PUSCoDAS

Pusat Studi Eco-Design dan Pemberdayaan Sosial

Center of Eco-design and Social Empowerment
JURUSAN SOSIOLOGI UNIVERSITAS BRAWIJAYA

SEKRETARIAT PUSCoDAS: Jurusan Sosiologi Universitas Brawijaya

Jl. Veteran, Malang, 65145, Indonesia.

MUKADIMAH

Dalam proses-proses pembangunan diperlukan upaya pengembangan sektor secara menyeluruh

yang meliputi segi sosial, ekonomi dan lingkungan. Keseimbangan ketiganya menghasilkan
sebuah tatanan pembangunan yang berkelanjutan. Pembangunan berkelanjutan adalah proses
pembangunan yang berprinsip memenuhi kebutuhan sekarang tanpa mengorbankan
pemenuhan kebutuhan generasi masa depan (Brundtland,1987) Salah satu faktor yang harus
dihadapi untuk mencapai pembangunan berkelanjutan adalah bagaimana memperbaiki
kehancuran lingkungan tanpa mengorbankan kebutuhan pembangunan ekonomi dan keadilan
sosial.

Perubahan pembangunan yang cepat saat ini seringkali hanya mengedepankan satu segi dan
mengabaikan segi yang lain. Degradasi lingkungan, konflik sosial dan masalah kesejeahteraan
menjadi permasalah yang kerap kali muncul dalam proses pembangunan tersebut. Menyikapi
perkembangan situasi lokal dan global yang sedemikian dinamisnya, masyarakat perlu
melakukan penyesuaian dan perubahan dalam proses membangunnya. Diperlukan daya sosial,
daya lingkungan dan daya ekonomi dalam menciptakan masyarakat yang berdaya secara
menyeluruh.

Upaya-upaya pemberdayaan diarahkan pada perluasan aset, akses dan kapabilitas masyarakat
agar lebih meningkat modal sosial, kapasitas ekonomi dan kapasitas lingkungannya. Proses
tersebut diiringi dengan aktivitas partisipasi, negosiasi, dan akuntabilitas yang memberi efek
berkelanjutan bagi pembangunan. Masyarakat didorong pada pengembangan inovasi dan
kreatifitas dengan memperhatikan aset dan kemampuan. Sejalan dengan itu maka PUSCoDAS
selaku pusat kajian akan menjadi mitra bagi stakeholder dan masyarakat yang concern akan
isu pembangunan dalam usaha mensejahterakan masyarakat melalui aspek sosial, ekonomi
dan lingkungan.

ANGGARAN DASAR

BAB I
KETENTUAN UMUM
Pasal 1
(1) Pusat Studi Eco-Design dan Pemberdayaan Sosial (PUSCoDAS) ialah lembaga kajian
dibawah Jurusan Sosiologi Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Brawijaya
Malang
(2) Pusat Studi Eco-Design dan Pemberdayaan Sosial (PUSCoDAS) adalah pusat
studi/penelitian/kajian yang melaksanakan kegiatan Tridharma Perguruan Tinggi untuk
penelitian terapan di bidang sosial, ekonomi dan lingkungan.

BAB II

NAMA DAN TEMPAT KEDUDUKAN

Pasal 2
(1) Organisasi ini disebut Pusat Studi Eco-Design dan Pemberdayaan Sosial, disingkat
PUSCoDAS;
(2) Organisasi ini didirikan pada tanggal 15 Februari 2012 di Malang untuk waktu yang tidak
ditentukan lamanya;
BAB III
SIFAT ORGANISASI
Pasal 3
Organisasi PUSCoDAS merupakan wadah kelembagaan yang berbadan hukum serta wahana
untuk meningkatkan dan mengembangkan Tridharma Perguruan Tinggi, terutama dalam
bidang penelitian, pendidikan, dan pengabdian kepada masyarakat yang berkaitan dengan
masalah sosial, ekonomi dan lingkungan.

BAB IV
ASAS DAN TUJUAN
Pasal 4
Organisasi PUSCoDAS berazaskan Kemitraan dan berdasarkan Pancasila dan Undang-Undang
Dasar 1945 beserta amandemennya.

Pasal 5
Organisasi PUSCoDAS bertujuan:

(1). Mengembangkan penelitian-penelitian sosial terapan dan publikasi ilmiah;

(2). Melaksanakan Tridharma Perguruan Tinggi, dalam bidang penelitian, pendidikan, dan
pengabdian kepada masyarakat yang berkaitan dengan aspek sosial, ekonomi,
lingkungan;
(3). Melaksanakan kerjasama antar lembaga-lembaga dan/atau badan-badan lain baik di
dalam negeri maupun di luar negeri, dengan Pusat-Pusat Studi Pembangunan Sosial, baik
secara sendiri-sendiri maupun berkelompok/bermitra.

BAB V
KEGIATAN ORGANISASI
 Pasal 6

Untuk mencapai tujuan organisasi, maka diselenggarakan program dan kegiatan sebagai
berikut :

(1) Memantapkan organisasi melalui penataan manajerial pusat studi;

(2) Mendukung penyelenggaraan penelitian terapan dan pengabdian masyarakat;
(3) Melakukan kerjasama dengan badan internal untuk memantapkan pusat data sosial;
(4) Meningkatkan dan mengembangkan kerjasama dengan organisasi-organisasi nasional
maupun internasional;
(5) Menyelenggarakan publikasi riset berupa newsletter, working paper, jurnal (secara
berkala) dan buku. Baik dalam bentuk cetak maupun on-line;
(6) Menyelenggarakan kegiatan lain yang dipandang perlu untuk dikelola secara khusus
untuk mencapai tujuan organisasi.

BAB VI
STRUKTUR ORGANISASI

Pasal 7

Susunan organisasi PUSCoDAS terdiri atas :

(1) Pembina/Dewan Pakar

(2) Pengurus Harian;
a. Ketua PUSCoDAS;
b. Sekretaris;
c. Komisi Kerja.

Pasal 8

(1) Pembina terdiri atas Kementerian dan Lembaga Negara, wakil swasta, dan atau wakil
masyarakat di tingkat nasional yang terkait dengan visi, misi, dan tujuan PUSCoDAS;
(2) Ketua PUSCoDAS adalah dosen jurusan sosiologi Universitas Brawijaya yang diberi
mandat untuk bertanggungjawab melaksanakan roda organisasi PUSCoDAS periode
kepengurusan berjalan;
(3) Sekretaris bertanggungjawab membantu ketua melaksanakan roda organisasi PUSCoDAS
periode kepengurusan berjalan;
(4) Komisi Kerja adalah Pusat-Pusat Studi Lingkungan yang mendapat mandat untuk
mengelola kegiatan tertentu secara khusus;
(5) Komisi Kerja dipimpin oleh salah satu anggota PUSCoDAS yang terdiri dari individu dari
pusat studi yang kompeten.
 Pasal 9

Komisi Kerja PUSCoDAS terdiri atas :

(1) Komisi Organisasi dan Pembinaan Profesi;

(2) Komisi Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat;
(3) Komisi Kerjasama Institutional;
(4) Komisi Informasi, Publikasi, dan Komunikasi.

Pasal 10

Kelengkapan, penunjukan, dan pengangkatan kepengurusan organisasi diatur dalam Anggaran

Rumah Tangga PUSCoDAS.

BAB VII
KEANGGOTAAN ORGANISASI

Pasal 11

Keanggotaan PUSCoDAS terdiri atas dari dosen, peneliti, civitas academica, alumni dan
mahasiswa yang memiliki concern yang sama bidang penelitian terapan pada jurusan Sosiologi
Universitas Brawijaya Malang.

BAB VIII
SUMBER KEUANGAN ORGANISASI

Pasal 12

Sumber keuangan PUSCoDAS diperoleh melalui :

(1). Bantuan atau sumbangan dari perorangan, instansi pemerintah ataupun swasta yang
menaruh minat terhadap Pusat Kajian ini dan yang sifatnya tidak mengikat;

(2). Pendapatan-pendapatan lainnya yang sah dan halal dari kegiatan Pusat Kajian.

BAB IX
FORUM MUSYAWARAH ORGANISASI

Pasal 13
Forum musyawarah BKPSL terdiri atas :

(1) Forum musyawarah pengurus;

(2) Rapat kerja.

Pasal 14

(1) Forum musyawarah pengurus PUSCoDAS merupakan forum untuk membahas hasil forum
musyawarah wilayah, rapat kerja, dan kepentingan organisasi yang mendesak;
(2) Forum musyawarah pengurus PUSCoDAS diselenggarakan sedikitnya satu kali dalam
setahun sesuai kepentingan organisasi;
(3) Forum musyawarah pengurus dapat diselenggarakan oleh salah satu komisi kerja yang
menjadi pengurus PUSCoDAS atas persetujuan Ketua PUSCoDAS dan Sekretaris.

Pasal 15

(1) Rapat kerja adalah rapat kerja yang diselenggarakan oleh setiap Komisi Kerja PUSCoDAS;
(2) Rapat kerja diselenggarakan sedikitnya satu kali dalam setahun;
(3) Rapat kerja diselenggarakan oleh Ketua Komisi Kerja;
(4) Hasil rapat kerja dilaporkan kepada Ketua PUSCoDAS melalui Sekretariat PUSCoDAS.

Pasal 16

Pengambilan keputusan diatur sebagai berikut :

(1) Pengambilan keputusan didasarkan pada kuorum;

(2) Pengambilan keputusan pada setiap forum musyawarah organisasi didasarkan atas
musyawarah dan mufakat;
(3) Apabila pengambilan keputusan tidak tercapai berdasarkan musyawarah dan mufakat,
maka keputusan didasarkan atas persetujuan dua pertiga anggota forum yang hadir.

Pasal 17

Keputusan forum musyawarah organisasi merupakan kebijakan PUSCoDAS yang wajib ditaati
oleh seluruh anggota.

BAB X
LAIN-LAIN

Pasal 18
(1) Perubahan Anggaran Dasar dan/atau Anggaran Rumah Tangga hanya dapat dilakukan oleh
forum musyawarah pengurus sebagai forum tertinggi dan dapat diputuskan apabila
disetujui oleh setengah jumlah anggota ditambah satu utusan anggota yang hadir;
(2) Pembubaran organisasi hanya dapat dilakukan oleh musyawarah pengurus yang khusus
diselenggarakan untuk maksud tersebut;
(3) Pemberitahuan akan diselenggarakannya konferensi pembubaran organisasi sebagaimana
dimaksud oleh ayat (2) kepada anggota BKPSL disampaikan selambat-lambatnya 3 (tiga)
bulan sebelum konferensi diselenggarakan.
(4) Setelah pembubaran organisasi, segala hak milik organisasi diserahkan kepada badan atau
perkumpulan sosial.

Pasal 19
PERATURAN PENUTUP

Semua hal yang tidak atau tidak cukup diatur dalam anggaran dasar ini, akan diatur dan
diputuskan lebih lanjut oleh Badan Pengurus dalam bentuk Anggaran Rumah Tangga atau
peraturan-peraturan lainnya yang tidak bertentangan dengan anggaran dasar ini.

Ditetapkan di : Malang
Pada tanggal : 14 Maret 2013

PUSCoDAS
Pusat Studi Eco-Design dan Pemberdayaan Sosial
Center of Eco-design and Social Empowerment

Dhanny S.Sutopo S.Sos., Msi

 BAGIAN KEDUA
ANGGARAN RUMAH TANGGA

BAB I

DISIPLIN ORGANISASI

Pasal 1

KETENTUAN PENGURUS

(1). Pengurus organisasi PUSCoDAS dilarang menjadi pengurus organisasi terlarang, demikian
juga terhadap Partai terlarang yang telah ditetapkan oleh Pemerintah.

(2). Pengurus PUSCoDAS harus tunduk kepada Pimpinan Struktur organisasi PUSKAD yang lebih
tinggi di dalam hal-hal yang tidak bertentangan dengan AD & ART.

Pasal 2

PEMBERHENTIAN PENGURUS (GUGURNYA KEPENGURUSAN)

Seseorang pengurus organisasi PUSCoDAS dinyatakan gugur kepengurusannya dikarenakan:

a. Permintaan sendiri untuk berhenti menjadi pengurus organisasi PUSKAD yang
disampaikan secara lisan maupun tertulis kepada Pimpinan Pengurus organisasi PUSKAD
yang diperkuat sekurang-kurangnya satu orang saksi.
b. Meninggal dunia.
c. Diberhentikan.

Pasal 3
TATA CARA PEMBERHENTIAN PENGURUS

(1). Seorang pengurus organisasi PUSCoDAS dapat diberhentikan sementara atau diberhentikan
tetap karena melakukan perbuatan yang bertentangan dengan AD & ART PUSCoDAS atau
dengan sengaja tidak menjalankan kewajiban sebagai pengurus PUSCoDAS, atau melanggar
disiplin organisasi dan atau mencemarkan kehormatan dan nama baik organisasi.

(2). Sebelum diberhentikan pengurus yang bersangkutan diberi peringatan tertulis sebanyak 3
(tiga) kali oleh Pimpinan Pengurus organisasi PUSCoDAS dimana ia terdaftar sebagai
pengurus. Tenggang waktu dari pengeluaran peringatan tertulis pertama dan selanjutnya
sekurang-kurangnya 3 (tiga) hari.

(3). Apabila dalam waktu 15 (lima belas) hari setelah peringatan terakhir tidak diperhatikan,
maka yang bersangkutan dapat diberhentikan sementara selama 3 (tiga) bulan.
(4). Bilamana dalam jangka waktu pemberhentian sementara yang bersangkutan tidak
melakukan klarifikasi dan kembali kepada organisasi PUSKAD, maka status kenggotaannya
gugur dengan sendirinya.

(5). Surat Pemberhentian sebagai pengurus diterbitkan oleh dan atas keputusan Rapat Pimpinan
Pengurus organisasi PUSCoDAS dimana ia terdaftar sebagi pengurus.
(6). Pengurus yang diberhentikan sementara atau diberhentikan dapat membela diri dengan

BAB II
DEWAN PAKAR

Pasal 4
SUSUNAN, KEDUDUKAN, TUGAS, WEWENANG, DAN
TANGGUNG JAWAB PENGURUS DEWAN PAKAR

(1) Pengurus Dewan Pakar adalah merupakan penasihat suatu organisasi secara kolektif,
dimana fungsinya memberikan saran, nasihat baik diminta ataupun tidak diminta kepada
Pimpinan Pengurus organisasi tempat dimana dia terdaftar sebagai Pengurus Dewan Pakar
sesuai dengan tingkatannya dalam menjalankan dan mengendalikan segala dan usaha
organisasi PUSCoDAS.

BAB III
STRUKTUR ORGANISASI

Pasal 5
PENGURUS

(1). Pengurus adalah Pimpinan Tertinggi organisasi PUSCoDAS yang bersifat kolektif.

(2). Pengurus memiliki wewenang:

a. Menetapkan kebijakan organisasi PUSCoDAS sesuai dengan AD & ART, serta Peraturan
organisasi PUSCoDAS lainnya.
b. Mengesahkan komposisi dan personalia Pengurus
c. Mengangkat Pelaksana Tugas sebagai pengurus sementara dalam hal pengurus cabang
dibekukan.

(3). Pengurus berkewajiban:

Melaksanakan segala ketentuan dan kebijaksanaan organisasi PUSCoDAS sesuai dengan AD &
ART, serta Peraturan organisasi PUSCoDAS lainnya.

Pasal 6
KAJIAN BIDANG

(1). Kajian Bidang adalah kelengkapan organisasi PUSCoDAS yang berfungsi sebagai bagian
pelaksana program-program organisasi PUSCoDAS.

(2). Kajian Bidang dibentuk sesuai dengan kebutuhan masyarakat dalam perencanaan dan
pembangunan. Kajian bidang yang meliputi bidang sosial, ekonomi dan lingkungan yang
mencakup aspek-aspek diantaranya Kependudukan & Ketenagakerjaa; Perumahan &
Lingkungan Hidup; Bencana alam & Penanganan Bencana; Pendidikan & Kesehatan; Sosial &
Budaya; Komunikasi & Informasi dan Otonomi Desa & Program Pengentasan Kemiskinan.
 BAB V
KETENTUAN PENUTUP
Pasal 15

(1). Hal-hal yang belum diatur dalam Anggaran Rumah Tangga ini akan diatur lebih lanjut oleh
Pimpinan Pengurus Pusat melalui Keputusan-Keputusan dan Peraturan-Peraturan
organisasi PUSCoDAS.

(2). Anggaran Rumah Tangga ini berlaku sejak tanggal ditetapkan.

Ditetapkan di : Malang
Pada tanggal : 15 Maret 2013

PUSCoDAS
Pusat Studi Eco-Design dan Pemberdayaan Sosial
Center of Eco-design and Social Empowerment

Dhanny S.Sutopo S.Sos., Msi