| 1000. RESOLUCION N° Expte. Grabado N° (1427286).- Provincia de Entre Rios parand, 09 ABR 2013 CONSEJO GENERAL DE EDUCACION VISTO: EI Articulo 267 de la Constitucién de la Provincia de Entre Rios que establece que “La educacion es confiada a docentes titulados. El Estado asegura el respeto a Ia labor del maestro y la formacién docente de grado, y se obliga a brindarles perfeccionamiento gratuito, permanente y en servicio”; y CONSIDERANDO: Que la Ley de Educacin Provincial N° 9.890 “establece el Sistema Educativo Provincial y regula el ejercicio del derecho hulriano, personal y social de enseRar y aprender consagrado constitucionalmente para todos los habitantes del territorio entrerriano” y en su Articulo 130° que “Los docentes tienen los siguientes derechos, sin perjuicio de ios derechos laborales reconocidos por la normativa vigente y los que se establezcan por legislacin especificassss €) A iigresar y ascender en la carrera docente mediante un régimen de concursos que garantice la idoneidad y el respeto por las incumbencias profesionales, conforme a la legislacién vigente o a dictarse”; Que en funcién de Ja legislacién mencionada y de la Politica Educativa vigente que pondera la profesionalizacion docente como wha cuestion estratégica, es imprescindible unificar criterios para todos) los niveles de edueacién obligatoria y sus modalidades en materia de coneursos docentess Que en consecuencia, estiecesario el dictado de un instrumento normativo que regule el ingreso, reingreso, pase y traslado de eatfos iniciales, horas cétedra y/o cargos de ascenso de los docentes de los niveles Inicial y Primario y sus modalidades y Seoundario y sus modalidades dependientes del Consejo General de Educacién de la Provincia de Entre Rios, como titular, interino o suplente; Que para la formulacién de la nueva normativa se constituyé una Comision de Analisis y Elaboracién de la Legislacién de Concursos Docentes con la participacién de representantes de los gremios docentes, mediante el dictado de la Resolucién N° 2574 C.GE. del 04 de julio de 2008 y que luego de mas de diecisiete meses de trabajo intensivo, present a fines del afio 2009 una primera aproximacién de la actualizacién de la normativa de concurso docente; Que por otro lado la Asociacién Gremial del Magisterio de Entre Rios, también presenté a este Organismo un proyecto de reglamentacién de los concursos docentes de la educacién obligatoria a fines del afio 2009; MtRESOLUCION N° c. Expte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION MM Que de los proyectos presentados, se claboré una primera propuesta que, a través de la Resolucién N° 4860 C.GE. del 29 de noviembre de 2,011, se aprobé para la consulta el Reglamento que regula el ingreso, reingreso, pase y traslado de cargos iniciales, horas cétedra y/o cargos de ascenso de los docentes de Ios niveles Inicial y Primario y sus modalidades y Secundario y sus modalidades dependientes del Consejo General de Educacién de la Provincia de Entre Rios; Que se han incorporado aportes de doventes de toda la provincia y del conjunto de niveles del sistema educativo luegoydesla jornada institucional realizada en el mes de mayo del afio 2012, sistematizados por los Supervisores y Directores Departamentales de Escuelas; Que las Direcciones de Educacién del Consejo Getieral de Educacién y los integrantes de Jurado de Concursos, también han participado elaborando la actualizacién de Ja normativa coneursal; Que el Ministerio de Trabajo, en el marco de las facultades establecidas en los Articulos 7° y 8° de la/Ley N° 9.624 - Convencién Colectiva de Trabajo Docente -, dispuso la formacién de una Comision Negociadora entre el Consejo General de Educacién y las Asociaciones Gremiales AG.MER. y AM.E.?. para la redaccién final del Reglamento de Concursos, en base a Io establecido por la Resolucién N° 4860/11 C.G.E., homologéndose posteriormente la propuesta acordada por Resolucién de dicho Ministerio; Que corresponde al Consejo General de Educacién, como érgano de planeamiento, ejecucién y supervision de las politicas educativas, aprobar la reglamentacién de los concursos docentes, conforme lo establecido en el Articulo 166° Inciso g) de la Ley de Educacién Provincial N° 9.890; Por ello; EL CONSEJO GENERAL DE EDUCACION RESUELVE: ARTICULO 1°. Aprobar el Reglamento de Concursos de ingreso, reingreso, pase y traslado de cargos iniciales, horas eétedra y/o cargos de ascenso de los docentes de los niveles Inicial y Primario y sus modalidades y Secundario y sus modalidades dependientes del Consejo General de Educacién de la Provincia de Entre Rios, que como Anexo forma parte de la presente Resolucién.- 7 lhRESOLUCION N° 0 0 0 CGE. Expte. Grabado N° (1427286).- Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION Sra, Vanesa L. Demediuk ‘rector de Beszacho Conse General ae Eacacién ‘Prouncla o nPe Ries wi ARTICULO 2°.- Establecer que la presente Resolucién entrard en vigencia a partir del dia Siguiente de su publicacion en el Boletin Oficial, aplicéndose la misma a todos los concursos docentes convocados con posterioridad a dicha fecha. Los Concursos convocados con anterioridad a la vigencia de la presente Norma Legal serén sustanciados y concluidos conforme la normativa vigente al momento de su convocatoria.~ ARTICULO 3%.- Dejar sin efecto las Resoluciones N° 0862/90 C.G.E.. N° 1813/90 C.G.E.. Ne 0394/91 C.G.E., N° 1941/91 C.G.E., N° 0464/92 C.G.E., N° 0367/94 C.G.E.. N° 1184/94 C.G.E., N° 1207/94 C.G.E., N° 1208/94C,G.E., N° 1700/94 C.G.E., N° 0175/96 C.G.E., N° 0553/96 C.G.E., N° 3475/96 C.G.E., N° 3043/01 C.G.E., N° 5437/03 C.G.E., N° 1191/05 C.G.E., N° 1736/05 C.G.E., N° 4394/05 C.G.E., N®0046/06 C.G.E., N° 0038/07 C.G.E., N° 1408/07 C.G.E. y toda otra normativa que se oponga a la presente.- ARTICULO 4°.- ‘Derogar parcialmenté la ResolliciGm N° 1972/90 C.G.E. manteniendo en Vigencia el Capitulo XXIV “Del Nivel Superior del Ingreso y Ascenso” que comprende desde el Articulo 240° al 261°%inelusive y su modificatoria Resolucibn N° 5423/03 C.G.E.- ARTICULO 5°.- Solicita/al Poder Ejecutivo Provincial la derogacién del Decreto N° 2521 M.G.LE. del 28 de junio de 1995 en jvirtud de los fandamentos vertidos en los Considerandos precedentes.~ ARTICULO 6°.- Registrar, comunicary/publicar en el Boletin Oficial y remitir copia a: Presidencia, Vocalia, Secretaria General, Jurado de Coneursos, Tribunal de Calificaciones y Disciplina, Direcciones de Educacién, Direccién de Recursos Humanos. Coordinacién de Informatica y Sistemas, Departamento de Legalizacién, Homologacién, Competencia Docente e Incumbencias Profesionales de Titulos y Equivalencias de Estudios, Departamento Asuntos Legales, Centro de Documentacién ¢ Informacién Educativa, Direcciones Departamentales de Escuelas y remitir las actuaciones a Jurado de Coneursos a sus efectos.- mMES/VD, Es Copia1000 RESOLUCION N° CGE. Expte. Grabado N° (1427286).- Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ANEXO REGLAMENTO DE CONCURSOS EDUCACIONINIGIAL _ EDUCACION PRIMARIA EDUCACION RURAL Y DE ISLAS EDUCACION ESPECIAL EDUCACION DEVOVENES'Y ADULTOS EDUCACION SECUNDARIA EDUCACION TECNICO PROFESIONAL 2013 FFRESOLUCION N° : CGE. Expte. Grabado N° (1427286).- Provincia de Entre Rios (CONSEJO GENERAL DE EDUCACION INDICE TITULO L- CONSIDERACIONES GENERALES PARA LOS NIVELES DE EDUCACION INICIAL, PRIMARIO Y SUS MODALIDADES Y SECUNDARIO Y SUS MODALIDADES DEL SISTEMA EDUCATIVO PROVINCIAL wwe one CAPITULO I - OBJETO DEL REGLAMENTO.......... . CAPITULO IL.- INGRESO, REINGRESO, PASES Y TRASLADOS. CAPITULO III.- ASCENSO A CARGOS DE CONDUCCION... CAPITULO IV.- SITUACIONES DE REVISTA... CAPITULO V.. CARACTERISTICAS GENERALES DE LOS CONCURSOS.... CAPITULO VL ORDEN DE MERITO « LISTADOS|¥/GREDENCIALES CAPITULO VIL- PROCEDIMIENTO PARA LA COBERTURA DE CARGOS Y HORAS CATEDRA COMO TITULARES.....- 7 ov sveseneree LO CAPITULO VIII.- PERSONAL CON SANCIONE: ol3 CAPITULO IX.- RECURSOS DE REVOCATORIA... wel TiTULO I- EVALUACION DE” ANTECEDENTES DE FORMACION DOCENTE Y ere lS DESARROLLO PROFESIONAL .. CAPITULO I. - VALORACION DE TITULOS. CAPITULO II.- VALORACION DE LA FORMACION DOCENTE CONTINUA . CAP{TULO ULL - VALORACION DE LA ACTUACION PROFESIONAL. CAPITULO IV.- BONIFICACION POR DESEMPENO. ‘TITULO IIL- NIVEL DE EDUCACION INIGIAL Y PRIMARIA CON SUS MODALIDADES27 ‘CAPITULO I.- EL INGRESO A CARGOS INICIALES. . mannan CAPITULO I - EL ASCENSO A CARGOS DE CONDUCCION. CAPITULO III. - CARACTERISTICAS GENERALES DE LOS CONCURSOS. CAPITULO IV. - ORDEN DE MERITO PARA LA CONFECCION DE LISTAS... CAPITULO V.- PROCEDIMIENTO PARA LA COBERTURA DE CARGOS INICIALES Y DE CONDUCCION COMO INTERINOS Y SUPLENTES CAPITULO VL- DISPOSICIONES TRANSITORIAS ‘TITULO IV.- NIVEL DE EDUCACION SECUNDARIA Y SUS MODALIDADES CAPITULO I.- INGRESO A CARGOS INICIALES U HORAS CATEDRA CAPITULO I.- EL ASCENSO A CARGOS DE CONDUCCION. CARACTERISTICAS GENERALES DE LOS CONCURSOS, INSCRIPCIONES Y CREDENCIALES.. 7 CAPITULO IV.- PROCEDIMIENTO PARA LA COBERTURA EN CARGOS ¥/U HORAS CATEDRACOMO INTERINO © SUPLENTE.... A ae CAPITULO V.- TRAMITES ADMINISTRATIVOS POSTERIORES AL ACTO CONCURSAL.. A CAPITULO VL.- DISPOSICIONES TRANSITORIAS, (hn 7ona £000 Expte. Grabado N° (1427286).- Provincia de Entre Ros CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ‘TITULO I.- CONSIDERACIONES GENERALES PARA LOS NIVELES DE EDUCACION INICIAL, PRIMARIO ¥ SUS MODALIDADES Y SECUNDARIO Y SUS MODALIDADES DEL SISTEMA EDUCATIVO PROVINCIAL, CAPITULO I - OBJETO DEL REGLAMENTO ARTICULO 1°.- El presente Reglamento regula el ingreso, reingreso, pase y traslado de cargos iniciales, horas cétedra y/o cargos de ascenso de los docentes de los niveles Inicial y Primario y sus modalidades y Secundario y sus modalidades dependientes del Consejo General de Educacién de la Provincia de Entre Rios, como titular, interino o suplente CAPITULO IL- INGRESO, REINGRESO, PASES)Y/TRASLADOS ARTICULO 2°. El Jurado de Concursos es el Organismoencargado de llevar a cabo los conoursos de referencia, en los términos y formas establecidos por la presente Resolucién y de acuerdo con las convocatorias que formule el Consejo General de Educacién, con ajuste a las prescripciones que para cada caso determinayelEstatuto-del Docente Entrerriano y la Ley de Educacién Provincial. ARTICULO 3°. EI Jurado de Coneursos es el Organo de interpretaci6n y de aplicacién de la legislacién referida & Concursos. Todos los casos de dudas y/o no previstos en esta reglamentacién serdn dietaminados por Jurado de'Coneursos y resueltos por el Consejo General de Educacin. ARTICULO 4°.- EI ingreso, feingreso, pase o ttaslado a cargos) iniciales u horas cétedra del escalafin de los establecimientos dependientes del Consejo General de Educacién se efectuaré mediante concurso de antecedentes. ARTICULO 5°.- Se denomina ingreso al Sistema Educativo/Provincial a Ja primera toma de posesi6n en un cargo u horas cétedra en éléiquier situaciémdé revista y en un todo de acuerdo con el Estatuto del Docente Entrerriano. ARTICULO 6°. Para cl ingreso a un cargo inicial del escalafén docente uw horas cétedra como titular, serd necesario al momento de la inscripcidn a los conoursos ordinarios especificos del nivel, reunir los siguientes requisitos, adem4s de los establecidos por el Estatuto del Docente Entrerriano y la Ley de Educacién Provincial: ) Poseer titulo docente, segiin el Compendio de Titulos Provincial; o b) Poseer titulo habilitante y acreditar dos (02) afios de antigiiedad continuos 0 discontinuos en igual cargo y/u horas cétedra de la modalidad que pretende concursar y que fuera adquirida independientemente del lugar en que se encuentra la vacante; 0 c) Poseer titulo supletorio y acreditar tres (03) afios de antigtiedad continuos 0 discontinuos en igual cargo y/u horas eétedra de la modalidad que pretende concursar y que fuera adquirida independientemente del {ugar en que se encuentre la vacante. bh ayRESOLUCION N° : 0. GE. Expte. Grabado N° (1427286).- Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION 4d) Bl idéneo que se desempefia en los diversos talleres que existen en las instituciones educativas, podré titularizar siempre que acredite titulo secundario, cuatro (04) afios de desempefio en dichos cargos u horas cétedra del nivel y Ia modalidad que pretende concursar -adquirida independientemente del lugar en que se encuentre fa vacante - y cuente con instancia aprobada de formaci6n continua de cardcter pedagdgico y capacitacién especffica organizada para tal fin con reconocimiento del Consejo General de Educacién. ARTICULO 7°.- Para el ingreso a cargos iniciales u horas cétedra, como interino o suplente seré necesario acreditar los requisitos establecidos segin el respective concurso y de acuerdo con el escalafén del nivel y modalidad al que aspira. ARTICULO 8°.- El reingroso de! docente es et acto de volver actividad: a) Al primer grado del escalafon mediante concurso y sujeto @ laSnormas establecidas por esta Resolucién cuando el alejamiento haya sido voluntario. ») Al sistema educativo a solicitud del interesado cuando el alejamiento haya sido interrumpido por cesantia por causas disciplinarias, mediante|Resolucién él Consejo General de Educacién, previo ictamen del Tribunal de Calificaciones y Disciplina. Podré reingresar siempre que, ademds de reunir los requisitos determinados para el ingreso, hubiere obtenido concepto profesional no! inferior a Bueno en los Giltimos cineo (05) affos de actuacién o durante todo el perfodo de désempetio si éste fuera menor. Deberd ademas, conservar las condiciones psicofisicas, adjuntanda las certificaciones correspondientes. ARTICULO 9°.- Se considera "Paso" « todo movimiento del personal dentro de una misma localidad o distrito en la zona tural y "Traslado"/al movimiento de una localidad a otra, ambos con carécter de titular. En todos 1o8 casos, se:realizard de un establecimiento a otro en cualquier grado del escalafon, en ia misma jerarquia o en una menor si stl fuera voluntad expresa del interesado. ‘Nunea podré significar ascenso. El docente titular podré participar en concursos pare pase o traslado cuando: a) Reviste en situaci6n activa conforme con el Estatuto del Docente Entrerriano' b) No se encuentre en situacién de traslado interjurisdiccional provisorio. Las solicitudes de traslado interjurisdiccional se presentardn hasta el 31 de octubre de cada afio y se ‘otorgardn © aceptarén en Ia medida en que a jurisdiccién disponga de cargos vacantes generados durante el tiltimo ciclo lectivo, en el marco de [o establecido en la Resolucién N° 55/08-CFE. ARTICULO 10°.- El ingreso al cargo de Técnico Docente podri efectuarse en las Direcciones de nivel y modalidades 0 en la Direccién General de Planeamiento Educativo del Consejo General de Educacién, 7 & Zz ' Bstatuto del Docente Entrerriano ARTICULO 4°: El personal docente puede encontrarse en las siguientes situaciones: a) Activa: es la del personal que se desempefia en las funciones especificas.referidasen.clArticiilo 1° y Ja dél personal én uso de licencia o en disponibilidad con goce de sueldo.RESOLUCION N° Expte. Grabado N° (1427286) Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ara el ingreso como interino 0 suplente, se requeriré: 2) Titulo docente. ) Experiencia durante no menos de diez (10) afios en el nivel, [a modatidad o la especialidad que aspira. ©) Acredite capacitacién en el uso de las tecnologias de fa informacién y la comunicacién, con un minimo de cien (100) horas. 4) Antecedentes académicos en la especialidad con no menos de cien (100) horas acumuladas. Para la titularidad en dicho cargo deberd ademés, aprobar una instancia de Oposicién que comprenderd la defensa de un proyecto para el nivel, la modalidad o la especialidad. ARTICULO 11°,- El docente que aspire a un cambio de niveljo, modalidad en el primer cargo del escalafon, podra hacerlo por via de concurso de traslado 0 pase, siempre que retina los requisitos para el ingreso al cargo del nivel o modalidad que aspira. CAPITULO III.- ASCENSO A CARGOS)DE CONDUCCION ARTICULO 12°.- El ascenso del personal docente a cargos de conduccién como titular en los establecimientos y organismos téenicos dependientes del Consejo General de Educacién, se realizara por concurso de antecedentes y aprobacién del sistema de oposicién conforme con lo establecido por el Estatuto del Docente Entrerriano y la presente reglamentacién, con excepcién del Director de Escuela Primaria’ de 4? categoria quien ascenderé cumplimentando determinados requisitos explicitados en el Artioulo 79° El docente titular en establecimientos dependigntes de las Diréeciones de Nivel de Educacién Inicial, Primaria y Secundaria y sus motalidades, podrd participar en concursos de ascenso como titular cuando: a) Reviste con cardcter de activo en el nivel o modalidad a la que aspira, con excepeién de los maestros de 1° Affo dé Ja Escuela Secundaria (Ex 7°, Grado)’ que optaron por permanecer en el Nivel de Educacién Secundaria, y deseen participar en concursos de ascenso en escuelas de nivel de Educacién Primaria segiin la normativa vigente y los previstos en la presente Resolucién. b) Posee titulo con cardcter docente especifico para el nivel y modalidad. ) Retine los requisitos para ascensos conforme lo establece cada nivel educativo y modalidades. d) No se encuentre en situacién de traslado interjurisdiccional provisorio. €) Haya cesado en su situacién pasiva segiin el Estatuto del Docente Entrerriano. f) No haya iniciado tramite jubilatorio. La calificacién obtenida, le serviré para concursar en los cargos vacantes producidos anualmente mientras el sistema de oposicién tenga vigencia. lh 7 ? ReSOlticibi’N® 1677/09'C.G.E y Resolucién N° 2534/09 C.G.E,RESOLUCION N° 1 0 0 0 C.G.E. Expte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ARTICULO 13%.- EI ascenso a cargos de conduccién directiva, supervisiones y supervisores téonicos del Consejo General de Educacién, como interinos o suplentes, se efectuard por concurso de antecedentes, conforme con los requisitos establecidos por el Estatuto del Docente Entrerriano, de acuerdo con el escalafon del nivel y modalidad al que aspira y lo establecido en Ia presente Resolucion. ARTICULO 14°.- El personal directivo titular de escuelas de nivel de Educacién Inicial, Primaria y Secundaria y sus modalidades, cuya escuela ascienda de categoria (Direotor/Reetor, Vicedirector/Vicerrector, Regente, Secretario, Jefe de Taller, Jefe de Ensefianza y Produccién y/o Jefe General de Ensefianza Prictica) ascenderé autométicamente con cardcter de titular en la misma jjerarquia que se desempefie, siempre que tenga aprobado el sistema de oposicién especifico para el cargo. Lo hiaré con cardcter de interino o suplente cuando ésta))sea su situacién de revista al momento de la recategorizacién de la escuela. En el caso del Director de Personal Unico o Cuarta categoria titular, cuya escuela ascienda a Tercera categorfa conservara su titularidad en el cargo de origen, pasando a revistar como interino envellnuevo cargo! Para nuevos ascensos de jerarquia tend validez el cargo logrado a través de la recategorizacién de la escuela como requisito, siempre que el docente tenga aprobado el sistema de oposicién especifico para el cargo. ARTICULO 15°.- El personal directive titular, cuya escuela descienda de categoria, no perder su Jerarquia a los fines del concurso, pudiendo reubicarse en otro establecimiento, segiin lo establece el Articulo N°16 del Estatuto del Docente Entrertiano. Cuando una escuela dg cuarta categoria pase a/Personal Unico, el Director titular de la Escuela podra optar por: 2) Reubicarse en otra escuela conseryando la misma jerarquia b) Permanecer en el cargo de Director de Personal Unico aceptando por escrito la reubicacién de su cargo en uno de menor jerarquia. En caso de optar por el inciso "a" se podré ofrecer el cargo vacante de Director de Personal Unico, al Maestro de Ciclo. ARTICULO 16°.- Para el ascenso al cargo de bibliotecaria de Biblioteca Pedagégica, como titular, se requerird, ademés del titulo docente, reunir los siguientes requisitos: a) Poseer Titulo especitico 'b) Contar con cinco (05) afios de antigiiedad en la docencia. ©) Contar con tres (03) afios como bibliotecaria titular en escuelas dependiente del Consejo General de Educacién. d) Poseer Concepto no inferior a Muy Bueno en los tltimos tres (03) afios.came £900, Expte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION CAPITULO IV.- SITUACIONES DE REVISTA ARTICULO 17°.- Los docentes podrén ingresar 0 ascender a las distintas funciones en el sistema educativo en las siguientes situaciones de revista: a) Como "Titular" refiere al docente que por via de concurso ha logrado la estabilidad en un cargo u horas cétedra de planta permanente b) Como "Interino" corresponde al docente que no ha logrado Ia estabilidad en el cargo u horas, cétedra de planta permanente que desempefia, El docente Interino cesa ante la presentacién del titular designado pare ese cargo u horas eétedra en tun concurso de ingreso, pase, traslado, traslado preferencial o interjurisdiccional. ©) Como "Suplente” refiere al docente que ocupa un cargo|ijhoras cétedra en remplazo de un titular, intetino 0 suplente, por un té:mino determinado, de acuerdo, con lo reglamentado por ef Régimen unificado de licencias e inasistencias para e! personal docente, El docente suplente cesa autométicamente por presentacién del titular, interino o suplente a quien remplaza. Se pueden presentar tres figuras més cofno suplente a saber: c.1.- El que se desempefia en un cargo yl horas cétedra yacantes de Planta Temporaria y no cesa al finalizar el ciclo lectivo. El que se desempefia en uni cargo y/u horas cétedra designado conforme a lo dispuesto en el Articulo 80° del Estaturto Docente Entrerriano y cesa al finalizar el cielo lectivo. €.3.= El que se desempefia en un eargo y/u horas oftedra designado/por "Presentacién de Proyecto” y cesa segiin lo establecido en cada nivel y/o modalidad, CAPITULO V.- CARACTERISTICAS GENERALES DE LOS CONCURSOS ARTICULO 18°.- Los concursos podran presentar las siguientes caracterfsticas: a) Ordinarios: para el ingreso, reingreso, pase, traslado y ascenso de jerarquia, realizéndose periédicamente en un plazo que no exceda los dos (02) afios; 0 b) Extraordinarios: en todos los casos que las necesidades de cobertura de personal lo requieran. Los requisitos para estos concursos podran ser modificados, sin establecer exigencias mayores a las que fija la presente Resolucién para cada cargo u horas cétedra. ARTICULO 19°.- Las inscripciones de aspirantes al concurso ordinario de ingreso o reingreso a cargos iniciales u horas cétedra, pase, traslado 0 ascenso en todos los grados del escalafén, con carécter de titular, interino o suplente, se realizardn exclusivamente por sistema informético, ‘consignando todos los datos requeridos en le ficha de solicitud, hasta el tiltimo dia habil del periodo establecido. Las mismas podrén efectuarse en cualquier época del afio, ajusténdose a los requisitos establecidos en el escalafin respectivo de cada nivel y modalidad que obran en la presente Resolucion, icoum £000. Expte. Grabado N° (1427286).- Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ARTICULO 20°.- Para participar en posteriores concursos, el docente que haya registrado alta como titular en un cargo u horas cétedra sean estas por ingreso, reingreso, pase 0 traslado, deberd dejar transcurrir dos (02) affos en ese cargo o grupo de horas, contados desde la fecha de cierre de la inscripeién del dltimo coneurso, excepto cuando se trate de ascenso de jerarquia 0 de mayor imputacién presupuestaria. ARTICULO 21°.- El aspirante que en cualquier forma fuera obstaculizado en Ia presentacién o registro de su solicitud de inscripeién en los lugares habilitados para tal fin, podra inscribirse directamente en Jurado de Concursos, acompafiando presentacién eserita donde fundamente las razones del impedimento. El funcionario que obstaculice o retenga cualquier tipo de presentacién, incurriré en falta pasible de sancién disciplinaria. ARTICULO 22°. En todo concutso de antecedentes se valorardindeterminados requisitos y se verificara el cumplimiento de aquellos establecidos en cada nivel ylo modalidad. Se tendré en cuenta: 2) Titulo exigible para el desempefio del cargo yl horas\eatétra y otros titulos. b) Formacién docente continua, ©) Actuacién profesional, 4d) Desempefia en la docencia, €) Desempefio en zona rural y 1) Desempefio en cargos de jerarquia, Los criterios de bonificacién ¥y las escalas respectivas se explicitan en el Titulo II del presente Reglamento. ARTICULO 23°.- El sistema de oposicién set determinado por ef Consejo General de Educacién a través de Resolucién especifica y se ajustaré a los objetiv6s, especificidades y particularidades de cada nivel y modalidad. ART{CULO 24°.- El Consejo General de Educacién garantizaré que la instancia de oposicién para los ascensos de jerarquia se realicen en periodos que no excedan los tres (03) afios, aseguréndose la participacién de representantes de las direociones de nivel 0 modalidades, de Jurado de Concursos y representantes docentes propuestos por entidades gremiales de la Provincia. ARTICULO 25°.- El sistema de oposicién seré aprobado por aquellos aspirantes que logren, como minimo el setenta por ciento (70%) de rendimiento en cada una de las instancias que lo conformen. La calificacién final serd el promedio de las evaluaciones parciales. ARTICULO 26°. La oposicién aprobada tendré una validez de cuatro (04) affos a efecto de futuros concursos. El resultado de la Gltima oposicién rendida invalida, a los efectos de un nuevo concurso, la aprobacién anterior cuando se trate del mismo cargo jerérquico, computandose ésta s6lo como antecedente de formacién docente continua. lm7 UU0 Expte, Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ARTICULO 27°.- Se dejara expresa constancia en acta, la calificacién de las evaluaciones y su correspondiente funcamentacién, debiéndose elevar de inmediato a Jurado de Concursos. ARTICULO 28°.- Toda documentacién relacionada con el sistema de oposicién quedara bajo custodia de Jurado de Concursos y no podré ser retirada de sus oficinas, aunque si consultadas por los interesados hasta la finalizacién del concurso. ARTICULO 29°.- Jurado de Concursos emitiré el Listado de Orden de Méritos y las Credenciales respectivas de los aspirantes que hayan aprobado el sistema de oposicién. CAP{TULO VI.- ORDEN DE MERITO - LISTADOS Y CREDENCIALES ARTICULO 30°.- El Orden de Mérito ~ Listado y Credentiales de Puntaje de los concursos de ingreso, reingreso, traslado, pase y ascenso de ubicaci6n o categorfa)para Ia adjudicacién de cargos iniciales u horas cétedra como titular, interino o suplente, se confeceionaré teniendo en cuenta el caracter del titulo y los antecedentes. ARTICULO 31°.- El Orden de Méritos de"l6s concurs68|paita cargos jerdrquicos se confeccionaré teniendo en cuenta el titulo especifico’para el nivel y modalidad, los antecedentes y el sistema de oposicisn, considerindose la siguiesite proporcion La suma de los antecedentes profesionales significard el treinta por ciento (30%) de la valoracién establecida para el concurso en tina escala de uno (01) a cien (100). Bste treinta por ciento (30%) se adjudicaré al docente con mayores antecedentes| del fistado de aspirantes. Los porcentajes se adjudicarén aplicando el sistema de proporcionalidad directa. EI sistema de oposicién significars hasta el setenta por ciento (70%) asignado a la valoracién del concurso, Este setenta por ciento (70%) tornesponderé a la califieacisn diez (10) como promedio de las evaluaciones a las que fuere sometido el aspirants, Los porcentajes menores se adjudicardn aplicando el sistema de proporcionalidad directa. La suma del porcentaje por antecedentes y del porcentaje por el sistema de oposicién se transformaré en la calificacin definitiva expresada en valor puntos. EI puntaje asi obtenido determinaré el Orden de Méritos definitivo. No se tendré en cuenta el cargo Jjerérquico que el aspirante ostente al momento de Ia inscripeién para participar en el concurso respectivo. ARTICULO 32°.- Las Listas definitivas con el Orden de Mérito y los Analiticos definitivos serén ‘expuestos en el sitio web del Consejo General de Educacién y una copia rubricada por el Presidente del Jurado de Concursos y Vocales de los respectivos niveles, estaré disponible en la Dire Departamental de Escuelas, ARTICULO 33°.- Los Listados y los Analiticos definitivos confeccionados por Jurado de Concursos no admitirin enmiendas, raspaduras ni entrelineas. (fe| 1000, RESOLUCION N° Expte. Grabado N° (1427286).- Provincia de Entre Alos CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ARTICULO 34°.- Si en el Orden de Mérito Ios docentes inscriptos en concurso de ingreso, reingreso, traslado © pase como titular, obtuvieren idéntica valoracién de antecedentes, para ‘la adjudicacién se procederd teniendo en cuenta las siguientes prioridades: ) Mayor puntaje en el concepto profesional en los dltimos tres (03) afios de actuacién aprobados por el Tribunal de Calificaciones y Disciplina. b) Mayor antigiledad en el nivel. ©) Mayor antigtiedad en la docencia. 4) Mayor promedio del titulo que da origen a la competencia del espacio curricular. ART{CULO 35°. Si en el Orden de Mérito los docentes inscriptos en concurso de cargos de ascenso como titular, obtuvieren igual valoracién de antecedefites,y oposicién, para la adjudicacién se procederd teniendo en cuenta las siguientes prioridades: a) Mayor puntaje obtenido en el sistema de oposicién para el cargo. b) Mayor antigtiedad en el cargo. ©) Mayor antigiiedad en el nivel. 4d) Mayor antigdedad en la docencia, 4) Mayor promedio del titulo docenté para el cargo. ARTICULO 36°.- Si en el Orden de Mérito los docentes aspirantes a cubrir cargos/u horas cétedra de ingreso como interinos o/ suplentes obtuvieren idéntica valoracién en el cémputo de antecedentes, para la adjudicacién se procederé teniendo en cuenta las siguientes prioridades: a) Mayor puntaje en el concepto en el iltimo afio de actuacién profesional aprobado. b) Mayor antigiiedad en el nivel. ©) Mayor antigiledad en la docencia, 4) Mayor promedio de! titulo que da origen ala competencia. ARTICULO 37°.- El Orden de Mérito de los concursos de antecedentes para la cobertura de cargos directivos y de supervision como interinos o suplentes (Listado definitivo 0 Credenciales de Puntaje), se elaborard teniendo en cuenta las siguientes prioridades: a) El sistema de oposicién espectfico vigente para cl cargo convocado. b) El sistema de oposicién vigente no especifico para el cargo convocado. ©) Sin examen de oposicién. CAPITULO VIL- PROCEDIMIENTO PARA LA COBERTURA DE CARGOS Y HORAS CATEDRA COMO TITULARES ARTICULO 38°.- Los concursos ordinarios de ingreso, reingreso, pase o traslado para la cobertura de cargos iniciales u horas cétedra y cargos de ascenso de jerarquia se realizardn en acto piblico, a cargo de Jurado de Concursos, debiendo el Consejo General de Educacién garantizar su mas amplia difusién. Oy VY 10veep 000 Expte. Grabado N° (1427286). _C.G.E, Provincia de Entre Rios ‘CONSEJO GENERAL DE EDUCACION Se deberd tener en cuenta las siguientes pautas: a) Especificar lugar, fecha y hora en que se llevaré a cabo. b) Cada Direccién Departamental de Escuelas realizaré el acto concursal en su sede, en el que podrén participar los docentes interesados en las vacantes que existan en ese departamento siempre que estén en el Listado definitivo y/o posean Credencial de Puntaje. ¢) Podrén participar en el concurso los docentes que aspiren a ocupar cargos y/u horas cétedra 0 incrementar horas cétedra, efectuar pases 0 traslados siempre que hayan cumplimentado les condiciones establecidas en la presente Resolucién. 4) La némina de cargos u horas cétedra vacantes se dard a conocer mediante Resolucion del Consejo General de Educacién la que seré publicada ef Supsitio web y remitida a Jurado de Concursos, Direcciones de Nivel y Modalidades de Educacién y Direociones Departamentales de Escuelas. Los Establecimientos deberin actualizar permanentemente las vacantes en el Sistema ‘Administrative de Gestién Educativa (SAGE), Esta némina seré elaborada por [aS respectivas Direeciones de Nivel de Educacién, con intervencién de la Direccién de Rectirsos Humanos y las Direcciones Departamentales de Escuelas, debiéndose especificar en cada easo: departamento, localidad, c6digo dinico de escuela (C.U.E.), nimero de escuela, cargos vacantes, horas cétedra tumo, divisién, proyecto de formacién complementaria, zona y categorfa de la misma, indicéndose, si posee casa - habitacién para los docentes y si est disponible. Una vez publicada dicha némina, los docentes/podran efectuan/los reclamos correspondicntes, @ través del sitio web del CGE por un plazo_de'tres 03) dias. Cumplido estos plazos las Direcciones de Nivel 0 Modalidad, dispondrd de cuarenta y ocho (48) hdras para atender reclamos y publicar la némina de cargos y horas cétedra vacantes definitivas. ©) En caso de exceder el némero de horas cétedras y/o cargos permitidos por la Ley de Incompatibilidad vigente, el aspirante que se adjudique debera optar en e! momento del concurso y liberar el excedente de sus horas cétedra o cargos. f) Las vacantes que se produjeran en el acto concursal por ascenso, pase 0 traslado de los aspirantes, se sumarén a las existentes en la convocatoria en una lista paralela, a fin que fueran cubiertas en el mismo acto de adjudicacién u otro de igual cardcter en otro departamento, siempre que corresponda a la misma convocatoria de los aspirantes inscriptos para ingreso, reingreso, pase, traslado 0 ascenso como titular. 8) Aquel docente que por razones particulares decida no optar en un primer ofrecimiento deberd manifestarlo pidiendo reserva para la proxima vuelta, conservando el derecho a realizar su opcién en posteriores ofrecimientos en el mismo acto concursal. h) Para cumplimentar esta disposici6n la autoridad competente, tendré en cuenta la reserva del caso y adjudicara las vacantes respetando las preferencias, de acuerdo al Orden de Mérito o Credencial de Puntaje de cada docente. h i1000 RESOLUCION N? Expte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION i) El aspirante que se encuentre imposibilitado de concurrir al citado acto, podré designar un representante quien deberé acreditar su identidad y exhibir la autotizacién correspondiente acompaiiada de la fotocopia del Documento Nacional de Identidad det aspirante y de la respectiva Credencial. |) La adjudicacién de cargos iniciales y/u horas cétedra se hard conforme al Orden de Mérito del Listado definitivo y/o Credencial de puntaje correspondiente. k) FI aspirante tendra derecho a elegir la vacante de su preferencia y esta opcién implicard la aceptacién del nuevo cargo y/u horas cétedra y la renuncia al cargo y/u horas catedra en que reviste, si esta situacién generara incompatibilidad. 1) Jurado de Concurso otorgard Ia certificacién ‘de adjudicacién correspondiente, en forma inmediata, de acuerdo con Ia eleccién de los interesados. 1m) El docente que se adjudique como titular deberd tomar posesién efetiva de su cargo dentro del plazo estipulado por Ia autoridad superior. n) Con Ia toma de pésesin finaliza elyproceso del /édheurso docente, debiendo el personal responsable cargar en ei SAGE la nueva situacién de revista del docente, ARTICULO 39°.- En casos en qué el personal adjudicado se encontrara en uso de licencia y no pudiera hacerse cargo, tomara posesién efective en fecha diferida, al término de la misma, siempre que la licencia fuera por los siguientes motivos: - Duelo por fallecimiento de hijos, padres, cOnyuge/o hermanos. - Maternidad. = Matrimonio. : = Enfermedad personal - excluidas las.devlargo tratamiento - 0 enfermedad de un familiar, fehacientemente comprobado mediante certificacin médico expedido por autoridad oficial competente. En casos que el personal adjudicado se encontrara en uso de licencia por los siguientes motivos, podra tomar posesién y solicitar licencia en el nuevo cargo u horas cétedra en que se haya adjudicado como titular: - Mayor jerarquia funcional o imputacién presupuestaria como interino 0 suplente. - Cargo politico. = Razones gremiales autorizadas por el Consejo General de Educa ARTICULO 40°.- El aspirante que no se presente al acto de adjudicacién de cargos u horas cétedra 0 que no esté debidamente representado, perderd autométicamente todo derecho a participar en ese concurso docente, El aspirante que desista de la eleccién efectuada en el acto de adjudicacién de cargos u horas céitedra, 0 que no acepte la correspondiente designacién, no podra presentarse e Concurso por una (01) convocatorias y si no les hubiere, no podré hacerlo hasta un maximo de dos (02) afios consecutivos. Idéntico criterio se adoptard para el caso de aquellos docentes que habiendo titularizado, renuncien al cargo antes de haberse cumplido el affo de la toma de posesién. aead 000 Expte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Ros CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ARTICULO 41°.- Al momento de Ia toma de posesién de cargos de ingreso, reingreso, pase, traslado y ascenso, como titular, el docente deberd acreditar condiciones de salud psicofisicas mediante certificacion otorgada por organismos oficiales competentes; debiéndose incorporar en el Legajo Personal del docente. ARTICULO 42°.- El docente que se desempefia en cargos "fuera del escalafin" del Consejo General de Educacién 0 como integrante de Comisiones o Programas educativos implementados por el Consejo General de Educacién podré participar en concursos, para la cobertura de cargos u horas cétedra, con excepcién de los designados por el Poder Bjecutivo con acuerdo de! Senado y los. miembros de Jurado de Concursos y de las Comisiones Evaluadoras mientras estén en ejercicio de sus funciones. CAPITULO VIIL- PERSONAL CON SANCIONES ARTICULO 43°.- El docente que retina las condiciones exigidas por la presente Resoluci6n para el cargo u horas edtedta que aspira comi6 titular, cOff| Sumario pendiente podré inscribirse y participar en concurso otorgindosele toma de posesién “condicional” hasta que se resuelva la causa inicial, Si el sumario Versare sobre fa investigacién de conductas que involucren violencia fisica 0 psiquica del docente o mediando imputaciGn de delitos eastigados con pena mayor de tres (03) afios de prisién 0 inhabilitacién espécial para el ejercicio de la docencia, se suspenderé Ia toma de posesién hasta que exista pronunciamiento firme del proceso sumarial, Igual temperamento se adoptard con respecto dé aquellos docentes que fueran sumariados con posterioridad al cierre de inscripcién y antes de ld adjudicacién. ARTICULO 44°,- Los docentes titulares. qué hubieren sido dejados cesantes o exonerados con sumario cuya nulidad se declare judicialmente serén reincorporados ante su solicitud en el mismo cargo, horas eétedra, nivel o modalidad en que revistaban al momento de producirse la cesantia 0 exoneracién, mediante Resolucién del Consejo General de Educacién, En caso de no existir la vacante, la autoridad correspondiente deberd designar al docente en otro cargo de igual jerarquia y ubicacién. Igual criterio se adoptaré con aquellos docentes que hayan sido trasladados 0 descendidos de Jjerarqufa, con sumario previo, cuya nulidad se declare judicialmente. ara la bonificaci6n por antigiledad, se computard en ambos casos, el tiempo que haya permane: alejado del servicio como asi también, sus antecedentes profesionales mediante repeticién del ultimo concepto aprobado a los efectos de cualquier concurso. ARTICULO 45°.- El aspirante que se considere perjudicado en sus legitimos derechos podré remitirse a lo previsto en Ia Ley N° 7.060 de Procedimientos para Trdmites Adi i icada por Ley N° 7.504. lo 13RESOLUCION N‘ Expte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Rios ‘CONSEJO GENERAL DE EDUCACION CAPITULO IX.- RECURSOS DE REVOCATORIA ARTICULO 46°.- Las autoridades del concurso deberén informar a los docentes presentes, y antes de iniciado el acto, el mecanismo de la impugnacién en caso de que vean lesionados sus derechos. ARTICULO 47°.- Todo Recurso de Revocatoria podré presentarse en un plazo que no exceda los cinco dias hébiles a partir de la fecha del concurso y las dos (2) horas administrativas del dia habil siguiente (Ley de Trémites Administrativos N° 7060). En todas las instancias se deberdn respetar Jos plazos que fija la citada Ley. ARTICULO 48°.- En caso de existir Recurso de Revocatoria y/o impugnacién la designacién ser condicional hasta tanto se expida la autoridad competente en los plazos establecidos en la Ley N° 7060. La designacién condicional debe ser inmediatamente nolificada al docente afectado. ARTICULO 49°- Toda designacién se vuelve firme al sext@hdia si no hubiera ninguna presentacién. Ur So 14Expte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION TiTULO Il EVALUACION DE ANTECEDENTES DE FORMACION DOCENTE Y DESARROLLO PROFESIONAL ARTICULO 50°.- En la evaluaci6n para el ingreso y ascenso en la carrera docente, se tendré en ‘cuenta el/los titulo/s, la formacién docente continua, la actuacién profesional, el desempefio docente, el desempefio en zona y en cargos de jerarquia del escalafén docente, CAPITULO L - VALORACION DE TITULOS ARTICULO 51°.- Los titulos con reconocimiento oficial Certificarén la formacién académica recibida y habilitardn para el ejercicio profesional respectivo. Para lievaluacién de los aspirantes a vacantes y suplencias en cargos iniciales, horas eétedra y cargos de as¢enso del escalafén docente, Jurado de Concursos evaluard el titulo exigible para el desempefio en el cargo u horas cétedra, en base a las competencias establecidas en reglaiientacton especifica ARTICULO 52°.- Determinada la competencia de titulos de acuerdo con fa normativa vigente y segin el caricter que éstos posean para cada situacién a evaluar, se otorgard el siguiente puntaje: 2) Titulo exigible [Caracter docente 10,00 piintos [Carécterhabifitante | 5,00 puntos Caracter supletorio | 3,00 puntos b) Titulos universitarios de posgrado (Ley Nacional de Eduegcién Superior N° 24.521 y su modificatoria Ley N° 25.574) [Doctorado. 8,00 puntos Maestria 7,00 puntos Especializacion 4,00 puntos 151000 RESOLUCION N° Expte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ©) Titulos de grado universitario o de formacién inicial superior (no universitario) (Ley Nacional de Educacién Superior N° 24.521 y su modificatoria Ley N° 25.574) [Titulo de Nivel Superior con Formacién Docente de cuatro (04) afios como minimo. (Profesorados). Titulo de nivel Superior con Planes de Estudios mayores de cuatro (04) afios de| duraci6n, de formacién cientifica o profesional, sin formacién docente, afin con ell6,00 puntos titulo que Jo habilita. (Licenoiaturas 0 Profesionales) “Titulo de Tecnicatura Superior con Planes de Estudios mayores de tres (03) afios de| duracién, complementado con formacién pedagdgica “Titulo de nivel Superior con Planes de Estudios mayores de cuatro (04) aftos de 'duraci6n, de formaci6n cientifica 0 profesional, sin formacién docente, (Ricenciaturas |4,00 puntos 10 Profesionales). ~ Titulo de nivel Superior con Planes de Estudios menores de cuatro (04) afios y mayores de dos (02) affos, de formacién cientifiea profesional, con formacin 3,00 puntos docente. lo de nivel Superior con Planes@e Bstudio de dos (02) affos de formacién docente, cientifica 0 profesional. 6,00 puntos 4,00 puntos 3,00 puntos d) Postitulos docentes dictados por Institutos de Nivel Superior Resolucién N° 117/10- CFE, N? 1616/11- CGE y modificatoria Resoluci6n N° 2584/1 1- CGE [Diplomatura Superior (seiscientas horas reloj/éomo minimo) 5,00 puntos /Especializacién Docente de Nivel Superior (cuatrocientas horas reloj como minimo) _}4,00 puntos |Actualizacién académica de 300 a 399 horas. 3,00 puntos [Actualizacién académica de 200 a 299 horas. 2,00 puntos CAP{TULO I.- VALORACION DE LA FORMACION DOCENTE CONTINUA ARTICULO 53°.- Las acciones de Formacién Docente Continua realizadas como participantes 0 responsables, podrén presentarse y ser evaluadas hasta los cinco (05) afios posteriores a la emision de la certificacién de las mismas, con excepcién de la primera inscripcién. ARTICULO 54°.- La Formacién Docente Continua, en sus diversas modalidades y caracterfsticas, eberd estar relacionada con el titulo de base, las précticas docentes y pedagdgicas, los sujetos, las funciones de conduccién y supervisién de las instituciones educativas, Ios enfoques y perspectivas epistemolégicas y disciplinares que conforman los Disefios o Lineamientos, los contenidos transversales establecidos por normativa, el desarrollo cientifico y tecnolégico, entre otras prioridades que se definan en el marco de la politica educativa, a efectos del otorgamiento del correspondiente puntaj Ha 16| 0 0 0 CGE. Expte. Grabado N° (1427286).- Provincia de Entre Rios ‘CONSEJO GENERAL DE EDUCACION Cuando el desarrollo de las instancias formativas enunciadas en los puntos a)- b) - i) estuvieren a cargo de més de un docente, deberd constar en el certificado las horas de actuacién de cada uno de ellos. La bonificacin asignada se computaré en forma proporcional a dicha carga horaria, Los profesionales a cargo del dictado de las instancias de formacién continua obtendran como bonificacién un cincuenta (50) porciento més de puntaje que el asistente. Sern valorados de acuerdo con las siguientes escalas: a) Participacién en Ateneos, Cursos, Seminarios 0 Talleres: presentan diversas caracteristicas y metodologias durante su desarrollo. Podrén ser presenciales, semi-presenciales o a distancia, Deberdn contar con el reconocimiento, del Consejo Genéralyde Educacién de la Provincia, del Ministerio de Educacién de la Nacién o de otras Provincias}Universidades Nacionales o Provineiales y la evaluacién aprobada, Para el asistente no tendré limit@ la acumnulacién de puntos y segiin su duracién se otorgard el siguiente puntaje: Carga boraria Asistente De 180 199 horas 10,80 puntos e150 179 horas 10,70 puntos, De 1204 149 horas 10,60 puntos + [8908119 horas 0,50 puntos De 60 a 89 horas (0,40 puntos De 301459 horas 10130 puntos IMenos de 30 horas 0,20 puntos Los organizados por el CGE tendrén una valoracién adicional de un setenta (70) por ciento més, tanto para el asistente como para el responsable b) Participacién en Ciclos de Formacién: constituyen trayectos de desarrollo profesional modular integral, preferentemente con la finalidad de analizar las pricticas docentes. (Resolucién N° 30/07 CFE). Podrin ser presenciales, semipresenciales y/o a distancia, Deberén contar con reconocimiento de! Consejo General de Educacién de la Provincia o Ministerio de Educacién de la Nacién o de otras Provincias, Universidades Nacionales 0 Provinciales y la evaluacién aprobada. tr 2 17RESOLUCION N° CGE. Expte. Grabado N° (1427286)- Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION No tendran limite en la acumulacién de puntos y segiin su duracién se otorgaré el siguiente puntaje: Carga horaria Asistente [De 180 a 199 horas 0,80 puntos De 150 a 179 horas 0,70 puntos De 120 a 149 horas 0,60 puntos. Para los responsable se aplica igual criterio que en el inciso a. ©) Participacién en Congresos, Jornadas, Foros, Simposiés.o Convenciones: comprenden instancias de perfeccionamiento y actualizacién y promueven el desatrollo de investigaciones y de experiencias innovadoras. Su ponderacién variar4 si presenta trabajos, dicta conferencias, participa en mesas redondas, entre otras acciones, o simplemente asiste a las mismas. Se otorgarén los siguientes valores: [Asistencia con presentacion de ponencias, piblicaciories 0[0,50 puntos Moderador 0,30 puntos Asistencia 0,20 puntos En cada uno de los fiems la acumulacién méximd de puntaje sera de 4 (cuatro) puntos, 4) Participacién en Concursos de Oposici6n: se valoraré la actuacién en las diversas etapas de elaboracién y puesta en marcha de Concursos de Oposicién convocados por organismos oficiales, segiin las responsabilidades que les correspondan. Se asignarén los siguientes puntajes: Por haber aprobado un sistema de oposiciin y hasta finalizada su vigencial » 99 puntos |(Reglamentado por el Consejo General de Educacién 0 por organismos homélogos) |“ Por desempeno como miembro de Comision evaluadora de Concursos de Oposici6n] 9 69 puntos Jen los niveles y modalidades de la educacién obligatoria 7 [Por desempefio en la planificacién y seguimiento del sistema de oposicion 0,50 puntos icién en cétedras de nivel superior | 0,50 puntos Por actuacién como jurado en concursos de opo: 18RESOLUCION N° ~ CGE. Expte. Grabado N° (1427286) - Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ©) Participacién en proyectos y actividades educativas: comprende el planeamiento, ejeoucién y evaluacién de planes, programas y/o proyectos que desarrollan los docentes y sus alumnos en las instituciones educativas de los diferentes niveles y modalidades que involuctan acciones de investigacién y puesta en comiin en variadas instancias y demandan una dedicaci6n extra curricular. Promueven la patticipacién de los estudiantes y fomentan el juicio critico y las précticas solidarias: Proyectos de Ferias de Ciencias, Campamentos cientificos, Olimpiadas, Senado Juvenil y otros. Proyecto Asesor | Jurado| Coordinador o Comision Organizadora| JA nivel Internacional | 0,6. | 0,3 G)10 puntos |A nivel Nacional 0,5 | 0,25 0,10 puntos |A nivel Provincial o4 | 02 0,10 puntos |A nivel Deparfamental) 0,3 | _Os15) 0,10 puntos A nivel Escolar 024 01 0,10 puntos En el caso que el docente haya desempefiado el migmo rol en los distintos niveles se valoraré la actuacién que més lo beneficie. Si se desempefiara ch mas de un establecimiento se evaluaré en uno de ellos por afi. E] maximo acumulable en todos los easos seré de ctuatro (4,00) puntos. 1) Participacién en Proyectos edueativos espedificos: comprenden aquellos proyectos anuales con un minimo de 100 horas presentados, éjectitados y evaluados en las instituciones escolares por propia iniciativa que implican un trabajo extracurricular eon fos alumnos y que posibilitan mejoras en el proceso de aprendizaje, Ia reduccién de los indices de repeticion y una mayor retencién de los alumnos en la educacién obligatoria. Incluyen también aquellos que contribuyen al fortalecimiento de actitudes y valores que favorecen Ia formacién integral de los estudiantes. Los proyectos deberdn ser aprobados por el equipo directivo en la educacién primaria, por el Consejo Institucional en la edueacién secundaria, por el Consejo Coordinador en fas Escuelas Normales, por el Supervisor del nivel y el Director Departamental de Escuelas. Se valorardn con la siguiente puntuacién: Proyectos Interinstitucionales 1,00 puntos Proyectos Institucionales 0,50 punto El maximo acumulable en todos los casos seré de cuatro (4,00) puntos. My “ 19I) Expte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION g) Conformacién del Equipo referente del Plan de Mejoras Institucional en las Escuelas Secundarias Orientadas y de Kducacién ‘Técnico - Profesional: comprende el trabajo no remunetado de los equipos docentes responsables de la elaboracién, ejecucién y presentacién de rendiciones de los proyectos institucionales, con impacto en los aprendizajes de los alumnos, la ptoyeccién social - comunitaria y el equipamiento de los establecimientos. Esta actividad deberd desarrollarse en forma extracurricular y los docentes acreditar su participacién. Los rectores de las escuelas estardn excluidos de obtener puntaje por significar estas actividades inherentes a sus funciones. Se otorgarén los siguientes puntajes acordes con el horario de trabajo y la cantidad de proyectos en los que participa: Participacién en tres o mis proyectos que involucren hasta 150 horas.cétedra [1,00 puntos Participacién en dos proyectos que involueren 70 horas cdtedra 0,50 puntos ParticipaciGn en un proyecto que involuére 40 hofas eatedra 0,25 puntes La certificacién sera extendida pof las Direcciones pertinentes del Consejo General de Educacién. El maximo acumulable es de cuatro (4,00) puntos. h) Participacion en Proyectos vineulados con Ja Edueaci6n Fisiea: comprenden las acciones pedagdgicas que llevan a cabo los docentes y/alumnos tendientes a su formacién integral, Ia promocién de valores y actitudes y la sana competencia, Incluyen una gran variedad de précticas extracurriculares y el otorgamiento del puntaje se corresponde con la responsabilidad y dedicacién ‘que éstas implican: [Preparacién y presentacion de alumnos en torneos 0 encuentros deportivos [A nivel Internacional 0,60 puntos |A nivel Nacional 0,50 puntos A nivel Provincial 0,40 puntos A nivel Departamental 0,30 puntos A nivel Local 0.10 puntos [Campamentos educativos 0,20 puntos En el caso que el docente haya desempefiado el mismo rol en los distintos niveles se valoraré la actuacién que més lo beneficie. Si se desempefiara en més de un establecimiento se evaluard en uno de ellos por aft. El maximo acumulable es de cuatro (4,00) puntos. Op ra 20RESOLUCION N° Expte. Grabado N° (1427286).- Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION i) Autor de Publicacién: comprende la presentacién de trabajos de cardcter cientifico, literario, antistico, técnico 0 pedagégico editados en forma de libro, revista especializada o articulo en petiédico de tirada internacional, nacional, provincial 0 local, con ntimero de ISBN, en formato papel o digital. Se tendré en cuenta Ia siguiente valoraci6n: |Autor individual de Articulo/s cientifico, académicos o de formacién docente en Revistas| Especializadas y con referato. 3,00 puntos [Autor individual de Libro de eardeter didéctica, pedagégico, disciplinary 2,50 puntos [Autor individual de Libro de texto para la Bducaci6a Obligatoria y Modalidades, 2,50 puntos! rAutor de Texio Literario: Poesia, novela, cuento, ensayo literari, obra de teatro 2,00 puntos! [Responsable de sistematizacién de Proyectos instituélonales pedagégicos innoyadotes ejecutados, seleceionados y evaluados por el equipo direétivo en et nivel primario o el Corisejo Institucfonal en |1,50 puntos el nivel Secundario y certificado por la Diteeci6n de Nivel, como sin ISBN. El maximo acumulable es de cuatro (4,00) puntos. j) Autor de traduceiones: /comprende la traduceién de trabajos incluidos en el punto "Publicaciones", en medios impresos, audiovisuales y/o informéticos eon dominio edu, org, gov y cuando su autoria tuviese registro de propiedad intelectual. Se valoraré con un (01) punto y hasta tres (3,00) puntos. ) Participacién en conferencias: comprenden actuaciones educativas, cientificas, culturales 0 teonol6gicas vinculadas al titulo de base. Deberén contar con certificacién extendida por autoridad competente. Se otorgaré por cada una 0,30 puntos. El méximo acumulable es hasta tres (3,00) puntos. }) Autor de disefio o produccién de materiales audiovisuales y multimediales: se valorardn las de carécter educativo - cultural, otorgindose por cada una 0,30 puntos y hasta un méximo acumulable de tres (3,00) puntos. m) Obtencién de Premios: se valoraré por haber obtenido el Primer y Segundo premio por investigaciones cientificas, exposiciones, conciertos, competencias deportivas, artisticas o cientificas, produccién de materiales audiovisuales 0 multimediales, sobre temas educativos y/o relativos al titulo de base y/o a la especialidad. Deben contar con el auspicio de organismos oficiales y privados de reconocida trayectoria en la educacién, con certificacién que asi lo acrediten. Os 21RESOLUCION N° 0 0 c. Expte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION Se otorgaré la siguiente puntuacién: De cardcter 1° premio [_2° premio internacional 2,00 puntos [1,00 puntos [Nacional 1,50 puntos | 0,75 puntos Provincial 1,00 puntos [0,50 puntos El maximo acumulable es hasta cuatro (4,00) puntos. n) Estudios cursados en Institutos de Formacién Docente én condicién de "Alumno/a especial”: comprenden instaneias de actualizecin disciplinar o pedagégica mediante 1a cursada y aprobacién de una o varias asignaturas o unidades curriculares de una carrera docente de Instituto Superior, de gesti6n estatal o privado. Este'feonocimient es exclusive pata cl docente/alumno que Jo curse. Se computard segin lo establecido en el articulo 54° inc. a) con un tope de hasta cuatro (04) puntos. ©) Desempefio en Ayudantia de edtedra y/o adscripcién en jinstituciones de Educa Superior: por cada afio académieo se otorgaré 0,50 puntos y un (1,00) punto, respectivamente, sin limite en la acumulacién de puntaje, p) Obtencién de Beca de Perfeccionamierito Docente: Scfnerituan aquellas vinculadas con el titulo de base. /Aprobadas (incluye ei concurso de seleccién) 1,50 puntos /Obtenida por concurso de ingreso aprobado 1,00 punto’ Por el trabajo final se adieionaré 0,10 puntos y tanto por trabajo con recomendacién de publicacién ‘como por el titulo obtenido, se asignard 0,20 puntos. A las Becas en el exterior, que reiinan las condiciones establecidas para aquellas realizadas en el pa(s, se les asignard el doble de la bonificacién establecida, lp 22RESOLUCIONN? EG Expte. Grabado N° (1427286).- Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION 4q) Actuacién artistica 0 autor de obra: comprende la participacién en actividades que evidencian desarrollo profesional cultural, creatividad o innovacién, vinculadas con el titulo de base. Deberdn contar con certificacién extendida por autoridad organizadora. Se otorgard la siguiente valoracién segiin las responsabilidades y funciones que desempefian y hasta un maximo de tres (3,00) puntos: Director de orquesta, banda, coro o ballet, obtenido por 1,00 punt Iconcurso de antecedentes y de audicién, Lauaa ntegrante de orquesta, banda, cuerpo G2 BaleD®. 270.5 5 puntos lobtenido por concurso de antecedentes y de audioiénl |” Autor de ilustracién 0 portada de publicacin. 0,50 puntos Autor de esculturas, dibujos, spinturas,__monumentos,| murales, restauracién de obras de arte y otras Participacion en obras coreogréficas, teatrales —y/o| 0,50 puntos 0,50 puntos musicales. Participacién en coneiertos. 0,30 puntos Participacién en éxposicién de obras artisticas, 0,30 puntos Sern valorados cuando tengan auspicio oficial y conste en la certificacién correspondiente. En todos los casos, la presentacién repertori6 que se reitere serdeonsiderado una sola vez. ARTICULO 55°.- Los antecedentes que se consideren inherentes al cargo que desempefie o haya desempefiado y a sus fuunciones especificas NO serén valorados. ARTICULO 56°.- Se consideraran inherentes al cargo aquellas acciones que se desarrollan en los diferentes programas y proyectos implementados durante el trabajo habitual escolar. ARTICULO 57°.- Los Certificados de la Formacién Docente Continua deberdn contener, para el otorgamiento del puntaje, los siguientes datos: a) Niimero y afio de Resolucién del Consejo General de Educacién, Ministerio de Educacién de la Nacién o de las Provincias, Universidades Nacionales 0 Provinciales, b) Namero y affo de la normativa que lo aprueba cuando es organizado por otros orgar estatales (municipales, provinciales, nacionales) 0 privados. No se consideraré valido el certificado que contenge solamente el nimero de actuacién por el que se gestiona su recono; c) Nombre de la Institueién organizedora. d) Denominaci6n con la que se identifica la actividad de formacién continua. ) Carga horaria total en horas cétedra, especificando las horas presenciales y no presenciales, si las hubiera. fy oe ismos 23wwe 000... ixpte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ) Fecha de realizacibn, especificando comienzo y finalizacién. £) Constaneia de aprobacién de evaluacién. h) Firmals y sellos de organizadores y conferencistas / talleristas. ARTICULO 58°.- La documentacién que se presente, para la bonificacién de los puntajes, en los respectivos listados y/o analiticos deberd cumplimentar los siguientes requisitos: a) Los titulos registrados en el Consejo General de Educacién. ) Las certificaciones de servicio registradas en el Consejo General de Educacién. ©) Los conceptos anuales presentados antes de la fecha de cierre de inscripeién de la convocatoria a concurso, 4) Las ponencias expuestas explicitadas con su texto fnlegrOpfirmada en cada hoja, con la cita bibliogréfica utilizeda y con Ia constancia certificada por la autoridad competente del lugar en que fue presentada, ) Las actividades artisticas con certificaciones, catélogos y fotografias.. 2g) Las actividades de Educacién Fisica coneéitificacionesy fh) Las constancias en idioma extratjero traducidas por traductotes oficiales y debidamente legalizadas. i) Las fotocopias autenticadas por/autoridad competente, CAPITUI.O III. - VALORAGION DE LA ACTUACION PROFESIONAL ARTICULO 59°.- La actuacién profesional debe/ser aprobada por el Tribunal de Calificaciones y Disciplina dependiente del Consejo General de Educacién o sus homblogos provinciales. ARTICULO 60°.- La bonificacién por Conéeptos Profesionales en establecimientos del sistema educativo obligatorio, se confeccionard dividiendo por einetienta (50) el puntaje obtenido, EI puntaje por bonificacién del Concepto Profesional se extendera hasta un maximo de diez (10) perfodos anuales no inferiores a noventa (90) dias, continuos 0 discontinuos, teniéndose en cuenta los Gltimos diez (10) afios de actuacién continua o discontinua Igual criterio se aplicard con los Conceptos Profesionales proveniontes de otras provincias, previo dictamen del Tribunal de Calificaciones y Disciplina del Consejo General de Educacién. En caso de escalas conceptuales o de escalas numéricas diferentes a la provincia se adoptardn las, siguientes bonificaciones: ‘Sobresaliente 2,00 puntos| Muy Bueno 1,50 puntos| Bueno 1,00 puntos| En caso de més de un concepto anual del mismo nivel se promediaran los mismos. lf 241000 RESOLUCION N° _ : Expte. Grabado N° (1427286).- Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUGACION ARTICULO 61°.- La acreditaci6n por desempefio en Jardines Matemnales dependientes de la Direcoién de Nivel Inicial durante el receso de verano seré conceptuada. ARTICULO 62°,- Cuando por causas ajenas al docente, no se haya formulado Concepto Profesional por uno o més periodos, se calificaran los afios faltantes con e] mayor concepto de los tres (03) diltimos afios. En caso de carever de ello, se otorgaré un punto y medio (1,50). Dicha repeticién estard a cargo del Tribunal de Calificacién y Disciplina y ser4 valida cuando el concepto profesional sea requerido como requisito especifico, CAPITULO IV.- BONIFICACION POR DESEMPENO. ARTICULO 63°.-La actuacién docente se bonificard por afio d8)servicio, en periodos no inferiores a siete (07) meses continuos 0 discontinuos acumulado en el affo),considerandose también las acciones educativas desarrolladas durante los recesos escolares. EI desempefio en el nivel de Educacién Inicials»Primario.o Secundatio y sus modalidades, de gestion estatal o privada, no simultineoly reeonocida por ofganismos estatales de educacién, se ‘merituard con un (1,00) punto. ARTICULO 64°.- La actuacién én medios rurales se bonificaré por sobre el concepto anual a Bueno ektendido por un lapso no menor a siete (07) meses y conforme a la profesional no ink siguiente escala: Zona Bonificacién Inhéspita 1,75 puntos Muy desfavorable 1,00 puntos Desfavorable 0,75 puntos [Alejada de radio urbano 0,25 puntos, 25RESOLUCION N° Expte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ARTICULO 65°.- Fl desempefio docente en cargos de conduccién directiva y no bonificaré siempre que haya accedido por concurso, comespondiéndole un puntaje diferenciado segin el concepto obtenido en los mismos. Como antecedente de actuacién profesional, le correspondera la siguiente valoracién: ‘Concepto Profesional ‘Técnica/ Agrotécnica, Asesor Pedagégico. Cargos Sobresaliente [Muy Bueno Directivos: Jefe de Departamento de Supervision Teehia, Supervisor Técnico del Departamento de Supervision, 1,75 puntos | 1,50 puntos ‘Técnica, Supervisor de Zonta, Director/ Rector, Vicedirector| No directivos: Jefe de mantenimiento Escucla Agrotécnica, Jlefe de Residencia. Estudiantil, Jefe de Seesion»Bscuela| 1,75 puntos | 1,50 puntos Para los cargos de ascenso se tendréfi en ouenta hasta cinco (05) afios de desempefio rural, los que mas favorezcan al docente. te 7 261000 RESOLUCION N° C.GE. Expte. Grabado N° (1427286).- Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ‘ULO IIL. NIVEL DE, EDUCACION INICIAL Y PRIMARIA CON SUS MODALIDADES CAPITULO L- EL INGRESO A CARGOS INICIALES ARTICULO 66°.- E1 ingreso en e! nivel de Educacion Inicial, como titular, interino o suplente, se podré efectuar en los siguientes cargos, debiendo contar con titulo docente del nivel: = Maestro de Seccién. = Maestro Domiciliario Hospitalario. = Maestro Auxiliar: Deberé conocer y acepiar las caracteristicas de las funciones del cargo a esempofiar y el horario que la institucién lo requiera, segiin lasmecesidades que surjan’ = Maestro itinerante: atiende nifios y nifias de zona rural, Deberd conocer y aceptar las caracteristicas de las funciones a desempefiar en la modalidad rural elislas. Seré designado como suplente. ARTICULO 67°. E1 inigreso en el nivel de\Educacioa Primaria, como titular, interino o suplente, se podré efectuar en los siguientes cargés, requiriéndose poseer titulo docente del nivel: = Maestro de Ciclo de Jornada Simple, Jomada Completa y Jornada Completa con Anexo Albergue. = Maestro Domiciliario Hospitalario. = Celador docente Jornada Simple (Escuela Tiempo Completo N° | Pérez Colman de Parana). = Celador Escuela con Anexo A\lbergue, ~ Maestro Celador Jornada Completa con Anexo Albergue. - Director de Personal Unico. Para el ingreso a los cargos que se detallafi « continuaciény se debera contar con titulo cuya competencia se detaila en Resolucién especifica. - Bibliotecario Jomada Simple, Bibliotecario Jomada Completa y Bibliotecario Jornada Completa Anexo Albergue. = Maestro de Educacién Fisica de Jomada Simple, Jomada Completa y Jomada Completa con Anexo Albergue. - Maestro de Educacién Musical de Jomada Simple, Jornada Completa y Jornada Completa con Anexo Albergue. = Maestro de Educacién agropecuaria de Jornada Completa, Jornada completa con Anexo Albergue - Maestro asistente en Escuela Coral / Auxiliar de Direecién de Escuela Coral. = Maestro de Artes Visuales de Jornada Simple, Jomada Completa y Jornada Completa con Anexo Albergue. = Maestro de Educacién Tecnolégica de Jomada Simple, Jornada Completa y Jornada Completa con Anexo Albergue. (fe a * Matte Pediiiégicd i Nofmativo Resolucién N° 3945/10 C.G.E. Articulos 158 y 161 27RESOLUCION N° CGE. Expte. Grabado N° (1427286).- Provincia de Entre CONSEJO GENERAL DE EDUCACION = Maestro de Taller distintas especialidades de Jornada Simple, Jornada Completa y Jornada Completa con Anexo Albergue. = Maestro de Educacién Agropecuaria de Jomada Simple, Jornada Completa y Jomada Completa con Anexo Albergue. ARTICULO 68°.- Para el ingreso al cargo de Maestro de Ciclo de Jornada Completa y Jornada Completa con Anexo Albergue como titular, ademés de lo establecido en el Articulo 67° se deberd contar con un minimo de dos (02) afios de actuacién en este tipo de instituciones escolares al momento de la inscripeién. Para el ingreso a cargos iniciales de Fducacién Artistica (Artes Visuales, Teatro y Danza), Educacién Fisica, Educacién Musical, Talleres, Educacién Agropecuaria, Educacién Tecnoligica y Bibliotecario de Jornada Completa, Jornada Completa con Anexo Albergue como titular deberé poscer Ios siguientes requisitos a los efectos de confeccionar el listado delorden de mérit ~ Contar con titulo docente con un minimo de dos (02) afios de actuacién en este tipo de instituciones escolares al momento de la insefipeién. - Contar con titulo docente sin desemfpefio en esté tipo de instituciones al momento de la inscripeién. = Contar con titulo docente sin desemnperio en la docencia - Contar con titulo habilitante con un minimo de tres (03) afios de actuacién en este tipo de instituciones escolares al momento de Ia inscripcisn. - Contar con titulo habilitante sin desempefio en este tipo de instituciones escolares al momento de la inscripeién. - Contar con titulo habilitante sin desempefio.erila docencia = Contar con titulo supletorio con un minimo de cuatro (04) afios de actuacién en este tipo de instituciones escolares al momento de la inscripeién. ~ Contar con titulo supletorio sin desempefio en este tipo de instituciones escolares al momento de la inseripeién. ~ Contar con titulo supletorio sin desempefto en la docencia. ARTICULO 69°.-Para el ingreso, traslado o ascenso en la modalidad de Educacién Rural y de Islas hasta Director de 4a categoria, como titular, interino o suplente en escuelas ubicadas en zonas desfavorable, muy desfavorable e inhéspita, se requiere poseer titulo docente det nivel. Se confeccionaré un orden de mérito pr icluyendo a los docentes con residencia en la zona © que posean titulo de Maestro’ Rural u homélogos o que acrediten desempefio en escuelas ubicadas cn las zonas mencionadas precedentemente, en los iltimos cinco (05) afios de actuacién, 281000 __ RESOLUCION N° Expte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Rios ‘CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ARTICULO 70°.- La residencia en zona refiere al aspirante que posea domicilio constituido en la zona de influencia de la escuela, en un radio de cinco (05) kilémetros de ésta. La misma deberé acreditarse a través del domicitio que figura en el documento de identidad cuya fotocopia se adjuntaré a la ficha de inscripcién conjuntamente con un acta policial constatada por el Supervisor Escolar de Zona donde figuren las escuelas del radio y las distancias de las mismas al domicilio real del interesado. ARTICULO 71°.- En el caso que hubiere més de una escuela, comprendida dentro det radio de cinco (05) kilémetros distantes del domicilio del aspirante, éste podré participar en Lista prioritaria para acceder a un cargo docente en cualquiera de ellas, inscribiéndose en no més de tres (03) escuelas. ARTICULO 72°.- BI docente que ingrese como titular por Lista ptioritaria, no podré participar en coneurso de traslados por el término de cuatro (04) afios. Solo podri participar en concursos de ascenso en el mismo establecimiento 0 en otro comprendido dentro de la zona de influencia segin Jo establecido en los Articulos 70° y 71° del présente Regiaitento ARTICULO 73°.- Para el ingreso eri la modalidad de Educacién de Jovenes y Adultos, en Escuelas Primarias Nocturnas o Centros Educativos, se deberd poscer, ademas del titulo docente del nivel, tres (03) afios de antigtiedad en la docencia de los euales dos (02) deben ser en la modalidad. 10 y/suplente debers contar con dos (02) afios de antigiiedad en Ia Para acceder como inte! docencia. ART{CULO 74°.- Para el ingreso al cargo de Maestro de Centro Bducativo, como titular, interino © suplente, el docente deberd aceptar la disponibilidad de moyilizar cl cargo hasta un radio no mayor de quince (15) km., cuando la Direceién de Educacidn(de Jévenes y Adultos lo considere necesario. ARTICULO 75°.- Para el ingreso en Ia modalidad de Educacién en Contextos de Privacién de Libertad, en Escuela Primaria de Unidad Penal, como titular, interino o suplente se requerirén los mismos requisitos establecidos que para la modalidad de Educacién de Jovenes y Adultos. ARTICULO 76°,- FI ingreso en le modalidad de Educacién Especial, como titular, interino 0 suplente se podré efectuar en los cargos que se enuncian a continuaciGn: - Maestro de Seccién para las distintas especialidades (discapacidad intelectual, discapacidad auditiva, discapacidad visual). - Maestro Orientador Integrador. ~ Maestro Domiciliario Hospitalario. = Técnico Auxiliar: Fonoaudidlogo, Psicdlogo, Psicopedagogo, Trabajador Social, Terapista Ocupacional, Kinesiélogo, Musicoterapeuta 0 Psicomotricista en Escuela de Educacién Integral, en el Servicio de Apoyo Interdisciplinario Educativo (S.A.LE.), en Centro Educativo Integral y/o Terapéutico y/o en Centro de Estimutacién Temprana. 29RESOLUCION N‘ Expte. Grabado N° (1427286).- Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION = Maestro de Educacién Fisica, de Educacién Musical y de Edueacién Artistica. - Maestro de Orientacién Vocacional y Ocupacional y Maestro de Formacién Laboral y Ocupacional. Para acceder a la titularidad en los cargos en la modalidad de Educacién Especial se exigiran los siguientes requisitos: = Maestro de Seccién para las distintas especialidades (discapacided intelectual, discapacidad auditiva, diseapacidad visual) y Maestro Orientador Integrador: contar con titulo para el cargo que aspira concursar segin competencia establecida en Resolucién especifica y acreditar dos (02) afios de antigltedad continuos o discontinuos en la modalided, - Maestro Dor jo Hospitalario: contar con titulo docentélde la modalidad y acreditar dos (02) afios de antigtiedad continuos o discontinuos en la modalidad. -Técnico Auxiliar: Fonoaudidiogo, Psicdlogo, Psicopedagogo, Trabajador Social, Terapista Ocupacional, Kinesiélogo, Musicoterapeuta o Psicomotricista en Escuelaide Educacién Integral, en cl Servicio de Apoyo Interdisciplinario Educative (SIAVIIE), en Centro Educativo Integral y/o Terapéutico y/o en Centro de Estimillacién Temprana: contar con titulo especifico y ademas, acreditar todos (02) afios de antigliédad continuos o discontinuos en el etrgo al que aspiran. Los ‘Técnicos deberén presentar credeneial de Matricula Profesional en vigencia otorgada por el respective Colegio Profesional de la provincia de Eatre Rios. ~ Maestro de Educacién Fisica, de Educacién Musical y de Educacién Artistica: poser titulo docente de Ia especialidad y acreditar dos (02) aflos de antigiiedad eontinuos o discontinuos en la modalidad, = Maestro de Orientacién Vocacional»yOcupacional y Maestro de Formacién Laboral y Ocupacional: contar con titulo para el cargo que aspiran concursar segiin competencia establecida en Resolucién especifica y ademés, para titularizar deberd acreditar dos (02) afios de antigtedad continuos o discontinuos en el cargo al que aspiran. CAPITULO II - EL ASCENSO A CARGOS DE CONDUCCION ARTICULO 77°.- El ascenso a los cargos directivos se efectuara por concurso tal como se establece en Consideraciones Generales. En casos de concurso de traslado, se mantendré igual jerarquia, conforme lo estipula el Articulo 25? Inciso a) del Estatuto del Docente Bntrerriano. El personal de establecimientos ubicados en zonas "Muy desfavorable” 0 "Inhospita" tendré derecho a la prioridad de ascenso por ubicacién cuando el mismo se produzca entre escuelas de igual categoria, segiin lo establece el Articulo 27° del Estatuto del Docente Entrerriano. 30RESOLUCION CGE. Expte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Ros CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ARTICULO 78°.- El ascenso en el nivel de Educacién Inicial podra efectuarse en los siguientes cargos: Cargo 1° Categoria |2° Categoria[3° Categoria Secretario Unidad Educat X x Vice Director Unidad Educativa x X Director Unidad Educative x x x Director de Radio Educative x x Supervisor de Zona Educacién| Para el ascenso en el nivel de Educacién Inicial, ademds de los requisitos establecidos en las. Consideraciones generales, se requeririn 108 siguientes: a) Ser Titular en el cargo de Maestro dé seecién de nivel de Educacién Inicial. b) Poseer las condiciones de antigtledad en le docencia, frente a alumnos y conceptos que se Antigiedad Otros requisitos Cargos Titular en En Ta doeencia| Frese a alumnos | 0 ion tnt Coneepto ‘No inferior a Muy SeceioUniad | gyygg | Saeel ai! ccs de teso| Buew en eo Educative inicial To Vicedirector Unidad 7 afios 4 afios en el nivel | Cargos de Ingreso_ Unidad/Radio 10 afios Inieial Vicedirector Bueno en los Educativo ‘iltimos 5 afios See [ama Fairer Wetrcors 311000... RESOLUCION N° 7 _ Expte. Grabado N° (1427286) Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ARTICULO 79°.- £1 ascenso en el nivel de Educacién Primaria podrd efectuarse en los siguientes cargos: ‘Cargo T° Categoria [2* Categoria [3* Categoria | 4" Categoria| Secretario Jornada Simple, Jornada Completa y Jornada 7 x x 7 |Completa con Anexo Albergue [Secretario Escuela Coral / Parques Escolares pee Vicedirector Escuela Jornada Simple, Jomada Completa y 7 x LJornada Completa con Anexo Albergue Director Escuela Jomada Simple, Jornada Completa y 7 z x x Jornada Completa con Anexo Albergue Director Esouela Coral / Parques Escolares [Supervisor de Zona de Nivel Primerio [Supervisor de Artes Visuales, Educacion Fisioa, [Educacion Tecnolégica y Educacion Musica [Supervisor Técnico del Departamento de'Supervisién [Técnica Jefe del Dpto. de Supervision Técnica Para el ascenso en el nivel de Edueacién Primaria, ademés de‘ los requisitos establecidos en el ULO 1 Consideraciones Generales deliprésente Reglamentd, se requeririn los siguientes: a) Ser Titular en cualquiera de los siguientes cargos de ingreso: Maestro de Ciclo, Maestros del 1° ‘Afio de Educacién Sectindaria (Ex 7° Grado), Maestro de Educacién Fisica, Educacién Tecnoldgica, Educacién Musical, Artes Visuales, Maestro Asistente en Escuela Coral, Director de Personal Unico, Director de 4* Categoria, segtin corresponda. lr 32vane £000. Expte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Ros CONSEJO GENERAL DE EDUCACION b) Poseer las condiciones de antigtiedad en la docencia, frente a alumnos y conceptos que se estipulan a continuaci6n: Antigieded ‘Oras Fequisits argos Foie 7 Fen Faweacion : ana, | Frente a atumncs oe Concept Bibotcario de Biblioteca Peegdice Sates Massroae | ,ttoscome Bibliowcario Ceo 8,0 Dicer serene. GPU 0 det | Geive Drea de [ols a May secret. ade ay feCielooDietor de |No i ny Buero| Pidco des categoria | eos 3 times aos TBibtteeanio C0 eCielo FC. 0 Me isle JAA, 3 Glinos afos en secretin yLCAA Bseuela JC. Goncepio No terra buy Buena en fs a lo 43 shinos aos Experienia en Ditecion Coral Satosenls| Safes Meestio | Titular como Maestro oo ocensin | Asiana “Aisente Jatios Maestro de | "Masao Bucoan 5 afos en ta|(Educasion Fsicaen || FiskaenEscucn | Conesio NO infrox Sear Pars Eso oceada | Bice rare | Prtmigen Parqucs | Ml.Bara cnn 2 args Eicles | sires Masa & Coo datos decute | Sacer 15.0 esti Director de PU. 044] Direetor de P.U.o Desa eegra 7 ates Mee Cebit y JGAA 0 Secreaio ptinos atogen |, SOR oe WVieazecor J.C LCA. ocala Director 4 a(@ategoria |No inferior a Muy Bueno} TEYICRA | enos5 thinesatos Daa ePE eer err eet Sos |Secretatio o Viceditetor] — 10atas : = [Diesior Eoanie 1 2y Fimo unos ca [SRW w Veaiexa tego ie maraaTy : Wate ioe picsorescaiaseyCAA# | step lininosa tosensc| _ Semee 0 oo Vicedirector JC Ness de Cele 0 [Director Fscucla 1S. 4* categoria Datos 2afios Direetor de Escuela de |%0 inferior 8 Muy Bueno} ens ins aos Pu Toneepio No wera My Bueno cus 5 17 aos cua! Sates Secreto o | Tila como Secretar pe docencia | Maestro Asistente | o Marstro Asistente beensehera experience en Diteon Cort Traian Meee denosMeesio de | — Educacin Pica, [Director Parques Escolares . Educacién Fisica Sceretario Parque Esl apenas demo Taos | Wisector 0 Diewor urerisor de Edvasa Fc ours Vaso dein] Covcogo maior Edweaion Musi, Aes Vises y Samos ene [raped en Ecce] Muy Bueo nos 5 |Educacién Tecnotbgica Pee de nivel Prnario ‘ikimos aos [Supervir Tesico Dp SupavisGn | 12 anes Decor o Supervor resi at “ora ; Soper Teoino ode de Dpto de Superson Teoica Sn 33RESOLUCION N° 0 CGE. Expte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ARTICULO 80°.- El matrimonio docente inscripto en el mismo concurso de ingreso, traslado, pase o ascenso hasta el cargo de Director de 4° categorfa como titular, gozaré de prioridad en Ia adjudicacién de cargos, cuando uno de los cényuges se adjudique un cargo docente en escuclas ubicadas en zona desfavorable, muy desfavorable o inhéspita. Esta priotidad se hard efectiva alterando el Orden de Méritos y ofreciendo al otro cényuge la cobertura de un cargo docente en la misma escuela o en su defecto, en la escuela més cercana donde existan vacantes. ARTICULO 81°.- Bl ascenso en la modalidad de Educacién de Jévenes y Adultos y de Edueacién en Contextos Privados de Libertad de nivel Primario podra efectuarse en los siguientes cargos, debiéndose reunir ademas de los requisitos establecidos en el TITULO 1 Consideraciones Generales del presente Reglamento, los que Seenuncian a continuacién: ‘Antigiedad Otros requisitos pamet Titular en Ena docencia | Mrémteaalumnos | Bdueacion de Concepto Javenes y Adultos pee 3 afios Maestro|de No inferior a Muy Pinte S aftos Ciclo en Educagién | Maestro de(Cielo | Bueno en los3 de Jovenes y Adult| ailtimos aflos [Nocturna Director de [TO afos en la i alos Mesto de |Maesiro G2GI6 © rine a vy Escuela _|docenciay 6 afios en] Ciclo en Educacién |Secretario de poled toed Primaria |Educacién de de Jovencsy Adultos}EscuelaPrimaria |i prre Nocturna _|J6yencs y Adultas (EPNoCE)__|Nocturna eee eee Director de ‘4 affos Maestro de Cielo en Bduoacién {Maestro de Ciclo de [Escuela en Contexto Escuela de |10 aftos en la [Educacion |docencia y 6 afios en| {No inferior a Muy len Contexto |[Edueacion de Ae Jovenes y AduItOS| a6 privacion de fuuene en's : : en Contexto de altimos 4 anos de Privacion |Jévenes y Adultos a eer Gperiag|E-iertad ide Libertad #1 V2 afios en la S afios Maestro de 5 a teenie la S atos en| Ciclo en Eduencién [S070 0 No inferior a Muy ee Heer oS en oe ee eeatttn [Director de Escuela [Bueno en los 4 de zona | Educacion de ide Jovenes y Adultos pias Nocturna [titimos atlos Jovenes y Adultos (EPN 0 CE) 34CONSEJO GENERAL DE EDUCACION 1000 RESOLUCION N° Expte. Grabado N° (1427286).- CGE. ARTICULO 82°.- El ascenso en la modalidad de Educacién Especial podré efectuarse en los siguientes cargos: Escuslas de Education Integral Seas Intelectuales ‘Auditivos Visuates [Secretario de Escuela de Educacion a x 7 integral IVicedirector de Escuela de Bducacién % 7 x integral [Director de Fscuela de Educacion ee 3 7 Integral |Coordinador de Centro Centro Educative Integral, Centro Bducativo Terapéutico, Centro)Educativo Integral y Terapéutico, Centro de Estimulacién Temprana de Parané [Director del SATE de Parand |Supervisor de zona Educacién Especial Para el ascenso en institucionés de Ia modalidad de Edueacién Especial, ademés de los requisitos cstablecidos en el TITULO | Gonsideraciones Generales del presente Reglamento, se requerirén los siguientes a) Ser maestro titular de la modalidad de Educacion Especial en algunos de los cargos iniciales de! escalafon que se concursa, Para el ascenso como Coordinador de Centro de Estimulacion Temprana o Director del SAIE, ambos de fa ciudad de Parana, deberd ser técnico titular, iRESOLUCION N® 1 0 0 0 CGE. Expte. Grabado N° (1427286).- Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION b) Poscer las condiciones de antigtiedad en la modalidad, frente a alumnos y conceptos que se estipulan a continuaci6n: ‘Antigidedad argos, Enia Concepto eauaaa En Ia Espectalidad aa B aflos como Maestro de Seecin | No inferior a Muy Bueno Secretario Pscuela de Edueacion tmezral | 5 3405 | 4 visesiro OrientadorIntegrador | _ en los dtimos 3 fos “ afios como Maestro de Seecidn | No inferior a Muy Bueno Vicedirector Escuela de Edueacién integral] Taos | SS aedtg Oriemiador Integrador | enlostitimos 5 afios S aflos como Maestroude Seccién | No inferior a Muy Bueno Director de Estuela de Educacién Integral | 10 aflos | ° Yo" 00" O adonintesrador | — ens titimos ¢ afos Cegrainntor Oe Centre entra oe 5 aflos come Maestro de Seécién | No inferior a Muy Bueno [eta CeaoPausaivo nsxaly | 1a} geo Oia gor | ens stinon 5 ats Gooner Cero We Ein | lig | Sas en ar de ima | No iar My Bono lrenrana de Paras Tengrara ls skines 5 aos 5 T fbseaio Técico en Baiee | No ofr a May Bueno [Dectr de AIR ofa Yo ates | TMIntpral Conzoo SAIE | eno inos 3 sfos B fs eno Personal de No inferior a Muy Bueno Supervisor de Zona de Educacién Espécial | 12 aftos | Gonduccién en Escuelasdefa | “ON SnD Oe sodalidad CAPITULO IIL, - CARACTERISTICAS GENERALES DE LOS CONCURSOS ARTICULO 83°.- En todo concurso las vacafites del escalafn’hesta el cargo de director inclusive, se organizarén por departamento. Las vacantes que se produjeran entre la convocatoria a concurso y el acto de adjudicacién, se incorporarén en Planilla complementaria y estarén autorizadas por Resolucién del Consejo General de Educacién. Serén desconvocados sélo por supresién de cargos 0 por cobertura con un titular con traslado preferencial definitivo conforme al Articulo 30 del Estatuto del Docente Entrerriano 0 por traslado interjurisdiccional. Las vacantes producidas en escuelas de 4* categoria en riesgo de supresién de cargos por no reunir los requisitos de matricula, las Direcciones de Personal Unico (P. U.} con menos de ocho (08) alumnos y los cargos de Maestro de Ciclo de escuelas de 1°, 2* y 3" categoria con menos de quince (15) alumnos, no serdn incluidas en las convocatorias a concurso. Las vacantes de cargos de supervisién figurardn en una sola lista provincial. if 36come £000... Expte. Grabado N? (1427286). Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ARTICULO 84°.- F aspitante a cubrir cargos en el nivel de Educacién Inicial y Primario y sus modalidades, con cardcter de titular, interino o suplente, deberd insoribirse para participar en el concurso de ingreso, reingreso, traslado, pase 0 ascenso en el sitio web del Consejo General de Educaci6n, hasta el tltimo dia habil del periodo establecido para la misma. E] postulante podrd seleccionar hasta tres (03) departamentos e inscribirse en todos los cargos del escalafin hasta el cargo de director de 1a categoria para los cuales retina requisitos en el formulario habilitado para tal fin en el sitio web. El aspirante se inscribiré "en linea" seleccionando primero el nivel y la modalidad y luego el/los, cargo/s y el sistema informético generaré las inscripciones para participar en los distintos concursos de ingreso, reingreso, traslado y pase 0 ascenso, como titula®)itterino 0 suplente, de acuerdo con la Resolucién de convocatoria que se trate. El postulante a supervisor de zone se inseribiré en lista provincial. ARTICULO 85°.- El docente aspirante deberd presentar en la Direcoién Departamental de Escuclas y en el periodo establecido para Jalinseripeiény Ia Siguiente documentacién: formulario de inscripci6n, formulario de antecedentes culturales impresos por duplicado y certificados originales de los antecedentes culturales registrados en el sistema "en linea". Los docentes que se inscriban en/Listado Prioritario por residencia en zona deberdn presenter ante el organismo mencionado la certificacién correspondiente. Las solicitudes presentadas con posterioridad a la fecha de cierre de inseripci6n, serén rechazadas sin més tramites, ARTICULO 86°.- Las oficinas receptoras Iuego de la verificacién de la documentacién y la validacién de la inscripcién, entregarén al-aspifante: a) Uno de los formularios de inscripeién sellado con fa leyenda “Inscripcién Aprobada", con fecha y firma del receptor responsable. b) EV/os original/es y comprobante de recepcidn de antecedentes culturales presentados, con fecha y firma del receptor responsable. En caso de reclamo, el postulante debera exhibir obligatoriamente el formulario de su inscripeién y de antecedentes culturales registrado. ARTICULO 87°.- Las oficinas de recepeién, remitirin a Jurado de Concursos, la constancia de insetipeién con el detalle de los antecedentes de Formacién Docente Continua y certificacién de residencia en zona cuando corresponda, dentro de los veinte (20) dias de cerrada la inseripeién. ARTICULO 88°,- La Direccién de Recursos Humanos del Consejo General de Educacién debera suministrar la informacién solicitada dentro de un plazo que seré establecido por Jurado de Concursos, atendiendo a la cantidad de inscripciones registradas. tr ~ 371000 RESOLUCION N° Expte. Grabado N? (1427286). Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ARTICULO 89°.- El aspirante inscripto en concurso dispondra de un plazo de cinco (05) dias habiles @ partir de ‘a fecha de publicacién del listado provisorio, para efectuar el reclamo que considere necesario ante Jurado de Concursos, exclusivamente a través del sitio web del Consejo General Educacién. ARTICULO 90°.- La publicacién de las listas, se hard en cada Direcoién Departamental de Escuelas y subsedes, debiendo comunicar a Jurado de Concursos, las fechas de recepcién, publicacién y exhibicién de listas. Los Listados se publicarn en el sitio web del Consejo General de Educacién y una copia estari disponible en las Direcciones Departamentales de Escuelas y subsedes. ARTICULO 91°.- El docente inscripto en concurso extrddtdinario dispondré de cinco (5) dias habiles, a partir de la fecha de publicacién de las Listas provisorias para interponer reclamos al Orden de Méritos. ARTICULO 92°.- Las inscripciones para suplencias en cargos jerérquicos hasta Director de la catogoria se podré efectuar hasta en tres (03) departaménitOS\y el aspirante a cargo de supervisor podré inscribirse hasta un maximo de ates (03) Departamentos o en tres (03) zonas en el caso que la supervisién abarque més de un depaftamento. ARTICULO 93°.- Jurado de Conoursos, en todos los casos, debera expedirse sobre los reclamos con anterioridad a Ia vigencia de/la Lista definitiva. ARTICULO 94°.- Los Listados de Orden de Méritos oficiales s6lo eaducan con la puesta en vigencia de un nuevo Listado oficial. ARTICULO 95°.- El docente podré inscribirse para traslado/o pase. Este movimiento podré solicitarse siempre que se den las condiciones'establecidas porila presente Resolucién respecto a la antiglledad en el cargo y a los requisitos para traslado y pases que forman parte de la misma. CAPITULO IY. - ORDEN DE MERITO PARA LA CONFECCION DE LISTAS ARTICULO 96°.- Todos los aspirantes se calificaran, para ingreso, reingreso, traslado, pase o ascenso hasta el cargo de Director de 4* Categoria como titular, en Lista Gnica provincial y organizada por departamento. Las Listas se confeccionardn por cargo y por departamento, Pata los cargos de supervisidn se confeccionaré une Lista tinica para toda la provincia, ARTICULO 97°. Las Listas complementarias serén confeccionadas en cada Direccién Departamental de Escuelas actualizindose en los meses de febrero y agosto teniendo en cuenta los siguientes criterios: a) Titulo docente, habilitante o supletorio, en ese orden de prioridad. b) Concepto profesional no inferior a Muy Bueno en sus dos tiltimas actuaciones calificables en las respectivas listas segdn,Articulo 72 del Estatuto del Docente Entrerriano. c) Por afio de promocién comenzando por el de mayor antigiiedad. 4) Por mayor calificacién general * Articulo 72.- Los suplentes ¢ interinos calificados con "Muy Buen" gozaran_de, prioridad cuando debas oubriisé nuevas Suplencias e interinatos, sin perjuicio de la Valoracién de titulos y antecedente. 38RESOLUCION N° 1 0 0 0. E. Expte. Grabado N? (1427286). Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION CAPITULO V.- PROCEDIMIENTO PARA LA COBERTURA DE CARGOS INICIALES Y DE CONDUCCION COMO INTERINOS Y SUPLENTES ARTICULO 98°.- Para el ingreso a cargos iniciales y el ascenso a cargos de jerarquia con cardcter de interino 0 suplente, el Director Departamental de Escuelas deberé organizar actos piiblicos cumplimentando las siguientes pautas organizativas: La adjudicacién en acto piblico y abierto realizada al inicio del afio escolar deber’ comenzar con el primer aspirante de la Lista oficial vigente. En esta primera adjudicacién y por Unica vez en el affo, los postulantes podran liberar el cargo en el que se vienen desempefiando y adjudicarse otra suplencia de su preferencia siempre que no se encuentren en uso de licencia por largo tratamiento. Las)Yacantes que se produzcan por esta situacién se sumarén a las existentes en la convocatoria en una Listalparalela, con el que puedan ser cubiertas en el mismo acto de adjudicacién. Los sucesivos concursos de interinatos y suplencias serén organizados por cada Direccién Departamental medianté acto piblico, procediéndose della/Siguiente manera: 2) Establecerd al comienzo del afio lectivo tres (03) dfas fijos semanales, y Jugar para la realizacién de los actos. ») Bfectuara la convocatoria a través del sitio web) del Consejo General de Educacién y de los medios periodisticos de cada localidad (radiales, televisivos, escritos o paginas web reconocidas socialmente), veinticuatro (24) horas hAbiles anteriores a la fecha del Concurso, garantizindose su més amplia difusién. ©) Exhibira y cubriré los cargos existentes al momento de la publicacién en el acto concursal y labraré acta por duplicado dejando constancia del lugar, fecha y hora de realizacién del acto, némina de cargos cubiertos, datos de los docentes que se adjudicaron con las respectivas firmas de conformidad, ARTICULO 99°.- Para la cobertura de cargos iniciales, como interinos o suplentes, el Director Departamental de Escuelas designara por estricto Orden de Méritos citando: a) A los aspirantes con titulo docente de la Lista oficial hasta terminarla. Se reiniciard las veces que fuera necesario hasta que no queden postulantes en condiciones de aceptar el cargo. Si no aceptaren el primer oftecimiento, seguirén conservando el mismo lugar en el Orden de Méritos para el segundo ofre: b) A Ios aspirantes con titulo docente inseriptos en Lista Complementaria. Se reiniciara las veces que fuera necesario hasta que fo queden postulantes en condiciones de aceptar el cargo. ) A los aspirantes a desempefiarse en zona rural o de isias si cumnplimentan con Jo establecido en el Articulo 70°. 39| 1000. RESOLUCION Expte, Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Rios ‘CONSEJO GENERAL DE EDUCACION En todos los casos tendré prioridad el personel con titulo docente y en ausencia de este requisito, se reiniciaré la lista offeciendo acumular hasta dos (02) cargos, en el marco de lo establecido en el Articulo 40 de la Constitucién de Entre Rios, ‘Agotada dicha instancia, se designaré al personal con titulo habilitante, supletorio o idéneo en ese orden de prelacién. ARTICULO 100°.- La autoridad de designacién podré variar excepcionalmente el orden de Lista cuando el aspirante se haya desempefiado con anterioridad y dentro del mismo afio escolar en suplencia en el mismo cargo, al frente del mismo grupo de alumnos y siempre que esta designacién, con la conformidad del docente, sea aconsejable por el equipo directivo en atencién a las necesidades pedagdgicas 0 al mejor desenvolvimientOpedel establecimiento educativo, comprendiendo tanto al docente inscripto en Lista oficial como en Lista complementaria. La Direccién Departamental de Escuelas y el supervisor zonal adopterdn igual oriterio para la cobertura de suplencias en cargos directivos o de supervisi6n de zona, siempre que las mismas se produzcan en la misma unidad educativa o ei la misma 25nd fespectivamente, La designaci6n por continuidad pedagégica cesaré indefectiblemente al 31 de diciembre. ARTICULO 101°.- Toda vez que’se altere el orden de Lista en virtud del articulo anterior, la autoridad de designacién informard a Jurado de Concursos. Si se comprobara cualquier irregularidad, el responsable sera pasible de severa sancién disciplinaria, ARTICULO 102°.- El docente que en el desempefio del cargo’ inicial del escalafon hubiere merecido coneepto inferior a Bueno, no podré patticipar en dos conourso consecutives y quedara comprendido en lo normado en el Reglamento para la Evaluacién Profesional del Docente Resolucién N? 3491/10 C.G.E. ARTICULO 103°.- Cuando el docente partiefpe en coneursos piblicos de suplencias o interinatos iguales o mayores a cuarenta y cinco (45) dias, organizados por las Direcciones Departamentales de Escuelas, debera manifestar su opcién en forma inmediata y tomar posesién en forma efectiva, con excepei6n de las situaciones previstas en el Articulo 39°. En el caso de suplencias menores a cuarenta y cinco (45) dias, no perderé el Orden de Mérito en el nivel inicial, primario y sus modalidades y deberd ser convocado cuando se produzca la primera vacante. El docente que rechace el oftecimiento deberd manifestarlo piblicamente debiendo constar en acta. En todo caso, tendrit prioridad el personal con titulo docente y en ausencia de este requisito, se reiniciaré la Lista ofteciendo hasta dos (02) cargos, en el marco de fo establecido en el Articulo 40° de la Constitucién de Entre Rios. 40vanomy 1000 Expte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ARTICULO 104°.- La autoridad de designacién podra variar el orden de Ia lista y conyocar al siguiente aspirante, seguin el procedimiento que seffala el Articulo 103° del presente Reglamento, ‘cuando el docente que [e correspondiere se encontrara en las situaciones que se enumeran a continuacién: a) Si ha cumplido el tiempo establecido por el Tribunal de Calificaciones y Disciplina para obtener calificacién en un ciclo'leetivo. b) Si no ha cumplido con el tiempo minimo para obtener calificacién, por causas imputables al docente. ©) Sino acepta el oftecimiento por causas no previstas en el Articulo 39° del presente Reglamento. ARTICULO 105°.-Para la cobertura de cargos de Bibliotedatio.como interino o suplente se tendra en cuenta el siguiente orden de priotidad: @) El personal titular de la escuela que posea titulo docente y titulo espebifico en la especialidad. b) El aspirante inscripto en {a Lista oficial con titulo docente y titulo espeeffico en la especialidad. ©) El aspirante inscripto’en la Lista oficial cofi titulo espesifico en la especialidad, 4) El personal titular de la escuela qué posea programa especifico implementado por el Consejo General de Educacién con una durfcién de ciento sesenta (160) horas como minimo 0 estudios avanzados en la especialidad (cincuenta por ciento (50%) de la carrera del titulo exigible). ©) El personal titular de 1a escuela que posea programa especifico reconocido por el Consejo General de Educacién con una duraeién de cuarenta (40) horas como minimo. ) El aspirante inscripto en la lista oficial con titulg habilitante y programa especifico implementado por el Consejo General de Educaeién con una dufacién de cuarenta (40) horas como minimo. ) El aspirante inscripto en la Liste oficial,con titulo supletotio y Programa especifico con una ASERat x Tse Fa Sao | — Fans — [sae z Tania ae contce cmon rsicr [NR] tos Jaa x Tee. Neintrora Sabie My Bre ede Tae EsudsTca sams | sams | cusses x fenesanmol Tee ome ior Fa eieio sox [eit x x Ties a eene Conosdcavecin Fea | tates [oneness | sats x tase JRewemne Banos a earr S.anos x en [No inferior 9 Feces Ver FRAT | aes | suns Pua 7 oe esr, Ear Ter | TO | — sae —|-—Fa on eo. Vere Sera rena ‘Secundaria de Jovenes y Adults: eer siamial foe 7 ‘Supervisor de Zona 12atos | Satos-come x x skin atws |" Drcaer 7 Los profesores de espacios curriculares pertenecientes a los Campos de la Formacién General o de la Formacién Espec' ica de los Disefios Curriculares de Educacién Secundaria Orientada y de Jovenes y Adultos y que se desempeiian en Escuelas de la Modalidad Técnico Profesional, podran participar en concursos de ascenso a cargos de conduccién en establecimientos de nivel de Educacién Secundaria Orientada y de Educacién de Jévenes y Adultos, siempre que rednan los requisitos establecidos en fa presente Resolucién. 50RESOLUCION N°. 1 0 0 0 E, Expte. Grabado N° (1427286)- Provincia de Entre Rios ‘CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ARTICULO 130°.- Para la cobertura del cargo de Rector / Vice Rector, en los establecimientos que cuentan con nivel Superior, se exigiré el desempefio durante cinco (5) affos como minimo en tuna unidad curricular en el Nivel Superior dependiente del Consejo General de Educacién. CAPITULO IIL- CARACTERISTICAS GENERALES DE LOS CONCURSOS, INSCRIPCIONES Y CREDENCIALES ARTICULO 131°.- Todo aspirante a la docencia tiene derecho a solicitar su Credencial de Puntaje ppara los cargos y horas cétedra en las que su titulo tenga competencia. Se seguiré el siguiente procedimiento: a) Una vez obtenido el titulo, en cualquier época del aifoypodran solicitar la Credencial de Puntaje, previa inscripeién del mismo en el Consejo General de Educacién) b) Se les emitira eredencial en todos los cargos y horas cétedra en las que su/s y titulo/s tengan competencia, ©) También, en cualquier época del afio podrén,ineorporar otros titulos y solicitar la Credencial ) Cumplimentada dicha solicitud y ¢féetuadas las evaluaciones correspondientes se emitiré Credencial de Puntaje. ©) Una vez habilitado el sitio seftalado, el aspirante contaré con cinco (05) dias habiles para efectuar los reclamos correspondientes. ARTICULO 132°.- En las Ofedenciales de Puntaje constard, si/ comespondicra, la oposicién aprobada con su respectivo puntaje. ARTICULO 133°.- Los antecedentes de Formatién Docente Continua se podrén incorporar en cualquier époce del afio, a través del sitio de web del Consejo General de Educacién. Para la validacién y devolucién de los aiitécedentes profesiohales citados en el punto anterior se deberé concurtir a las Direcciones Departamentales de Escuelas y/o establecimientos educativos que se determinen pata tal fin, en los periodos que se establezcan a tal efecto. Se efectuard un cierre anual al 31 de octubre de cada afio a los fines de proceder a las evaluaciones y emitir las Credenciales de Puntaje actualizadas. La Credencial de Puntaje estard habilitada dentro del primer semestre del affo subsiguiente. ARTICULO 134°.- Los puntajes de los Analiticos Provisorios serdn publicados en el sitio web del Consejo General de Educacién. Un listado original impreso sera remitido a las Direcciones Departamentales de Escuelas para la consulta de los aspirantes que encuentren dificultad en el sistema informético. Los reclamos se efectuarén a través de] mismo sitio web y contaran con diez (10) dias habiles a partir de la fecha de publicacién efectuada por las Direcciones Departamentales de Escuelas. Gm a 511000 RESOLUCION N° ixpte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ARTECULO 135°. Efectuada Ja respuesta a los reclamos, Jurado de Concursos publicaré los puntajes de los Analiticos Definitivos en el sitio web del Consejo General de Educacién. ‘Tendrén derecho a reclamo por el término de tres (03) dias habiles aquellos aspirantes que hubieren reclamado previamente los puntajes de los Analiticos Provisorios y/o los que den cuenta de errores formales en la publicacién ARTICULO 136°.- Sustanciados los reclamos ante el puntaje del Analitico Definitivo, Jurado de Concursos emitiré la Credencial de Puntaje, CAPITULO IV.- PROCEDIMIENTO PARA LA COBERTURA EN CARGOS Y/U HORAS CATEDRA COMO INTERINO O SUPLENTE ARTICULO 137°.- E] ingreso a cargos y/u horas cétedra, como iiiterino o suplente, se efectuara con Credeneial, de acuerdo con el puntaje obtenido, adjudicandose el que mayor puntaje posee en acto piblico por escuela. Las autoridades de los establecimientos convoearan @ Cofiiitso de aspirantes en forma inmediata de producida la vacante o licencia debiendo cumplimentar las siguientes pautas organizativas: ) Convocar a Concurso con antelaci6n si la fecha en que se produce la vacante o licencia a cubrir es conocida con anterioridad, no pudiendo anticiparse a los diez. (10) dias habiles. 'b) La toma de posesién no podré realizarse con fecha anterior a la vacante 0 solicitud de licencia. ©) Bfectuar la convocatoria a ttayés del sitio web del Consejo General de Educacién veinticuatro (24) horas habiles anteriores a [a fecha del Concurso, garantizéndosé sumés amplia difusi6n. 4) El acto de adjudicacién no deberd establecerse el mismo dfa de la publicacién. En caso que no pueda cumplirse con el plazo estipulado, debera efectuarse un neyo llamado. ©) Especificar con claridad, en todas las convocatorias, lal modalidad/orientacién, los cargos yh horas cétedra, caréeter (interino suplente), turno, horario de la cétedra, fecha, lugar y hora en que se realizaré el concurso. £) Respetar el horario fijado en la convoeatoria, caso contrario se dejaré constancia en acta de los presentes a la hora de la convocatoria, rubricada con la firma de los mismos. g) La autoridad del Concurso es el directivo del establecimiento, salvo que concurra autoridad jerdrquica superior, h) Comunicar a la Direccién Departamental de Escuelas, en el caso que tengan dificultades de presidir el acto, Ia que tomard las medidas pertinentes, Para facilitar la concurrencia a los aspirantes, cuando se trate de establecimientos ubicados fuera del radio urbano, las autoridades de Ia escuela podrén solicitar a su superior jerdrquico la autorizacion para realizar el concurso en otra unidad educativa, Esta situaci6n debera ser sefialada en la convocatoria, 52RESOLUCION N® & Expte. Grabado N° (1427286).- Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ARTICULO 138°.- Cuando por razones de fuerza mayor contempladas en el calendario escolar se deba suspender el acto concursal, el mismo se realizard el primer dia hébil siguiente en las mismias condiciones. En el caso que la convocatoria publicada contenga errores en la informacién consignada, el Director del establecimiento educativo deberd rectificar la misma a través del sitio web del Consejo General de Educacién. ARTICULO 139°.- Los aspirantes deberén concurrie al lugar y hora sefialados para la adjudicaci6n munidos de la Credencial de Puntaje, Documento Nacional de Identidad y si correspondiera, constaneia de personal del establecimiento. En el caso de resultar designado/a través de un poder, el Fepfesentante entregaré a las autoridades del concurso el poder en el que deberd constar cargo y/u horas que le interesan con el compromiso de hacer toma de posesién efectiva y copia de la Credencial de Puntaje. ARTICULO 140°.- La cobertura de cargos iniciales y/u horas cétedra, como interino 0 suplente, se cfectuard en el'orden que a continuacién sedetalla: a) Aspirante con Credencial de Puntaje¢Titulo docente, Pertencciente al establecimiento. b) Aspirante con Credencial de Puntaje. Titulo docente, No perteneciente al establecimiento. ) Aspirante sin Credencial de Purttaje con titulo docente, Perteneciente al establecimiento. 4) Aspirante sin Credencial de Pantaje gon titulo dogente. No perteneciente al establecimiento ©) Aspirante con Credencial de Puntaje con titulo habilitante. Perteneciente al establecimiento. 1) Aspirante con Credencial de Puntaje con titulo habilitante. No perteneciente al establecimiento. £) Aspirante con Credencial de Puntaje con titulo supletorio. Perteneciente al establecimicnto. h) Aspirante con Credencial de Puntaje ¢on.titdlo supletorio. No'perteneciente al establecimiento En todos los casos el aspirante que cuente con la solicitud de Credencial de Puntaje en trémite tendré derecho a efectuar una reserva de derechos. Quien se encuentre en esta situacién y fuera adjudicado tendré derecho a solicitar el cambio de situacién de revista cuando posea la misma, ARTICULO 141°.- Para la cobertura de cargos de conduccién, como interino o suplente, se tendra en cuenta el orden de prioridad que @ continuacién se detalla: a) Aspirante con Credencial de Puntaje para el cargo y modalidad con Oposicién especifica aprobada perteneciente al establecimicnto. b) Aspirante con Credencial de Puntaje para el cargo y modalidad con Oposicién especifica aprobada no perteneciente al establecimiento. ©) Aspirante con Credencial de Puntaje para el cargo y modalidad con Oposicién no especifica aprobada pertenecient: al establecimiento. 4) Aspirante con Credencial de Puntaje para el cargo y modalidad con Oposicién no especffica aprobada no perteneciente al establecimiento. ©) Aspirante con Credencial de Puntaje especifica para el cargo y modalidad perteneciente al establecimiento. 53000 Expte. Grabado N° (1427286). Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION £) Aspitante con Credencial de Puntaje especifica para el cargo y modalidad no perteneciente al establecimiento. 2) Aspirante con Credencial de Puntaje para el cargo perteneciente al establecimiento. h) Aspirante con Credencial de Puntaje para el cargo no perteneciente al establecimiento. i) Aspirante con Credencial de Puntaje docente, titular del establecimiento, con mayor puntaje, se cesignard por Articulo 80°. jj) Aspitante con Credencial de Puntaje docente, titular no perteneciente al establecimiento, con mayor puntaje, se designara por Articulo 80°. ARTICULO 142°.- El equipo directivo esté facultado para darle continuidad al docente que se haya desempefiado con anterioridad y dentro del mismo periodo lectivo en suplencias en las mismas horas cétedra 0 cargos iniciales, al frente del mismo grupo de alumnos priorizando las necesidades pedagégicas 0 favoreciendo al mejor desenvolvimiento dehestablecimiento educativo, siempre que el docente manifieste conformidad. Jurado de Concurso, la Direccién Departamightal de Eseuelasly el supervisor zonal adoptarin igual criterio para Ia cobertura de suplenciag'en cargos directivos 0 de supervisién de zona, siempre que las mismas se prodiizcan en la/misma escuela 0 unidad educative, 0 en la misma zona respectivamente, La designacién por continuided pedagégica cesaré indefectiblemente al finalizar el ciclo lectivo. ARTICULO 143°.- Las designaciones efectuadas sin la Credencial correspondiente se sustanciardn por el mecanismo del Articulo 80° del Estatuto del Docente Entrerriano, En el caso de aspirantes por Articulo 80° deberdn presentarse su titulo registrado en el Consejo General de Educacién. ARTICULO 144°.- Para Ia adjudicacién en cargos iniejaléS u horas cétedra, como titular, interino © suplente, las autoridades del Concurso procederdn a cumplimentar el siguiente procedimiento administrativo: a) Reolizar el Acta de adjudicacién, b) Offecer el cargo u horas cétedra concursadas al aspirante con mayor puntaje, ) Recepeionar la Credencial de Puntaje del aspirante que se adjudice. 4) Confeccionar una constancia por triplicado, entregando al adjudicado el duplicado, en la que debera constar el cardcter de la designacién. ©) Informar a los presentes que finalizada 1a instancia de adjudicacién, el Orden de Mérito Gefinitivo emitido desde ef sitio web del Consejo General de Educacién estaré disponible en la institucién, a partir de las proximas cuarenta y ocho (48) horas, para quienes deseen notificarse, En el Acta de adjudicacién deberdn constar los siguientes datos: - Fecha del concurso. 54| {000 RESOLUCION N' Expte, Grabado N° (1427286). CONSEJO GENERAL DE EDUCACION ~ Datos personales de todos los postulantes incluyendo nimero de Documento Nacional de Identidad. - Constancia de personal del establecimiento si correspondiera ~ Cardcter del titulo, - Puntaje asignado en la Credencial. = Cardcter de la designacién (Titular, Interino 0 Suplente).. En caso de existir recurso de revocatoria debera quedar constancia en el Acta que la designacién es “condicional”. También se deberd consignar cuando el concurso se declare desierto. ARTICULO 145°.- En caso de empate se tendré en cuenta: a) El de mayor antigitedad en el nivel secundatio. b) El de mayor antigtiedad total en Ia docencia. ©) El de mayor promedio de titulo que da origen a la competencia ARTICULO 146°.- En los casos que los aspirantes no cuenten con Credencial de Puntaje ni titulo © cuando las materias a concursar no se encuitran incluidas'en las Credenciales, los cargos u horas cétedra se concursarin mediante la jPresentaciin de proyectos" y se designarén con carécter suplente hasta la finalizacién del ciclo leetivo. El Consejo Institucional podré prorrogar por un (01) afio dicha designacién, en el marcé de sus funciones estableoidas por Resolucién N° 3344/10-CGE. ARTICULO 147° Para Ia evaluacién de Proyectos, la Institucién serd quien elaborara y dard a conocer los requerimientos institucionales para la presentacién del mismo definiendo las especificaciones conceptuales y metodolégicas qué orienten a los concursantes en la elaboracién de la propuesta, El Consejo Institucional es él responsablevde 1a evaluacién(de tos proyectos, los que deberin ajustarse a la siguiente escala de valoraci6 Titulo/s: segin las competencias previstas en el Compendio de Titulos Provincial. Se priorizard el titulo y al personal del establecimiento. Se valoraré con un méximo 10 puntos. Antecedentes: se valorara con un maximo de dos (02) puntos teniendo en cuenta Ia especificidad de los mismos de acuerdo al Proyecto y el Titulo I! del presente Reglamento. Proyecto: se tendrin en cuenta Ia pertinencia pedagégica de la propuesta, su contenido, las estrategias metodolégicas y se valorar4 con un maximo de cuatro (04) puntos, En la instancia de la defensa se deberd considerar las argumentaciones académicas y se valoraré con un maximo de cuatro (04) puntos. La evaluaci6n total del Proyecto sera de un méximo de 20 puntos. ip 55vasa +000 Expte. Grabado N° (1427286).. CONSEJO GENERAL DE EDUCACION Cuando el Proyecto no reiina los requisitos minimos y exista prioridad del titulo docente, el Consejo Institucional solicitaré al aspirante que rehaga o adecue el mismo de acuerdo a los requerimientos institucionales. En caso de persistir tal situacién, continuard con el Orden de Mérito establecido en la convocatoria, debiendo labrar el acta que deje constancia de lo acontecido y notificar al docente involucrado. Confeccionado el Orden de Mérito deberé obrar la notificacién de todos los participantes. ARTICULO 148°.- Se considera personal "perteneciente al establecimiento” al titular, al interino 0 al suplente con no menos de noventa dfas (90) dias continuos trabajados anteriores a la fecha de la convocatoria del Concurso y que haya accedido mediante Credencial de Puntaje. ARTICULO 149°.- El docente adjudicado en cargos yiu hO#as.cétedra deberd tomar posesién en forma efectiva por el témino minimo estipulado para la cobertura.de suplencias, dentro de las veinticuatro (24) horas, con excepeién de las situaciones previstas en él Articulo 39° en el caso de suplencias mayores a cuarenta y cinco (45) dias. ARTICULO 150°.- Al producirse el cese@de tun docenitey/éhsuplente que se desempefiaba en su lugar, cambiard su situacién de revistd/a interino, con excepeién de los designados, por Articulo 80°, por presentacién de proyecto y/o en condicién de idéneo, ARTICULO 151°.- En los casos de adjndicaciones en cargos y/u horas cdtedra pertenecientes a la Planta Temporaria del Presupwesto cursos "A término", la designacién se efectuaré como “Suplente", consignando ello ext ta toma de posesién. En caso de incluirse 1a vacante en Planta Permanente del Presupuesto Provincial, se deberd efectuar el cambio de situacién de revista a "Interino" siempre que se haya accedido por Credencial de Puntaje. CAPITULO V.- TRAMITES ADMINISTRATIVOS POSTERIORES AL ACTO CONCURSAL ART{CULO 152°.- Finalizado el acto concursal el directive del establecimiento dentro de las ‘cuarenta y ocho (48) horas, deberd realizar los siguientes tramites administrativos de validacién: a) Ingresar en el sitio web del Consejo General de Educacién el cargo y/o espacio curricular concursado. b) Cargar el nimero de documento de los aspirantes en el Orden de Méritos. ) Imprimir el Orden de Mérito emitido desde el sitio web del Consejo General de Educacién. 4) Constatar si la Credencial de Puntaje del aspirante adjudicado es coincidente con la informacién impresa desde el sistema informatico. i 56RESOLUCION N* 0 CGE. Expte. Grabado N° (1427286).- Provincia de Entre Rios CONSEJO GENERAL DE EDUCACION Si se detecta que Ia informacién obrante en la Credencial de Puntaje no es coincidente, seri designado con carécter "condicional”. En el plazo de cuarenta y ocho (48) horas, se enviard, via Jerarquica, a Jurado de Coneursos la Credencial de Puntaje y el Orden de Mérito emitido desde el sitio web del Consejo General de Educacién. Si Jurado de Concurso detecta el error en la evaluaci6n emitida, se devolverd la documentacién, para que la institucidn realice la designacién definitiva, Si asi no fuera, se proseguiré el trémite administrativo para la aplicacién de la medida disciplinaria que corresponda. ARTICULO 153°.- Finalizado e! acto concursal, fa autoridad escolar remitiré a Ia Supervision zonal, toda Ia documentacién para su validacién en la Direccién Departamental de Escuelas, consistente en el Acta y recibos originales de adjudicaciénl Ypla impresion del Orden de Mérito ‘emitida por el sitio web del Consejo General de Educacidn. Ella Supervisor/a Zonal, deberé controlar que: 2) La documentacién esté libre de enmiendas b) La Declaracién Jurada de Incompatibilidades esté Soniforihe al régimen vigente para convalidar el acto concursal, ©) Se efecttic el procedimiento confespondiente en ¢l sitio Sistema Administr Educativa (S.A.G.E.) del ConsejoGeneral de Educacién, 4) Se devuelva tode. In documentacién al establecimiento educativo una vez cumplimentada las exigencias. y 0 de la Gestion CAP{TULO VL- DISPOSICIONES TRANSITORIAS ARTICULO 154°.- La convoeatoria 8 eonoutfso se realizar complementariamente en los medios de comunicacién impresos, radiales o virtuales més usualeSen la comunidad y en el sitio web del Consejo General de Educacién por el término de dos (02) afios a partir de Ia presente Resolucién ARTICULO 155°.- En le modalidad de Educacin Domiciliaria - Hospitalaria, el Tutor so designaré por Credencial de Puntaje, con cardcter Suplente y tendré prioridad el Tutor del establecimiento al que concurre el estudiante que ha requerido este servicio educativo, cuente con formacién continua aprobada especifica en la modalidad y desempefio durante un periodo no menor de dos (02) afios en el nivel. Hasta tanto se cuente con Credencial de Puntaje para la designacién del Tutor Domiciliario Hospitalario, se designaré a un Profesor del establecimiento al que concurre el estudiante que ha requerido el servicio educativo. ARTICULO 156°.. La cobertura del docente que acompafia el proceso de integracién de estudiantes con discapacidad temporaria 0 permanente se efectuara por "Presentacién de Proyecto" y deberd contar con titulo docente segiin la discapacidad, 37