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Evolucin del proceso de trabajo

Procesos de trabajo pre- capitalistas

Economas de subsistencia

- El proceso de trabajo estaba determinado por el hecho de que se tomaba en cuenta solo
el valor de uso de los productos. Estos se destinaban al consumo de la comunidad que los
fabricaba y no haba un intercambio mercantil.
- Los objetos de trabajo era de origen agrcola o minero, las materias primas poco
laboradas. Ellos mismos las obtenan y transformaban para su propio uso.
- Se empleaban herramientas sencillas, fabricadas por ellos mismos.
- Inexistente divisin del trabajo lo que implicaba ciclos productivos largos. La divisin
existente se basaba en criterios fisiolgicos: edad, sexo, aptitudes y resistencia fsica.
- Grupos de trabajo compuestos por familiares donde la jerarqua se confunda.
- La calificacin profesional estaba dada por conocimientos y destrezas adquiridas por la
experiencia y la transmisin.
- La generacin de excedentes era reducida. La esclavitud y servidumbre provoc un
incremento en la fuerza de trabajo y gener excedentes.
- El trabajo era pesado y penoso, no se diferenciaba de las otras tareas domsticas.

Los talleres artesanales y las corporaciones de oficio.

- Hasta fines del S. XVIII, el taller artesanal fue la forma dominante de organizacin
productiva: perdur y culmin en las corporaciones de oficios.
- El desarrollo del intercambio mercantil en el mercado interno y el comercio internacional,
contribuy a que el modo de produccin basado en la esclavitud diera paso a oras formas
de alquiler de trabajo. Los esclavos fueron hacindose independientes.
- Las divisiones de la propiedad hicieron que la subsistencia de las familias corriera peligro,
esto las impuls a migrar y a especializarse en una profesin que era ejercida en sus
domicilios, transformando la materia prima proporcionada por el consumidor, as nace el
oficio, en el cual los tiles de trabajo, materia prima y el producto final perteneca al
trabajador.
- Los oficios luego seran institucionalizados por el sistema de as corporaciones.
- Un oficio era la reunin de individuos con el derecho de ejercer una profesin industrial,
compuesta de maestros, obreros, oficiales y aprendices que se comprometan bajo
juramento a los reglamentos y al respeto de las autoridades.
- Las corporaciones disponan de un poder para regular la actividad de los talleres, los
cuales estaban controlados en nmero y cada uno tena derecho a realizar cierto tipo de
productos.
- En los talleres exista una estructura jerrquica de autoridad que permita la promocin
entre las categoras: de aprendiz a oficial, de oficial a maestro, lo que dependa de la
calificacin, destreza adquirida y el resultado de pruebas.
- Los trabajadores eran productores, predominaba la cooperacin y no la libre competencia.
- El producto realizado perteneca al maestro al cual se lo puede considerar un antecesor al
capitalista.
- Los mtodos de trabajo del taller se basaban en la tradicin y la experiencia que
continuaba siendo transmitido.
- La categora de oficio en el taller se desarrollaba sin una divisin tcnica del trabajo entre
lo manual y lo intelectual ni entre el trabajo de concepcin y de ejecucin.
- La especializacin de basaba en funcin al producto final y no a cada tarea.
- El producto satisfaca una demanda preexistente y se orientaba al mercado sin un
intermediario.
- La competencia entre talleres no se basaba en el precio sino en la calidad, cumplimiento y
tiempo de produccin.
- La importancia de los talleres se vio reducida porque:
Muy pocos lograron una acumulacin de capital.
Vio reducido se mbito de produccin debido al trabajo domiciliario
Los oficiales, no pueden financiar las compras de materias primas y alquilar o construir
sus propios locales.
El sistema de corporaciones fue perdiendo prestigio y legitimidad social, por el alto grado
de regulacin e irregularidades en el funcionamiento.

El capitalismo industrial y la transformacin del proceso de trabajo.

Las resistencias sociales (capitalismo industrial)

- Los cambios polticos, tecnolgicos y econmicos a final del S.XVIII coinciden con el nacimiento
del capitalismo industrial y la prohibicin de las corporaciones. El desarrollo del capitalismo
industrial fue posible por:
la existencia del capitalista, propietario de los medios de produccin capaz de emplear a
un nmero considerable de obreros.
Trabajadores libres con fuerza de trabajo para ser vendida y comprada como una
mercanca.
la necesidad de los trabajadores de vender su fuerza de trabajo.
La nueva relacin salarial establecida mediante un contrato.
- Las relaciones capitalistas de produccin reposan en la separacin entre el trabajador y los
medios de produccin.
- La relacin salarial que se establece entre el capitalista y el trabajador es una relacin de
intercambio.
- Para poder triunfar en la competencia los dueos de las empresas deben incrementar la
composicin orgnica del capital (el monto del capital por trabajador ocupado) e i innovaciones
de procesos para aumentar la productividad y reducir los costos.
- Los trabajadores procuran resistir tomando iniciativas en:
Unidad productiva, oponindose al incremento de la jornada de trabajo y la intensificacin del
esfuerzo.
Fuera del proceso productivo, resistiendo a la disminucin de los montos de los salarios
mnimos y exigiendo una redistribucin de los ingresos que abarate los consumos colectivos.
La sociedad, actuando a nivel del sistema socio- poltico para cambiar las relaciones de
produccin y de la propiedad de los bienes.

El trabajo domiciliario.

- Los campesinos acudan a la ciudad, donde habitaban los comerciantes, con los objetos
fabricados por ellos en su domicilio y reciban un precio por ellos.
- El control de los comerciantes se ejerca nicamente en el producto y sobre el proceso de
produccin, pero se lo condiciona al proporcionar las materias primas, especificar el producto
requerido y fijar los plazos.
- Los artesanos habitan permanentemente en las ciudades y disponen de instrumentos simples
efectuando las labores en sus domicilios, trabajando para un empresario.
- Los antiguos artesanos independientes darn lugar a trabajadores dependientes que en lugar de
producir directamente para el mercado lo hacen para un comerciante.
- Este sistema presentaba ciertas ventajas para el empresario: no requera construir
establecimientos y dotarlos de bienes de produccin y poda interrumpir sus pedidos sin romper
una relacin salarial ni preocuparse por la mano de obra desocupada.
- Aunque tambin presento lmites debido a:
El desperdicio de las materias primas entregadas por adelantado a los obreros.
El robo de materias primas
La baja productividad, por la dbil composicin del capital y los instrumentos rudimentarios.
las dificultades para normalizar la cantidad y la calidad del producto.
- Los obreros fijaban la duracin de su jornada y la organizacin de acuerdo a sus necesidades.
- No predomina la divisin social y tcnica del trabajo, los trabajadores estaban separados y
mantenan relaciones individualizadas con sus contratistas.
- Ms que vender su fuerza de trabajo el artesano venda su produccin.
- El producto del artesano no poda colocarse directamente en el mercado porque:
las materias primas pertenecan al contratista.
la oferta esta concentrada por los comerciantes que actuaban como oligopolios.
el patrn imprima su marca a los productos sin lo cual su venta era imposible.
- Este sistema coexisti al lado de las manufacturas y las fbricas. Decay cuando estas se
consolidaron. La Revolucin Industrial, la construccin de los establecimientos manufactureros,
el gran volumen de materias primas, lo hicieron menos eficaz.

L a manufactura.

- Dio lugar a otra forma de cooperacin entre trabajadores, su objetivo es coordinar a los
individuos de una misma organizacin productiva para lograr el objetivo comn fijado por quien
define el proceso de trabajo.
- La concentracin de los medios de produccin hizo posible la presencia de los trabajadores en un
mismo espacio.
- La cooperacin simple consiste en la reunin de artesanos del mismo oficio en un local bajo la
autoridad del dueo.
- Los artesanos van quedando desposedos de bienes de produccin, pero pueden modificar y
controlar sus procesos de trabajo.
- El dueo decide acerca del producto y su destino, las tareas a realizar y la distribucin de los
excedentes. Surge as una funcin directiva que establece las relaciones entre las partes. El plan
y las desiciones en el proceso productivo son ajenos al trabajador.
- La divisin tcnica del trabajo comienza a ser impuesta por la posesin de los medios de
produccin y el contrato de trabajo.
- La calificacin se obtena a travs del aprendizaje, rutina repetitiva y la imitacin.
- La manufactura adopt dos formas de cooperacin; la heterognea: concentra bajo una misma
autoridad a diversos oficios fabricando partes de productos distintos que son ensamblados al
final, en serie: el mismo objeto de trabajo es sometido a operaciones separadas efectuadas por
trabajadores de un mismo oficio, para lograr un producto final.
- La manufactura puede definirse como la organizacin productiva basada en la divisin tcnica
del trabajo y en la combinacin de operaciones diferentes resultado de una actividad artesanal y
que se asignan de manera permanente a obreros individuales.
- Se llega a la manufactura cuando se puede dividir el proceso de produccin en etapas y se
produce la descomposicin del trabajo artesanal en operaciones parciales.
- La fuerza de trabajo quedar inactiva y ociosa si no es contratada por el capitalista.
- Resultados de la divisin tcnica del trabajo:
Reduccin del tiempo muerto propio del trabajo artesanal y de las calificaciones profesionales
requeridas para cada puesto.
Disminucin de los costos, del tiempo de aprendizaje y de insercin en la actividad productiva.
El incremento de la productividad.
Un control ms estricto y directo de la actividad del personal logrando disciplinar e intensificar
el trabajo.
Se aumenta la eficiencia a corto plazo y se transfiere necesariamente el poder de decisin al
dueo.
- Instauracin de la mesa de trabajo, antecedente a la cadena de montaje. Consiste en que varios
trabajadores, situados cada uno en un puesto diferente alrededor de una mesa realicen
simultneamente operaciones sincronizadas que transforman o acondicionan productos. El
movimiento y la velocidad es generada por los operarios, as se fueron creando las condiciones
para cronometrar las operaciones, asignar mejor a los operarios y definir la velocidad de
ejecucin.
- Surgieron reglamentos de trabajo que imponan calidad y cantidad de produccin que deban ser
respetadas para conservar el puesto, los descuidos eran reprimidos, los trabajos mal hechos eran
descontados.

La fabrica (el maquinismo).

-La revolucin industrial se caracteriz por una gran produccin, utilizacin de costosas
maquinarias, el empleo de nuevas fuentes de energa. El centro del proceso productivo pasa a
ser la maquina y el trabajador es un servidor de la misma adaptndose a su ritmo y a sus
exigencias.
-El maquinismo (Fuerza motriz, transmisin y maquina operativa) es el conjunto complejo de
fuerzas productivas basadas en la generalizacin del uso de maquinas-herramientas puestas en
movimiento sincronizada por una potencia mecnica: el motor. Efectuaba las mismas
operaciones que los trabajadores, que se vean reducidos a conducir y alimentar a las maquinas,
recoger el producto y controlarlas.
-La fabrica implica un esfuerzo para normalizar y estandarizar los productos, un cambio en las
tcnicas tradicionales, establecimiento de otra relacin entre el hombre con sus medios de
trabajo. La accin se ejerce de manera indirecta actuando sobre las maquinas.
-La cooperacin, es cada vez ms compleja. El trabajador es un obrero que perdio el control de
su proceso de trabajo y es afectado por la descalificacin. Puede ser intercambiado y movilizado
de una tarea a otra.
-La divisin tcnica del trabajo consisti en la descomposicin de las tareas, basadas en la
identificacin de las unidades simples sobre el proceso global. Cada una fue adjudicada a un
obrero que se dedico exclusivamente a la ejecucin de la misma, La suma de los trabajos
parciales recompone de alguna manera el oficio. El maquinismo evita la adecuacin previa entre
el obrero y su tarea y facilita el aislamiento de cada operacin.
Los trabajos manuales desaparecen porque la maquina asume la realizacin de operaciones
simples. La divisin de trabajo favorece y multiplica el empleo de la maquina, la restauracin de
la mano de obra y se desarrollan nuevas ramas dedicadas a la fabricacin de medios de
produccin.
-La fabrica, preanuncia la divisin social entre tareas de concepcin y ejecucin manual e
intelectual. El obrero pierde su autonoma. El costo de produccin se reduce por la sustitucin de
trabajadores calificados por trabajadores poco calificados. El ritmo de trabajo y la intensificacin
aumentan.
Los trabajadores se resistan a cambiar sus hbitos, horarios, duracin de jornada, ritmo e
intensidad de trabajo, lo que dio lugar a insubordinacin e indisciplina. Los empresarios
establecieron un sistema de autoridad recurriendo a otras categoras de mano de obra.
-La simplificacin de las tareas y descalificacin, la baja tasa de salarios y desocupacin,
debilitaron la capacidad de resistencia incitaron al poder publico a interesarse en los problemas
del mundo laboral.