Professional Documents
Culture Documents
i. Taraf perintis – Diberikan kepada syarikat menyertai promosi kerajaan dan dikecualikan cukai 5 tahun
ii. Potongan cukai – diberikan kepada pengeksport yang jual barang tempatan
iii. Pengecualian cukai – diberikan kepada syarikat status MSC dan terlibat dalam industrI teknologi tinggi.
iv. Elaun cukai pelaburan – Pelepasan terhadap modal yang diberikan kepada perniagaan berstatus MSC dan
berasaskan bahan mentah tempatan.
v. Elaun pelaburan semula – diberikan kepada pengeluar makanan, pembinaan jalan dan pembukaan tanah untuk
pembelian asset modal.
PERANAN MATRADE
2.1.4
a) INFLASI
2.2 TRENDPERSEKITARANPERNIAGAAN
Faktor luaran:
Ekonomi berkembang pesat, situasi politik yang
stabil
2.2.2 TREND MENURUN Faktor dalaman:
Sumber manusia kurang produktif, gaya
Operasi perniagaan menunjukkan kemerosotan pengurusan yang tidak sesuai.
Faktor luaran:
Keadaan ekonomi yang lembab dan bencana alam
Suatu keadaan berlakunya urus niaga antara i. Pasaran untuk semua (mass market)
penjual dengan pembeli, pada suatu tingkat ii. Pasaran produk
harga, dan masa yang dipersetujui oleh kedua-dua iii. Pasaran kewangan
pihak.
2.2.4 PASARAN :
Suatu keadaan berlakunya urus niaga antara penjual dengan pembeli, pada suatu tingkat harga, dan masa yang
dipersetujui oleh kedua-dua pihak.
Pasaran terdiri daripada :
i- Pasaran untuk semua (mass market) – Produk ditawarkan untuk semua pengguna. Contoh, sabun pencuci.
ii- Pasaran Produk – Berkaitan dengan semua jenis produk. Contoh,makanan dan perumahan.
iii- Pasaran Kewangan – Berkaitan jual beli saham dan sekuriti,pertukaran wang asing, pinjaman dan pelaburan.
FAKTORDALAMAN Faktoryangdimilikiolehsyarikatyangbolehmenjadikekuatandankelemahansesebuah
organisasi.Perkarayangbolehdikawalolehsyarikat.
Gayapengurusan
SumberManusia
Pemasaran
Pengeluaran
Kewangan
Teknologimaklumat
R&D
FAKTORLUARAN
Faktoryangbolehmemberipeluangdanancamankepadasesebuahperniagaan.Perkara yangdiluarkawalansyarikat.
Politik
Ekonomi
Sosiobudaya
Teknologi
Ekologi
Undang-undang
JENISGAYAPENGURUSAN
1.GAYAPENGURUSANLAISSEZ-FAIRE Majikanberikebebasankepada pekerja
Wujudmasalahtingkahlakudan
gagalcapaimatlamat
2.GAYAPENGURUSANSOKONGAN Tahaphubunganygbaikantara
majikandanpekerja
Wujudrisikokegagalanmencapai matlamat
3.GAYAPENGURUSANSEDERHANA Tindakanmajikanygbijakdalamjaga
hubungankerja
Memberimotivasikpdpekerjauntuk
mencapaimatlamat
4.GAYAPENGURUSANAUTOKRATIK Majikantegasdalammencapai matlamat
Wujudketidakpuasanhatipekerja
5.GAYAPENGURUSANDEMOKRATIK Majikanamalkantoleransi
Berupayamempengaruhipekerja
berusahamencapaimatlamat
CAMPURANPEMASARAN
1.PRODUK–Menyatakantentangtahapkualiti,rekabentuk,jenama,jaminanproduk 2.PENGEDARAN–
Menerangkansaluranpengedaran,kawasanpengedaran,jenis pengangkutan
3.PROMOSI–Kaedahuntukmemberitahudanmemperkenalkanprodukserta mempengaruhipenggunamembeliproduk
4.HARGA -Penetapanhargayangberpatutan,kemudahankredityangdisediakan