Professional Documents
Culture Documents
NAMA
ABDUL HAMID KASIM, S.Pd
NIP. 19671231 199703 1 006
KEMENTERIAN AGAMA
KABUPATEN MANGGARAI TIMUR
TAHUN 2018
LEMBAR PENGESAHAN
KRISTOFORUS MAHAL
NIP.
i
KATA PENGANTAR
Program tahunan ini disusun sebagi acuan pengawas dalam melaksanakan tugas pokok
pengawas dalam kurun waktu satu tahun yang ditetapkan bulan Januari bersama dengan
penetapan SKP. Harapan yang terkembang adalah semua target dapat diwujudkan.
ii
DAFTAR ISI
iii
DAFTAR TABEL
iv
DAFTAR GAMBAR
v
BAB I. PENDAHULUAN
A. Latar Belakang
Perumusan program tahunan merupakan komponen wajib pendukung pelaksanaan
tugas pengawas sesuai dengan amanat Peraturan Pemerintah Nomor 46 Tahun 2011
tentang Penilaian Prestasi Kerja Pegawai Negeri Sipil yang dijabarkan dalam Peraturan
Kepala BKN Nomor 1 Tahun 2013 tentang Ketentuan Pelaksanaan Peraturan Pemerintah
Nomor 46 Tahun 2011 tentang Penilaian Prestasi Kerja Pegawai Negeri Sipil. Perumusan
dokumen ini sesuai dengan Permenegpan No. 21/2010 serta tentang Jabatan Fungsional
Pengawas dan Angka Kreditnya, serta sesuai dengan Permendikbud 143 tahun 2015.
B. Landasan Hukum
1. Undang‐Undang Nomor 20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional;
2. Undang‐Undang Nomor 14 Tahun 2005 tentang Guru dan Dosen;
3. Peraturan Pemerintah Nomor 10 Tahun 1979 tentang Penilaian Pelaksanaan
Pekerjaan Pegawai Negeri Sipil;
4. Peraturan Pemerintah Nomor 19 Tahun 2005 yang telah diubah menjadi Peraturan
Pemerintah No 32 Tahun 2013 tentang Standar Nasional Pendidikan;
5. Permendiknas Nomor 19 Tahun 2007 tentang Standar Pengelolaan Pendidikan;
6. Peraturan Pemerintah Nomor 46 Tahun 2011 tentang Penilaian Prestasi Kerja
Kepala sekolah/ Madrasah sebagaimana yang diubah dari Peraturan Pemerintah
Nomor 10 Tahun 1979 tentang Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan Pegawai Negeri
Sipil;
7. Dst.
1
D. Tujuan Pengawasan
Contoh:
Tujuan pelaksanaan pengawasan
1. Terhimpunnya fakta atau informasi tentang kompetensi guru atau kepala
sekolah dalam melaksanakan tugas pokoknya yang selaras tujuan pendidikan
sebagai dasar untuk melakukan pembinaan dan tindak lanjut perbaikan
berkelanjutan.
2. Terselenggara pemberian layanan dan bantuan untuk memperbaiki proses
pelaksanaan tugas guru menyelenggarakan pembelajaran melalui
pengembangan kompetensii dan memberikan layana dan bantuan kepada
kepala sekolah dalam memperbaiki proses pekerjaaannya dalam
mengembangkan sekolah.
3. Meningkatnya guru dan tenaga kependidikan lainnya dalam melaksanakan
tugas dengan mutu yang terukur dalam meningkatkan penjaminan mutu
pembelajaran dan pengembangan dalam meningkatakan penjaminan mutu
proses dan hasil belajar siswa.
4. Meningkatnya pemenuhan standar nasional pendidkan melalui proses kerja
sama, bimbingan, pembinaan dalam meningkatkan kualtas kerja melaksanaan
pembelajaran dan pengelolaan sekolah.
E. Strategi Pengawasan
Strategi inti pelaksanaan tugas pengawasan terurai sebagai berikut
1. Penyelenggaraan supervisi mengacu pada visi-misi pendidikan ......
2. Penyelenggaraan pengawasan berbasis konteks, kondisi nyata sekolah, kepala
sekolah, dan guru dalam memenuhi standar nasional pendikan.
3. Strategi pengawasan di daerah khusus
a. Tatap muka yaitu pengawas melakukan pertemuan langsung pada
kunjungan ke sekolah binaan, atau di tempat lain untuk melakukan kerja
sama, pemantauan, pendampingan, pembimbingan, atau pembinaan guru
dan/atau kepala sekolah.
b. Pengawasan berbasis sekolah yaitu proses pelaksanaan program pengawas
yang telah pengawas dan kepala sekolah sepakati dalam rangka
penjaminan mutu pemenuhan standar dengan memberdayakan potensi
yang sekolah miliki.
c. Pengawas berbasis teknologi informasi dan komunikasi (TIK) sebagai
pendukung pelaksanaan kerja sama, pemantauan, pendampingan,
pembimbingan, atau pembinaan dengan menggunakan perangkat teknologi
secara off line atau on line.
d. Pengawasan berbasis masyarakat yaitu proses pengawasan dengan cara
mefasiltasi kerja sama sekolah dengan masyarakat sekitar sekolah untuk
meningkatkan prestasi guru dan kepala sekolah melaksanakan tugas
profesionalnya.
2
1. Menyusun program pengawasan Tahunan, Semester, RPA/RPM, dan SKP
2. Melaksanakan pengawasan dan pembinaan guru
a. Melaksanakan pembinaan keprofesian
b. Melaksanakan bimbingan dan pelatihan, pembinaan di MGMP
c. Melaksanakan kegiatan supervisi pembelajaran
d. Melaksanakan bimbingan dalam penulisan karya ilmiah
e. Memantau penilaian kinerja
3. Melaksanakan pengawasan dan pembinaan kepala sekolah
a. Melaksanakan pembinaan keprofesian kepala sekolah
b. Melaksanakan bimbingan, pelatihan dan pembinaan pada MKKS
c. Melaksanakan kegiatan supervisi kepemimpinan dan manajerial
d. Melaksanakan bimbingan penulisan karya ilmiah
e. Melaksanakan penilaian kinerja kepala sekolah
4. Memantau pemenuhan standar meliputi standar kompetensi lulusan, isi, proses,
penilaian, dan penilaian, pengelolaan, diktendik, sarpras, pembiayaan
5. Menyusun karya ilmiah dan bahan presentasi.
6. Mengevaluasi pelaksanaan tugas pengawasan
7. Menyusun laporan pelaksanaan program tahunan.
3
BAB II. EVALUASI HASIL PELAKSANAAN PROGRAM TAHUN
2017
Pelaksanaan tugas pengawasan dalam tahun 2017 sesuai dengan pokok-pokok kegiatan
dalam SKP dideskrpsikan sebagai berikut
No Kegiatan Kondisi Yang Pencapaian/
Diharapkan Kondisi Nyata
1. Menyusun program Pengawas menyusun Terhambat dengan data
pengawasan dan program, pelaksanaan tugas tahun
penetapan SKP merealiasikan sebelumnya belum terhimpun
program, dan lengkap dalam catatan
mhengevaluasinya. pelaksanaan tugas belum sesuai
dengan SKP
2. Melaksanakan Program pembinaan Program kerja sama pengawas
pengawasan guru yang guru dapat dengan kepala sekolah untuk
meliputi kegiatan: direalisasikan selaras melaksanakan kegiatan
a. Melaksanaan dengan program pembinaan profesi, bimbingan
pembinaan kepala sekalah. dan pelatihan MGMP/KKG,
keprofesian. supervisi pembelajaran,
b. Melaksanakan bimbingan penulisan karya
bimbingan dan ilmiah, dan penilaian kirja belum
pelatihan, pembinaan dilaksakan seluruhnya secara
dalam MGMP/KKG optimal
c. Melaksanakan
kegiatan supervisi
pembelajaran
d. Melaksanakan
bimbingan dalam
penulisan karya
ilmiah
e. Memantau penilaian
kinerja
4
No Kegiatan Kondisi Yang Pencapaian/
Diharapkan Kondisi Nyata
pembinaan pada
MKKS
c. Melaksanakan
kegiatan supervisi
kepemimpinan dan
manajerial
d. Melaksanakan
bimbingan
penulisan karya
ilmiah
e. Melaksanakan
penilaian kinerja
kepala sekolah
5
No Kegiatan Kondisi Yang Pencapaian/
Diharapkan Kondisi Nyata
7. Mengevaluasi Pengawas dapat Penyusunan evaluasi dan
pelaksanaan tugas menyusun evaluasi laporan pelaksanaan tugas telah
pengawasan secara langsung disusun namun belum
setelah mendapatkan respon baik dari
melaksanakan tugas berbagai pihak untuk menjadi
dan bekerja sama bahan pertimbangan dalam
dengan sesama menentukan kebijakan.
pengawas dalam
meyusun evaluasi
hasil pekerjaan
secara kolektif pada
satu wilayah.
Catatan: Deskripskan kegiatan laiinya sesuai catatan yang terdapat dalam jurnal kegiatan
pengawasan.
6
Pencapaian/ Faktor Penyebab/
Masalah
Kondisi Nyata Akar Masalah
penilaian kirja belum mendukung efektivitas
dilaksakan seluruhnya secara pelaksanaan tugas
optimal pengawas.
3. Program pendampingan Pendampingan Kapabelitas pengawas
dalam meningkatkan peran pelaksanaan supervisi dalam meningkatakan
kepala sekolah sebagai manajerial belum fungsi manajerial sering
pemimpin pembelajaran seluruhnya menjadi kurang up date sehingga
melalui pengembangan prioritas pengawasan. memerlukan bantuan
program supervisi manajerial untuk menguatkan.
dan pembinaan keprofesian,
pelatihanan, supervisi
kepemimpinan, bimbingan
penulisan karya ilmiah, dan
penilaian kinerja berlum
seluruhnya direalisasikan .
7
C. Akar Masalah dan Alternatif Solusi
Berdasarkan hasil analisis factor penyebab, selanjutnya memilih dan menetapkan
rencana tindakan untuk mengurangi masalah nyata di pada guru dan kepala sekolah dengan
rincian kegiatan sebagai berikut:
8
Faktor Penyebab/ Rencana Tujuan Kegiatan
Akar Masalah Tindak Lanjut
inovasi dalam mewujudkan indikator soal untuk
keunggulan sekolah. terwujudnuya SKL
9
BAB III. PROGRAM PENGAWASAN TAHUN 2018
(Model)
A. Program Tahunan
1. Permusan Program Pengawasan
Selanjutnya,
disesuaikan
dengan ruang
lingkup program
10
Solusi/ Tujuan Materi Waktu
Masalah
Kegiatan Pelaksanaan
11
4. Evaluasi Hasil Kegiatan Bimbingan, Pelatihan, dan Pembinaan Guru
Solusi/ Waktu
Masalah Tujuan Materi
Kegiatan Pelaksanaan
Solusi/ Waktu
Masalah Tujuan Materi
Kegiatan Pelaksanaan
Waktu
Masalah Kegiatan Tujuan Materi
Pelaksanaan
12
Waktu
Masalah Kegiatan Tujuan Materi
Pelaksanaan
EDS dan
evaluasi diri
persiapan
akreditasi
Waktu
Masalah Masalah Tujuan Materi
Pelaksanaan
Solusi/ Waktu
Masalah Tujuan Materi
Kegiatan Pelaksanaan
13
9. Menilai kinerja kepala sekolah, dan memantau kinerja guru.
14
B. Program Semester Genap 2018
1. Perumusan dan Sosialisasi Program Semester Genap
Kegiatan : Melaksanaan analisis atau bedah program terdahulu di
awal tahun untuk mengintegrasikan program tahunan
dengan SKP sebagai bagian dari komitmen pelaksanaan
tugas
Ruang Lingkup : Merencanakan, menyusun, mengajukan persetujuan,
dan mensosialisasikan program ke sekolah
1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7
SMPN 10
Ferruari
SMPN 1
SMPN 2
SMPN 3
SMPN 4
SMPN 5
SMPN 7
SMPN 8
SMPN 6
SMPN 9
Januari
Maret
April
Juni
Mei
15
keterampilan abad 21, penumbuhan karakter, dan
pengembangan literasi
4. Meningkatkan efektivias penilaian, pengolahan nilai,
dan analisis butir soal.
5. Pengelolaan e rapot.
Rencana
Sekolah Binaan
Pelaksanaan 2018
1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
SMPN 10
Ferruari
SMPN 1
SMPN 2
SMPN 3
SMPN 4
SMPN 5
SMPN 7
SMPN 8
SMPN 6
SMPN 9
Januari
Maret
April
Juni
Mei
16
Materi : Pembinaan profesi kepala sekolah dalam melaksanakan
supervise perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi
program kegiatan manajerial, supervisi, dan
kewirausahaan
1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7
SMPN 10
Ferruari
SMPN 1
SMPN 2
SMPN 3
SMPN 4
SMPN 5
SMPN 7
SMPN 8
SMPN 6
SMPN 9
Januari
Maret
April
Juni
Mei
17
Rencana Sekolah Binaan
Pelaksanaan 2018
1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7
SMPN 10
Ferruari
SMPN 1
SMPN 2
SMPN 3
SMPN 4
SMPN 5
SMPN 7
SMPN 8
SMPN 6
SMPN 9
Januari
Maret
April
Juni
Mei
18
Rencana Sekolah Binaan
Pelaksanaan 2018
1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7
SMPN 10
Ferruari
SMPN 1
SMPN 2
SMPN 3
SMPN 4
SMPN 5
SMPN 7
SMPN 8
SMPN 6
SMPN 9
Januari
Maret
April
Juni
Mei
SMPN 1
SMPN 2
SMPN 3
SMPN 4
SMPN 5
SMPN 7
SMPN 8
SMPN 6
SMPN 9
Januari
Maret
April
Juni
Mei
19
7. Memantau pemenuhan standar pengelolaan, diktendik, sarpras, pembiayaan
Kegiatan : Memantau pemenuhan standar kompetensi lulusan,
standar isi, proses, dan penilaian
1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7
SMPN 10
Ferruari
SMPN 1
SMPN 2
SMPN 3
SMPN 4
SMPN 5
SMPN 7
SMPN 8
SMPN 6
SMPN 9
Januari
Maret
April
Juni
Mei
20
Strategi : Mengintegrasikan strategi tatap muka, strategi
pengawasan berbasis sekolah, dan strategi pengawasan
berbasis TIK
1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7
SMPN 10
Ferruari
SMPN 1
SMPN 2
SMPN 3
SMPN 4
SMPN 5
SMPN 7
SMPN 8
SMPN 6
SMPN 9
Januari
Maret
April
Juni
Mei
21
Rencana Sekolah Binaan
Pelaksanaan 2018
1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7
SMPN 10
Ferruari
SMPN 1
SMPN 2
SMPN 3
SMPN 4
SMPN 5
SMPN 7
SMPN 8
SMPN 6
SMPN 9
Januari
Maret
April
Juni
Mei
Proses menghimpun data secara
berkala dan berkelanjutan
November
Desember
Agustus
Oktober
SMPN 10
SMPN 6
SMPN 9
SMPN 1
SMPN 2
SMPN 3
SMPN 4
SMPN 5
SMPN 7
SMPN 8
Juli
22
2. Program Pengawasan, Pendampingan, Pembimbingan dan Pembinaan Guru
Kegiatan : Melaksanakan pembinaan keprofesian guru dengan
menerapkan strategi yang bervariasi berupa tatap
muka yang diintegrasikan dengan strategi
pengawasan berbasis sekolah, pengawasan berbasis
TIK, dan pengawasan berbasis masyakat
Rencana
Sekolah Binaan
Pelaksanaan 2018
1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
September
November
Desember
SMPN 10
Agustus
Oktober
SMPN 1
SMPN 2
SMPN 3
SMPN 4
SMPN 5
SMPN 7
SMPN 8
SMPN 6
SMPN 9
Juli
23
merumuskan IPK dan perangkat penilaian yang sesuai
dengan indikator soal untuk terwujudnuya SKL
1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7
September
November
Desember
SMPN 10
Agustus
Oktober
SMPN 1
SMPN 2
SMPN 3
SMPN 4
SMPN 5
SMPN 7
SMPN 8
SMPN 6
SMPN 9
Juli
24
Rencana Sekolah Binaan
Pelaksanaan 2018
1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7
September
November
Desember
SMPN 10
Agustus
Oktober
SMPN 1
SMPN 2
SMPN 3
SMPN 4
SMPN 5
SMPN 7
SMPN 8
SMPN 6
SMPN 9
Juli
1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7
September
November
Desember
SMPN 10
Agustus
Oktober
SMPN 1
SMPN 2
SMPN 3
SMPN 4
SMPN 5
SMPN 7
SMPN 8
SMPN 6
SMPN 9
Juli
25
6. Memantau Pemenuhan Standar Kompetensi Lulusan, Isi, Proses dan Penilaian
Kegiatan : Memantau pemenuhan standar kompetensi lulusan,
standar isi, proses, dan penilaian
1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7
September
November
Desember
SMPN 10
Agustus
Oktober
SMPN 1
SMPN 2
SMPN 3
SMPN 4
SMPN 5
SMPN 7
SMPN 8
SMPN 6
SMPN 9
Juli
26
Rencana Sekolah Binaan
Pelaksanaan 2018
1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7
September
November
Desember
SMPN 10
Agustus
Oktober
SMPN 1
SMPN 2
SMPN 3
SMPN 4
SMPN 5
SMPN 7
SMPN 8
SMPN 6
SMPN 9
Juli
27
Rencana Sekolah Binaan
Pelaksanaan 2018
1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7
September
November
Desember
SMPN 10
Agustus
Oktober
SMPN 1
SMPN 2
SMPN 3
SMPN 4
SMPN 5
SMPN 7
SMPN 8
SMPN 6
SMPN 9
Juli
1 2 3 4 5 6 1 2 3 4 5 6 7
September
November
Desember
SMPN 10
Agustus
Oktober
SMPN 1
SMPN 2
SMPN 3
SMPN 4
SMPN 5
SMPN 7
SMPN 8
SMPN 6
SMPN 9
Juli
28
10. Menyusun Evaluasi dan Laporan Tugas
Pengumpulan informasi dilakukan secara berkala dalam setiap bulan, penyusunan
laporan dilaksanakan pada bulan Desember 2017
29
BAB IV. MODEL RPA DAN RPM
Evaluasi dan laporan dibuat terintegrasi dalam bentuk laporan bulanan yang dihimpun
per bulan, per semester dan per tahun. Setiap satuan waktu dilengkapi dengan refleksi,
kesimpulan, dan rekomendasi tindak lanjut. Bukti pelaksanaan tugas dari lapngan
menjadi lampiran untuk melengkapi dokumen. Laporan bulanan dibuat seperti pada
contoh berikut
Model Rencana dan Relisasi Pelaksaan tugas Bulanan:
Jadwal Pengawasan
No Sekolah Binaan Strategi/ Minggu Ke-
Metode
1 2 3 4 5
1. Strtegi :
Tatap muka
SMPN 1 Berbasis sekolah
Metode:
Bimbingan kelompok
30
Jadwal Pengawasan
No Sekolah Binaan Strategi/ Minggu Ke-
Metode
1 2 3 4 5
2.
SMPN 2
3.
SMPN 3
4.
SMPN 4
5.
SMPN 5
6.
SMPN 6
7.
SMPN 7
8.
SMPN 8
9.
SMPN 9
10.
SMPN 10
Keterlaksanaan:
31
Pelaksanaan Observasi
3. Refleksi :
(Deskripsikan ketercapaian tujuan, hambatan yang dihadapi, serta cara
mengatasinya)
4. Kesimpulan
Format evaluasi digunakan untuk semua kegiatan tugas pokok yang meliputi 10 jenis
kegiatan . Setiap semester pokok-pokok catatan hasil pengawasan didihimpun menjadi
laporan pelaksanaan tugas satu semester
Demikian model format ini disajikan untuk mendapat perbaikan lebih lanjut
32
BAB VI. EVALUASI DAN LAPORAN
A. Evaluasi
Pogram telah disusun dengan menggunakan matrik agar dokumen
disusun seringkas mungkin. Dengan program yang ringkas diharapkan
pengawas dapat menyusun program dan digunakan sebagai dasar
pelaksanaan tugas. Ruang lingkup program mencakup selurun tugas pokok
pengawas. Setiap tugas pokok seperti pelaksanaan pembinaan guru tersedia
waktu rata-rata satu bulan dalam tiap semester, begitu juga dengan
pelakasanaan tugas pokok yang lain. Dengan demikian terdapat 10 bulan
mengerjakan tugas utama, 2 bulan sebelum dikurangi waktu libur digunakan
tugas yang lainya.
B. Laporan
Setelah melaksanakan tugas dan mengisi catatan pelaksanaan atau jurnal
kegiatan sebenarnya laporan nyaris selesai, tinggal mengemas dalam himpunan
pelaksanaan tugas, menganalisis hasil pekerjaan tiap semester,menafsirkan data
yang diperoleh, dan menyusun kesimpulan.
Hasil catatan pelaksanaan tugas selanjutnya dibawa ke dalam pertemuan
kolektif pengawas untuk menyusun laporan bersama pada tiap kabupaten.
Demikian program ini dibuat untuk menjadi acuan pelaksanaan tugas.
33
Lapiran: Tugas Pokok Pengawas (Permendikbud 143/2014)
34
35
Instrumen Supervisi Pembelajaran, 16 Oktober 2017
36
C. CATATAN FAKTA
1. Fakta Praktik baik perencanaan pembelajaran
Kegiatan Inti
7.24 Guru menayangkan bahan tayang peristiwa di sekolah siswa
menyalami guru, kegiatan sholat, kegiatan belajar aktif, siswa
yang malas belajar yang dikaitkan dengan pengembangan
karakater
37
Siwa menyampaikan ‘Tetap semangat bersekolah’
Siwa menyampaikan Jangan putus asa
Siwa menyampaikan Harus tetap semangat
38
Guru menjelaskan penulis teks editorial.
Kegiatan Penutup
Refleksi
65 Guru memfasilitasi siswa mengevaluasi hasil belajar
Guru bertanya tentang materi editorial
Defenisi editorial
Fungsi editorial
Ciri editorial
39
Ragam informasi
Sisw mengulang kembali informasi yang mereka dapat dalam
balajar.
78 Guru menutup kegiatan
Ekstension (Perluasan)
Guru menyampaikan materi pertemuan berikutnya
D. PENGOLAHAN INSTRUMEN
Fakta yang diperoleh dari hasil pemantauan di kelas selanjutnya digunakan
untuk mengisi istrumen berikut
HASIL
No. ASPEK YANG DIAMATI PEMANTUAN CATATAN
1 2 3
A. PEMENUHAN PERANGKAT
PEMBELAJARAN
Memenuhi komponen RPP sesuai kriteria ¥
1.
Memenuhi perangkat serti jurnal, buku ¥
2. nilai, alat peraga, buku sumber
Menuliskan tujuan pembelajaran secara ¥
3. spesifik
¥
4. Menentukan langkah pembelajaran
40
HASIL
No. ASPEK YANG DIAMATI PEMANTUAN CATATAN
1 2 3
¥
5. Menggunakan sumber belajar
Menyertakan perangkat penilaian ¥
6.
Skor perencanaan
C. KEGIATAN INTI
41
HASIL
No. ASPEK YANG DIAMATI PEMANTUAN CATATAN
1 2 3
17. Memfasilitasi seluruh siswa mendapat
pengalaman belajar (misalnya; berpikir ¥
kritis, berkolaborasi, berkomuniksi, dan
berkreasi)
18. Memfalitasi siswa beraktivitas atau
¥
berkarya untuk menyelesaiakan masalah
pembelajaran yang telah disepakati.
19. Melaksanakan pembelajaran yang ¥
mendorong siswa aktif
20. Meningkatkan siswa aktif mengembangkan
¥
kebiasan atau karakter positif (nurturant
effect)
21. Melaksanakan pembelajaran sesuai alokasi ¥
waktu.
22. Menggunakan bahasa yang baik dan benar. ¥
42
HASIL
No. ASPEK YANG DIAMATI PEMANTUAN CATATAN
1 2 3
32. Menyediakan peluang siswa menggunakan ¥
media belajar
33. Membangun peluang siswa aktif menanya ¥
D. PENUMBUHAN KARAKTER
36. Salam
Doa ¥
Menghargai pendapat
Kerja sama.
E. PENUMBUHAN LITERASI
37. Membaca teks editorial dari berbagai ¥
sumber media elektonik
43
Kriteria:
Melebihi standar 3
Memenuhi standar 2
Belum memenuhi standar 1
Predikat:
Amat baik 91 .d 100
Baik 81 .d 90
Cukup Baik 71 s.d 80
Kurang Di bawah 70
Refleksi:
Tujuan pembelajaran spesifik, penilaian mengukur indkator yang diharapkan
dalam rpp, prosedur pembelajaran runtut, dan perangkat pembelajaran
berbasis TIK.
Praktik pembelajaran memperoleh skor 87.30 dengan predikat baik.
Keterangan Diisi deskripsi tentang keunggulan fakta-fakta yang guru dapat praktikan, dan
kelemahan yang masih perlu tampak padahal seharusnya ada.
Kesimpulan:
Keterangan: Diisi penjelasan tentang predikat dan tingkat keberhasil guru dalam memenuhi standar
dengan menggunakan skor yang guru peroleh dengan skor yang ideal
Rekomendasi Tindak Lanjut
Memberikan peluang kepada siswa untuk bertanya atau merumuskan
masalah, menghimpun informasi untuk memecahkan masalah secara
berkelompok, menyajikan informasi, dan perkarya. Perlu diperhatikan pula
agar pembelajaran memperhatikan penguatan kemampuan siswa dalam bidang
kebahasaan.
Keterangan : Diisi dengan perbaikan yang perlu ditindaklanjuti guru dan akan dipantau
oleh observer dalam poses perbaikan berkelanjutan.
44
Manggarai Timur, 16 Oktober
2017
Pengawas Guru yang Disupervisi
Mengetahui
Kepala Sekolah
……………………………………………………….
..............................................
45