ACORDO COLETIVO DE TRABALHO DE AMBITO NACIONAL ENTRE | BANCO DO BRASIL S.A., CONFEDERAGAO NACIONAL DOS TRABALHADORES DO RAMO FINANCEIRO - CONTRAF, FEDERACOES E SINDICATOS DOS EMPREGADOS EM ESTABELECIMENTOS BANCARIOS, SOBRE PARTICIPACAO NOS LUCROS OU RESULTADOS - PLR DO ANO, eg DE 2015 PREAMBULO Pelo presente Acordo Coletivo de Trabalho de ambito nacional, as partes signatarias estabelecem a Participacao nos Lucros ou Resultados ~ PLR do Banco do Brasil S.A., do ano de 2015, denominado PROGRAMA DE PARTICIPACAO NOS LUCROS OU ‘\. RESULTADOS - PROGRAMA PLR, nos termos do artigo 7°, inciso XI, da Constituigéo_\ Federal, da Lei n® 10.101, de 19.12.2000. e das seguintes clausulas: \ DA EXCLUSAO DA INCIDENCIA DE ENCARGOS TRABALHISTAS CLAUSULA PRIMEIRA: A Participagdo nos Lucros ou Resultados nao constitui base =| de incidéncia de nenhum encargo trabalhista, inclusive previdenciario, por ser desvinculada da remunerago, nos termos da legislagao vigente (artigos 7° - X|- CF e { 3° da Lei n® 10.101/2000). ud DAS DISPOSIGOES CONTRATUAIS COLETIVAS CLAUSULA SEGUNDA: © presente acordo tem como referéncia normativa a /_ Convengao Coletiva de Trabalho da Categoria Bancéria, firmada entre Federagao / Nacional dos Bancos - FENABAN, CONTRAF e entidades aflliadas, para ~ estabelecimento da Participaco nos Lucros ou Resultados referente ao ano de 2015, adaptados as particularidades e caracteristicas do Banco do Brasil, nos termos deste — instrumento. DA COMPOSIGAO DO MODELO DE PARTICIPACAO NOS LUCROS OU RESULTADOS - PLR CLAUSULA TERCEIRA: O modelo de participacao nos lucros ou resultados do Banco do Brasil S.A. do ano de 2015 compde-se de um médulo basico, denominado MODULO FENABAN, e de um médulo especial, denominado MODULO BB. DOS OBJETIVOS DO PROGRAMA PLR CLAUSULA QUARTA: O Programa PLR promove a distribuigéo de lucros ou resultados aos funcionarios do Banco, na forma da lei e deste acordo coletivo de trabalho, e visa ao: 1- fortalecimento da parceria entre os funcionarios e o Banco; v \ \ Il- reconhecimento do esforgo individual e da equipe na construgao do resultado; IIl- _ estimulo do interesse dos funcionarios na gestdo e nos destinos do Banco; IV- _ incentivo aos negécios e 0 lucro do Banco. $ DOS RECURSOS DO PROGRAMA PLR: Oy " CLAUSULA QUINTA: Os recursos para o Programa PLR advém dos Lucros Liquidos semestrais constantes das respectivas demonstragées contabeis, de publicagdo anterior ao pagamento da referida Participago nos Lucros e apés os efeitos tributarios do Imposto de Renda e da Contribui¢ao Social, ajustados pelos saldos liquidos dos N \ langamentos efetuados nos, semestres em Lucros ou Prejuizs Acumulados,/\\ respeitado 0 disposto na Lei n® 6.404, de 15.12.1976, e suas, toraDO PAGAMENTO DA PLR CLAUSULA SEXTA: A PLR é distribuida semestralmente, conforme disposto na Lei n® 10.101/2000, apurada com base em percentual definido pelo acionista controlador, incidente sobre 0 lucro liquido obtido em cada semestre civil, e demais normas que tratam do tema, ndo se Ihe aplicando o principio da habitualidade. DOS PARTICIPANTES DO PROGRAMA PLR: CLAUSULA SETIMA: Participam do Programa PLR os funcionarios do Banco e os cedidos a BB Consércios, BB Gestao de Recursos - Distribuidora de Titulos e Valores Mobilidrios S.A. - BB DTVM, BB Seguridade, BB Tecnologia e Servigos, BB AG Viena, BB Americas, BB Securities, BB Previdéncia — Fundo de pensao Banco do Brasil, Fundagao Banco do Brasil - FBB, Caixa de Assisténcia dos Funcionarios do Banco do Brasil - CASSI, Associagées Atléticas Banco do Brasil - AABB, Associagao de Pais, Amigos e Pessoas com Deficiéncia, de Funcionarios do Banco do Brasil e da Comunidade — APABB, Associacéo dos Advogados do Banco do Brasil - ASABB, Conselhos Estaduais das Associagdes Atiéticas Banco do Brasil — CESABB, Federacao Nacional das Associagées Atléticas Banco do Brasil - FENABB, Satélite Esporte Clube, Associagéo de Poupanga e Empréstimo - POUPEX, Entidades Sindicais e ao Setor Publico Paragrafo Primeiro — © funcionario admitido até 31.12.2014 e que se afastou a partir de 02.01.2015, ou que se afastou antes de 01.01.2015 e retornou durante o primeiro semestre de 2015, por licenca-satide, faz jus ao pagamento integral da PLR ora estabelecido para o semestre referido, observados os parametros especificos constantes das clausulas que tratam dos Critérios e Modo de Distribuicao. Pardgrafo Segundo — O funcionario admitido até 30.06.2015 e que se afastou a partir de 02.07.2015, ou que se afastou antes de 01.07.2015 e retornou durante o segundo semestre de 2015, por licenca-satide, faz jus ao pagamento integral da PLR ora estabelecido para o semestre referido, observados os parémetros especificos constantes das clausulas que tratam dos Critérios e Modo de Distribui¢ao. Paragrafo Terceiro — O funcionério licenciado por acidente do trabalho, licenga- matemidade ou licenga-adogao faz jus ao pagamento integral da PLR com base na fungao/comissao exercida, antes da licenga, independentemente de ter trabalhado ou no no referido semestre de obten¢do do lucro liquido. Caso o funcionario tenha exercido, ao longo do semestre, funcao/comissao diversa daquela percebida a época da licenga, o pagamento da PLR sera proporcional aos periodos e fungdes/comiss6es, Paragrafo Quarto ~ Ao funcionério admitido desde o primeiro dia util do ano de 2015 e em efetivo exercicio em 30.06.2015, ou admitido desde o primeiro dia util do segundo semestre de 2015 e em efetivo exercicio em 31.12.2015, mesmo que afastado por licenca-satide, seré paga a PLR proporcionalmente ao periodo entre a posse e 0 tiltimo dia do semestre de obtencdo do lucro liquido, ficando vedada a dedugao do periodo de afastamento para cémputo da proporcionalidade. Paragrafo Quinto - Para efeito de célculo da PLR, seréo descontados os dias de afastamento por Licenga-Interesse, Licenca para Concorrer ou Exercer Mandato Eletivo, Licenga para Acompanhar Pessoa Enferma da Familia - LAPEF e faltas nao abonadas ou nao autorizadas. Pardgrafo Sexto — Participam do Programa PLR os funcionarios desligados dos quadros do Banco, a partir de 01.01.2015, por aposentadoria, inclusive nos casos de liven ae PREVI, por interesse proprio (a pedido), e sem justa Wy aN ue s Jsemestre de verificagao de lucro liquido. Paragrafo Sétimo — Sem prejuizo dos pardmetros definidos nos paragrafos anteriores, 0 pagamento da PLR aos funcionérios que se encontrarem nas condices circunstancias mencionadas respeitara o previsto nas cldusulas que tratam dos 0 causa, A partcipacéo ser paga proporcionalmente aos dias trabalhados no respective >< Critérios e Modo de Distribuicao. \ DOS CRITERIOS DE CALCULO E DE DISTRIBUIGAO DA PLR CLAUSULA OITAVA: 0 valor individual da PLR, a que cada funcionario faz jus n2— forma deste acordo coletivo de trabalho, é calculado em quantidade de salarios Paradigmas, definidos pelo BANCO constante da planilha anexa ao presente instrumento, respeitados os demais critérios de caloulo e de distribuicao. Paragrafo Primeiro - A quantidade de saladrios paradigmas constante da planilha referida no caput desta clausula podera sofrer alteragdes, face ao montante de / recursos a distribuir em decorréncia do lucro liquido obtido no segundo semestre de yu 2015. Paragrafo Segundo — No caso de variacao positiva, distribuico proporcional dos recursos que ultrapassarem o montante necessario ao pagamento da quantidade de salénos paradigmas, expressa na planilha anexa, fica limitada a 3. saldrio: aradigmas, no referido semestre de verificagdo de lucro liquido. Paragrafo Terceiro ~ Em relacdo aos Caixas-Executivos, Escriturdrios e Continuos, eventual variago do montante de recursos a distribuir, podera incidir proporcionalmente sobre as parcelas que compdem a PLR desses funcionarios. CLAUSULA NONA: O salério paracigma corresponde a: | Para Comissionados - Valor de Referéncia — VR ou salario paradigma do caixa ‘executivo definido no inciso II desta cléusula, o que for maior, ll Para Caixas-Executivos: Vencimento Padrao (VP 030) do A-6 + Gratificagao de) Caixa; Ill - Para Escriturdrios e integrantes da Carreira Técnico-Cientifica: Vencimento Padro (VP 030) do A-6; IV- Para integrantes da Carreira de Servicos Auxiliares: Valor do AC 04VP 410; ~” V- Para cedidos & BB Consércios, BB DTVM, BB Seguridade, BB Tecnologia e Servigos, BB AG Viena, BB Americas, BB Securities, BB Previdéncia, FBB, CASSI, AABB, APABB, ASABB, CESABB, FENABB, Satélite Esporte Clube e entidades sindicais: valor das vantagens de cessao; VI- Para os funcionarios da carreira SESMT: Sexto nivel de remuneragao de cada » cargo pertencente a carreira. Vil- Para os cedidos a POUPEX e ao Setor Public: valor da Gratificag&o Especial de Cessao - GEC ou valor salario paradigma do Escriturario, definido no inciso ) ll desta clausula, o que for maior; fh. _ Vill Para os funcionérios earessos de bancos incorporados no optantes_pelo Regulamento do Banco do Brasil S.A. face a diversidade de cargos do Plano). ec Cargos e Salérios - PCS dos bancos incorporados, adotam-se os salérios—<\\\/ \ precigmas constantes nas tabelas em anexo. Paragrafo Primeiro — © valor individual de PLR a que faz jus 0 funcionario \~ Escriturdrio nao sera inferior ao valor da Regra Basica Fenaban. || Parégrafo Segundo - O valor individual de PLR a que faz Jus © funcionario comissionado no sera inferior ao devido ao caixa —Pardgrafo Terceiro - Para efeito de pagamento da PLR referente ao primeiro semestre de 2015, os valores dos salarios paradigmas referidos nesta clausula foram apurados nos termos deste acordo e verificados em 30.06.2015. Paragrafo Quarto — Para efeito de pagamento da PLR referente ao segundo semestre de 2015, os valores dos salarios paradigmas referidos nesta cléusula devidamente reajustados nos termos do ACT 2015/2016 de cldusulas econémicas e sociais, serao C apurados nos termos deste acordo e verificados em 31.12.2015. KM CLAUSULA DECIMA: O valor da PLR a ser paga semestralmente a cada participante & composto dos médulos FENABAN e BB, nos termos deste Acordo, respeitado 0 critério de proporcionalidade em relacdo aos dias trabalhados e ao exercicio de cargos e/ou comissées no respectivo semestre de verificagao de lucro liquido. Paragrafo Unico — Os funcionarios Escriturarios, quando acionados como Caixa Executivo, € outros comissionados em regime de movimentacéo transitoria ou \. Psy, provimento temporario, fazem jus & PLR relativa a essa funcdo, na proporcao do tempo de exercicio, durante o respectivo semestre de verificacdo de lucro liquido. CLAUSULA DECIMA PRIMEIRA: No serdo consideradas interrupgdes ao exercicio de cargos, comissées e fungées, as auséncias autorizadas previstas no regulamento do Banco do Brasil S.A. e nos Acordos Coletivos de Trabalho 2014/2015 e 2015/2016, de cléusulas econémicas e sociais. CLAUSULA DECIMA SEGUNDA: O MODULO FENABAN compée-se de 45% do salario paradigma, acrescido de parcela fixa a ser definida pelo BANCO, para cada semestre, CLAUSULA DECIMA TERCEIRA: O MODULO BB constitui-se das seguintes parcelas: I~ Parcela Linear de 4% do lucro liquido verificado em cada semestre civil do exercicio de 2015, distribuido linearmente entre todos os participantes do Programa PLR, definidos na Clausula Sétima deste acordo coletivo de trabalho; ll- Parcela Variavel, equivalente 2 diferenca entre o valor correspondente a \ quantidade de salarios paradigmas definido pelo BANCO e a soma do MODULO FENABAN e da Parcala Linear definida no inciso | desta clausula, e vinculada ao cumprimento do Acordo de Trabalho - ATB ou Sinergia do respectivo semestre de verificagdo de lucro Iiquido, Paragrafo Primeiro - © pagamento da Parcela Varidvel referida no Inciso Il desta cldusula sera efetuado de acordo com a tabela abaixo: Placar da dependéncia (Pontos) Percentual de pagamento 400,00 999,99) 100,00% 396,00 399,99 99,00% 392,00 395,99 98,00% 388,00 391,99 97,00% 384,00 387,99 96,00% 380,00 383,99 95,00% 360,00 379,99 75,00% 320,00 359,99 50,00% 319,98 0,00% U4 SQBo Paragrafo Segundo - Para as agéncias e superintendéncias que so avaliadas somente pelo Sinergia, a pontua¢ao obtida naquele programa sera convertida para a (7X faixa utiizada no sistema ATB, por meio de regra de trés simples, na qual 1.00 /7 pontos no Sinergia equivalem a 400 pontos no ATE Paragrafo Terceiro - Caso o funcionério tenha trabalhado em mais de uma dependéncia durante o semestre sera observado o desempenho de cada uma delas e a proporcionalidade dos dias de atuagdo. Pardgrafo Quarto — Para os funcionarios cedidos 4 FBB, BB Seguridade e BB DTVM e CASSI, 0 recebimento da Parcela Variavel esta vinculado 4 pontuagao apurada no\~ (+ Acordo de Trabalho daquelas Entidades. ParAgrafo Quinto ~ Para os funcionarios cedidos ao BB AG Viena, o recebimento da Parcela Varidvel esta vinculado 4 média da pontuag4o do Acordo de Trabalho das dependéncias: BB Lisboa, BB Macri, BB Paris, BB Milao e Audit BB Viena. Paragrafo Sexto - Para os funcionarios cedidos ao Banco do Brasil Américas, recebimento da Parcel Varidvel esta vinculado a pontuagéio apurada no Acordo de Trabalho da DIREC; Paragrafo Sétimo - Para os funciondrios cedidos a BB Consércios 0 recebimento da Parcela Varidvel est vinculado a pontuagao apurada no Acordo de Trabalho d DIEMP Li Paragrafo Oitavo - Para os funcionarios cedidos 4 BB Tecnologia e Servicos e a BB Securities, o recebimento da Parcela Variavel esta vinculado 4 pontuacao apurada no Acordo de Trabalho da DIMEC. Paragrafo Nono — Para os funcionarios cedidos @ BB Previdéncia, 0 recebimento da Parcela Varidvel esta vinculado @ pontuag&o apurada no Acordo de Trabalho da UGP. Paragrafo Décimo - No caso das Entidades Sindicais, Satélite Esporte Clube, ABB, CESABB e FENABB, 0 recebimento da parcela varidvel est vinculado a pontuacéo apurada no Acordo de Trabalho — ATB ou Sinergia da ultima dependéncia passivel de avaliag&o, onde tenha laborado o funciondrio antes da cessdo. Paragrafo Décimo Primeiro - Para os funciondrios cedidos a APABB, ASABB, / | POUPEX e ao Setor Puiblico sero pagos os valores do MODULO FENABAN e da~ >> \ | Parcela Linear do MODULO BB. Paragrafo Décimo Segundo — Os funcionarios cedidos mencionados na Cldusula —/, Sétima cuja cess4o teve inicio ou término durante o respectivo semestre de obtengao fi do lucto liquide fazem jus ao recebimento da PLR, calculada proporcionalmente ao. periodo em que se mantiveram no Banco e na cessionéria. DO PAGAMENTO DA PLR: CLAUSULA DECIMA QUARTA: O BANCO compromete-se a pagar a PLR referente | ao primeiro semestre de 2015 aos funcionérios abrangidos por este acordo de trabalho, em até dez dias Uteis seguintes a assinatura do respectivo instrumeFETEC - SC Seed Ararangua © Regido, Seeb Chapecd e Xanxeré e Regido, Seed Concérdia, Seeb Blumenau e Regigo, Criciuma e Regido, Seeb Sao Miguel do Oeste, Seeb Videirae S Joa pip Roberto der Osten, Wh oPF J} SEE Lis \ aca \\, cpr ”398.343.670.91 ) -t FETRAFI-RS Seeb Alegrete, Seeb Bagé © Regio, Seeb Carazinho, Seeb Caxias do Sul, Seeb Cruz Alta, Seeb Erechim, Seeb Frederico Wesiphalen, Seeb Guaporé, Seeb Litoral Norte, Seeb Novo Hamburgo, Seb Passo Fundo, Seeb Pelotas, Seeb Porto Alegre, Seeb Rosario do Sul, Seeb Santa Cruz do Sul, Seeb Santa Maria, Seeb Santa Rosa, Seeb Santana do Livramento, Seeb Santiago, Seeb ~~ Santo Angelo, Seeb Sao Borja, Seeb Sdo e Seeb Vale do Paranhana aN pip Roberto Osten SEEB BEN s lp Roberto er Osten . CPF SEEB DO SUL (\ - | bio asbee eee ( \ SEEB CAM N / plp Roberto der Osten . CPF /y /j) h SEEB | ORIZO) NA / S Roberto der osten PF Dp © wy = b wWSEEB xX lp Roberto CPF 008 4 ) SEEB bo . / he up FETRAFIUNE Seeb Cariri, Seeb Ceara, Seeb Extremo Sul «= Bahia, Seeb Campina Grande e Seeb Paraiba ty lp Roberto dor CPF Z -MG Seeb Zona da Mata e Sul de Minas, Seeb Cataguases e Regido, Seeb Divindpolis e Regiéo, Seeb Ipatinya e Regio, Seeb Teéfilo Otoni e Regiéo e ‘Seeb Uberaba e Regiao. des 288.1 ‘SEEB BELO HORIZONTE - MG SEEB PATO DE M EREGIAO pip der Osten ‘Seeb Barra do Garga, Seeb Roraima, Seeb Dourados i80, Seeb Rondondpolis e Regiao Sul, Seeb Pard, Seeb Rondénia, Seeb Campo Giaiiic MS, Seeb Acre, Seeb Estado do ENTRO-N Mato | \\e ‘ pip Roberto dor Osten PF ay 7 t = \ YW Gn 1 \ y fi ot cy TM RX XeSEEB BRASILIA ate cope 687 707 236-72 SEEB PARA “eseb ich the Ui Rosalina do Socorro Ferreira Amorim, Prosuenta cor aseaaar25 i Seeb Araraquara, Seeb Assis, Seeb“Barretos, Seeb Braganca Paulista, Seeb Catanduva, Seeb Guarulhos, Seeb Limeira, Seeb Mogi das Cruzes, Seeb 6 Presidente Prudente, Seeb Taubaté e Seeb Vale do Ribeira. 10BABC * SEEB BAURU E REGIAO FEEB BAHIA/SERGIPE Seeb Feira de Santana, Seeb Irecé, Seeb Vitéria da ConquistaIvinia Py e Regiao, Seeb Niteréi, Seeb Nova Fluminense, Seeb Teresopolis 2 Seeb T pip Roberto CPF ‘SEEB ESP! ones \ ey Seeb Angra dos Reis, Seeb Baixada Flumi Silva Teles f cpr 1G.1 17568 i”) X/) SEEB ITAB pip Roberto dor Oston CPF \ ON SEEB ip Roberto der Osten CPF / SEE IE (A pip Roberto dor Osten PF SE IRO Pip Roberto dor Osten CPF SEEB Ri Q ip Roberto von der Osten t CPF FETRAF , Seeb Itaperuna, Seeb Macaé tgo, Seeb Petropolis, Seeb Sul Rios F der Osten, 7 TO/ VITORIA de Alvarenga Geral 795.707-58SD & S =a <>o = AES > \ K \ ‘i aa, % - Re