Economia actuala este globala, deschisa si imediata. Succesul firmei moderne
depinde in directa masura de capacitatea managerilor si a angajatilor de a mari flexibilitatea si viteza de lucru si de raspuns, de a-i indrepta preponderent preocuparile catre client, catre dezvoltarea de noi dimensiuni ale comunicarii in cadrul organizatiilor si nu in ultimul rand de abilitatea acestora de a recunoaste, asuma si gestiona riscul. Contabilitatea, prin rolul ei de a inregistra operatiile economice, de a intocmi documentele contabile de sinteza si de a interpreta rezultatele activitatii economice, trebuie sa ocupe intotdeauna un rol important in cadrul preocuparilor managerilor. Actuala tendinta a contabilitatii de a deplasa centrul de greutate dinspre furnizarea de informatii cu caracter istoric catre furnizarea de informatii curente si previzionate ii consolideaza acesteia o pozitie determinanta in cadrul procesului decizional al societatii. Managerii se confrunta cu probleme de concurenta si risc, gasindu-se de cele mai multe ori in situatia de a lua decizii in conditii de incertitudine pronuntata si de a determina campul constrangerilor in care trebuie sa orienteze actiunile lor. Toate aceste schimbari cer o buna capacitate manageriala, dinamism si informatii complete despre mediul intern si extern intreprinderii. Acestea sunt numai cateva ratiuni care solicita managerilor si profesionistilor contabili analize, previziuni si actiuni de control. Contabilitatea se situeaza la baza edificiului financiar-contabil al intreprinderii deoarece inregistreaza prin intermediul conturilor toate miscarile de valori relative la ansamblul activitatilor desfasurate. Ea nu este numai un sistem de inregistrare a informatiilor ci si un instrument de prelucrare si valorificare a acestora. Contabilitatea modeleaza intreprinderea dupa reguli si principii consacrate, modelare ce este apoi utilizata de celelalte componente ale sistemului financiar-contabil precum si de celelalte subsisteme ale intreprinderii. La baza viitoarei societati global informationale stau tehnologiile informationale si de comunicatii recente, cat si cele care asteapta a fi descoperite in urmatoarele doua-trei decenii. Ne intereseaza in mod direct daca oamenii vor fi pregatiti sa faca fata acestor tehnologii moderne. Desigur raspunsul este afirmativ, pentru ca omul se adapteaza la mediu si la ,,bine". Atat timp cat utilizarea tehnologiilor aduce un castig (profit) sub orice forma si la un pret convenabil, atunci omenirea va accepta foarte repede noutatea tehnologica. Aparitia si dezvoltarea Tehnologiei Informatiei (IT) precum si a comunicatiilor are un impact major asupra activitatilor economice, cu implicatii sociale deosebite, determinand mutatii semnificative al modului in care se abordeaza intreaga structura functionala a unei organizatii si/sau activitatii stiintifice. Tehnologiile informationale si comunicatiile au un impact major asupra intreprinderii prin prisma mutatiilor in ceea ce priveste noile forme de lucru si activitatile pe care acestea le pot genera. Stadiul actual al tehnologiilor informationale ofera solutii eficiente gestiunii intreprinderilor moderne iar activitatea financiar-contabila, larg implicata in universul decizional al intreprinderii, poate incorpora cu succes aceste tehnologii si le poate utiliza eficient. I. Rolul sistemului informational contabil in organizatia moderna Intreprinderea moderna si sistemul sau informational contabil constituie subiecte care sunt dezbatute deosebit de aprins in literatura de specialitate actuala. In conditiile societatii informatizate, o intreprindere moderna nu poate supravietui fara sa dispuna de informatie in timp real, provenind atat din interiorul, cat si din exteriorul sau. Din punct de vedere informational, o intreprindere moderna trebuie sa fie cuplata la cele mai noi tehnologii informationale si de comunicare ale momentului la care ne raportam.
Informatica s-a adaptat la contabilitate. Pierre Lassegue afirma ca:
,,informatica va determina o transformare totala a contabilitatii, nu doar ca procedura sa va fi modificata, ci pentru ca ea va inceta sa mai fie o functie automata a intreprinderii, pentru a fi integrata intr-un sistem general de prelucrare a informatiei". Contabilitatea poate fi considerata un ,,instrument" pentru satisfacerea cerintelor utilizatorilor in luarea celor mai bune decizii si de a ajunge la cea mai buna alocare a resurselor. 1.1 Sistemul informational al organizatiei Intreprinderea se compune din urmatoarele subsisteme: - Subsistemul operational, care asigura transformarea factorilor de productie (intrari) in bunuri si servicii (iesiri), iar in plan managerial transforma deciziile in performante; - Subsistemul de conducere, care primeste informatii despre sistemul operational si actioneaza prin decizii asupra acestuia; - Subsistemul informational care, pe de o parte, evalueaza performantele sistemului operational si, pe de alta parte, primeste date despre mediu pentru a alimenta cu informatii sistemul de conducere ( vezi figura nr 1.1). Figura nr. 1.1 Abordarea sistemica a intreprinderii (Sursa: Airinei, D., Sisteme expert in activitatea financiar-contabila, Editura Junimea, Iasi, 1997, p. 13.) 1.1.1 Definirea sistemului informational Sistemele informationale inregistreaza o evolutie accelerata ca urmare a dinamismului industriei tehnicii de calcul in noile conditii ale societatii informationale. Managementul schimbarii are drept atribute imbunatatirea si modernizarea sistemelor informationale in scopul sustinerii obiectivelor strategice ale firmei. Sub aspectul utilitatii lor economice si sociale, sistemele informationale si informatice din cadrul organizatiei au astazi o legitimitate recunoscuta, tinand cont de transformarile generate de evolutia fenomenului de globalizare, precum si de constrangerile sau oportunitatile oferite de un mediu concurential.