en sentencia, a través de un proceso judi- cial, en los mismos términos que los trabajadores de cardcter Nacional. Un trabajador Sil trabajador oficial oficial de carécter ha laborado 10 affos 0 nations, con mide servicio, ents contrato de trabajo, misma entidad, pero 4 sais de Ig | despedido sin justa ™enos de 15 afios, la pe Gabea, como res. pension sancién se le %xPedicién y tructuracién 0 ex- Teconoce, también a Ley 100 de Di- tincién de la Enti- través de un proceso Cee ge dad, supresién del Judicial que culmine empleo, eve, comssntencis undo 1% 1 Be antes del dia 1 Cimpla 60 afos de Ge caperacié. en | de Abril de “*¢ los términos | 1.994, que tenga si el trabajador fe S® a sem 15 afios 0 més de oficial, con contrato servicio en 1a de trabajo, es de misma entidad, carfcter Distrital, pero menosde20 Municipal o afios de servicio, Departamental y, es tiene derecho, @ despedido sin justa través de un proce- causa, como ya se di- so, ante la justicia jo, por reestructura- 7 CONSULTORES LABORALES ordinaria, aque en ién o extincién dela | Coleco trcce sentencia se le re- Entidad, o supresion conozca y Ppague del empleo, etc. una pension que 8° antes del dia 1 de denomina pen- junio de 1.995, eutoes; 2000010257 -s003000888 sion sancion, al tiene derecho a que se Einh aeettacmtoreasa eee cumplir 50 afios de le reconozca, una Wa aacae Or S08 Cac Suess Clara Inés Mendoza de Lamus Roberto Vera Ramirez