Professional Documents
Culture Documents
BÀI CHUẨN BỊ CHƯƠNG 2
BÀI CHUẨN BỊ CHƯƠNG 2
Bảng câu hỏi - Nhờ được chuẩn bị trước -> kiểm toán - Do được thiết kế chung nên cách này có
viên có thể tiến hành nhanh chóng và thể không phù hợp với điều kiện đặc thù
không bỏ sót những vấn đề quan trọng. của mỗi đơn vị.
- Có thể được chuẩn bị riêng cho từng - Việc chuẩn bị các câu hỏi và hoàn tất
phần của mỗi chu trình nghiệp vụ -> tạo chúng thông qua phỏng vấn là công việc
thuận lợi cho việc phân công cho các khó khăn và tốn nhiều thời gian ; cũng như
kiểm toán viên cùng thực hiện. độ chính xác của các câu trả lời phụ thuộc
vào độ trung thực, hiểu biết và thiện chí
của người được phỏng vấn
Lưu đồ - Giúp người đọc có thể nhìn khái quát - Việc mô tả thường mất nhiều thời gian và
và súc tích về toàn hệ thống, cũng như trong nhiều trường hợp, còn tùy thuộc vào
cho thấy mối quan hệ giữa các bộ phận, khả năng mô tả của kế toán viên
giữa các chứng từ và sổ sách, dễ nhận
diện những thiếu sót của từng thủ tục
Bảng tường - Thích hợp sử dụng cho các hệ thống - Nếu kiểm toán viên không bố cục và hành
thuật đơn giản văn rõ ràng thì sẽ gây ra sự khó hiểu cho
bảng tường thuật
Bài 2.25
Yếu kém Kiến nghị
1. Không sử dụng vé vào cửa- thu tiền trực tiếp Nên sử dụng vé vào cửa. Người bán vé phải khác
tại cửa. với người kiểm soát vé.
2. Chưa có sự ghi chép giữa số vé bán ra và số Nên có một nhân viên ghi chép số liệu rõ ràng và
tiền thu về. trung thực.
3. Chưa có sự ưu tiên cho các hướng dẫn viên Nên giảm giá vé hoặc miễn phí vào các ngày đặc
của các công ty du lịch tư nhân. biệt.
4. Cán bộ quản lí khu du lịch kiêm nhiệm việc Nên phân biệt hai người giữ tiền và nộp tiền
giữ tiền và nộp tiền.
Câu 6 Thực hiện bài tập
Rủi ro/Sai phạm Thủ tục kiểm soát phát hiện
Một người vừa thu Khi thu được tiền, nhân viên này sẽ Kiểm tra từ sổ chi tiết nợ phải thu
tiền và theo dõi sổ sử dụng vào mục đích cá nhân sang chứng từ thu tiền
sách kế toán về nợ
phải thu.
Một người vừa tuyển Xuất hiện số lao động không có thật Kiểm tra số nhân công thực tế và
dụng vừa tính và trả và người nhân viên sẽ chiếm dụng số bảng chi trả lương.
lương cho nhân viên. tiền lương này.