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FINALITE
CONTROLE INTERNE
- Réaliser avec le directeur et les services opérationnels les cahiers de charges des
besoins en tableaux de bord.
- Proposer des outils de pilotage en concertation.
- Sensibiliser les collaborateurs sur la mise en place d’outils.
- Elaborer des tableaux de bord pertinents, communiquer et diffuser au directeur et
aux responsables de services.
- Analyser les écarts, comprendre, échanger et proposer des actions correctives.
- Surveiller et alerter sur les indicateurs sensibles (vacance, impayé, entretien…).
- Garantir la production des reportings mensuels dans le respect des délais définis par
la direction.
BUDGET
ADMINISTRATION GENERALE
- Assurer une interface forte avec les services opérationnels et en particulier le service
comptable.
- Déterminer et mettre en œuvre les moyens nécessaires pour assurer le bon
fonctionnement du reporting de la société.
- Veiller à l’optimisation de nos outils de gestion
PROFIL