Huong Dan Danh Gia Chat Luong Doan Vien Va Chi Doan

THÀNH ĐOÀN TP.
HỒ CHÍ MINH ĐOÀN TNCS HỒ CHÍ MINH

BCH ĐOÀN TRƯỜNG ĐẠI HỌC
CÔNG NGHỆ TP. HCM
***
Số: 04 - HD/ĐTN TP. Hồ Chí Minh, ngày 24 tháng 02 năm 2014
HƯỚNG DẪN
THỰC HIỆN CÔNG TÁC ĐÁNH GIÁ CHẤT LƯỢNG
ĐOÀN VIÊN VÀ CHI ĐOÀN
______
Căn cứ vào tình hình thực tiễn công tác Đoàn và phong trào thanh niên hiện
nay; đồng thời gắn việc đánh giá chất lượng đoàn viên và chi đoàn với những trọng
tâm chỉ đạo của Ban Thường vụ Thành Đoàn, Ban Thường vụ Đoàn trường hướng dẫn
thực hiện công tác đánh giá chất lượng đoàn viên và chi đoàn cụ thể như sau:
I. CÔNG TÁC ĐÁNH GIÁ CHẤT LƯỢNG ĐOÀN VIÊN:
1. Đối tượng thực hiện:
- Đoàn viên có hồ sơ hợp lệ, có thời gian tham gia sinh hoạt Chi đoàn và các
hoạt động của Đoàn liên tục từ 3 tháng trở lên tính đến thời điểm tiến hành phân loại
chất lượng (kể cả đoàn viên từ nơi khác chuyển đến).
- Đoàn viên đang là đảng viên dự bị, đảng viên chính thức còn trong độ tuổi
Đoàn cũng phải tiến hành đánh giá chất lượng đoàn viên theo đúng quy trình, thủ tục
tại hướng dẫn này.
- Không tiến hành đánh giá chất lượng đoàn viên đối với các trường hợp sau:
+ Đoàn viên đang sinh hoạt tạm. Tuy nhiên, Ban Chấp hành Chi đoàn nơi đoàn
viên đang sinh hoạt có nhận xét ưu, khuyết điểm của đoàn viên trong thời gian tham
gia sinh hoạt tạm và gửi cho Ban Chấp hành Chi đoàn nơi quản lý hồ sơ đoàn viên để
biết và bổ sung hồ sơ đoàn viên.
+ Đoàn viên mới kết nạp hoặc có thời gian tham gia sinh hoạt liên tục chưa đủ 3
tháng trong một năm.
- Lưu ý: đối với các trường hợp hồ sơ đoàn viên không có hoặc không đầy đủ
(do mất, thất lạc,…) nhưng có thời gian tham gia sinh hoạt liên tục (có xác nhận của
các đơn vị có liên quan) thì Chi đoàn nơi quản lý đoàn viên và cá nhân đoàn viên có
trách nhiệm hoàn chỉnh và bổ sung đầy đủ hồ sơ trước khi tiến hành đánh giá chất
lượng đoàn viên.
2. Hình thức: gồm 4 mức: đoàn viên xuất sắc, đoàn viên khá, đoàn viên trung
bình, đoàn viên yếu.
3. Tiêu chuẩn cụ thể:
* Đoàn viên xuất sắc:
- Tham gia và hoàn thành tốt chương trình rèn luyện đoàn viên hằng năm theo
hướng dẫn của Đoàn cấp trên và đạt từ 85% tổng số điểm trở lên đối với các nội dung
1
đã đăng ký thực hiện trong chương trình rèn luyện đoàn viên (theo đánh giá của Ban
Chấp hành chi đoàn).
- Tích cực học tập, rèn luyện nâng cao nhận thức chính trị của bản thân với
nhiều hình thức phù hợp (tham gia các buổi sinh hoạt thời sự chính trị, học tập lý luận
chính trị, đọc sách báo…). Trong đó trọng tâm là việc học Nghị quyết Đại hội Đoàn
các cấp.
- Tham gia tích cực các hoạt động và chấp hành tốt sự phân công của Ban Chấp
hành Chi đoàn và Đoàn cấp trên. Chủ động đóng góp ý kiến, hiến kế cho hoạt động
của Chi đoàn và Đoàn cấp trên.
- Tích cực tham gia và làm nòng cốt trong một đội hình thanh niên. Tuyên
truyền, vận động thanh niên tham gia vào các hoạt động của Đoàn – Hội – Đội, giới
thiệu thanh niên kết nạp vào Đoàn – Hội (ở nơi còn nguồn thanh niên).
- Chấp hành tốt Điều lệ Đoàn và Hướng dẫn thực hiện Điều lệ Đoàn. Gương
mẫu trong sinh hoạt, có ý thức tổ chức kỷ luật cao, đảm bảo chế độ sinh hoạt Chi đoàn
định kỳ và sinh hoạt Chi đoàn chủ điểm (đạt tỉ lệ >80%), đóng đoàn phí đầy đủ, đúng
quy định.
- Luôn thể hiện tinh thần trách nhiệm cao, ý thức tự giác học hỏi nâng cao trình độ,
hoàn thành tốt nhiệm vụ chuyên môn của bản thân. Chấp hành nghiêm chỉnh các chủ
trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và các nội quy, quy định của địa
phương, đơn vị nơi sinh hoạt, học tập, công tác.
- Có giải pháp thực hiện hiệu quả cuộc vận động “Tuổi trẻ Việt Nam học và làm
theo lời Bác” phù hợp với đặc thù và điều kiện thực tế của bản thân và địa phương,
đơn vị. Chú ý có phần việc cụ thể để làm theo lời Bác được Chi đoàn và Đoàn cấp trên
đánh giá tốt.
* Đoàn viên khá:
- Tham gia và hoàn thành chương trình rèn luyện đoàn viên hằng năm theo hướng
dẫn của Đoàn cấp trên và đạt từ 70% tổng số điểm trở lên đối với các nội dung đã đăng ký
thực hiện trong chương trình rèn luyện đoàn viên (theo đánh giá của Ban Chấp hành chi
đoàn).
- Tham gia nhiệt tình các hoạt động do Chi đoàn và Đoàn cấp trên tổ chức.
- Có ý thức rèn luyện nâng cao nhận thức chính trị. Thường xuyên tham sinh
hoạt Chi đoàn định kỳ và sinh hoạt Chi đoàn chủ điểm (đạt tỉ lệ >65%), đóng đoàn phí
đầy đủ và chấp hành theo sự phân công của Chi đoàn.
- Hoàn thành nhiệm vụ chuyên môn của bản thân. Chấp hành nghiêm chỉnh các
chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và các nội quy, quy định của địa
phương, đơn vị nơi sinh hoạt, học tập, công tác.
- Tuyên truyền, vận động thanh niên tham gia vào các hoạt động của Đoàn –
Hội, giới thiệu thanh niên kết nạp vào Đoàn – Hội (ở nơi còn nguồn thanh niên).
- Có giải pháp thực hiện cuộc vận động “Tuổi trẻ Việt Nam học và làm theo lời
Bác” phù hợp với đặc thù và điều kiện thực tế của bản thân và địa phương, đơn vị. Chú
ý có phần việc cụ thể để làm theo lời Bác được Chi đoàn và Đoàn cấp trên đánh giá
khá tốt.
2
* Đoàn viên trung bình:
- Tham gia và hoàn thành chương trình rèn luyện đoàn viên hằng năm theo hướng
dẫn của Đoàn cấp trên và đạt từ 50% tổng số điểm trở lên đối với các nội dung đã đăng ký
thực hiện trong chương trình rèn luyện đoàn viên (theo đánh giá của Ban Chấp hành chi
đoàn).
- Chưa thể hiện rõ ý thức tự giác trong quá trình tham gia các hoạt động của
Đoàn. Thực hiện nhiệm vụ Chi đoàn giao nhưng còn thụ động.
- Có tham gia hoạt động Chi đoàn nhưng chưa thường xuyên. Tham sinh hoạt
Chi đoàn định kỳ và sinh hoạt Chi đoàn chủ điểm đạt tỉ lệ >50%.
- Có cố gắng hoàn thành nhiệm vụ chuyên môn nhưng còn 01 số mặt hạn chế.
Thực hiện đúng các nội quy, quy định của địa phương, đơn vị nơi sinh hoạt, học tập,
công tác. Chấp hành các chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.
- Việc thực hiện cuộc vận động “Tuổi trẻ Việt Nam học và làm theo lời Bác”
còn thụ động, chưa có giải pháp cụ thể cho bản thân.
* Đoàn viên yếu:
- Thực hiện chương trình rèn luyện đoàn viên đạt dưới 50% tổng số điểm đối
với các nội dung đã đăng ký thực hiện (theo đánh giá của chi đoàn), hoặc không đăng
ký thực hiện chương trình rèn luyện đoàn viên.
- Thiếu ý thức trách nhiệm trong việc thực hiện nhiệm vụ của người đoàn viên.
Không chấp hành theo sự phân công của Chi đoàn. Không tham gia hoặc rất ít tham
gia sinh hoạt Chi đoàn và các hoạt động của Chi đoàn.
- Không hoàn thành nhiệm vụ chuyên môn hoặc còn nhiều hạn chế. Có biểu
hiện không chấp hành nội quy nơi học tập, công tác và các chủ trương của Đảng, chính
sách, pháp luật của Nhà nước.
- Không tham gia thực hiện cuộc vận động “Tuổi trẻ Việt Nam học và làm theo
lời Bác”.
II.- CÔNG TÁC ĐÁNH GIÁ CHẤT LƯỢNG CHI ĐOÀN:
1. Đối tượng thực hiện:
- Chi đoàn có thời gian hoạt động liên tục từ 06 tháng trở lên tính đến thời điểm
đánh giá.
- Chi đoàn, Chi đoàn cơ sở (sau đây gọi chung là Chi đoàn) có thời gian hoạt
động liên tục từ 06 tháng trở lên tính đến thời điểm đánh giá (không đánh giá chất
lượng chi đoàn đối với các trường hợp mới được thành lập, chia tách và sáp nhập có
thời gian sinh hoạt không đủ 06 tháng).
2. Hình thức: gồm 4 mức: Chi đoàn vững mạnh, Chi đoàn khá, Chi đoàn trung
bình, Chi đoàn yếu.
3. Tiêu chuẩn cụ thể:
* Chi đoàn vững mạnh:
3
- Đảm bảo chế độ sinh hoạt Chi đoàn định kỳ 1 tháng/1 lần (đối với những Chi
đoàn có tính đặc thù cao: đoàn viên phân tán, học tập theo học chế tín chỉ,… thì Ban
Chấp hành Đoàn Khoa có hướng dẫn cụ thể phù hợp).
- Tổ chức đại hội, hội nghị Chi đoàn đúng quy định, thực hiện tốt công tác đoàn
vụ, công tác kiểm tra và quản lý đoàn viên chặt chẽ.
- Chủ động xây dựng kế hoạch và triển khai thực hiện có hiệu quả các nội dung
hoạt động bám sát với nhiệm vụ chính trị của Chi đoàn và định hướng chỉ đạo của
Đoàn cấp trên và Nghị quyết Đại hội Chi đoàn hằng năm. Hình thức sinh hoạt phong
phú, đa dạng, phù hợp với điều kiện đặc thù của Chi đoàn và đoàn viên.
- Thực hiện tốt xây dựng Chi đoàn theo tiêu chí “3 nắm, 3 biết, 3 làm” (Nắm
đoàn viên - nắm thanh niên - nắm tình hình đơn vị; Biết nghị quyết của Đảng, Đoàn -
biết chương trình hành động của Đoàn - biết nhu cầu của đoàn viên thanh niên; Làm
chương trình rèn luyện đoàn viên; làm công trình thanh niên; làm công tác vận động
quần chúng)
- Triển khai thực hiện tốt chương trình rèn luyện đoàn viên hằng năm theo
hướng dẫn của Đoàn cấp trên. Phát huy tốt nguồn lực của đoàn viên, thực hiện có hiệu
quả công trình thanh niên để xung kích thực hiện nhiệm vụ chính trị của địa phương,
đơn vị.
- Làm tốt công tác tập hợp thanh niên: nắm chắc tình hình thanh niên, xây dựng
các đội hình thanh niên, nâng chất các đội hình sẵn có, thể hiện vai trò nòng cốt của
Chi đoàn trong phong trào thanh thiếu nhi tại địa phương, đơn vị. Làm tốt công tác
phát triển đoàn viên mới.
- Tổ chức cho đoàn viên, thanh niên học tập nghị quyết Đại hội Đoàn các cấp,
đặc biệt là Nghị quyết Đại hội Đoàn toàn quốc lần IX và Nghị quyết Đại hội Đoàn
thành phố lần VIII. Tổ chức tốt các đợt sinh hoạt chủ điểm và sinh hoạt chính trị. Nắm
bắt tư tưởng đoàn viên và dư luận trong thanh niên. Làm tốt công tác tuyên truyền,
giáo dục thanh niên ngay tại Chi đoàn.
- Chi đoàn phải có ít nhất 80% đoàn viên đạt loại khá trở lên (trong đó có tối
thiểu 30% đoàn viên Chi đoàn đạt loại xuất sắc) và không có đoàn viên xếp loại yếu.
Làm tốt công tác giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng.
- Triển khai thực hiện tốt cuộc vận động “Tuổi trẻ Việt Nam học và làm theo lời
Bác”, trọng tâm là các phần việc cụ thể để làm theo lời Bác.
- Đảm bảo tất cả đoàn viên tham gia đóng đoàn phí đầy đủ theo quy định.
* Chi đoàn khá:
- Có duy trì sinh hoạt Chi đoàn định kỳ và sinh hoạt Chi đoàn chủ điểm (ít nhất
từ 2/3 trở lên). Tổ chức được các hoạt động theo định hướng của Đoàn cấp trên và
Nghị quyết Đại hội Chi đoàn hằng năm.
- Triển khai thực hiện chương trình rèn luyện đoàn viên. Thực hiện công trình
thanh niên của Chi đoàn, tổ chức được các ngày Chi đoàn cùng hành động.
- Quan tâm đến công tác tập hợp thanh niên, phân công đoàn viên làm công tác
vận động quần chúng. Có thực hiện công tác phát triển đoàn viên mới.
- Có thực hiện công tác quản lý đoàn viên, đoàn vụ tại Chi đoàn.
4
- Tỉ lệ đoàn viên trung bình yếu không quá 20% tổng số đoàn viên Chi đoàn.
- Có triển khai thực hiện cuộc vận động “Tuổi trẻ Việt Nam học và làm theo lời
Bác”, trọng tâm là các phần việc cụ thể để làm theo lời Bác nhưng hiệu quả chưa cao.
* Chi đoàn trung bình:
- Không duy trì được sinh hoạt Chi đoàn định kỳ và sinh hoạt Chi đoàn chủ
điểm (đạt tỉ lệ 50%). Nội dung hoạt động không thường xuyên và hiệu quả chưa cao,
hình thức đơn điệu.
- Có triển khai chương trình rèn luyện đoàn viên nhưng thiếu giải pháp tổ chức
cho đoàn viên thực hiện.
- Công tác quản lý đoàn viên, đoàn vụ chưa chặt chẽ.
- Còn lúng túng, thụ động trong triển khai thực hiện cuộc vận động “Tuổi trẻ
Việt Nam học và làm theo lời Bác”.
- Tỉ lệ đoàn viên trung bình yếu không quá 50% tổng số đoàn viên Chi đoàn.
* Chi đoàn yếu:
- Không hoàn thành nhiệm vụ của Chi đoàn theo định hướng của Đoàn cấp trên
và Nghị quyết Đại hội Chi đoàn hằng năm.
- Không tổ chức được sinh hoạt Chi đoàn và sinh hoạt Chi đoàn chủ điểm.
- Không triển khai thực hiện cuộc vận động “Tuổi trẻ Việt Nam học và làm theo
lời Bác”.
III. QUY TRÌNH THỰC HIỆN CÔNG TÁC ĐÁNH GIÁ CHẤT LƯỢNG ĐOÀN
VIÊN VÀ CHI ĐOÀN:
Công tác đánh giá chất lượng đoàn viên và Chi đoàn được thực hiện định kỳ
hằng năm theo quy trình sau:
Bước 1: Tự đánh giá kết quả rèn luyện đoàn viên và hoạt động của Chi đoàn
- Mỗi đoàn viên thực hiện bản tự kiểm về quá trình rèn luyện của bản thân (ưu,
khuyết điểm trên các mặt: nhận thức chính trị, đạo đức lối sống, quan hệ quần chúng,
kết quả thực hiện nhiệm vụ được giao, tự rèn luyện). Trên cơ sở đó, đoàn viên tự phân
loại theo một trong các hình thức quy định tại điểm 2, mục I hướng dẫn này.
- Ban chấp hành Chi đoàn chuẩn bị dự thảo báo cáo hoạt động Chi đoàn trong
năm. Trong đó lưu ý đánh giá kết quả theo chương trình hoạt động đề ra từ đầu năm và
việc thực hiện các chỉ đạo của Đoàn cấp trên. Trên cơ sở đó, Chi đoàn tự phân loại
theo một trong các hình thức quy định tại điểm 2, mục II hướng dẫn này.
Bước 2: Chi đoàn tổ chức họp góp ý:
- Ban Chấp hành Chi đoàn tổ chức họp đoàn viên góp ý các nội dung về đánh
giá, nhận xét kết quả rèn luyện của từng đoàn viên và góp ý báo cáo tổng kết hoạt
động của Chi đoàn.
- Tiến hành biểu quyết lấy ý kiến tập thể Chi đoàn về:
5
+ Kết quả đánh giá chất lượng cho từng đoàn viên (lấy ý kiến đánh giá
bằng phiếu hoặc biểu quyết bằng hình thức giơ tay; kết quả được công nhận khi có trên
1/2 số đoàn tiên có mặt tán thành).
+ Kết quả tự đánh giá chất lượng Chi đoàn.
* Lưu y:
- Cần nâng cao hiệu quả công tác tự phê bình và phê bình trong đánh giá đoàn
viên để có nhận xét khách quan, chính xác về quá trình rèn luyện của từng đoàn viên.
- Tiến hành biểu quyết bình chọn đoàn viên ưu tú trong số những đoàn viên
xuất sắc.
Bước 3: Ban chấp hành Chi đoàn tổng hợp ý kiến và báo cáo về Đoàn cấp
trên. Thủ tục gồm:
- Văn bản đề nghị công nhận kết quả đánh giá chất lương đoàn viên và Chi
đoàn.
- Biên bản họp Chi đoàn.
- Danh sách tổng hợp kết quả phân tích chất lượng đoàn viên.
- Báo cáo tổng kết hoạt động Chi đoàn.
Bước 4: Ban Chấp hành Đoàn cấp trên xem xét và công nhận kết quả đánh
giá chất lượng đoàn viên và Chi đoàn.
- Ban chấp hành Đoàn Khoa có đánh giá cụ thể, rõ ràng về những mặt làm
được, chưa làm được của từng Chi đoàn. Đồng thời trao đổi với Ban Chủ nhiệm Khoa
để thống nhất những nhận xét, đánh giá về hoạt động của Chi đoàn.
- Trong quá trình xem xét, trường hợp ý kiến kết luận của Đoàn Khoa khác với
đề nghị của Chi đoàn về kết quả đánh giá chất lượng đoàn viên, Ban chấp hành Đoàn
Khoa trao đổi với Ban Chấp hành Chi đoàn để làm rõ thêm một số nội dung cần thiết
trước khi quyết định công nhận kết quả đánh giá chất lượng đoàn viên.
- Ban Chấp hành Đoàn Khoa xem xét và công nhận kết quả (đánh giá chất
lượng đoàn viên và Chi đoàn, bình chọn đoàn viên ưu tú). Tiến hành bình chọn và tổ
chức cho đoàn viên ưu tú viết bài cảm nhận về Đảng và giới thiệu danh sách đoàn viên
ưu tú sang Đảng.
- Ban chấp hành Đoàn Khoa tổng hợp kết quả đánh giá chất lượng đoàn viên và
Chi đoàn báo cáo về Đoàn cấp trên.
IV. HƯỚNG XỬ LÝ ĐỐI VỚI NHỮNG ĐOÀN VIÊN, CHI ĐOÀN XẾP LOẠI
TRUNG BÌNH, YẾU NHIỀU NĂM LIỀN:
1. Đối với đoàn viên:
- Trong đợt đánh giá chất lượng đoàn viên cuối năm học, Ban Chấp hành Chi
đoàn tổng hợp danh sách những đoàn viên liên tục xếp loại trung bình, yếu 2 năm liên
tiếp.
- Tổ chức Hội nghị Chi đoàn:
6
+ Ban chấp hành Chi đoàn nhận xét, đánh giá mặt mạnh, mặt hạn chế của từng
đoàn viên hiện nay; phân công theo dõi giúp đỡ và báo cáo lại quá trình theo dõi giúp
đỡ cho những đoàn viên trung bình, yếu. Nếu vẫn không có chuyển biến thì đề xuất
với Chi đoàn hướng xử lý: xóa tên đoàn viên.
+ Chi đoàn biểu quyết về việc xóa tên đoàn viên.
+ Ban Chấp hành Chi đoàn báo cáo với Đoàn cấp trên về các trường hợp đề
nghị xóa tên đoàn viên để Đoàn cấp trên xem xét, quyết định.
2. Đối với Chi đoàn:
- Ban Chấp hành Đoàn Khoa có trách nhiệm làm việc với Ban Chủ nhiệm Khoa
để đánh giá, phân tích các nguyên nhân dẫn đến tình trạng Chi đoàn trung bình, yếu
trong thời gian dài.
- Ban Chấp hành Đoàn Khoa xây dựng kế hoạch củng cố, kiện toàn đội ngũ cán
bộ tại từng Chi đoàn trung bình, yếu và xác định những giải pháp cụ thể để hỗ trợ Chi
đoàn.
- Ban Chấp hành Đoàn Khoa phân công 01 đồng chí Ủy viên Ban Chấp hành
trực tiếp phụ trách, theo dõi và hỗ trợ các nội dung cần thiết cho Chi đoàn.
V. TIẾN ĐỘ THỰC HIỆN:
- Tháng 01 – 02/2014: Ban Thường vụ Đoàn trường ban hành hướng dẫn thực
hiện công tác đánh giá chất lượng đoàn viên và chi đoàn.
- Tháng 3/2014: Triển khai đến các cơ sở Đoàn.
- Từ ngày 10/4 – 01/5/2014: Các chi đoàn tiến hành đánh giá chất lượng đoàn
viên và chi đoàn. Gửi báo cáo kết quả về cho Đoàn Khoa.
- Ngày 10/5/2014: Hạn chót các Đoàn Khoa gửi báo cáo kết quả đánh giá chất
lượng đoàn viên và chi đoàn về cho văn phòng Đoàn trường.
Trên đây là những nội dung hướng dẫn về việc đánh giá chất lượng đoàn viên
và chi đoàn. Ban Thường vụ Đoàn Trường đề nghị Ban Chấp hành các Đoàn Khoa,
Chi đoàn triển khai thực hiện nghiêm túc và đúng yêu cầu, quy trình và tiến độ thời
gian.
TM. BAN THƯỜNG VỤ ĐOÀN TRƯỜNG

Nơi nhận: PHÓ BÍ THƯ THƯỜNG TRỰC
- Thành Đoàn;
- Đảng ủy – Ban Giám hiệu; (Đã ký)
- Các Đoàn Khoa, Chi đoàn trực thuộc
Đoàn trường;
- Lưu VP.
Phạm Trường Sinh
7
ĐOÀN KHOA: ………………………… ĐOÀN TNCS HỒ CHÍ MINH
BCH CHI ĐOÀN: ……………………... ______________________________________________________________________________________________
TP. Hồ Chí Minh, ngày … tháng …. năm 20…
KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ CHẤT LƯỢNG ĐOÀN VIÊN

NĂM HỌC …………….
Tổng số đoàn viên: ………. ; Tổng số sinh viên: ……………
Xếp loại đoàn viên: Xuất sắc:……… tỉ lệ……%; Khá: ……... tỉ lệ: …...%
Trung bình: .……..tỉ lệ…...%; Yếu: ……....tỉ lệ:…..…%
Kết quả đánh giá chất Giới thiệu đoàn viên ưu

TT HỌ VÀ TÊN
lượng đoàn viên tú sang Đảng
Đánh dấu X vào ô Đánh dấu X vào ô
Ngày
Ngày Thành tích hoạt động,
công Ngày
được khen thưởng, kỷ luật
Xuất nhận Kết
Khá TB Yếu giới
sắc đối nạp
thiệu
tượng Đảng
ĐVƯT
Đảng
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
14.
15.
16.
17.
18.
19.
20.
21.
22.
23.
24.
25.
26.
27.
28.
29.
30.
31.
32.
33.
34.
35.
36.
37.
38.
39.
40.
41.
42.
43.
44.
45.
46.
47.
48.
49.
50.
51.
52.
53.
54.
55.
XÁC NHẬN BCH ĐOÀN KHOA TM. BCH CHI ĐOÀN

BÍ THƯ BÍ THƯ

Huong Dan Danh Gia Chat Luong Doan Vien Va Chi Doan

Uploaded by

Document Information

Original Title

Copyright

Available Formats

Share this document

Share or Embed Document

Sharing Options

Did you find this document useful?

Is this content inappropriate?

Copyright:

Available Formats

Huong Dan Danh Gia Chat Luong Doan Vien Va Chi Doan

Uploaded by

Copyright:

Available Formats

THÀNH ĐOÀN TP.

HỒ CHÍ MINH ĐOÀN TNCS HỒ CHÍ MINH

TM. BAN THƯỜNG VỤ ĐOÀN TRƯỜNG

Phạm Trường Sinh

TP. Hồ Chí Minh, ngày … tháng …. năm 20…

KẾT QUẢ ĐÁNH GIÁ CHẤT LƯỢNG ĐOÀN VIÊN

Kết quả đánh giá chất Giới thiệu đoàn viên ưu

XÁC NHẬN BCH ĐOÀN KHOA TM. BCH CHI ĐOÀN

You might also like