บรริษษัท ตษัวอยย่ าง จจากษัด

ขข้ อบษังคษับเกกยกี่ วกษับการทจางาน

ชชชื่อสถานประกอบกกจการ................................................................................................................................
สถานทกกี่ตตั้งษั สสานนักงานแหห งใหญห เลขททชื่ ................. หมมหททชื่.................. ซอย........................................................
ถนน................................................ตสาบล / แขวง..................................... อสาเภอ / เขต..................................
จนังหวนัด ………………………………………… โทรศนัพทท............................................................................
สสานนักงานสาขา / โรงงาน / หนหวยงาน ตนัตงอยมเห ลขททชื่............. หมมหททชื่ ............ ซอย...............................................
ถนน ................................................ตสาบล / แขวง.................................... อสาเภอ / เขต .................................
จนังหวนัด ………………………………………… โทรศนัพทท............................................................................
ประกอบกกจการ ..............................................................................................................................................

๑. วษันทจางาน เวลาทจางานปกตริ และเวลาพษัก

๑.๑ วษันทจางาน
สสานนักงานแหห งใหญห ทสางานสนัปดาหทละ ................................ วนัน
วนัน........................................................ ถถึงวนัน ....................................................
สสานนักงานสาขา / โรงงาน / หนหวยงาน ทสางานสนัปดาหทละ ............................. วนัน
วนัน........................................................ ถถึงวนัน ....................................................
๑.๒ เวลาทจางานปกตริ
สสานนักงานแหห งใหญห ทสางานวนันละ ...................... ชนัวชื่ โมง
เวลา ............................................. น. ถถึงเวลา ................................................ น.
สสานนักงานสาขา / โรงงาน / หนหวยงาน ทสางานวนันละ ................................ชนัวชื่ โมง
เวลา ............................................. น. ถถึงเวลา ................................................ น.
งานกะ ทสางานวนันละ ............................................. ชนัวชื่ โมง
กะททชื่ ๑ เวลา ............................................. น. ถถึงเวลา ................................................ น.
กะททชื่ ๒ เวลา .............................................น. ถถึงเวลา ................................................ น.
กะททชื่ ๓ เวลา ............................................. น. ถถึงเวลา ................................................ น.
งานททชื่อาจเปป็ นอนันตรายตหอสสุ ขภาพและความปลอดภนัยของลมกจจ้างไดจ้แกห ลมกจจ้างททชื่ทาส งาน.............
.............................. ทสางานวนันละ ........... ชนัวชื่ โมง เวลา ...................... น. ถถึงเวลา ..................... น.
งานขนสห งทางบกทสางานวนันละ............... ชนัวชื่ โมง เวลา ....................... น. ถถึงเวลา .................... น.

/๑.๓ เวลาพษัก

-๒-
๑.๓ เวลาพษัก
ก. ระหวหางการทสางานปกตก
สสานนักงานแหห งใหญห พนักระหวหางเวลา..................................... น. ถถึงเวลา ………..................... น.
สสานนักงานสาขา / โรงงาน / หนหวยงาน พนักระหวหางเวลา...................... น. ถถึงเวลา ....... .......... น.
สสาหรนับลมกจจ้างเดป็ก พนักระหวหางเวลา............................ น. ถถึงเวลา .............................. น. และ
 ระหวหางเวลา............................. น. ถถึงเวลา ............................. น.
งานขนสห งทางบก พนักระหวหางเวลา............................. น. ถถึงเวลา ………..................... น.
ข. กหอนการทสางานลหวงเวลา
ในกรณท ททชื่มทการทสางานลหวงเวลาตหอจากเวลาทสางานปกตกไมหนอจ้ ยกวหา ๒ชนัวชื่ โมง ใหจ้ลมกจจ้างพนัก.....นาทท
กหอนเรกชื่ มทสางานลหวงเวลา

๒. วษันหยยดและหลษักเกณฑห การ
๒.๑ วษันหยยดประจจาสษั ปดาหห
สสานนักงานแหห งใหญห หยสุดสนัปดาหทละ ................... วนัน
สสานนักงานสาขา / โรงงาน / หนหวยงาน หยสุดสนัปดาหทละ ................... วนัน
นายจจ้างจหายคหาจจ้างในวนันหยสุดประจสาสนัปดาหทแกหลมกจจ้างเทหากนับคหาจจ้างในวนันทสางาน (สสาหรนับลมกจจ้างราย
วนัน รายชนัวชื่ โมง หรช อตามผลงาน ถจ้าไมหจหายคหาจจ้างใหจ้นายจจ้างระบสุ)
๒.๒ วษันหยยดตามประเพณก
ลมกจจ้างจะไดจ้หยสุดโดยไดจ้รนับคหาจจ้างไมหนอจ้ ยกวหาปท ละ ๑๓ วนัน ดนังนทต
๑. วนันแรงงานแหห งชาตก ๒. ........................................................
๓. ........................................................... ๔. ........................................................
๕. ........................................................... ๖. ........................................................
๗. ........................................................... ๘. ........................................................
๙. ........................................................... ๑๐. ......................................................
๑๑. ........................................................ ๑๒. ......................................................
๑๓. .........................................................
(หรช อนายจจ้างจะประกาศใหจ้ทราบลหวงหนจ้าแตหละปท )
ถจ้าวนันหยสุดตามประเพณท วนนั ใดตรงกนับวนันหยสุดประจสาสนัปดาหท ใหจ้หยสุดชดเชยวนันหยสุดตาม
ประเพณท นต นนั ในวนันทสางานถนัดไป

/๒.๓ วษันหยยดพษักผย่ อนประจจาปก

-๓-
๒.๓ วษันหยยดพษักผย่ อนประจจาปก
ลมกจจ้างซถึชื่งทสางานตกดตหอกนันมาครบหนถึชื่ งปท มทสกทธก หยสุดพนักผหอนประจสาปท โดยไดจ้รนับคหาจจ้างปท ละ.........
วนันทสางาน ทนัตงนทต นายจจ้างจะกสาหนดลหวงหนจ้าใหจ้หรช อตามททชื่ตกลงกนัน เวจ้นแตหไดจ้ตกลงกนันสะสมและเลชชื่อนวนันหยสุดททชื่
ยนังไมหไดจ้หยสุดในปท นนัตน รวมเขจ้ากนับปท ตหอ ๆ ไป
ลมกจจ้างซถึชื่งทสางานยนังไมหครบหนถึชื่ งปท นายจจ้างอาจกสาหนดวนันหยสุดพนักผหอนประจสาปท ใหจ้แกหลมกจจ้าง
โดยคสานวณใหจ้ตามสห วน
กรณท ลมกจจ้างไมหไดจ้ใชจ้สกทธกหยสุดในวนันหยสุดพนักผหอนประจสาปท นายจจ้างจะจหายเงกนเปป็ นคหาทสางานในวนัน
หยสุดเสมชอนเปป็ นการทสางานในวนันหยสุด
 ในกรณท นายจจ้างเลกกจจ้างโดยไมหใชหกรณท ททชื่ลมกจจ้างไมหมทสกทธก ไดจ้รนับคหาชดเชย ลมกจจ้างมทสกทธก ไดจ้รนับคหา
จจ้างในวนันหยสุดพนักผหอนประจสาปท ในปท ททชื่เลกกจจ้างตามสห วนของวนันหยสุดพนักผหอนประจสาปท ททชื่ลมกจจ้างพถึงมทสกทธก ไดจ้รนับตาม
วรรคแรก
ในกรณท ลมกจจ้างบอกเลกกสนัญญาจจ้าง หรช อกรณท นายจจ้างบอกเลกกสนัญญาจจ้างแมจ้จะมทกรณท นายจจ้าง
ไมหตอจ้ งจหายคหาชดเชยตามกฎหมาย ลมกจจ้างมทสกทธก ททชื่จะไดจ้รนับคหาจจ้างในวนันหยสุดพนักผหอนประจสาปท ททชื่ไดจ้สะสมไวจ้

๓. หลษักเกณฑห การทจางานลย่วงเวลาและการทจางานในวษันหยยด

หลษักเกณฑห
ในกรณท ททชื่งานมทลกนั ษณะหรช อสภาพของงานตจ้องทสาตกดตหอกนันไป ถจ้าหยสุดจะเสท ยหายแกหงาน หรช อเปป็ นงาน
ฉสุกเฉก น นายจจ้างจะใหจ้ลมกจจ้างทสางานลหวงเวลาในวนันทสางาน หรช อทสางานในวนันหยสุด รวมถถึงลหวงเวลาในวนันหยสุดไดจ้
เทหาททชื่จาส เปป็ น โดยไมหตอจ้ งไดจ้รนับความยกนยอมจากลมกจจ้างกหอน
สสาหรนับงานในกกจการโรงแรม สถานมหรสพ งานขนสห ง รจ้านขายอาหาร รจ้านขายเครชชื่ องดชชื่ม สโมสร
สมาคม สถานพยาบาล นายจจ้างจะใหจ้ลมกจจ้างทสางานในวนันหยสุดกป็ไดจ้
ในกรณท ททชื่มกใชหงานตามวรรคหนถึชื่งและวรรคสอง นายจจ้างอาจใหจ้ลมกจจ้างทสางานลหวงเวลาในวนันทสางาน
หรช อทสางานในวนันหยสุด รวมถถึงลหวงเวลาในวนันหยสุดไดจ้เปป็ นครนัตงคราว โดยจะตจ้องไดจ้รนับความยกนยอมจากลมกจจ้างกหอน
เปป็ นแตหละคราวไป
การทสางานลหวงเวลาในวนันทสางาน ทสางานในวนันหยสุด และลหวงเวลาในวนันหยสุด สสาหรนับงานตามวรรคสอง
และวรรคสาม ตจ้องไมหเกกนสนัปดาหทละ ๓๖ ชนัวชื่ โมง
งานขนสห งทางบก นายจจ้างจะใหจ้ลมกจจ้างทสาหนจ้าททชื่ขบนั ขทชื่ยานพาหนะ ทสางานลหวงเวลา เมชชื่อไดจ้รนับความ
ยกนยอมเปป็ นหนนังสช อจากลมกจจ้างแลจ้ว โดยจะทสางานลหวงเวลาไมหเกกนวนันละ ๒ ชนัวชื่ โมง เวจ้นแตหมทความจสาเปป็ นอนันเกกด
จากเหตสุสสุดวกสยนั อสุบตนั กเหตสุ หรช อปนัญหาการจราจร

/คย่ าลย่ วงเวลา

-๔-
คย่ าลย่ วงเวลา
๓.๑ ถจ้าใหจ้ลมกจจ้างทสางานเกกนเวลาทสางานปกตกในวนันทสางาน ลมกจจ้างจะตจ้องไดจ้รนับคหาลหวงเวลาในอนัตรา
ดนังนทต
ก. ไมหนอจ้ ยกวหาหนถึชื่งเทหาครถึชื่ งของอนัตราคหาจจ้างตหอชนัวชื่ โมงในวนันทสางานตามจสานวนชนัวชื่ โมงททชื่ทาส หรช อ
ข. ไมหนอจ้ ยกวหาหนถึชื่งเทหาครถึชื่ งของอนัตราคหาจจ้างตหอหนหวยในวนันทสางานตามจสานวนผลงานททชื่ทาส ไดจ้
สสาหรนับลมกจจ้างซถึชื่งไดจ้รนับคหาจจ้างตามผลงานโดยคสานวณเปป็ นหนหวย
๓.๒ ถจ้าใหจ้ลมกจจ้างทสางานในวนันหยสุดเกกนเวลาทสางานของวนันทสางาน ลมกจจ้างจะไดจ้รนับคหาลหวงเวลา
ในวนันหยสุดในอนัตรา ดนังนทต
ก. ไมหนอจ้ ยกวหาสามเทหาของอนัตราคหาจจ้างตหอชนัวชื่ โมงในวนันทสางานตามจสานวนชนัวชื่ โมงททชื่ทาส หรช อ
ข. ไมหนอจ้ ยกวหาสามเทหาของอนัตราคหาจจ้างตหอหนหวยในวนันทสางานตามจสานวนผลงานททชื่ทาส ไดจ้สาส หรนับ
ลมกจจ้างซถึชื่งไดจ้รนับคหาจจ้างตามผลงานโดยคสานวณเปป็ นหนหวย
คย่ าทจางานในวษันหยยด
๓.๓ ลมกจจ้างททชื่มทสกทธกไดจ้รนับคหาจจ้างในวนันหยสุด วนันหยสุดประจสาสนัปดาหท วนันหยสุดตามประเพณท และวนันหยสุด
พนักผหอนประจสาปท ถจ้ามาทสางานในวนันหยสุดดนังกลหาว จะไดจ้รนับคหาทสางานในวนันหยสุดเพกชื่มขถึตนอทกไมหนอจ้ ยกวหาหนถึชื่ งเทหา
ของอนัตราคหาจจ้างตหอชนัวชื่ โมงในวนันทสางานตามจสานวนชนัวชื่ โมงททชื่ทาส หรช อไมหนอจ้ ยกวหาหนถึชื่ งเทหาของอนัตราคหาจจ้างตหอหนหวย
ในวนันทสางานตามจสานวนผลงานททชื่ทาส ไดจ้ สสาหรนับลมกจจ้างซถึชื่ งไดจ้รนับคหาจจ้างตามผลงานโดยคสานวณเปป็ นหนหวย
๓.๔ ลมกจจ้างททชื่ไมหมทสกทธกไดจ้รนับคหาจจ้างในวนันหยสุดประจสาสนัปดาหท ถจ้ามาทสางานในวนันหยสุดดนังกลหาว
จะไดจ้รนับคหาจจ้างทสางานในวนันหยสุดไมหนอจ้ ยกวหาสองเทหาของอนัตราคหาจจ้างตหอชนัวชื่ โมงในวนันทสางานตามจสานวนชนัวชื่ โมง
ททชื่ทาส หรช อไมหนอจ้ ยกวหาสองเทหาของอนัตราคหาจจ้างตหอหนหวยตามจสานวนผลงานททชื่ทาส ไดจ้ สสาหรนับลมกจจ้างซถึชื่ งไดจ้รนับคหาจจ้าง
ตามผลงานโดยคสานวณเปป็ นหนหวย

๔. วษันและสถานทกกี่จย่ายคย่ าจข้ าง คย่าลย่วงเวลา คย่ าทจางานในวษันหยยด และคย่ าลย่ วงเวลาในวษัน

หยยด
๔.๑ ใหจ้นายจจ้างจหายคหาจจ้าง คหาลหวงเวลา คหาทสางานในวนันหยสุด คหาลหวงเวลาในวนันหยสุด และเงกนผล
ประโยชนทอชชื่นเนชชื่องในการจจ้างเปป็ นเงกนตราไทย เวจ้นแตหไดจ้รนับความยกนยอมจากลมกจจ้างใหจ้จหายเปป็ นตนัวต เงกนหรช อเงกน
ตราตหางประเทศ โดยกสาหนดจหายเดชอนหนถึชื่งไมหนอจ้ ยกวหา ๑ ครนัตง เวจ้นแตหจะไดจ้ตกลงเปป็ นอยหางอชชื่นททชื่เปป็ นประโยชนท
แกหลมกจจ้าง โดยจหาย ณ สถานททชื่ทาส งานของลมกจจ้าง ถจ้าจะจหาย ณ สถานททชื่อชชื่นและวกธทอชชื่น เชหน จหายผหานธนาคาร
ตจ้องไดจ้รบนั ความยกนยอมจากลมกจจ้าง ซถึชื่งความยกนยอมนนัตนนายจจ้างจะจนัดทสาเปป็ นหนนังสชอใหจ้ลกม จจ้างลงลายมชอชชอชื่ ไวจ้เปป็ น
หลนักฐานหรช อมทขอจ้ ตกลงกนันไวจ้ชดนั เจนเปป็ นการเฉพาะ
๔.๒ ในกรณท เลกกจจ้าง นายจจ้างจะตจ้องจหายคหาจจ้าง คหาลหวงเวลา คหาทสางานในวนันหยสุด และคหาลหวงเวลาใน
วนันหยสุด ตามททชื่ลมกจจ้างมทสกทธกไดจ้รนับใหจ้แกหลมกจจ้างภายใน ๓ วนัน นนับแตหวนนั ททชื่เลกกจจ้าง

/๕. วษันลาและหลษักเกณฑห การลา

-๕-
๕. วษันลาและหลษักเกณฑห การลา
๕.๑ การลาปห วย ลมกจจ้างมทสกทธกลาปห วยไดจ้เทหาททชื่ปหวยจรก ง โดยไดจ้รนับคหาจจ้างปท หนถึชื่ งไมหเกกน ๓๐ วนันทสางาน
การลาปห วยตนัตงแตห ๓ วนันทสางานขถึตนไป นายจจ้างจะใหจ้ลมกจจ้างแสดงใบรนับรองของแพทยทแผนปนั จจสุบนนั
ชนัตนหนถึชื่ง หรช อของสถานพยาบาลของทางราชการกป็ไดจ้ เชหน สถานท อนามนัย ในกรณท ททชื่ลมกจจ้างไมหอาจแสดงใบรนับ
รองแพทยทหรช อของสถานพยาบาลดนังกลหาวไดจ้ ใหจ้ลกม จจ้างชทตแจงใหจ้นายจจ้างทราบ ถจ้านายจจ้างจนัดแพทยทไวจ้ ใหจ้แลจ้ว
ใหจ้แพทยทนตนนั เปป็ นผมอจ้ อกใบรนับรอง เวจ้นแตหลมกจจ้างไมหสามารถใหจ้แพทยทนต นนั ตรวจไดจ้
วนันททชื่ลมกจจ้างไมหสามารถทสางานไดจ้เนชชื่ องจากประสบอนันตรายหรช อเจป็บปห วยททชื่เกกดขถึตนเนชชื่ องจาก
การทสางาน หรช อลาคลอดบสุตร ไมหถชอเปป็ นวนันลาปห วย
๕.๒ การลาเพชชื่อทสาหมนัน ลมกจจ้างมทสกทธก ลาเพชชื่อทสาหมนันไดจ้และมทสกทธก ลาเนชชื่ องจากการทสาหมนันตามระยะ
เวลาททชื่แพทยทแผนปนัจจสุบนนั ชนัตนหนถึชื่งกสาหนดและออกใบรนับรอง โดยไดจ้รนับคหาจจ้างตามระยะเวลาททชื่ลา
๕.๓ การลาเพชชื่อกกจธสุระอนันจสาเปป็ น ลมกจจ้างมทสกทธก ลาปท ละ…….วนัน (โดยระบสุวหาไดจ้รนับคหาจจ้างหรช อไมหไดจ้รนับ
คหาจจ้างเพชชื่อความชนัดเจน)
๕.๔ การลาเพชชื่อรนับราชการทหาร ลมกจจ้างมทสกทธก ลาเพชชื่อรนับราชการทหารในการเรท ยกพลเพชชื่อตรวจสอบ
เพชชื่อฝถึ กวกชาทหาร หรช อเพชชื่อทดลองความพรนัชื่งพรจ้อมตามกฎหมายวหาดจ้วยการรนับราชการทหารโดยไดจ้รนับคหาจจ้างไมห
เกกนปท ละ ๖๐ วนัน
๕.๕ การลาเพชชื่อฝถึ กอบรมหรช อพนัฒนาความรม จ้ ใหจ้ลมกจจ้างมทสกทธก ลาเพชชื่อการฝถึ กอบรมหรช อพนัฒนาความรม จ้
ความสามารถ ในกรณท ดงนั ตหอไปนทต
ก. เพชชื่อประโยชนทตหอการแรงงานและสวนัสดกการสนังคม หรช อการเพกชื่มทนักษะความชสานาญเพชชื่อเพกชื่ม
ประสก ทธก ภาพในการทสางานของลมกจจ้าง
 ข. การสอบวนัดผลทางการศถึกษาททชื่ทางราชการจนัดหรช ออนสุญาตใหจ้จดนั ขถึต นแตหไมหรวมไปถถึงการลา
ศถึกษาตหอใหจ้ลมกจจ้างยชนชื่ ใบลาลหวงหนจ้าไมหนอจ้ ยกวหา ๗ วนัน เมชชื่อนายจจ้างอนสุญาตแลจ้วจถึงจะหยสุดงานเพชชื่อการดนังกลหาวไดจ้
(โดยระบสุวาห ไดจ้รนับคหาจจ้างหรช อไมหไดจ้รนับคหาจจ้างเพชชื่อความชนัดเจน)
ลมกจจ้างซถึชื่งเปป็ นเดป็กอายสุตชื่าส กวหาสก บแปดปท มทสกทธก ลาเพชชื่อเขจ้าประชสุม สนัมมนา รนับการอบรม รนับการฝถึ ก
หรช อลาเพชชื่อการอชชื่น ซถึชื่งจนัดโดยสถานศถึกษา หรช อหนหวยงานของรนัฐ หรช อเอกชน ททชื่ไดจ้รนับความเหป็นชอบจากอธก บดท
กรมสวนัสดกการและคสุมจ้ ครองแรงงาน โดยใหจ้ลมกจจ้างซถึชื่ งเปป็ นเดป็กแจจ้งใหจ้นายจจ้างทราบลหวงหนจ้าถถึงเหตสุททชื่ลา
พรจ้อมทนัตงแสดงหลนักฐานททชื่เกทชื่ยวขจ้องถจ้ามท และใหจ้นายจจ้างจหายคหาจจ้างใหจ้แกหลมกจจ้างซถึชื่ งเปป็ นเดป็กไมหเกกนปท ละ ๓๐ วนัน
๕.๖ การลาเพชชื่อคลอดบสุตร ลมกจจ้างหญกงมทครรภทมทสกทธก ลาเพชชื่อคลอดบสุตรครรภทหนถึชื่ งไมหเกกน ๙๐ วนัน โดย
รวมวนันหยสุดททชื่มทระหวหางวนันลาดจ้วย และไดจ้รนับคหาจจ้างไมหเกกน ๔๕ วนัน

/อนถึชื่ ง ลมกจจ้างหญกง...

-๖-
อนถึชื่ง ลมกจจ้างหญกงมทครรภทควรแจจ้งใหจ้นายจจ้างทราบถถึงการตนัตงครรภท
ลมกจจ้างหญกงมทครรภทมทสกทธกขอใหจ้นายจจ้างเปลทชื่ยนงานในหนจ้าททชื่เดกมเปป็ นการชนัวชื่ คราวกหอนหรช อหลนังค
ลอดไดจ้ โดยใหจ้แสดงใบรนับรองแพทยทแผนปนั จจสุบนนั ชนัตนหนถึชื่ งททชื่รนับรองวหาไมหอาจทสาหนจ้าททชื่เดกมตหอไปไดจ้ และ
นายจจ้างจะพกจารณาเปลทชื่ยนงานททชื่เหมาะสมใหจ้แกหลมกจจ้างนนัตน
๖. วรินษัยและโทษทาง
๖.๑ ลมกจจ้างตจ้องปฏกบตนั กตามระเบทยบขจ้อบนังคนับเกทชื่ยวกนับการทสางาน
๖.๒ ลมกจจ้างตจ้องเชชชื่อฟนังและปฏกบตนั กตามคสาสนังชื่ โดยชอบของผมบจ้ งนั คนับบนัญชา
๖.๓ ลมกจจ้างตจ้องมาปฏกบตนั กงานใหจ้ตรงตามเวลา และลงบนันทถึกเวลาทสางานตามททชื่กาส หนด
๖.๔ ลมกจจ้างตจ้องปฏกบตนั กหนจ้าททชื่ดวจ้ ยความซชชื่ อสนัตยท ไมหกลนันชื่ แกลจ้งหรช อจงใจกหอใหจ้เกกดความเสท ยหายแกห
นายจจ้างหรช อลมกจจ้างดจ้วยกนันเอง
๖.๕ ลมกจจ้างตจ้องปฏกบตนั กหนจ้าททชื่ดวจ้ ยความขยนันและเตป็มความสามารถ
๖.๖ ลมกจจ้างตจ้องปฏกบตนั กตามกฎแหห งความปลอดภนัยในการทสางาน
๖.๗ ลมกจจ้างตจ้องดมแลบสารสุ งรนักษาเครชชื่ องจนักร เครชชื่ องมชอ และอสุปกรณทการทสางานใหจ้อยม ห ในสภาพดทเปป็ น
ระเบทยบเรท ยบรจ้อยตามความจสาเปป็ น หรช อตามควรแกหหนจ้าททชื่ของตน
๖.๘ ลมกจจ้างตจ้องชหวยกนันระมนัดระวนังและปจ้ องกนันทรนัพยทสกนใดๆ ในบรก เวณททชื่ทาส งานหรช อโรงงาน โดยมกใหจ้
สม ญหายหรช อเสท ยหายจากบสุคคลใดๆ หรช อจากภนัยพกบตนั กอชชื่นๆ เทหาททชื่สามารถจะทสาไดจ้
๖.๙ ลมกจจ้างตจ้องชหวยกนันรนักษาความสะอาด ความเปป็ นระเบทยบเรท ยบรจ้อยในบรก เวณททชื่ทาส งานหรช อโรงงาน
๖.๑๐ ลมกจจ้างตจ้องไมหกระทสาการทะเลาะวกวาท หรช อทสารจ้ายรห างกายบสุคคลใดในบรก เวณททชื่ทาส งานหรช อ
โรงงาน
๖.๑๑ ลมกจจ้างตจ้องไมหนาส ยาเสพตกดผกดกฎหมาย หรช ออาวสุธททชื่มทอนนั ตรายรจ้ายแรง หรช อวนัตถสุระเบกดเขจ้ามา
บรก เวณททชื่ทาส งานหรช อโรงงาน
ลมกจจ้างผมใจ้ ดฝห าฝช นจะถมกพกจารณาลงโทษโดยการตนักเตชอนดจ้วยวาจา ตนักเตชอนเปป็ นหนนังสช อ
ใหจ้พกนั งาน หรช อเลกกจจ้าง ตามสมควรแหห งความผกดททชื่ไดจ้กระทสา
 ในกรณท ททชื่ลมกจจ้างถมกกลหาวหาวหากระทสาความผกดวกนยนั นายจจ้างอาจมทคาส สนังชื่ พนักงานเปป็ นหนนังสช อระบสุ
ความผกดและกสาหนดระยะเวลาพนักงานในระหวหางการสอบสวนไดจ้ไมหเกกนเจป็ดวนันโดยแจจ้งลมกจจ้างทราบกหอนการ
พนักงาน ซถึชื่งในระหวหางการพนักงานนายจจ้างจะจหายเงกนใหจ้แกหลมกจจ้างไมหนอจ้ ยกวหารจ้อยละหจ้าสก บของคหาจจ้างในวนัน
ทสางานททชื่ลมกจจ้างไดจ้รนับกหอนถมกสนังชื่ พนักงาน และเมชชื่อการสอบสวนเสรป็ จสกต นแลจ้ว ปรากฏวหาลมกจจ้างไมหมทความผกด
นายจจ้างจะจหายคหาจจ้างใหจ้แกหลมกจจ้างเทหากนับคหาจจ้างในวนันทสางานนนับแตหวนนั ททชื่ลมกจจ้างถมกสนัชื่งพนักงานเปป็ นตจ้นไปโดย
คสานวณเงกนททชื่นายจจ้างจหายไปแลจ้วเปป็ นสห วนหนถึชื่ งของคหาจจ้างพรจ้อมดจ้วยดอกเบทตยรจ้อยละสก บหจ้าตหอปท

/๗. การรข้ องทยกขห

-๗-

๗. การรข้ อง

๗.๑ ขอบเขตและความหมาย
การรจ้องทสุกขท หมายถถึง กรณท ททชื่ลมกจจ้างมทความไมหพอใจหรช อมทความทสุกขทอนนั เกกดขถึตนเนชชื่ องจากการ
ทสางานไมหวหาจะเปป็ นเรชชื่ องสภาพการทสางาน สภาพการจจ้าง การบนังคนับบนัญชา การสนังชื่ หรช อมอบหมายงาน การจหาย
คหาตอบแทนในการทสางานหรช อประโยชนทอชชื่น หรช อการปฏกบตนั กใดททชื่ไมหเหมาะสมระหวหางนายจจ้างหรช อผมบจ้ งนั คนับ
บนัญชาตหอลมกจจ้างหรช อระหวหางลมกจจ้างดจ้วยกนันและลมกจจ้างไดจ้เสนอความไมหพอใจหรช อความทสุกขทนต นนั ตหอนายจจ้าง เพชชื่อ
ใหจ้นายจจ้างไดจ้ดาส เนกนการแกจ้ไขหรช อยสุตกเหตสุการณทนต นนั ทนัตงนทต เพชชื่อใหจ้เกกดความสนัมพนันธทอนนั ดทระหวหางนายจจ้างและ
ลมกจจ้าง และเพชชื่อใหจ้ลมกจจ้างทสางานดจ้วยความสสุ ข
๗.๒ วริธกการและขษัตั้นตอน
ลมกจจ้างททชื่มทความไมหพอใจหรช อมทความทสุกขทเนชชื่ องจากการทสางานดนังกลหาวขจ้างตจ้น ควรยชนชื่ คสารจ้องทสุกขท
ตหอผมบจ้ งนั คนับบนัญชาโดยตรงหรช อผมบจ้ งนั คนับบนัญชาชนัตนแรกของตนโดยเรป็ ว เวจ้นแตหเรชชื่ องททชื่จะรจ้องทสุกขทนต นนั เกทชื่ยวกนับการ
ปฏกบตนั กของผมบจ้ งนั คนับบนัญชาดนังกลหาวหรช อผมบจ้ งนั คนับบนัญชาดนังกลหาวเปป็ นตจ้นเหตสุกใป็ หจ้ยนชชื่ คสารจ้องทสุกขทตหอผมบจ้ งนั คนับบนัญชา
ระดนับสม งขถึตนไปอทกชนัตนหนถึชื่ง
การยชนชื่ คสารจ้องทสุกขทใหจ้กรอกขจ้อความลงในแบบพกมพทททชื่นายจจ้างไดจ้กาส หนดขถึตน (เพชชื่อใหจ้เปป็ นแบบ
เดทยวกนันและไดจ้ขอจ้ มมลททชื่สาส คนัญครบถจ้วน)
๗.๓ การสอบสวนและพริจารณา
เมชชื่อผมบจ้ งนั คนับบนัญชาไดจ้รนับคสารจ้องทสุกขทจากลมกจจ้างแลจ้ว ใหจ้รทบดสาเนก นการสอบสวนเพชชื่อใหจ้ทราบขจ้อ
เทป็จจรก งในเรชชื่ องททชื่รจ้องทสุกขทนต นันโดยละเอทยดเทหาททชื่จะทสาไดจ้ โดยดสาเนกนการดจ้วยตนเองหรช อดจ้วยความชหวยเหลชอจาก
นายจจ้าง ทนัตงนทต ลมกจจ้างผมยจ้ นชชื่ คสารจ้องทสุกขทชอบททชื่จะใหจ้ขอจ้ เทป็จจรก งโดยละเอทยดแกหผบม จ้ งนั คนับบนัญชาดจ้วย
เมชชื่อสอบสวนขจ้อเทป็จจรก งแลจ้ว ใหจ้ผบม จ้ งนั คนับบนัญชาพกจารณาเรชชื่ องราวรจ้องทสุกขทนต นัน หากเปป็ นเรชชื่ องททชื่อยมห
ในขอบเขตของอสานาจหนจ้าททชื่ของผมบจ้ งนั คนับบนัญชานนัตนและผมบจ้ งนั คนับบนัญชาสามารถแกจ้ไขไดจ้ กป็ใหจ้ผบม จ้ งนั คนับบนัญชา
ดสาเนก นการแกจ้ไขใหจ้เสรป็ จสกต นโดยเรป็ ว แลจ้วแจจ้งใหจ้ลมกจจ้างผมยจ้ นชชื่ คสารจ้องทสุกขททราบ พรจ้อมทนัตงรายงานใหจ้นายจจ้าง
ทราบดจ้วย
หากเรชชื่ องราวททชื่รจ้องทสุกขทนต นนั เปป็ นเรชชื่ องททชื่อยมนห อกเหนช ออสานาจหนจ้าททชื่ของผมบจ้ งนั คนับบนัญชานนัตนใหจ้ผม จ้
บนังคนับบนัญชาดนังกลหาวเสนอเรชชื่ องราวททชื่รจ้องทสุกขท พรจ้อมทนัตงขจ้อเสนอในการแกจ้ไขหรช อความเหป็นตหอผมบจ้ งนั คนับบนัญชา
ระดนับสม งขถึตนไปตามลสาดนับ
ใหจ้ผบมจ้ งนั คนับบนัญชาระดนับสมงขถึตนไปดสาเนก นการสอบสวนและพกจารณาคสารจ้องทสุกขทเชหนเดทยวกนับผมบจ้ งนั คนับ
บนัญชาระดนับตจ้นททชื่ไดจ้รนับคสารจ้องทสุกขท
 ผมบจ้ งนั คนับบนัญชาแตหละชนัตนตจ้องดสาเนก นการเกทชื่ยวกนับคสารจ้องทสุกขทโดยเรป็ วอยหางชจ้าไมหเกกน ๗ วนัน

/๗.๔ กระบวนการยยตริขข้อรข้ องทยกขห

-๘-
๗.๔ กระบวนการยยตริขข้อรข้ องทยกขห
เมชชื่อผมบจ้ งนั คนับบนัญชาแตหละชนัตนไดจ้พกจารณาคสารจ้องทสุกขท ดสาเนก นการแกจ้ไขหรช อยสุตกเหตสุการณทททชื่เกกดการ
รจ้องทสุกขท และไดจ้แจจ้งใหจ้ลมกจจ้างผมยจ้ นชชื่ คสารจ้องทสุกขททราบ หากลมกจจ้างผมยจ้ นชชื่ คสารจ้องทสุกขทพอใจกป็ใหจ้แจจ้งใหจ้ผบม จ้ งนั คนับ
บนัญชาทราบโดยเรป็ วแตหถาจ้ ลมกจจ้างผมยจ้ นชชื่ คสารจ้องทสุกขทไมหพอใจ กป็ใหจ้ยนชชื่ อสุทธรณท โดยกรอกขจ้อความททชื่อสุทธรณทลงใน
แบบพกมพทททชื่นายจจ้างไดจ้กาส หนดขถึตนและยชนชื่ ตหอผมบจ้ งนั คนับบนัญชาสม งสสุ ดภายใน ๗ วนัน นนับตนัตงแตหวนนั ททชื่ทราบผลการรจ้อง
ทสุกขทจากผมบจ้ งนั คนับบนัญชาระดนับตจ้น
ผมบจ้ งนั คนับบนัญชาระดนับสมงสสุ ดจะพกจารณาอสุทธรณทและดสาเนก นการแกจ้ไขหรช อยสุตกเหตสุการณทตามคสารจ้อง
ทสุกขท และแจจ้งผลการพกจารณาดสาเนกนการใหจ้ลมกจจ้างผมยจ้ นชชื่ คสารจ้องทสุกขททราบภายใน ๑๕ วนัน
หากลมกจจ้างผมยจ้ นชชื่ คสารจ้องทสุกขทยงนั ไมหพอใจผลการพกจารณาอสุทธรณทของผมบจ้ งนั คนับบนัญชาสม งสสุ ด ยหอมมท
สก ทธก ดาส เนกนการในทางอชชื่นอนันชอบดจ้วยกฎหมายตหอไปไดจ้ (หรช ออาจเสนอตหอนายจจ้าง เพชชื่อรห วมกนันตนัตงผมชจ้ ต ทขาดขถึตน
เพชชื่อวกนกจฉนัยชทต ขาดปนัญหาอนันเกกดจากคสารจ้องทสุกขทนต นนั ตหอไปไดจ้)
๗.๕ ความคยข้มครองผผข้รข้องทยกขห และผผข้เกกยกี่ วขข้ อง
เนชชื่องจากการรจ้องทสุกขทททชื่กระทสาไปโดยสสุ จรก ตใจ ยหอมกหอใหจ้เกกดประโยชนทอนนั ยกงชื่ ใหญหแกหทต งนั นายจจ้าง
และลมกจจ้างเปป็ นสห วนรวม ดนังนนัตน ลมกจจ้างผมยจ้ นชชื่ คสารจ้องทสุกขท ลมกจจ้างผมใจ้ หจ้ถอจ้ ยคสา ใหจ้ขอจ้ มมล ใหจ้ขอจ้ เทป็จจรก ง หรช อใหจ้
พยานหลนักฐานใดเกทชื่ยวกนับการรจ้องทสุกขท และลมกจจ้างททชื่เปป็ นผมพจ้ กจารณาคสารจ้องทสุกขท เมชชื่อไดจ้กระทสาไปโดยสสุ จรก ตใจ
แมจ้จะเปป็ นเหตสุใหจ้เกกดขจ้อยสุงห ยากประการใดแกหนายจจ้าง กป็ยอห มไดจ้รนับการประกนันจากนายจจ้างวหาจะไมหเปป็ นเหตสุหรช อ
ถชอเปป็ นเหตสุททชื่จะเลกกจจ้าง ลงโทษ หรช อดสาเนกนการใดททชื่เกกดผลรจ้ายตหอลมกจจ้างดนังกลหาว

๘. การเลริกจข้ างคย่ าชดเชย และคย่ าชดเชยพริเศษ

๘.๑ การเลริกจข้ างกรณกปกตริ
การเลกกจจ้าง หมายความวหา
(๑) การททชื่นายจจ้างไมหใหจ้ลมกจจ้างทสางานตหอไปและไมหจหายคหาจจ้างใหจ้ ไมหวหาจะเปป็ นเพราะเหตสุสกตนสสุ ด
สนัญญาจจ้างหรช อเหตสุอชชื่นใด
(๒) การททชื่ลมกจจ้างไมหไดจ้ทาส งานและไมหไดจ้รนับคหาจจ้างเพราะเหตสุททชื่นายจจ้างไมหสามารถดสาเนก นกกจการตหอ
ไป
จย่ ายคย่ าชดเชยใหข้ แกย่ลผกจข้ างทกกี่ถผกเลริกจข้ าง ดษังตย่ อไปนกตั้
ก. ลมกจจ้างซถึชื่งทสางานตกดตหอกนันครบหนถึชื่ งรจ้อยยทสชื่ ก บวนัน แตหไมหครบหนถึชื่ งปท ใหจ้จหายไมหนอจ้ ยกวหาคหาจจ้าง
อนัตราสสุ ดทจ้ายสามสริ บวษัน หรช อไมหนอจ้ ยกวหาคหาจจ้างของการทสางานสามสริ บวษันสสุ ดทจ้าย สสาหรนับลมกจจ้างซถึชื่ งไดจ้รนับคหาจจ้าง
ตามผลงานโดยคสานวณเปป็ นหนหวย
ข. ลมกจจ้างซถึชื่งทสางานตกดตหอกนันครบหนถึชื่ งปท แตหไมหครบสามปท ใหจ้จหายไมหนอจ้ ยกวหาคหาจจ้างอนัตราสสุ ดทจ้าย
เกข้ าสริ บวษัน หรช อไมหนอจ้ ยกวหาคหาจจ้างของการทสางานเกข้ าสริ บวษันสสุ ดทจ้าย สสาหรนับลมกจจ้างซถึชื่ งไดจ้รนับคหาจจ้างตามผลงานโดย
คสานวณเปป็ นหนหวย
/ค. ลมกจจ้างซถึชื่ งทสางาน...
-๙-
 ค. ลมกจจ้างซถึชื่งทสางานตกดตหอกนันครบสามปท แตหไมหครบหกปท ใหจ้จหายไมหนอจ้ ยกวหาคหาจจ้างอนัตราสสุ ดทจ้าย
หนนกี่งรข้ อยแปดสริ บวษัน หรช อไมหนอจ้ ยกวหาคหาจจ้างของการทสางานหนนกี่งรข้ อยแปดสริ บวนันสสุ ดทจ้าย สสาหรนับลมกจจ้างซถึชื่ งไดจ้รนับ
คหาจจ้างตามผลงานโดยคสานวณเปป็ นหนหวย
ง. ลมกจจ้างซถึชื่งทสางานตกดตหอกนันครบหกปท แตหไมหครบสก บปท ใหจ้จหายไมหนอจ้ ยกวหาคหาจจ้างอนัตราสสุ ดทจ้าย
สองรข้ อยสกกี่ สริบวษัน หรช อไมหนอจ้ ยกวหาคหาจจ้างของการทสางานสองรข้ อยสกกี่ สริบวนันสสุ ดทจ้าย สสาหรนับลมกจจ้างซถึชื่ งไดจ้รนับคหาจจ้าง
ตามผลงานโดยคสานวณเปป็ นหนหวย
จ. ลมกจจ้างซถึชื่งทสางานตกดตหอกนันครบสก บปท ขถึตนไป ใหจ้จหายไมหนอจ้ ยกวหาคหาจจ้างอนัตราสสุ ดทจ้ายสามรข้ อยวษัน
หรช อไมหนอจ้ ยกวหาคหาจจ้างของการทสางานสามรข้ อยวษันสสุ ดทจ้าย สสาหรนับลมกจจ้างซถึชื่ งไดจ้รนับคหาจจ้างตามผลงานโดยคสานวณ
เปป็ นหนหวย
ขข้ อยกเวข้ นในการไมย่ จย่ายคย่ าชดเชย
นายจจ้างไมหตอจ้ งจหายคหาชดเชยใหจ้แกหลมกจจ้างซถึชื่ งเลกกจจ้างในกรณท หนถึชื่ งกรณท ใด ดนังนทต
(๑) ทสุจรก ตตหอหนจ้าททชื่หรช อกระทสาความผกดอาญาโดยเจตนาแกหนายจจ้าง
(๒) จงใจทสาใหจ้นายจจ้างไดจ้รนับความเสท ยหาย
(๓) ประมาทเลกนเลหอเปป็ นเหตสุใหจ้นายจจ้างไดจ้รนับความเสท ยหายอยหางรจ้ายแรง
(๔) ฝห าฝช นขจ้อบนังคนับเกทชื่ยวกนับการทสางาน ระเบทยบหรช อคสาสนังชื่ ของนายจจ้างอนันชอบดจ้วยกฎหมายและ
เปป็ นธรรม และนายจจ้างไดจ้ตกนั เตชอนเปป็ นหนนังสช อแลจ้ว เวจ้นแตหกรณท ททชื่รจ้ายแรงนายจจ้างไมหจาส เปป็ นตจ้องตนักเตชอน
หนนังสช อเตชอนใหจ้มทผลบนังคนับใชจ้ไดจ้ไมหเกกนหนถึชื่ งปท นนับแตหวนนั ททชื่ลมกจจ้างไดจ้กระทสาผกด
(๕) ละทกตงหนจ้าททชื่เปป็ นเวลาสามวนันทสางานตกดตหอกนันไมหวหาจะมทวนนั หยสุดคนันชื่ หรช อไมหกตป็ ามโดยไมหมทเหตสุ
อนันควร
(๖) ไดจ้รนับโทษจสาคสุกตามคสาพกพากษาถถึงททชื่สสุดใหจ้จาส คสุก
ในกรณท (๖) ถจ้าเปป็ นความผกดททชื่ไดจ้กระทสาโดยประมาทหรช อความผกดลหสุโทษตจ้องเปป็ นกรณท ททชื่เปป็ นเหตสุ
ใหจ้นายจจ้างไดจ้รนับความเสท ยหาย
การบอกเลกกสนัญญาจจ้าง
ก. การจจ้างททชื่มทกาส หนดระยะเวลา สนัญญาจจ้างสกต นสสุ ดลงเมชชื่อครบกสาหนดระยะเวลาจจ้าง โดยนายจจ้าง
และลมกจจ้างไมหตอจ้ งบอกกลหาวลหวงหนจ้า
ข. การจจ้างททชื่ไมหมทกาส หนดระยะเวลา นายจจ้างหรช อลมกจจ้างอาจบอกเลกกสนัญญาจจ้างโดยบอกกลหาวลหวง
หนจ้าเปป็ นหนนังสช อใหจ้อทกฝห ายหนถึชื่งทราบอยหางนจ้อยหนถึชื่ งงวดการจหายคหาจจ้าง
ลมกจจ้างทดลองงานถชอเปป็ นลมกจจ้างตามสนัญญาจจ้างททชื่ไมหมทกาส หนดระยะเวลา
๘.๒ การเลริกจข้างเพราะเหตยอนอกี่ ทกนกี่ ายจข้างปรษับปรยงหนย่วยงาน กระบวนการผลริต การจจาหนย่าย หรออการ
บรริการ อษันเนอกี่องจากการนจาเครอกี่องจษักรมาใชข้ หรออเปลกยกี่ นแปลงเครอกี่องจษักรหรออเทคโนโลยก ซนกี่งเปป็ นเหตยใหข้ ตข้องลด
จจานวนลผกจข้ าง นายจข้ างจะปฏริบษัตริ ดษังนกตั้

/(๑) แจจ้งวนันททชื่จะเลกกจจ้าง...
- ๑๐ -
(๑) แจจ้งวนันททชื่จะเลกกจจ้าง เหตสุผลของการเลกกจจ้างและรายชชชื่อลมกจจ้างททชื่จะถมกเลกกจจ้างใหจ้ พนนักงานตรวจ
แรงงานและลมกจจ้างทราบลหวงหนจ้าไมหนอจ้ ยกวหาหกสก บวนันกหอนวนันททชื่จะเลกกจจ้าง
ในกรณท นายจจ้างไมหสามารถแจจ้งไดจ้หรช อแจจ้งการเลกกจจ้างนจ้อยกวหาหกสก บวนันตจ้องจหายคหาชดเชยพกเศษ
แทนการบอกกลหาวลหวงหนจ้าเทหากนับคหาจจ้างอนัตราสสุ ดทจ้ายหกสก บวนัน หรช อเทหากนับคหาจจ้างของการทสางานหกสก บวนัน
สสุ ดทจ้าย สสาหรนับลมกจจ้างซถึชื่งไดจ้รนับคหาจจ้างตามผลงานโดยคสานวณเปป็ นหนหวย
 (๒) จหายคหาชดเชยพกเศษเพกชื่มจากคหาชดเชยปกตกตามขจ้อ ๘.๑ ในกรณท ททชื่ลมกจจ้างทสางานตกดตหอกนันเกกนหกปท
ขถึตนไป โดยจหายไมหนอจ้ ยกวหาคหาจจ้างอนัตราสสุ ดทจ้ายสก บหจ้าวนันตหอการทสางานครบหนถึชื่ งปท หรช อไมหนอจ้ ยกวหาคหาจจ้างของการ
ทสางานสก บหจ้าวนันสสุ ดทจ้ายตหอการทสางานครบหนถึชื่ งปท สสาหรนับลมกจจ้างซถึชื่ งไดจ้รนับคหาจจ้างตามผลงานโดยคสานวณเปป็ นหนหวย
ทนัตงนทต คหาชดเชยพกเศษดนังกลหาวจะไมหเกกนคหาจจ้างอนัตราสสุ ดทจ้ายสามรจ้อยหกสก บวนันหรช อไมหเกกนคหาจจ้างของการทสางาน
สามรจ้อยหกสก บวนันสสุ ดทจ้ายสสาหรนับลมกจจ้างซถึชื่งไดจ้รนับคหาจจ้างตามผลงานโดยคสานวณเปป็ นหนหวย
กรณทระยะเวลาการทสางานไมหครบหนถึชื่งปท ถจ้าเศษของระยะเวลาทสางานมากกวหาหนถึชื่งรจ้อยแปดสกบวนัน
ใหจ้นบนั เปป็ นการทสางานครบหนถึชื่งปท
๘.๓ การยข้ ายสถานประกอบกริจการไปตษัตั้ง ณ สถานทกกี่อนอกี่
ในกรณท ททชื่นายจจ้างจะยจ้ายสถานประกอบกกจการไปตนัตง ณ สถานททชื่อชชื่น อนันมทผลกระทบสสาคนัญตหอการ
ดสารงชทวกตตามปกตกของลมกจจ้างหรช อครอบครนัว นายจจ้างจะปฏกบตนั กดงนั นทต
(๑) นายจจ้างตจ้องแจจ้งใหจ้ลมกจจ้างทราบลหวงหนจ้าไมหนอจ้ ยกวหาสามสก บวนันกหอนวนันยจ้ายสถานประกอบ
กกจการ
ในกรณท ททชื่นายจจ้างไมหสามารถแจจ้งไดจ้ หรช อแจจ้งการยจ้ายสถานประกอบกกจการนจ้อยกวหาสามสก บวนัน
จะจหายคหาชดเชยพกเศษแทนการบอกกลหาวลหวงหนจ้าเทหากนับคหาจจ้างอนัตราสสุ ดทจ้ายสามสก บวนัน หรช อเทหากนับคหาจจ้างของ
การทสางานสามสก บวนันสสุ ดทจ้ายสสาหรนับลมกจจ้าง ซถึชื่ งไดจ้รนับคหาจจ้างตามผลงานโดยคสานวณเปป็ นหนหวย
(๒) หากลมกจจ้างไมหประสงคทจะไปทสางานดจ้วย ลมกจจ้างมทสกทธกบอกเลกกสนัญญาจจ้างไดจ้ภายในสามสกบวนัน
นนับแตหวนนั ททชื่ไดจ้รนับแจจ้งจากนายจจ้างหรช อวนันททชื่นายจจ้างยจ้ายสถานประกอบกกจการ แลจ้วแตหกรณท โดยลมกจจ้างมทสกทธก ไดจ้
รนับคหาชดเชยพกเศษไมหนอจ้ ยกวหาอนัตราคหาชดเชยททชื่ลมกจจ้างมทสกทธก ไดจ้รนับตามขจ้อ ๘.๑ ภายในเจป็ดวนันนนับแตหวนนั ททชื่ลมกจจ้าง
บอกเลกกสนัญญา
ลมกจจ้างมทสกทธกยนชชื่ คสารจ้องใหจ้คณะกรรมการสวนัสดกการแรงงานพกจารณาภายในสามสก บวนันนนับแตห
วนันครบกสาหนดจหายคหาชดเชยพกเศษหรช อคหาชดเชยพกเศษแทนการบอกกลหาวลหวงหนจ้า วหาเปป็ นกรณท ททชื่นายจจ้างตจ้อง
บอกกลหาวลหวงหนจ้าหรช อลมกจจ้างมทสกทธกบอกเลกกสนัญญาจจ้างโดยมทสกทธก ไดจ้รนับคหาชดเชยพกเศษหรช อคหาชดเชยพกเศษแทน
การบอกกลหาวลหวงหนจ้าหรช อไมห
ประกาศ ณ วนันททชื่ 1 มกราคม 2553
ลงชชชื่อ…………………………………..
(…………………………….……………)
ตสาแหนหง…………………………….……………
ณ วษันทกกี่ ๑๐ มกนาคม ๒๕๕๒