CNSC 8) exe eunaoaa wbmro oer JONOTOAU OEE Pagina 1 do REPUBLICA DE COLOMBIA ACUERDO No. CNSE - 20191000009196 DEL 19-74-2019 “Por el cual se modifican los articulos 1, 2 y 7 del Acuerdo No. 2019100001266 de 2019, a través del'cual se establecieron las regias del proceso de seleccién por mérito para proveer dofinitivamente ‘os emploos vacaniés pertenecientes al Sistema General de Carrera, Administrative de la planta de personal de la ALCALDIA DE RIONEGRO“*Convocatoria No. 990'de 2019 - TERRITORIAL 2019" LA COMMISION NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL -CNSC., En uso de sus facultades constitucionaies y legales, en especial las conferidas en el articulo 130 de la Constitucién Politica, en el literal c) del articulo 11, 30 y 31 de la Ley 909 de 2004, y en los articulos 2.2.6.1, 2.2.6.3 y 2.2.6.4 del Decrato 1083 de 201, y CONSIDERANDO: Que mediante ef ACUERDO No. 20191000001266 del 04 de marzo de 2019/la Comision Nacional del Servicio Civil (CNSC) establecié las regtas del proceso de seleccién por mérito para proveer definitivamente fos empleos vacantes pertenecientes al Sistema.Ganeral de Carrera Adminjstrativa de la planta de personal de la ALCALDIA DE RIONEGRO” "Convocatorla No. 990"de 2019 — TERRITORIAL 2019", el cual fue modificado mediante el ACUERDO MODIFICATORIO No. 2019100007406 “dal 16 de julio de 2019 Que en os articulos 1, 2 y 7 del citado Acuerdo y de conformidad con la Oferta Publica de Empleos de Carrera certificada por la ALCALDIA DE RIONEGRO;“se determiné que los empleos y/o vacantes ofertadas serian las siguientes: . WOMBRE ENTIDAD EMPLEOS VACANTES “ALCALBIA | ASESOR | ABiSTENGAL | PROFESIONAT Tor TSSTENGAL | PROFESIONAL Tora rionscno | _° 4 a w | alo 4 3 ac | 12071 Que la Comisién revisé el reporte de la Oferta Publica frente al Manual de Funcionés de la ENTIDAD, situacion que conilevé a la modificacién de la OPEG en el aplicativo SIMO. Una vez la ENTIDAD realizé los ajustes, mediante radicado No. 2019600098392 del 28 de. octubre de 2019, certificé la OPEC, la cual queds asi: ENTOAD EMPLEOS VACANTES ALCALDIA, ASISTENCIAT | PROMSIONAT [ TEeweS | TOTAL | ASESOR | ASSTENCIAL | PROFERONAL. DE: FIONEGRO we] wm | ay) 0) o we} 15% | so” | aan Que el articulo 9° del mencionado Acuerdo establecié: "Y...) Antes de dar iniclo-a la etapa de inscripciones, ta Convocatorfa podré ser modificada o complementada, de oficio 0 a solicitud de la entidad para la cual se realiza el proceso de seleccién, debidamente justificada y aprobada porla CNSC ¥ Su divulgacién se hard a través de los mismos medios utilizacios desde el inicio. (...)" Con fundamento en lo anterior y en aplicacién de los principios que regiamentan la funcién publica, os Procedente realizar las modificaciones presentadas, conforme ala OPEC cerlificada pot la ENTIDAD. Elpardgrafo 2 del articulo 9° del Acuerdo No. 2019100000126 de 2019 seriata que las modificaciones, aclaraciones 0 correcciones que se realicen al mismo eran suscritos Unicamente por el Representante Legal de la Gomisién Nacional dei Servicio Civil,2011000008196 Pagina 2 de 3 "Por st cual se modifican los articulos 1, 2 y.7 del Acuerdo No. 2019100061266 del 04 de marzo de 2019, a través dol cual se ostablecieran las ragias dol proceso.de selecci6n por mérito para proveer dofintivamente [os ‘omiploos Vacantes perteneciontas-el Sistorna General de Carréra Administrativa de le planta de personal de le ALCALDIA DE RIONEGRO, “Convocatoria No. 990 de 2019 TERRITORIAL 2019" El presente Acuerdo fue aprobado en sesién de Sala Plena de la CNSC del dia 19 de noviembre de 2019. En métito de lo expuesto, ACUERDA: ARTICULO 4°.- Modificar el articulo 1° del Acuerdo No. .20191000001266 del 04 de marzo de 2019, ef cual quedara as! ARTICULO 1°. CONVOCATORIA. Convocar e/ proceso de seleccién para proveer de manera definiiva de ciento cincuenta (160) empleos con doscientas veinte (220) Yacantes pertenecientes al. Sistoma General,de Carrora Administrative de ia planta de parsopel dla ‘ALCALDIA DE RIONEGRO,"ue se identificara como "Convocatoria No. ‘990 Vie 2019 - TERRITORIAL 2019.” ARTICULO 2°. Modificar el articulo 2° del Acuerdo No. 2019100000126 del 04,de marzo de 2019, el cual quedara asi ARTICULO. 2°. ENTIDAD RESPONSABLE. E! proceso de saleccién por mérito que se desarrollara para proveer ciento cincuenta (150) empleos con doscientas veinte (220) vaoantes pertenociontes al Sistema Genoral, de Carrera Administraliva de Ja planta de porsonal de ia ALCALDIA DE RIONEGRO"orrespondientes a los niveles Profesional, Técnico y Asistoncial, estaré bajo [a directa responsabilidad de la CNSC, quien en virtud de sus compotencias legales, podré suscribir contratos 0 convenios interadministrativos para adolantar las diferentes fasos con universidades publicas 0 privades o instituciones Ge educacion superior debicamente acreditades por la CNSC para realizar este tipo de procesos, conforme lo regiado en ef articulo 30 de la Ley 909 de 2004. ARTICULO'3°.- Modificar el articulo 7° del Acuerdo No. 2019100001266 del 04 de marzo de 2019, el cual quedara asi: ARTICULO 7°- EMPLEOS CONVOCADOS. Los ompleos vacantes de la Oferta Publica de Emploos de Carrera -OPEC-, que se convocan para este proceso de seleccisn son: WONGRE ENTIDAD EMPLEOS ‘VACANTES "ALCALDIA ‘ABETENCIAL | PRORSIONAL | YecruG® | TOTAL ASR TERGAL | PROFESIONAL [ TEcICO) RIONEGRO ae vor | 2, | 180 va ae PARAGRAFO. 1: La OPEC que forma parte jntegral del presente Acuerdo, ha sido suministrada por la ALCALDIA DE RIONEGRO'Y es de responsabilidad exclusiva de ésta. Por tanto, én caso de presentarse clferencia por error de digitacion, de transcripién-o de omision de palabras entre esta y 9! Menual de Funsiones y Competencias Laborales y/o demas actos administrativos que fa doterminaron, la OPEC se corregira dando aplicacién ‘a Io pravisto en el artfoulo 45 de! Céaiga de Procedimiento Administrative y de to Contencioso Administrative, teniendo en cuenta Io dispuasto en el artfculo 9° del presente Acuerdo. Asi mismo, las consecuencias que se deriven de dichos errores 0 Inexactitudes, vrecaerén en la entidad que efectué 61 reporte. PARAGRAFO 2: La sede de trabajo de cada uno de los empleos vacanios objeto del presente proceso de seleccién, estard determinade en la OPEC. ARTICULO 4°.- Las anteriores mosificaciones, no afectan en su contenido los demas articuios del ‘Acuérdo No, 20191000001266 del 04 de marzo de 2019.2018100000186 Pagina 3d03 "Por el cue! se modifican fos aiticutos 1, 2 y 7 del Acuerdo No.’20191000001266 del 04 de marzo de 2019, 9 través del cual se establecieron tas reglas de! proceso da selecoién por mérilo para proveer definitivamente ios empleos vecantes perteniecientes al Sistema General de Carrera Administrativa de la planta de personal de la ALCALDIA DE RIONEGRO, “Convocetoria No. 990 de 2019 TERRITORIAL 2019” ARTICULO 5°. VIGENCIA, E] presente Acuerdo rige a partir de la fecha de su expedicién y publicacién en la pagina web de la Comisi6n Nacional del Servicio Civil -CNSC- y/o enlace SIMO, de conformidad. con jo dispuesto en el inciso final del articulo 33 de la Ley 909 de 2004. PUBLIQUESE Y CUMPLASE Dado en Bogota D.C. el 19 de noviembre de 2018 Ov, of LUZ AMPARO CARDOSO CANIZALEZ Presidente aes ts Of Obes PE aes ay a i