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Y en general todas las personas naturales residentes en el pas con capacidad de pago.
El aporte a salud debe ser el 12.5 % del salario base de cotizacin, porcentaje que asume en su
totalidad los trabajadores independientes, y en caso de los empleados este asume el 4% y los
empleadores el 8.5%
REGIMEN SUBSIDIADO
El rgimen subsidiado permite la afiliacin al sistema general de seguridad social en salud de las
personas que no tienen capacidad pago. Dicha vinculacin se hace a travs del otorgamiento de
un subsidio total o parcial.
Al rgimen subsidiado se pueden afiliar todas las personas que no tienen una relacin laboral o
capacidad de pago para pertenecer al rgimen contributivo y que han sido identificadas mediante la
aplicacin de una encuesta como potenciales beneficiarios de subsidios sociales (SISBEN). En la
actualidad se encuentran como prioritarios los niveles 1 y 2 de SISBEN.
REGIMEN VINCULADO
El rgimen de vinculados es aquel donde se encuentran las personas a quienes se les ha realizado
la encuesta Sisbn pero que an no han obtenido un cupo para pertenecer al rgimen
subsidiado. Las personas que no tienen capacidad de pago y que mientras logran ser beneficiarios
del Rgimen Subsidiado, tienen derecho a los servicios de atencin en salud en IPS pblicas y
privadas contratadas por la Secretara Locales de Salud.
Dentro del Sistema General de Seguridad Social en Salud, pueden prestarse los siguientes PAS:
1. Planes de atencin complementaria en salud.
2. Planes de medicina prepagada, que se regirn por las disposiciones especiales previstas en su
rgimen general.
3. Plizas de salud que se regirn por las disposiciones especiales previstas en su rgimen
general.
Segn la normatividad legal vigente (Ley 1438, capitulo IV, articulo 37), se entiende por plan de
atencin adicional de salud - PAS, aquel conjunto de beneficios opcional y voluntario, financiado
con recursos diferentes a los de la cotizacin obligatoria. Es el trmino genrico que rene los
planes de atencin complementaria en salud, los planes de medicina prepagada y las plizas de
salud, por lo tanto, no existen diferencias sustanciales entre los mismos, distintas a que los planes
complementarios son ofrecidos por las EPS, los planes de medicina preapagada por las compaas
de medicina prepagada y los planes de plizas de salud por las compaas de seguros, como lo
dispone el Decreto 131 de 2010 | capitulo III | articulo 19.
PLANES COMPLEMENTARIOS
PLANES DE MEDICINA PREPAGADA
EPS
COMPAIAS DE MEDICINA
PREPAGADAS
COMPAIAS DE SEGUROS