INSTRUMENTO DE EVALUACION Cédigo: AP4-AA 4-IE4 Programa de formacion: Produccién de Multimedia Nombre del Proyecto: Produccién de Aplicativos Multimedia para el Sector Productivo Actividad de Proyecto: Disefio de los elementos de la multimedia. Cédigo de la Guia: TPM-AP4-GD4 Fase del Proyecto: Planeacién Actividad de aprendizaje 04: | Disefiar los elementos de contenido de video para la multimedia. Evidencia 04: Verificacién del proceso de calidad. Vision ética. LISTA DE CHEQUEO PARA EVALUAR DESEMPENO, INSTRUCCIONES PARA EL DILIGENCIAMIENTO: a. Diligenciar el tes lividualmente. b. Marcar con una "X" la casilla correspondiente a la opcién: siempre, algunas veces 0 dificilmente de acuerdo con las vivencias asociadas al enunciado propuesto durante el desarrollo del proyecto: consciente de que se tienen las competencias requeridas. 6. _ | Evitar hablar sobre aspectos privados personales y/o institucionales. No. Aetitud Siempre | Algunas veces | _Dificiimente 1, |Mantener y respetar datos 0 xX especificaciones acordadas. 2. [Cumplir con las agendas Xx programadas. 3___[Valorar las aptitudes del otro. X 4. [Realizar Tabores xX oportunamente. 5. | Aceptar compromisos, x xX dizajeINSTRUMENTO DE EVALUACION Cédigo: AP4-AA 4-IE4 No. Aetitud Siempre | Algunas veces |__Dificiimente 7. _ | Actuar con mucha atencién, sin negligencia o descuidos por x cansancio u otros factores. 8. Interesarse por mejoras sobre la calidad del bien o servicio. Eficiencia, 9. _ | Actuar sin egoismo mientras se trabaja en equipo. 40._| Transferir informacion 0 experiencias de interés para grupos o equipos de trabajo. 71.__|Adherirse a las normas de la ‘empresa 0 instituci6n de formacién. 12. Obtener beneficios a partir del trabajo serio y responsable. 13.__| Actuar con interés por evitar efectos negativos contra el ambiente. 14._| Manejar responsablemente los residuos de acuerdo con normas. 15. _| Responder cotidianamente por las acciones realizadas. 16. Estudiar, profundizar sobre aspectos requeridos en el desarrollo. 17._ | Propender por la eficiencia antes de hacerlo por la eficacia. 18. | Estimular la cohesion del equipo cuando se siente debilitacion del mismo. 19. | Investigar sobre nuevas o recientes actualizaciones tecnolégicas y programas de mayor eficiencia y versatilidad frente al desarrollo del proyecto. 20. | Establecer criterios de verificacion de la calidad del proyecto y la adecuada adhesién a ellos. >< | OK [><] 9K [>K] 6 | OK [><] OK | OK [><] >< < dizaje