TAKLIMAT GCR

1. Mc meragukan masih boleh di halang GB. ( boleh dibatalkan dengan kuasa GB) - Emolumen
1 hari , 1hari = 1 bulan ( kenaikan pangkat tidak boleh ) tetapi ulasan2 daripada pentadbir.
2. CTG = 360 hari ( 1 tahun ) jika ambil effect pada pangkat/pencen (x dapat 60%,dapat 50%)
3. Punca kuasa cuti -
a. Perintah am bab c tahun 1974
4. Prinsip pemberian cuti - cuti bukan hak guru
5. Separuh cuti boleh dipanggil utk berkhidmat
6. CRK 1 hingga 12 ( 10 hari )
7. Cuti haji 365 - ( bilangan hari cuti diambil / 365 ) x kadar cuti rehat
8. CRK tidak boleh dibawa ke hadapan.
9. CRK maksimum 150 hari.
10. CRK yang boleh diberikan lebih 10 hari
a. Ziarah saudara rapat
i. Ibu bapa kandung
ii. Ibu bapa mertua
iii. Ibu bapa tiri
iv. Ibu bapa angkat
v. Ibu bapa saudara
vi. Adik beradik
11. CRK - CRT (pentadbir)
12. Cuti penggal sekolah PAC 50(a)
13. Cuti separuh gaji tidak melebihi 180 hari ( 30 hari setahun )
a. Kesihatan
i. Adik beradik
ii. Ibu bapa menuta
iii. Datuk nenek
iv. Ibu bapa
v. Saudara rapat
14. Cuti 14 hari kebawah masih di bawah kelulusan GB
15. Cuti atas sebab perubatan
a. Sijil sakit
i. Kerajaan
ii. Lembaga perubatan
iii. Panel doctor yg dluluskan kerajaan
b. Swasta ( xprlu pengesahan kerajaan ) - dalam tahun semasa
i. Pesakit luar 15 hari
ii. Pesakit ( wad) - 180 hari
c. Boleh diarahkan bersara jika melebihi 45 hari ( sebanyak 3 tahun)
d. Cuti sakit ( 90 hari ( GB ) - lbih ( KPM )
i. Cuti gaji penuh
ii. Kena ada mc
iii. Cti kceraan yang ada hrpn sembuh
e. Cuti kerantina - bergantung kepada pegawai
f. Cuti bersalin
g. Cuti kecederaan
h. Cuti tibi kusta
 i. Cuti sakit lanjutan
16.