Professional Documents
Culture Documents
7285713 الاهداف PDF
Uploaded by
redkindspiritOriginal Title
Copyright
Available Formats
Share this document
Did you find this document useful?
Is this content inappropriate?
Report this DocumentCopyright:
Available Formats
7285713 الاهداف PDF
Uploaded by
redkindspiritCopyright:
Available Formats
: .
-.
- " ".
- .
- .
- .
- .
- " ".
- .
- " "
- .
-.
:
.. .. ..
.. ..
***********
..
.. ..
www.leaderships.org
***********
... ... ..
... ...
... ...
... .. .. ..
..
-- .. .. .. ..
... .. .. .. ... ..
- " " ... .. ...
...
.. .. ...
.. -- ...
... .
... .. ..
!!..
... .. .. .
... ... ..
..
... ... ... ...
..
... ...
... .. ...
... . ..
..
... ..
www.leaderships.org
:
: (
: (
: (
: (
: (
: (
-
-
-
: (
: (
" " : (
: (
.. ..
..
) ..
.. ...
.. ..
..
.. ..
... .. ..
.. ..
.. ..
.. ..
(
.. .. ..
www.leaderships.org
:
.. ... ...
... .. " ..
"
... ... ...
... .. ...
.. .. .. ...
..
... .. ..
..
. ... " . " ..
... ... ... .. ..
.. ... ... ... ..
... .. ... ... ... . .. ..
.
.. ..
...
... % ..
.. .. .. % ..
.. ... %
.. ..
-
-
-
-
-
-
..
..
}
{ ) (
www.leaderships.org
.. ... .. :
{ ) (
}
.. .. ...
... ... ) ... -(
...
.. .. ... ..
{ ) (
}
{ ) (
} ...
{ ) (
}
}
{ ) (
..
..
... .
] [ :
:
.
] [ :
:
'' .
] [ :
www.leaderships.org
: .
.. ...
... ...
.. ... ...
...
:
-
The Goals must be
-
SMART -
S for Specific "" -
-
M for Measurable
A for Achievable
R for Reasonably
T for Timely
-:
.. .. .. ...
.. .. ..
.. " "
... ..
..
www.leaderships.org
- :
..
.. .. ..
.. .. ... ...
... ...
...
.. .. .. ...
.. ..
... ...
...
- :
...
.. .. ..
.. ..
.. ..
- "":
.. .. ..
.. ... .. ..
...
.. .. ..
... .. ..
...
- :
.. ...
.. ...
...
... .. ...
... ..
.. ..
... ...
.. .. ...
www.leaderships.org
.
..
) (
...
..
: ..
...
... ...
... .
... ...
www.leaderships.org
... .. ..
:
:
.. .. ...
... !
:
.. ... ...
... . ...
!!
:
... ..
.. ...
:
...
.
:
.
www.leaderships.org
:
" " SWOT Analysis "
)
... " "
...
..
.. ..
..
:
}
{ ) (
{ ) (
}
}
{ ) (
{ ) ( }
}
{ )(
www.leaderships.org
}
{ ) (
}
{ ) (
{
}
) (
{ ) (
}
}
{ ) (
}
{ ) (
{ ) (
}
}
{ ) (
{ ) (
}
.. .. ... ...
... % ..
...
" "
" !!"
" "
:
:
- .
- .
- .
- .
- .
- :
..
.
www.leaderships.org
- :
..
... )
( .. ...
) (
..
... .. .. ..
.. ... ... ...
.. ..
... .. .. ...
..
}
{ ) (
- :
..
... ..
.. ...
... ....
... ...
.. ... ..
) ( ..
.. ... ..
.. "
... ... " ...
{ ) (
}
}
{ ) (
}
{ ) (
{ ) ( }
- :
... ...
... .. ... ... ..
... .. ..
www.leaderships.org
... ... ..
.. .. ..
... "" ..
... ..
... .. ... .. ..
... ..
.. ..
.. ...
.. ... ...
..
}
{ ) (
{ ) ( }
{ ) ( }
) { ( ) ( }
{ ) ( }
{ ) ( }
}
{ ) (
{ }
) (
{
}
) (
{ ) ( }
}
{ ) (
.. .. ...
... ... .. .
www.leaderships.org
- :
... ... ...
... ... ... ...
... .. ...
.. ... ... ..
.. .. ..
.. .. ..
... ...
... .. ...
.. ..
.. ...
... .. ..
... ...
... .. . ..
... ... ... ,
.. ... .. ...
.. .. ... .
:
.. .. ..
) (
}
) (
) { (
..
.
:
...
.. . ..
... ... ..
... ...
... ... .. ...
... .. ... ... ... ...
.. ... ...
.. ... ... .. ... ..
... .. .. ...
... - - ... ) (
...
.. ... ...
... ) ( ...
.. ..
.. ... ..
... ...
. ... ..
.
www.leaderships.org
:
... ... ... ...
.. ... ...
... .. ... ...
... ..
... ..
.. .. ...
.. ... .. ..
.. ...
, ... ... ...
.
... ..
.. .. ... ..
... .. ...
% ...
{ ) (
} ....
! .. ..
... .
... ..
..
" "4 W ":"WWWW
"?) "Who( ..
.
"?) "When( ,
..
"?) "Where( .. ...
..
"?) "How( ..
.. ..
.. .
.. ... ..
.. ..
.. ...
www.leaderships.org
.. ... ...
.. ) ... (
... .. ..
.. .. ..
.. .. ) ( ..
... " " .. "
" .. .. .
( ) .. ( )
.. . .. ... ...
.. ..
( .. )
.. .. ..
.. .. .. ..
) .. (
.. ..
.. .. ...
!!
.. .. .. ..
.. ) .. (
.. ... ... ....
... ... ...
. .. ...
.. .. .
{ ) (
}
... ... ...
...
.. ...
.. .. .. ...
... .. ..
.. ...
... ..
.
www.leaderships.org
:
... ... .. ...
... ...
... .. ..
... " "
" ".
...
... ...
...
- ...
.
- )
.. ( .. ... ..
.. .. .. .. ..
.
- ... ..
..
- .. .
- .
- .
- ... .
- .
.. ..
:
:
-
-
-
-
-
-
-
-
www.leaderships.org
-
-
-
-
:
:
:
-
-
:
-
-
) .. (
-
-
-
!!!!
-
-
-
-
-
-
...
) : : " ( "
) : :
) ( : .. ) ( (
" "
www.leaderships.org
" "
:
" "
:
:
:
:
:
.
) (
:
:
: .
" ":
" ":
" ":
) (
:
: .
:
:
) (
:
: .
) (
:
:
: .
) (
www.leaderships.org
..
:
:
) (
) (
:
) ( :
) ( :
) ( :
) ( :
) ( :
..
.
.
... .. .
.
.. ...
) ( %
...
.. ...
...
... .. ..
... :
...
www.leaderships.org
:
. -
. -
. -
. -
. -
. -
. -
. -
. -
) (
...
... .. ... "
" ...
... )
(
..
) ( )
(
... ...
.
" " ) (
...
) (.
) (
..
) (
) (
www.leaderships.org
..
) (
) -( ...
... ..
.
... ...
..
... ..
:
" " -
) ( " " -
" " -
" " -
" " -
" " -
" " -
" " -
.. ...
..
... ..
} :
" : = " " = " " = "
{
www.leaderships.org
" "
" " :
) : - - - - (
) : - ..... - (
) : " " (
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
:
"" "" " " #:
) (
www.leaderships.org
:
..
:
- ... ... ..
.
-
.
- .. ..
.
- ... .
- ... ..
...
.
- .. ..
.
- .
- ..
.. .
... :
... ... "
" ... ..
..
" ":
- .
-.
-.
-.
- .
- .
- .
-.
-.
- .
- .
- .
www.leaderships.org
.. .. ...
... .. ..
.. ..
.. .
)
(...
) (
) (
) (
) (
.. .
-
-
-
- ...
- ..
-
-
-
-
-
-
-
www.leaderships.org
...
" "
) (
) (%
) (
) (
.
www.leaderships.org
"
" .. ..
.
.
... .
- ) ( , , , ,
, ,
.
- ) (
,
.
- ) ( , ,
.
- :
. .
) , (.
- : % ,
,
.
) , (.
- : ...
...
...
- : .. .. ... ..
... ...
... .. .. ..
.
- .... .. .. ...
...
www.leaderships.org
- :
... ..
.. ... ... ...
... ... .. ..
...
.
:
.. .
... .
... .
...
...
...
"www.nlpnote.com ... "NLP
http://saaid.net
http://www.emanway.com
http://www.fiseb.com
http://www.Islammemo.cc
yahia@leaderships.org :
http://www.leaderships.org/forum/viewtopic.php?p=263#263 :
www.leaderships.org
You might also like
- التخطيط الاستراتيجي مع التمارين والحالاتDocument85 pagesالتخطيط الاستراتيجي مع التمارين والحالاتredkindspiritNo ratings yet
- الإبداع الإداريDocument51 pagesالإبداع الإداريredkindspiritNo ratings yet
- Random 151027192702 Lva1 App6892Document58 pagesRandom 151027192702 Lva1 App6892redkindspiritNo ratings yet
- فن التخطيط االدارى PDFDocument7 pagesفن التخطيط االدارى PDFredkindspiritNo ratings yet
- Goals SettingDocument44 pagesGoals SettingredkindspiritNo ratings yet
- الاتصال الفعال جديدDocument95 pagesالاتصال الفعال جديدredkindspiritNo ratings yet
- 31492818 استراتيجية كتابة الاهدافDocument15 pages31492818 استراتيجية كتابة الاهدافredkindspiritNo ratings yet
- مراحل تحقيق الاهداف وصياغتهاDocument5 pagesمراحل تحقيق الاهداف وصياغتهاredkindspiritNo ratings yet
- 264847524 البسيط في التخطيط PDFDocument16 pages264847524 البسيط في التخطيط PDFredkindspiritNo ratings yet
- 323039638 التخطيط الاستراتيجي المؤسسي Strategic Planning Wesam PDFDocument99 pages323039638 التخطيط الاستراتيجي المؤسسي Strategic Planning Wesam PDFredkindspiritNo ratings yet
- 323039638 التخطيط الاستراتيجي المؤسسي Strategic Planning Wesam PDFDocument99 pages323039638 التخطيط الاستراتيجي المؤسسي Strategic Planning Wesam PDFredkindspiritNo ratings yet
- استراتيجية كتابة الاهدافDocument15 pagesاستراتيجية كتابة الاهدافredkindspiritNo ratings yet
- الاتصال الفعال جديدDocument95 pagesالاتصال الفعال جديدredkindspiritNo ratings yet
- 31491493 الاهداف مستوياتهاDocument9 pages31491493 الاهداف مستوياتهاredkindspiritNo ratings yet
- The 10 Natural Laws of Successful Time and Life ManagementDocument9 pagesThe 10 Natural Laws of Successful Time and Life Managementrite2ankitNo ratings yet
- SSTB1087Document61 pagesSSTB1087redkindspiritNo ratings yet
- سياسات واجراءات اقامة معارض السلع الاستهلاكيةDocument17 pagesسياسات واجراءات اقامة معارض السلع الاستهلاكيةredkindspiritNo ratings yet
- الهرم الغذائي 1Document31 pagesالهرم الغذائي 1redkindspiritNo ratings yet
- االذكاءات المتعددةDocument30 pagesاالذكاءات المتعددةredkindspiritNo ratings yet
- الذكاءات المتعددة 1Document23 pagesالذكاءات المتعددة 1redkindspiritNo ratings yet
- 12 3Document25 pages12 3redkindspiritNo ratings yet
- Publish 6793Document46 pagesPublish 6793redkindspiritNo ratings yet
- ريموت كنترول الشخصيةDocument51 pagesريموت كنترول الشخصيةredkindspiritNo ratings yet
- 7285713 الاهداف PDFDocument28 pages7285713 الاهداف PDFredkindspiritNo ratings yet
- مهارات الاتصال الفعال PDFDocument19 pagesمهارات الاتصال الفعال PDFredkindspiritNo ratings yet
- CommunicationDocument29 pagesCommunicationredkindspiritNo ratings yet
- فن التخطيط االدارىDocument7 pagesفن التخطيط االدارىredkindspiritNo ratings yet
- معايير الجودة في التعليمDocument43 pagesمعايير الجودة في التعليمredkindspiritNo ratings yet
- ضبط الجودة في التعليمDocument14 pagesضبط الجودة في التعليمredkindspiritNo ratings yet
