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Título
Resumo
Palavras-chave
Assunto
Demanda
Na área de segurança do trabalho existem alguns casos que não encontramos normas
regulamentadoras específicas para determinados assuntos então utilizamos um requisito de
outra norma que trate do assunto, por exemplo: A empilhadeira deve ter sinal sonoro de ré... É
um requisito que encontramos na NR 18 que é aplicável a Construção Civil; Quando ainda não
tinha a NR 33 (Esp. Confinado) também utilizávamos os parâmetros da NR 18. Recentemente
foi publicada a NR 34 que é aplicável a indústria naval, mas nela consta alguns assuntos não
tratados em outras NRs como, por exemplo, Trabalho a Quente, Trabalho em Altura etc. Minha
dúvida é a seguinte: até que ponto temos que adotar as recomendações de uma norma que é
aplicável para outro ramo de indústria, ou seja, o que me obriga a seguir as normas de Trabalho
a Quente se elas constam em uma NR voltada à indústria naval? Existe alguma lei ou instrução
interna no MTE que oriente para que na ausência de alguma norma ou legislação especifica
uma outra norma deve ser adotada?
Solução apresentada
Dessa forma, todas as empresas que têm funcionários regidos pela Consolidação das Leis do
Trabalho - CLT devem seguir obrigatoriamente as condições impostas pelas Normas
Regulamentadoras.
No entanto, o inciso 1.1.1 da NR1 diz que as disposições contidas nas NR aplicam-se, no que
couber, ou seja, no que for aplicável, aos trabalhadores, às entidades e empresas que lhes
tomem o serviço, sem mencionar o setor em si. Conforme:
É cabível observar também que algumas NR, como a NR 34 (Condições e Meio Ambiente de
Trabalho na Indústria da Construção e Reparação Naval) definem as atividades e expandem sua
atuação a todas as áreas não previamente destinadas a esse fim, conforme os exemplos que
seguem:
Conclusões e recomendações
Existem algumas Normas Técnicas que mencionam itens específicos da indústria química.
Sugere-se a leitura dessas normas:
Fontes consultadas
Elaborado por
Fernando Mustafá
Data de finalização
01 dez. 2011
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