odontologa
Recepcionista
Fisioterapeuta
Odontlogo
- 106 -
MAY
P: Programada
JUN
JUL
AGO
E: Ejecutada
SEP
OCT
NOV
DIC
OBSERVACIONES
CONVENCIONES:
TEMA
CAPACITACIN Y
FORMACIN
PRIMEROS
AUXILIOS
CI
CE
RESPONSABLE
DE LA
CAPACITACION
SENA
CONGRESO DE
MERCADEO
INTERNACIONAL
UNIVERSIDAD
LIBRE
CURSO DE
RADIOLOGA
UNIVERSIDAD
SANTO TOMAS
CURSO DE
MICROSOFT
WINDOWS
CURSO DE
AUDITOR EN
SISTEMAS DE
GESTIN DE LA
CALIDAD
PARTICIPANTES
ENE
FEB
MAR
Todo el personal
SENA
Q.E.C
Directora
Administrativa
Directora de
Talento
Humano
Coordinadora
Comercial
Asesora
Comercial
Coordinadora
de Calidad
Fisioterapeuta
Odontlogo
MAY
JUN
JUL
AGO
E: Ejecutada
SEP
OCT
NOV
DIC
Gerente
Coordinadora
Comercial
Directora de
Talento
Humano
Directora
Administrativa
Coordinadora
de Calidad
Auxiliar de
Odontologa
Directora
Administrativa
Coordinadora
Comercial
Recepcionista
Auxiliar de
Laboratorio
Clnico
ABR
P: Programada
- 107 -
OBSERVACIONES
CONVENCIONES:
TEMA
CAPACITACIN Y
FORMACIN
CI
CE
RESPONSABLE
DE LA
CAPACITACION
PARTICIPANTES
ENE
FEB
MAR
Ao 2008
MANUAL DE
BIOSEGURIDAD
Riesgos de
exposicin
ocupacional
Sistema para la
identificacin de
peligros y riesgos
por sustancias
qumicas
MANUAL DE
BIOSEGURIDAD
Normas
Universales de
Bioseguridad
Lquidos que
requieren medidas
de precaucin
universal
DIRECTORA
ADMINISTRATIVA
(Graciela Silva)
COORDINADOR
DE CALIDAD
(Ivonne Murcia
Jim Moreno)
Asistente
Administrativa
Coordinadora
de Calidad
Asistente de
Calidad
Coordinadora
Comercial
Asesora
Comercial
Recepcionistas
Practicantes
SENA
Auxiliares de
Servicios
Generales
Directora
Administrativa
Asistente
Administrativa
Asistente de
Calidad
Coordinadora
Comercial
Asesora
Comercial
Recepcionistas
Practicantes
SENA
Auxiliares de
Servicios
Generales
- 108 -
ABR
MAY
P: Programada
JUN
JUL
AGO
E: Ejecutada
SEP
OCT
NOV
DIC
OBSERVACIONES
CONVENCIONES:
TEMA
CAPACITACIN Y
FORMACIN
MANUAL DE
BIOSEGURIDAD
Uso de Elementos
de Proteccin
Personal
MANUAL DE
BIOSEGURIDAD
Practicas de
Bioseguridad
CI
CE
RESPONSABLE
DE LA
CAPACITACION
ASESOR
COMERCIAL
(Yalexa contreras)
ASISTENTE DE
CALIDAD
(Jennifer
Pedraza)
RECEPCIONISTA
(Zaida Quiroga)
PARTICIPANTES
ENE
FEB
Directora
Administrativa
Asistente
Administrativa
Coordinadora
de Calidad
Asistente de
Calidad
Coordinadora
Comercial
Asesoras
Comerciales
Recepcionistas
Auxiliares de
Servicios
Generales
Directora
Administrativa
Asistente
Administrativa
Coordinadora
de Calidad
Coordinadora
Comercial
Asesoras
Comerciales
Recepcionista
Practicantes
SENA
Auxiliares de
Servicios
Generales
MAR
- 109 -
ABR
MAY
P: Programada
JUN
JUL
AGO
E: Ejecutada
SEP
OCT
NOV
DIC
OBSERVACIONES
CONVENCIONES:
TEMA
CAPACITACIN Y
FORMACIN
MANUAL DE
BIOSEGURIDAD
Limpieza
desinfeccin y
esterilizacin de
manos, equipos e
instrumental
MANUAL DE
BIOSEGURIDAD
Manejo de
Desechos
Conductas
Seguras
CI
CE
RESPONSABLE
DE LA
CAPACITACION
AUXILIARES DE
SERVICIOS
GENERALES
(Diana lopez,
Maria Sierra)
RECEPCIONISTA
(Johanna Pulido)
ASISTENTE
ADMINISTRATIV
A (Liliana Gmez)
X
ASESOR
COMERCIAL
(Leydi Cala)
PARTICIPANTES
Directora
Administrativa
Asistente
Administrativa
Coordinadora
de Calidad
Asistente de
Calidad
Coordinadora
Comercial
Asesoras
Comerciales
Recepcionista
Practicantes
SENA
Directora
administrativa
Coordinadora
comercial
Auxiliares de
Servicios
Generales
Coordinador de
Calidad
Practicantes
SENA
Recepcionista
ENE
FEB
MAR
- 110 -
ABR
MAY
P: Programada
JUN
JUL
AGO
E: Ejecutada
SEP
OCT
NOV
DIC
OBSERVACIONES
CONVENCIONES:
TEMA
CAPACITACIN Y
FORMACIN
MANUAL DE
BIOSEGURIDAD
Accidente
Ocupacional
Medidas en Caso
de Exposicin o
Accidente
MANUAL DE
BIOSEGURIDAD
Riesgos de
exposicin
ocupacional
Sistema para la
identificacin de
peligros y riesgos
por sustancias
qumicas
MANUAL DE
BIOSEGURIDAD
Normas
Universales de
Bioseguridad
Lquidos que
requieren medidas
de precaucin
universal
CI
CE
RESPONSABLE
DE LA
CAPACITACION
PARTICIPANTES
ENE
FEB
COORDINADOR
COMERCIAL
(Yolanda Garca)
Asistente
Administrativa
Coordinadora
de Calidad
Asistente de
Calidad
Coordinadora
Comercial
Asesora
Comercial
Recepcionistas
Practicantes
SENA
Auxiliares de
Servicios
Generales
ODONTOLOGO
GENERAL (Oscar
Perez)
Bacteriloga
Asistente de
Laboratorio
Clnico
Fisioterapeuta
Asistente de
Fisioterapia
Odontlogos
Higienista Oral
Auxiliares de
Odontologa
AUXILIAR DE
FISIOTERAPIA
(Gladys Quiroga)
Bacteriloga
Asistente de
Laboratorio
Clnico
Fisioterapeuta
Odontlogos
Higienista Oral
Auxiliares de
Odontologa
MAR
- 111 -
ABR
MAY
P: Programada
JUN
JUL
AGO
E: Ejecutada
SEP
OCT
NOV
DIC
OBSERVACIONES
CONVENCIONES:
TEMA
CAPACITACIN Y
FORMACIN
MANUAL DE
BIOSEGURIDAD
Practicas de
Bioseguridad
- Laboratorio Clnico
MANUAL DE
BIOSEGURIDAD
Practicas de
Bioseguridad
Fisioterapia
Servicios
Generales
CI
CE
RESPONSABLE
DE LA
CAPACITACION
BACTERIOLOGA
(Luz Alba Duarte)
PARTICIPANTES
ENE
FEB
Fisioterapeuta
Odontlogos
Higienista Oral
Auxiliares de
Odontologa
FISIOTERAPEUTA
(Solis Galvis)
Bacteriloga
Asistente de
Laboratorio
Clnico
Asistente de
Fisioterapia
Odontlogos
Higienista Oral
Auxiliares de
Odontologa
ODONTOLOGO
GENERAL (Liliana
Salazar)
Bacteriloga
Asistente de
Laboratorio
Clnico
Fisioterapeuta
Asistente de
Fisioterapia
Odontlogos
Higienista Oral
Auxiliares de
Odontologa
AUXULIAR DE
LABORATORIO
CLINICO (Nubia
Galvis)
MANUAL DE
BIOSEGURIDAD
Uso de Elementos
de Proteccin
Personal
Practicas de
Bioseguridad
- Odontologa
General y
Especializada
MAR
- 112 -
ABR
MAY
P: Programada
JUN
JUL
AGO
E: Ejecutada
SEP
OCT
NOV
DIC
OBSERVACIONES
CONVENCIONES:
TEMA
CAPACITACIN Y
FORMACIN
MANUAL DE
BIOSEGURIDAD
Limpieza
desinfeccin y
esterilizacin de
manos equipos e
instrumental.
MANUAL DE
BIOSEGURIDAD
Manejo de
Desechos
MANUAL DE
BIOSEGURIDAD
Conductas
Seguras
Accidente
Ocupacional
Medidas en caso
de exposicin o
accidente
CI
CE
RESPONSABLE
DE LA
CAPACITACION
PARTICIPANTES
ENE
FEB
MAR
Bacteriloga
Asistente de
Laboratorio
Clnico
Fisioterapeuta
Asistente de
Fisioterapia
Odontlogos
ODONTOLOGO
GENERAL (Mayerli
Nio)
Bacteriloga
Asistente de
Laboratorio
Clnico
Fisioterapeuta
Asistente de
Fisioterapia
Odontlogos
Higienista Oral
Auxiliares de
Odontologa
ODONTOLOGO
GENERAL (Mayerli
Nio)
Bacteriloga
Asistente de
Laboratorio
Clnico
Fisioterapeuta
Asistente de
Fisioterapia
Odontlogos
Higienista Oral
Auxiliares de
Odontologa
HIGIENISTA
ORAL (Claudia
Gallo)
X
AUXILIARES DE
ODONTOLOGIA
(Cristina Blanco,
Sandra Rueda)
- 113 -
ABR
MAY
P: Programada
JUN
JUL
AGO
E: Ejecutada
SEP
OCT
NOV
DIC
OBSERVACIONES
CONVENCIONES:
TEMA
CAPACITACIN Y
FORMACIN
CI
SENSIBILIZACIN
PARA EL
LEVANTAMIENTO
DE ACCIONES
CORRECTIVAS,
PREVENTIVAS Y DE
MEJORA
RESPONSABLE
DE LA
CAPACITACION
CE
COORDINADOR
DE CALIDAD
PARTICIPANTES
ENE
FEB
MAR
ABR
P:
23,24,25
Todo el Personal
VER ANEXO I
- 114 -
MAY
P: Programada
JUN
JUL
AGO
E: Ejecutada
SEP
OCT
NOV
DIC
OBSERVACIONES
vez
se
han
cumplido
las
etapas
de
diagnstico,
sensibilizacin,
- 115 -
- 116 -
ACCION ES DE MEJORA
CDIGO: FR-MC-13
VERSIN: 01
Pgina 1 de 1
___________________________
______________________
FECHA:
- 117 -
- 118 -
- 119 -
- 120 -
- 121 -
- 123 -
- 124 -
Las acciones que tome el auditado debern ser rpidas, buscando dar solucin
inmediata a las no conformidades presentadas. Las actividades de seguimiento y
cierre debern incluir la verificacin de las acciones tomadas y el informe de los
resultados de la verificacin o efectividad de acuerdo al formato de acciones
preventivas y correctivas.
Una vez presentado el informe se realiz un Comit de Calidad donde la
Coordinacin de Calidad se reuni con cada uno de los responsables de los
procesos, realizando el anlisis de causas y posteriormente se propuso el plan de
accin.
- 125 -
NO CONFORMIDAD
ANLISIS DE CAUSAS
ACCIN A REALIZAR
RESPONSABLE
Cambiar el encabezado de la
El documento OD-PE-03 que corresponde
el
momento de la auditora se
controladas
que
de tipo Formato.
entregar
modificada.
ISO 9001:2000.
instructivo
la
para
elaborar
existan
Coordinador de
Calidad
No
Colesterol,
del
proceso
Laboratorio Clnico y en el
de
OD-TH-02
Coordinador
documentos no se encontraban
de Calidad
dejando
Calidad.
06
- 126 -
evidencia
en
el
Director
de
Talento
Humano
Bacterilogo
ITEM
NO CONFORMIDAD
ANLISIS DE CAUSAS
ACCIN A REALIZAR
RESPONSABLE
el
personal
calificacin
inferior
que
al
obtuvo
80%
lo
una
cual
ISO
9001:2000,
donde
se
las
acciones
competencia,
toma
tomadas,
de
para
conciencia
la
El
Director
de
Recursos
Humanos
no
diligenci
formato
FR-TH-04
el
que
de
desempeo
evidencia
formato
FR-TH-04,
personal
que
calificacin
en
el
para
el
obtuvo
una
80%
que
del
Director de
Talento Humano
FR-CP-05
del
recepcin
proveedor,
para
el
nueva
verificacin
para
de
05
que
evidencie
la
recibidos
entrega
proveedor JD correspondientes
a insumos de papelera.
debe
en
del
la
segunda
proveedor
diligenciar
cuando
JD.
se
presenten segundas o ms
su
- 127 -
Director
Administrativo
ITEM
NO CONFORMIDAD
De
acuerdo
al
numeral
ANLISIS DE CAUSAS
8.2.1
la
requisitos
por
parte
de
la
ACCIN A REALIZAR
RESPONSABLE
que
permita
Realizar
clientes
que
de
renuevan.
sienten
los
mensualmente
clientes
que
un
no
Coordinador
Comercial
mantenerse
para
proporcionar
Se
reincide
en
la
No
Diligenciar el registro en el
formato
Coordinador de Calidad en el
correspondiente
mes de Diciembre.
Abril.
- 128 -
FR-GC-03
al
mes
de
Asesores
Comerciales
ACCIN DE MEJORA
Implementar
1
el
comit
de
RESPONSABLE
vigilancia
Gerente
Coordinador de Calidad
Lder
del
Proceso
Odontologa
Especializada
vigente.
Lder
del
General
Proceso
de
y
de
Laboratorio Clnico
Lder
del
Proceso
de
Fisioterapia
silla
Director Administrativo
Director
Solicitar
2
al
Proceso
de
Compras
auxiliares de odontologa
Mejorar el indicador de gestin IG-TH-03
3
debido
que
competencia
del
se
est
calificando
personal
no
la
la
incompetencia.
Para mejorar el nivel de revinculados de la
4
de
Recursos
Humanos
Coordinador de Calidad
Coordinador Comercial
Coordinador de Calidad
vinculado
5
- 129 -
ITEM
ACCIN DE MEJORA
RESPONSABLE
Gerente
Coordinador Comercial
infraestructura
Fisioterapeuta
Coordinador de Calidad
adecuada
personal
- 130 -
- 131 -
- 132 -
- 133 -
- 134 -
- 135 -
- 136 -
- 137 -
- 138 -
- 139 -
- 140 -
- 141 -
- 142 -
- 143 -
9. TRMITES PARA LA
INSCRIPCIN Y CERTIFICACIN DE LA
www.icontec.org.co
- 144 -
- 145 -
10. CONCLUSIONES
- 147 -
11. RECOMENDACIONES
cambio en
la estructura
- 148 -
- 149 -
12. BIBLIOGRAFA
9001:2000.
INSTITUTO COLOMBIANO DE NORMAS TCNICAS Y CERTIFICACIN
ICONTEC. 19011:2002 Directrices para la auditora de los Sistemas de Gestin de
la Calidad y/o Ambiental.
MEMORIAS DIPLOMADO EN GESTIN DE LA CALIDAD BASADO EN LA
NORMA ISO 9001:2000 Universidad Industrial de Santander. Bucaramanga.
Internet:
http://www.icontec.org.co/ntciso9000/ntciso9000.htm
http://www.gestiopolis.com
http://www.emprendedor.com/iso9000/00_contenido.htm
http://www.monografas.com
http://www.buscarportal.com/articulos/iso_9001
- 150 -
ANEXOS
- 151 -
- 152 -
VERSION: 02
POLITICA DE
CALIDAD:
DIRECTRIZ
Ofrecer soluciones oportunas y confiables en salud que cumplan con las expectativas de nuestros clientes, mediante un desarrollo asistencial comprometido, con sentido humano
y efectivo, basados en el mejoramiento continuo de los procesos, el apoyo del personal altamente calificado y estrategias eficaces para el manejo de los recursos.
OBJETIVO DE
CALIDAD
Garantizar el
Mejorar
mejoramiento
continuamente los
continuo de la
procesos.
organizacin.
Contar con
estrategias
eficaces en el
manejo de los
recursos.
Optimizar el uso
de los recursos
tangibles e
intangibles.
Identificar las
necesidades de
los clientes para
brindar soluciones
que permitan
cumplir con las
expectativas.
PROCESO
OBJETIVO DEL
PROCESO
PLANEACION
ESTRATEGIC
A
Planear,
organizar, dirigir y
controlar el
manejo de los
recursos y la
prestacin del
servicio para
s a ti s fa c e r l a s
nec es i dades del
c l i e n te .
GESTION
COMERCIAL
NOMBRE DEL
INDICADOR
OBJETIVO
DEL
INDICADOR
FORMULA
UNIDAD
META
FRECUENCIA
DEL
INDICADOR
RESPONSABL
E
Cumplimiento
de indicadores
de gestin
Determinar
el grado de
cumplimient
o de los
indicadores
asociados al
sistema de
gestin de
calidad.
(No de
indicadores
que c um pl en
/No total de
indicadores)
* 100
Ind>=8
0%
Mensual
Gerente
Indicadores de
gestin de los
procesos
10%
Mensual
Coordinador
comercial
Formatos de
vinculaciones
-10%
Mensual
Coordinador
comercial
Formatos de
revinculaciones
Id e n ti fi c a r l o s
c l i e n te s
Vinculaciones
p o te n c i a l e s d e l
mercado y
ev al uar s us
nec es i dades , c on
el fin de obtener
alternativas para
brindar soluciones
oportunas que
permitan
garantizar su
Revinculacione
satisfaccin y una
s
buena
rentabilidad para
la empresa.
(#
V i nc ul ac i one
s mes final-#
vinculacione
s m es
anterior) / #
vinculacione
s m es
anterior
(#
revinculacion
es del m es
Determinar
del ao
el porcentaje
presente - #
de las
revinculacion revinculacion
es del m es
es
del ao
realizadas
anterior +
con respecto
vinculacione
al ao
s del m es
anterior.
ao anterior)
/
Determinar
el porcentaje
de las
vinculacione
s realizadas
con respecto
al mes
anterior.
- 153 -
TOMA DE DATOS
revinculacion
es del m es
del ao
anterior +
revinculacion
es del m es
del ao
anterior.
Brindar
soluciones
oportunas y
confiables en
salud.
Realizar los
procesos
asistenciales con
estandares de
calidad.
Identificar las
necesidades de
los clientes para
ODONTOLOGI
brindar soluciones
A GENERAL
que permitan
cumplir con las
expectativas.
Desarrollar los
procesos
asistenciales con
sentido Humano.
Mejorar
continuamente los
procesos.
Efectuar los
procedimientos
asistenciales con
sentido humano.
Brindar
soluciones
oportunas y
confiables en
salud.
Realizar los
procesos
asistenciales con
estandares de
calidad.
Desarrollar los
procesos
asistenciales con
ODONTOLOGI
A
ESPECIALIZA
DA
(ORTODONCI
A,
PERIODONCI
A,
Identificar las
ENDODONCIA
necesidades de
, ORTOPEDIA
los clientes para
MAXILAR Y
brindar soluciones
REHABILITACI
que permitan
ON ORAL)
cumplir con las
expectativas.
Efectuar los
procedimientos
asistenciales con
Tiempo de
prestacin del
servicio
Desarrollar los
procesos
asistenciales con
sentido humano
implementando
estndares de
calidad.
Tiempo en sala
de espera.
E fe c ti v i d a d e n
la prestacin
del servicio
Desarrollar los
procesos
asistenciales con
sentido humano
implementando
estndares de
calidad.
Tiempo de
prestacin del
servicio
Tiempo en sala
de espera.
E fe c ti v i d a d e n
la prestacin
del servicio
Determinar
el grado de
(Hora de
cumplimient salida hora
o del tiempo de entrada) /
as i gnado
Total
para prestar
pacientes
el servicio.
atendidos
Determinar
el
(Hora
cumplimient programada
o de la hora
hora de
de l a
entrada) /
programaci
Total
n d e l a s c i ta s
pacientes
asignadas.
atendidos
(Pacientes
Determinar
que
l a e fe c ti v i d a d
reinciden /
de l a
Total de
prestacin
pacientes
del servicio. atendidos) *
100
Determinar
el grado de
(Hora de
cumplimient salida hora
o del tiempo de entrada) /
as i gnado
Total
para prestar
pacientes
el servicio.
atendidos
Determinar
el
(Hora
c um pl i m i ent
entrada
o de la hora
hora de
de l a
programada)
programaci
/ Total
n d e l a s c i ta s
pacientes
as i gnadas .
atendidos
Determinar
l a e fe c ti v i d a d
de l a
- 154 -
(Pacientes
que
reinciden /
Minutos /
paciente
Minutos /
paciente
15min
< IND
<
30min
5min <
IND <
10min
Mensual
Mensual
Odontologo
general
Registro de
atenciona
apacientes de
odontologia
general y
especiealizada
FR-OD-01
Odontologo
general
Registro de
atenciona
apacientes de
odontologia
general y
especiealizada
FR-OD-02
Ind<=5
%
Mensual
Odontologo
general
Minutos /
paciente
10
minuto
s
Mensual
Odontologo
Especialista
Minutos /
paciente
10
minuto
s
Mensual
Odontologo
Especialista
Ind<=1
0%
Mensual
Odontologo
Especialista
Registro de
atenciona
apacientes de
odontologia
general y
especiealizada
FR-OD-01
registro de
atenciona
apacientes de
odontologia
general y
especiealizada
FR-OD-01
registro de
atenciona
apacientes de
odontologia
general y
especiealizada
FR-OD-01
registro de
atenciona
apacientes de
sentido Humano.
Mejorar
continuamente los
procesos.
Brindar
soluciones
oportunas y
confiables en
salud.
Realizar los
procesos
asistenciales con
estandares de
calidad.
Identificar las
necesidades de
los clientes para
brindar soluciones
que permitan
cumplir con las
expectativas.
Desarrollar los
procesos
asistenciales con
sentido Humano.
Mejorar
continuamente los
procesos.
Brindar
soluciones
oportunas y
confiables en
salud.
Cumplir con las
expectativas de
nuestros clientes.
Desarrollar los
procesos
asistenciales con
sentido Humano.
prestacin
del servicio.
sentido humano.
LABORATORI
O CLINICO
Brindar atencin
oportuna, efectiva
y con calidad a
todas las
solicitudes
presentadas por
los clientes
internos y
externos de la
institucin.
Efectuar los
procedimientos
asistenciales con
sentido humano.
Realizar los
procesos
asistenciales con FISIOTERAPIA
estandares de
calidad.
Identificar las
necesidades de
los clientes para
brindar soluciones
que permitan
cumplir con las
expectativas.
Efectuar los
procedimientos
asistenciales con
sentido humano.
Desarrollar los
procesos
asistenciales con
sentido humano
implementando
estndares de
calidad.
Tiempo
promedio de
obtencin de
resultados
Medir el
tiempo
promedio en
la obtencin
de los
resultados.
Retoma de
muestras
sanguneas
Determinar
el porcentaje
de retoma
de muestras
sanguneas.
Margen de
entrega de
resultados
Determinar
el porcentaje
de pacientes
reclaman
sus
exmenes.
Cumplimiento
en la
prestacion del
servicio
Determinar
el
cumplimient
o de la hora
de la
programaci
n de las citas
asignadas.
- 155 -
Total de
pacientes
atendidos) *
100
(Hora de
salida
resultado
hora de
entrada de la
muestra)/Tot
al exmenes
solicitados
# Muestras
sanguneas
retomadas /
total de
muestras
sanguneas
tomadas
(#pacientes
que
reclaman el
resultado /
#pacientes
atendidos) *
100
(Hora
Programada
Hora de
atencin) /
Total de
pacientes
atendidos
odontologia
general y
especiealizada
FR-OD-01
Horas
7:30
horas
Mensual
Bacteriologo
Registro de
atencion a
pacientes de
Laboratorio
Clinico FR-LC-01
5%
Mensual
Bacteriologo
Registro de
muestras de
sangre no aptas
para el anlisis
FR-LC-02
80%
Mensual
Bacteriologo
Formato de
entrega de
resultados FRLC-03
Minutos /
paciente
5
minuto
s
Mensual
Registro de
atencin a
Fisioterapeut
pacientes de
a
fisioterapia FR-FI01
Mejorar
continuamente los
procesos.
Contar con
estrategias
eficaces en el
manejo de los
recursos.
Mejorar
continuamente los
procesos.
Optimizar el uso
de los recursos
tangibles e
intangibles.
Garantizar el
mejoramiento
continuo de la
organizacin.
COMPRAS
MEJORA
CONTINUA
Identificar y
evaluar
proveedores con
el fin de lograr
nuevas y mejores
relaciones de
negociacin en
cuanto a precio y
obtencin de
volumenes de
insumos.
Realizar
a c ti v i d a d e s d e
s e g u i m i e n to y
control
enc am i nadas a
m a n te n e r u n a
cultura de mejora
c o n ti n u a d e l o s
procesos.
Cumplimiento
de los plazos
de entrega
Determinar
el
cumplimient
o para
plazos de
entrega de
todos los
proveedores
(Numero de
entregas
cumplidas /
total de
entregas)*10
0
Ind >
80%
Mensual
Calidad de la
entrega
(#
Calificar los
inconsistenci
proveedores
as en las
de acuerdo a
entregas /
la efectividad
total de
de sus
entregas)*
entregas.
100
Ind <
10%
Mensual
Evaluacin al
proveedor
Calificar a
(promedio
cada
de la
proveedor
calificacion
de acuerdo a
de cada
6 criterios
proveedor)*1
definidos.
00
Ind <
75%
Semestral
Ejecucin de
Acciones
correctivas
Determinar
el grado de
ejecucin de
las acciones
correctivas
presentadas.
Ejecucin de
Acciones
preventivas
Determinar
el grado de
ejecucin de
las acciones
preventivas
presentadas.
Ejecucin de
Acciones de
Mejora
Determinar
el grado de
ejecucin de
las acciones
156
-
Numero de
acciones
correctivas
ejecutadas/
Total de
solicitudes
de acciones
correctivas
Numero de
acciones
preventivas
ejecutadas /
Total de
solicitud de
acciones
preventivas
# acciones
de Mejora
ejecutadas /
Total de
95%
Mensual
95%
Mensual
95%
Mensual
Registros en el
formato de
recepcion de
Director
materiales del
Administrativ proveedor FRo
CP-05 y en el
formato de orden
de compra FRCP-04
Registros en el
formato de
recepcion de
Director
materiales del
Administrativ proveedor FRo
CP-05 y en el
formato de orden
de compra FRCP-05
Registros en el
formato de
recepcion de
Director
materiales del
Administrativ proveedor FRo
CP-05 y en el
formato de orden
de compra FRCP-06
Coordinador
de Calidad
Registros en el
formato de
acciones
correctivas o
preventivas FRMC-05
Coordinador
de Calidad
Registros en el
formato de
acciones
correctivas o
preventivas FRMC-06
Coordinador
de Calidad
Registros en el
formato de
acciones de
mejora FR-MC-13
de Mejora
Tramite de
Quejas
Cumplimiento
del pl an de
c a p a c i ta c i n y
formacin
Contar con
estrategias
eficaces en el
manejo de los
recursos.
Contar con
estrategias
eficaces en el
manejo de los
recursos.
Optimizar el uso
de los recursos
tangibles e
intangibles.
Optimizar el uso
de los recursos
de infraestructura
y equipos
TALENTO
HUMANO
CONTROL DE
INFRAESTRU
CTURA
E s ta b l e c e r u n
proceso de
s e l e c c i n p ti m o
de personal que
permita garantizar
l a c al i dad de l a
Porcentaje de
prestacin del
quej as del
servicio y mejorar
personal
el des em peo de l
ta l e n to h u m a n o
en l a
organizacin
Nivel de
competencia
de l os
em pl eados
dentro de la
empresa
Realizar
In s p e c c i o n e s d e
control de las
instalaciones de
la empresa.
E fi c a c i a d e l
mantenimiento
acciones de
mejora
Determinar
el porcentaje (Numero de
de
quejas
tramitacin
tramitadas
/total de
de las
quejas
quejas
presentadas presentadas)
*100
por los
clientes
(No. De
Determinar Capacitacion
el
es
c um pl i m i ent
ejecutadas
o del plan de /numero de
capacitacin capacitacion
y de
es
formacin
programada
s)
Numero de
Determinar
quejas
el porcentaje
presentadas
de quej as
a los
presentadas
empleados
al personal
en el mes /
por l os
numero de
usuarios
empleados
Determinar
No de
el ni v el de
empleados
competencia con puntaje
del personal
superior a
y evaluar el 80%/total de
rendimiento
empleados
laboral
evaluados
Determinar
el grado de
c um pl i m i ent
(Mantenimie
o de l os
ntos
mantenimien
to s
e j e c u ta d o s
preventivos /Mantenimie
o
n to s
calibraciones programado
en l os
s ) * 100
equipos para
la prestacin
del servicio
- 157 -
90%
Mensual
Coordinador
de Calidad
Registros en el
formato de
Sugenrencias,
quejas y reclamos
FR-MC-02 y
tramite a las
quejas FR-MC-03
80%
Semestral
Director de
Talento
Humano
Plan de
capacitacin ODTH-03
Mensual
Director de
Talento
Humano
Registros en el
formato de
Sugerencias,
quejas y reclamos
FR-MC-02 y
tramite a las
quejas FR-MC-03
Director de
Talento
Humano
Registros en el
formato de
evaluacin de
desempeo FRTH-02
<=
10%
15%
Semestral
80%
Trimestral
Cronograma de
Director
Administrativ mantenimiento
OD-CI-03
o
ANEXO C. CARACTERIZACIONES
PLANEACION ESTRATEGICA
CARACTERIZACION
CODIGO: OD-PE-01
VERSION: 01
OBJETIVO
RESPONSABLE
Gerente
FASE
PROVEEDOR
Mejora continua
ENTRADAS
ACTIVIDADES
Programas y proyectos
estratgicos para ampliar la
cobertura del mercado.
PLANEAR
Todos los procesos
HACER
REGISTROS
Programas y proyectos
estratgicos para ampliar la
cobertura del mercado.
Revisado por:
de
Cronograma de
auditorias OD-MC-03
SALIDAS
Programacin de auditorias
Proyectos y Programas
aprobados
Presupuesto
Plan de calidad
Anlisis DOFA
Cronograma de ejecucin
de proyectos.
Matriz DOFA.
Presupuestos
Matriz DOFA
Estrategias
Misin
Visin
Poltica de calidad
Objetivos de calidad
Manual de calidad MAMC-01
Misin
Visin
Poltica de calidad
Objetivos de calidad
Manual de calidad MA-MC01
Aprobado por:
- 158 -
CLIENTES
Copia
Contr.
X
No Contr.
PLANEACION ESTRATEGICA
CARACTERIZACION
CODIGO: OD-PE-01
FASE
VERIFICAR
VERSION: 01
PROVEEDOR
ENTRADAS
ACTIVIDADES
Resultados de auditorias
Retroalimentacin del
cliente
Desempeo de los
procesos
Estado de acciones
correctivas o preventivas
Revisiones previas.
Estado de las acciones
de mejora
Revisar el Sistema de
Gestin de Calidad
Propuestas comerciales
Proyectos
Planes de Calidad
Verificar la ejecucin
de los proyectos,
planes de calidad, las
propuestas
comerciales
aprobadas por la
direccin.
Resultados de auditoria
Acciones correctivas y
preventivas
Indicadores de gestin.
Realizar
el
seguimiento
a
la
implementacin del
sistema de gestin de
calidad.
Revisado por:
Formato de acciones
correctivas o
preventivas FR-MC05.
Acciones de mejora
FR-MC-13
Tramite de quejas
FR-MC-03
Acta de revisin por la
direccin
Actas del comit de
calidad
SALIDAS
CLIENTES
Resultados de la
revisin
Acciones correctivas o
preventivas
Acciones de mejora
Resultados de la
verificacin
Acciones correctivas o
preventivas
Acciones de mejora
Resultados de la
verificacin
Acciones correctivas o
preventivas
Acciones de mejora
Aprobado por:
- 159 -
Copia
Contr.
X
No Contr.
PLANEACION ESTRATEGICA
CARACTERIZACION
CODIGO: OD-PE-01
FASE
ACTUAR
PROVEEDOR
INDICADORES
RELACIONADOS
Cumplimiento de
indicadores de gestin
VERSION: 01
ENTRADAS
Solicitud de acciones
preventivas, correctivas o
de mejora
ACTIVIDADES
REGISTROS
Ajustes,
acciones
de
mejora,
acciones correctivas y preventivas y
tramite de quejas.
Formato de acciones
correctivas o
preventivas FR-MC05.
Acciones de mejora
FR-MC-13
Tramite de quejas
FR-MC-03
SALIDAS
CLIENTES
Acciones correctivas y
preventivas
Acciones de mejora
Todos los
procesos
OBJETIVO
VR. META
METODO DE CALCULO
FRECUENCIA
CODIGO
Ind>=80%
Mensual
IG-PE-01
REQUISITOS DE LA
NTC 9001:2000
RECURSOS
Recursos Fsicos:
Equipos de cmputo, documentacin SGC
documentacin de procesos, recursos financieros,
papelera.
4.1, 4.2, 5.1, 5.2, 5.3, 5.4, 5.5, 5.6, 6.1
Recursos Humanos:
Empleados del proceso de Planeacin Estratgica.
Revisado por:
Aprobado por:
- 160 -
Copia
Contr.
X
No Contr.
VERSIN:01
No.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
PROCESO
COD INDICADOR
SEP
OCT
NOV
DIC
FISIOTERAPIA
IG-FI-01
IG-LC-01
IG-LC-02
IG-LC-03
IG-OE-01
IG-OE-02
IG-OE-03
IG-0E-01
IG-0E-02
IG-0E-03
IG-OE-01
IG-OE-02
IG-OE-03
IG-OE-01
IG-OE-02
IG-OE-03
IG-GC-01
IG-GC-02
IG-OD-01
IG-OD-02
IG-OD-03
IG-0D-01
IG-0D-02
IG-0D-03
IG-CP-01
IG-CP-02
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
N/A
N/A
N/A
N/A
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
N/A
N/A
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
NO
SI
SI
N/A
N/A
N/A
N/A
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
NO
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
NO
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
SI
IG-CI-01
IG-MC-01
IG-MC-02
IG-MC-03
IG-MC-04
IG-TH-01
IG-TH-02
IG-TH-03
N/A
SI
SI
SI
SI
N/A
SI
N/A
N/A
SI
SI
SI
SI
N/A
SI
N/A
SI
SI
SI
SI
SI
N/A
SI
N/A
N/A
SI
SI
SI
SI
N/A
SI
N/A
LABORATORIO CLINICO
ORTODONCIA
ENDODONCIA
PERIODONCIA
REHABILITACIN ORAL
GESTION COMERCIAL
ODONTOLOGIA
HIGUIENE ORAL
COMPRAS
CONTROL DE
INFRAESTRUCTURA
MEJORA CONTINUA
TALENTO HUMANO
TOTAL SI
TOTAL NO
TOTAL DE
INDICADORES
%
CUMPLIMIENTO
- 161 -
25
0
31
0
27
1
29
2
25
31
28
31
100%
100%
96%
94%
PAGINA 1
DE 1
MEJORA CONTINUA
INSTRUCTIVO PARA ELABORAR DOCUMENTOS
CODIGO: IN-MC-01
VERSION: 01
4. DESARROLLO
La normalizacin de los distintos documentos del sistema de Gestin de Calidad de Clinisalud
incluir la estructura descrita a continuacin segn el tipo de documento.
TIPOS DE DOCUMENTOS
-
PR: Procedimiento
MA: Manual
FR: Formato
IN: Instructivo
IG: Indicador de Gestin
OD: Otros Documentos
Revisado por:
Aprobado por:
- 162 -
copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
INSTRUCTIVO PARA ELABORAR DOCUMENTOS
CODIGO: IN-MC-01
VERSION: 01
1
2
3
4
5
6
7
8
CONTENIDO
PR
MA
FR
IN
IG
OD
3
3
3
3
3
3
3
3
3
tem
Diagrama de flujo
3
3
3
3
3
3
3
3
OBJETIVO
ALCANCE
DEFINICIONES
DESARROLLO
Actividad
Responsable
DOCUMENTOS DE GUIA O
COMPLEMENTO
CONTROL DE CAMBIOS
CONTROL DE REGISTROS
PIE DE PAGINA
Las partes de la estructura del documento se deben aplicar cuando aparece 3 en la casilla, no
se debe aplicar cuando aparece en la casilla y se aplica solo s se requiere cuando aparece
en la casilla, las partes son:
DIAGRAMA DE FLUJO
ACTIVIDAD
RESPONSABLE
Revisado por:
Aprobado por:
- 163 -
copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
INSTRUCTIVO PARA ELABORAR DOCUMENTOS
CODIGO: IN-MC-01
VERSION: 01
Pgina 3 de 248
VERS
No
DESCRIPCION DEL
CAMBIO
ELABOR
FECHA
NOMBRE
01
Emisin inicial
10-May-2007
Ivonne Murcia
02
Inclusin en el control de
registros el formato FRTH-03
15-Jun-2007
Erisaldo sierra
Asistente de
calidad
TIEMPO EN
ARCHIVO
ACTIVO
UBICACIN
ARCHIVO ACTIVO
REGISTRO
Solicitud y/o modificacin de
documentos
4.3.
CARGO
Coordinador de
Calidad
NOMBRE
CARGO
Lina Africano
Asesor de calidad
Ivonne Murcia
Coordinador de
calidad
CODIGO
FR-MC-04
REVISO
Archivo SGC
1 ao
UBICACIN
ARCHIVO
INACTIVO
TIEMPO EN
ARCHIVO
INACTIVO
Archivo SGC
1 ao
4.3.1. ENCABEZADO
El encabezado se aplica a todos los tipos de documentos excepto los formatos, y consta del
logotipo, el nombre de la organizacin y el nombre del documento, el cdigo, su versin y
control de pginas.
LOGO
Pgina Y de Z
CDIGO: FR-XX-NN
VERSIN: NN
Pagina Y de Z
Revisado por:
Aprobado por:
- 164 -
copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
INSTRUCTIVO PARA ELABORAR DOCUMENTOS
CODIGO: IN-MC-01
VERSION: 01
Pgina 4 de 248
IN: Instructivo
IG: Indicador de Gestin
OD: Otros documentos
-
PROCESO
Planeacin Estratgica
Gestin Comercial
Odontologa general
Odontologa especializada
Laboratorio clnico
Fisioterapia
Compras
Mejora continua.
Talento Humano.
Control de infraestructura.
IDENTIFICACIN
PE
GC
OD
OE
LC
FI
CP
MC
TH
CI
EJEMPLO:
PR-MC-01: Procedimiento nmero 01 del proceso de mejora continua. La versin del
documento inicia en 1 el cual es la emisin inicial del documento y cambia incrementndose en
uno cada vez que se realiza un cambio.
4.3.2.
PIE DE PGINA:
El pie de pgina aplica para los documentos tipo procedimiento, manual, plan de calidad,
instructivo y algunos documentos de tipo otros documentos y consta de cuatro partes, la parte
de ELABORADO POR con el nombre y cargo de quien elabor el documento y fecha de
elaboracin, REVISADO POR con el nombre y cargo de quien revis el documento y fecha de
revisin, APROBADO POR con el nombre y cargo de quien aprob el documento y fecha de
aprobacin, COPIA donde se indica si es copia controlada o copia no controlada las cuales
indican si el documento esta controlado por la organizacin o no.
EJEMPLO:
Elaborado / Modificado por:
Ivonne Murcia
Cargo: Coordinador de calidad
Fecha: DD-MM-AAAA
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: DD-MM-AAAA
Aprobado por:
Victor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: DD-MM-AAAA
copia
Contr.
No Contr.
CODIGO
PR-MC-01
NTC-ISO 9001: 2000.
NTC-ISO 9000: 2000.
6. CONTROL DE CAMBIOS
Elaborado / Modificado por:
Ivonne Murcia Jim Moreno
Cargo: Coordinador de calidad
Fecha: 10-May-2007
Revisado por:
Aprobado por:
- 165 -
copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
INSTRUCTIVO PARA ELABORAR DOCUMENTOS
CODIGO: IN-MC-01
VERSION: 01
VERS
No
DESCRIPCION DEL
CAMBIO
FECHA
01
Emisin inicial
18-Sep-2007
Pgina 5 de 248
ELABOR
NOMBRE
REVISO
CARGO
Coordinador de
Calidad
Ivonne Murcia
NOMBRE
CARGO
Lina Africano
Asesor de calidad
7. CONTROL DE REGISTROS
CODIGO
REGISTRO
UBICACIN
ARCHIVO ACTIVO
TIEMPO EN
ARCHIVO
ACTIVO
-
Revisado por:
UBICACIN
ARCHIVO
INACTIVO
-
TIEMPO EN
ARCHIVO
INACTIVO
-
Aprobado por:
- 166 -
copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
PROCEDIMIENTO PARA EL CONTROL DE DOCUMENTOS
CODIGO: PR-MC-01
1.
2.
3.
3.1.
3.2.
3.3.
3.4.
3.5.
4.
ITEM
VERSION: 01
OBJETIVO: Determinar la metodologa para establecer, implementar y mantener la documentacin necesaria que
proporciona evidencia de la conformidad con los requisitos, del SGC.
ALCANCE: Este procedimiento rige a partir de la fecha de su publicacin y aplica para todos los documentos
implementados en el Sistema de Gestin de Calidad.
DEFINICIONES:
INFORMACION: Datos que poseen significado.
DOCUMENTO: Informacin y su medio de soporte. (el medio de soporte puede ser papel, Magntico, ptico,
electrnico, muestra patrn o combinacin de estos).
REGISTRO: Documento que presenta resultados obtenidos o proporciona evidencia de actividades desempeadas.
ESPECIFICACION: Documento que establece requisitos. (Puede estar relacionada con actividades, productos,
servicios).
SISTEMA DE GESTION DE LA CALIDAD: Sistema de gestin para dirigir y controlar una organizacin con respecto
a la calidad.
DESARROLLO
DIAGRAMA DE FLUJO
ACTIVIDAD
RESPONSABLE
Todo el personal
INICIO
1.
DESARROLLO DE
ACTIVIDADES
2.
NECESIDAD
DE
DOCUMENTAR?
3.
ELABORAR
BORRADOR
REVISAR
BORRADOR
4.
BORRADOR
DEL
DOCUMENTO
5.
Es necesario
evidenciar
actividades
desarrolladas,
documentar?
y controlar las
se
requiere
Coordinador de
calidad
Coordinador de
calidad
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 05-Sep-2007
- 167 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 06-Sep-2007
copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
PROCEDIMIENTO PARA EL CONTROL DE DOCUMENTOS
CODIGO: PR-MC-01
1
6.
7.
A
APROBAR
DOCUMENTO
CONTROL DE
CAMBIOS
8.
EMITIR
9.
IMPLEMENTAR
10.
VERSION: 01
SEGUIMIENTO
REQUIERE
CAMBIOS?
11.
DOCUMENTOS
EXTERNOS
FIN
Pgina 2 de 248
Responsables de
proceso.
Responsables de
procesos.
Recepcionista
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 05-Sep-2007
- 168 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 06-Sep-2007
copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
PROCEDIMIENTO PARA EL CONTROL DE DOCUMENTOS
CODIGO: PR-MC-01
5.
VERSION: 01
Pgina 3 de 248
6.
CONTROL DE CAMBIOS
CODIGO
IN-MC-01
NTC-ISO 9001: 2000.
NTC-ISO 9000: 2000.
Emisin inicial
FECHA
06-Sep-2007
ELABOR
NOMBRE
CARGO
Coordinador
Ivonne Murcia
de Calidad
REVISO
NOMBRE
CARGO
Asesor de
Lina Africano
calidad
CONTROL DE REGISTROS
CODIGO
FR-MC-04
OD-MC-01
FR-MC-07
FR-MC-06
UBICACIN
ARCHIVO
ACTIVO
REGISTRO
Formato de solicitud de
elaboracin y/o modificacin de
documentos
Listado maestro de documentos
Control de documentos externos
Control de distribucin
TIEMPO EN
ARCHIVO
ACTIVO
UBICACIN
ARCHIVO
INACTIVO
TIEMPO EN
ARCHIVO
INACTIVO
Archivo SGC
1 ao
Archivo SGC
1 ao
Archivo SGC
Archivo SGC
Archivo SGC
1 ao
1 ao
1 ao
Archivo SGC
Archivo SGC
Archivo SGC
1 ao
1 ao
1 ao
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 05-Sep-2007
- 169 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 06-Sep-2007
copia
Contr.
X
No Contr.
VERSION: 01
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 170 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
1.
2.
3.
3.1.
3.2.
3.3.
3.4.
3.5.
3.6.
3.7.
3.8.
3.9.
3.10.
3.11.
3.12.
3.13.
3.14.
3.15.
4.
4.1.
4.1.1.
4.1.2.
4.1.3.
4.2.
4.2.1.
4.2.2.
4.2.3.
4.2.4.
4.2.5.
4.3.
4.4.
4.4.1.
4.4.2.
a.
b.
c.
d.
4.5.
4.5.1.
4.5.2.
4.5.3.
4.5.4.
a.
b.
4.5.5.
a.
b.
c.
VERSION: 01
Pgina 2 de 248
OBJETIVO
ALCANCE
DEFINICIONES
MANUAL DE CALIDAD
REQUISITO
CALIDAD
SISTEMA
SISTEMA DE GESTION
SISTEMA DE GESTION DE LA CALIDAD
POLITICA DE CALIDAD
OBJETIVO DE CALIDAD
PLANIFICACION DE LA CALIDAD
MEJORA CONTINUA
TRAZABILIDAD
CONFORMIDAD
NO CONFORMIDAD
ACCION CORRECTIVA
AUDITORIA
DESARROLLO
GENERALIDADES
ORIGEN
DESCRIPCION DE ACTIVIDADES
ORGANIGRAMA
COBERTURA DEL SISTEMA
ALCANCE
EXCLUSIONES
POLITICA DE CALIDAD
OBJETIVOS DE CALIDAD
MAPA DE PROCESOS:
CONFORMACION, ESTRUCTURA Y FUNCIONES DEL COMIT DE
CALIDAD
SISTEMA DE GESTION DE LA CALIDAD
REQUISITOS GENERALES
REQUISITOS DE LA DOCUMENTACIN
GENERALIDADES
MANUAL DE CALIDAD
CONTROL DE DOCUMENTOS
CONTROL DE REGISTROS
RESPONSABILIDAD DE LA DIRECCION
COMPROMISO DE LA DIRECCION
ENFOQUE AL CLIENTE
POLTICA DE LA CALIDAD
PLANIFICACION
OBJETIVOS DE CALIDAD
PLANIFICACION DEL SISTEMA DE GESTION DE LA CALIDAD
RESPONSABILIDAD AUTORIDAD Y COMUNICACIN
RESPONSABILIDAD Y AUTORIDAD
REPRESENTANTE DE LA DIRECCION
COMUNICACIN INTERNA
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 171 -
173
173
173
173
173
173
173
173
173
173
173
173
173
173
173
173
173
173
175
175
175
176
178
179
179
179
179
179
180
180
181
181
182
182
183
183
184
185
185
186
186
186
186
187
187
187
187
190
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
4.5.6.
a.
b.
c.
4.6.
4.6.1.
4.6.2.
a.
b.
4.6.3.
4.6.4.
4.7.
4.7.1.
4.7.2.
a.
Pgina 3 de 248
- 172 -
190
190
190
191
191
191
191
191
192
192
193
194
194
194
194
195
195
Error!
Error!
Error!
Error!
196
197
197
197
197
199
199
200
200
200
200
200
201
201
201
202
202
202
202
202
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
Pgina 4 de 248
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
No Contr.
1.
2.
ALCANCE: Este documento aplica para todos los procesos de Clinisalud que se
encuentren dentro del alcance del Sistema de Gestin de la Calidad (SGC).
3.
DEFINICIONES:
3.1.
3.2.
3.3.
3.4.
3.5.
SISTEMA DE GESTION: Sistema para establecer la poltica y los objetivos y para lograr
dichos objetivos.
3.6.
3.7.
3.8.
3.9.
3.10. MEJORA CONTINUA: Actividad recurrente para aumentar la capacidad para cumplir los
requisitos.
3.11. TRAZABILIDAD: Capacidad para seguir la historia, la aplicacin o la localizacin de
todo aquello que est bajo consideracin.
3.12. CONFORMIDAD: Cumplimiento de un requisito.
3.13. NO CONFORMIDAD: Incumplimiento de un requisito.
3.14. ACCION CORRECTIVA: Accin tomada para eliminar una no conformidad detectada u
otra situacin indeseable.
3.15. AUDITORIA: Procedimiento sistemtico, independiente y documentado para obtener
evidencias de la auditoria y evaluarlas de manera objetiva con el fin de determinar la
extensin en que se cumplen los criterios de la auditoria.
- 173 -
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 174 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
4.
VERSION: 01
Pgina 5 de 248
DESARROLLO
4.1.
4.1.1.
GENERALIDADES
ORIGEN
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 175 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
4.1.2.
VERSION: 01
Pgina 6 de 248
DESCRIPCION DE ACTIVIDADES
DIRECTOS:
-
Odontologa general
Radiologa oral
Bacteriologa
Fisioterapia
Fonoaudiologa
Psicologa
Medicina general
Nutricin
Diabetologa
Dermatologa
Urologa
Medicina bioenergtica
POR OUTSOURCING:
-
Pediatra
Optometra
Oftalmologa
Ortopedia
Cardiologa
Otorrinolaringologa
Ginecologa
Gerencia: 1
Director(a) Administrativo(a): 1
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 176 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
Odontologa general: 3
Odontologa especializada: 6
Bacterilogo: 1
Fisioterapeuta: 1
Auxiliar de Fisioterapia: 1
Nutricionista: 1
Psiclogo: 1
Asistente administrativo: 1
Coordinador(a) comercial: 1
Asesor comercial: 1
Recepcionista: 2
Coordinador de calidad: 2
Asistente de calidad: 1
Auxiliar de odontologa: 3
Pgina 7 de 248
CLINISALUD tiene convenio contractual con AVANZAR MEDICO UT, SERVIR S.A,
y el
BATALLON GALAN para atender a los beneficiarios de estas entidades, en la ciudad del
Socorro.
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 177 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
4.1.3.
VERSION: 01
Pgina 8 de 248
ORGANIGRAMA
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 178 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
4.2.
4.2.1.
VERSION: 01
Pgina 9 de 248
EXCLUSIONES
POLITICA DE CALIDAD
Ofrecer soluciones oportunas y confiables en salud, que cumplan con las expectativas de
nuestros clientes mediante un desarrollo asistencial comprometido, con sentido humano y
efectivo, basados en el mejoramiento continuo de los procesos, el apoyo del personal
altamente calificado y con estrategias eficaces en el manejo de los recursos.
4.2.4.
OBJETIVOS DE CALIDAD
permitan cumplir
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 179 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
4.2.5.
4.3.
VERSION: 01
Pgina 10 de 248
MAPA DE PROCESOS:
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 180 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
Pgina 11 de 248
Proponer estrategias para realizar una eficiente implementacin del Sistema de Gestin
de la Calidad.
4.4.
4.4.1.
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 181 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
Pgina 12 de 248
Determina en el numeral 4.7. de este manual los criterios y mtodos necesarios para
asegurarse de que tanto la operacin como el control de estos procesos sean eficaces.
Implementa las acciones necesarias para alcanzar los resultados planificados y la mejora
continua de estos procesos como se manifiesta tambin en el numeral 4.8.2. del presente
manual.
4.4.2.
REQUISITOS DE LA DOCUMENTACIN
a. GENERALIDADES
La documentacin del sistema de gestin de la calidad de Clinisalud incluye:
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 182 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
Pgina 13 de 248
b. MANUAL DE CALIDAD
CLINISALUD, ha establecido y realiza una apropiada gestin del manual de calidad en el
cual se ha incluido:
c. CONTROL DE DOCUMENTOS
CLINISALUD implementa y controla los documentos exigidos por el sistema de gestin de
la calidad. El control de documentos con cdigo PR-MC-01 es el procedimiento
documentado en el cual se establecen los controles necesarios para:
Asegurarse
de
que
los
documentos
permanecen
legibles
fcilmente
identificables.
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 183 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
Pgina 14 de 248
d. CONTROL DE REGISTROS
CLINISALUD ha establecido y realiza una adecuada gestin de los registros realizando con
eficacia esta labor, con el fin de proporcionar evidencia de la conformidad con los requisitos
as como de la operacin eficaz del sistema de gestin de la calidad. El procedimiento
Control de los registros con cdigo PR-MC-04, establece los requisitos mediante los cuales
se garantiza que los registros permanecen legibles, fcilmente identificables y
recuperables.
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 184 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
4.5.
4.5.1.
VERSION: 01
Pgina 15 de 248
RESPONSABILIDAD DE LA DIRECCION
COMPROMISO DE LA DIRECCION
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 185 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
4.5.2.
VERSION: 01
Pgina 16 de 248
ENFOQUE AL CLIENTE
La alta direccin de Clinisalud se asegura que los requisitos del cliente se determinan y se
cumplen con el propsito de aumentar su satisfaccin as como de realizar el seguimiento de la
informacin relativa a la percepcin del cliente, como se precisa en los numerales 4.7.2.-a.
(Determinacin de los requisitos relacionados con el servicio) y 4.8.2.-a. (Satisfaccin del
cliente).
4.5.3.
POLTICA DE LA CALIDAD
La alta direccin de CLINISALUD asegura que la poltica de calidad tal como se establece en el
numeral 4.2.3., es:
4.5.4.
PLANIFICACION
a. OBJETIVOS DE CALIDAD
La alta direccin de Clinisalud, asegura que los objetivos de la calidad, incluyendo aquellos
necesarios para cumplir con los requisitos del servicio, se establecen en las funciones y
niveles pertinentes de CLINISALUD por medio de la caracterizacin de los procesos; estos
objetivos son medibles por medio de indicadores de gestin y son coherentes con la
poltica de calidad.
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 186 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
Pgina 17 de 248
4.5.5.
a. RESPONSABILIDAD Y AUTORIDAD
La alta direccin de Clinisalud, asegura de que las responsabilidades y autoridades se
encuentran definidas segn el organigrama presentado. La alta direccin tambin asegura
que estas responsabilidades y autoridades son comunicadas dentro de CLINISALUD a
travs de comunicacin interna; adems existe el manual de funciones MA-TH-01, el cual
permite visualizar de forma global la estructura de la empresa, los perfiles de cada cargo y
la participacin del personal en el SGC.
b. REPRESENTANTE DE LA DIRECCION
EL Dr. VICTOR HUGO DUARTE GALVIS, Gerente y propietario de CLINISALUD, Asiste
como representante de la direccin, tiene la responsabilidad y autoridad en todo lo
referente al desarrollo del sistema de gestin de calidad, desempeando las misiones de
coordinacin de las actividades, as como del control sobre las mismas, profundizando en
el conocimiento de las necesidades explcitas o implcitas de los clientes con relacin a los
servicios que prestamos. El representante de la Direccin, con ayuda del personal de
CLINISALUD, convertir dichas necesidades en especificaciones reales del servicio, con el
nimo de conseguir la satisfaccin de nuestros clientes.
Este nombramiento se evidencia como anexo en el acta No 001-07 del comit de calidad
realizado el da 04 de abril de 2007.
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 187 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
- 188 -
CODIGO: MA-MC-01
Elaborado / Modificado por:
Ivonne Murcia Jim Moreno
Cargo: Coordinador de calidad
Fecha: 20-Ago-2007
VERSION: 01
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 189 -
Pgina 18 de 248
Aprobado por:
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
Pgina 19 de 248
c. COMUNICACIN INTERNA
La alta direccin de Clinisalud asegura los mecanismos necesarios para la comunicacin
eficaz entre los distintos niveles de la organizacin implicados en el desarrollo,
implementacin y mantenimiento del sistema de gestin de calidad; adems de dar a
conocer aspectos importantes de la eficacia del sistema, resultados de indicadores de
gestin, auditorias y revisiones realizadas al SGC. Los medios de comunicacin utilizados
son:
Reuniones informativas.
Comits
Reuniones grupales.
Correspondencia va Internet
Correspondencia interna.
Resultados de auditorias.
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 190 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
Pgina 20 de 248
c. RESULTADOS DE LA REVISION
Los resultados de la Revisin por la Direccin se encuentran registrados en las actas
emitidas en cada reunin, incluyen todas aquellas decisiones y acciones relacionadas con
la mejora de la eficacia del sistema de gestin de la calidad y sus procesos; la mejora del
servicio en relacin con los requisitos del cliente y las necesidades de recursos.
4.6.
4.6.1.
4.6.2.
RECURSOS HUMANOS
a. GENERALIDADES
El personal vinculado a nuestra organizacin y que participa en los procesos involucrados
dentro del sistema de gestin de la calidad, es competente con base a la educacin,
formacin, habilidades y experiencia apropiadas segn el perfil de cargos descrito en
manual de funciones MA-TH-01, en el cual se encuentra para cada cargo los requisitos con
los que debe cumplir el personal para poder ejercer labores en Clinisalud. Prueba de lo
mencionado, son las certificaciones de capacitacin, experiencia y entrenamiento, actas de
grado y evaluaciones de desempeo que aparecen anexas en las hojas de vida
correspondientes a cada trabajador.
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 191 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
Proporciona formacin al personal para satisfacer sus necesidades, mediante las acciones
tomadas despus de confrontar el perfil segn el registro PR-TH-01, Seleccin,
Contratacin y Evaluacin del Personal y los reportes de asistencia a las capacitaciones
realizadas.
4.6.3.
INFRAESTRUCTURA
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 192 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
Pgina 22 de 248
4.6.4.
AMBIENTE DE TRABAJO
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 193 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
4.7.
VERSION: 01
Pgina 23 de 248
4.7.1.
CLINISALUD planifica y desarrolla los procesos necesarios para la prestacin del servicio a
travs de los planes de calidad (Odontologa, Laboratorio Clnico y Fisioterapia); los cuales se
hacen teniendo en cuenta la secuencia de la operaciones del proceso, caractersticas del
servicio a controlar, parmetros del proceso a controlar y equipos requeridos para a realizacin
de la operacin; siendo coherentes con los requisitos de los otros procesos del sistema de
gestin de la calidad.
Durante la planificacin de la prestacin del servicio, CLINISALUD determina lo siguiente:
Dentro de los registros necesarios para proporcionar evidencia de que los procesos de
realizacin y el servicio resultante cumplen con
los requisitos,
encontramos
Valida el cumplimiento de los objetivos trazados para lograr la eficiencia del servicio.
Cada uno de ellos est enfocado a cubrir las necesidades detectadas y definen la manera de
realizar las actividades y recolectar la evidencia de las mismas.
4.7.2.
CLINISALUD determina a travs de los procedimientos en cada de las reas de trabajo tales
como: Odontologa General, odontologa especializada, Laboratorio Clnico (Exmenes de
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 194 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
Pgina 24 de 248
Los requisitos especificados por el cliente, incluyendo los requisitos para las
actividades de entrega o prestacin del servicio asistencia y las posteriores a la
misma.
c.
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 195 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
Pgina 25 de 248
Los requisitos especificados por el cliente, incluyendo los requisitos para las
actividades de entrega o prestacin del servicio asistencia y las posteriores a la
misma.
4.7.3.
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 196 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
Copia
Contr.
X
No Contr.
MEJORA CONTINUA
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
4.7.4.
VERSION: 01
Pgina 26 de 248
Planes de calidad.
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
- 197 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
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Contr.
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- 198 -
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MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
Pgina 27 de 248
4.7.5.
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 199 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
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MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
Pgina 28 de 248
4.8.
4.8.1.
GENERALIDADES
SEGUIMIENTO Y MEDICION
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 200 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
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MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
Pgina 29 de 248
proceso de auditoria; para ello se cuenta con un procedimiento de auditorias internas PRMC-06 en donde se describen todos estos lineamientos.
El responsable del rea que est siendo auditada se debe asegurar de que se toman
acciones sin demora injustificada para eliminar las no conformidades detectadas y sus
causas. Las actividades de seguimiento deben incluir la verificacin de las acciones
tomadas segn PR-MC-03 (acciones preventivas/correctivas).
c.
CLINISALUD realiza el seguimiento y medicin de los procesos por medio del anlisis de
los indicadores de gestin y el empleo de herramientas estadsticas, por medio de las
cuales se determina el cumplimiento del indicador y a su vez se indica el tratamiento a
seguir para aquellos que no cumplan.
Si se llegase a comprobar que un proceso no cumple a lo estipulado, se debe revisar
inmediatamente describiendo las acciones a tomar para asegurarse de la conformidad del
servicio.
CLINISALUD asegura que el servicio no conforme con los requisitos, se identifica y controla
para prevenir su uso o entrega no intencional. Los controles, las responsabilidades y
autoridades relacionadas con el tratamiento del servicio no conforme se presenta en el
procedimiento documentado control del producto no conforme PR-MC-05, all se define las
acciones que se toman para eliminar la no conformidad detectada, acciones para eliminar su
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 201 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
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MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
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4.8.4.
ANALISIS DE DATOS
4.8.5.
MEJORA
a. MEJORA CONTINUA
CLINISALUD mejora continuamente la eficacia del sistema de gestin de la calidad
mediante el uso y seguimiento realizado a la poltica de la calidad, los objetivos de la
calidad, los resultados de las auditorias, el anlisis de datos, el despliegue a los
indicadores de gestin, las acciones correctivas y preventivas, la revisin por la direccin.
b. ACCION CORRECTIVA
CLINISALUD establece mediante el procedimiento PR-MC-03 las acciones necesarias para
eliminar la causa de no conformidades con objeto de prevenir que vuelva a ocurrir. Las
acciones correctivas deben ser apropiadas a los efectos de las no conformidades halladas.
En este procedimiento se establece la revisin de las no conformidades, la determinacin
de las causas, la implementacin de las acciones necesarias y la revisin de las acciones
correctivas tomadas.
c. ACCION PREVENTIVA
Determina mediante el procedimiento de PR-MC-03 las acciones para eliminar las causas de
no conformidades potenciales para prevenir su ocurrencia. Las acciones preventivas
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 202 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
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MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: MA-MC-01
VERSION: 01
Pgina 31 de 248
deben ser apropiadas a los efectos de los problemas potenciales. All se establece la
determinacin de las no conformidades potenciales y sus causas, la necesidad de actuar
para prevenir la ocurrencia de no conformidades, la implementacin de acciones
necesarias y la revisin de las mismas.
Revisado por:
Lina Africano Daz
Cargo: Asesor de calidad
Fecha: 21-Ago-2007
- 203 -
Aprobado por:
Vctor Hugo Duarte
Gerente
Fecha: 28-Ago-2007
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Contr.
X
No Contr.
Tipo
Proceso
SUBPROCESO
Responsable
FORMATO
COMPRAS
01
18
FORMATO
COMPRAS
01
18
FORMATO
COMPRAS
01
18
FORMATO
COMPRAS
01
18
FORMATO
COMPRAS
01
18
01
01
01
FORMATO
FORMATO
FORMATO
CONTROL
INFRAESTRUCTURA
CONTROL
INFRAESTRUCTURA
CONTROL
INFRAESTRUCTURA
ARCHIVO
ARCHIVO
ALMACEN
ARCHIVO
GERENCIA
ARCHIVO
GERENCIA
ARCHIVO
GERENCIA
ARCHIVO
GERENCIA
ARCHIVO
GERENCIA
ARCHIVO
GERENCIA
ARCHIVO
GERENCIA
TIEMPO
TIEMPO
ARCHIVO
ARCHIVO ACT
INACT
1 AO
3 AOS
1 AO
3 AOS
1 AO
3 AOS
1 AO
3 AOS
1 AO
1 AO
SIEMPRE
SIEMPRE
SIEMPRE
SIEMPRE
SIEMPRE
SIEMPRE
SGC
1 AO
1AO
FORMATO
FISIOTERAPIA
02
FORMATO
FISIOTERAPIA
01
FEB
2008 FISIOTERAPEUTA
HISTORIAS
CLINICAS
5 AOS
15 AOS
FORMATO
FISIOTERAPIA
01
FEB
2008 FISIOTERAPEUTA
HISTORIAS
CLINICAS
5 AOS
15 AOS
FORMATO
FISIOTERAPIA
01
FEB
2008 FISIOTERAPEUTA
HISTORIAS
CLINICAS
5 AOS
15 AOS
02
28
SGC
1 AO
1AO
SGC
1 AO
1AO
02
22
SGC
1 AO
1AO
FORMATO
FORMATO
FORMATO
GESTION
COMERCIAL
GESTION
COMERCIAL
GESTION
COMERCIAL
- 204 -
FORMATO
GESTION
COMERCIAL
01
28
FORMATO
GESTION
COMERCIAL
01
22
FORMATO
GESTION
COMERCIAL
FORMATO
GESTION
COMERCIAL
01
FORMATO
LABORATORIO
CLINICO
02
27
01
20
SGC
1 AO
1AO
1 AO
1AO
1 AO
1AO
1 AO
1AO
SGC
1 AO
1 AO
SGC
1 AO
1 AO
ARCHIVO
GESTION
COMERCIAL
ARCHIVO
GESTION
COMERCIAL
ARCHIVO
GESTION
COMERCIAL
01
30
SGC
1 AO
1 AO
FORMATO
LABORATORIO
CLINICO
LABORATORIO
CLINICO
MEJORA CONTINUA
01
22
SGC
1 AO
1 AO
FORMATO
MEJORA CONTINUA
01
12
SGC
1 AO
1 AO
FORMATO
MEJORA CONTINUA
01
12
SGC
1 AO
1 AO
FORMATO
MEJORA CONTINUA
01
18
JUL
SGC
1 AO
1 AO
FORMATO
MEJORA CONTINUA
01
17
SGC
1 AO
1 AO
FORMATO
FORMATO
MEJORA CONTINUA
MEJORA CONTINUA
02
01
15
24
SGC
SGC
1 AO
1 AO
1 AO
1 AO
FORMATO
MEJORA CONTINUA
01
SGC
1 AO
1 AO
FORMATO
MEJORA CONTINUA
01
13
SGC
1 AO
1 AO
FORMATO
MEJORA CONTINUA
01
13
SGC
1 AO
1 AO
FORMATO
MEJORA CONTINUA
01
13
SGC
1 AO
1 AO
FORMATO
FORMATO
MEJORA CONTINUA
MEJORA CONTINUA
01
01
13
22
SGC
SGC
1 AO
1 AO
1 AO
1 AO
FORMATO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
01
HISTORIAS
CLINICAS
5 AOS
15 AOS
FORMATO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
01
HISTORIAS
CLINICAS
5 AOS
15 AOS
FORMATO
FORMATO
PERIODONCIA
- 205 -
FORMATO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
01
FEB
2008 ORTODONCISTA
HISTORIAS
CLINICAS
5 AOS
15 AOS
FORMATO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
01
FEB
HISTORIAS
CLINICAS
5 AOS
15 AOS
FORMATO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
01
FEB
2008 ORTODONCISTA
HISTORIAS
CLINICAS
5 AOS
15 AOS
FORMATO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
01
FEB
2008 ORTODONCISTA
HISTORIAS
CLINICAS
5 AOS
15 AOS
FORMATO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
01
FEB
2008 ORTODONCISTA
HISTORIAS
CLINICAS
5 AOS
15 AOS
FORMATO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
01
HISTORIAS
CLINICAS
5 AOS
15 AOS
FORMATO
ODONTOLOGIA
GENERAL
04
28
SEP 2007
ODONTOLOGO GENERAL Y
ESPECIALISTA
SGC
1 AO
1 AO
FORMATO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
22
MAY 2007
ODONTOLOGO GENERAL Y
ESPECIALISTA
ARCHIVO
GERENCIA
1 AO
3 AOS
FORMATO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
30
ARCHIVO
HISTORIAS
CLINICAS
5 AOS
15 AOS
FORMATO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
30
ARCHIVO
HISTORIAS
CLINICAS
5 AOS
15 AOS
FORMATO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
30
ARCHIVO
HISTORIAS
CLINICAS
5 AOS
15 AOS
FORMATO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
30
ARCHIVO
HISTORIAS
CLINICAS
5 AOS
15 AOS
FORMATO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
30
ARCHIVO
HISTORIAS
CLINICAS
5 AOS
15 AOS
FORMATO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
30
ARCHIVO
HISTORIAS
CLINICAS
5 AOS
15 AOS
FORMATO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
14
ARCHIVO
HISTORIAS
CLINICAS
5 AOS
15 AOS
FORMATO
PLANEACION
ESTRATEGICA
01
ENDODONCIA
- 206 -
ARCHIVO
GERENCIA
1 AO
2 AOS
DIRECTOR DE TALENTO
HUMANO
DIRECTOR DE TALENTO
HUMANO
DIRECTOR DE TALENTO
HUMANO
DIRECTOR DE TALENTO
HUMANO
DIRECTOR DE TALENTO
HUMANO
DIRECTOR DE TALENTO
HUMANO
DIRECTOR DE TALENTO
HUMANO
DIRECTOR DE TALENTO
HUMANO
DIRECTOR DE TALENTO
HUMANO
DIRECTOR DE TALENTO
HUMANO
DIRECTOR DE TALENTO
HUMANO
FORMATO
TALENTO HUMANO
01
11
MAR 2007
FORMATO
TALENTO HUMANO
01
13
MAR 2007
FORMATO
TALENTO HUMANO
01
OCT 2007
FORMATO
TALENTO HUMANO
01
13
OCT 2007
FORMATO
TALENTO HUMANO
01
18
MAR 2007
FORMATO
TALENTO HUMANO
01
18
MAR 2007
FORMATO
TALENTO HUMANO
01
20
MAR 2007
FORMATO
TALENTO HUMANO
01
20
MAR 2007
FORMATO
TALENTO HUMANO
01
20
MAR 2007
FORMATO
TALENTO HUMANO
01
26
MAR 2007
FORMATO
TALENTO HUMANO
02
24
SEP 2007
FORMATO
TALENTO HUMANO
01
25
FEB
INDICADOR
FISIOTERAPIA
GESTION
COMERCIAL
GESTION
COMERCIAL
GESTION
COMERCIAL
LABORATORIO
CLINICO
LABORATORIO
CLINICO
LABORATORIO
CLINICO
01
20
01
20
02
31
02
INDICADOR
INDICADOR
INDICADOR
INDICADOR
INDICADOR
INDICADOR
SGC
1 AO
1 AO
SGC
1 AO
1 AO
SGC
1 AO
1 AO
SGC
1 AO
1 AO
SGC
1 AO
1 AO
SGC
1 AO
1 AO
SGC
1 AO
1 AO
SGC
1 AO
1 AO
SGC
1 AO
1 AO
SGC
1 AO
1 AO
SGC
1 AO
1 AO
1 AO
1 AO
1 AO
3 AOS
SGC
1 AO
3 AOS
SGC
1 AO
3 AOS
31
SGC
1 AO
3 AOS
01
20
SGC
1 AO
3 AOS
01
20
SGC
1 AO
3 AOS
01
20
SGC
1 AO
3 AOS
2008
DIRECTOR DE TALENTO
HUMANO
ARCHIVO DE
TALENTO
HUMANO
SGC
INDICADOR
MEJORA CONTINUA
01
20
SGC
1 AO
3 AOS
INDICADOR
INDICADOR
INDICADOR
INDICADOR
INDICADOR
MEJORA CONTINUA
MEJORA CONTINUA
MEJORA CONTINUA
MEJORA CONTINUA
MEJORA CONTINUA
01
01
01
01
01
20
20
20
20
20
AGO
AGO
AGO
AGO
AGO
SGC
SGC
SGC
SGC
SGC
1 AO
1 AO
1 AO
1 AO
1 AO
3 AOS
3 AOS
3 AOS
3 AOS
3 AOS
2007
2007
2007
2007
2007
- 207 -
DIRECTOR ADMINISTRATIVO
DIRECTOR ADMINISTRATIVO
DIRECTOR ADMINISTRATIVO
COORDINADOR DE CALIDAD
COORDINADOR DE CALIDAD
INDICADOR
INDICADOR
MEJORA CONTINUA
MEJORA CONTINUA
01
01
20
20
SGC
SGC
1 AO
1 AO
3 AOS
3 AOS
INDICADOR
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ORTODONCIA Y
ORTOPEDIA
01
20
AGO 2007
LIDER DE ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
SGC
1 AO
3 AOS
INDICADOR
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ORTODONCIA Y
ORTOPEDIA
01
20
AGO 2007
LIDER DE ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
SGC
1 AO
3 AOS
INDICADOR
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ORTODONCIA Y
ORTOPEDIA
01
20
AGO 2007
LIDER DE ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
SGC
1 AO
3 AOS
INDICADOR
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ENDODONCIA
01
20
AGO 2007
LIDER DE ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
SGC
1 AO
3 AOS
INDICADOR
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ENDODONCIA
01
20
AGO 2007
LIDER DE ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
SGC
1 AO
3 AOS
INDICADOR
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ENDODONCIA
01
20
AGO 2007
LIDER DE ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
SGC
1 AO
3 AOS
INDICADOR
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
20
AGO 2007
LIDER DE ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
SGC
1 AO
3 AOS
INDICADOR
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
20
AGO 2007
LIDER DE ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
SGC
1 AO
3 AOS
INDICADOR
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
20
AGO 2007
LIDER DE ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
SGC
1 AO
3 AOS
INDICADOR
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
REHABILITACION
ORAL
01
20
AGO 2007
LIDER DE ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
SGC
1 AO
3 AOS
INDICADOR
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
REHABILITACION
ORAL
01
20
AGO 2007
LIDER DE ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
SGC
1 AO
3 AOS
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ODONTOLOGIA
GENERAL
ODONTOLOGIA
GENERAL
PLANEACION
ESTRATEGICA
REHABILITACION
ORAL
01
20
AGO 2007
LIDER DE ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
SGC
1 AO
3 AOS
01
20
SGC
1 AO
3 AOS
02
31
SGC
1 AO
3 AOS
01
24
SGC
1 AO
3 AOS
SGC
1 AO
3 AOS
SGC
1 AO
3 AOS
SGC
1 AO
3 AOS
INDICADOR
INDICADOR
INDICADOR
INDICADOR
INDICADOR
TALENTO HUMANO
01
20
INDICADOR
01
20
INDICADOR
01
20
DIRECTOR DE RECURSOS
AGO 2007
HUMANOS
DIRECTOR DE RECURSOS
AGO 2007
HUMANOS
DIRECTOR DE RECURSOS
AGO 2007
HUMANOS
- 208 -
INSTRUCTIVO
MEJORA CONTINUA
01
18
SGC
VERSION
ACTIVA
1 AO
INSTRUCTIVO
MEJORA CONTINUA
01
04
SGC
VERSION
ACTIVA
2 AOS
MANUAL
MEJORA CONTINUA
01
28
SGC
VERSION
ACTIVA
2 AOS
MANUAL
MEJORA CONTINUA
01
10
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
2 AOS
MANUAL
TALENTO HUMANO
01
18
SEP 2007
ARCHIVO
GERENCIA
VERSION
ACTIVA
2 AOS
OTROS
DOCUMENTOS
COMPRAS
01
20
SGC
VERSION
ACTIVA
2 AOS
OTROS
DOCUMENTOS
COMPRAS
01
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
OTROS
DOCUMENTOS
COMPRAS
01
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
OTROS
DOCUMENTOS
OTROS
DOCUMENTOS
OTROS
DOCUMENTOS
CONTROL
INFRAESTRUCTURA
CONTROL
INFRAESTRUCTURA
CONTROL
INFRAESTRUCTURA
01
20
SGC
VERSION
ACTIVA
2 AOS
01
14
SIEMPRE
SIEMPRE
01
14
MAR 2008
VERSION
ACTIVA
1 AO
OTROS
DOCUMENTOS
CONTROL
INFRAESTRUCTURA
01
31
ARCHIVO
GERENCIA
SIEMPRE
SIEMPRE
OTROS
DOCUMENTOS
FISIOTERAPIA
01
20
SGC
VERSION
ACTIVA
2 AOS
OTROS
DOCUMENTOS
FISIOTERAPIA
01
15
ARCHIVO
FISIOTERAPIA
SIEMPRE
SIEMPRE
OTROS
DOCUMENTOS
GESTION
COMERCIAL
02
31
SGC
VERSION
ACTIVA
2 AOS
OTROS
DOCUMENTOS
GESTION
COMERCIAL
01
20
SIEMPRE
SIEMPRE
OTROS
DOCUMENTOS
LABORATORIO
CLINICO
01
20
VERSION
ACTIVA
2 AOS
OTROS
DOCUMENTOS
OTROS
DOCUMENTOS
OTROS
DOCUMENTOS
LABORATORIO
CLINICO
01
20
LABORATORIO
CLINICO
SIEMPRE
SIEMPRE
MEJORA CONTINUA
01
20
N/A
N/A
N/A
MEJORA CONTINUA
01
N/A
N/A
N/A
- 209 -
DIRECTOR DE TALENTO
HUMANO
AUXILIAR DE SERVICIOS
GENERALES
ARCHIVO
GERENCIA
PUNTO DE
USO
ARCHIVO
GESTION
COMERCIAL
LABORATORIO
CLINICO
OTROS
DOCUMENTOS
OTROS
DOCUMENTOS
MEJORA CONTINUA
01
10
N/A
N/A
N/A
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
01
20
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
2 AOS
OTROS
DOCUMENTOS
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
20
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
2 AOS
OTROS
DOCUMENTOS
PLANEACION
ESTRATEGICA
01
20
ARCHIVO
GERENCIA
VERSION
ACTIVA
2 AOS
OTROS
DOCUMENTOS
PLANEACION
ESTRATEGICA
02
27
ARCHIVO
GERENCIA
VERSION
ACTIVA
2 AOS
OTROS
DOCUMENTOS
OTROS
DOCUMENTOS
OTROS
DOCUMENTOS
OTROS
DOCUMENTOS
PLANEACION
ESTRATEGICA
PLANEACION
ESTRATEGICA
PLANEACION
ESTRATEGICA
01
28
FEB
VERSION
ACTIVA
2 AOS
01
14
ARCHIVO
GERENCIA
ARCHIVO
GERENCIA
TERMINACION
2 AOS
01
20
TALENTO HUMANO
01
20
AGO 2007
DIRECTOR DE TALENTO
HUMANO
OTROS
DOCUMENTOS
TALENTO HUMANO
01
10
MAY 2007
DIRECTOR DE TALENTO
HUMANO
OTROS
DOCUMENTOS
TALENTO HUMANO
01
15
AGO 2007
DIRECTOR DE TALENTO
HUMANO
OTROS
DOCUMENTOS
TALENTO HUMANO
01
15
MAR 2007
DIRECTOR DE TALENTO
HUMANO
PROCEDIMIENTO COMPRAS
01
18
Sep
PROCEDIMIENTO COMPRAS
01
18
Sep
2008 GERENTE
SGC
ARCHIVO
GERENCIA
ARCHIVO
TALENTO
HUMANO
ARCHIVO
TALENTO
HUMANO
ARCHIVO
TALENTO
HUMANO
ARCHIVO
GERENCIA
3 ANOS
3 AOS
VERSION
ACTIVA
2 AOS
SIEMPRE
SIEMPRE
SIEMPRE
1 AO
SIEMPRE
1 AO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
ARCHIVO
GERENCIA
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
CONTROL
INFRAESTRUCTURA
01
22
ARCHIVO
GERENCIA
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
CONTROL
INFRAESTRUCTURA
01
22
ARCHIVO
GERENCIA
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
CONTROL
INFRAESTRUCTURA
01
22
ARCHIVO
GERENCIA
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO FISIOTERAPIA
01
FEB
2008 FISIOTERAPEUTA
ARCHIVO
FISIOTERAPIA
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO FISIOTERAPIA
01
FEB
2008 FISIOTERAPEUTA
ARCHIVO
FISIOTERAPIA
VERSION
ACTIVA
3 AOS
- 210 -
PROCEDIMIENTO FISIOTERAPIA
01
FEB
2008 FISIOTERAPEUTA
ARCHIVO
FISIOTERAPIA
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO FISIOTERAPIA
01
FEB
2008 FISIOTERAPEUTA
ARCHIVO
FISIOTERAPIA
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO FISIOTERAPIA
01
FEB
2008 FISIOTERAPEUTA
ARCHIVO
FISIOTERAPIA
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO FISIOTERAPIA
01
FEB
2008 FISIOTERAPEUTA
ARCHIVO
FISIOTERAPIA
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO FISIOTERAPIA
01
FEB
2008 FISIOTERAPEUTA
ARCHIVO
FISIOTERAPIA
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO FISIOTERAPIA
01
FEB
2008 FISIOTERAPEUTA
ARCHIVO
FISIOTERAPIA
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO FISIOTERAPIA
01
FEB
2008 FISIOTERAPEUTA
ARCHIVO
FISIOTERAPIA
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO FISIOTERAPIA
01
FEB
2008 FISIOTERAPEUTA
ARCHIVO
FISIOTERAPIA
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO FISIOTERAPIA
01
FEB
2008 FISIOTERAPEUTA
ARCHIVO
FISIOTERAPIA
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO FISIOTERAPIA
01
FEB
2008 FISIOTERAPEUTA
ARCHIVO
FISIOTERAPIA
ARCHIVO
GESTION
COMERCIAL
ARCHIVO
GESTION
COMERCIAL
ARCHIVO
GESTION
COMERCIAL
LABORATORIO
CLINICO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
VERSION
ACTIVA
3 AOS
VERSION
ACTIVA
3 AOS
VERSION
ACTIVA
3 AOS
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
GESTION
COMERCIAL
01
PROCEDIMIENTO
GESTION
COMERCIAL
01
PROCEDIMIENTO
GESTION
COMERCIAL
01
PROCEDIMIENTO
LABORATORIO
CLINICO
01
29
PROCEDIMIENTO
LABORATORIO
CLINICO
01
29
LABORATORIO
CLINICO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
LABORATORIO
CLINICO
01
29
LABORATORIO
CLINICO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
LABORATORIO
CLINICO
01
29
LABORATORIO
CLINICO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
- 211 -
PROCEDIMIENTO
LABORATORIO
CLINICO
01
29
LABORATORIO
CLINICO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
LABORATORIO
CLINICO
01
29
LABORATORIO
CLINICO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
01
SGC
VERSION
ACTIVA
3 AOS
01
17
SGC
VERSION
ACTIVA
3 AOS
01
17
SGC
VERSION
ACTIVA
3 AOS
17
SGC
VERSION
ACTIVA
3 AOS
01
SGC
VERSION
ACTIVA
3 AOS
01
SGC
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ORTODONCIA
01
25
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ENDODONCIA
01
10
DIC
2007 ENDODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ENDODONCIA
01
10
DIC
2007 ENDODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ENDODONCIA
01
10
DIC
2007 ENDODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ENDODONCIA
01
10
DIC
2007 ENDODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ENDODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
REHABILITACION
ORAL
01
11
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
REHABILITACION
ORAL
01
11
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
REHABILITACION
ORAL
01
11
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ORTODONCIA
01
25
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ORTODONCIA
01
25
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
- 212 -
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ORTODONCIA
01
25
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ORTODONCIA
01
25
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ORTODONCIA
01
25
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ORTODONCIA
01
25
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ORTODONCIA
01
25
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ORTODONCIA
01
25
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ORTODONCIA
01
25
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ORTODONCIA
01
25
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ORTOPEDIA
01
25
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ORTOPEDIA
01
25
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ORTOPEDIA
01
25
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ORTOPEDIA
01
25
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ENDODONCIA
01
10
DIC
2007 ENDODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ENDODONCIA
01
10
DIC
2007 ENDODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ENDODONCIA
01
10
DIC
2007 ENDODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ENDODONCIA
01
10
DIC
2007 ENDODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ENDODONCIA
01
10
DIC
2007 ENDODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ENDODONCIA
01
10
DIC
2007 ENDODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ENDODONCIA
01
10
DIC
2007 ENDODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
- 213 -
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
ENDODONCIA
01
10
DIC
2007 ENDODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
2007 PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
- 214 -
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
ESPECIALIZADA
PERIODONCIA
01
22
DIC
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
HIGIENE ORAL
01
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
HIGIENE ORAL
01
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
HIGIENE ORAL
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
PROCEDIMIENTO
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
01
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
HIGIENE ORAL
01
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
HIGIENE ORAL
01
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
OCT 2007
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
2007 PERIODONCISTA
- 215 -
ODONTOLOGO GENERAL Y
REHABILITADOR ORAL
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
OCT 2007
ODONTOLOGO GENERAL Y
REHABILITADOR ORAL
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
OCT 2007
ODONTOLOGO GENERAL Y
REHABILITADOR ORAL
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
OCT 2007
ODONTOLOGO GENERAL Y
REHABILITADOR ORAL
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
OCT 2007
ODONTOLOGO GENERAL Y
REHABILITADOR ORAL
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
OCT 2007
ODONTOLOGO GENERAL Y
REHABILITADOR ORAL
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
OCT 2007
ODONTOLOGO GENERAL Y
REHABILITADOR ORAL
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
OCT 2007
ODONTOLOGO GENERAL Y
REHABILITADOR ORAL
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
OCT 2007
ODONTOLOGO GENERAL Y
REHABILITADOR ORAL
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
OCT 2007
ODONTOLOGO GENERAL Y
REHABILITADOR ORAL
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
OCT 2007
ODONTOLOGO GENERAL Y
REHABILITADOR ORAL
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
OCT 2007
ODONTOLOGO GENERAL Y
REHABILITADOR ORAL
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
OCT 2007
ODONTOLOGO GENERAL Y
REHABILITADOR ORAL
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
OCT 2007
ODONTOLOGO GENERAL Y
REHABILITADOR ORAL
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
OCT 2007
ODONTOLOGO GENERAL Y
REHABILITADOR ORAL
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
OCT 2007
ODONTOLOGO GENERAL Y
REHABILITADOR ORAL
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
OCT 2007
ODONTLOGO GENERAL Y
PERIODONCISTA
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
ODONTOLOGIA
GENERAL
01
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
PROCEDIMIENTO
PLANEACION
ESTRATEGICA
01
19
FEB
2008 GERENTE
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
01
Oct
2007
PUNTO DE
USO
VERSION
ACTIVA
3 AOS
- 216 -
DIRECTOR DE TALENTO
HUMANO
- 217 -
- 218 -
- 219 -
AO 2008
AUDITOR (ES)
PROCESOS
ENE
QEC
ICONTEC
Auditores Icontec
Planeacin Estratgica
Mejora Continua
Odontologa general
Odontologa especializada
Laboratorio clnico
Fisioterapia
Gestin comercial
Control de infraestructura
Talento humano
Compras
Planeacin Estratgica
Mejora Continua
Odontologa general
Odontologa especializada
Laboratorio clnico
Fisioterapia
Gestin comercial
Control de infraestructura
Talento humano
Compras
FEB
M
A
R
OBSERVACIONES
ABR MAY
JUL
AGO
SEP
OCT
NOV
DIC
Preauditoria y
auditoria interna
respectivamente
- 220 -
JUN
PLAN DE AUDITORIA
CDIGO: FR-MC-12
VERSIN: 01
Pgina 1 de
248
TIPO DE AUDITORIA:
Auditoria de verificacin del cumplimiento de los requisitos establecidos por la norma NTC ISO
9001:2000 en todos los procesos identificados en el alcance del Sistema de Gestin de
Calidad.
ALCANCE:
La auditoria se realizar a todos los procesos identificados dentro del Sistema de Gestin de
Calidad.
FECHA DE LA AUDITORIA: Abril 10 y 11 de 2008.
Auditores observadores:
-
- 221 -
PLAN DE AUDITORIA
CDIGO: FR-MC-12
VERSIN: 01
Pgina 2 de
248
CALENDARIO DE ACTIVIDADES
AUDITOR/
FECHA
ACTIVIDADES A REALIZAR
AREARESPONSABL
E
Ing Lina Mara
Reunin de apertura.
Africano/ Todo el
personal
Ing Lina Mara
Africano/ Dr Victor
Hugo Duarte Gerencia
Ing Lina Mara
Africano/Coordinacin
de Calidad
Ing Lina Mara
Africano/Coordinadora
comercial
Almuerzo
Ing Lina Mara
Africano/Odontlogo
General
Ing Lina Mara
Africano/Director de
recursos Humanos
Ing Lina Mara
Africano/Directora
Administrativa
Ing Lina Mara
Africano/Odontlogo
especialista
- 222 -
PLAN DE AUDITORIA
CDIGO: FR-MC-12
VERSIN: 01
Pgina 223 de
248
CALENDARIO DE ACTIVIDADES
Abril 11 9:00 a 10:30 a.m.
Almuerzo
Africano/Directora
Administrativa
Ing Lina Mara
Africano/Coordinacin
de Calidad
Reunin de cierre
- 223 -
CDIGO: FR-MC-09
VERSIN: 01
Pgina 224 de
248
C NC
PLANEAR
C: CUMPLE
NC: NO CUMPLE
- 224 -
OBSERVACIONES
C: CUMPLE
NC: NO CUMPLE
- 225 -
CDIGO: FR-MC09
VERSIN: 01
Pgina 2 de
248
CDIGO: FR-MC-09
VERSIN: 01
REPRESENTANTE DE LA DIRECCION
Cmo mantiene informada a la Gerencia
sobre el desempeo del SGC?
COMUNICACIN INTERNA
Qu canales de comunicacin se han
definido al interior de la Organizacin?
Los mecanismos utilizados aseguran la
eficacia del SGC?
REVISION GERENCIAL
Verificar frecuencias realizacin
Verificar informacin de entrada
Que acciones correctivas y preventivas
han determinado en las reuniones de
Revisin Gerencial?
Los resultados incluyen decisiones y
acciones de mejora para el SGC,
procesos, servicio y necesidades de
recursos?
Que conoce acerca del control de
documentos?
Que conoce y gestiones se realizan para
el control de registros?
VERIFICAR
Qu mecanismos de seguimiento y/o
verificacin tiene su proceso?
Qu indicadores le permiten hacer
seguimiento a su proceso?
Qu auditorias se han realizado a su
proceso?
ACTUAR
Qu acciones correctivas ha
implementado en su proceso?
Qu acciones preventivas ha
implementado en su proceso?
Que mejoras ha implementado en su
proceso?
OBSERVACIONES
C: CUMPLE
NC: NO CUMPLE
- 226 -
Pgina 226 de
248
CDIGO: FR-MC10
VERSIN: 01
Pgina 227
de 248
PROCESOS MISIONALES
Gestin Comercial
Laboratorio Clnico
Odontologa General
Fisioterapia
Odontologa especializada
PREGUNTAS
C NC
PLANEAR
OBSERVACIONES
NC: NO CUMPLE
- 227 -
PREGUNTAS
C NC
PLANEAR
C: CUMPLE
NC: NO CUMPLE
- 228 -
CDIGO: FR-MC10
VERSIN: 01
Pgina 2 de
248
OBSERVACIONES
PREGUNTAS
C NC
PLANEAR
OBSERVACIONES
C: CUMPLE
NC: NO CUMPLE
- 229 -
CDIGO: FR-MC10
VERSIN: 01
Pgina 3 de
248
OBSERVACIONES
CDIGO: FR-MC-11
VERSIN: 01
Pgina 230 de
248
PROCESOS DE SOPORTE
Talento Humano
Mejora Continua
Control de Infraestructura
PREGUNTAS
compras
C NC
PLANEAR
NC: NO CUMPLE
- 230 -
OBSERVACIONES
C NC
PLANEAR
NC: NO CUMPLE
- 231 -
CDIGO: FR-MC11
VERSIN: 01
Pgina 2 de
248
OBSERVACIONES
C NC
PLANEAR
C: CUMPLE
NC: NO CUMPLE
- 232 -
CDIGO: FR-MC11
VERSIN: 01
Pgina 3 de
248
OBSERVACIONES
Calidad y Servicio
4. TIPO DE AUDITORIA:
Auditoria de verificacin del cumplimiento de los requisitos establecidos por la norma NTC ISO
9001:2000 en todos los procesos identificados en el alcance del Sistema de Gestin de
Calidad.
5. ALCANCE:
La auditoria se realizar a todos los procesos identificados dentro del Sistema de Gestin de
Calidad.
6. FECHA DE LA AUDITORIA: Abril 10 y 11 de 2008.
- 233 -
Calidad y Servicio
8. DESARROLLO DE LA AUDITORIA
PROCESO: PROCESO PLANEACION ESTRATEGICA
PERSONAL AUDITADO: DR. VICTOR HUGO DUARTE- GERENTE GENERAL.
FORTALEZAS:
-
DEBILIDADES
-
OBSERVACIONES:
- Se recomienda retomar el anlisis DOFA de la organizacin como herramienta de
mejoramiento.
- Se debe analizar la tendencia que se maneja en el indicador IG-PE-01 quien a pesar
de cumplir con la meta tiende a disminuir su cumplimiento.
- 234 -
Calidad y Servicio
- 235 -
Calidad y Servicio
- 236 -
Calidad y Servicio
- 237 -
Calidad y Servicio
OBSERVACIONES:
- Durante la auditoria no se pudo identificar la atencin de algn paciente de Clinisalud
ni como afiliado ni como beneficiario.
- En el procedimiento PR-OD-11 Ionmero de vidrio aparece en la actividad 18 que
inmediatamente se lleva el instrumental a esterilizacin pero la actividad real es que al
finalizar la jornada de la maana y la tarde se realiza la esterilizacin de los equipos.
- 238 -
Calidad y Servicio
- 239 -
Calidad y Servicio
DEBILIDADES
-
OBSERVACIONES
- Se recomienda generar OD-CI-03 especficamente para los servicios que usan hipoclorito de
sodio dado que la evidencia otorgada en el proceso de Laboratorio Clnico demuestra que no
est normalizado de acuerdo a lo establecido previamente. Se recomienda imprimir el
documento y anexarlo en la carpeta del proceso.
- 240 -
Calidad y Servicio
DEBILIDADES
-
El grfico del indicador IG-CI-02 Renovaciones no demuestra el valor real del mes de
enero del 115.38% dado que aparece del 0%.
No se est firmando los contratos de suscripcin en la aprobacin por parte de
Clinisalud y la firma del asesor.
No se est registrando en todos los formatos de preventa no cumplidos la informacin
sobre la No aceptacin de la vinculacin o revinculacin
Los registros que soportan las actividades en la caracterizacin del proceso no estn
acorde como evidencia se debe hacer revisin para reajustar
OBSERVACIONES:
- Mejorar el nombre de la evidencia dado que genera incongruencia al determinar el
mismo nombre de acta de revisin por parte de la direccin que se realiza
trimestralmente, se sugiere nombre carta con visto bueno o negacin por parte de la
gerencia.
- De acuerdo con el procedimiento PR-GC-03 en la actividad 1 se identifica que se
extrae el primer da hbil del mes un informe del sistema en el momento no se est
- 241 -
Calidad y Servicio
- 242 -
Calidad y Servicio
PROCESO: COMPRAS
PERSONAL AUDITADO: GRACIELA SILVA
FORTALEZAS:
- Identifica su ubicacin en el Mapa de procesos
Se puede contar con el servicio de mantenimiento en la ciudad del socorro se
evidencia hoja de vida y de servicios del ingeniero de mantenimiento industrial y
hospitalario que puede ofrecer prontitud de respuesta ante alguna solicitud.
DEBILIDADES
- No se cuenta con un listado de proveedores que contemple proveedores ocasionales.
- No se ha hecho retroalimentacin de resultados de la calificacin de proveedores
- No se ha realizado evaluacin de proveedores de servicios.
- Los registros que evidencian soporte de las actividades del PHVA en la
caracterizacin deben ser coherentes y fcilmente recuperables.
OBSERVACIONES:
- Verificar en la frmula de los indicadores IG-CP-01 y IG-CP-02 la multiplicacin por
100 para tener coherencia con el resultado otorgado en porcentaje.
- Generar accin correctiva internamente por situacin presentada por la llave del agua
del segundo piso quien permaneci abierta en la noche y afect la infraestructura del
primer piso.
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Calidad y Servicio
PROCESO: FISIOTERAPIA
PERSONAL AUDITADO: DRA SOLIS GALVIS FISIOTERAPEUTA
FORTALEZAS:
- Conoce el objetivo del proceso y el impacto que tiene en el SGC
- Cuenta con una infraestructura adecuada para ofrecer un adecuado servicio
- Conocen el manejo adecuado de las quejas
- Maneja adecuadamente el control de documentos y registros
- Mantiene actualizada la hoja de vida de los equipos.
- Cuenta con la documentacin adecuada para controlar el proceso
-
DEBILIDADES
NO SE IDENTIFICAN
OBSERVACIONES
- Cambiar en el manual de bioseguridad en el 4.6.3.a el trmino rea odontolgica por
fisioterapia.
- Evidenciar como accin de mejora la compra en el mes de enero de 3 paquetes de
cables de tens como mejoramiento de equipos para contrarrestar fallas en caso que
las actuales afecten la prestacin del servicio.
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Calidad y Servicio
FORTALEZAS:
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DEBILIDADES
-
OBSERVACIONES:
-Realizar modificacin en el Manual de funciones de la auxiliar de bacteriologa dado que
aparece el trmino odontologa y es bacteriologa.
- Generar un curso de Excel internamente con el fin de ensear el manejo grfico de los
indicadores
- Ampliar el margen de temperatura para el mantenimiento de muestras en caso de que el
anlisis no pueda realizarse inmediatamente dado que evidencia temperatura exclusiva de 4C
y el lapso puede estar entre 4 y10C
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