Como una respuesta al estigma y la discriminación, que continúan siendo los principales obstáculos para lograr una prevención y atención eficaces del VIH/SIDA, los Servicios de Salud de Oaxaca (SSO) capacitan a médicos, enfermeras, personal administrativo y a la sociedad en general, a fin de que los pacientes seropositivos no sean rechazados y reciban una atención de calidad con sentido humano.
Como una respuesta al estigma y la discriminación, que continúan siendo los principales obstáculos para lograr una prevención y atención eficaces del VIH/SIDA, los Servicios de Salud de Oaxaca (SSO) capacitan a médicos, enfermeras, personal administrativo y a la sociedad en general, a fin de que los pacientes seropositivos no sean rechazados y reciban una atención de calidad con sentido humano.
Como una respuesta al estigma y la discriminación, que continúan siendo los principales obstáculos para lograr una prevención y atención eficaces del VIH/SIDA, los Servicios de Salud de Oaxaca (SSO) capacitan a médicos, enfermeras, personal administrativo y a la sociedad en general, a fin de que los pacientes seropositivos no sean rechazados y reciban una atención de calidad con sentido humano.
Comunicado de Prensa 19 Abril, 2005 SENSIBILIZA SSO PARA COMBATIR DISCRIMINACION A ENFERMOS DE SIDA
*Perder el empleo, las amistades y los servicios de salud son algunas de
las consecuencias del rechazo social hacia los seropositivos
Como una respuesta al estigma y la discriminación, que continúan
siendo los principales obstáculos para lograr una prevención y atención eficaces del VIH/SIDA, los Servicios de Salud de Oaxaca (SSO) capacitan a médicos, enfermeras, personal administrativo y a la sociedad en general, a fin de que los pacientes seropositivos no sean rechazados y reciban una atención de calidad con sentido humano.
La jefa del Departamento jurídico del Consejo Estatal para la Lucha
Contra el Sida (Coesida), Ofelia Martínez Lavariega, señaló que las personas que viven con el VIH y que han desarrollado el SIDA, son rechazadas en su centro de trabajo, por sus amigos, no se les permite la entrada a lugares públicos y en ocasiones se les niega la atención médica, discriminación que se ve reflejada el las estadísticas del departamento jurídico del Coesida, el cual anualmente atiende aproximadamente 20 denuncias.
En entrevista detalló que las denuncias, en su mayoría son por
problemas como: despidos injustificados y discriminación e incumplimiento a la confidencialidad, lo que genera el rechazo hacia las personas y en algunos casos hasta de la propia familia, lo que podría ocasionar que los enfermos de VIH, no reciban a tiempo una atención adecuada a su padecimiento, evitando de esta manera el tener una calidad de vida mejor.
Ante esa situación, “los SSO en coordinación con el Coesida
difunde mediante la capacitación del personal administrativo, médico y a la población en general, la Norma Oficial Mexicana (NOM) 010, que establece las disposiciones generales obligatorias para la prevención, atención y control de VIH/SIDA en las instituciones públicas del Sistema Nacional de Salud”, agregó.
Martínez Lavariega, precisó que en esta norma se señala que en el
ámbito laboral la discriminación se da cuando en una empresa se realizan exámenes médicos como requisito para ingresar o permanecer en ella, sin el conocimiento del trabajador, violando el secreto al que obliga la Norma Oficial Mexicana (NOM), que protege la confidencialidad de estos exámenes.
Con ello, agregó, se inician y promueven prácticas discriminatorias,
que derivan en el rechazo laboral o el despido, además, se considera que el portador de VIH ya no podrá realizar determinadas actividades y eso, subrayó, es falso porque con los nuevos tratamientos antirretrovirales el paciente puede realizar sus labores de manera normal.
Indicó que las instituciones públicas del Sistema Nacional de Salud,
deben apoyar y reforzar las acciones para prevenir y reducir dentro de sus instituciones el estigma y la discriminación de los pacientes seropositivos; acciones que obstaculizan los esfuerzos de prevención, atención y control de SIDA, para dar una respuesta eficaz e integral a la lucha contra el avance de la pandemia en el país.
La abogada destacó que es necesario que la NOM 010 se respete
con el único objetivo de beneficiar a los dos mil 735 enfermos infectados por el virus, ya que al no ser rechazados podrán acudir a los centros médicos para recibir el tratamiento adecuado y de esta manera ofrecerles una mejor calidad de vida.
Martínez Lavariega exhortó a todo el sector salud a ejercer la
tolerancia y el respeto por el conocimiento, la conciencia y el compromiso de lo que significa trabajar en el terreno de la salud, en donde por ningún motivo deben existir juicios de valor, prejuicios o adjetivos peyorativos.
Entre los puntos de la Norma Oficial Mexicana-010 se establece que
la prueba para la detección del VIH/SIDA debe ser voluntaria, confidencial y recibir servicios de conserjería antes y después de realizarse el examen; el examen de VIH no debe ser un requisito para el acceso de bienes o servicios o para recibir atención médica.
Asimismo, destaca que las personas que se hayan realizado la
prueba y resulte positiva tiene el derecho a que se respete la confidencialidad del expediente, así como no se deberán de ser expuestos en listados de manejo público.