Professional Documents
Culture Documents
Zbirka Priprema Za OZ Regodić 2003
Zbirka Priprema Za OZ Regodić 2003
2
2. Nastavna jedinica: Izaberi sebi prijatelja ...................................................3
3. Nastavna jedinica: Razgovor prihvatanja ......................................................5
4. Nastavna jedinica: Samokontrola uz grupnu podrku ............................................9
5. Nastavna jedinica: Rasprava o interaktivnom uenju ..........................................11
6. Nastavna jedinica: Preuzimanje uloge ........................................................13
7. Nastavna jedinica: Pismo ....................................................................15
8. Nastavna jedinica: Kooperativno uenje ......................................................17
9. Nastavna jedinica: Empatija .................................................................19
10. Nastavna jedinica: Lini karton ............................................................21
11. Nastavna jedinica: Potujmo razlike meu ljudima ..........................................23
12. Nastavna jedinica: Usaglaavanje ciljeva ...................................................25
13. Nastavna jedinica: Ja - identitet ..........................................................28
14. Nastavna jedinica: Samosvijest (T-karta) ...................................................29
15. Nastavna jedinica: Autoritet (Zato nam je potreban autoritet?) ............................31
16. Nastavna jedinica: Odgovornost .............................................................33
17. Nastavna jedinica: Analiza rada na kraju prvog polugodita .................................34
18. Nastavna jedinica: Djeija prava (vrste prava) .............................................35
19. Nastavna jedinica: Umijee ivlenja .......................................................37
20. Nastavna jedinica: Privatnost ..............................................................40
21. Nastavna jedinica: Misli- bilei - upari - podijeli .......................................43
22. Nastavna jedinica: Srodne due .............................................................44
23. Nastavna jedinica: Strukturalni pristup ....................................................46
24. Nastavna jedinica: Osjeanja i gradivo .....................................................48
25. Nastavna jedinica: Poali problem ........................................................49
26. Nastavna jedinica: Razlike u slinostima ...................................................50
27. Nastavna jedinica: Zajedniko izgraivanje povjerenja ......................................51
28. Nastavna jedinica: Stvaralako rjeavanje problema .........................................52
29. Nastavna jedinica: Zajedniki cilevi uenika i nastavnika - izgraivanje povjerenja .......53
30. Nastavna jedinica: Moje milenje o radionikom radu na asovima VROZ -a ...................54
1. Nastavna jedinica: Odjelenjski ugovor
Cil rada na asu: pomo uenicima da napiu ugovor koji e u odjelenju osigurati viso- ke standarde ponaanja, razmjenu iskustva i pojedinih
stavova u parovima i grupama.
Oblik rada: rad u parovima i grupama
Nastavne metode: diskusija, grupne aktivnosti, metoda pisanih radova.
Potreban materijal: papir i olovka.
Nain formiranja parova i grupa: I parove i grupe uenici formiraju samoinicijativno (po slobodnom izboru).
a) Na dan prije asa realizacije sugerisati uenicima da svaki pojedinano razmisli o 3 - 4 stvari o tome ta drugi ine u odjelenju a da to stvara
tekoe u uenju (na bilo kojem asu).
b) Neka svako, takoe, razmisli o 3 - 4 stvari koje drugi ine a da to olakava uenje svih uenika u odjelenju.
v) Isto tako, sugerisati uenicima da razmi- sle o paru s kojim bi najradije razgovarali o ovim stvarima, kao i o grupi (etvorici uenika) u kojoj
bi najradije radili (rjeavali naznaene zadatke).
g) Prije poetka asa klupe u uionici razmjestiti u tri reda tako da uenici budu okrenuti jedan prema drugome licem u lice kako bi lake i bre
mogli odabrati parove i grupe u kojima e raditi.
d) Prije prelaska na rad rei uenicima da pripeme listove papira i olovke kako bi u toku rada mogli rjeavati postavlene za- datke.
1. Isticanje cila
Da bismo odvojili negativno ponaanje od pozitivnog, danas emo se svi aktivno ukluiti u izradu zajednikog odjelenjskog ugovora.
Na tabli zapisati sledee: Na asu vaspi- tnog rada u odjelenjskoj zajednici SEDMOG 2, uenici ovoga odjelenja zajedniki su napisali
Kada su sve take Ugovora zapisane na tabli, nastavnik pita uenike da li se slau da navedene take budu sastavni dio zajedni- kog
Ugovora. Nakon izjanjavanje uenika o takama Ugovora, nastavnik predlae da se ovo napie na posebnom panou kao zvanini Ugovor koji e
potpisati svi uenici i koji e biti izloen u kabinetu odjelenjskog starje- ine.
Rezultati interaktivnog vjebanja na ovom asu vaspitnog rada u odjelenjskoj zajednici
sadre se u takama UGOVORA koji izgleda ovako:
ODJELjENSKI UGOVOR
Radi pobolanja uspjeha u vladanju i uenju, mi emo se ubudue pridravati sledeih taaka UGOVORA:
1. Od svakog uenika u odjelenju zahti- jevaemo disciplinovano ponaanje na aso- vima i u koli.
2. Na asovima emo biti maksimalno aktivni.
3. Vodiemo rauna o uvanju namjetaja, reda i istoe u uionicama.
4. Potovaemo trud nastavnika i uenika.
5. Boli uenici pomagae slabijim u uenju.
6. Neemo dozvoliti pojedinim uenicima da u toku asa hodaju po uionici bez potrebe i prethodne dozvole nastavnika.
7. Obezbijediemo mir i neophodnu tiinu za uspjeniji rad na svim asovima.
8. U startu emo kolektivno kritikovati i osuivati svako nedozvoleno ponaanje poje- dinaca.
9. Pojaaemo interesovanje za uenje sva- kog pojedinca i za uspjeh odjelenja u cjelini.
10. Kada radimo u grupama, dogovaraemo se apatom.
11. Na asu neemo dozvolavati istovre- meno prianje vie uenika. Moe priati u isto vrijeme samo jedno (nastavnik ili jedan uenik).
12. Svaka neozbilnost i nedozvolena igra na asovima treba se eliminisati.
13. U kolu i uionicu ne smiju se unositi predmeti koji proizvode zvukove.
14. Svaki trenutak na asovima koristiti racionalno za uenje i to bole shvatanje gradiva.Predlaemo nastavnicima da poslije obrade nove
lekcije (u zavrnom dijelu asa) uvijek postave nekoliko pitanja iz te lekci- je, posebno onim uenicima koji ometaju tok rada na asu.
15. Napomena: Prema dogovoru u odjelenju, ovaj Ugovor je kao zvanini dokument napisan i potpisali su ga svi uenici odjelenja i njihov
odjelenjski starjeina. Tako potpisani Ugo- vor izloen je u kabinetu srpskog jezika (kabi- netu odjelenjskog starjeine).
2. Nastavna jedinica: Izaberi sebi prijatelja
Cil rada na asu: podsticanje uenikih sposobnosti da procijene svoje karakterne osobine i da realnije sagledaju osobine drugih;
osposoblavanje za bole meusobno poznavanje i samopoznavanje, za razumijevanje razlika meu linostima, te za uvaavanje i toleranciju.
Potreban materijal: papir, olovke i obini flomasteri (ovo he pripremiti uenici). Na- stavnik he, u nedostatku grafofolije, za svakog uenika
pripremiti fotokopiju sistema skale sa 15 karakteristika linosti.
Tok rada
Prije poetka asa razmjestiti stolide u krug, tako da uenici mogu sjedjeti okrenuti jedan prema drugom licem u lice. Nastavnik im
najavluje nastavnu jedinicu i ispisuje je na tabli Danas emo na jedan neuobiajen i zanimliv nain pokuati da svako od vas nae prijatela sa
kojim moe bliskije saraivati.
Prije poetka asa na tabli su napisana sledea uputstva za rad:
prijatelski x neprijatelski
ili ovako:
prijatelski x neprijatelski
Ali ako osjea da je pojam u bliskom odnosu, a nije sasvim blizak, onda to oznai ovako:
prijatelski x neprijatelski
Ako nisi siguran kakav je tvoj odnos ili ako je stav neutralan, stavi svoj znak tano u sredinu ovako:
prijatelski x neprijatelski
Molim da znakove stavite precizno, tako da budu dovolno jasni i vidlivi.
Napomena: Ovako izgleda jedna od popunjenih tabela u kojoj je uenik na asu opisao svoje karakteristike. (Uenicima se daju tabele bez
oznaka X).
Nakon ucrtavanja grafikog rjeenja o svojim karakteristikama, uenici uporeuju dobijene grafikone sa drugim uenicima. Prvo se
uporeuju sa onim uenicima s koji- ma su imali slinosti u prethodnom pred- stavlanju, a zatim i sa ostalim uenicima. Uporeivanje se obavi
jednostavnim stavla- njem jedne folije na drugu i pogledom prema izvoru svjetlosti ustanovi koliko su procje- ne sline ili razliite. Grafika
rjeenja mogu se upisivati i na tankom papiru i tako dva popunjena papira staviti jedan na drugi na prozorsko staklo kroz koje dopire dnevna
svjetlost. (Ovakav nain primijenjen je na ovom asu).
Poslije utvrivanja slinosti i razlika uenici sa najveom slinou sjedaju jedan do drugoga i na taj nain se dobiju sara- dnike grupe.
Zato se ova radionica i naziva Izaberi sebi prijatela.
Kada su uenici sjeli ukrug, nastavnik ih podsjea da pripreme papir i flomastere.
Potom im objanjava da se svi redom moraju predstaviti, ali ne krtenim imenom. To moe biti sledei nain predstavlanja: zanimanje
(profesija) kojom se elite u i- votu baviti, naziv omilenog slatkia, naziv nastavnog predmeta koji volite, naziv kunog lubimca, bilke i
slino. (Za smilanje imena kojim ete se predstaviti imate 4 mi- nuta).
Kada osmislite svoje novo ime, zapiite ga ili nacrtajte flomasterom na papiru koji ste pripremili.
Po isteku etvrtog minuta uenici se redom predstavlaju novim imenima i svako od njih komentarie zato je izabrao ba to ime.
Kad je predstavlanje zavreno, nastavnik im predlae da meusobno glasno prokomen- tariu i procijene koji je znak (novo ime) najsliniji
njihovom i da taj znak upiu na svoj papir ispod svog novog imena. Obavezno zapiite koji je uenik svakom od vas naj- sliniji po znaku
predstavlanja i sa kojim biste eleli dale saraivati.
Sledei korak je podjela listova svakom ueniku na kojima je prikazan sistem skala pod naslovom JA SAM, sa petnaest linih
karakteristika.
Iza ovog slijedi objanjenje nastavnika (voditela) radionice: Svako od vas dobio je papir na kojem ima petnaest karakteristika linosti
(proitati karakteristike s desne i lijeve strane paralelno, od prve do petnaeste karakteristike). Svako od vas tre- ba da procijeni koliko je svaka
karakteri- stika (pojam) blizak onome kako sebe opa- a i osjea, te da to oznai stavlajui znak "X" na odreeno mjesto u skali. To ete
uraditi na ovaj nain: nastavnik objanjava na primjerima (prijatelski - neprijatel- ski), koji su prije poetka asa ispisani na tabli. Objanjenje se
daje u pet razliitih varijanti. Uenicima skrenuti panju da znakove stavlaju precizno, tako da budu do- volno jasni i vidlivi.
Kada su zavrili ucrtavanje grafikog rjeenja, uenicima se kae da uporede svoja rjeenja sa rjeenjima onih uenika s kojima su imali
slinosti u prethodnom predsta- vlanju i to se poimenino kae na primjeru uenika koji su prethodno izabrali iste ili sline znakove za svoje
predstavlanje. To ete uraditi tako to ete staviti ispunjene listove jedan na drugi i prisloniti ih na prozorsko staklo ili na drugi pogodan nain.
Uporeivanje rjeenja potom se oba- vla i sa drugim uenicima.
Poslije utvrivanja slinosti i razlika, uenicima s najveom slinou kae se da sjednu jedan do drugoga i da jedan meu slinima ispie na
svom papiru broj i naziv linih karakteristika u kojima su slini uenici potpuno podudarni, ili priblini.
Kada su ispisane slinosti i podudarnosti na papir, nastavnik objanjava da smo na ovaj nain otkrili ko nam je u odjelenju naj- sliniji i tako
smo dobili saradnike grupe. Zato se radionica naziva "Izaberi sebi prijatela".
Pitanja za zavrni razgovor:
1. Jeste li iznenaeni izborom? Zato?
2. Jeste li ikada pretpostavlali da e do takvog izbora doi?
3. Koje od 15 karakteristika linosti, koje smo danas upoznali, su vane za razvoj prijatelstva i saradnje?
4. Kako se sada osjeate? (Oputeno, nelagodno i slino) ?
5. Hoete li i dale saraivati sa iza- branim prijatelem (prijatelicom)?
Prema rjeenjima grafikona sistem ska- le sa petnaest karakteristika linosti, ue- nici se mogu svrstati u devet grupa:
1. g r u p a: 4 nastavnika (profesor geogra- fije, informatike, fizikog vaspitanja i uitelica). Podudarni su ili slini u: tole- ranciji, panji,
iskrenosti, osjetlivosti, stabilnosti, prijatnosti, njenosti, sposo- bnosti i sigurnosti.
2. g r u p a: 2 uenika (advokat i diplomata). Slini su ili podudarni u sledeem: tole- ranciji, iskrenosti, osjetlivosti, stabilno- sti,
grubosti, sigurnosti, sposobnosti.
3. g r u p a: 3 uenika (farmaceut, lekar, pilot). Podudarni su ili slini u: tole- ranciji, iskrenosti, njenosti, kulturi, in- teligenciji,
razumnosti, sigurnosti.
4. g r u p a: 3 uenika (2 inenjera i profsor informatike). Podudaraju se ili su slini u: toleranciji, panji, iskrenosti, stabilno- sti,
inteligenciji, kulturi, duhovitosti, sigurnosti, sposobnosti, grubosti, iskreno- sti, razumnosti.
5. g r u p a: 3 uenika (profesor biologije, veterinar, ekonomista). Oni imaju podudarne ili sline sledee karakteristike: tole- rancija,
panja, iskrenost, prIJatnost, sta- bilnost, kultura, sposobnost.
6. g r u p a: 2 uenika (voza i autome- haniar). Slini su ili podudarni u: tole- ranciji, iskrenosti, razdralivosti, prija-
tnosti, sposobnosti, grubosti, prostakluku.
7. g r u p a: 4 uenika (zec, pas, papagaj, riba). Slini su u sledeem: toleranciji, osjetlivosti, panji, prijatnosti, njeno- sti, kulturi,
duhovitosti.
8. g r u p a: 5 uenika (3 frizera, rak, papagaj). Slini su u: toleranciji, iskre- nosti, hladnokrvnosti, stabilnosti, njeno- sti, neduhovitosti,
neinteligentnosti, boja- livosti.
9. g r u p a: 3 uenika (inenjer, ekonomista, pjeva). Sline osobine su im: osjetlivost, stabilnost, prijatnost, njenost, iskrenost,
neduhovitost, sposobnost, razumnost, sigur- nost.
Napomena: Iz navedenih podataka moe se zakluiti da su se uenici, uglavnom, opre- djelivali za pozitivne karakteristike li- nosti.
Ova analiza izvrena je na osnovu grafi- kih rjeenja prikuplenih od uenika po zavretku radionikog rada na asu.
3. Nastavna jedinica: Razgovor prihvatanja
Cil rada na asu: aktivno sluanje sagovor- nika, uoavanje razlike izmeu govora pri- hvatanja i govora odbijanja (napad, agresija, optuba i
slino).
Oblik rada: individualni rad i rad u paro- vima
Nastavne metode: dijalog i metoda pisanih radova.
Potreban materijal: papiri razliite boje i veliine, crte zmije i irafe, radni list sa tekstom "JEDAN DOGAAJ".
Napomena: Prvi uesnik u dijalogu (lijeva strana), kako se vidi, ima govor odbijanja, a drugi uesnik (desna strana) ima govor pri-
hvatanja. Ovi sadraji nalaze se na plavim odnosno utim karticama koje uenici iz- vlae i komentariu o emu je bilo rijei.
Rezultati rada na asu
PRILOG br. 1: Jedan dogaaj - odgovori uenika
Br. Dogaaj Izazvano Zadovol>ene ta eli uiniti?
osjeanje potrebe
1 2 3 4 5
1. Pobjegao Tuno elim dru- gi autobus Odsad u ii
autobus osjeanje trinaestkom
11. Razredni Niega se ne mogu Nisam zado- volna Drag susret popodne
as sjetiti sobom
Napomena: Navedene odgovore uenici su pisali anonimno, osloboeni straha da e odjelenjski starjeina prepoznati ta je ko odgovorio.
Kad je rije o Prilogu br. 2 - GOVORNE SITUACIJE, i ovaj zadatak realizovan je u skladu s pripremom za as, to je omoguilo da
uenici shvate razlike izmeu govora prihvatanja i govora odbijanja.
4. Nastavna jedinica: Samokontrola uz grupnu podrku
Cil rada na asu: ostvarivanje odgovarajueg nivoa kontrole nad emocijama koje ometaju uenje, postizanje grupne podrke promjeni linih
stavova i emocija koje predstavlaju osnovu negativnog vrednovanja uenja, razvi- janje smisla za korekciju stavova u okviru grupe. Razvijanje
smisla za pozitivnu sara- dnju meu uenicima i zajedniko izgrai- vanje strategije za prevazilaenje uoenih ghroblema.
Oblik rada: rad u parovima i grupama
Nastavne metode: dijaloka metoda, timski rad, metoda pisanih radova
Tok rada
1. k o r a k: Podijeliti odjelenje u parove po principu boli i slabiji uenik.
a. Neka svako ispria svome paru o tome ta ga najvie ometa u uenju, ta ga ometa u savlaivanju nastavnog gradiva u koli i kod
kue, ega se najvie plai.
2. k o r a k: Svaki par nalazi jo jedan ili dva para s kojim e raspravlati o svim pojedinanim problemima.
3. k o r a k: Svaka grupa pred sobom ima list papira na kojem ispisuje ime svoje grupe koje je sama smislila. Na tom papiru sve grupe
ispisuju tri najkrupnija problema ("ome- taa") uenja, koji se odnose na sve lanove grupe.
4. k o r a k: Predstavnik svake grupe ita"ometae" koje je grupa utvrdila i to obra- zlae pred itavim odjelenjem, a nastavnik ili jedan
uenik ispisuje ih na tabli onim redom kako su proitani.
5. k o r a k: Ocjenama od 1 do 10 grupe na papiru oijenjuju koliko se pojedine stavke, koje su zapisane na tabli, odnose na njih, procjenjuju
koliko to ometa uenje kod nji- hovih lanova grupe. Za svaku stavku istaknutu na tabli grupa usaglaava jednu ocjenu od 0=nimalo do
10=potpuno. Kod ocjenjivanja moe se primijeniti i ovakva metoda: svaki lan grupe daje svoju ocjenu za pojedine stavke, a potom iz
pojedinanih ocjena lanova izvodi se srednja ocjena grupe.
Ove ocjene ispisuju se na tabli pored svake stavke i na kraju se sabere skor za svaku stavku. Tako dobijamo rang-listu ome- taa uenja
koja se odnosi na cijelo odje- lenje.
6. k o r a k: Na listu papira svaka grupa ispisuje svoje prijedloge za rjeavanje pro- blema istaknutih na rang-listi.
7. k o r a k: Predstavnici grupa redom itaju prijedloge svoje grupe i obrazlau, a nasta- vnik ili jedan uenik zapisuje prijedloge onim
redom kako su oni izneseni.
8. k o r a k: Na termometru stavova (od 0 do 10) grupe ocjenjuju koliko se pojedine stavke odnose na njih, procjenjuju koliko je to efikasan
prijedlog za uklanjanje ometaa uenja. Za svaku stavku grupa usaglaava jednu ocjenu od 0=nimalo do 10=potpuno. Sve ocjene se
ispisuju na tabli i na kraju se sabere skor za svaku stavku. Sada smo dobili rang-listu koja predstavla strategiju borbe protiv ometaa
uenja koji se odnose na cijelo odjelenje.
Napomena: U toku rada jedan uenik e zapisivati na poseban papir sve ono to bude zapisano na tabli radi dale obrade rezul- tata rada na ovom
asu odjelenjske zajednice.
P I T A N A:
1. Kada najlake uite novo gradivo iz nastavnih predmeta:
kada nam nastavnik ispredaje i objasni lekciju,
kada u grupi radimo sami,
kada sami radimo u parovima?
(Zaokruite slovo ispred jednog od navedenih odgovora).
Napomena: Ako imate i neka druga zapaanja i milenja o interaktivnoj nastavi, zapiite ih na linijama: _______________________
Procedura (koraci)
1. Nastavnik dijeli odjelenje na pet jednakih grupa. Svaka grupa bira rukovodioca i daje sebi atraktivno ime.
2. Zadatak svake grupe je da napie pismo u kojem trai savjet u vezi s jedpim pro- blemom. Nastavnik sugerie uenicima da problem o kojem
he pisati moe biti iz oblasti uenja, rada, druenja, meusobni odnosi u odjelenju i slino. Svi lanovi grupe trebaju uestvovati u pisanju
pisma. Za pisanje pisma planirati oko petnaest minuta.
3. Kada su pisma napisana, predstavnik svake grupe ita pismo naglas pred odjelenjem. U odjelenju se poslije svakog proitanog pisma vodi
razgovor kako rijeiti problem koji je opisan u pismu.Grupa pita, a svi ostali u odjelenju odgovaraju, predlau, diskutuju. Pri tom treba voditi
rauna o vremenskom ogranienju.
4. Radionicu je neophodno zavriti dis- kusijom o koristi ovakvog naina rada. Ta korist se sadri u sledeem: saznali smo s kojim problemima
se susreemo u odjelenju, uli smo vie prijedloga za rjeavanje pro- blema, zajedniki smo izabrali najpogodnija rjeenja navedenih problema;
putem ovakvog razgovora pomaemo jedni drugima i bole se meusobno razumijemo, imali smo mogunost da slobodno iznesemo svoje
milenje, mogli smo razmijeniti svoje milenje sa drugima i sl.
Napomena: Ukoliko nastavnik procijeni da se u toku rada uspjeno moe primijeniti "termometar stavova", predloie ueni- cima da svi pisma
proitaju jedno za drugim, (svih pet pisama grupa), kako bi se uenici mogli izjasniti za koji su od opisanih pro- blema "najzagrijaniji i da se
potom raspra- vla o jednom ili eventualno dva opisana pro- blema.
U odjelenju imenovati zapisniara koji e zapisivati sve prijedloge koje su uenici dali za rjeavanje problema.
Pohvaliti grupe u kojima su svi lanovi bili aktivni i koje su dale najvie konstruktivnih prijedloga. Takoe, na kraju asa odjelenjski
starjeina prikupie pisma od svih grupa radi dale obrade.
Uenici su na ovom asu dali sledea ime- na svojim grupama: "Biseri, "Zlatni med- vjedii, "Djeca zagledana u vidike budu- nosti,
"Rivali, 1oo% filozofi.
Evo koje su probleme grupe izabrale i ta su o njima rekle:
Grupa Biseri: Istakla je problem nedovolne panje pojedinaca na asovima.
"Neki uenici u naem odjelenju ne po- tuju Odjelenjski ugovor koji smo ranije sami sastavili i potpisali. Jo ima onih koji ometaju rad
na pojedinim asovima i tako umanjuju rezultate rada cijelog odje- lenja. Posebno je to tetno po one uenike kojima je stalo da to bole shvate
lekcije koje se obrauju na asu. Pitamo: Kako emo rijeiti ovaj problem?
"Zlatni medvjedii: Opisali su problem nedovolnog uvanja kolske imovine.
Klupe, stolice, zidovi, ormari, ueni- ki radovi koji su izloeni na panoima, kolska ograda i zelenilo, lulake i to- bogani koji su
namijenjeni nultim odjelenji- ma, ne uvaju se dovolno i trpe razna oteenja. Ne moemo se pomiriti sa onim
uenicima u naoJ koli koji unitavaju kolsku imovinu. Pitamo ostale u odjelenju:
Kako emo suzbiti ovu pojavu?
Grupa zagledana u vidike budunosti istakla je ovaj problem: U naem razredu ima nekoliko uenika koji su povueni u sebe, pa
drugi misle da im ti uenici nisu dorasli. Tako nastaju nepotrebne razlike meu drugovima. Mi ne razmilamo o gome kako se oni osjeaju
zbog tog odbacivanja. Iako oni znaju da nisu dovolno prihvaeni, ipak se nadaju lepoj budunosti.
Neki od nas imaju vie novca, a neki manje. Ali novac nije vaan ako nema pravog prijatela. Kako emo pomoi povu- enim
drugarima?
Grupa "Rivali rekla je sledee: "U naem odjelenju uenici se ne razlikuju samo po tome ko je odlian ili vrlo dobar ak, a ko slabije
ui, ve se dijele na "zvje- zdae i "partizanovce. Zbog ovakve podje- le meu navijaima velikih rivala, esto dolazi do teke svae i
ozbilnijih sukoba. Uenici se sukoblavaju oko toga koji tim igra bole, a koji slabije. Nekada su svae toliko teke da predstavlaju povod za
tuu. Umjesto da spreavamo ovakva ponaanja, neki od nas budu samo posmatrai estokih sukoblavanja. ta uiniti da se sprijei ovakvo
ponaanje pojedinaca u naoj ko-
li?"
Grupa 1oo% filozofi istakla je najnovije probleme s kojim se suoava nae drutvo, a posebno mladi. "To su kraa, droga i slino.
este posledice toga su tue, privoenje u zatvor, a ponekad se dogodi i ubistvo. Poseban problem je u tome to se u vrtlog kriminala i raznih
drugih prestupa baca veliki broj mladih, a ponekad se u tu prlavtinu uvuku i djeca.
Iako je lijeenje od droge ponekad i mogue, kod osobe koja se drogirala ostaju teke posledice. Kako rijeiti problem droge?"
Sve grupe su proitale navedena pisma nakon ega su se uz primjenu "termometra stavova izjasnili da je droga najvei problem, pa je
odlueno da se u odjelenju ovoga puta raspravla samo o ovom problemu. Kod izjanjavanja o tome koji problem oda- brati, nijedna grupa nije
glasala o problemu koji je ona opisala. Grupe su davale poene od 1 do 10.
Poene pojedinim problemima davale su grupe, a ne pojedinci. Sledea tabela pokazuje rezultate izjanjavanja:
Naziv grupe Opisani problem Stavovi - - poeni Zbir
bod.
"Biseri Nepanja na asu 6, 3, 8, 8 31
"Zlatni Unitavanje kolske 8, 9, 6, 7 30
medvjedii" imovine
" Djeca zagle- dana u Pomo povuenim 6,10, 8, 9 33
vidike budunosti" drugovima u odjelenju
"100 % filozofi" Problem mladih- droga 10,10, 9, 9 38
2. Izdvojte bitne informacije ( podatke) iz ovog teksta i razgovarajte o njima i zapiite ih: ___________________________
3. Meusobno se ispitajte. Postavlajte i pitanja za koja nemate odgovor direktno u tekstu. Npr. zato starije bilke rastu usporeno?
_______________________________________________________
4. Ispriajte drugovima u grupi neto to o ovome odranije znate i kako ste to nauili, kako inae uite biologiju i ono u emu ste isti ili slini
zapiite: __________________________________________________________
lanovi grupe:
1 2 3 4 5 6
2. Izdvojte bitne informacije (podatke) iz ovog teksta i razgovarajte o njima, a potom ih zapiite:
3. Meusobno se ispitajte. Postavlajte i pitanja za koja nemate direktan odgovor u tekstu. Npr. zato starije bilke rastu sporije?
4. Ispriajte drugovima u grupi neto to o ovome odranije znate i kako ste to nauili, kako inae uite bilogiju i ono u emu ste isti ili slini -
zapiite:
lanovi grupe:
1 2 3 4 5 6
3) Meusobno se ispitajte. Postavlajte i pitanja za koja nemate odgovor direktno u tekstu. Npr. zato starije bilke rastu usporepo?
4) Ispriajte drugovima u grupi neto to o ovome odranije znate i kako ste to nauili, kako inae uite biologiju i ono u emu ste isti ili
slini zapiite:
lanovi grupe:
1 2 3 4 5 6
2) Izdvojte bitne informacije (podatke) iz ovoga teksta i razgovarajte o njima, a potom ih zapiite:
3) Meusobno se ispitajte. Postavlajte i pitanja za koja nemate odgovor direktno u tekstu. Npr. zato starije bilke sporije rastu?
4) Ispriajte drugovima u grupi neto to odranije znate o ovome i kako ste to nauili, kako inae uite biologiju. Ono u emu se kod uenja
razlikujete zapiite na linijama:
lanovi grupe:
1 2 3 4 5 6
4. k o r a k: Izvjetavanje grupa o rezul- tatima rada. Svaka grupa daje odgovore na pitanja i ire ih obrazlae. Ostali ueni- ci iz odjelenja mogu
postavlati pitanja grupi koja vri prezentaciju. Na tabli se ispisuju naslovi koje su grupe dale zadatim tektovima, a pored tih naslova piu se
najbitnije injenice, skice, teze i slino.
5. k o r a k: Peta grupa pomou zabileki na tabli rezimira sve to su iznijele pret- hodne grupe. Na osnovu zabileki koje su zapisane na tabli
peta grupa prepriava gra- divo ili poziva u pomo eksperte, lanove pojedinih grupa.
6. k o r a k: Razgovor o toku rada na asu i preporuka da bi se ovako ili na slian nain inae trebali uiti sadraji iz nastavnih predmeta.
1. k o r a k: Nakon rjeavanja navedenih problema, predstavnici grupa pred odjelenjem itaju sadraj zadanog problema, a potom prezentuju
prijedloge rjeenja svoje grupe.
2. k o r a k: Rezime: Svaka grupa analizira kako je tekla saradnja, kako su se dogovarali u grupi, kako su pripremali prezentaciju i kako su se pri
tome osjeali.
3. k o r a k: Uenici na inicijativu nastavnika predlau pitanja - probleme o kojima e se na ovakav radioniki nain raspravlati na jednom od
narednih asova vaspitnog rada u odjelenjskoj zajednici. Do- nosi se odluka da na raspravi bude onoliko pitanja koliko ima grupa.Svaka grupa
moe predloiti pitanje (problem) o kojem e se raspravlati na narednom asu.
a) Milenje "Lastavica" :
1. Uitelica bi trebala utjeiti Isidoru na taj nain to e joj objasniti da razvod njenih roditela nije usamlen sluaj, ukazu- jui joj da sline
probleme imaju jo neki uenici.Jedino rad i uenje pomoi e joj da manje misli o tom problemu.
2. Bilo bi korisno da uitelica razgovara i sa Isidorinim roditelima koji bi ozbil- nije trebali misliti na djevojicu i ukazati joj na neophodne
stvari.
3. Na Isidoru bi najvie moglo uticati druenje i igra sa drugaricama s kojima bi mogla rjeavati domae i kolske zadatke.
4. Zajednika igra i zajedniki rad u drutvu prijatelica bili bi najbola pomo.
1. Formiranje pet heterogenih grupa prema optem uspjehu na kraju prvog polugodita tekue kolske godine. U grupama je 5 - 6 uenika.
2. Podjela uloga u grupi. Te uloge bie zapisape na tabli prije poetka asa na ovaj nain:
a) S p i k e r: Izvjetava ta su zapisali lanovi grupe na svom linom kartonu i ta je dogovoreno i zapisano na linom kartonu
grupe.
b)Ispitiva: Vodi razgovor, postavla pitanja svojoj grupi i pojedincima (lano- vima grupe).
c)Bilenik: Bilei na papiru vane stavove i milenja grupe.
d) M j e r a vremena: Upozarava kada je isteklo vrijeme za obavlanje pojedinih ra-
dnji.
3. Svaki uenik dobija po jedan lini karton i popunjava ga. Za to ima na raspo- laganju 5-6 minuta.
4. Nakon popunjavanja "linog kartona" sva- kog lana, spiker prikupla sve pojedinaie kartone i ita svaki zapis. Ispitiva zau- stavla itanje
spikera i postavla pitanja vlasniku kartona: Objasni zato? Ima li ta dodati?...
Bilenik zapisuje na linom kartonu grupe ono to je znaajno za lanove grupe .
Prvo se sa linog kartona grupe itaju prijedlozi za ime grupe.
Spikeri prezentuju sadraj linih kar- tona svojih grupa redom (od prve do pete grupe). Svako prezentovanje poinje demon- stracijom i
5. obrazlaganjem imena grupe, zatim slijedi prezentacija ostala tri ugla linog kartona grupe.
Prilog:
Lini karton uenika i grupe:
__________________ ___________________
6. Spikeri e predati na kraju odjelenjskom starjeini popunjene sve line kartone ue- nika i sve line kartone grupa radi dale obrade i analize
rezultata rada na asu. Ovo e uraditi radi sagledavanja koliko su na asu i u odjelenju povezani JA i MI iden- titet.
Potreban materijal:
- pasteli, flomasteri u boji, papir,
Oblik rada: frontalni i individualni rad
Nastavne metode: metoda pokazivanja i dijalo- ka metoda
Meu ludima postoje mnogobrojne slinosti, ali i razlike. To su razlike u fizikom izgledu i psiholoke razlike. Neko je visok, neko nizak, neko
je mrav, a neko debeo, neko je vedar i vragolast, a neko ozbilan i slno.
Ljudi ponekad ne toleriu (ne uvaavaju) ove razlike, ne trpe ih (ne podnose). Deavalo se i danas se deava da ludi ne podnose lude
druge boje koe ili druge vjere i slino.
Ako elimo da nas prihvataju onakve kakvi smo, onda i mi druge moramo podnositi sa svim njihovim pozitivnim i negativnim osobinama.
Dakle, imamo pravo biti razliiti od dru- gih, ali isto takvo pravo imaju i drugi. Moramo potovati i to da se drugi razlikuju od nas.
Da bismo potovali posebnost drugih, mora- mo se uiti toleranciji i pogovanju razlii- tosti meu ludima. To je jedna od znaajiih po-
treba u savremenom svijetu (civilizovanom svijetu).
Napomena: Voditel radionice (nastavnik) ove ideje prenosi na nain koji je razumliv za uzrast uenika s kojima realizuje radionicu.Uvod:
Nastavnik se obraa uenicima: Sjednite to udobnije na svojim stolicama. Sada zamu- rite. Udahnite duboko, a potom izdahnite. Na- stavite
tako disati. Sada se pokuajte prisje- titi neega veselog iz svoje prolosti, po emu se vi ili neki va drug ili drugarica razli- kujete od drugih. To
moe biti iz kole, igre, ulice, letovanja i slino. A sada otvorite oi. Da li neko eli ispriati svoje sjeanje?
Uesnici u igri priaju svoja sjeanja jedan za drugim.
I g r a: Smijeni hod
Voditel (nastavnik) poziva uenike da usta- nu i da svi stanu ukrug.
Voditel poloi ruku na rame jednog uenika u krugu i kae mu da se na taj nain proziva profesor smijenog hodanja. Uenik na ije je
rame voditel poloio ruku, ulazi u sredinu kruga i na taj nain postaje profesor smijenog hodanja i ostalim uenicima zadaje nain hoda- nja,
tipa arli aplin, osa grize taban, hoda- nje po ugarcima, ratimani baletan, medvjeihod, stil lampavko, kengur i sl. Treba hodati to
smjenije.
Svi moraju uestvovati u igri. Svako poka- zuje (demonstrira) jedan nain hodanja. Pretho- dnik izlazi iz centra kruga , polae ruku na
rame sledeeg "profesora". I voditel radioni- ce mora uestvovati u igri. On stoji u krugu sa uenicima i slua "profesora".
N a k o n igr e:
Nastavnik pita uenike: Kako smo se osje- ali dok smo se ovako igrali? Kako se osjeamo sada poslije ove igre? Koje hodanje je bilo
najza- bavnije i najsmjenije?
Druga igra: Imam svoj stav
Napomena voditelu: Sada treba sa igre prei na ozbilne sadraje, na iznoenje vlasti- tih stavova, ali zadrati postignutu opute- nost.
Neophodno je da uenici shvate da se i stavovi mogu leerno(oputeno) iznositi.
I g r a:
Uenici stoje u krugu. U sredini kruga je knjiga ili neki drugi predmet. Onaj koji eli iznijeti svoj stav uzima knjigu ili neto slino.
Svoj stav govori gledajui predmet koji dri u ruci, a potom vraa predmet na prvobitno mjesto u sredinu kruga. Tako ine i sledei
uenici.
Pitanja zadaje voditel (nastavnik):
Kako sam doivjela igru? Kako se sada osjeam?
Mogu li i djeca imati svoje stavove?
Treba li svoju djecu kada teko grijee kanjavati?
Djeca moraju bez pogovora sluati svoje roditele. Slaete li se?
Imaju li djeca pravo na svoje milenje?
elite li imati svoje milenje?
elite li uti milenje drugih?
elite li da drugi sasluaju vae milenje o neemu?
elite li da i drugi misle kao i vi?
Nakon ovih pitanja igra se nastavla, ali sada onaj ko uzima predmet mora iskazati suprotan stav od onoga koji iskae voditel. Voditel na
primjer kae: Uenje je neophodno u dananje vrijeme. "Profesor" koji dri pred- met iznosi suprotan stav i taj stav uporno brani svojim
argumentima. Voditel poziva sve ue- snike da mu se suprotstave iznosei suprotne dokaze.
Na ovaj nain se vjeba tolerancija i usavr- ava prikuplanje argumenata za odbranu stava.
Ritual zavretka radionice
Voditel kae: "Uzmimo, na primjer, tri razliite vrste umjetnosti: muzika, slikarstvo, knjievnost. Kako bi izgledalo da od navedene tri
vrste ukinemo dvije, a ostane samo jedna?" Uslijedie razliiti odgovori uenika.
Voditel: "Eto vidite, lepota i bogatstvo su u razliitosti. Stoga je nuno vjebati toleranciju (uvaavanje) razlike meu ludima i potovati
milenje drugih.
Sada svi uenici ustaju i ponovo staju u krug, uzmu se za ruke i zatvore oi. Voditel predlae: Sada se prisjetimo najlepih
trenutaka ovog dananjeg druenja. Neka nam to ostane za uspomenu. Sauvajmo gu lijepu uspo- menu. Ako je ostalo vremena, dobrovolac
ulazi u centar kruga. Uzima "sveti" predmet i svima upuuje po jednu dobru elu).
Analiza rada na asu odjelenjske zajednice
Sve aktivnosti na asu odvijale su se u skladu s pripremom za ovaj as.
Prva igra:
U okviru uvoda u prvu igru uenici su se zatvorenih oiju prisjeali smijenih trenu- taka iz svoje prolosti i razlika u ponaanju
drugarica i drugova. Nastavnik je potom svakom ueniku dao papiri na kome su oni zapisali svoja sjeanja i isto proitali pred odjelenjem.
Ovdje u iznijeti samo neka od uenikih sjeanja:
U koli se Milana i ja razlikujemo po ocje- nama - ja dobijem peticu, a ona etvorku.
Moj drug Dane i ja na plai smo se razli- kovali u tome to ja mnogo volim vodu i kupanje, a on nerado ulazi u vodu.
Kada smo bili na izletu na Balkani, svi smo htjeli igrati fudbal, a na drug Sran koarku, to nam je bilo jako smijeno.
Kada smo jednom preskakali potok, svi smo ga uspjeno preskoili, samo nam je jedna drugarica upala u vodu. To je bilo i smijeno i
neprijatno.
Nae ele razlikovale su se nedavno i na asu fizikog vaspitanja - jedni su eleli igrati fudbal, a drugi koarku.
Bilo je to na Goranovom roendanu. alili smo se. Goran je tortom umazao Darijevo lice. Dariju se ni oi nisu vidjele od laga. To je
izazvalo opti smijeh. Ali Dario se nije nalutio. Smijao se s nama.
Moja drugarica i ja htjele smo igrati odbojku, a ostale su preskakale lasti.
Kada smo bili na Divibarama, Marija je sva- ko vee spavala bez pidame.
Na Divibarama su svi mogli jesti hranu koju su nam servirali u restoranu, jedino meni ta hrana nije odgovarala.
Kada smo bili na roendanu kod drugarice, svi smo se uz smijeh i vesele sputali niz strminu, samo Slaa to nije htjela nikako pokuati.
Na Divibarama smo moja drugarica Nikolina i ja svako vee do kasno uno alile se i igrale, a Suzana bi uvijek zaspala u 21,oo as.
Svi smo se tada prskali vodom iz pitola na vodu i uivali na suncu, samo je jedna naa drugarica stalno stajala u hladu i dosaivala se.
Na Davorovom roendanu Drago se razlikovao od svih. Iznenada se zbog neeg nalutio i otiao kui pjeke.
Nakon iznoenja navedenih sjeanja, kon- statovano je da svako ima pravo da se razlikuje od drugih.
Prva igra: Profesor za smijeno hodanje:
U igri "smijeni hod" uestvovali su svi uenici i tom prilikom na razliige naine pokazali su razliite vrste smijsnog hodanja.
Nakon toga konstatovano je da je najsmjenije hodao Dario koji je imitirao hod arlija a- plina.
Druga igra: Imam svoj stav
U uionici je naroito bilo uzbudlivo u toku ove igre. Uenik, "profesor" estoko se suprotstavio stavu voditela koji je iznio sle- deu
tvrdnju: Uenje je neophodno u dananje
vrijeme. "Profesor" je potom uporno zastupao milenje da je uenje besmisleno i da ono u dananje vrijeme ne slui niemu. Ovo je
isprovociralo ostale uenike u odjelenju i uslijedili su estoki napadi sa svih strana na "profesora". Izmeu ostalih, "profesoru" je upueno i ovo
pitanje: ta bi se desilo s ovjeanstvom ako bi uenje prestalo? Vratili bismo se u kameno doba. Na kraju je "profesor" odustao od svoje tvrdnje
i pridruio se milenju veine.
Zavretak igre:
U okviru rituala zavretka igre uenici su konstatovali da im je ovo bio jedan od najlep- ih asova u toku kolovanja. Molili su odje-
lenjskog starjeinu da i ubudue organizuje ovakve asove.
12. Nastavna jedinica: Usaglaavanje ciljeva
Tip asa: novi nain saradnje u grupi
Cil rada na asu:
usaglaavanje cileva koji mogu osigurati saradnju i redukovati konflikte,
izvoenje grupnih cileva uz vremensko
ogranienje,
izvoenje zajednikih cileva odjelenja.
Oblik rada: individualni rad i rad u grupama.
Metode: dijaloka i metoda pisanih radova.
Potreban materijal: papir i flomasteri razliitih boja.
1. Uenike podijeliti u grupe od 5-6 lanova. Grupe su heterogenog sastava prema optem us- pjehu na kraju petog razreda. Svaka grupa bira
rukovodioca grupe i bilenika. Rukovodilac koordinira radom grupe, a bilenik zapisuje u tabelu prijedloge pojedinaca i zakluke grupe.
Nastavnik (vodigel) daje svakom lanu grupe po jedan list, a bilenik dobija vei list na kojem se nalazi est jednakih kolona (za prije- dloge
svakog lana grupe po jedna kolona). Bile- iik pred sobom ima i flomastere razliitih boja.
2. Nastavnik se obraa uenicima: Sada e svaki lan grupe, na svom papiru, bez dogovora sa osta- lim lanovima grupe, napisati tri cila koja
eli postii do zavretka estog razreda (u ovoj godini), navodei nain kako to misli postii i vrijeme u kojem te cileve planira posgii.
3. Kada su svi lanovi grupe napisali cileve, voditel im kae da te cileve poredaju po prioritetu (vanosti) od 1. do 3. cila.
Alternativa: Ako pojedinci nisu odluili koji im je cil najvaniji, rei im da briu one cileve koje je nemogue ostvariti. Svaki uenik ita
svoju listu cileva pred grupom a bilenik ih zapisuje u kolonu namijenjenu tom ueniku u tabeli.
4. Sada voditel predlae bilenicima grupa da flomasterom iste boje jednom linijom pove- u iste ili sline cileve lanova grupe da bi se izveli
zajedniki cilevi grupe.
5. Sada je nuno u svim grupama prodiskutovati individualne i grupne prioritete. Kae im se da putem diskusije u grupi izdvoje tri naj- vanija
cila koji se odnose na cijelu grupu, tj. koji su najvaniji za grupu. Ta izdvojena tri cila isto tako treba zapisati prema njihovoj vanosti od prvog
do treeg.
6. Grupne cileve trebage izvesti tako da su oni vani za sve lanove grupe i da su ti cilevi ostvarivi. Isto tako trebate utvrditi naine kako ete te
postavlene cileve ostvariti i orijentaciono vrijeme u kojem ete to moi ostvariti.
7. Konano, grupa treba odluiti na koji nain e svaki lan grupe pomoi drugom da ostvari individualni i zajedniki cil i to bilenik neka
zapie na svom papiru.
8. Na kraju, predstavnik svake grupe ita tri prioritetna cila svoje grupe. Jedan uenik iz odjelenja ili nastavnik na tabli zapisuje cileve svih
grupa i izdvaja tri podudarna ili bliska cila koji e biti prioriteti za odje- lenje.
Ukoliko se sve ove aktivnosti ne mogu zavr- iti na jednom asu, jedan dio moe se preni- jeti i u naredni as vaspitnog rada u odjelenj- skoj
zajednici.
Napomena: Tabele s prioritetnim cilevima grupa i prioritetnim cilevima odjelenja obje- diniti na istoj tabeli koja e biti izloena na panou u
kabinetu odjelenskog starjeine.
2 il: da budem mirniji (1), da popravim ocjene (1), da budem pametan (1), da ostavim dobar utisak na nastavnike (1), da osvojim prvo ili drugo
mjesto na takmienju iz matematike (1).
Vrijeme: u toku ove kolske godine.
Nain: uenjem i vjebanjem.
3. cil: da napravim krov i da uvedem struju (1), da uspijem na ispitu za manekene (1), da poloim ispit iz engleskog jezika (1), da imam mnogo
prijatela (1), da imam svoju sobu i da imam mnogo prijatela (1).
1. Uvod u vjebu: Nastavnik predlae uenicima da se opuste: da se udobno namje- ste, da olabave mislie i da duboko udiu i izdiu vazduh.
Palatalizacija
Danas emo na neobian nain ponavljati i iutvrivati lekciju koju smo radili na jednom od prethodnih asova. Rije je o glasovnoj promjeni koja se zove
palatalizacija. Potom pitati uenike: Kako doivaljavate ovu temu (nezainteresovano, zaintereosovano, ili ste ravpoduni)? Uenici potom pojedi- nano
iskazuju svoja osjeanja i stavove. Iskazi se odvijaju po ustalenom redu.
3. Nastavnik daje kratak uvod: Svako od nas doivio je neto u blioj ili daloj pro- losti. Taj doivlaj je jedno vae ivotno iskustvo. To je vae
pojedinano iskustvo. Ako taj doivlaj svako od vas glasno kae svojoj grupi, pojedinac se povjerava grupi i tako e osjetiti da pripada grupi. Neka svaki
uenik sada izabere jedan svoj doi- vlaj iz blie ili dale prolosti i iskae ga pred lanovima svoje grupe. Recite slo- bodno, jer vi ste dio svoje grupe.
4. Nastavnik bira jedan ili dva doivlaja koja iskau uenici i komentarie ih pred odjelenjem. Komentar mora biti kratak sa empatijskom i socij alno-
promotivnom di- menzijom.
5. Nastavnik se obraa uenicima: Svako od vas sada treba povezati svoj doivlaj koji je prethodno iskazao grupi s lekcijom: Pala- talizacija". Na primjer:
"Dok uim ovu lekciju, osjeam se ..., a tada sam se osjeao (la)..."
6. Sada otvorite svoje sveske i pronaite ono to smo zapisali o palatalizaciji, ili, ako vam je lake, lekciju uite iz knjige. Ukratko ponovite onaj sadraj koji
se nalazi u okviru 1. (prvog) pasusa (odlomka). Nakon 3-4 minuta nastavnik kae:
A sada ponovo "prizovite" svoj doivlaj iz prolosti koji ste prethodno iskazali grupi. Sada u mislima ispratite taj doivlaj i sve misli koncentriite na
gradivo - na palatalizaciju.U mislima usva- jajte jednu po jednu injenicu.Da li smo smi- reni?
Pustite sada da na to pole misli doe va prethodni doivlaj. Posmatrajte kako misli i slike iz doivlaja dolaze. Ovo se ne uklapa u palatalizaciju.
Sada pustite da se misli o vaem doivlaju udale. Posma- trajte kako se udalavaju. Ako elite da vam se ponovo vrate, pustite ih, ali ih opet ispratite.
7. Nastavnik pita uenike: Jesmo li sada spremni za rad? Moemo li izdrati jo vee napore nego prije? Razmislite i odlu- ite elite li palatalizaciju nauiti.
(Ve- ina uenika u odjelenju izjasnie se da eli).
Tok asa
1. k o r a k: Nastavnik bira kompetenciju koju e pobolavati na asu. Predlae ue- nicima da to bude SAMOSVIJEST.
2. k o r a k: Izrada T - karte na tabli
a) Na tabli nacrtati i napisati sledee:
b)SAMOSVIJEST
Integrisanje ideja ( T-karta)
Neverbalno (Izgleda kao...) Verbalno (Zvui kao ...)
1. Klimanje glavom gore - dole 1. Mi se meusobno razumijemo.
Ovakvu tabelu dati svakoj grupi u koju e upisivati odgovore na pitanja koja e biti ispisana na tabli ili e ih nastavnik jedno po jedno postavlati
usmeno.
c) Pitati uenike: 1. Ako ja posmatram vau grupu, ali ako ne ujem ta govorite, ta biste uradili da mi pokaete da razvarate o uvaavanju i razumijevanju
? To moete pokazati, na primjer: pantomimom ili zna- kom oima. Odgovor ete upisati na lijevu stranu svoje T - karte .
d)Nastavnik potom pita uenike: Koje rije- i ili reenicu biste upotrijebili da mi pokaete to isto? (Pretpostavleni odgo- vori na oba pitanja upisana su u
gornju tabelu-T kartu).
3. Nastavnik potom govori uenicima da e posmatrati ovo verbalno i neverbalno ponaanje dok oni rade u grupama.
5. Nastavnik posmatra i podstie raspravu uenika u grupama (upotrebu) ovih emocio- nalnih sposobnosti.
6. Voditel kae uenicima da razmilaju o sposobnostima o kojima su razgovarali, da postave cileve i izrade plan akcije za njiho- vo pobolanje.
7. Nastavnik sa uenicima ponavla ovu proceduru sve dok ne primijeti da je sposobnost pobolana.
8. Predstavnici grupa podnose izvjetaj o rezultatima svoga rada i sadraj odgovora analiziraju s nastavnikom (voditelom radi- onice).
Prilog:
SAMOSVIJEST
Integrisanje ideja (T- k a r t a )
PRVA GRUPA
1. Napao me pas.
Neverbalno: Mahanje rukama.
Verbalno: Odlazi !
2. Imau odlian uspjeh na kraju kolske godine.
Neverbalno: Pokazati pet prsta na ruci. Verbalno: Biu odlian.
3. Ne mogu nikako raditi "stoj na glavi". To me mui.
Neverbalno: Hvatati se objema rukama za glavu.
Verbalno: Ne mogu raditi stoj na glavi.
4. Dobila sam slabu ocjenu.
Neverbalno: Udariti se dlanom po elu i pokazati jedan prst.
Verbalno: Ne znam ta da radim.
Plan za rjeavanje problema naznaenog pod 3. takom:
Grupa se dogovorila da zamoli nastavnicu fizikog vaspitanja da im omogui prije i poslije asa fizikog vaspitanja da sa svojim lanom koji ima
nazneni problem vjeba "stoj na glavi".
DRUGA GRUPA
1. Osjeanje koje smo imali kada smo se prvi put sreli u koli u prvom razredu.
Neverbalno: Osmijeh na licu.
Verbalno: Bili smo sreni svi.
2. Doivjeli smo veliko drugarstvo.
Neverbalno: Zagrlaj drugova u grupi. Verbalno: To je pravo drugarstvo.
3. Ne moemo svi biti odlini uenici, a to bismo eleli.
Neverbalno: Klimanje glavom lijevo - desno.
Verbalno: ao nam je to ne moemo biti svi odlini uenici.
4. Neuspjeh u koli teko podnosimo.
Neverbalno: Udaranje rukom o elo.
Verbalno: Teko nam je to nismo boli u koli.
Plan za rjeenje problema navedenog pod takom 4:
Do kraja prvog polugodita boli ueni- ci iz grupe pomagae slabijim da poprave uspjeh. Ponavlati redovno lekcije iz svih predmeta.Iskoristiti
zimski raspust za ponavlanje gradiva koje nismo dobro savla- dali. Pohaati redovno dopunsku i redovnu nastavu.
TREA GRUPA
1. Mui nas lubav.
Neverbalno: Osmijeh i tuga na licu.
Verbalno: Nekad smo sreni, a nekad tuni.
2. Svi lanovi grupe mogu biti odlini uenici.
Neverbalno: Svi pokazuju pet prsta na ruci.
Verbalno: Moemo biti odlini u koli.
3. Ne mogu postati pilot jer se plaim visine.
Neverbalno: Pogled u nebo i klimanje glavom lijevo - desno.
Verbalno: Ne mogu postati pilot, mada to elim.
4. Teko nam pada kada dobijemo slabu ocjenu.
Neverbalno: Tuan i plaan pogled u jedan prst na ruci.
Verbalno: Neraspoloeni smo i gubimo volu za uenjem.
Plan za rjeavanje problema pod takom 4:
Neuspjeh shvatiti kao neto prolazno. Svakom se to dogodi. Stalno sebi govoriti:
Ja to hou i ja to mogu! Prihvatiti knjigu i ponavlati lekcije iz kojih imamo najslabije ocjene.
ETVRTA GRUPA
1. Kako izraziti lubav osobi suprotnog pola?
Neverbalno: Nacrtati srce i pokazati toj osobi.
Verbalno: Svia mi se i ja te volim.
2. Odlian uspjeh u koli.
Neverbalno: Skakati od sree.
Verbalno: Srean sam, jer prolazim s odlinim uspjehom.
3. Mislim da nikad neu postati poznati fudbaler iako to arko elim.
Neverbalno: Stati na loptu i klimati glavom lijevo - desno.
Verbalno: ao mi je IHTO ne mogu biti poznati fudbaler.
4. Teko podnosim neuspjeh u koli.
Neverbalno: Nacrtati jedinicu, biti tuan i zaplakati.
Verbalno: Teko mi je kad dobijem jedinicu.
Plan za rjeavanje problema naznaenog pod takom:
Redovno ii na treninge i baviti se samo tim sportom. Nikad ne odustajati i posve- titi se samo koli i fudbalu. Nikad ne reci nikad!
PETA GRUPA
1. Bili smo tuni zbog izgublene utakmice.
Neverbalno: Oaloeno lice i pogled na igralite.
Verbalno: Nesreni smo zbog poraza na utakmici.
2. Poto smo svi u grupi pametni, mislimo postii odlian uspjeh.
Neverbalno: Napisati pet petica i sva- ko iz grupe pokazati pet prsta na ruci.
Verbalno: Biemo svi odlini.
3. Ne moemo nikad biti neka druga osoba iako bismo htjeli.
Neverbalno: Imitirati nekoga i kaiprst pomjerati lijevo - desno.
Verbalno: Ne mogu biti neko drugi.
4. Teko podnosim neuspjeh u koli.
Neverbalno: Pokazati jedan prst i uhvatiti se rukama za glavu.
Verbalno: Jao meni, opet sam zabrlao!
Plap za rjeenje problema navedenog pod 4. takom:
Neko vrijeme posmatrati osobu koja mi je uzor. Potom pokuati oponaati je govorom a kasnije oponaati postupke te osobe. Vjebati sve dokle ne
budemo makar pribli- no slini toj osobi.
15. Nastavna jedinica: Autoritet (Zato nam je potreban autoritet?)
Tip asa: upoznavanje uenika sa novim sadrajem
Cil rada: uenici trebaju shvatiti pojam i funkciju autoriteta, razmotriti situaciju u kojoj ne djeluje autoritet, kako upotreba auto- riteta rjeava probleme,
uoiti razliku izmeu autoriteta i moi bez autoriteta.
Oblik rada: rad u grupama heterogenog sastava.
Nastavne metode: diskusija, igranje uloga, metoda pisanih radova.
Potreban materijal: tekst pod naslovom "Problem u koli" i kartice s pitanjima.
1. k o r a k: Najavlivanje cila
Danas emo govoriti o AUTORITETU i o tome zato nam je potreban autoritet.
Proitati uenicima sledei tekst:
Problem u koli
Kad je Alisa Hampton dotrala do kraja staze, go- mila je podivlala. Upravo je postigla rekord na 400 metara za djevojke. Ta je trka donijela njenoj
koli dovolno poena da osvoji dravno prvenstvo u kome su se takmiili i mladii i djevojke.
Na povratku u kolu, nekoliko lanova njihovog tima opazilo je kako njihov trener neprestano gleda kroz prozor kolskog autobusa. "O emu
razmilate, gospoo Rid?" - upita je jedan od njih. - "Zato se i vi ne radujete?" "Razmilala sam kako je bilo kad sam poela predavati u koli- odgovorila
je. "I te smo godine osvojili dravno prvenstvo, ali su tada djevojke bile samo navijai".
"Zar tad nije bilo djevojake ekipe, gospoo Rid?", upita neko.
"Da, postojala je jedna", odgovorila je, "ali se nismo ile takmiiti sa momcima na dravnom prvenstvu. Bile bismo sretne, ukoliko bi bilo dovolno
roditela, koji bi nas odvezli autima. U to vrijeme djevojke su bile iza mukih ekipa. Za djevojaki atletski program gotovo da nije bilo novca. Tada sam bila
trener djevojaka.I za razliku od trenera muke ekipe, bila sam plaena samo za nastavu u koli, ali ne i za trening, to sam dobrovolno inila.
Mogle smo koristiti teren samo nakon muke ekipe. Budui da nikada nismo znale kada e to biti, morale smo dugo ekati. Obino smo zavravale
trening navee.
Zbog toga, i zbog loe opreme, bilo je mnogo po- vreda".
Ve su svi sluali razgovor. Neko je upitao: "A kako su se stvari promijenile?"
"Izglasan je zakon prema kojem su sve kole primale sredstva od drave, pa je zakon promijenio stvari. Kad su ludi iz Ministarstva za prosvjetu
poeli posjei- vati kole, situacija se sasvim izmijenila".
"Ako je tako, zato djevojaka koarkaka ekipa moe koristiti dvoranu samo dva puta nedjelno?" - upitala je Alisija. "I zato nemamo ekipu
gimnasti- arki? Poznajem mnogo djevojaka koje bi se elele baviti ovim sportom".
"ula sam d su treneri enskih ekipa plaeni manje od trnera momaka", dodala je Bini. "To nije poteno".
"Jo se mnogo toga moe ispraviti", odgovorila je gospoa Rid. "Bitno je da je krenulo nabole. Sad emo proslaviti prvenstvo koje smo osvojili".
3. k o r a k: Podjela zadataka i tekstova, "Problem u koli" i "Opasna vonja", grupama i davanje potrebnih objanjenja.
PRVA GRUPA
Na koarkakoj utakmici dolo je do tue izmeu dva lana razliitih ekipa. Sukob je trajao oko dvadeset minuta. U dvorani je bilo mnogo ludi.
Naalost, sudija nije ni obraao panju na njihovu tuu. U sali nije bilo nika- kvog obezbjeenja, pa su gledaoci morali da us- koe u teren i da razvade
zavaene igrae. U ovom sluaju do izraaja je dola mo bez auto- riteta.
DRUGA GRUPA
1. Tri punoletna maskirana ovjeka napadaju banku, s namjerom da pokradu novac. U banci su se sluajno nali policajci koji su pohvatali provalnike i
odveli ih tamo gdje im je mjesto. U ovom sluaju djelovala je mo sa autoritetom.
2. Gradom su dva maloletnika vozili auto nedo- zvolenom brzinom. Policija ih je zaustavila, traila od njih vozaku dozvolu, ali ju oni nisu imali. Stoga su
ih policajci poveli sa sobom.
TREA GRUPA
Svi smo mi trenirali mali fudbal. Ali kada bismo doli na trening, sala bi bila zauzeta. Kui smo se vraali s tugom u oima. Tek navee sala bi bila
slobodna, ali na tre- ning nismo mogli dolaziti jer nam je to bilo isuvie kasno. Dok smo sjedjeli na tribinama i gledali starije fudbalere, matali smo. U
naim snovima proli smo veliko finale u kojem smo pobijedili, nosei ponosno svoje dresove. Kao mali pobjednici nosimo pehar koji nam je dodijelen na
kraju utakmice.
Potom se vraamo u stvarnost i ponovo nas uhvati tuno raspoloenje. Ali trener nas tjei sledeim rijeima: "Ne brinite se, va san e se ubrzo
ostvariti".
ETVRTA GRUPA
1. Odrastao je u pristojnoj porodici. Imao je staru majku. Bila je gospoa. Jednom je on neto zgrijeio i ona ga je nakon toliko godina, vjero- vali ili ne,
oamarila. Samo je povio glavu i bez rijei otiao u sobu.
Da, to je autoritet.
2. Bila je samo dijete. Nakon izvjesnog vremena upala je u loe drutvo. Znate ta se pod tim podrazumijeva? Nikoga nije potovala. Profe- sore je
potcjenjivala i omalovaavala. Zar je potrebno rei gdje je zavrila?
Tamo gdje zavravaju svi oni koji pred sobom nemaju autoriteta.
PETA GRUPA
Jednoga dana, kada smo bili prva smjena, po- slije nastave doli smo na igralite na kojem su djeaci iz druge smjene igrali fudbal. Svi su igrali osim
jednog djeaka. On je sjedio i po- smatrao igru. Pitali smo ga zato ne igra.
Odgovorio je da mu ostali ne dozvolavaju da ue u teren. Tek pred kraj utakmice ukluili su ga u igru, ali mu ni jednom nisu dodali loptu.
Smatramo da bi u ovoj situaciji jedini auto- ritet, koji bi rijeio ovaj problem, bila nasta- vnica fizikog vaspitanja.
ESTA GRUPA
1. U autobusu je bila grupa djeaka. Imali su markere i poeli su arati po sjeditima autobusa. To je primijetio kondukter i zamolio ih da izau napole.
Djeaci su se opirali. Kondukteru je preostalo jedino da ih izbaci napole. Kondukter je na to imao pravo po zakonu.
2. Iz kafia je izaao stariji ovjek, pot- puno pijan. Naila je grupa obijesnih mladia i poeli su ga udarati. Potom se tu nae jo jedan ozbilniji ovjek koji
je otjerao mladie.
16. Nastavna jedinica: Odgovornost
Tip asa: rad na novim sadrajima
Cil rada na asu: upoznavanje uenika s poj- mom odgovornosti i njenim znaajem u svako- dnevnom ivotu, pitanje odgovornosti u vla- stitom ivotu
uenika, identifikacija odgo- vornosti i pojedinaca i grupa kojima dugujemo odgovornost; nagrada ili kazna kao posledica odgovornog ili neodgovornog
ponaanja.
Oblik rada: rad u grupama heterogenog sastava.
Nastavne metode: diskusija, metoda razgovora, studij sluaja
Potreban materijal: listovi papira (za svaku grupu po jedan papir), na jednoj strani papira stajae definicije odgovornosti, izvori odgo- vornosti i tri pitanja
u vezi sa ovom temom, a na drugoj strani tabela odgovornosti koju e uenici popunjavati.
TABELA ODGOVORNOSTI
Intelektualni aparat za odluivanje Odgovornost
o odgovor- nostima
1. Koje su to odgovornosti?
3. k o r a k: Predstavnici grupa podnose izvjetaj odjelenju o rezultatima rada njihovih grupa. U toku izvjetavanja neophodno je sue- lavati razliita
milenja.
1. k o r a k: Uenike podijeliti u pet grupa heterogenog sastava prema uspjehu na kraju prvog polugodita. (Grupe se mogu formi- rati i ranije).
2. k o r a k: Objasniti da e na ovom asu samostalno analizirati uzroke svog uspjeha odnosno neuspjeha u prvom polugoditu na osnovu pitanja koja e
dobiti na karticama. (Pitanja mogu biti prethodno napisana i na tabli).
3. k o r a k: Podjela kartica s pitanjima ili obraanje panje na pitanja koja se nalaze na tabli. Svaki uenik posebno odgovara na data pitanja na svojim
papirima koje su pri- premili ranije.
4. k o r a k:Nastavnik potom dijeli kartice s istovjetnim pitanjima rukovodiocu svake grupe koji na karticu upisuje istovjetne ili sline odgovore lanova
svoje grupe na svako pitanje.
3. a) Grupe su se izjasnile da su ostvarile oekivan uspjeh iz sledeih predmeta: srp- ski jezik - 5 grupa, matematika - 4, biologija
- 3, informatika - 3, istorija - 2 grupe.
b) Da postignemo ovakav uspjeh omoguilo nam je sledee: uporan rad, panja na asu, vjebe i redovno ponavlanje.
4. a) Nismo postigli uspjeh koji smo oeki- vali iz: istorije - 3 grupe, geografije - 3, biologije - 2 , matematike - 1 grupa, engle- ski jezik -1 grupa.
b) Uspjeh iz ovih predmeta izostao je zbog: visoki kriterijumi nastavnika, smatra- li smo da su ovi predmeti lagani i nismo dovolno uili, naa
neodgovornost prema radu.
I k o r a k: Uvodni dio asa. Uenike upo- znati s pojmom Konvencije o pravima djeteta koju je usvojila Generalna skuptina Ujedi- njenih Nacija 20.
novembra 1989. godine. U Konvenciji se nalaze 54 lana koja tite prava djeteta.
Do 1995. godine Konvenciju je potpisalo 170 zemala od ukupno 185 lanica Ujedi- njenih nacija.
Sva prava iz ove Konvencije (ugovora - sporazuma) mogu se svrstati u etiri grupe:
1. prava na opstanak: pravo na ivot, ishra- nu, krov nad glavom, zdravstvenu zatitu.
2. prava na razvoj: pravo na obrazovanje, na igru, slobodno vrijeme i rekreaciju, pravo na kulturne aktivnosti, pravo na informi- sanje i slobodu milenja i
izraavanja, pra- vo na vjeroispovijest.
3. zatitna prava: trae da sva djeca budu zatiena od zloupotrebe, zanemarivanja i zlostavlanja (ekonomska i seksualna zloupo- treba djece, uee djece u
oruanim su- kobima); ova vrsta prava zahtijeva brigu o djeci, izbjeglicama, tite djecu od nasila i fizikog zlostavlanja.
4. participativna prava:daju djeci mogunost da budu aktivni uesnici u ivotu svoje zajednice. Ona ukluuju pravo na slobodno izgraivanje sopstvenog
milenja i da uestvuju u odluivanju o stvarima koje se neposredno tiu djece, te pravo na udrui- vanje. to su starija, a njihove sposobnosti razvijenije,
djeca treba da imaju sve vie mogunosti za aktivno uee u ivotu zajednice, kako bi mogla da se pripreme za ulogu odgovornih odraslih lanova drutva.
1.Pretpostavite da ste lan koarkakog kluba. Trener vas dri na klupi, a u igru uvodi svoje prijatele, koji nisu tako dobri igrai kao vi.
a) ta je neispravno u ovoj situaciji?
b) U koju vrstu, od navedene tri vrste pravde , spada ovakav postupa
2. Pretpostavite da se vraate iz kole kui sa prijatelem i da vas napadnu i istuku. Nih uhapse, ispitaju, okrive, ali osude uslovno na est mjeseci
i ne zatvore ih.
a) Kako biste vi reagovali na ovakvu presudu?
b) Kojoj od tri vrste navedene pravde podlijee ovo pitanje?
3. Pretpostavite da je neko preko vikenda provalio u vau kolu i unitio kolsku imovinu. Mada vi niste uestvovali u tome, jedan od svjedoka rekao je
da je jedan proval- nik liio na vas. Pozvani ste i vi i vai roditeli kod direktora i nakon ispitivanja, direktor se izvinio i vama i vaim rodi-
telima i vas je poslao u uionicu.
a) ta mislite, ta je ispravno, a ta neispravno u ovakvoj situaciji?
b) Koji obiaji, propisi, ili zakoni, koje poznajete, treba da omogue pravednost u situacijama koje su sline navedenim?
3. U ranoj istoriji neke su drave imale zakone koji su ograniavali pravo glasa. Po ovim zakonima pravo glasa imali su samo mukarci bijele
rase. ta vi mislite o ovoj vrsti zakona?
4. Milan i Milica su morali ostajati u ko- li pet dana poslije nastave da bi zavrili sve domae zadatke koje su zanemarili. Kojoj od navedene tri
kategorije pravde pripada ovaj problem?
1. Kad su ustanovili da novi model automo- bila ima greku koja vonju moe uiniti opasnom, sud je naloio proizvoau da po- novo preuzme
sve automobile i izvri po- pravke.
Kojoj od navedene tri kategorije pravde pripada ovaj problem?
2. Ako neko povrijedi drugoga iz nehata, moe platiti odtetu za lijeenje i druge trokove. Ali, ako je povreda prouzro- kovana
namjerno,poinilac moe platiti i dodatnu odtetu u vidu kazne.
Kojoj kategoriji pravde pripada ovaj pro-
blem?
G Napiite kratak opis situacije koju ste iosmatrali ili u njoj uestvovali, a koja je nredstavlala problem distributivne, kore- ktivne ili
proceduralne pravde.
III k o r a k: Izvjetavanje grupa o rezulta- tima svoga rada. Ukoliko bude dovolno vre- msna, omoguiti i ostalim uenicima u odjelenju da daju
svoje milenje o podnesenim izvjetajima.
Grupe su sebi dale sledea atraktivna imena:
1. grupa: Nestana druina
2. grupa: Modra dolina
3. grupa: Pelice
4. grupa: Suci i brblivci
5. grupa: Plava zvijezda
6. grupa: etiri izmara
7. Nestana druina adekvatno je odgo- vorila na svih 6 pitanja.
8. Modra dolina dala tane odgovore na sva pitanja.
9. Pelice odgovorile adekvatno na sve zadatke.
10. Suci i brblivci nisu tano odgovori- li na poslednje pitanje.
11. Plava zvijezda pozitivno odgovorila na sva pitanja.
12. etiri izmara nisu adekvatno odgovorili na prvo pitanje.
Radi ilustracije rezultata rada, navodim odgovor tree grupe na trei zadatak, u kojem je trebalo opisati jedan problem koji, prema
milenju grupe, pripada procedu- ralnoj pravdi. Evo kako izgleda opis tog problema:
Prije tri dana u jednom kafiu ukradena je torba u kojoj su bili lini dokumenti, mobilni telefon i novac. Vlasnica torbe prijavila je krau
nadlenim organima. Optuila je jednog od konobara koji joj je naplaivao pie, tvrdei da je tom prilikom uzeo i torbu. Policija je privela
osumnji- enog konobara radi istrage. Drugi kono- bari su tvrdili da je osumnjieni samo na- platio pie i pri tom vlasnici torbe vratio i kusur.
S obzirom da nadleni organ, koji je vr- io istragu, ispitujui osumnjienog, nije imao dokaza da je optueni konobar kriv, konobara su
oslobodili krivice.
Torbu je kasnije pronala istaica koja je istila kafi i vratila ju je vlasnici koja se izvinila konobaru.
19. Nastavna jedinica: Umijee ivlenja
Tip asa: upoznavanje s novim sadrajem
Cil radionikog rada: upoznavanje uenika s nekim elementima ivotne filozofije, osposoblavanje za shvatanje poruka narodnih mudrih izreka i
misli velikih ludi o painu ivota - nainu ponaanja u ivotu (strategija lakeg snalaenja u ivotu), razvijanje sposobnosti za uspjeno ostvari-
vanje ivotnih cileva.
Oblik rada: individualni rad i rad u grupama.
Nastavne metode: rad s tekstom, pisani radovi, dijaloka metoda
Pripremne aktivnosti
1. Prethodnog dana dogovoriti se sa ueni- cima da uz pomo roditela ili samostalno pronau po jednu ili vie poslovica koje nas pouavaju
kako se treba ponaati u i- votu ili u pojedinim ivotnim situacijama. Poslovice zapisati i donijeti na sledei as vaspitnog rada odjelenjske
zajednice.
2. Najaviti uenicima da emo na narednom asu VROZ- a govoriti o umijeu ivlenja. Stoga je potrebno da se i oni na pomenuti nain
pripreme za ovaj as.
3. Radi efikasnijeg rada, prije poetka asa, odjelenje podijeliti na pet grupa hetero- genog sastava prema optem uspjehu na kraju prvog
polugodita.
Bie ovjek
Ako moe da vidi uniteno djelo svog ivota
i bez rijei da ga ponovo gradi Ako bez uzdaha i protesta podnese gubitak onoga to si dugo sticao,
Ako moe da bude zalublen, ali ne i lud od lubavi,
Ako moe da bude jak, a da ipak ostane njean,
Da ne mrzi one koji tebe mrze, a da se ipak brani i bori,
Ako moe da slua kako tvoje rijei izvru
i da uje kako luda usta o tebi lau, a da sam ne kae nijednu la,
Ako moe da bude jednostavan iako si savjetodavac kraleva,
Ako moe da voli sve prijatele kao brau a da ti nijedan od njih ne bude sve i svja,
Ako moe da razmila, da posmatra i saznaje a da nikada ne postane skeptik ili ruilac, Ako zna da sanjari, a da ti san ne bude gospodar,
Ako zna da bude vrst, ali nikada divli,
Ako moe da bude hrabar, ali nikada neobazriv,
Ako moe da bude pametan i dobar a da nisi istunac i sitniar,
Ako moe da zadobije pobjedu poslije poraza
a da te dvije varke podjednako primittt,
Ako moe da sauva hrabrost i glavu kada je svi ostali izgube,
Tada e kralevi - srea i pobjeda biti zauvijek tvoji posluni robovi, a ono to vie vrijedi, nego svi kralevi i slave BIE OVJEK, sine moj!
(Radjard Kipling)
4. k o r a k: Podjela kartica sa zadacima i objnjenje naina rada: Svaka grupa na svom listu papira koji je dobila treba svojim rijeima obrazloiti
(protumaiti) dio teksta iz Kiplingove pjesme BIE 40- VJEK. Na pjesmu se odnose prva tri zadatka. Kod etvrtog zadatka trebate napisati
kako se ove misli mogu primijeniti u vaem sva- kodnevnom ivotu (navesti neku ivotnu situaciju gdje te misli moete primijeniti). Zadaci po
grupama:
BIE OVJEK:
1. Ako moe da vidi uniteno djelo svog ivota i bez rijei da ga ponovo gradi.
2. Ako bez uzdaha i protesta podnese gubitak onoga to si dugo sticao.
3. Ako moe da bude zalublen, ali ne i lud od lubavi.
4. Izaberite jednu od navedenih misli i objasnite kako biste je primijenili u nekoj vaoj ivotnoj situaciji (u koli, u poro- dici, u drtvu ili slino):
elim vam uspjean rad!
Glavni koraci
1. Uvoenje uenika u radioniku aktivnost.
2. Formiranje parova i podjela zadataka za samostalan rad u parovima.
3. Rad u parovima (samostalan rad).
4. Izvjetavanje parova o rezultatima svoga rada.
5. Neposredno (letimino) ponavlanje su- tinskih elemenata koji se odnose na priva- tnost,
6. Analiza toka i rezultata rada u odjelenju.
1. k o r a k: Nastavnik objanjava da e se na ovom asu raditi na zanimliviji nain, ali pri tom uenici moraju biti aktivniji i samostalniji u radu.
2. k o r a k: Motivacija za rad:
Vi ste sigurno uli kada neko kae: "To je moja privatna stvar". Svojim rijeima pro- tumaite ta znai ovaj izraz. Kada neko izgovori ovu
reenicu, ta on eli postii njome? (Da svoju privatnu stvar sauva samo
za sebe).
Najava cila: PRIVATNOST
3. k o r a k: Formiranje parova. (Radi efi- kasnijeg rada, parove formirati ranije). Pa- rove treba formirati tako da uenik s bolim optim
uspjehom sjedi sa uenikom slabijeg uspjeha.
Svakom paru potom dati listi sa sle- deim sadrajem:
ta je privatnost?
Privagnost je ono to pojedinac ili grupa ele sauvati samo za sebe.
Vrste privatnosti:
a. privatnost posmatranja - kada drugi ne mogu posmatrati jednu ili vie osoba.
b. Na primjer, kada ste ti i tvoj prija- tel sami u sobi i niko vas vie ne moe vidjeti ili uti.
c. Privatnost informacije - kada ti i tvoj prijatel uvate tajnu koju niko drugi ne smije znati.
d. Privatnost ponaanja - kada se jedna ili vie osoba ponaaju onako kako ele. Na primjer, kada sa svojim prijatelem osnu- je tajni klub
kojem se drugi ne smiju pri- druiti.
Privatnost u nekim sluajevima moe biti korisna, a u nekim moe imati nedosta- tke. Prednosti privatnosti zovemo k o r i s t i m a, a nedostatke
(negativne posledice) privatnosti zovemo c i j e n o m privatnosti.
Nakon toga nastavnik sa uenicima ko- mentarie sadraj ovog listia kako bi ue- nici shvatili istaknute pojmove.
4. k o r a k: Rad u parovima (samostalan rad). Svaki par rjeavae zadatke koji su pred njim. Kod rjeavanja zadataka koristie se tekstom koji
su , takoe, dobili pod naslo- vom TA JE PRIVATNOST? Parovi se do- govaraju o tome koje e rjeenje upisati za svaki zadatak.
4. U primjeru v) prepoznajete: a) privat- nost posmatranja, b) privatnost informa- cije, v) privatnost ponaanja. (Zaokru- ite slovo ispred tanog
odgovora).
5. Koju privatnost cvog odjelenja najee uvate od ostalih osoba?
6. Navedite dva primjera privatnosti iz svog linog ivota
b) primjer:
elim vam uspjean rad!
1. k o r a k: Podjela uenika na parove. (Parove izabrati tako da boli uenik sjedi sa slabijim).
2. k o r a k: Izbor polazita (zapisati na tabli):
a) Drugarstvo u odjelenju - ta uenici misle o drugarstvu?
b) Kako unaprijediti (pobolati) drugarstvo?
3. k o r a k: Neka svako od vas razmisli o ova dva pitanja koja se nalaze na tabli i neka na poseban listi koji ste dobili odgovori na njih. (Dati
uenicima dovolno vremena da odgovore i zapiu odgovore na listi).
4. k o r a k: Sada prodiskutujte sa svojim drugom u paru o vaim odgovorima na data pitanja. Svoje milenje putem diskusije u paru moete i
popraviti (korigovati).
Saekati da tandemi (parovi) zavre raz- govor o svom milenju sve dotle dok razgovor ne utihne.
5. k o r a k: Nastavnik se sada obraa ue- nicima i objanjava im ta dale trebaju raditi: Poto ste o svojim odgovorima pro- diskutovali u
parovima, sada svako od vas treba svoje stavove (milenje) o istaknutim pitanjima podijeliti sa odjelenjem.
To znai, da svako od vas redom treba pro- itati ili usmeno saoptiti svoje odgovore na dva istaknuta pitanja pred odjelenjem. Tako
emo uti vie razliitih milenja i ideja.
Ideje za pobolanje drugarstva koje ue- nici budu iznosili, zapisivati na tabli.
(Zapisivae nastavnik ili jedan uenik).
6. k o r a k: Putem frontalnog rada analizi- rati ideje koje su zapisane na tabli. Ideje za pobolanje drugarstva u odjelenju, za koje se izjasni
najvei broj uenika, zapisati kao zakluak (stav) odjelenja i kazati uenici- ma da bi taj zakluak trebao biti smjernica za pobolanje
drugarskih odnosa u odje- lenju.
Zakljuci
U svakom trenutku trebamo imati u vidu da smo mi zajednica koja postoji jo od prvog razreda i da smo jedni drugima kao drugovi
potrebni.
Pomo uenicima koji slabije ue trebala bi biti svakodnevna, a ne povremena.
Slabiji uenici moraju se vie truditi. Treba pomagati onako kako smo pomogli Dra- gi da ne padne iz matematike. Pomogli smo Dragi da
sam eli vjebati matematiku.
Meu djevojicama i djeacima moralo bi biti vee drugarstvo, jer mi moramo pomaga- ti jedni drugima.
ala je ponekad potrebna u odjelenju, ali treba izbjegavati grube ale na raun druga ili drugarice. Pogotovo ne bi se smjelo u odjelenju
pojavlivati poniavanje drugari- ce ili druga.
U cilu pobolanja drugarstva morali bismo svi potovati ono to zakluimo na ovom asu. Isto tako moramo potovati onaj
Odjelenjski ugovor koji stoji na zidu i koji smo mi sastavili i potpisali na poetku ove kolske godine.
Poto smo drugovi, morali bismo svi po- moi bilo kojem od nas ako mu je pomo po- trebna.
Jedni drugima moramo dobronamjerno uka- zivati na greke. A niko od nas ne bi se trebao lutiti na takva upozorenja.
Zadueni su uenici koji e pomagati onim uenicima koji imaju potekoa u savla- ivanju gradiva iz matematike i engleskog jezika.
Navedene zakluke podrali su svi ue- nici ovog odjelenja i izjasnili se da e ih ubudue potovati.
22. Nastavna jedinica: Srodne due
Tip asa: iznoenje stavova o datim temama
Cil rada na asu: da uenici iskau svoje sta- vove koja se odnose na uenje, meusobnu komuni- kaciju uenik - nastavnik, saradnju uenika u
odjelenju, panju na asu i ivotu u koli uopte; da se locira problem o kojem e se u odjelenju voditi razgovor u cilu revidiranja stavova
uenika.
Oblik rada: frontalni rad i rad u grupama
Nastavne metode: dijaloka metoda, izlaganje, timski rad
Radni materijal : lista tema za iskazivanje stavova, "termometar stavova", digitron.
Termometar stavova:
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
Procedura (koraci)
1. k o r a k: Naznaeni termometar stavova i tabelu s listom tema za iskazivanje stavova nastavnik e prije poetka asa nacrtati i ispisati na tabli.
2. k o r a k: Odjelenje podijeliti na pet grupa heterogenog sastava. U svakoj grupi bie 5-6 uenika.
3. k o r a k: Nastavnik objanjava uenicima da je pripremio listu od pet tema koje su upisane u tabeli.Od uenika e traiti da predloe jo dvije
teme za koje misle da bi o njima trebalo raspravlati. Predloene teme trebale bi se odnositi na kolu i ivot u njoj. Dakle, na konanoj listi
nalazie se sedam tema. U tabelu upisati dvije teme koje su predloili uenici.
4. k o r a k: Podijeliti uenicima listie sa konanom listom tema i predloiti im da svaki uenik u grupi da svoju ocjenu od 1 do 10 za svaku
stavku. Kada su date pojedinane ocjene lanova grupe, onda grupa rauna srednju ocjenu grupe za svaku stavku.
5. korak: Kada su sve grupe zavrile s vre- dnovanjem tema(stavki), nastavnik ih poziva da redom iznose rezultate vrednovanja svoje grupe, a
jedan uenik ili nastavnik te ocjene upisuje u tabelu.Istovremeno jedan uenik izraunava prosjenu vrijednost za svaku stavku i unosi je u
kolonu "prosjena vrijednost".
6. k o r a k: Nastavnik istie prosjenu vrije- dnost za svaku grupu izdvajajui pitanja (teme) za koje je iskazan najnii prosjek. Potom poziva
uenike da u okviru svojih grupa prodiskutuju o najnie vrednovanim stavkama.
7. k o r a k: Predstavnici grupa saoptavaju milenje svojih grupa o dva pitanja koja su bila predmet rasprave, tj. o onim stavkama koje su
najnie vrednovane. Poto su sve grupe ras- pravlale o ista dva pitanja, prilikom izno- enja stavova mogu se suelavati milenja gru- pa o
istom problemu.
Nakon sumiranja rezultata vrednovanja poje- dinih stavki iz tabele, zaklueno je da su naj- nie vrednovane stavke ekologija i panja na
asu.
Nastavnik je predloio uenicima da u okviru svoje grupe prodiskutuju o ovim dvjema stavkama i da daju svoje prijedloge za njihovo
pobolanje.
U okviru rasprave uenici su dali sledee prijedloge za unapreenje ekologije i panje na asu:
I - Ekologija:
Zaduiti grupe uenika za odravanje istoe u odreenim dijelovima kolskog dvorita, (da svaka grupa ili ocjelenje imaju svoj dio
dvorita koji e stalno ureivati) i da se takmie iji e dio biti uredniji.
Disciplinovati sve uenike da otpatke bacaju u kontejner ili korpe koje su predviene za odlaganje smea.
Nastavnici bi trebali pokrenuti akciju za ureenje ire okoline nae kole i obala Vrbasa.
Nuno je da se pojaa odgovornost svakog ue- nika nae kole za istou u svim uionicima i drugim prostorijama u koli.
Svi bismo morali znati da je ista sredina znaajna za ivot svakog pojedinca i da se u takvoj sredini prijatnije osjeamo.
II- Panja na asu:
Neki nastavnici bi trebali biti stroi na asu kako bi primorali nestane uenike da svoju panju usmjere na gradivo koje se na asu
obrauje a svi uenici bi trebali shvatiti da je panja na asu u njihovom interesu.
Pozivamo sve uenike naeg odjelenja da po- tuju Odjelenski ugovor VI 2 koji smo mi sastavili i potpisali na poetku kolske
godine.
Odnosi uenik - nastavnik morali bi biti na viem nivou.
Svi bismo trebali shvatiti da je ovo kola, a ne zabavite.
23. Nastavna jedinica: Strukturalni pristup
Cil rada na asu: razvijati pozitivni doivlaj sebe, razvijanje svijesti o slinostima i razlikama meu ludima, doprinos radu grupe, palivo
sluanje drugih.
Nastavne metode: dijalog, demonstracija, zapi- sivanje, rad u paru.
Radni materijal: listovi papira sa 6 iscrta- nih pola na jednoj strani, olovke, papiri s brojevima 1 i 2.
3ADACI
1. Ispriaj znaenje (definiciju) glagol- skog pridjeva trpnog.
2. Kako se tvori glagolski pridjev trpni?
3. ta je imperativ (zapovjedni nain)? Ka- ko se gradi imperativ? Navedi reenicu u kojoj e biti imperativ.
4. Dopuni odgovor: Kondicional (potenci- jal) je glagolski oblik ...
5. Kako se tvori potencijal?
6. U estom razredu radili smo aorist, fu- tur drugi, trpni glagolski pridjev, glagolski prilog proli, glagolski prilog sadanji, imperativ,
potencijal.
Navedene glagolske oblike razvrstaj na:
a) proste glagolske oblike:
b) sloene glagolske oblike:
Grupe samostalno rade i svakog svog lana pripremaju za svih est odgovora.
3. k o r a k: Prezentacija grupa
Svaki lan grupe izvlai jednu karticu s pitanjem. Nastavnik donosi kartice do svake grupe i jedan lan grupe izvlai jedno pita- nje i tako
redom svaki lan grupe. Ova proce- dura se ponavla od prve do pete grupe. Ako uenik nije potpuno spreman za odgovor, uzi- ma tajm-aut u
trajanju od jednog minuta radi konsultacije sa ostalim lanovima grupe.
4. k o r a k: Vrednovanje grupa uz upotrebu termometra stavova Nakon odgovora svakog pojedinca, nastavnik uz konsultaciju sa svim grupama
ispisuje ocjenu od 1 do 10 za svakog lana grupe i izvodi srednju ocjenu grupe.
5. k o r a k: Uenici iskazuju svoja osjeanja
6. Kad jedna grupa zavri s odgovorima, ostale grupe govore kako su se pri tom osje- ale. Svoja osjeanja grupe vrednuju, takoe, ocjenom od 1
do 10. Takva procedura ponavla se od prve do poslednje grupe i te vrijednosti se zapisuju na tabli.
7. k o r a k: Uenici iskazuju svoj doivlaj efikasnosti uenja i ovakvog naina rada. Nastavnik postavla ovakva ili slina pita- nja: Koliko ste na
ovakav nain nauili? Da li vam se svia ovakav nain rada? elite li jo ovakvih asova? Kada ste lake uili - sada ili na onaj uobiajeni nain i
slino.
Pobjednik je ona grupa koja je imala najviu srednju vrijednost koja je dobijena na osnovu pojedinanih ocjena njenih lanova.
Rezultati rada na asu
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
1. k o r a k: Uenike razvrstati u pet hetero- genih grupa i podijeliti im iste kartice papira. Svaki uenik dobija svoju karticu.
2. k o r a k: Svaki uenik istie problem i zapisuje ga na strani kartice sa oznakom "P". To je kartica "iznenaenja". (Voditel radio- nice
ohrabruje uenike da odaberu ona pita- nja na koja je mogue dati odgovor (ispravan ili pogrean).
lanovi grupe, autori pitanja, saopta- vaju svoja pitanja ostalim lanovima grupe.
Ako se grupa sloila s tim pitanjem, au- tor na drugoj strani svoje kartice sa oznakom "O" pie odgovor na ponueno pitanje. Ako se grupa
ne sloi s ponuenim pitanjem svog lana, lan pie novo pitanje sve dotle dok se u grupi ne postigne saglasnost. (Pitanja lanova grupe mogu se
zapisivati i na istom papiru).
3. k o r a k: Grupe (timovi) alu problem:
Svaka grupa usaglaena pitanja svojih lanova slae na jednu hrpu, a zatim jedno po jedno pitanje objavluju drugom timu (grupi).
Istovremeno svaka grupa u svom krugu para-
lelno odgovara na svoja pitanja, kako bi gru- pe mogle uporediti svoje odgovore. Prva gru- pa ale pitanja drugoj, druga treoj, trea etvrtoj,
etvrta petoj, a peta prvoj. Sva pitanja se mogu napisati na jednoj kartici i poslati.
4. k o r a k: Timovi odgovaraju
Prvi uenik ita prvo pitanje. Svaki lan grupe koja odgovara na svom papiru s oznakom "O" ispisuje svoj odgovor, zatim od svoje grupe
trai saglasnost na svoj odgovor a onda se odgovor grupe zapisuje na poleinu kartice na kojoj je dolo pitanje i vraa se grupi koja je pitanje
poslala. Ako grupa koja je pitala nije zadovolna odgovorom, grupa koja je odgovarala, pie novi odgovor, sve dok ne bude postignut konsenzus.
Na poetku rada nastavnik je sugerisao da pitanja mogu biti vezana za probleme u ko- li, ivotu mladih uopte, probleme u poro- dici,
lokalnoj zajednici, ekoloki i drugi problemi, trenutni problemi u svijetu ili drugi problemi koje oni ele istai.
Drugi uenik ita sledee pitanje i pro- blem se ale. Ovaj postupak se ponavla.
Hrpa kartica s pitanjima moe biti upu- ena i drugim grupama. Nakon povratka svih kartica poilaocima, stvara se mogunost otvorene
diskusije kojom bi se objasnila sva druga pitanja.
1. k o r a k: Nastavnik objanjava uenicima da e na ovom asu moi da iskau pojedine razlike i slinosti izmeu grupa i pojedi- naca. Svima je
poznato da meu ludima i gru- pama ludi postoje razlike, ali i slinosti.
2. k o r a k: Isticanje cila. Naziv vjebe koju emo danas vjebati glasi : RAZJ1IKE U SLINOSTIMA (Zapisati na tabli).
3. k o r a k: Na tabli istai sledee teme:
Muzika
Film
itanje knjiga
Rad u vannastavnim aktivnostima.
4. k o r a k: Nastavnik predlae grupama da svaka od njih izabere jednu od navedenih tema. Bie odabrana ona tema za koju se izjasni veina
lanova grupe, tj. tema oko koje se u grupi postigne konsenzus.
5. k o r a k: Nastavnik dijeli po jednu istu karticu za svaku grupu i svakom lanu grupe po jednu, takoe, istu karticu. Potom kae da grupe
prodiskutuju u svom krugu zatito s
7. k o r a k: Prezentacija milenja grupe, a potom i svakog lana grupe. Ovakav nain iz- vjetavanja ponavla se od prve do poslednje grupe.
Naroito treba uporediti i prodi- skutovati milenja grupa koje eventualko budu izabrale istu temu.
8. k o r a k: Izvoenje zakluka:
ta na kraju ovoga asa moemo zaklui- ti? U emu su se ispolile slinosti pojedi- naca u grupi i razlike meu grupama? U emu su
lanovi iste grupe ispolili razlike od ostalih lanova grupe? Je li bilo slinosti izmeu dvije i vie grupa?
U emu se sastoje te slinosti?
ta na kraju moemo zakluiti? (Da me- u ludima i grupama ludi postoje slinosti, a i razlike koje, svakako treba uvaavati i
prihvatati).
50
27. Nastavna jedinica: Zajedniko izgraivanje povjerenja
Cil rada na asu: obezbijediti takvu atmosfe- ru u uionici da uenik moe povezati svoje line cileve sa postignuem u koli, da poje dinac
unapreuje svoje povjerenje u grupu, a da grupa prua podrku pojedincu u ostvarivanju njegovih cileva.
Oblik rada: rad u heterogenim grupama
Metode rada: diskusija i timski rad
Radni materijal: papir i olovka za pojedince i papir za grupe.
1. k o r a k: Odjelenje podijeliti u pet grupa heterogenog sastava.U svakoj grupi bie 5-6 uenika.
2. k o r a k: Izbor rukovodioca grupe, izvjesti- oca, pisara.
3. k o r a k: Davanje atraktivnog imena grupi.
4. k o r a k: Svaki lan grupe na listu papira zapisuje pet najvanijih cileva koje eli os- tvariti u svom ivotu.Ono to je najvanije za njega,
stavla na prvo mjesto i tako redom zapi- suje ele prema njihovoj vrijednosti (znaaju).
5. k o r a k: Pisar na arak papiru (zajednikom papiru grupe) zapisuje prvo one stvari koje su pojedinci na svojim papirima stavili na prvo mjesto,
zatim one ele koje su oznaili rednim brojem 2 i 3. Rangove na etvrtom i petom mjestu ne treba zapisivati.
6. k o r a k: Tako e se na listi svake grupe nai 15 ili 18 stvari. Sada strelicama treba spojiti one ele koje su podudarne.Nakon ovakvog pove-
zivanja ela, uenici u grupi diskutuju ta im je najvanije kao grupi. Putem dijaloga grupa treba da se usaglasi oko pet najvanijih cileva za
grupu.
7. k o r a k: Izvjestioci grupa pred odjelenjem itaju pet odabranih cileva svoje grupe. Nakon izvjetavanja, nastavnik najavluje da e se na asu
utvrivati znanje o glagolskim oblicima.
8. k o r a k: Svaka grupa ponovo prolazi korake od 4 - 6, ali sada se na papiru grupe ispisuje ono to predstavla vezu izmeu pet istaknutih
cileva grupe i glagolskih oblika. Rotiranje uloga lanova grupe.
Na arak papiru grupe ispisuje se pet veza e- la (cileva) grupe i glagolskih oblika.
9. k o r a k: Izvjestioci grupa itaju pred odje- lenjem o svojim usaglaenim stavkama (vezama cileva grupe i glagolskih oblika).
10. k o r a k: Nastavnik na tabli ispisuje prvu najvaniju stvar svake grupe i vezu s glagolskim oblicima - nain ostvarivanja. Nakon toga, u
odjelenju se diskutuje o svakoj od pet istaknu- tih veza. U okviru te diskusije treba istaknute stavke, takoe, rangirati po znaaju za odjelenje.
Rezultati rada ia asu
Evo cileva koje su grupe istakle:
Prva grupa:
postii to boli uspjeh u osnovnoj koli;
zavriti srednju kolu i fakultet; biti uspjean u sportu; po zavretku kole nai posao; imati srean ivot u braku.
Druga grupa:
odlian uspjeh na kraju estog razreda;
biti slavan sportista ili pjeva (pjevaica);
posao koji e nam obezbijediti dobru zaradu;
udoban stan ili kua; dobar auto.
Trea grupa:
da postanemo uspjeni i slavni; da budemo zadovolni novcem koji zaradimo; da volimo posao koji budemo radili; da zavrimo visoke
kole;
da imamo sree u ivotu.
etvrta grupa:
biti uspjean i imati dosta novaca da mo- emo kupiti to nam je potrebno;
zavriti kolu koja e nam omoguiti da dobijemo posao;
imati svoju firmu koja uspjeno posluje;
da imamo srean brak i zdravu i pametnu djecu;
biti poznat i imati dosta pravih prijatela.
Peta grupa:
zavriti dobru kolu i imati dobar posao;
raditi posao koji volimo, ali i da dobro zaradimo;
imati srenu porodicu;
ii na zabave uz koje se moemo opustiti i odmoriti;
imati uspjeha u svemu to budemo radili.
51
28. Nastavna jedinica: Stvaralako rjeavanje problema
Cil rada na asu: osposoblavanje uenika za samostalno prepoznavanje problema i davanje odgovarajuih prijedloga za njihovo rjea- vanje.
Oblik rada: rad u parovima.
Nastavna metoda: dijaloka metoda, metoda pisanih radova, tandemski rad.
Radni materijal: listii sa zadacima za sva- ki par
3ADACI
Zadaci za: 1,4,7. i 10. par:
Pretpostavimo da ste dobili mogunost da pobolate uslove rada u naoj koli. ta biste uradili za:
Sebe:_________
Uenike________
Nastavnike:______
52
29. Nastavna jedinica: Zajedniki cilevi uenika i nastavnika - izgraivanje povjerenja
Cil rada na asu: povezivanje individualnih ela pojedinca i grupe koje se odnose na oso- bine nastavnika i veza osobina uenika sa elenim
osobinama nastavnika koje utiu na izgraivanje meusobnog povjerenja.
Oblik rada: rad u grupama heterogenog sastava.
Metode rada: diskusija, timski rad, pisani radovi.
Radni materijal: papir i olovka za pojedinca i papir za grupu.
1. k o r a k: Podjela odjelenja u pet grupa he- terogenog sastava (ovo se moe uraditi i ranije). U grupama je 5 - 6 uenika.
2. k o r a k: Izbor rukovodioca grupe, pisara i izvjestioca.
3. k o r a k: Davanje atraktivnog imena grupi.
4. k o r a k: Svaki lan u grupi na svom papi- ru ispisuje pet elenih osobina nastavnika. Na prvo mjesto zapisuje onu osobinu nastav- nika
koja je najvanija, a potom se gradacij- ski niu ostale osobine.
5. k o r a k: Na arak papir grupe pisar zapi- suje prvo one osobine nastavnika koje su poje- dinci na svojim papirima stavili na prvo mjesto,
a potom one koje su oznaene 2. i 3. rangom. Na papir grupe ne upisuju se osobine 4. i 5. ranga.
6. kora k: Tako e se u grupi dobiti 15 ili 18 elenih osobina nastavnika. Potom stre- licama treba spojiti one osobine koje su podudarne.
Nakon ovakvog iscrtavanja veza, uenici u grupi diskutuju kojih pet elenih osobina nastavnika su najvanije za grupu. Nakon ovakve
diskusije, grupa istie pet naj-vanijih osobina i zapisuju ih prema rangu od 1 do 5.
7. k o r a k: Izvjestioci grupa itaju pet najznaajnijih elenih osobina nastavnika oko kojih se grupa usaglasila.
8. k o r a k: A potom svaka grupa prolazi ko- rake od 4. do 6., ali sada se na papiru grupe ispisuju line osobine lanova grupe i veza
izmeu elenih pet osobina nastavnika i linih osobina uenika. Dakle, na arak papir grupe se ispisuje pet veza izmeu e- lenih osobina
nastavnika i osobina ueni- ka. Objasniti uenicima da razmisle koje bi to osobine trebali imati uenici koje bi mogle uticati da se ostvare
elene osobine nastavnika, tj. da se postigne meusobno po- vjerenje nastavnika i uenika koje je neop- hodno za ostvarivanje
zajednikih cileva u vaspitno-obrazovnom procesu.
9. k o r a k: Izvjestioci grupa itaju pred odjelenjem i odjelenjskim starjeinom mi- lenja svoje grupe o usaglaavanju veza e- lenih
osobina nastavnika i linih osobina uenika.
10. k o r a k: Na tabli nastavnik zapisuje prvu najvaniju stvar svake grupe - vezu e- lenih osobina nastavnika i linih osobina uenika.
Slijedi potom diskusija i isticanje najvanijih veza izmeu osobina nastavnika i osobina uenika.
53
30. Nastavna jedinica: Moje milenje o radionikom radu na asovima VROZ -a
Cil rada na asu: da uenici iznesu svoje milenje o primjeni radionikog interak- tivnog rada na asovima vaspitnog rada odje- lenjske
zajednice u toku tekue kolske go- dine, da uporede ovaj nain sa klasinim na- inom rada na asovima VROZ-a, da iznesu svoje prijedloge za
budui rad.
Oblik rada: individualni rad
Nastavna metoda: anketa
Potreban materijal: kartice sa zadacima i olovke
k o r a k: Uvod u rad
Nastavnik (odjelenjski starjeina) pod- sjea uenike da smo u toku ove kolske godine najvei broj asova vaspitnog rada odjelenjske
zajednice realizovali u vidu radionikog interaktivnog rada, primjenju- jui razliite tipove vjebi. Samo neznatan broj asova bio je posveen
onim uobiajenim pitanjima kao to su ocjene, izostanci s asova, disciplina i slino.
1. k o r a k: Isticanje cila
Cil rada na ovom asu je da svaki uenik iz ovog odjelenja iznese svoje milenje o ovogodinjem nainu rada na asovima VROZ-a.
"Svoje milenje napisaete u vidu odgovora na pitanja koja e svako od vas dobiti. U toku rada moete se konsultovati (dogovarati) sa svojim
drugom ili druga- ricom u klupi oko onih pitanja koja vam, eventualno, ne budu jasna. Za sve nejasnoe, takoe, se moete obratiti i meni",
nagla- ava voditel.
3. Radioniki rad na ovim asovima po- mogao nam je da nauimo neke stvari koje e nam biti potrebne u ivotu. Koliko vam je pomogao: a)
mnogo, b) malo, v) nimalo? (Zao- krui slovo ispred jednog od tri navedena odgovora).
4. a)Prisjeti se jednog od ovih asova na kojima si posebno bio srean (srena) i napii o emu se radilo na tom asu:
b) Zbog ega ti se taj as svidio?
5. a) Na ovim asovima bilo je dosadnih radi- onica, b) nita nije bilo dosadno.
(Zaokrui slovo ispred jednog od navede- nih odgovora).
6. a) Ovakav nain rada omoguio mi je da u paru, grupi i pred odjelenjem, slobodno raz- milam i dajem prijedloge, b) nije mi nita znaio i ni
u emu mi nije pomogao.
(Zaokruite slovo ispred jedne od nave- denih tvrdnji).
7. Da li ti je ovaj nain rada na asovima VROZ-a pomogao da se i na drugim asovima slobodnije obraa nastavnicima da ti obja- sne neke
nejasnoe u vezi s dotinom lekci- jom i slino?
8. Kako si u toku ove kolske godine oeki- vao asove VROZ-a: a) s radou, b) nezain- teresovano. (Zaokrui slovo ispred jednog od
navedenih odgovora).
9. Koji nain rada na asovima VROZ-a bi, po tvom milenju, trebalo primjenjivati ubu- due: a) radioniki rad (kao u ovoj kolskoj godini) ili
b) klasini nain rada?
(Zaokrui slovo ispred jednog od nave- denih odgovora).
10. Napii i ono svoje milenje o radio- nikom radu na asovima VROZ-a koje nije obuhvaeno prethodnim pitanjima, a smatra da je vano:
54