Professional Documents
Culture Documents
Bil. Isu Strategik Matlamat Objektif KPI Sasaran prestasi 2018 Strategi
Melahirkan murid yang Semua murid memakai:
1. Membentuk identiti khusus
Murid tidak mempunyai identiti berakhlak mulia, berdisiplin, i) tandanama 1. Pemakaian uniform sekolah yang
bagi murid Sk Tun Datu Hj
1. khusus yang melambangkan berketrampilan serta ii) lencana sekolah 95% sempurna
Mustapha
murid Sk Tun Datu Hj Mustapha mempunyai jati diri yang bila berada di
mantap kawasan sekolah
1. Taklimat disiplin berkala
Melahirkan murid yang Meningkatkan disiplin di sepanjang tahun
2. Murid yang kurang berdisiplin Peratus murid berdisiplin 95%
berdisiplin dan berketrampilan kalangan murid 2. Tindakan disiplin mengikut
peraturan
1. Pemantauan yang kerap oleh
Melatih pengawas disiplin agar Peratus bilangan pengawas
Pelaksanaan tugas dan Melancarkan proses disiplin Unit Disiplin
tegas dan berani serta jujur menjalankan tugas
3. tanggungjawab yang telah murid dan meminimukan kes 95% 2. Pengeluaran surat peringatan
dalam melaksanakan tugas dan mengikut jadual
diamanahkan mengikut jadual salah laku murid dan amaran kepada pengawas
amanah yang tidak menjalankan tugas
Penampilan dan prestasi Melahirkan ‘role model’ yang 1. Melahirkan role model 1. Pemantauan berterusan setiap
Peratus bilangan pengawas 95%
4. pengawas yang kurang baik dan boleh dijadikan contoh kepada 2. Menaikkan taraf pengawas minggu
yang berpenampilan baik
kurang memuaskan murid biasa disiplin 2. Anugerah Tokoh Pengawas
PELAN TINDAKAN
(UNIT DISIPLIN)
SEKOLAH KEBANGSAAN TUN DATU HJ MUSTAPHA, KUDAT, SABAH
Bil. Program Objektif T/jawab Tempoh Kos Output/Hasil KPI Pelan Kontigensi
10. Spot Check PK HEM Jan - Okt - Murid memahami dan mematuhi 4/setahun Pemeriksaan mengejut dilakukan
Memastikan murid tidak membawa Unit peraturan berkaitan bahan dengan lebih kerap & terancang
bahan-bahan terlarang dan murid Disiplin larangan
SEKOLAH KEBANGSAAN TUN DATU HJ MUSTAPHA, KUDAT, SABAH
Bil. Projek Objektif Tempoh KPI Sasaran Kos Proses Kerja T/jawab
1. Mesyuarat
a. Ucapan pengerusi PK HEM
b. Lantikan ajk/agihan tugas
Membentuk pengawas menjadi c. Tetapan tarikh SU unit Disiplin
Program kepimpinan pengawas
1. pemimpin yang baik dan Jan 1/setahun Semua pengawas 2. Penyediaan dewan & penghantaran
disiplin
berketrampilan yang berwibawa surat kebenaran Ket.Guru Disiplin
3. Taklimat kepada pengawas AJK Disiplin
4. Pelaksanaan SU Unit Disiplin
5. Laporan/refleksi/penambahbaikan