Organigrama

Martínez Zavala Pilar

Muñoz Oscar
Napsuciale Heredia Abigail
Patiño Saldivar Laura
Descripción de Puestos
DIRECTOR

DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO

Director
OBJETIVO DEL PUESTO

Planificar, organizar, dirigir, controlar, coordinar, analizar, calcular y deducir el trabajo

de la empresa, además de contratar al personal adecuado, efectuando esto durante la
jornada de trabajo.

ESCOLARIDAD
Medio
Medio Básico Superior Posgrado Especialidad
superior
X X Economía,
Trunco Concluido Titulado Certificado administración
de empresas
X
o legislación
CARACTERÍSTICAS GENERALES
Genero Estado Civil Edad
Mínima Máxima
Indistinto Indistinto
34 40
IDIOMA
Idioma requerido: Necesario Deseable No deseado %
Inglés x 100
EXPERIENCIA
Área de experiencia y años
No necesaria Deseable Necesaria
requeridos
Economía, administración de
x empresas o legislación de 4 a
5 años
HABILIDADES
● Flexibilidad mental y destrezas de negociación
● Capacidad de análisis de información y firmeza personal
● Orientación al cliente interno/externo y liderazgo
CONTROL Y MANEJO DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS
¿Maneja y controla información
¿Maneja recursos financieros e inmuebles?
confidencial?
Si No Si No
x x
SUELDO Y PRESTACIONES
Vales de
Seguro Medico Vacaciones Aguinaldo Sueldo libre
despensa
x x x x
PRODUCCIÓN

DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO

Gerente de Producción
OBJETIVO DEL PUESTO
Controlar los costes del sector de fabricación, crear y validar procesos de trabajo,
equipamientos y herramientas a fin de mejorar la productividad y calidad: supervisar las
instalaciones industriales y realizar un plan de expansión del sector con el objetivo de
atender la demanda futura, entre otros.
ESCOLARIDAD
Medio
Medio Básico Superior Posgrado Especialidad
superior
X X Alimentos,
Trunco Concluido Titulado Certificado biotecnología,
X etc.
CARACTERÍSTICAS GENERALES
Género Estado Civil Edad
Mínima Máxima
Indistinto Indistinto
34 40
IDIOMA
Idioma requerido: Necesario Deseable No deseado %
Inglés x 75
EXPERIENCIA
Área de experiencia y años
No necesaria Deseable Necesaria
requeridos
Alimentos, farmacéutico de 4 a
x
5 años
HABILIDADES

CONTROL Y MANEJO DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS

¿Maneja y controla información

¿Maneja recursos financieros e inmuebles?
confidencial?
Si No Si No
x x
SUELDO Y PRESTACIONES
Vales de
Seguro Médico Vacaciones Aguinaldo Sueldo libre
despensa
x x x x

Anexo 1.3. Descripción de perfil y puesto de supervisor de proceso

 DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO

Supervisor de producción
OBJETIVO DEL PUESTO

Ejecutar las actividades asignadas, en concordancia con las leyes, políticas, normas y
reglamentos, que rigen su área, por lo que deberá mantenerse permanentemente
actualizado, así como también planea y organiza su trabajo en permanente
coordinación con su superior inmediato.

ESCOLARIDAD
Medio
Medio Básico Superior Posgrado Especialidad
superior
X
Trunco Concluido Titulado Certificado Ingeniería
X
CARACTERÍSTICAS GENERALES
Género Estado Civil Edad
Mínima Máxima
Indistinto Indistinto
28 38
IDIOMA
Idioma requerido: Necesario Deseable No deseado %
Inglés x 80
EXPERIENCIA
Área de experiencia y años
No necesaria Deseable Necesaria
requeridos
Mantenimiento, electricidad,
x
calidad de tres a 5 años
HABILIDADES
● Conocimiento del proceso
● Estándares de calidad
● Mantenimiento y electricidad
CONTROL Y MANEJO DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS
¿Maneja y controla información
¿Maneja recursos financieros e inmuebles?
confidencial?
Si No Si No
x x
SUELDO Y PRESTACIONES
Vales de
Seguro Medico Vacaciones Aguinaldo Sueldo libre
despensa
x x x x
 DESCRPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO

Operador de Producción

OBJETIVO DEL PUESTO

Garantizar la correcta administración de los recursos y el eficiente proceso para
alcanzar las metas de producción estipuladas por la gerencia general. Mano de obra
necesaria para la producción.
ESCOLARIDAD
Medio Básico Medio superior Superior Posgrado Especialidad
x
Trunco Concluido Titulado Certificado N.A.
x x
CARACTERÍSTICAS GENERALES
Género Estado Civil Edad
Mínima Máxima
Indistinto Indistinto
18 50
IDIOMA
Idioma requerido: Necesario Deseable No deseado %
Inglés X 0
EXPERIENCIA
Área de experiencia y años
No necesaria Deseable Necesaria
requeridos
N.A.
X
HABILIDADES
● Trabajo en equipo
● Habilidad para aprender
CONTROL Y MANEJO DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS
¿Maneja y controla información
¿Maneja recursos financieros e inmuebles?
confidencial?
Si No Si No
x x
SUELDO Y PRESTACIONES
Vales de Sueldo
Seguro Medico Vacaciones Aguinaldo
despensa libre
x x x x
REPORTA A Supervidor de producción LE REPORTAN -
CALIDAD

DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO

Curdlight 
Gerente de Calidad
OBJETIVO DEL PUESTO
Identifica, selecciona y propone las estrategias precisas para lograr los objetivos que la
empresa se ha marcado. Consigue el compromiso y apoyo a la visión estratégica y
planes de acción por parte de todas las partes interesadas: accionistas, clientes,
empleados. Define los planes de acción encaminados al desarrollo de nuevas
capacidades clave para los altos directivos tanto en la actividad individual como de
equipo, que supongan cambios y mejoras en la compañía en cuanto a estilo de
liderazgo y rendimiento. Revisa y actualiza regularmente la estrategia nuclear de la
compañía, incluido el progreso en el logro de planes de acción estratégica clave.
ESCOLARIDAD
Medio Básico Medio superior Superior Posgrado Especialidad
X
en Economía, ADE o
Trunco Concluido Titulado Certificado
similar
X
CARACTERÍSTICAS GENERALES
Género Estado Civil Edad
Mínima Máxima
Indistinto Indistinto
28 38
IDIOMA
Idioma requerido: Necesario Deseable No deseado %
Inglés x 90
EXPERIENCIA
Área de experiencia y años
No necesaria Deseable Necesaria
requeridos
Experiencia mínima de 3 años
x en cargos similares
comprobables
HABILIDADES
● Capacidad de síntesis, objetividad y agilidad para tomar decisiones.
● Debe ser ordenado y meticuloso en la inspección y elaboración de registros.
● Capaz de establecer de forma asertiva la trazabilidad de un producto.
● Capacidad y habilidad en la planeación de la documentación necesaria para
asegurar y controlar la calidad e inocuidad de los productos elaborados.
● Debe ser capaz de aprender y adaptarse a los cambios, ofreciendo mejoras
continuas al proceso.
● Habilidad para la programación de auditorías e inspecciones que contribuyan al
aseguramiento de la calidad e inocuidad y conformidad del producto elaborado.
● Debe ser seguro para tomar decisiones bajo presión.
 ● Capacidad y habilidad para gestionar, planificar y dirigir las actividades del
sistema de gestión.Conocer legislación vigente que tiene relación con la
industria botanera

CONTROL Y MANEJO DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS

¿Maneja y controla información
¿Maneja recursos financieros e inmuebles?
confidencial?
Si No Si No
x x
SUELDO Y PRESTACIONES
Vales de
Seguro Médico Vacaciones Aguinaldo Sueldo libre
despensa
x x x x
LE Auditor interno
REPORTA A Director
REPORTAN y supervisor

DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO

Curdlight 
Auditor interno
OBJETIVO DEL PUESTO
Evalúa, controla las auditorías del proceso, producto y sistema asignadas, así como
seguimiento de hallazgos con los responsables para lograr objetivos que la empresa ha
marcado. Participa en el análisis de solución de problemas, así como apoyo a
ingenieros de calidad. Administra las incidencias internas, auditorías de capas, analiza
acciones correctivas y preventivas así como también el control y seguimiento
correspondiente. Actualiza la información pertinente en software de control de
documentos. Capacita sobre el sistema de gestión a personal.
Identifica riesgos e impactos ambientales y de seguridad para definir controles
operacionales, desarrolla revisiones de 5s en la planta y líder de mejora en hallazgos
encontrados.
ESCOLARIDAD
Medio Básico Medio superior Superior Posgrado Especialidad
X en Contaduría
Trunco Concluido Titulado Certificado pública,
Administración de
X Empresas o afín
CARACTERÍSTICAS GENERALES
Género Estado Civil Edad
Mínima Máxima
Indistinto Indistinto
25 38
IDIOMA
Idioma requerido: Necesario Deseable No deseado %
Inglés x 90
EXPERIENCIA
Área de experiencia y años
No necesaria Deseable Necesaria
requeridos
Manejo de procedimientos
x contables, elaboración de
arqueos y control de valores
HABILIDADES
● Mostrar imparcialidad, sinceridad y honestidad en todo momento del
proceso de la auditoría de calidad.

● Tener discreción total en los asuntos y materias revisadas durante dicho

proceso, respetando en todo momento la máxima de confidencialidad de
la organización.

● Ser comprensible y abierta a aceptar diferentes visiones alternativas

considerando, para ello, la aportación de nuevas ideas propuestas.

● Mantener cierta distancia y diplomacia en el trato con las diferentes

personas con las que ha de tratar durante la realización de la auditoría
interna.

● Tener firmeza en las decisiones tomadas en todo momento.

CONTROL Y MANEJO DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS

¿Maneja y controla información
¿Maneja recursos financieros e inmuebles?
confidencial?
Si No Si No
X x
SUELDO Y PRESTACIONES
Vales de
Seguro Médico Vacaciones Aguinaldo Sueldo libre
despensa
x x x x
LE
REPORTA A Gerente de Calidad -
REPORTAN

DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO

Curdlight 
Supervisor de calidad
OBJETIVO DEL PUESTO
Maneja y controla personal del área, estandariza procesos de inspección para obtener
una mejora continua en el proceso. Supervisa y verifica el cumplimiento de las normas y
estándares de calidad. Mantiene actualizados los procedimientos, instructivos,
especificaciones, registros y demás documentos del sistema de calidad. Asegura que
se esté utilizando la materia prima aprobada, así como también supervisa al personal a
cargo. Emite certificados de calidad a clientes y liberación de productos.
ESCOLARIDAD
Medio Básico Medio superior Superior Posgrado Especialidad
X en Bioprocesos,
Trunco Concluido Titulado Certificado Biotecnología,
X Alimentos o afín
CARACTERÍSTICAS GENERALES
Género Estado Civil Edad
Mínima Máxima
Indistinto Indistinto
25 38
IDIOMA
Idioma requerido: Necesario Deseable No deseado %
Inglés x 90
EXPERIENCIA
Área de experiencia y años
No necesaria Deseable Necesaria
requeridos
Experiencia mínima de 2 años
en inspección y/o verificación de
x
calidad para industria de
alimentos
HABILIDADES
● Trabajo en equipo
● Tolerancia a la frustración
● Organizado y ordenado
● Responsable proactivo y habilidad para comunicarse
● Manejo de personal
● Toma de decisiones
● Conocimientos de las normas correspondientes
● Actitud de servicio

CONTROL Y MANEJO DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS

¿Maneja y controla información
¿Maneja recursos financieros e inmuebles?
confidencial?
Si No Si No
x x
SUELDO Y PRESTACIONES
Vales de
Seguro Médico Vacaciones Aguinaldo Sueldo libre
despensa
x x x x
 LE
REPORTA A Gerente de Calidad -
REPORTAN

Mantenimiento

DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO

Curdlight 
Jefe de mantenimiento
OBJETIVO DEL PUESTO
Dirigir el funcionamiento, mantenimiento, conservación y reparación de máquinas,
maquinaria e instalaciones, así como la elaboración y supervisión de proyectos y
presupuestos de mantenimiento de los activos bajo su responsabilidad. Planificación de
los mantenimientos preventivos, correctivos y predictivos liderando su equipo de
trabajo.
ESCOLARIDAD
Medio Básico Medio superior Superior Posgrado Especialidad
X Ingeniería
Trunco Concluido Titulado Certificado Mecatrónica,
Electromecánica o
X afín
CARACTERÍSTICAS GENERALES
Género Estado Civil Edad
Mínima Máxima
Indistinto Indistinto
25 38
IDIOMA
Idioma requerido: Necesario Deseable No deseado %
Inglés x 90
EXPERIENCIA
Área de experiencia y años
No necesaria Deseable Necesaria
requeridos
Experiencia mínima de 2 años
x en trabajos similares
comprobables
HABILIDADES
● Estratégico y analítico
● Trabajo en equipo
● Solución de problemas
● Liderazgo
● Enfoque a resultados
● Manejo del personal

CONTROL Y MANEJO DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS

 ¿Maneja y controla información
¿Maneja recursos financieros e inmuebles?
confidencial?
Si No Si No
x x
SUELDO Y PRESTACIONES
Vales de
Seguro Médico Vacaciones Aguinaldo Sueldo libre
despensa
x x x x
LE
REPORTA A Director -
REPORTAN

DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO

Curdlight 
Supervisor de mantenimiento
OBJETIVO DEL PUESTO
Detecta fallas mecánicas, hidráulicas y neumáticas, conoce de la mecánica industrial
para implementar planes de mantenimiento preventivo y correctivo en líneas de
producción. Prevenir cualquier falla en sistema eléctrico, neumático, mecánico y
electrónico, supervisa la operación correcta de los equipos y personal. Mantenimiento
de equipos en la planta. Asegura cumplimiento de los lineamientos de seguridad de
planta. Ejecuta mantenimientos rutinarios a infraestructura, destinando recursos
necesarios para que sea eficientes.
ESCOLARIDAD
Medio Básico Medio superior Superior Posgrado Especialidad
X
Ingeniería Mecánica
Trunco Concluido Titulado Certificado
o afin
X
CARACTERÍSTICAS GENERALES
Género Estado Civil Edad
Mínima Máxima
Indistinto Indistinto
25 38
IDIOMA
Idioma requerido: Necesario Deseable No deseado %
Inglés x 90
EXPERIENCIA
Área de experiencia y años
No necesaria Deseable Necesaria
requeridos
Experiencia mínima de 2 años
x en trabajos similares
comprobables
HABILIDADES
● Coordinación de personal
● Sentido de urgencia
 ● Iniciativa
● Organizado

CONTROL Y MANEJO DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS

¿Maneja y controla información
¿Maneja recursos financieros e inmuebles?
confidencial?
Si No Si No
x x
SUELDO Y PRESTACIONES
Vales de
Seguro Médico Vacaciones Aguinaldo Sueldo libre
despensa
x x x x
LE
REPORTA A Gerente de mantenimiento -
REPORTAN

DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO

Curdlight 
Operador de mantenimiento
OBJETIVO DEL PUESTO
Mantenimiento preventivo y correctivo en áreas en general. Recorridos por
instalaciones, reparaciones eléctricas, pintar y resanar muros. Realizar trabajos de
albañilería, pintura y fontanería. Reparación y mantenimiento del equipo de
telecomunicaciones. Dar seguimiento a los programas de mantenimiento. Reparación y
mantenimiento de maquinaría de todas las áreas (motores, compresores, herramientas,
etc.) Reparar desperfectos para mantener la seguridad en toda la planta. Colocar
señalamientos de seguridad en todas las áreas. Revisar todas las salidas de
emergencia. Asistir a cursos de capacitación(prevenciones incendios, primeros auxilios,
seguridad en el trabajo, etc.)
ESCOLARIDAD
Medio Básico Medio superior Superior Posgrado Especialidad
X
Trunco Concluido Titulado Certificado -
X
CARACTERÍSTICAS GENERALES
Género Estado Civil Edad
Mínima Máxima
Masculino Indistinto
25 45
IDIOMA
Idioma requerido: Necesario Deseable No deseado %
Inglés x 90
EXPERIENCIA
Área de experiencia y años
No necesaria Deseable Necesaria
requeridos
X -
HABILIDADES
● Persona proactiva
● Responsable
● Comprometida con completa disponibilidad de horario para rolar turnos

CONTROL Y MANEJO DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS

¿Maneja y controla información
¿Maneja recursos financieros e inmuebles?
confidencial?
Si No Si No
x x
SUELDO Y PRESTACIONES
Vales de
Seguro Médico Vacaciones Aguinaldo Sueldo libre
despensa
- x x x
LE
REPORTA A Gerente de mantenimiento -
REPORTAN

Anexo 1.6. Descripción de perfil y puesto de encargado de Ventas

DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO

Gerente de Administración

OBJETIVO DEL PUESTO

El puesto requiere de mucha comunicación con el equipo y de juntas frecuentes para
monitorear el avance realizado durante el periodo establecido. Por lo mismo, es
importante establecer métricas y bonos para mantener motivado al personal. También
es de vital importancia saber manejar las quejas de los clientes y buscar darles una
solución rápida a sus problemas.
ESCOLARIDAD
Medio
Medio Básico Superior Posgrado Especialidad
superior
X ● Administración
Trunco Concluido Titulado Certificado de empresas
● Licenciatura en
X mercadeo y
publicidad o
carreras a fines
CARACTERÍSTICAS GENERALES
Género Estado Civil Edad
Soltero Mínima Máxima
Indistinto (Disponibilidad para
35 45
viajar)
IDIOMA
Idioma requerido: Necesario Deseable No deseado %
Inglés x 90
EXPERIENCIA
Área de experiencia y años
No necesaria Deseable Necesaria
requeridos
Experiencia mínima de tres años
x
en cargos similares.
HABILIDADES
● Conocimientos básicos en el área contable
● Atención a clientes
● Movilización propia
● Negociación
● Comunicación
● Liderazgo
● Alta capacidad de control de situaciones
CONTROL Y MANEJO DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS
¿Maneja recursos financieros e ¿Maneja y controla información
inmuebles? confidencial?
Si No Si No
x x
SUELDO Y PRESTACIONES
Vales de
Seguro Medico Vacaciones Aguinaldo Sueldo libre
despensa
x x x x
REPORTA A Supervisor de producción LE REPORTAN -

Anexo 1.7. Descripción de perfil y puesto de encargado de Compras

DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO

Jefe de Logística

OBJETIVO DEL PUESTO

Encargado de comprar todos aquellos bienes que la empresa necesita ya sea para la
reventa o para el uso de estos por parte de la compañía. Ha de conseguir comprar esos
bienes al mejor precio, pero sin afectar a la calidad. Tiene su parte de responsabilidad
en que la empresa sea cada vez más competitiva.
Hace que la cadena de suministro de una empresa sea fluida, ágil y eficaz, para ello la
comunicación entre departamentos ha de ser constante y transparente.
ESCOLARIDAD
Medio Básico Medio superior Superior Posgrado Especialidad
X
Trunco Concluido Titulado Certificado Licenciatura en
Administración de
Empresas, Negocios
X o Contador.

CARACTERÍSTICAS GENERALES
Género Estado Civil Edad
Mínima Máxima
Indistinto Indistinto
28 45
IDIOMA
Idioma requerido: Necesario Deseable No deseado %
Inglés x 80
EXPERIENCIA
Área de experiencia y años
No necesaria Deseable Necesaria
requeridos
Experiencia mínima de tres
x
años en cargos similares.
HABILIDADES

● Capacidad de negociación
● Carisma
● Analítica
● Buenas relaciones

CONTROL Y MANEJO DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS

¿Maneja y controla información
¿Maneja recursos financieros e inmuebles?
confidencial?
Si No Si No
x x
SUELDO Y PRESTACIONES
Vales de
Seguro Medico Vacaciones Aguinaldo Sueldo libre
despensa
x x x x
REPORTA A Supervidor de producción LE REPORTAN -
Anexo 1.9. Descripción de perfil y puesto de operador
Anexo 1.4. Descripción de perfil y puesto de encargado de Recursos humanos

DESCRPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO

Gerente de Capital Humano

OBJETIVO DEL PUESTO

Se encargará de realizar el reclutamiento y selección del personal en general de la
empresa. Mantener excelente clima laboral dentro de la empresa y dar seguimiento a
las necesidades del personal. Hacer el ingreso de los expedientes laborales y de los
requerimientos de documentación, así como inducción, procesos administrativos y
comunicación Interna.
ESCOLARIDAD
Medio Básico Medio superior Superior Posgrado Especialidad
X Administración de
Trunco Concluido Titulado Certificado Empresas, Ingeniería
Industrial, o carrera
afín al cargo
X especializados en
Administración de
Recursos Humanos
CARACTERÍSTICAS GENERALES
Género Estado Civil Edad
Mínima Máxima
Indistinto Indistinto
28 38
IDIOMA
Idioma requerido: Necesario Deseable No deseado %
Inglés x 80
EXPERIENCIA
 Necesari Área de experiencia y años
No necesaria Deseable
a requeridos
Experiencia mínima de cinco
años en cargos similares
x
comprobables

HABILIDADES

● Integración y coordinación de equipos de trabajo

● Liderazgo, toma de decisiones y con capacidad de exponer.
● Altos conocimientos sobre Economía, Marketing, Finanzas, RRHH y Dirección.
● Conocimientos sobre Estadística, Modelización y Logística.
● Dominio del inglés.
● Buen nivel en el manejo de las herramientas microinformáticas (hojas de cálculo
y bases de datos), valorándose conocimientos de sistema integrados (SAP,
BaaN-4 y similares)
● Amplia experiencia en puestos directivos de las distintas áreas funcionales.

CONTROL Y MANEJO DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS

¿Maneja y controla información
¿Maneja recursos financieros e inmuebles?
confidencial?
Si No Si No
x x
SUELDO Y PRESTACIONES
Aguinald Vales de
Seguro Medico Vacaciones Sueldo libre
o despensa
x x x x
REPORTA A Supervidor de producción LE REPORTAN -

Anexo 1.8. Descripción de perfil y puesto de Contador

DESCRPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO

Jefe de Reclutamiento

OBJETIVO DEL PUESTO

Aplicar, manejar e interpretar la contabilidad de una organización, con la finalidad de
producir informes para la gerencia y para terceros (tanto de manera independiente
como dependiente), que sirvan para la toma de decisiones.
ESCOLARIDAD
Medio Básico Medio superior Superior Posgrado Especialidad
X
Trunco Concluido Titulado Certificado
 Contaduría, Capital
X Humano

CARACTERÍSTICAS GENERALES
Género Estado Civil Edad
Mínima Máxima
Indistinto Indistinto
25 45
IDIOMA
Idioma requerido: Necesario Deseable No deseado %
Inglés x 80
EXPERIENCIA
Área de experiencia y años
No necesaria Deseable Necesaria
requeridos
Experiencia mínima de tres
x
años
HABILIDADES

● Disposición para el trabajo en equipo.

● Capacidad para el trabajo bajo presión.
● Agilidad de pensamiento.
● Habilidad para negociar.
● Capacidad de retención.
● Responsabilidad y compromiso social.
● Capacidad creativa y de innovación
● Desarrollo de actividades gerenciales
● Análisis y planeación financiera
● Manejo de tesorería y presupuestos
● Manejo de auditoría
● Legislación en materia de administración pública
● Capacitación del personal

CONTROL Y MANEJO DE RECURSOS MATERIALES Y FINANCIEROS

¿Maneja y controla información

¿Maneja recursos financieros e inmuebles?
confidencial?
Si No Si No
x x
SUELDO Y PRESTACIONES
Vales de
Seguro Medico Vacaciones Aguinaldo Sueldo libre
despensa
x x x x
REPORTA A Supervidor de producción LE REPORTAN -