MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES

FECHA DE ELABORACION: DD 24, MM 03, AA 2016. FECHA DE ACTUALIZACION: DD__, MM__,AA__

RESPONSABLE DE ACTUALIZACION: Enrique Jaime Romero Solano
CLASIFICACION
AO DE DISPOSICION DESCRIPCION DEL
NORMA
GENERAL ESPECIFICA EMISION QUE REGULA ART. APLICABLE REQUISITO

EL SG-SST debe de
ser implementado
Decreto Unico por el empreador o
Reglamentario
X DECRETO 1072 2015 Art 2.2.4.6.4. contratante, con la
del Sector participacion de los
Trabajo trabajadores y/o
contratistas.

Por la cual se Conformar el equipo

reglamenta la investigador de los
investigacion de
X RESOLUCION 1401 2007 Articulo 4 incidentes y
incidentes y accidentes de
accidentes de trabajo.
trabajo.

Por medio del Actos de agresion

cual se adoptan fisica, comentarios
las medidas humillantes, burlas
X LEY 1010 2006 Articulo 7
para prevenir, sobre la apariencia
corregir y fisica, el trato
sancionar el discriminatorio etc.
acoso laboral.
organizacin, Subprogramas de
funcionamiento (medicina
y forma de los preventiva, medicina
programas de del trabajo, higiene
X RESOLUCION 2013 1986 salud Articulo 5 y seguridad
ocupacional industrial y el comit
que deben de medicina, higiene
desarrollar los y seguridad
patronos o industrial.
regula la Evaluacion Medica
practica de de Pre-Ingreso,
evaluaciones Periodicas
medicas (programas o por
X RESOLUCION 2346 2007 ocupacionales y Articulo 3 Cambio de
el manejo y Ubicacin.) y las de
contenido de Egreso.
las historias
clinicas
ITOS LEGALES
N: DD__, MM__,AA__

EXISTE EVIDENCIA
EVIDENCIA DE ACTUALIZADA
RESPONSABLE OBSERVACIONES
CUMPLIMIENTO
SI NO

Sistema de
Gestion de la
Gerente, persona
Seguridad y Salud encargada X
de SST.
en el tTrabajo
(SG-SST).

los reportes de Comit de

las investigacion
investigaciones (Copasst, X
de los incidentes encargado del SG-
y accidentes SST y el
laborales. supervisor).

Conductas que Comit de

constituyen Convivencia X
acoso laboral. Laboral.

Constitucion de Comit Paritario

los Programas de de Seguridad y X
Salud Salud en el Trabajo
Ocupacional. (COPASST.)

Tipos de
Evaluaciones Representante X
Medicas Legal.
Ocupacional